Jobs at Djinni

Team Lead Media Buyer (Gambling / iGaming)

      Формат роботи: Remote / Hybrid / Office (Київ)

       Заробітна плата: ставка + KPI + бонуси (обговорюється індивідуально)

Про компанію

Ми — команда, яка працює в ніші iGaming та Affiliate Marketing на міжнародних ринках. Зараз ми шукаємо Team Lead Media Buyer, який не лише вміє працювати з трафіком, а й готовий керувати командою, масштабувати процеси та досягати амбітних результатів.

Обов’язки

 Управління командою медіа байерів та контроль їхньої ефективності.

 Постановка цілей, розподіл задач та контроль виконання KPI.

 Аналіз результатів команди та впровадження стратегій для підвищення продуктивності.

 Розробка та масштабування рекламних кампаній.

 Тестування нових GEO, оферів, підходів та джерел трафіку.

 Контроль рекламних бюджетів та ефективності витрат.

 Навчання, адаптація та розвиток нових спеціалістів.

 Взаємодія з affiliate-менеджерами, дизайнерами та іншими відділами компанії.

 Формування звітності та аналітики по роботі команди.

Наші очікування

 Досвід роботи Media Buyer у вертикалі Gambling/iGaming від 1 року.

 Досвід управління командою буде перевагою.

 Глибоке розуміння performance-маркетингу та арбітражу трафіку.

 Впевнена робота з аналітикою та рекламними інструментами.

 Досвід роботи з великими рекламними бюджетами.

 Лідерські якості, відповідальність та орієнтація на результат.

 Вміння мотивувати команду та вибудовувати ефективні робочі процеси.

Ми пропонуємо

 Гнучкий формат роботи: віддалено, гібридно або в офісі в Києві.

 Конкурентну заробітну плату та бонусну систему.

 Реальний вплив на розвиток команди та бізнесу.

 Кар’єрне зростання та можливість побудови власного відділу.

 Роботу з сильними спеціалістами та великими бюджетами.

 Відсутність зайвої бюрократії та швидке прийняття рішень.

    Якщо ти готовий очолити команду медіа байерів, масштабувати результати та досягати нових висот у сфері iGaming — надсилай своє резюме та приєднуйся до нас!

King Group — команда, яка створює міжнародні продукти у сфері iGaming для ринків UA та Tier-1. Нашими продуктами щодня користуються мільйони людей, а UX-рішення безпосередньо впливають на бізнес-результат.
 

Зараз шукаємо Senior UX Designer, який вміє знаходити слабкі місця в користувацьких сценаріях, пропонувати ефективні рішення та покращувати ключові продуктові метрики.
 

Це роль для тих, хто любить самостійність, не потребує постійного менеджменту та хоче бачити реальний вплив своєї роботи на продукт.

Що ти будеш робити:

• Проводити UX-аудит продуктових сценаріїв та знаходити точки росту;
• Аналізувати user flow і пропонувати рішення, що покращують конверсію;
• Самостійно працювати над продуктовими задачами від аналізу до готового рішення;
• Проєктувати UX-рішення для міжнародних digital-продуктів;
• Працювати з продуктовими метриками та оцінювати ефективність запропонованих змін;
• Тісно співпрацювати з Product Manager, аналітиками та командою розробки.
   

Що для нас важливо:

• Обов'язковий досвід роботи з продуктами у сфері iGaming / Gambling;
• Глибоке розуміння UX, поведінки користувачів та принципів проєктування цифрових продуктів;
• Впевнене володіння Figma;
• Досвід проведення UX-аудитів, виявлення проблем у user flow та пошуку ефективних рішень;
• Вміння працювати з продуктовою аналітикою (Amplitude, Mixpanel, Google Analytics або аналогами);
• Розуміння продуктових метрик та вміння будувати й аналізувати користувацькі воронки;
• Орієнтація в ринку iGaming, розуміння механік і поведінки користувачів у цій сфері;
• Вміння швидко перевіряти UX-гіпотези та тестувати рішення до передачі в розробку;
• Вміння приймати дизайн-рішення на основі даних, досліджень і бізнес-цілей;

• Високий рівень самоорганізації, системне мислення та проактивність.

  
  Що пропонуємо:

• Remote формат роботи;
• Максимальну автономність і свободу у прийнятті UX-рішень;
• Міжнародні продукти з багатомільйонною аудиторією;
• Роботу над задачами, де результат вимірюється реальними продуктовими метриками;
• Можливість напряму впливати на конверсію та користувацький досвід;
• Швидкий цикл перевірки гіпотез і можливість бачити результат своєї роботи;
• AI-first середовище та доступ до сучасних AI-інструментів;
• Конкурентну винагороду та співпрацю з сильною продуктовою командою.

Якщо тобі подобається знаходити проблеми в UX, будувати сильні користувацькі сценарії та бачити, як твої рішення покращують продуктові метрики, — будемо раді познайомитися.

Media Buyer (Gambling / iGaming)

    Формат роботи: Remote / Hybrid / Office (Київ)

    Заробітна плата: ставка + бонусна система (обговорюється індивідуально)

Про компанію

Ми — команда професіоналів у сфері iGaming та affiliate-маркетингу, яка працює з міжнародними ринками та масштабними рекламними бюджетами. У зв’язку з розширенням шукаємо Media Buyer, який готовий запускати та масштабувати рекламні кампанії, тестувати нові підходи та досягати високих результатів.

Основні обов’язки

 Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній.

 Робота з рекламними платформами (Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads та інші джерела трафіку).

 Аналіз показників ефективності та пошук точок росту.

 Тестування нових GEO, креативів, зв’язок та стратегій.

 Робота з трекерами, антидетект-браузерами та аналітичними інструментами.

 Контроль та ефективне управління рекламними бюджетами.

 Моніторинг трендів ринку iGaming та конкурентного середовища.

Наші очікування

 Досвід роботи Media Buyer від 6 місяців.

 Розуміння принципів performance-маркетингу та арбітражу трафіку.

 Досвід роботи з рекламними кабінетами Meta буде перевагою.

 Навички аналізу статистики та прийняття рішень на основі даних.

 Вміння працювати на результат та швидко адаптуватися до змін.

 Відповідальність, проактивність та бажання розвиватися.

Ми пропонуємо

 Віддалений, гібридний формат або комфортний офіс у Києві.

 Конкурентну заробітну плату та прозору бонусну систему.

 Можливість професійного та кар’єрного росту.

 Роботу в сильній команді спеціалістів.

 Доступ до сучасних інструментів та ресурсів для роботи.

 Відсутність бюрократії та швидке прийняття рішень.

      Якщо ти хочеш розвиватися в iGaming та працювати з масштабними рекламними кампаніями — надсилай своє резюме та приєднуйся до нашої команди!

Media Buyer (Crypto)

     Формат роботи: Remote / Hybrid / Office (Київ)

   Заробітна плата: обговорюється індивідуально за результатами співбесіди

Про нас

Ми — команда, що активно розвиває криптовалютні та фінансові продукти на міжнародних ринках. Шукаємо Media Buyer, який готовий масштабувати рекламні кампанії, тестувати нові підходи та працювати з великими бюджетами.

Обов’язки

Запуск, ведення та оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads та інших джерелах трафіку.

Аналіз ефективності рекламних кампаній та ключових показників (CPA, ROI, ROAS, CTR, CPC).

Пошук і тестування нових зв’язок, креативів та рекламних стратегій.

Робота з трекерами, аналітичними сервісами та системами атрибуції.

Масштабування успішних рекламних кампаній.

Моніторинг трендів криптоіндустрії та рекламного ринку.

Взаємодія з дизайнерами, affiliate-менеджерами та іншими членами команди.

Вимоги

Досвід роботи Media Buyer від 6 місяців.

Досвід роботи з криптовалютними проєктами буде перевагою.

Розуміння основ арбітражу трафіку та digital-маркетингу.

Навички роботи з аналітикою та рекламними кабінетами.

Вміння працювати з бюджетами та приймати рішення на основі даних.

Відповідальність, проактивність та орієнтація на результат.

Ми пропонуємо

Гнучкий формат роботи: віддалено, гібрид або офіс у Києві.

Конкурентну заробітну плату та систему бонусів.

Можливість швидкого професійного росту.

Роботу в команді професіоналів та доступ до сучасних інструментів.

Відсутність зайвої бюрократії та швидке прийняття рішень.

   Якщо ти хочеш розвиватися в крипто-ніші та працювати з масштабними рекламними кампаніями — будемо раді бачити тебе в нашій команді!

Export Sales Manager (USA) / Менеджер з розвитку продажів на ринку США
 

Ми шукаємо досвідченого Export Sales Manager, який уже має успішний практичний досвід виведення фізичних товарів на ринок США.

Нам потрібен не просто менеджер з продажу, а людина, яка зможе розробити ефективну стратегію виходу на американський ринок, знайти оптимальні канали збуту та побудувати стабільну систему продажів.
 

Основні завдання:

• Розробити та реалізувати стратегію виходу продукту на ринок США.
• Провести аналіз ринку, конкурентів та потенційного попиту.
• Визначити найбільш ефективні канали продажів для продукту.
• Знайти та залучити дистриб'юторів, дилерів, оптових покупців і торгових партнерів.
• Побудувати довгострокові B2B-відносини з клієнтами.
• Організувати вихід продукції до торгових мереж, дистриб'юторських компаній, маркетплейсів та інших каналів реалізації.
• Брати участь у переговорах, погодженні комерційних умов та укладанні контрактів.
• Аналізувати фінансову ефективність продажів, прогнозувати обсяги реалізації та маржинальність.
   

Наші очікування:

• Практичний досвід запуску продажів нового фізичного продукту на ринку США.
• Глибоке розуміння американського B2B-ринку та специфіки роботи з фізичними товарами.
• Знання ключових дистриб'юторів, торгових мереж, B2B-платформ та інших каналів збуту.
• Розуміння того, як працювати з малим, середнім та великим оптом.
• Досвід пошуку партнерів, ведення переговорів та укладання контрактів.
• Вміння оцінювати потенціал ринку, прогнозувати продажі та фінансові показники.
• Англійська мова — рівень, достатній для проведення переговорів із партнерами зі США.
   

Буде великою перевагою:

• Наявна база контактів американських дистриб'юторів або торгових мереж.
• Успішні кейси запуску нових брендів або продуктів у США.
• Досвід побудови експортного напрямку "з нуля".

Zeeks — продуктова технологічна компанія, що створює інфраструктурні, аналітичні та сервісні рішення для міжнародного iGaming-ринку.
 

Ми масштабуємо власний продуктовий напрям для Tier-1 ринків і шукаємо Product Marketing Manager, який відповідатиме за позиціонування продуктів, Go-to-Market стратегії та маркетингові запуски.

Що будете робити:

• Розробляти та реалізовувати Go-to-Market стратегії для нових продуктів і функцій.
• Проводити дослідження ринку, конкурентів та користувачів.
• Формувати позиціонування, Value Proposition та ключові повідомлення.
• Координувати маркетингові запуски разом із Product, Marketing, Design та Content командами.
• Розвивати стратегії acquisition, activation та retention.
• Аналізувати ефективність маркетингових активностей та приймати рішення на основі даних.

Що важливо:

• Від 3-х років досвіду в Product Marketing.
• Досвід позиціонування продукту та розробки GTM-стратегій.
• Робота з продуктовими та маркетинговими воронками.
• Досвід user research та роботи з customer insights.
• Сильні аналітичні навички.
• Англійська — B2+.
• Досвід в iGaming або high-competitive digital буде плюс.

Що пропонуємо:

• Вплив на маркетингову стратегію та бізнес-рішення.
• Високу автономію та підтримку команди.
• Продукти для глобального ринку (80+ країн).
• Компенсацію у валюті з регулярним переглядом.
• 18 paid days off, додатково 5 personal days off, Birthday Day Off та 5 paid sick leaves без довідок.
• Щорічний бюджет на навчання та професійний розвиток.
• Wellbeing Deposit — щорічну компенсацію витрат на медичні послуги, спорт, ветеринарну допомогу, вивчення іноземних мов, непрофільне навчання, хобі, а також послуги з догляду за дітьми (няня/дитячий садок).

Хочете впливати на продуктову стратегію, маркетинг і розвиток бізнесу? Надсилайте своє резюме — будемо раді познайомитися!

Zeeks — технологічна компанія, що створює інфраструктурні, аналітичні та сервісні продукти для міжнародного iGaming-ринку. Ми працюємо з B2B та B2B2C-моделями, розвиваємо власний продуктовий портфель для глобальних ринків і будуємо продукти, де якість даних, ефективність процесів та масштабованість є основою кожного рішення

Наразі ми шукаємо Senior Finance Specialist (Receivables), який приєднається до команди на умовах 6-місячного контракту.

Формат співпраці

• контракт на 6 місяців;
• full-time;
• можливість продовження контракту або переходу в довгострокову співпрацю за умови взаємного fit та бізнес-потреб.

Що для нас важливо

• від 3 років досвіду на позиції Finance Specialist, з яких від 2 років — у сфері iGaming або Affiliate Marketing;
• практичний досвід управління дебіторською заборгованістю;
• глибоке розуміння фінансового обліку в Affiliate Marketing;
• впевнене володіння Google Sheets та Excel (складні формули, Pivot Tables);
• досвід роботи з QuickBooks або іншими фінансово-обліковими системами;
• досвід аналізу фінансових ризиків та оцінки надійності партнерів;
• досвід роботи з криптовалютними платежами;
• англійська мова — рівень B2 або вище.

Буде перевагою

• досвід роботи з Looker Studio, BigQuery та Airtable;
• досвід роботи з партнерськими платформами (Affilka, ReferOn, NetRefer);
• розуміння юридичних аспектів співпраці з партнерами у сфері iGaming;
• досвід роботи з CRM-системами;
• використання AI-інструментів у повсякденній роботі.

Що ми пропонуємо

• конкурентну компенсацію, фіксовану у валюті;
• роботу в міжнародній продуктовій компанії;
• можливість впливати на фінансові процеси та вдосконалювати їх;
• професійне середовище з високим рівнем автономності та відповідальності;

• співпрацю з міжнародними партнерами та складними фінансовими кейсами.

   

Зацікавила вакансія? Надсилайте своє CV — будемо раді познайомитися та розповісти більше про команду й роль.

Senior Media Buyer (Facebook / Google / Crypto) — робота з будь-якої точки світу

Шукаємо досвідченого Media Buyer для вертикалі Crypto у складі крипто-гемблінг холдингу.

Зараз ми активно масштабуємося та шукаємо Media Buyer / Team Lead. У нас повністю закритий технічний цикл: сильний техвідділ, афіли, які знайдуть капи за будь-яким запитом, а також власний фармвідділ, який ми активно розвиваємо.

Ми пропонуємо:
• Ставка + % — справді топові умови
• Повністю підготовлена інфраструктура: бюджети, акаунти, прокси, трекери — усе для комфортної роботи
• Сильна технічна підтримка та швидке вирішення будь-яких питань
• Афф які знайдуть капи за будь-яким запитом
• Активний розвиток власного фармвідділу
• Можливість працювати з будь-якої точки світу
• Професійне зростання та нові можливості всередині холдингу

Кого шукаємо:
• Senior Media Buyer з досвідом роботи у Facebook Ads / Google Ads
• Досвід роботи з Crypto vertical
• Відповідальність, ініціативність та вміння ефективно керувати великими бюджетами

Маєш досвід Team Lead? Ми готові обговорити окрему пропозицію спеціально для тебе!

Geo: worldwide (TIER 1, 2, 3)

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 

Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Operations & Analytics Specialist до нашої команди у Варшаві

Виклики, які чекають на цій ролі:

Компанія масштабується: нові ринки, більше процесів, вища операційна складність. Роль Business Operations - не просто підтримувати поточний стан, а активно будувати операційну інфраструктуру, яка витримує зростання. Це означає тримати під контролем процеси, бюджети і крос-функціональну взаємодію - і при цьому не втрачати якість і швидкість.

На що ти будеш впливати:

— Овнершип бізнес-процесів. Відповідальність за виділені зоні - від створення та документування до постійної оптимізації та масштабування.
— Крос-функціональна взаємодія. Підтримка і вдосконалення співпраці між бізнес-підрозділами та суміжними командами (напр., фінансовою, юридичною, продуктовою) для підвищення продуктивності та досягнення кращих результатів.
— Координація операційних проєктів. Управління проєктами підвищення операційної ефективності - від планування і реалізації до оцінки результатів.

Що для нас важливо:
— 2-3 роки досвіду у міжнародних компаніях, big4 або великих українських компаніях;
— досвід роботи бізнес аналітиком, операційним менеджером, аккаунт менеджером;
— орієнтація на результат;
— сильні навички співпраці та координації роботи між різними командами й департаментами;
— аналітичне мислення - здатність перетворювати дані та операційні виклики на зрозумілі й практичні рішення;
— практичний досвід побудови, документування та вдосконалення бізнес-процесів - створення зрозумілих, ефективних і послідовних процесів;
— впевнене володіння Google Sheets або Excel (формули, зведені таблиці, базова автоматизація).

Буде перевагою:
— досвід роботи з Tableau
— досвід роботи з SQL
— попередня робота з юридичними та фінансовими документами

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Business Analyst до нашої команди у Варшаві.

Виклики, які чекають на цій ролі:

Компанія масштабується: нові ринки, більше процесів, вища операційна складність. Роль Business Operations - не просто підтримувати поточний стан, а активно будувати операційну інфраструктуру, яка витримує зростання. Це означає тримати під контролем процеси, бюджети і крос-функціональну взаємодію - і при цьому не втрачати якість і швидкість.

На що ти будеш впливати:

— Овнершип бізнес-процесів. Відповідальність за виділені зоні - від створення та документування до постійної оптимізації та масштабування.
— Крос-функціональна взаємодія. Підтримка і вдосконалення співпраці між бізнес-підрозділами та суміжними командами (напр., фінансовою, юридичною, продуктовою) для підвищення продуктивності та досягнення кращих результатів.
— Координація операційних проєктів. Управління проєктами підвищення операційної ефективності - від планування і реалізації до оцінки результатів.

Що для нас важливо:
— 2-3 роки досвіду у міжнародних компаніях, big4 або великих українських компаніях;
— досвід роботи бізнес аналітиком, операційним менеджером, аккаунт менеджером;
— орієнтація на результат;
— сильні навички співпраці та координації роботи між різними командами й департаментами;
— аналітичне мислення - здатність перетворювати дані та операційні виклики на зрозумілі й практичні рішення;
— практичний досвід побудови, документування та вдосконалення бізнес-процесів - створення зрозумілих, ефективних і послідовних процесів;
— впевнене володіння Google Sheets або Excel (формули, зведені таблиці, базова автоматизація).

Буде перевагою:
— досвід роботи з Tableau
— досвід роботи з SQL
— попередня робота з юридичними та фінансовими документами

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Operations Manager до нашої команди у Варшаві

Виклики, які чекають на цій ролі:

Компанія масштабується: нові ринки, більше процесів, вища операційна складність. Роль Business Operations - не просто підтримувати поточний стан, а активно будувати операційну інфраструктуру, яка витримує зростання. Це означає тримати під контролем процеси, бюджети і крос-функціональну взаємодію - і при цьому не втрачати якість і швидкість.

На що ти будеш впливати:

— Овнершип бізнес-процесів. Відповідальність за виділені зоні - від створення та документування до постійної оптимізації та масштабування.
— Крос-функціональна взаємодія. Підтримка і вдосконалення співпраці між бізнес-підрозділами та суміжними командами (напр., фінансовою, юридичною, продуктовою) для підвищення продуктивності та досягнення кращих результатів.
— Координація операційних проєктів. Управління проєктами підвищення операційної ефективності - від планування і реалізації до оцінки результатів.

Що для нас важливо:
— 2-3 роки досвіду у міжнародних компаніях, big4 або великих українських компаніях;
— досвід роботи бізнес аналітиком, операційним менеджером, аккаунт менеджером;
— орієнтація на результат;
— сильні навички співпраці та координації роботи між різними командами й департаментами;
— аналітичне мислення - здатність перетворювати дані та операційні виклики на зрозумілі й практичні рішення;
— практичний досвід побудови, документування та вдосконалення бізнес-процесів - створення зрозумілих, ефективних і послідовних процесів;
— впевнене володіння Google Sheets або Excel (формули, зведені таблиці, базова автоматизація).

Буде перевагою:
— досвід роботи з Tableau
— досвід роботи з SQL
— попередня робота з юридичними та фінансовими документами

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

Привіт! Шукаємо Senior PPC (Google + Meta) для нашого партнера — MABB Digital Performance. Це діджитал-агенція нового покоління, яка допомагає крутим проєктам завойовувати ринки США, Канади та Європи.

Команда глибоко занурюється в продукт, будує потужну аналітику та створює кастомні стратегії, щоб стабільно масштабувати клієнтів у нішах SaaS, E-commerce та Local Business.

У вас ідеальний метч, якщо ти:

- Маєш досвід роботи з бюджетами $10 000+;

- Успішно просував проєкти на ринках США, Європи чи Канади;

- Глибоко розумієш Google Ads (основний фокус) та Meta Ads;

- Мислиш стратегічно: аналізуєш продукт, воронки та конверсійність лендингів;

- Вмієш працювати з аналітикою (налаштування конверсій, GTM, GA4);

Буде плюсом: досвід роботи з Bing, TikTok, Snapchat Ads, а також маркетологом.

Що пропонує компанія:

- Ставка + % (з можливістю прямо впливати на свій заробіток);

- 100% remote, гнучкий графік (потрібно бути на звʼязку з 9:00 до 18:00 по пн–пт);

- Оплата 50% вартості курсів англійської мови;
- Можливість вертикального та горизонтального росту;
- Можливість впливати на процеси команди; 

- Оплачувані відпустки та лікарняні, екологічне середовище без мікроменеджменту та дружня команда.

Твої ключові задачі:

- Розробка маркетингових стратегій для нових клієнтів та аудит існуючих;

- Налаштування і масштабування кампаній у Meta та Google Ads з нуля, їх щоденна перевірка;

- Комплексне налаштування трекінгу та відстеження конверсій;

- Постановка ТЗ для креативів (з фокусом на маркетинг) та контроль ефективності лендингів;

- Підготовка звітів клієнтам.

Як ми будемо знайомитись:

Відгук ➔ Короткий скринінг в чаті ➔ Співбесіда з рекрутером ➔ Співбесіда з керівником ➔ Офер!

Відчуваєш, що ти готовий(-а) до нових викликів та великих бюджетів? Надсилай резюме і давай завойовувати західні ринки разом!

COMFY — провідний омніканальний ритейлер побутової техніки та електроніки в Україні: понад 100 магазинів та одна з топ-3 e-commerce платформ країни.

Ми формуємо нову продуктову команду для створення сучасної HR-платформи з нуля, використовуючи сучасний технологічний стек та AI-рішення.

Першим продуктом стане рекрутингова система, яка автоматизує повний цикл найму: управління вакансіями, пошук і взаємодію з кандидатами, воронку підбору, масовий рекрутинг, співпрацю рекрутера та hiring manager, а також аналітику процесів.

У перспективі рішення стане частиною єдиної HR-платформи COMFY, що об'єднає рекрутинг, навчання та розвиток співробітників, HR-документообіг, внутрішні HR-сервіси та цифрові інструменти взаємодії працівників із HR.

Що буде у зоні відповідальності

• розробка нового продукту з нуля у складі продуктової команди;
• проєктування та реалізація backend-рішень на .NET;
• участь у розробці frontend-функціоналу на Vue 3 + TypeScript;
• проєктування REST API та мікросервісної архітектури;
• участь у прийнятті архітектурних рішень та розвитку платформи;
• інтеграція із внутрішніми та зовнішніми сервісами;
• забезпечення якості коду, проведення code review та покриття функціоналу unit-тестами;
• участь у розвитку технічних стандартів команди.

Наші очікування

• комерційний досвід роботи на позиції Senior .NET Developer;
• впевнене володіння C#, .NET, ASP.NET Core;
• досвід fullstack-розробки із Vue 3 та TypeScript;
• практичний досвід проєктування REST API та мікросервісної архітектури; 
• практичний досвід побудови Архітектуріи даних:
  • Реляційне моделювання
  • Індексна стратегія
  • Продуктивність запитів
• розуміння принципів Clean Architecture та SOLID;
• досвід роботи з:
  • SQL Server (Dapper);
  • MongoDB;
  • Kafka (event-driven architecture, messaging);
  • Redis;
• досвід контейнеризації застосунків (Docker);
• досвід побудови CI/CD (GitLab CI або аналогічні рішення);
• досвід написання unit-тестів (xUnit, Moq, FluentAssertions);
• впевнене володіння Git.
•  

Ми пропонуємо

• можливість будувати новий внутрішній продукт із нуля та впливати на його архітектуру;
• сучасний технологічний стек та можливість працювати з AI-рішеннями;
• сильну продуктову команду та високий рівень технічної автономності;
• участь у створенні стратегічної HR-платформи COMFY;
• конкурентну винагороду, офіційне оформлення та корпоративні бенефіти;
• гнучкий формат роботи (remote / hybrid).

Якщо вам цікаво створювати сучасний продукт, який використовуватимуть тисячі співробітників компанії, — будемо раді познайомитися!

Опис вакансії

Міжнародна компанія, яка займає провідні позиції у сфері e-commerce на ринку Німеччини, шукає Marketing Manager для розвитку маркетингових активностей та роботи з клієнтськими комунікаціями.

Ми шукаємо спеціаліста, який поєднує креативність, аналітичне мислення та практичний досвід у digital marketing, CRM та email-маркетингу.

Основні задачі:

• Розробка та реалізація маркетингових кампаній для інтернет-магазину.
• Створення та оптимізація email-кампаній у Emarsys\eSputnik\SendPulse\HubSpot:
  • newsletters;
  • автоматичні сценарії;
  • customer journeys;
  • персоналізовані комунікації.
• Сегментація клієнтської бази та розвиток CRM-маркетингу.
• Створення маркетингових матеріалів у Canva / аналогічних інструментах:
  • банери;
  • промо-матеріали;
  • newsletter дизайн;
  • контент для digital-каналів.
• Аналіз ефективності кампаній та оптимізація KPI:
  • ROI;
  • ROAS;
  • CTR;
  • Conversion Rate;
  • LTV.
• Проведення A/B тестування та покращення customer journey.
• Взаємодія з e-commerce командою для збільшення продажів та лояльності клієнтів.

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи у Digital Marketing / E-commerce Marketing від 3 років.
• Практичний досвід роботи з Email Marketing та CRM-системами.
• Високий рівень володіння німецькою мовою (B2/C1/C2) — обов’язково.
• Впевнене володіння Canva або іншими інструментами створення маркетингового контенту.
• Досвід роботи з Google Analytics, Google Ads, SEO та веб-аналітикою.
• Розуміння принципів сегментації аудиторії, автоматизації маркетингу та customer retention.
• Вміння аналізувати дані та приймати рішення на основі KPI.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з e-commerce проєктами на ринку Німеччини (DACH).
• Досвід роботи з рекомендаційними системами товарів (cross-selling / up-selling).

Ми пропонуємо:

• Роботу у великому міжнародному e-commerce проєкті.
• Конкурентну оплату в євро.
• Роботу з ринком Німеччини та міжнародною командою.
• Можливість професійного розвитку та впливу на маркетингову стратегію.
• Оплачувану відпустку та лікарняні.

Якщо ви поєднуєте креативність, маркетингову експертизу та любов до e-commerce — будемо раді бачити вас у нашій команді!

Критична вимога: розмовний рівень німецької мови та проживання на території України.

Traffic Gate — маркетингова компанія повного циклу з сильною експертизою у SEO, яка виросла до масштабної екосистеми з 400+ спеціалістів. Ми будуємо проєкти, де результат вимірюється цифрами: трафіком, позиціями та зростанням. За цей час команда вивела тисячі сайтів у топи пошукових систем, сформувавши фундамент глибокої експертизи та аналітичного підходу до маркетингу.

У зв'язку з розширенням команди ми шукаємо Content Specialist (DE+EN), який володіє французькою та англійською мовами. Досвід роботи за даною спеціальністю не обов'язковий - все покажемо й навчимо.

Необхідні компетенції:

• Володіння німецької мовою - рівнень B2 - С1
• Володіння англійською мовою - рівнень B1 - С1
• Відмінні навички редагування чи написання статей
• Самоорганізованість, уважність до деталей та бажання вчитись новому.

Буде плюсом:

• Досвід роботи копірайтером/редактором/контент-менеджером
• Базові знання про SEO
• Вміння користуватися AI-інструментами (chatGPT)
• Володіння іншими іноземними мовами.

У ваші обов'язки буде входити:

• Генерування статей ВММ-ми
• Редагування статей
• Перевірка статей на відповідність технічним завданням: перевірка ключових слів, структури, унікальності, тощо
• Публікування готового контенту на сайтах
• Редагування вже розміщених на сайтах статей, оновлення інформації.

Що ми пропонуємо:

• 20 днів відпустки (22 — після 3 років у компанії)
• 18 днів оплачуваних лікарняних
• 4 персональні дні для ментального відновлення
• Вихідний на День народження
• Медичне страхування, компенсація дитсадка, консультації корпоративного психолога
• Підтримку ментора та твого майбутнього менеджера в процесі адаптації та в подальшому
• L&D центр, self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів, відвідування конференцій за рахунок компанії
• Корпоративні знижки від партнерів
• Корпоративні івенти, де поєднуємо розвиток і спільний драйв
• Роботу в сучасному бізнес-центр, з офісними плюшками, масажним кріслом, щомісячними піца-деями, укриттям та офлайн івентами.

Як податися:
Якщо вас зацікавила ця вакансія - не зволікайте й надсилайте своє CV