Jobs at Djinni

Основна інформація

• Вимоги до досвіду: 5+ комерційних років довіду з Python
• Англійська: B1 і вище (могти проводити дзвінки з клієнтом)
   
• Тривалість: довгострокова співпраця
• Зайнятість: Full-time
• Формат: повністю віддалено
• Старт: якнайшвидше
   

Про проект

• Опис: Проєкт ще на етапі уточнення деталей, але вже зрозуміло, що значна частина завдань буде пов’язана з web scraping. Тому важливо мати глибоке розуміння всіх аспектів цієї теми — зокрема:
  • обхід та розв’язання CAPTCHA
  • робота з SPA-додатками (наприклад, через headless браузери або аналіз мережевих запитів)
  • дотримання етичних та технічних обмежень при зборі даних

Технології

• Backend: Python

Умови співпраці

• Графік: гнучкий, але клієнт з США тож дзвінки можуть бути зміщені до другої половини дня
• Випробувальний термін: 1 місяць
• Тайм-трекер: з багатьма нашими клієнтами ми співпрацюємо через фріланс біржу Upwork, а там є їхній стандартний тайм трекер який робить скріншоти. Програму потрібно буде встановити на свою техніку
• Форма: контракт, погодинна оплата
• Оплата: гросс, тобто вам потрібно буде з суми компенсації ще оплатити податок. Бухгалтерську допомогу з процесом оплати податків ми надаємо
• Співпраця: ми працюємо тільки з ФОП 3 групи які зареєстровані в Україні, тож вам потрібно або мати його відкритим, або бути готовим відкрити

Процес відбору

• Опрацювання резюме
• Pre-screen: 10–25 хв, українською
• Технічне інтерв’ю: 30–60 хв, англійською
• Відповіді на запитання про проект: 10-20 хв, українською
   
• Інтерв’ю з клієнтом: 15–60 хв, англійською

Основна інформація

• Вимоги до досвіду: від пів року комерційного року досвіду з Angular
• Англійська: B1 і вище (могти вільно спілкуватись з клієнтом на дзвінках)
• Тривалість: довгострокова співпраця
• Зайнятість: Full-time
• Формат: віддалено
• Старт: якнайшвидше
   

Про проект 1

• Опис: озробка сучасного веб-порталу для автоматизації процесів управління персоналом у середніх та великих компаніях. Платформа забезпечує ефективну взаємодію між HR-відділом та працівниками, спрощує рекрутинг, адаптацію, управління кадрами та аналітику
• Інсуюча команда: 2 Angular developer, 2 .NET developer, .NET тех лід
• Етап проекту: MVP в активній фазі розробки

Про проект 2

• Опис: розробка веб порталу для обробки документів та електронних підписів
• Інсуюча команда: 2 Angular developer, 3 .NET developer, .NET тех лід
• Етап проекту: MVP в активній фазі розробки

Технології

• Backend: .NET 8, ASP.NET Core
• Frontend: Angular
• Бази даних: SQL Server
• Хостинг: Azure

Умови співпраці

• Графік: гнучкий,
• Випробувальний термін: до 1 місяця
• Тайм-трекер: є, адже з багатьма нашими клієнтами ми співпрацюємо через фріланс біржу Upwork, а там є їхній стандартний тайм трекер який робить скріншоти. Сама програма тайм-трекеру буде встановлена на ноутбук який ми присилаємо
   
• Форма: контракт, погодинна оплата
• Оплата: гросс, тобто вам потрібно буде з суми компенсації ще оплатити податок. Бухгалтерську допомогу з процесом оплати податків ми надаємо
• Співпраця: ми працюємо тільки з ФОП 3 групи які зареєстровані в Україні, тож вам потрібно або мати його відкритим для підписання договору про співпрацю
• Техніка: надаємо ноутбук нотубук, Intel i7-13620H, 32GB RAM DDR5 + після випробувального терміну можна подати запит на широкий монітор 21:9 (3440х1440)

Процес відбору

• Опрацювання резюме
• Pre-screen: 20–25 хв, українською з рекрутером
• Технічне інтерв’ю: 30–60 хв, англійською
• Інтерв’ю з клієнтом: 15–60 хв, англійською

Основна інформація

• Вимоги до досвіду: 5+ комерційних років довіду з .NET
• Англійська: B1 і вище (могти проводити дзвінки з клієнтом)
   
• Тривалість: довгострокова співпраця
• Зайнятість: Full-time
• Формат: повністю віддалено
• Старт: якнайшвидше
   

Про проект

• Опис: На даний момент деталі про проект ще уточнюються, але вже маємо технічний стек проекту

Технології

• Backend: новий .NET, EF Core, Dapper, Docker
• Frontend: Razor, але фронтенду майже нема
• Бази даних: SQL Server
• Хостинг: AWS

Умови співпраці

• Графік: гнучкий, але клієнт з США тож дзвінки можуть бути зміщені до вечора
• Випробувальний термін: до 1 місяця
• Тайм-трекер: з багатьма нашими клієнтами ми співпрацюємо через фріланс біржу Upwork, а там є їхній стандартний тайм трекер який робить скріншоти. Програму потрібно буде встановити на свою техніку
• Форма: контракт, погодинна оплата
• Оплата: гросс, тобто вам потрібно буде з суми компенсації ще оплатити податок. Бухгалтерську допомогу з процесом оплати податків ми надаємо
• Співпраця: ми працюємо тільки з ФОП 3 групи які зареєстровані в Україні, тож вам потрібно або мати його відкритим, або бути готовим відкрити

Процес відбору

• Опрацювання резюме
• Pre-screen: 10–25 хв, українською
• Технічне інтерв’ю: 30–60 хв, англійською
• Відповіді на запитання про проект: 10-20 хв, українською
   
• Інтерв’ю з клієнтом: 15–60 хв, англійською

Вимоги до кандидата (Junior Frontend / Fullstack, Next.js):

1. Технічні навички (обов’язково):
   • Базовий досвід роботи з Next.js 13/14/15 (app router, layouts, server/client components).
   • Добре знання React (хуки, props/state, робота з формами).
   • JavaScript (ES6+) та базовий TypeScript (інтерфейси, типізація props).
   • HTML5 / CSS3, адаптивна верстка, базове розуміння BEM або модульних стилів / Tailwind.
   • Робота з REST API / fetch / axios: вміти отримати дані і відрендерити.
   • Розуміння SSR/SSG/ISR у Next.js – хоча б на рівні “що це і коли застосовувати”.
2. Буде плюсом:
   • Досвід з Next.js i18n / мультимовністю.
   • Робота з Formik / React Hook Form.
   • Розуміння SEO для Next.js (метадані, open graph, sitemap).
   • Досвід з Firebase / MongoDB / Prisma або іншим бекендом.
   • Базове розуміння Docker (запустити проєкт, зібрати образ) – якщо позиція ближче до fullstack.
3. Для варіанту Fullstack (junior):
   • Базовий досвід з Node.js / Express або API routes в Next.js.
   • Розуміння роботи з БД (MongoDB / MySQL / PostgreSQL – будь-що з цього).
   • Вміння писати прості CRUD-ендпоїнти, валідацію даних.
4. Інструменти:
   • Git (branch, commit, pull request).
   • Робота з Figma (зчитати відступи, шрифти, кольори).
   • Вміння розгорнути проєкт локально та прочитати README.
5. Софт-скіли / організаційне:
   • Уважність до дрібниць у верстці (піксельна точність — плюс).
   • Готовність отримувати код-рев’ю і виправляти.
   • Уміння читати документацію англійською.
   • Вміння працювати за тасками (Jira / Trello / Notion).
6. Що надамо / з чим працюватиме:
   • Проєкти на Next.js (лендинги, корпоративні сайти, каталоги, адмінки).
   • Робота з реальними API / інтеграціями.
   • Наставництво від більш старшого розробника.

Продукт автоматизує написання пропозалів на Upwork. Конверсія в 2–3x вища, ніж би пропоузал писала людина. 

Часто питають чи 2-3х це маркетингова уловка -> ні, це реальні цифри

По вакансії потрібно:

• 2+ роки досвіду в lead gen
• Досвід у B2B outreach
• Бажання бути co-owner’ом проекту → % від прибутку та частка в компанії

Задачі:

• Лідогенерація через linkedin, email
• Пошук і розвиток партнерств з профільними спільнотами
• Робота з клієнтами: від першого контакту до заключення угоди

В нас продукт уже готовий

В команді зараз є 1 CMO, 2 automation engineers і 1 frontend developer

Компанія «Д.Ж.Е.Т» — амбітна виробнича компанія, яка постійно вдосконалює та розвиває свої потужності у виробництві роботизованих засобів військового призначення.

Наша мета – вивести бренд у медіапростір, розширити аудиторію та створити потужну маркетингову стратегію. Ми шукаємо маркетолога, який допоможе нам стати лідером у нашій сфері.

Ми пропонуємо:

• Роботу в стабільній компанії з інноваційними проектами.
• Офіційне працевлаштування та повністю офіційна заробітна плата.
• Бронювання.
• Соціальні гарантії відповідно до законодавства.
• Медичне страхування або абонемент у спортзал (після 3х місяці роботи).
• Графік роботи Пн-Пт з 09:00 до 18:00.

Обов'язки:

• Реалізація маркетингових активностей відповідно до стратегії компанії.
• Підготовка контенту для соціальних мереж, сайту, комерційних презентацій.
• Участь у створенні рекламних матеріалів (банери, буклети, каталоги, відео).
• Адміністрування сторінок компанії у соцмережах, взаємодія з підписниками.
• Підтримка актуальності інформації на сайті компанії.
• Моніторинг ринку, конкурентів і трендів у галузі.
• Допомога в організації участі компанії у виставках, форумах, заходах.
• Підготовка звітів про ефективність проведених маркетингових дій.

Вимоги:

•  Досвід роботи на посаді маркетолога або SMM-фахівця від 1 року.
•  Розуміння принципів digital-маркетингу та брендингу.
•  Уміння працювати з контентом — тексти, фото, відео, базовий дизайн (Canva, Figma).
• Вміння працювати з бюджетами та контролювати ефективність маркетингових активностей. 
• Вільне володіння українською та бажано володіння англійської мови не нижче В2.

Якщо ви маєте досвід створення яскравих маркетингових кампаній, стратегічне бачення та бажання будувати імідж компанії у медіа – ми чекаємо саме на вас! 📩

Державне підприємство «Агенція оборонних закупівель» Міністерства оборони України — державне підприємство, що займається закупівлями озброєння та військової техніки для Збройних сил України.

Наша мета — трансформувати систему оборонних закупівель, щоб ефективніше забезпечувати ЗСУ сучасним озброєнням та посилювати їхні спроможності на полі бою.

Обов’язки:

• Керівництво напрямку кібер безпеки в підприємстві.
• Координація проєктів з кібер безпеки.
• Побудова та забезпечення дієздатності процесу системи управління інформаційною безпекою згідно стандарту ДСТУ ISO/IEC 27001:2023.
• Побудова та забезпечення дієздатності процесів кібер безпеки та інформаційної безпеки (управління кібер ризиками, управління інцидентами, управління змінами, управління вразливостями тощо).
• Контроль впровадження політик, стандартів, положень та процедур інформаційної безпеки згідно стандарту ДСТУ ISO/IEC 27001:2023.
• Проведення внутрішнього аудиту процесу СУІБ на відповідність вимогам стандарту ДСТУ ISO/IEC 27001:2023.
• Впровадження документів та процесів з кібер безпеки на Підприємстві.
• Взаємодія з підрядними організаціями, партнерами, вендорами з напрямку кібер безпеки.

• Проведення щорічної оцінки кібер ризиків.

   

Вимоги:

• Досвід з побудови процесу управління інформаційною безпекою згідно стандарту ДСТУ ISO/IEC 27001:2015 або ДСТУ ISO/IEC 27001:2023.
• Досвід з розробки політик, стандартів, положень та процедур інформаційної безпеки.
• Знання вимог з кібер безпеки відповідно до українського законодавства.
• Досвід з проведення внутрішнього аудиту та перевірки на відповідність побудованої системи управління інформаційною безпекою вимогам стандарту ДСТУ ISO/IEC 27001:2015 або ДСТУ ISO/IEC 27001:2023.
• Досвід з розробки та впровадження документів з кібер бпезпеки в підприємстві.
• Досвід з побудови та забезпечення дієздатності процесу управління вразливостями.
• Досвід з побудови та забезпечення дієздатності процесу управління змінами.
• Досвід з побудови та забезпечення дієздатності процесу розслідування інцидентів.
• Досвід з побудови та забезпечення дієздатності процесу security monitoring.
• Досвід з побудови або підтримки процесу Incident Investigation and Response.
• Досвід з оцінки та обробки кібер ризиків.

• Досвід з розробки та тестування: планів реагування на інциденти, плану безперервності бізнесу (BCP), плану відновлення після аварій (DRP).

   

Буде додатковим плюсом:

• Розуміння фреймворку NIST Cybersecurity.
• Досвід побудови ксзі на системи.

• Досвід з розробки плейбуків для забезпечення дієздатності процесу розслідування інцидентів.

   

Умови:

• Робота в центрі Києва.
• Повна зайнятість.
• Ринкова заробітна плата.
• Медичне страхування з першого робочого дня.
• Всебічна підтримка команди.
• Можливість зробити свій внесок у ефективність закупівель озброєння для ЗСУ.

Про нас:
Стартап, що займається розробкою БПЛА літакового типу, шукає  Product&Project Management до R&D-команди. Ми зростаємо та відкриваємо одну з ключових позицій в команді. Ви станете частиною розвитку основного продукту (БПЛА), будете відповідальним за його розвиток та покращення.  А також супровід в розробці і реалізації нових продуктів та проєктів.

Чому це цікаво:

• Ви будете впливати на формування продукту та процесів з нуля;
• Команда вже має досягнення та амбітні цілі;
• Можливість брати участь у створенні нових високотехнологічних рішень для оборони;
• Ви отримаєте глибоке занурення у сферу MilTech та сучасного виробництва БПАК.

Обов’язки:

Product Management

• Формування бачення продукту, його функціональності та пріоритетів;
• Постійна робота над удосконаленням поточного продукту та новими напрямами;
• Комунікація з користувачами, технічними командами, збір і уточнення вимог, дизайн-фідбек.
• Постійний аналіз ринку на появу нових технологій, порівняння з аналогами та аналітика.
• Участь у виставках (в тому числі, міжнародних).

Project Management

• Управління технічними проєктами: планування, реалізація, контроль, здача;
• Робота з ризиками, контроль таймінгів, ресурсів та якості результату;
• Ведення проєктної документації (плани, цілі, звіти, рішення);
• Взаємодія з внутрішніми та зовнішнішніми стейкхолдерами (користувачі. Замовники, інженери).

Додатково:

• Визначення обсягу робіт, звітність щодо завантаженості команди;
• Побудова процесів і участь у формуванні напрямку з нуля.
• Балансування ресурсів між кількома паралельними проєктами.
• Періодичні відрядження.

Вимоги:

• Від 1 року досвіду управління технічними продуктами або проєктами;
• Робота в сферах: miltech, ІТ, defense tech, aerospace - буде перевагою.
• Розуміння повного життєвого циклу продукту — від ідеї до релізу;
• Досвід з Agile/Scrum, інструментами Jira, Confluence, Miro, Google Workspace, СlickUP, Draw.io;
• Вища освіта (технічна — буде перевагою);
• Англійська — рівень B1+.
• Бути адаптивним та гнучким, і готовим до викликів та частих запитів.

Ми пропонуємо:

• Повна зайнятість з потенційними відрядженнями;
• Початок робочого дня з 9:00 до 11:00  (8-годинний робочий день);
• Офіційне працевлаштування;
• Можливість професійного зростання, навчання та розвитку в команді, яка готова підтримати;
• Дружню, неформальну атмосферу та відкритість до нових ідей — ми цінуємо ініціативність і даємо простір для реалізації власних технічних рішень.

Вакансія: Marketing Coordinator (віддалено, Україна)

Приєднуйся до міжнародної команди  — одного з провідних personal branding агентств у Північній Америці. Ми допомагаємо підприємцям і власникам бізнесів зі США, Канади та Європи будувати їх особисті бренди, створювати сайти та запускати подкасти.

Працюй поруч із фаундерами, які особисто залучені в розвиток компанії, — і отримуй досвід співпраці з найуспішнішими підприємцями світу.

Ми — команда молодих, креативних спеціалістів, які підтримують одне одного, святкують дні народження і завжди цінують людяність.

💡 Ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи з будь-якого міста України
• Гнучкий графік із перетином 4 годин з канадським робочим днем
• Заробітну плату $1000–1400/міс (на картку, 1 раз на місяць)
• Можливість впливати на маркетингові кампанії великих брендів
• Команду, де цінують креатив, відповідальність і проактивність
• Поступове введення в процес без випробувального терміну

🔧 Основні обов’язки:

• Координація маркетингових активностей компанії (LinkedIn, Instagram)
• Контроль і реалізація маркетингових стратегій, зокрема для спонсорств і партнерств
• Робота з Canva, створення базового дизайну (лого, кольорові рішення)
• Співпраця з фаундерами у плануванні контенту
• Використання Notion, Google Docs, Google Sheets для організації роботи

Вимоги:

• Англійська мова — рівень не нижче B2
• Креативність + висока відповідальність
• Досвід роботи з соціальними мережами, базовими графічними інструментами
• Знаходження в Україні

Чекаємо саме на тебе!

Привіт)

Знаємо, ти вже подивився десятки вакансій у пошуку тієї самої, тому обіцяємо бути максимально відвертими та описати все (у подробицях), щоб тобі було легко прийняти рішення відгукнутися. Погнали)

Ми — Lead Panda Holding - холдинг, який приносить результати і масштабується 9+ років у сфері affiliate marketing.  Завдяки крутим результатам, та наполегливій роботі нашої супер-команди (120+ фахівців), ми продовжуємо зростати. 
 

Наразі ми шукаємо SMM-менеджера, який вміє тримати руку на пульсі індустрії, створювати контент, який хочеться репостити, і системно розвивати соцмережі.

Для ведення вн. проєктів холдингу: маркетингової агенціії та медіа про affiliate-маркетинг, яка щодня ділиться новинами, інсайтами й трендами індустрії. 
 

Ось чому тобі сподобається працювати в Lead Panda:

1. У нас - живий Telegram-канал, активний Instagram і сильна спільнота фахівців зі сфери аффілейт-маркетингу.
2. Пропагандуємо відкритий зворотній зв’язок та прозорі прямі комунікації. 
3. Можливості для професійного і кар'єрного росту в культурі, яка цінує розвиток та орієнтована на результат. Ти можеш розвивати персональний бренд, публікувати експертні статті в наших соц. мережах та сайті, виступати, брати інтервʼю від імені Lead Panda на конференціях тощо. 
4. Швидкість прийняття рішень і мінімум бюрократії. Відсутність «babysitting» ставлення до співробітників. Ми пропонуємо свободу у творчості + підтримку у структурі. 
5. No Assholes culture — ми не працюємо з зарозумілими людьми. І, звичайно, з тими, хто підтримує (або «какая разніца») агресію проти України.

6. І, куди без цього, здоровий глузд і почуття гумору. Ніякого зайвого офіціозу — ми всі тут на «ти».
    

   Ми пропонуємо:
    

   1. Ринкову заробітну плату: ставка+KPI. 

   2. Оплачувана відпустка та лікарняні.

   3. Зручний графік: з понеділка по п’ятницю, з 9:30 до 18:30 (за Київським часом) з перервою в одну годину.

   4. Формат роботи на вибір: віддалено/офіс м. Київ

   5. Організацію навчання та розвитку співробітників. Ми дбаємо про те, щоб наші співробітники мали доступ до найкращих освітніх ресурсів, відвідували корисні та цікаві івенти та постійно розвивали свої професійні та особистісні навички.

   6. Додаткові оплачувані вихідні.
   7. Роботу з крутими людьми з affiliate-індустрії. 

   8. Організація та оплата конференцій, виступів та ін. івентів - на нашій стороні. 
   
   Твої задачі: 
   
   1. Вести вн. проєкти холдингу Lead Panda: маркетингової агенції Lead Panda Agency та Медіа про аффілейт-маркетинг Lead Panda Media. 
   Основні канали комунікації: 1 Telegram канал, 2 Instagram сторінки (агенція, медіа), дублювання контенту в Linkedin. 
   2. Планувати та узгоджувати контент-план: пости, сторіс, ріллс, крос-промо, інтеграції тощо.  
   3. Публікувати анонси статей, шоу, івентів, розважальні пости.

   4. Підтримувати ефективну взаємодію з партнерами у межах спільних проєктів.
   5. Координувати дизайнерів, копірайтерів, таргетологів.
   6. Аналізувати рекламу: перевіряти вартість підписника, оптимізувати кампанії.

   7. Вести звітність і аналіз ефективності контенту. Шукати причини зростання/спаду показників і пропонувати рішення для розвитку соц. мереж.
   
   У нас все вийде, якщо ти: 

   
   1. Маєш 2+ роки досвіду у SMM (обовʼязкове розуміння affiliate сфери!). 

   2. Вів Telegram і Instagram із помітними результатами.

   3. Маєш досвід з розробкою стратегій і з побудовою комʼюніті. 

   4. Знаєш що таке маркетинг, на "ти" із метриками, вмієш їх аналізувати та покращувати.

   5. Вмієш працювати в багатозадачному середовищі з чіткими дедлайнами.

   6. Системний, організований, креативний та кайфує від того, чим займається.
   
   Буде плюсом:
   
   Навички копірайтингу, сторітелінгу або сценаристики для відео

   Досвід роботи з інфлюєнсерами, партнерським контентом
   
   Процес найму на цю вакансію виглядає так: 
   1. Скринінг резюме та портфоліо
   2. Онлайн-інтерв’ю з HR (30-45хв)
   3. Співбесіда з COO та Head of SMM
   4. Тестове завдання (контент або контент-план)
   5. Фінальне рішення і оффер
   
   Чекаємо тебе в команді та просимо вибачення, що не вживали фемінітиви (ми розглядаємо на цю посаду всіх кваліфікованих спеціалістів, окрім р*ні!)

mono — мультипродуктова fintech компанія з України.
Із 2017 року мільйони людей муркочуть від наших продуктів: monobank, Experienza, Base, а тепер і market by mono.... Прагнемо створити ще більше для нашої екосистеми. Нумо втілювати амбітні ідеї разом!
Шукаємо System Administrator, який приєднається до команди та допоможе розвивати інфраструктуру й підтримувати надійність сервісів.

Вимоги

- досвід налаштування та адміністрування Windows Server (Active Directory, GPO, управління правами доступу), Linux, MacOS
- досвід роботи з апаратними серверними системами та побудовою локальних мереж
- знання правил ліцензування програмного забезпечення (Windows Server та Windows)
- досвід адміністрування бухгалтерського ПЗ (Medoc, Business Automation Framework)
- розуміння файлової структури Linux
- глибоке розуміння моделі OSI та основних мережевих протоколів (TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, VPN)
- навички налаштування та адміністрування мережевого обладнання (TP-Link, MikroTik тощо)
- знання особливостей роботи з периферійною та офісною технікою
- володіння написанням скриптів для автоматизації завдань у Linux (Bash, Python) та Windows (PowerShell)

Обов'язки

- швидка та якісна допомога співробітникам з будь-яких технічних питань Windows/Linux/Mac
- онбординг нових співробітників та здатність пояснювати складні речі простими словами.
- адміністрування Windows Server 2019 (Active Directory, GPO)
- адміністрування та оновлення бухгалтерського ПЗ (Medoc, Business Automation Framework)
- організація робочого місця користувачів підприємства в офісі (встановлення ОС, ПЗ)
- підключення та налаштування периферійного обладнання, діагностика комп’ютерної техніки, блочний ремонт комп’ютерної техніки

Умови роботи

— гідна винагорода та її регулярний перегляд за результатами
— гнучкий графік роботи без трекерів і параної
— робота в офісі
— відпустка 18 робочих днів на рік + 2 дні для форс-мажорів + 6 днів для навчання
— оплачувані дей-офи за станом здоров’я — без SMS і лікарняних листів
— корпоративні курси інглішу
— 100% страхування здоров’я + підтримка менталочки
— картка Platinum від monobank і пундики від наших партнерів
🇺🇦 Підтримуємо сили оборони України власними зборами, розвиваємо культуру донатерства

AffSub2 Network — міжнародна affiliate-мережа, яка об’єднує досвідчених маркетологів, медіабаєрів та аналітиків. Ми працюємо з топовими дейтинг-офферами, тестуємо, оптимізуємо й масштабуємо те, що реально приносить результат.
Зараз шукаємо Facebook Media Buyer (Dating), який розуміє трафік, любить цифри й хоче стабільно рости разом із сильною командою.

💡 Твої задачі:

• Запуск і масштабування рекламних кампаній у Meta Ads для Dating-вертикалі.
• Планування, запуск і масштабування рекламних кампаній у Meta (Facebook) з чітко визначеними KPI та бюджетами.
• Тестування різних креативів, аудиторій і плейсментів через системний підхід до експериментів.
• Щоденний моніторинг результатів, аналіз метрик та впровадження оптимізацій на основі даних.
• Тісна співпраця з дизайнером, копірайтером та affiliate-менеджером для створення ефективних креативних зв’язок.
• Дослідження конкурентів, ринку та поведінки користувачів для формування нових стратегій і підходів.
• Масштабування виграшних зв’язок із контролем витрат і максимізацією ROI.
   

🎯 Очікування:

• Досвід у Meta Ads від 1+ років (обов’язково досвід у Dating-вертикалі).
• Сильне аналітичне мислення та розуміння ключових метрик (CPA, CR, ROI, CTR). 
• Досвід роботи з Pixel / CAPI / трекерами (Keitaro, Binom, Voluum). 
• Розуміння політик Meta і досвід у white-hat або напів-white підходах.
• Аналітичне мислення, самостійність, орієнтація на результат.

• Уміння працювати в команді: узгодження ad-стратегії з affiliate та creative-відділом.

   

💰 Ми пропонуємо:

• Фікс + % від профіту + бонуси за результат.
• Повністю готову інфраструктуру: акаунти, трекери, проксі, антидетекти.
• Можливість тестувати оффери без обмежень, швидко, гнучко, результативно.
• Команду, яка мислить цифрами, а не звітами.
• Гнучкий формат: офіс або ремоут, головне, щоб “летіло”.
   

Стартап, що займається розробкою БПЛА для розвідувальних операцій, шукає C++ (Qt) розробника до R&D-команди. Ви працюватимете над створенням і оптимізацією програмного забезпечення для керування роботою БПЛА.

Робота з офісу у Львові

Вимоги:

• 2+ роки досвіду розробки на C++.
• 1+ рік досвіду роботи з Qt Framework (QML).
• Досвід розробки і відлагодження коду під різні операційні системи (MacOS, Linux, Windows).
• Розуміння мережевих та апаратних протоколів: TCP/IP, UDP, UART тощо.
• Уміння ефективно працювати в команді та чітко комунікувати.
• Уважність до деталей, аналітичне мислення та здатність вирішувати нетривіальні задачі.
• Англійська — рівень B1+ (читання технічної документації).
   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з потоковим відео та Computer Vision (FFmpeg, GStreamer, OpenCV)
• Знання цифрової обробки сигналів (DSP), візуалізації процесів
• Досвід роботи з MAVLink
• Розуміння принципів UI/UX
• Знання Python

Що ви будете робити:

• Розробка та оптимізація програмного забезпечення для БПЛА: проєктування й написання ефективного та надійного коду на C++, оптимізація алгоритмів і систем для покращення продуктивності.
• Розробка desktop-застосунку для керування БПЛА з використанням Qt Framework і QML.
• Участь у повному циклі розробки: від аналізу вимог до розробки, тестування та інтеграції.
• Проєктування архітектури рішень, розробка нового функціоналу, покращення UI/UX існуючого застосунку.
• Співпраця з командою: code review, підтримка високих стандартів коду, обмін знаннями, пошук нових рішень.

Ми пропонуємо:

• Графік роботи з 9:00 до 18:00 або з 10:00 до 19:00 — обирай зручний для себе варіант;
• Офіційне працевлаштування;
• Можливість професійного зростання, навчання та розвитку в команді, яка готова підтримати;
• Дружню, неформальну атмосферу та відкритість до нових ідей — ми цінуємо ініціативність і даємо простір для реалізації власних технічних рішень.

Привіт!) Ми SpaceCrew Finance Group — міжнародна група компаній, яка об’єднує людей із різних країн та культур, і ми хочемо розповісти тобі, чому саме наша команда — це місце, де ти захочеш працювати та розвиватися. 

 

Ми віримо, що люди — наша найбільша цінність, і прагнемо створити екосистему, в якій навіть у турбулентні часи ти почуватимешся спокійно та впевнено. 

 

Чому варто приєднатися до нас? 

Команда та атмосфера.
Усі наші співробітники кажуть, що найкраще в SpaceCrew Finance Group — це люди. У нас немає інтриг, чуток чи зайвого формалізму. Ми спілкуємося на «ти», жартуємо та підтримуємо один одного. Ти будеш працювати поруч із людьми, які готові підставити плече у складний момент і щиро порадіти твоїм успіхам.

Ритм та можливості.
Ми швидко змінюємося, щоб залишатися лідерами ринку. У нас ти зможеш спробувати себе у нових проєктах і навчатися у найкращих. Майже всі наші керівники та ліди виросли всередині компанії. 

Соціальна відповідальність.
Ми не просто підтримуємо благодійні ініціативи, ми самі створюємо їх: самостійно виготовляємо на 3D-принтері деталі для ЗСУ, складаємо дрони, опікуємося дітками з дитячих будинків і тваринами з притулків. Ми впевнені, що бізнес має бути не лише успішним, а й корисним для суспільства. 

Безбар’єрність.
Ми цінуємо різноманітність і створюємо середовище, де кожен, незалежно від віку, гендеру чи соціального статусу, почувається комфортно.

Підтримка ментального здоров’я.
Ми проводимо заходи для підтримки психологічного стану команди та надаємо консультації професійного психолога. 

Фінансовий контролер в нашій команді буде займатися наступними завданнями:

1) Контролем фінансових потоків компанії:

• аналізом списку контрагентів-постачальників: кому платимо / коли платимо / за що платимо;
• контролем оплат до їх проведення;
• налагодженням процесу погодження оплат до їх проведення з локальною бухгалтерією;
• рознесенням банківських виписок за статтями у бюджетному файлі, звіркою залишків на рахунку із залишками у файлі;
• зведенням витратної частини бюджету;
• звіркою з аналітиками руху портфеля з грошовими потоками (видачі / погашення портфеля).

2) Кураторством працівників локальної бухгалтерії проєкту:

• аналізом кількості залучених спеціалістів та рівня їх завантаженості;
• контролем розподілу функціональних обов’язків;
• виявленням потреб у перерозподілі задач або залученні додаткових ресурсів.

3) Постійною роботою над пошуком шляхів зниження витратної частини бюджету — через розрахунок нормативів та перегляд тарифів.

Фільтром для цієї позиції буде:

• Вища економічна освіта;
• Досвід роботи аналітиком/економістом/фінансовим менеджером від 2-х років;
• Досвід роботи у фінансовій компанії - бажано;
• Знання основ бухгалтерського та управлінського обліку, вміння читати ОСВ, формувати баланс, фін. результат на основі ОСВ;
• Вміння працювати з великими обсягами інформації, таблицями, базами даних;
• Знання Excel, навички роботи з Google таблицями, 1С, PowerBI;
• Знання англійської мови на рівні В1;
• Структурне мислення, аналітичні здібності.

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Product департаменту шукаємо App Visual Creator.

 

✅ Твої майбутні задачі:

• дизайн Android додатків;
• дизайн iOS додатків;
• створення статичних креативів та PWA.

💪 Твої скіли:

• впевнене володіння Photoshop, Illustrator і Figma;
• досвід використання AI-інструментів (Midjourney, Recraft чи інші);
• портфоліо з прикладами робіт.

🤞 Бажано, але не критично:

• досвід роботи дизайнером в команді арбітражної розробки;
• досвід створення графіки під додатки для заливу трафіку.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉