Jobs at Djinni

M-FLY — стартап, який розробляє лазерну систему наведення та гімбали для БПЛА. Ми працюємо над рішеннями, які підвищують ефективність наших захисників сьогодні й формують майбутнє оборонних технологій.

Запрошуємо талановитих фахівців, які готові працювати на межі технологій і змінювати індустрію разом із нами!

Локація: Київ

Формат роботи: офіс

Необхідні навички:

— Досвід проджект-менеджменту в ІТ-сфері від 2 років (Embedded, Hardware)

— Готовність братися як за стратегічні завдання, так і за щоденні операційні питання

— Робота з методологіями управління проєктами: Agile (Scrum, Kanban), Waterfall або гібридними підходами

— Знання принципів планування бюджету та управління ризиками проєктів

— Вміння організовувати роботу команди технічних спеціалістів і ефективно взаємодіяти з суміжними напрямами (електроніка, механіка, embedded-системи, тестування)

— Здатність працювати в умовах обмежених термінів і високих вимог до якості результату

— Досвід підготовки та супроводу проєктної документації (ТЗ, технічні описи, звіти, контроль змін).

Буде перевагою, якщо ви маєте:

— Досвід роботи в мілітарі-проєктах

Ключові задачі та обов’язки:

1. Управління проєктами: планування, координація та супровід кількох проєктів: контроль виконання в межах термінів і бюджету.

2. Командна робота: формування та управління командою інженерів і спеціалістів (HW, Embedded розробники, QA).

3. Комунікація: регулярна взаємодія із замовниками, підрядниками, партнерами та керівництвом; надання прозорої інформації про статус проєктів.

4. Організація процесів: оптимізація робочих процесів, впровадження або вдосконалення методологій (Scrum, Kanban, Waterfall) залежно від проєкту.

5. Контроль якості: перевірка виконання робіт на відповідність технічним вимогам і стандартам.

6. Управління ризиками: ідентифікація та мінімізація ризиків, пошук рішень для їх усунення.

7. Документація та звітність: ведення актуальної проєктної документації, підготовка звітів, презентацій, дашбордів для керівництва та замовників.

Ми пропонуємо:

— Участь в розробці передових військових технологій

— Офіційне працевлаштування

— Бронювання військовозобов’язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів

Стань частиною нашої команди й працюй над рішеннями, що змінюють правила гри!

M-FLY — стартап, який розробляє лазерну систему наведення та гімбали для БПЛА. Ми працюємо над рішеннями, які підвищують ефективність наших захисників сьогодні й формують майбутнє оборонних технологій. 

Запрошуємо талановитих фахівців, які готові працювати на межі технологій і змінювати індустрію разом із нами!

Локація: Київ

Формат роботи: офіс

Необхідні навички:

• С++
• Python
• High-performance apps development
• Linux experience

Також для нас важливо наявність комунікативних навичок, вміння працювати в команді та готовність відвідувати офіс (м. Київ)

Буде перевагою, якщо ви маєте досвід:

• Linux device management
• OpenCV
• Embedded development

Підхід:

• OOP and SOLID when needed
• KISS for critical components
• Pragmatic code over abstractions

Основні задачі:

• Робота з низькорівневими компонентами операційної системи для оптимізації швидкості виконання коду
• Розробка та розширення коду обробки сигналів сенсорів
• Створення та відлагодження CI CD
• Розробка коду для реалізації протоколів керування на базі інтерфейсів UART, CAN
• Підтримка та розширення бібліотек на Python/C++ 
• Написання юніт тестів та інтеграційних тестів
• Створення тестових стендів для перевірки взаємодії програмного та апаратного забезпечення
• Оптимізація високонавантажених алгоритмів для вбудованих систем на базі Raspberry

Ми пропонуємо:

- Участь в розробці передових військових технологій

- Офіційне працевлаштування

- Бронювання військовозобов’язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів

Стань частиною нашої команди й працюй над рішеннями, що змінюють правила гри!

Компанія Consimple шукає Middle .Net developer, який підсилить нашу команду!

Основні напрямки:

Автоматизація програм лояльності, маркетингу (у тому числі digital), online-систем керування замовленнями та контакт-центрів підтримки. Також експерти компанії спеціалізуються в частині розробки мобільних додатків та онлайн-порталів/особистих кабінетів користувачів.

Необхідні навички:

- Реалізація проєктів на ASP.NET

- Досвід роботи з EF

- Поглиблені знання з реляційних БД,

бажано PostgreSQL і MS SQL, досвід оптимізації запитів, робота з великим об’ємом даних.

- Впевнене написання складних SQL запитів.

- Розуміння принципів DDD.

- Базові знання синтаксису JavaScript для написання функціонального коду.

Буде плюсом:

- Досвід початкової міграції великих об’ємів даних при старті проєкту.

- Досвід реалізації мікросервісів буде плюсом;

- Досвід реалізації інтеграцій з Redis, RabbitMQ\Kafka буде плюсом;

- Досвід роботи з Doker буде плюсом

- Досвід впровадження систем моніторингу і телеметрії до наявних рішень;

- Досвід розробки високонавантажених систем буде плюсом.

Обов'язки:

- розробка та dev-тестування в рамках завдань поставлених Team lead-ом або аналітиком проєкту;

- робота у команді проєкту;

- дотримання правил розробки, що існують у компанії.

Ми обіцяємо:

- цікаві та різноманітні завдання;

- шляхи для зростання та саморозвитку;

- дружний молодий колектив;

- цікаві колективні заходи;

- віддалений формат роботи.

Вакансія передбачає виконання тестового завдання.

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Low-code Developer

Hiring process: Знайомство, та технічна зустріч.

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі: 
• найсучасніший стек: Node-Red, MongoDB, Redis, SnowFlake, Kafka
• долучитись до проєкту, що будується з нуля
• брати участь в побудові й підтримці бізнес-процесів, які впливають на показники компанії
• впливати на бізнес результати компанії, що обслуговує понад 10 млн українців
• зростати разом з провідною технологічною компанією, яка є національним лідером у напрямку райдхейлінг-сервіс
• регулярний performance & salary review
• культуру компанії, в якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії: 
• розробка, оптимізація та підтримка бізнес-процесів на платформі Node-RED
• розробка та інтеграція внутрішніх та зовнішніх API
• співпраця з командою аналітиків, тестувальників, замовників для розв’язання бізнес-задач
• аналіз та тестування гіпотез бізнесу за допомогою гнучкого налаштування бізнес-процесів у Low-code системі

Челенджі на три місяці:
• розуміння архітектури low-code системи
• вільне володіння розробленими власними та командними процесами
• самостійна розробка процесів в рамках поставлених задач

Для досягнення результатів, тобі знадобляться: 
• 2+ роки досвіду у low-code development (Node-RED) 
• досвід роботи з REST API та структурою JSON/XML
• досвід роботи з базами даних SQL/NoSQL
• достатній досвід роботи з JavaScript - робота з масивами, циклами та умовними конструкціями
• досвід роботи з веб-хуками, зворотними викликами та іншими механізмами для інтеграції чат-ботів із зовнішніми системами
• розуміння бізнес-процесів та вміння розбивати їх на окремі етапи
• вміння працювати з логами: досвід діагностики та виправлення помилок у процесах
• знання англійської мови на рівні Intermediate

Ми, звісно, навчимо, але добре мати:
• досвід роботи з Grafana або аналогічними сервісами
• HTML/CSS/VueJS
• досвід розробки чат-ботів (Telegram/Viber/Slack)

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons
• long-term навчання для керівників

Care and support
• медичне страхування в Україні
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:
• Uklon Football щотижня
• Uklon Online & Offline Yoga щотижня
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility
Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.
*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було — не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.
Якщо не бачиш листа від нас — перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

FAVBET — це Entertainment Tech компанія, створена в 1999 році. Ми розробляємо сервіси для беттінгу та ігор, спонсоруємо та розвиваємо спорт.

Понад 25 років ми робимо гру видовищною. FAVBET — команда, в якій кожен робить спорт яскравішим, а досвід від гри — унікальним.

FAVBET — підтримує як професійних атлетів, так і аматорів, спонсорує команди Прем'єр ліги та регіональні чемпіонати. Це відповідальна компанія, яка виступає за культуру беттінгу та культуру гри. Ми також інвестуємо в боротьбу із залежністю, допомагаємо здолати кризисні ситуації, стежимо за відповідністю вікових обмежень для гравців.

Запрошуємо Brand manager долучитись до нашої команди, у зв'язку з масштабуванням наших продуктів.

Основні функціональні обов’язки:
 Бренд-маркетинг: 
• Побудова бренд-стратегії та позиціювання бренду на ринку; 
• Управління візуальним стилем, tone of voice та цілісністю бренду в усіх каналах;
• Проведення бренд-досліджень (brand health, NPS, знання бренду). 

Продуктовий маркетинг: 
• Формування позиціювання і маркетингової стратегії для лінійок продуктів (миттєві, числові, онлайн-лотереї);
• Підготовка go-to-market стратегій та запуск нових продуктів на ринок; 
• Співпраця з продуктовою командою: назви, віжуал, ціна, механіки гри. 

Кампанії та комунікації: 
• Брифування креативної команди на рекламні кампанії.;
• Координація digital-кампаній спільно з іншими командами;
• Розробка промо-кампаній, конкурсів, сезонних запусків.

Аналітика та розвиток: 
• Аналіз гравців, конкурентів та ринку;
• Постійне вдосконалення пропозицій на основі даних;
• Тестування нових форматів продуктів та комунікацій (A/B тестування, MVP).

Що очікуємо:

• Досвід виведення нових продуктів на ринок;

• Глибоке розуміння гравця / споживача (customer-centric підхід);

• Сильні навички управління кампаніями 360°, брифування креативу; • Вміння працювати з аналітикою, розуміння основ ROMI, retention, LTV;

• 3+ роки досвіду у бренд- або продуктовому маркетингу (FMCG, fintech, gaming, entertainment — буде перевагою).

Ми пропонуємо:

• Оплачувані 30 day-off на рік;
• Медичне страхування або абонемент в спортзал;
• Безкоштовні корпоративні курси англійської мови;
• Можливість працювати у власному сучасному та зручному офісі (біля станції м. Почайна);
• Гнучкий графік роботи — повну зайнятість, але без надмірної бюрократії, мікроменеджменту та відстеження робочого часу;
• Круту команду креативних та цікавих людей.

Надішліть своє резюме, та станьте частиною нашої команди вже сьогодні

OBRIO — продуктова IT-компанія з екосистеми бізнесів Genesis. Наша команда складається з понад 250 талановитих професіоналів, чиї амбіції та прагнення до успіху допомагають нам створювати найкращі продукти на ринку. Наші офіси є у Києві, Львові та Варшаві.

Ми розвиваємо Nebula — найбільший бренд у ніші духовного самопізнання. У Nebula понад 60 мільйонів користувачів з усього світу. Продукт неодноразово ставав додатком № 1 в Apple Store та Play Market у США, Канаді та Австралії. Nebula доступна на iOS, Android та Web.

Місія нашого продукту — робити людей щасливішими, покращуючи якість їхніх стосунків.

Більше досягнень продукту, який розвиває команда OBRIO:

• Nebula — № 1 продукт у своїй ніші за кількістю завантажень та показниками доходу;
• 60 мільйонів користувачів з усього світу;
• Користувачі з 50+ країн;
• 4.8 — середній рейтинг в AppStore (з більш ніж 215 тисяч оцінок).
• Про досягнення OBRIO та експертизу команди писали такі Tier-1 міжнародні та українські медіа, бренди, такі як: Forbes Ukraine, TechCrunch, VECTOR, The Next Web, Tech.eu, Entrepreneur Media, Fast Company, AIN, IT Arena, MEGOGO, DOU, Projector Institute.
• OBRIO — lovemark-бренд із найвищим показником eNPS (за версією Forbes)

Зараз ми шукаємо Junior PR Specialist, який допоможе нам вивести комунікацію та лінкбілдинг на новий рівень.

Це не класичний піар і не рутинний лінкбілдинг. Це роль для тих, хто хоче працювати з новими форматами digital PR, будувати зв’язки з журналістами та інфлюенсерами, запускати креативні кампанії, працювати з Qwoted, Wikipedia та іншими інструментами.

Твої задачі:

• Запуск digital PR-кампаній (повний цикл — від генерації ідеї та створення матеріалу до комунікації з журналістами, зокрема Forbes, AIN тощо);
• Розміщення посилань у Wikipedia (через підрядників або вручну);
• Робота з Qwoted, HARO та іншими подібними платформами: регулярний пошук і обробка запитів;
• Створення контенту на нашому сайті, який пасивно залучатиме зворотні посилання;
• Участь у різноманітних лінкбілдингових активностях (наприклад, запуск стипендії, подкасти) та ініціативність у запуску власних

Про тебе:

• Досвід роботи з MuckRack, Roxhill Media або подібними інструментами;
• Досвід у digital PR (масові PR-розсилки, пітчинг медіа).Володієш англійською на рівні Upper-Intermediate і вище;

Буде перевагою:

• Маєш досвід роботи на позиції Outreach/LinkBuilding;
• Маєш досвід роботи з Ahrefs.

Чому OBRIO найкраще місце для роботи?

• Різноманітність в обов’язках: Ти працюватимеш з широким спектром проєктів і завдань, що сприяє різноманітності у роботі й можливостям для безперервного навчання;
• Ми цінуємо інновації: У OBRIO ми завжди відкриті до експериментів і нових підходів. Тут ти зможеш впроваджувати свої ідеї та бачити їх вплив у реальному часі;
• Робота з даними: Ми віримо в силу даних і використовуємо їх для прийняття рішень. Приєднавшись до нашої команди, ти матимеш можливість працювати з даними, що допоможуть приймати обґрунтовані рішення та досягати результатів;
• Розкрий свої амбіції: OBRIO — це місце для тих, хто прагне більше. Ми підтримуємо розвиток кожного співробітника і даємо можливість реалізовувати свої кар’єрні амбіції;
• Командна підтримка: У нас працюють люди, які прагнуть не лише до особистих досягнень, а й до спільного успіху. В OBRIO ти знайдеш підтримку та співпрацю на кожному етапі розвитку.

Наші бенефіти:

• 20 days off на рік, необмежену кількість лікарняних днів коштом компанії;
• Забезпечення технікою у разі необхідності;
• Онлайн послуги корпоративного лікаря коштом компанії, медичне страхування після проходження випробувального терміну;
• Велика корпоративна бібліотека (купуємо всю необхідну літературу, вебінари, майстер-класи), внутрішні онлайн мітапи та лекції;
• Компенсація навчання;
• Сніданки, обіди, безмежна кількість фруктів та снеків в офісі;
• Онлайн івенти та тімбілдинги.

Так виглядає наш процес найму на цю посаду: Дзвінок-знайомство з рекрутером ➡️ Тестове завдання ➡️ Командна співбесіда ➡️ Знайомство з CEO ➡️ Job offer.

Вітання! Ми, діджитал агенція HTTP. З 2015 року допомагаємо розвивати бізнес-клієнта через мережу Інтернет, шляхом залучення цільової аудиторії, підвищення її лояльності та зміцнення бренду клієнта. Напрями послуг вебстудії: SEO просування сайтів, реклама Google Ads, соц. медіамаркетинг, веб аналітика, юзабіліті та консалтинг.

1044 фахівці нашої компанії просуває більше 150 проєктів в Україні, Казахстані, Австрії, США, Канаді, ОАЕ, Сінгапурі, Мексиці та Ізраїлі.

Серед наших клієнтів: АТБ, ESL, Медтехніка, Apples.kz, Kraska.kz, Склопласт, Євроспорт, Президент Зеленський, Igov, GIULIA, Krauff та багато інших.
 

На даний момент, ми шукаємо Middle PPC Specialist

Опис вакансії

Вакансія підійде для тебе якщо:

• Ти досить самоорганізований, а також вмієш швидко працювати з великими обсягами інформації.
• Мрієш працювати та будувати кар'єру у сфері маркетингу.
• У тебе є знання в роботі з: Google Analytics, GTM, вміння правильно налаштовувати Google Search Ads & Google Shopping.
• Розумієш основні принципи роботи алгоритмів Google.
• Вмієш працювати з різними бюджетами.
• Вмієш вести статистику та проводити аналіз.

Тоді ми прямо зараз готові розглянути твою кандидатуру!

Основні вимоги:

• Наявність досвіду у роботи з контекстною рекламою.
• Грамотність у викладі ідей у письмовому форматі.
• Бути впевненим користувачем Google Ads та Google Analytics, бажано сертифікованим.
• Знання англійської мови вважається перевагою.

Обов’язки:

• Створення, налаштування та запуск рекламних кампаній у різних рекламних системах (Google Ads, Facebook Ads, тощо).
• Моніторинг та аналіз показників ефективності рекламних кампаній (CTR, CPC, CPA, конверсії), виявлення проблем та пошук шляхів покращення.
• Сегментація аудиторій, визначення цільової аудиторії, налаштування таргетингу.
• Створення рекламних оголошень та банерів, тестування різних варіантів.
• Проведення A/B-тестів для покращення ефективності рекламних кампаній.
• Розподіл бюджету між різними кампаніями та каналами, оптимізація ставок.
• Співпраця з іншими спеціалістами (маркетологами, дизайнерами, розробниками)
• Підготовка звітів про результати рекламних кампаній.
• Використання Google Analytics, Google Ads та інших інструментів для аналізу даних.

Soft skills:

1. Працьовитість. Адже саме працьовитість впливає на якість обов’язків, які Ви виконуєте.
2. Самоорганізацію. Дозволяє швидко працювати з великим обсягом інформації та ефективно розподіляти робочий час.
3. Вміння працювати в команді. Бути ланкою команди, знаходити спільну мову
4. Відповідальність. Для нас важливо, щоб Ви були готові приймати рішення самостійно.
5. Прагнення розвитку. Для високого професіоналізму потрібне регулярне навчання
6. Лояльність. Ми цінуємо якщо Ви здатні розділяти правила компанії, дотримуватися її принципів та ідей.
7. Гарне почуття гумору!

Ми пропонуємо:

• Гібридний формат.
• Перспектива професійного розвитку та зростання.
• Компенсація лікарняних та відпусток.
• Постійні корпоративні пригоди, тімбілдінги, конференції.
• Згуртований колектив професіоналів, котрий любить те, чим займається.
• Необмежені можливості для придбання нових знань.
• 50% оплати навчальних курсів.

Сайт компанії HighwayToTop: | http.com.ua

Genesis — міжнародна IT-компанія, що надає повний спектр послуг. Понад 1500 людей у п’яти країнах створюють продукти для понад 200 мільйонів унікальних користувачів щомісяця. Ми — одні з найбільших партнерів Facebook, Google, Snapchat та Apple у Східній Європі. Наша екосистема складається з понад 15 компаній та інвестиційного фонду.

EverHelp — це компанія в екосистемі Genesis. Ми — команда професіоналів, яка розвиває аутсорсингову службу підтримки для багатьох клієнтів по всьому світу в наростальному темпі: проєкт створено у 2021 році, але за останній рік ми виросли на 82%. Наразі наші співробітники знаходяться у безпеці, ми зберегли усі робочі місця, на додаток — продовжуємо посилювати нашу команду і зберігати Retention Rate на рівні не нижче 90%.

Наша позиція:

• Ми проти війни та невиправданої агресії,
• Ми евакуювали співробітників компанії та їх близьких із зон бойових дій, допомогли в пошуку житла і забезпечили фінансовою підтримкою,
• Забезпечили всю команду мобільними станціями та батареями,
• Ми продовжуємо стабільно працювати для майбутнього України.

Про вакансію:

EverHelp дуже швидко зростає і розширює команди. Тому наразі ми шукаємо Support Delivery Manager, який візьме відповідальність за агентів і Team Leads, допоможе масштабувати German Desk та забезпечить виконання KPI. Роль поєднує операційний менеджмент, масштабування команди та роботу з клієнтами.

Ти будеш:

• вести аутсорс-клієнтів (з подальшим фокусом на German Desk);
• керувати агентами та Team Leads, розбудовувати команду;
• будувати й систематизувати процеси;
• відповідати за виконання показників команди (response time, resolution, CSAT, CES, NPS тощо);
• інтегрувати АІ інструменти та інші інновації, що підвищують ефективність, в роботу саппорт команди;
• працювати над підвищенням retention у командах.

Про тебе:

• 2+ роки досвіду на керівних позиціях у клієнтській підтримці з великою командою;
• англійська та німецька — B2+;
• досвід роботи з CRM-системами (наприклад, Zendesk, Freshdesk, Salesforce), їх адміністрування та конфігурації для покращення взаємодії із клієнтами;
• робота в аутсорсі (буде перевагою);
• досвід побудови процесів з нуля;
• сильні навички people- та performance management;
• системність, проактивність, автономність, висока адаптивність.

Робота в EverHelp — це:

• Можливість долучитись до української компанії та допомагати економіці нашої країни,
• 20+ днів відпустки й лікарняні без обмежень,
• Медичне страхування і +10 додаткових Healthcare вихідних для відновлення свого стану і ресурсів, корпоративний лікар і психолог,
• Постійне навчання та розвиток як в команді, так і індивідуально (компенсація конференцій, вебінарів, професійних курсів),
• Можливість працювати з львівського або київського офісу з безплатними сніданками й обідами, а також — повністю віддалено,
• Професійна команда спеціалістів, які готові ділитися своєю експертизою, внутрішні спільноти й командні активності,
• Корпоративні знижки на абонементи в тренажерні зали й на широкий спектр послуг не про спорт.

Не зволікай! Відправляй своє CV і приєднуйся до EverHelp.

Ми шукаємо людину з уважним, дослідницьким підходом до outbound-кампаній — того/ту, хто вміє визначати цільові компанії, аналізувати їхню структуру та формулювати професійну, персоналізовану комунікацію, яка привертає увагу й викликає довіру.

Це не позиція для масових контактів чи швидких результатів. Ми шукаємо того, хто цінує точність, глибину й результати, засновані на релевантності.

Ваші завдання:

1. Виявлення й аналіз цільових компаній та осіб.
   Ідентифікувати компанії upper mid-market сегменту в Україні з розвиненою ІТ-структурою, досліджувати їхню організаційну структуру, виявляти ключових осіб, які приймають рішення, а також відстежувати їхні кар'єрні переміщення.
2. Створення персоналізованої комунікації.
   Формувати якісні та структуровані контактні бази в CRM, створювати адресні, релевантні повідомлення для різних каналів (LinkedIn, email, месенджери), будувати автоматизовані ланцюжки й вести комунікацію, яка працює на рівні топменеджменту.
3. Аналітика та співпраця з продажами. 
   Вимірювати ефективність outreach-кампаній, оптимізувати підходи на основі даних і тісно співпрацювати з відділом продажу для постійного вдосконалення тактик залучення клієнтів.

Ви нам підходите, якщо:

• Маєте від 2+ років досвіду в B2B outbound, дослідженнях або продажах — бажано в компаніях, що працюють у сфері технологій.
• Мислите аналітично й умієте чітко комунікувати.
• Знаєте, як стратегічно працювати з акаунтами, а не лише тактично.
• Вмієте писати цілеспрямовано та адаптувати тон повідомлень під різних осіб, які приймають рішення.
• Відзначаєтеся високим рівнем проактивності.
• Цінуєте побудову довгострокових можливостей і конверсію в угоди, а не просто бронювання дзвінків.

Чому De Novo:

• Офіційне працевлаштування в стабільній компанії,
• Сучасний офіс з усім необхідним для комфортної роботи (безперебійне живлення, бомбосховище),
• Можливість гібридного графіку роботи,
• Медичне страхування, корпоративний мобільний зв'язок,
• Спортзал, корпоративне вивчення англійської мови.

Ми розуміємо важливість захисту персональних даних і звертаємо увагу, що відгук на вказану вакансію є підтвердженням добровільної згоди на обробку персональних даних ТОВ «Де Ново», зазначених у резюме та додаткових даних, котрі необхідні для отримання відгуку на вказану вакансію.

Approve Leads — це трендсетер на ринку з налаштування таргетованої та контекстно-медійної реклами. Наша компанія знайшла ідеальну формулу роботи у своїй ніші в Україні — синтез активного та відкритого бізнесу з міцною корпоративною культурою і цінностями.
Якщо твої очі дивляться вперед і вгору, тобі в Approve Leads. Сьогодні ми шукаємо в команду DevOPS.
📌 Що ви будете робити
Планування та проєктування інфраструктури (сервери, мережі, CI/CD).
Вибір та впровадження технологій (моніторинг, безпека, резервні копії).
Масштабування та розвиток інфраструктури, забезпечення відмовостійкості та безпеки.
Управління командою (постановка завдань, code review, наставництво, контроль SLA).
Автоматизація процесів: CI/CD пайплайни, моніторинг, резервне копіювання.
Забезпечення стабільної роботи серверів під високі навантаження.
Комунікація з командами розробки та суміжними відділами.
Ведення технічної документації та звітності.
🎯 Кого ми шукаємо
Досвід роботи від 1 року
Управління Active Directory (users, computers, groups, OUs)
Основи DNS, DHCP.* Вивчення основи мереж (subnets, IP ranges)
Windows Server — створити та налаштувати контролер домену для AD
Налаштувати DHCP/DNS
Основні знання Linux (Debian/Red Hat)
Досвід роботи з системами моніторингу (Zabbix/Nagios/Grafana)
🛠 Стек та інструменти
ОС: Linux (Ubuntu, Debian)
CI/CD: GitLab CI, GitHub Actions
Інфраструктура: Docker, Ansible, Nginx, PostgreSQL, Redis, MongoDB, AWS, MySQL
Моніторинг: Zabbix, UptimeRobot, Grafana
Безпека: SSH, Fail2Ban, VPN, Firewall, SSL
Віртуалізація / хмари: Hetzner, OVH, DigitalOcean, Scaleway, Contabo
💼 Ми пропонуємо
Навчання за кошти компанії для твого стрімкого зростання і прогресивного заробітку
Сильна корпоративна культура, яка нікого не залишить байдужим
Психолог, курси особистісного розвитку
Активності: футбольна команда, баскетбол, йога
Фестивалі й масштабні івенти
Сучасний офіс біля Севастопольської площі
Молодий і комфортний колектив, з яким хочеться не тільки працювати, а ще й якісно відпочивати
Графік роботи: 5/2 з 9:00 до 18:00

Пропонуємо активному та ініціативному маркетологу приєднатись до команди виробничо-торгівельного підприємства текстильної промисловості. 

Локація: Суми (гібрид)

Основні задачі: 
- Робота з корпоративним сайтом
- Збільшення лідогенерації та оптимізація ключових показників інтернет-магазину 
- Створення POS матеріалів та сувенірної продукції
- Проведення маркетингових досліджень ринку, конкурентів (онлайн и офлайн), аналіз трендів ринку і прогноз тенденцій
- Підготовка участі компанії у виставках та інших заходах 
- Робота з дизайнером, рекламними агенціями
- Аналіз результатів маркетингових активностей і пропозиція ідей для їх покращення

Вимоги до кандидата:
- досвід роботи маркетологом від 2-х років
- важливий досвід в SMM, інтернет-маркетингу
- досвід ведення аккаунтів в соц.мережах (FB, Іnsta), створення якісного контенту, навички адміністрування сайту
- досвід планування та запуску рекламних кампанії (контексна реклама, таргет, SEO просування), досвід роботи з Google Ads, Meta Ads

Компанія пропонує: 
- конкурентну заробітну плату, яка обговорюється в індивідуальному порядку із успішним кандидатом 
- офіційне працевлаштування
- графік роботи: Пн -Пт з 9.00 до 18.00
- формат співпраці - гібрид 
- бронювання для чоловіків
- відсутність мікроменеджменту та бюрократії

Продуктова IT-компанія, що розробляє ефективні рішення та інструменти для підтримки і просування бізнесу в ігровій індустрії. Платформа дозволяє тисячам користувачів з усіх куточків світу мати доступ до продуктів ігрових компаній.

Вимоги:

• Досвід роботи на посаді Project manager/Product manager 1+ роки в IGaming
• Розуміння принципу роботи Affiliate команд та Media Buying команд
• Знання основних методологій роботи з командами розробки (Agile.Scrum)
• Розуміння SDLC, досвід роботи з JIRA, Figma (або інші інструменти для створення мокапів, блок-схем), написання ТЗ для розробників
• Досвід інтеграцій з різноманітними сторонніми сервісами і системами
• Розуміння інтеграції з сервісами через API (досвід з Postman або подібними інструментами)

Обов’язки:

• Створення та ведення вже існуючих проектів та сервісів для відділу маркетингу і його підрозділів
• Розробка лендингів — постановка тз на замовлення дизайн-макетів, задачі на верстку лендингів
• Видача лендингів замовникам
• Взаємодія з відділом Retention для розробки та запуску нових бонусних програм, а також оптимізація існуючих
• Замовлення дизайнів для Custom Welcome Chain
• Супровід задач від замовлення до видачі готових бонусних ланцюжків
• Робота з командою дизайнерів по створенню візуалу/крео для PWA-додатків, для відділу маркетингу
• Розробка листів, для розсилки партнерам — тексти, графіка для листів
• Комунікація з відділами: CRM/Retention/Tech/Product/Design

Що ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи;
• 20 днів оплачуваної відпустки — для підтримки балансу між роботою та особистим життям;
• 12 sick days, адже ми розуміємо, що ваше здоров’я має бути на першому місці;
• Медичне страхування (в Україні);
• Можливості для розвитку та підвищення кваліфікації в одній з найбільших компаній на ринку;
• Внутрішні курси та тренінги для покращення ваших професійних навичок;
• Підтримку ментального здоров’я — доступ до корпоративного психолога;
• Підтримку корпоративної волонтерської діяльності та участь у благодійних акціях;
• Позитивну атмосферу та корпоративні подарунки.

Продуктова IT компанія створює високонавантажені програмні рішення в iGaming індустрії, що працюють на міжнародних ринках. Наша продуктова лінійка — це поєднання передових технологій, глибокої аналітики та команди професіоналів, що стоять за безперебійним функціонуванням і непреривним розвитком нашої платформи. 

Ми шукаємо Antifraud Team Lead — фахівця, що відповідатиме за виявлення фроду, підвищення якості трафіку та побудову прозорих процесів моніторингу.

Вимоги до кандидата:

• Від 3 років роботи на посаді Antifraud manager в ігровій сфері
• З них від 1 року досвіду управління Antifraud-командою 
• Досвід роботи з аналізом трафіку, уміння визначати патерни поведінки, виявляти фрод іпідозрілу активність
• Успішні кейси побудови аналітики за звітністю по виявленому фроду в минулому
• Досвід роботи з аналізом динаміки та результатів за прийнятими рішеннями
• Досвід роботи з кавері, створення рулів

Майбутні челенджі:

• Аудит налаштованих процесів в продуктовій команді, удосконалення їх ефективності 
• Рефреш існуючих флоу для моніторингу та виявлення фроду та створення нових 
• Створення звітності та КРІ за процесами в команді
• Моніторинг змін до ліцензування на всій продуктовій лінійці
• Аналіз трафіку згідно бізнес задач, виявлення фроду

Пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи (початок робочого дня в будь-який час з 8:00 до 10:00 ранку)
• Стабільну компенсацію з прив'язкою до валюти
• Можливості кар'єрного зростання та професійного розвитку
• L&D центр із курсами для співробітників та доступ до корпоративної бібліотеки
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки та оплачуваний вихідний на день народження
• оплачувані лікарняні дні
• Покриття медичного страхування на территорії Україні
• Бонуси за реферальною програмою за рекомендації друзів і знайомих
• Корпоративні знижки в спортивних, освітніх і торгових мережах в Україні
• Групові дискусії та індивідуальні заняття з корпоративним психологом

Компанія Frontline займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України. Нашою місією є збереження людських життів шляхом роботизації війська. Ми створюємо комплексні технічні рішення, що вже зараз активно роблять різницю на фронті.

Ми активно розвиваємось і шукаємо Head of Marketing, який(а) візьме на себе розробку та реалізацію маркетингової стратегії відповідно до бізнес-цілей компанії, забезпечить ефективне планування й контроль кампаній та івентів, супроводжуватиме міжнародні виставки й конференції, формуватиме OKR та KPI для команди, вибудовуватиме чіткі внутрішні процеси та сприятиме професійному розвитку співробітників.

Ідеальний кандидат має:

• 5–7 років релевантного досвіду в маркетингу, з яких мінімум 2 роки на керівній позиції.
• Практичний досвід у побудові внутрішніх процесів у відділі маркетингу (планування, OKR/KPI, звітність).
• Досвід управління командою та координації роботи з фриланс-підрядниками.

А також такі професійні компетенції:

• Вміння формувати й реалізовувати маркетингову стратегію;
• Знання сучасних digital-інструментів (Google Analytics, CRM, SEO/SEM, SMM);
• Досвід управління брендом та побудови комунікацій (PR, виставки, конференції, міжнародні заходи);
• Досвід у створенні контенту та контролі якості маркетингових матеріалів (презентації, відео, статті, сайти);
• Вміння налагоджувати систематичні процеси: щотижневе планування, командні мітинги, регулярна звітність.
• Для успішної комунікаціі потрібні вільна українська та англійська мова (усна та письмова).Додатковою перевагою буде знання інших європейських мов.
   

Буде плюсом:
 

• Досвід у defense / aerospace / hardware-компаніях;
• Участь у міжнародних виставках та нетворкінгових заходах;
• Практичний досвід у роботі з держсектором чи B2G.

В ваші основні обо’язки буде входити:

• Формування та реалізація маркетингової стратегії компанії відповідно до бізнес-цілей;
• Планування та контроль маркетингових кампаній (digital, PR, виставки, заходи).
• Супровід міжнародних виставок, конференцій та івентів: підготовка матеріалів, виступів, стендів.
• Постановка OKR для маркетинг-відділу, визначення KPI для кожного члена команди.
• Побудова чітких процесів усередині відділу: планування, щотижневі зустрічі, контроль виконання завдань.
• Забезпечення розвитку та навчання команди.

Що ви отримаєте з нами:
— Офіційне працевлаштування та бронювання;
— Графік з 9:00 —18:00 або 10:00- 19:00;
— Відпустка 24 календарні дні, лікарняні. Додаткова відпустка 14 календарних днів ветеранам;
— Офіс біля метро (правий берег);
— Своєчасну виплату заробітної плати;
— Простір для навчання, розвитку та ініціатив;
— Можливість наблизити Перемогу разом з однодумцями!

Надаємо перевагу ветеранам чи максимально дотичним до military сфери!

Hirebirds - експертна міжнародна рекрутингова агенція з глибоким розумінням специфіки українського та міжнародного ринків, з досвідом закриття високоризикових позицій, підбору топ-спеціалістів та найму вузькопрофільних спеціалістів для бізнесу.

Наразі ми розширюємо команду відомої продуктової компанії і шукаємо Media Buyer in-app.

Вимоги до кандидата:

• Практичний досвід ведення РК у In-app від 2 років;
• Досвід роботи з бюджетами від 100к$/місяць і вміння ефективно масштабувати рекламні кампанії;
• Орієнтація на окупність трафіку: здатність заливати на об'ємі якісний, прибутковий трафік;
• Розуміння ключових метрик: CTR, ROI, CPC, CPA і здатність їх оптимізувати;
• Вміння використовувати SPY сервіси для розширення стратегічних можливостей рекламних кампаній;
• Навички написання деталізованих ТЗ для дизайнерів, які включають чіткі інструкції, візуальні приклади або самостійно створювати креативи для рекламних кампаній;
• Досвід проходження модерації за специфічними тематиками у UAC;
• Вміння знаходити нестандартні рішення для поставлених завдань.

Основні обов'язки:

• Створення та запуск ефективних рекламних кампаній у In-app сітках;
• Приводити окупний трафік на об'ємі від 100к$/місяць ;
• Тестування нових гіпотез, аналіз результатів і коригування стратегії;
• Активна комунікація з командою дизайнерів для забезпечення високої якості рекламних матеріалів;
• Постійне відстеження результатів та оптимізація кампаній згідно з поставленими KPI;
• Ведення звітності та аналітики за результатами кампаній.

Компанія пропонує:

• Командна культура: ми цінуємо будь-які ідеї та поважаємо думку кожного співробітника;
• Професійний розвиток: ми віримо у талант наших співробітників і сприяємо їхньому професійному зростанню, надаючи можливості для реалізації найсміливіших ідей у комфортних умовах;
• Повний соціальний пакет: медичне страхування, оплачувані відпустки, лікарняні, sick days, вихідний на день народження;
• Віддалений формат роботи та гнучкі години:)
• Прозора аналітика та цифри, реальні KPI;