Jobs at Djinni

Street Traffic — це команда, яка допомагає перетворювати амбіції в реальні результати. 

Ми працюємо в вертикалі Nutra та шукаємо Team Lead of Media Buying, Facebook який готовий працювати з великими бюджетами та масштабувати свої успіхи та успіхи відділу разом з нами.

Чим будеш займатися:

• Координація роботи команди медіабаєрів та моніторинг результативності для підвищення її ефективності;
• Швидке вирішення технічних завдань і участь у побудові робочої інфраструктури;
• Виявлення, перевірка та масштабування ефективних зв’язків і нових трафік-джерел;
• Наставництво, підтримка та розвиток членів команди з акцентом на їхній професійний ріст.

Що хочемо бачити у тебе:

• Досвід роботи на позиції Team Lead Media Buyer (Facebook) та управління командою медіабаєрів від 3-х осіб;
• Успішний запуск і оптимізація рекламних кампаній;
• Розуміння специфіки Nutra — обов’язково;
• Уміння аналізувати результати й масштабувати ефективні зв’язки;
• Відповідальність, уважність до деталей і бажання розвиватися.

Що від нас:

• Високий рівень заробітку (% від профіту та бонус);
• Зручний графік роботи (з 10:00 до 18:00);
• Працюй так, як хочеш: віддалено, у гібриді, або приїжджай у наші офіси в Одесі чи Києві;
• Готова інфраструктура: дизайнери, техніки, контент, фарм — все, що треба для роботи;
• Ексклюзивні офери та найкращі ставки від прямих рекламодавців;
• Івенти, які запам’ятаєш надовго (і не тільки через келих шампанського);
• Можливість впливати на міжнародний ринок та розвиватися разом з командою;
• Прогресивна корпоративна культура, де цінуються ідеї.

Готовий (-а) приєднатися до нашої команди та розвивати свої навички разом з нами?

Ми динамічна компанія з 3-річним досвідом роботи. Займаємо провідні позиції на ринку digital та працюємо з найсучаснішими технологіями. Шукаємо рекрутера, який посилить нашу команду і зможе шукати нам талантів. 

Що тобі потрібно буде робити:

• Формувати портрети кандидатів разом із керівниками підрозділів
• Створювати та публікувати вакансії на job-порталах і в соціальних мережах
• Проводити первинні та вторинні інтерв'ю з кандидатами
• Оцінювати відповідність кандидатів корпоративним цінностям і вимогам посади
• Вести базу кандидатів у CRM-системі Hurma та готувати профайли
• Супроводжувати кандидатів до виходу на роботу (комунікація, онбординг, узгодження деталей)
  
  Ми очікуємо:
• Досвід роботи рекрутером від 1 року
• Загальний професійний стаж від 2 років
• Вміння створювати якісні описи вакансій під конкретний портрет кандидата
• Досвід проведення структурованих інтерв'ю (первинних і вторинних)
• Впевнене володіння job-сервісами та методами пошуку кандидатів

• Навички роботи з CRM-системами (буде плюсом досвід роботи з Hurma)

  
  Що ми пропонуємо:

• Заробітна плата: на випробувальний термін: 25 000 грн (чисті)
• Після випробувального терміну: 30 000 грн (чисті)
• Додатково отримання KPI-бонусів
• Соціальний пакет:
• Оплачувана відпустка 24 дні на рік
• Святкові та додаткові вихідні
• Подарунки на свята 
• Корпоративні заходи
• Навчання за рахунок компанії
• Можливість кар'єрного зростання до Team Lead рекрутингу протягом року
• Графік: Пн-Пт, 10:00–18:00
• Обідня перерва: 60 хв.
• Повністю віддалений формат роботи
  
  Надсилай своє резюме - чекаємо на знайомство! 

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об’єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі.

Наразі ми шукаємо PR Manager, який підсилить нашу команду комунікацій.

Обовʼязки:

• Інформаційна підтримка для просування продуктів та важливих тем компанії;
• Забезпечення роботи прес-офісу компанії в Україні (обробка коментарів і запитів від медіа);
• Написання релізів, статей, інформаційних матеріалів;
• Організація прес-заходів та інших подій в рамках задач, супровід спікерів на івентах;
• Організація локальних спецпроєктів (взаємодії з компаніями та брендами, партнерські проєкти);
• Influencer marketing;
• Взаємодія з внутрішньою агенцією для створення дизайн, фото та відео-контенту для всіх активностей;
• Аналіз ефективності комунікаційних активностей для подальшого планування і покращення результатів.

Вимоги:

• Досвід PR/Communications від 4 років в PR-агенціях або великих українських або міжнародних компаніях;
• Хороше знання ЗМІ України, особливо бізнес- і технічних медіа;
• Високий рівень райтингу та рерайту текстів українською мовою;
• Вільна письмова і розмовна українська, англійська не нижче upper intermediate;
• Особисті якості — системний підхід, аналітичне мислення, уважність, самостійність, ініціативність (проактивність);
• Швидкість в прийнятті рішень, дотримання термінів виконання задач.

Від себе ми пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• Конкурентну заробітну плату;
• Медичне страхування;
• Корпоративну англійську мову;
• Компенсацію профільного навчання;
• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності 🇺🇦

AMMAGAMMA в пошуках 

Affiliate manager/BizDev 

🔴IGaming

Від тебе:

- досвід на позиції в gambling вертикалі від 1.5р+;

- розуміння моделей монетизації

(CPA, CPL, RevShare), джерел трафіку та ключових метрик;

- знання ринку: основні гравці,

продукти та ставки (Tier1);

- досвід ведення переговорів і

укладання партнерських угод;

- навички роботи з CRM та

аналітичними інструментами.

Обов’язки:

- пошук та залучення нових

рекламодавців;

- моніторинг ринку, аналітика трендів, конкурентів та офферів;

- узгодження індивідуальних ставок, відслідковування КРІ трафіку;

- взаємодія з media buying відділом.

🤍Від нас:

— навчання, ріст, розвиток (персональний growth-план для кожного члена команди).

— психологічне здоров’я (корпоративний психолог, дей-оффи, оплата спортзалу та інше).

— 💸фінансові умови (підвищення окладу +5% кожні півроку = +10% щороку, премії за ідеї, реферальна програма за приведення знайомих).

— комфорт (оплата коворкінгу, техзабезпечення)

— 🏄🏻‍♂️командні активності (корпоративи, про які ти згадуватимеш роками; вилазки: картинг, яхти, командні вечері; преміальні подорожі за рахунок компанії (раз на рік, для топів).

One Media — екосистема, яка формує нову епоху performance-маркетингу. Ми будуємо не чергову арбітражну команду — ми створюємо повноцінну медіа-екосистему, яка живе власним ритмом, культурою та результатами.

У зв'язку з розширенням і розробкою нових проектів шукаємо досвідченого Technical Integrator для підсилення команди.

Вимоги
- Досвід роботи з Keitaro (налаштування кампаній, обробка трафіку, API інтеграції).
- Розуміння структури лендингів (HTML, CSS, JavaScript) та вміння їх адаптувати.
- Досвід роботи з API (налаштування обробників заявок, відправка постбеків, webhook-інтеграції).
- Знання PHP для написання обробників та скриптів автоматизації.
- Вміння працювати з MySQL  (основи запитів, робота з базами даних).
- Досвід налаштування клоакінгу та фільтрації трафіку.
- Базове розуміння Facebook Conversion API (CAPI) та інтеграції трекінгових систем з рекламними акаунтами.
- Уміння швидко розбиратися в нових інструментах та технологіях.

Обов'язки
- Адаптація лендингів під різні джерела трафіку (редагування коду, додавання трекерів, інтеграція з CRM).
- Налаштування API обробників для автоматизованого прийому та передачі лідів у партнерські програми, CRM або рекламні платформи.
- Інтеграція постбеків для коректного обліку конверсій у Keitaro та інших аналітичних системах.
- Оптимізація Keitaro – розробка стратегій ефективної обробки трафіку, створення правил редиректів, клоакінг.
- Тестування інтеграцій (перевірка відправки подій, відстеження коректності даних).
- Автоматизація процесів (скрипти для обробки даних, автооновлення лендингів тощо).
- Взаємодія з командою медіабаїнгу та розробки для оперативного вирішення технічних завдань.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату та бонуси за досягнення KPI.
• Комфортний графік роботи на віддаленій основі.
• Можливість створювати унікальні та дійсно круті проєкти, які стають лідерами на ринку.
• Можливість професійного зростання та навчання за рахунок компанії.
• Дружню атмосферу та команду однодумців.

Приєднуйтеся до нашої команди та розвивайся разом з ONE MEDIA! 

Про компанію

Ми digital-агенція повного циклу, що працює з міжнародними клієнтами у сфері веб-розробки та цифрового маркетингу. Ми не продаємо «абстрактні послуги», а беремо відповідальність за результат: від розробки сайтів до SEO, PPC, SMM та контент-маркетингу. 

Зараз ми масштабуємось і шукаємо менеджера, який не лише керує проєктами, а й самостійно бере на себе частину digital-задач.

Основні обов’язки

• Ведення клієнтських проєктів у сфері розробки та digital-маркетингу
• Планування та контроль проєктів (scope, строки, ресурси)
• Самостійне виконання та ведення задач з:
  • SEO (базова оптимізація, контроль контенту, лінкбілдинг)
  • PPC (налаштування та оптимізація рекламних кампаній)
  • SMM (контент-плани, публікації, базова аналітика)
  • Контент-маркетингу (ТЗ для текстів, редагування, контроль якості)
• Координація дизайнерів, розробників і підрядників (за потреби)
• Комунікація з клієнтами: статуси, апдейти, очікування
• Контроль якості виконання робіт і дотримання дедлайнів
• Участь у пресейлі: оцінка задач, участь у підготовці пропозицій

Дуже бажано, якщо ти також зможеш:

• Брати на себе digital-напрям проєкту «під ключ»
• Оптимізувати існуючі маркетингові процеси клієнтів
• Допомагати з апсейлом та розширенням співпраці
• Працювати з кількома проєктами паралельно
• Пропонувати рішення, а не чекати детальних інструкцій

Обов’язкові навички:

• Досвід роботи Project Manager / Digital Manager в агентстві
• Практичний досвід виконання задач у SEO, PPC, SMM, контент-маркетингу
• Розуміння процесів веб-розробки (щоб нормально працювати з dev-командою)
• Вміння працювати з аналітикою (GA, Ads, базові SEO-інструменти)
• Сильні комунікаційні навички
• Самоорганізація та відповідальність
• Англійська мова - Upper-Intermediate або вище

Кого ми шукаємо

Ми цінуємо:

• Людей, які вміють робити руками, а не лише менеджерити
• Системне мислення та здорову ініціативу
• Орієнтацію на результат, а не формальне «закриття задач»
• Адекватність у роботі з клієнтами та командою
• Готовність рости разом з компанією

Ми пропонуємо

• Реальну відповідальність і вплив на результат
• Роботу без мікроменеджменту та зайвої бюрократії
• Прямий контакт з фаундерами
• Гнучкий формат роботи (remote / hybrid)
• Конкурентну оплату з можливістю росту
• Довгострокову співпрацю в компанії, що масштабується

Ми шукаємо AI-автоматизатора, який допомагатиме з налаштуванням і підтримкою автоматизованих процесів: інтеграції API, побудова workflow, налаштування ботів і воронок із використанням AI.
Досвід роботи з конкретним інструментом не є критичним — підійде будь-яка платформа автоматизації (n8n, Make, Zapier або аналоги).

Обов’язки:

• проєктування та налаштування workflow у системах автоматизації (n8n)
• підключення та налаштування API-інтеграцій
•  автоматизація бізнес-процесів
• налаштування та підтримка Telegram-ботів
• інтеграція AI (GPT та інші LLM) у процеси
• тестування, налагодження та оптимізація автоматизацій

Наші очікування від кандидата:

• досвід роботи з будь-якою платформою автоматизації

   (n8n, Make, Zapier, Node-RED, Workato тощо)

• розуміння принципів роботи REST API
• досвід роботи з JSON
•  вміння читати та використовувати API-документацію
• досвід налаштування ботів (Telegram та інші месенджери)
• системне мислення та уважність до деталей
•  самостійність та відповідальність

Буде перевагою:

• досвід роботи з OpenAI / GPT / LLM
• розуміння AI-воронок та AI-асистентів
• базові знання JavaScript

Обов’язкові вимоги (Must-have)

• Ґрунтовне знання теорії тестування та практичний досвід роботи з тестовими артефактами (підкріплене комерційним досвідом)
• Комерційний досвід автоматизованого тестування від 1 року.
• Досвід Web та API testing (HTTP, клієнт-серверна архітектура, браузерні сценарії, кросбраузерність).
• Високий рівень володіння Python.
• Впевнений досвід UI automation testing з використанням Selenium.
• Практичний досвід pytest: фікстури, параметризація, моки, тощо.
• Знання Docker: контейнеризація проектів та подальші запуски.
• Мати досвід з інтеграцією та використанням сервісів через API.
• Досвід роботи з репортами та артефактами: інтеграція з Test Management System, скріншоти, логи, збереження результатів у CI/CD.
• Досвід побудови automation-процесу з нуля: стратегія, реалізація автотестів, звітність, стабільні прогони в CI/CD.
   

Основні обов’язки

• Аналіз вимог, підготовка й підтримка тестових артефактів: test cases / test plans / bug reports
• Розробка та підтримка автотестів для UI та API.
• Проектування та розвиток фреймворку автоматизації тестування на базі pytest: архітектура, конфігурація, логування, управління тестовими даними, запуск у різних середовищах.
• Інтеграція автотестів у CI/CD пайплайн: управління пайплайнами, артефактами прогонів і звітами; аналіз flaky-тестів та причин падіння.
• Взаємодія з командою для планування/аналізу процесу тестування.
   

Пропонуємо

• 20 днів відпустки (22 — після 3 років у компанії).
• 18 днів оплачуваних лікарняних.
• 4 персональні дні для ментального відновлення.
• Вихідний на День народження.
• Медичне страхування, компенсація дитсадка, консультації корпоративного психолога.
• Підтримку ментора та твого майбутнього менеджера в процесі адаптації та в подальшому.
• L&D центр, self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів, відвідування,конференцій за рахунок компанії.
• Корпоративні знижки від партнерів.
• Корпоративні івенти, де поєднуємо розвиток і спільний драйв.

AR Book — продукт IT компанії зі сфери EdTech з основною спеціалізацією у віртуальній та доповненій реальності.

Детальніше з нашим продуктом, можеш ознайомитись на сайті: https://arbook.info/

Росте продукт - росте й команда!
Пропонуємо приєднатися до нашої команди на позицію Sales manager B2B

Що ми пропонуємо:

• Графік роботи пн-пт, 8-годинний робочий день;
• Формат роботи — віддалений;
• Повний курс навчання по продуктах компанії;
• Своєчасну виплату та регулярний перегляд заробітної плати;
• Систему компенсації твого зовнішнього навчання: реалізуй свої амбітні цілі разом з нами;
• Можливість впливати на процеси та постійно розвивати їх;
• Можливість для самореалізації та професійного росту;
• Цікаві тімбілдинги;
• І найголовніше Ви станете частиною великого проєкту, в якого на меті стоїть модернізація навчального процесу в Україні та за її межами шляхом діджиталізації!

Чим ти будеш займатись:

• Продаж інноваційного продукту AR Book;
• Розвиток та підтримка відносин з клієнтами;
• Проведення зустрічей та презентацій в онлайн форматі для приватних шкіл;
• Ведення звітності та робота із СRМ системою;
• Проведення перемовин, укладання угод із клієнтами;
• Документальний супровід угод.

Ти впораєшся, якщо у тебе є:

• Досвід роботи в активних продажах від 1 року;
• Досвід в B2B продажах;
• Володіння знаннями та навичками продажів;
• Вміння проводити презентації продукції та послуг;
• Гарно розвинені комунікативні та презентаційні навички;
• Вміння ефективно планувати і організовувати свою роботу;
• Націленість на результат, проактивність, самоорганізованість;
• Вільне володіння українською мовою.

Буде плюсом:

• Досвід роботи в продуктовій компанії;
• Досвід роботи в освітній галузі.

Надсилай резюме і долучайся в нашу команду, щоб разом формувати майбутнє освіти!

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan, Lumetica і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — ми шукаємо Global PR Manager, того, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:

Global PR Manager працюватиме над побудовою та масштабуванням міжнародного бренду Kiss My Apps на ринках США та Європи. Ми шукаємо проактивну людину з підтвердженим досвідом пітчингу та отримання earned згадок у Tier‑1 і Tier‑2 медіа, яка вміє працювати з міжнародними нагородами, івентами та генерувати інфоприводи на основі аналітики й бізнес‑цілей.

Твої задачі:

• Розбудова Global PR-напрямку з нуля та його масштабування у співпраці з Head of Communications;
• Пітчинг компанії та spokespersons у міжнародні технологічні й бізнесові медіа (US, EU);
• Hands-on створення контенту для різних каналів комунікації: прес-релізи, фічери, лонгріди, статті, розсилки тощо;
• Пітчинг та організація участі spokespersons компанії у подкастах, галузевих і бізнесових конференціях у США, Європі та інших регіонах;
• Представлення компанії на міжнародних конференціях та профільних івентах;
• Допомога в розвитку міжнародного бренду CEO Kiss My Apps: публікації у зовнішніх медіа, гостьовий блогінг, інтерв’ю, виступи на конференціях, участь у подкастах;
• Пошук та/або генерація інфоприводів, релевантних для міжнародних медіа;
• Аналіз PR-результатів, медіаприсутності та прийняття рішень на основі даних.

Що очікуємо від тебе:

• Досвід у Brand / PR / Communications від 3 років, зокрема у продуктових компаніях та/або стартапах із фокусом на міжнародний ринок;
• Досвід розвитку брендів для технологічних компаній або стартапів на міжнародному ринку (US, EU / US + EU);
• Вміння будувати та підтримувати стосунки з журналістами та редакціями міжнародних медіа (Tier-1 та Tier-2);
• Hands-on досвід роботи з текстами для різних каналів комунікації: прес-релізи, фічери, лонгріди, статті, розсилки тощо;
• Здатність аналізувати інформацію та приймати рішення на основі даних;
• Прокачані навички сторітелінгу та підготовки презентацій;
• Автономність та досвід ведення комунікаційних кампаній від ідеї до реалізації;
• Грамотність, уважність до деталей, базові навички OSINT (для пошуку контактів і ризик-менеджменту) та фактчекінгу;
• Розуміння глобальних трендів, культури, комунікаційних інструментів і брендової аналітики;
• Вміння конструктивно працювати з фідбеком і правками;
• Досвід і розуміння, як знаходити або генерувати інфоприводи, які можуть привернути увагу міжнародних медіа;
• Advanced рівень англійської (усна та письмова);

Бажано:

• Досвід від року і більше безпосередньо в міжнародному PR;
• Власна мережа контактів серед американських та європейських медіа;
• Досвід організації офлайн та онлайн івентів для розвитку Global Brand;
• Портфоліо публікацій у Tier-1 та Tier-2 медіа (US + EU);
• Досвід співпраці з організаторами галузевих і бізнесових конференцій та ведучими tech-подкастів.

Ми пропонуємо:

• Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
• Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
• Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
• Командні активності: Для підтримки ментального здоров’я нашої команди ми пропонуємо онлайн-заняття йогою двічі на тиждень.
• Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференцій, освітніх подій та івентів.
• Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
• Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.

Як виглядає hiring процес:

• Інтро з рекрутером
• Тестове завдання
• Технічне інтервʼю
• Фінальне інтервʼю

Якщо ти хочеш не просто вести PR, а будувати глобальний бренд з нуля, створювати контент, який привертає увагу мільйонів, організовувати міжнародні кампанії та впливати на стратегічний розвиток компанії — let’s launch the future together!

Ми шукаємо інженера з сильним PostgreSQL-бекграундом, який хоче вийти за межі DBA і розвиватися в cloud / data / platform-напрямку. Це не класична DBA-роль.
У цій ролі ти працюватимеш із керованими PostgreSQL-рішеннями в cloud-середовищі, впливатимеш на стабільність і архітектуру систем, тісно взаємодіятимеш з DevOps та командою і розширюватимеш свій інженерний профіль.

Звучить цікаво? Тоді надсилай резюме — будемо знайомитись 😉

Про тебе:

— маєш 3+ роки комерційного досвіду з PostgreSQL
— добре розумієш: транзакції, MVCC, індекси; explain / analyze; блокування, довгі транзакції, autovacuum
— працював(ла) з базами даних у cloud-середовищі
— цікавишся cloud-платформами та хочеш у цьому напрямку розвиватися
— маєш базове розуміння AWS / Azure / GCP (managed databases, сервіси)
— не боїшся інфраструктури як коду і готовий(а) працювати з Terraform
— вмієш комунікувати з розробниками і шукати рішення разом
— самостійність і відповідальність — у ДНК

Довіримо тобі:

— адмініструвати та підтримувати PostgreSQL у cloud-оточенні
— працювати з ролями, доступами, схемами та безпекою (є готові шаблони)
— аналізувати performance, допомагати з оптимізацією БД
— брати участь у плануванні змін, апгрейдів та покращенні стабільності
— працювати з існуючою інфраструктурою в Terraform
— долучатися до аналізу інцидентів і покращення процесів
— тісно взаємодіяти з DevOps та командами розробки

Буде плюсом:

— досвід роботи з AWS RDS / Aurora PostgreSQL
— Terraform (на рівні підтримки та поступового покращення)
— OpenSearch / Kafka / Redis
— досвід у продуктових або high-load системах
— інтерес до data-екосистеми загалом

Від себе гарантуємо:

— Гідна винагорода та її регулярний перегляд за результатами
— Гнучкий графік роботи без трекерів і параної
— Можливість гібридної роботи чи повністю віддалено
— Відпустка 18 робочих днів на рік + 2 дні для форс-мажорів + 6 днів для навчання
— Оплачувані дей-офи за станом здоров’я — без SMS і лікарняних листів
— Корпоративні курси інглішу
— 100% страхування здоров’я + підтримка менталочки
— Картка Platinum від monobank і пундики від наших партнерів

🇺🇦 Підтримуємо сили оборони України власними зборами, розвиваємо культуру донатерства

KIM AFFILIATES — це сучасна партнерська мережа, яка поєднує топових рекламодавців. Ми працюємо у сферах E-commerce та Finance в Україні та за кордоном. Наші технології включають власні інтеграційні рішення, трекінгову платформу, внутрішні аналітичні дашборди та White Label-інструменти.

Нам довіряють: Prom.ua, ПУМБ, Karabas.com, WhiteBIT, MEGOGO, АНЦ, Книгарня «Є», Comfy, Laba, Agromarket, Kachorovska, Modivo, і це тільки початок!

Ми стрімко розвиваємося та захоплені ідеєю підкорювати нові вершини, тому шукаємо до себе в команду Finance Manager!

Вимоги до кандидата:

• Досвіду в IT-компанії, Big4 або міжнародній компанії у сферах консалтингу, аудиту чи FMCG від 2-х років.
• Впевнене володіння MS Excel, Google Sheets та аналітичними інструментами (наприклад Power BI).
• Сильні аналітичні та проблемно-орієнтовані навички із структурованим, data-driven підходом.
• Увага до деталей, критичне мислення та здатність приймати обґрунтовані бізнес-рішення.
• Здатність працювати автономно, пріоритезувати задачі та дотримуватися дедлайнів у динамічному середовищі.
• Проактивність, орієнтованість на результат, відкритість до змін, готовність працювати в командні із фокусом на постійне вдосконалення процесів.

У цій ролі ви будете: 

• Готувати фінансові звіти та аналізувати фінансову інформацію необхідну для прийняття рішень керівництвом.
• Проводити фінансовий аналіз для збільшення прибутковості, оптимізації витрат та покращення грошових потоків.
• Керувати підготовкою бюджетів проектів і контролювати їхнє використання, забезпечуючи відповідність планам.
• Аналізувати витрати, ціноутворення, результати продажів та фактичні показники в порівнянні з бізнес-планами.
• Контролювати щоденні фінансові операції в рамках проєкту, включаючи платежі, запити та інші транзакції.
• Підтримувати процес реєстрації банківських, EMI та PSP-рахунків, включно з проходженням процедур KYC, комплаєнсу та аудиту.
• Аналізувати існуючі фінансові системи та процеси для виявлення можливостей для покращення та автоматизації.
• Реалізовувати стратегії скорочення витрат і підвищення операційної ефективності.
• Тісно співпрацювати з командою для оптимізації процесів і забезпечення безперебійної роботи.
• Виконувати ad hoc-задачі та брати участь у спеціальних проектах.

Що ми натомість пропонуємо?

• Гібридний формат роботи. Комфортний офіс (пн, ср, пт – офіс; вт і чт – віддалено), а також готові розглянути повністю віддалений формат.
• Графік: з 9:00 до 18:00 або з 10:00 до 19:00 із годиною перерви на обід;
• Конкурентну заробітну плату (за результатами співбесіди);
• Ми цінуємо кожного, тому даємо можливість реалізовувати власні ідеї, а не відчувати себе гвинтиком у системі;
• Прозора оцінка роботи на основі особистих показників ефективності;
• Відкритість до нових ідей та персональний вплив на розвиток продуктів.

Якщо відчуваєте що опис вакансії про вас та маєте бажання працювати з компаніями-лідерами українського ринку. Тоді відпраправляйте своє резюме та отримайте шанс стати частиною команди KIM Affiliates. 

Ми в пошуку SMM & Community Manager, який візьме на себе розвиток ком’юніті та розвиток серверу в Discord.

Обовʼязки:

• Ведення та розвиток Discord-комʼюніті
• Створення та реалізація контенту та івентів: анонси, інтерактивні формати, рубрики
• Планування й запуск івент-календаря
• Аналіз ефективності активностей та генерація ідей для підвищення залученості
• Пошук та базовий менеджмент модераторів на сервер
• Відстеження трендів у iGaming / Gambling та швидка адаптація контенту під них

• Співпраця з маркетингом, community-менеджерами та дизайнерами для реалізації стратегії

   

Вимоги:

• 1+ рік досвіду в SMM та/або community management
• Впевнені навички роботи з Discord
• Глибоке розуміння принципів побудови живого комʼюніті, а не просто зростання кількості підписників
• Розуміння візуального стилю та контенту, який реально залучає аудиторію
• Досвід організації івентів та активностей для користувачів

• Англійська мова — Upper-Intermediate і вище (письмова комунікація)

   

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Конкурентна зарплата, регулярні рев’ю та бонуси за ініціативу
• Швидкий процес найму — лише 2–3 етапи, і ти з нами
• 24 дні оплачуваної відпустки + 10 sick leaves на рік
• Сильна команда, що ділиться досвідом і знаннями
• Ми не наймаємо тімлідів — ми вирощуємо їх всередині команди
• Бюджети та ресурси для втілення твоїх ідей
• Прозорість і мінімум формальностей
• Комʼюніті, де комфортно: граємо, їздимо на конференції, нетворкаємо і просто класно проводимо час!

Про компанію

Ми - група digital та IT-бізнесів, що працюють з міжнародними клієнтами у сфері веб-розробки, digital-маркетингу та розробки програмного забезпечення на замовлення. Зараз ми масштабуємось і будуємо єдиний комерційний напрям для двох бізнес-напрямів у межах однієї групи компаній. Для цього шукаємо людину, яка готова власноруч вибудовувати outbound-лідген, а з часом розвиватися в напрямі sales та presales.

Основні обов’язки

Основний фокус на старті (ключове):

• Hands-on outbound outreach (особисто, не через підрядників):
  • формування та актуалізація CRM цільових компаній
  • сегментація акаунтів і контактів
  • LinkedIn outreach
  • follow-ups та повторні касання
  • тестування меседжів (A/B)
  • поступове впровадження автоматизації
• Робота з двома напрямами:
  • web-розробка та digital-маркетинг
  • software development та team augmentation
• Підтримка та порядок у CRM
• Формування стабільного outbound-пайплайну

Дуже бажано, якщо ти також зможеш (зона росту):

• Поступово долучатися до sales-процесу:
  • intro-дзвінки
  • участь у презентаціях
  • комунікація з потенційними клієнтами
• З часом - рости в presales:
  • участь у формуванні пропозицій
  • аналіз запитів клієнтів разом з фаундерами
  • розуміння моделей співпраці (project / staff augmentation)

* На старті sales та presales ведуться разом з фаундерами. Це не вимога “вміти все одразу”, а зрозумілий шлях розвитку.

Обов’язкові навички:

• Досвід hands-on outbound / lead generation у B2B
• Практичний досвід LinkedIn outreach
• Вміння працювати з CRM та базами контактів
• Розуміння B2B-сервісного бізнесу (IT / digital)
• Сильні навички письмової комунікації
• Самоорганізація та відповідальність
• Англійська мова - від Upper-Intermediate

Кого ми шукаємо

Ми цінуємо:

• Людей, які роблять руками, а не лише планують
• Системне мислення та дисципліну
• Готовність працювати з рутинними задачами
• Адекватність у комунікації
• Інтерес до росту в sales та бізнес-частину

Ми пропонуємо

• Реальний вплив на ріст двох компаній
• Пряму роботу з фаундерами без бюрократії
• Чіткий фокус ролі без хаосу
• Можливість вирости в Sales / Presales Manager
• Гнучкий формат роботи (remote)
• Конкурентну оплату з ростом разом з результатами
• Довгострокову співпрацю

Важливо

Це не позиція “керівника відділу” і не роль без рук. Це стартова роль для людини, яка будує outbound своїми руками і хоче вирости в комерційний напрям.

SHERIFF: твоя кар'єра у сфері безпеки

Національний оператор охорони SHERIFF — це не просто охоронна компанія, а команда професіоналів, які щодня роблять світ безпечнішим.

Ми пропонуємо повний спектр охоронних рішень: фізична охорона, розмінування, інкасація, встановлення охоронних систем, відеоспостереження, пожежна безпека, супровід вантажів та інноваційні технології безпеки.

Головним фактором нашого успіху є люди. Ми цінуємо кожного співробітника і створюємо умови для розвитку, стабільності та балансу між роботою і життям.

Наша місія — зробити світ, з яким ми взаємодіємо, безпечнішим, а життя клієнтів — без тривог.

Наразі ми у пошуках двох Project Marketing Manager на пожежний напрямок та окремо на напрямок пультової охорони. Наш Project Marketing Manager має стати маркетинг-власником кожного окремого напрямку та відповідатиме за його розвиток у SHERIFF: від формування УТП й офферів — до запуску проєктів, участі в заходах і пошуку нових можливостей росту.

Ми пропонуємо:

• Професійне навчання та розвиток.
• Корпоративні тренування, спортивні челенджі, командні заходи.
• Знижки на послуги та продукти партнерів.
• Безкоштовне користування послугами SHERIFF.
• Участь у благодійних та соціальних ініціативах.
• Можливість розвитку персонального бренду та участі у публічних виступах.
• Відкрита культура — ми слухаємо і реалізуємо ідеї команди.
• Дружню атмосферу підтримки та поваги.

• Сучасні інструменти та технології для ефективної роботи.

   

Основні обов’язки:

1. Формування та оновлення УТП, позиціонування, офферів напрямку
2. Ведення маркетингових проєктів «під ключ»
3. Координація роботи з performance, SMM, дизайном, PR та підрядниками
4. Моніторинг конкурентів (оффери, ціни, комунікації)
5. Підготовка та участь у: конференціях, бізнес-клубах, партнерських заходах, вебінарах
6. Ініціація нових маркетингових і бізнес-проєктів
7. Аналітика ефективності активностей (ліди, вплив на дохід)

Графік роботи:

• Понеділок-п'ятниця 9:00−18:00
• Повна зайнятість
• Формат: офіс/гібрид — за домовленістю

Оплата праці:

• Ставка + КРІ (бонуси — за результатами напрямку (після випробувального терміну))

Що для нас важливо:

• 2+ роки досвіду в маркетингу або проєктному менеджменті
• Досвід ведення кількох проєктів одночасно
• Розуміння маркетингової воронки та логіки B2B / B2C
• Вміння працювати з підрядниками та внутрішніми командами
• Ініціативність, системність, відповідальність
• Перевагою буде: Досвід у security / engineering / B2B-сервісах
• Досвід участі у заходах або публічних виступах
• Досвід роботи з партнерствами та бізнес-спільнотами

Маркетинг у SHERIFF — центр прибутку, а не допоміжна функція. Реальний вплив на розвиток напрямків і продуктів. Сильна експертиза в безпеці, інженерії та сервісах. Можливість масштабуватись разом із компанією — все це про нас!

📩 Якщо ти готовий (-а) до кар'єри у сфері безпеки — приєднуйся до SHERIFF! Надсилай своє CV, і наш рекрутер зв’яжеться з тобою найближчим часом.