Jobs at Djinni

Ми — продуктова компанія, яка активно розширює свою присутність на ринку iGaming. Наша місія — створювати технологічно розвинені, гнучкі та модульні рішення для індустрії.

Наш ключовий продукт — це ігрова SaaS-платформа, яка об’єднує понад 200 сервісів і забезпечує найкращий ігровий досвід для мільйонів гравців по всьому світу. Платформа включає все необхідне для iGaming-операторів: управління іграми, платежі, аналітику, CRM та інші модулі.

Ми розширюємо команду та шукаємо Golang Developer’ів, яким цікаво вирішувати реальні технічні задачі.

Пропонуємо продуктове середовище, можливості для професійного зростання та свободу впливати на інженерні рішення.

Що ти будеш робити

— Реалізовувати новий функціонал та фічі в застосунку
— Доставляти розроблений код у продакшен із фокусом на якість та продуктивність
— Брати активну участь у технічних обговореннях щодо архітектури та best practices
— Підтримувати стабільність системи: моніторинг, реакція на алерти
— Проводити code review, менторити колег та ділитися знаннями в команді

Необхідні навички

— Від 3 років комерційного досвіду з Golang (включаючи розробку веб-серверів, роботу з concurrency та context)
— Досвід роботи з SQL/NoSQL базами даних, розуміння індексів, транзакцій та оптимізації запитів
— Ґрунтовні знання патернів проєктування, принципів Clean Architecture та SOLID
— Досвід роботи з MongoDB, MySQL або PostgreSQL
— Розуміння систем черг (RabbitMQ, Kafka)
— Досвід роботи з Redis
— Досвід із highload-системами: блокування БД, конкуренція, рівні ізоляції, реплікація
— Розуміння SOA/мікросервісної архітектури та розробки REST API
— DevOps, CI/CD, deploy strategies, kubernetes.
 

Буде плюсом

— Досвід із PHP та Symfony
— Знання GraphQL
 

Що ми пропонуємо

— Гнучкий графік: remote, офіс або гібрид
— Додатковий вихідний у день народження (можна використати в будь-який день місяця)
— Конкурентну компенсацію відповідно до рівня навичок
— Медичне страхування (в Україні) та підтримку здоров’я
— 20 оплачуваних днів відпустки + 15 додаткових персональних днів
— 22 дні лікарняних, включаючи mental health days
— Подарунки та підтримку у важливі моменти життя (весілля, народження дитини, дитсадок)
— Професійний розвиток: конференції, навчання, курси

Компанія «ABC» надійний роботодавець, який цінує свій колектив та репутацію, з багаторічним досвідом роботи займається побудовою IT інфраструктури всередині замовників, забезпеченням IT-підтримки, а також інженерним супроводом проектів.

Компанія має високі рівні сертифікації від світових лідерів IT ринку: HPE, CISCO, DELL, LENOVO, Oracle, IBM, HPE, Microsoft, Micro Focus, VMWARE, FORTINET, Trend Micro, Check Point та інші.

Наші партнери: співпрацюємо з світовими виробниками ІТ ринку.

Наші клієнти: ми співпрацюємо з компаніями міжнародного рівня, що допомагає нам створювати та підтримувати якісний продукт.

Наші переваги:

• Найвищі партнерські статуси провідних світових виробників ІТ-ринку;
• 10 сертифікованих інженерів у штаті компанії по кожному напрямку діяльності та 50 на супідряді, які постійно підвищують свою кваліфікацію та здобувають досвід у різноманітних проектах;
• Індивідуальний підхід до унікальної ІТ-інфракструктури кожного Замовника;
• Досвід реалізації ІТ-проекктів Національного рівня.
• Мультивендорність в підборі рішення, яке повністю задовольняє вашим потребам.

У зв’язку з розширенням, запрошуємо Вас стати частиною нашої команди, на даний момент ми в пошуку інженера за напрямком інформаційна безпека, пре-сейла.

Ключові обов’язки:

• Проектування рішень з інформаційної безпеки;
• Консультування Замовників щодо підбору продуктів інформаційної безпеки, рішень та програмного забезпечення;
• Підготовка та прорахунок технічних специфікацій;
• Написання технічних завдань (ТЗ);
• Інсталяція та налаштування обладнання та програмного забезпечення;
• Проведення пілотних проектів і РоС.

Вимоги:

• Досвід роботи від 2-х років в інформаційних технологіях;
• Знання англійської мови на рівні читання технічної документації та вище;
• Досвід побудови та експлуатації систем інформаційної безпеки-впровадження, розробка політик, адміністрування, розслідування інцидентів;
• Досвід побудови та експлуатації мереж передачі даних;
• Досвід роботи із серверними операційними системами Windows, Linux;
• Досвід роботи з технологіями віртуалізації;
• Розуміння архітектури побудови, принципів та механізмів роботи сучасних систем та засобів, що забезпечують захист інформації;
• Знання продуктової лінійки провідних виробників, які використовуються під час побудови сучасної інфраструктури безпеки;
• Знання продуктів NGFW, AntiDDOS, SIEM, SOAR, Security Mail Gateway, Web Application Firewell, Antimalware, 0-day protection, контролю доступу привілейованих користувачів, DLP від будь-якого з великих виробників (Symantec, Fidelis, RSA), розуміння концепції побудови Security Operation Center (SOC);
• Знання класів систем та термінології з інформаційної безпеки;
• Знання принципів побудови мереж підприємства, технологій та протоколів мережевих комунікацій;
• Знання принципів роботи базових інфраструктурних сервісів (Служба каталогів, DNS, DHCP, файлові сервери, сервери додаткові та баз дани).

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування згідно з КЗпП;
• Графік роботи: пн-чт. з 9:00 до 18:00, пт.з 9:00 до 17:00;
• Офіс поруч зі станцією метро Поштова площа; 
• Своєчасну, конкурентоспроможну заробітну плату та індивідуальну систему мотивації;
• Дружній колектив, роботу в команді професіоналів;
• Корпоративна англійська мова;
• Team building;
• Вихідний в день народження співробітника;
• Комфортний офіс з постійним світлом, запашною кавою, фруктами, солодощами.

Займаючи посаду і будучи співробітником «ABC», ви отримаєте :

Можливості власного розвитку:

• Постійне зовнішнє та внутрішнє навчання, зокрема від найкращих українських та зарубіжних тренерів;
• Участь у профільних конференціях;

Робота в компанії «ABC» це можливість:

• Працювати в цікавих, масштабних, амбітних проєктах у компанії-лідерів в IT-галузі, зокрема брати участь у розвитку компанії;
• Отримати досвід реалізації ІТ-проектів Національного рівня.

Якщо Ви маєте відповідний досвід, відправляйте резюме! Будемо раді бачити Вас у нашій команді!

Вітаємо тебе, дорогий кандидате!)

Ми — Компанія «ABC» надійний роботодавець, який цінує свій колектив та репутацію, з багаторічним досвідом роботи займаємося побудовою IT інфраструктури всередині замовників, забезпеченням IT-підтримки, а також інженерним супроводом проектів.

Компанія має високі рівні сертифікації від світових лідерів IT ринку: HPE, CISCO, DELL, LENOVO, Oracle, IBM, Microsoft, Micro Focus, VMWARE, FORTINET, Trend Micro, Check Point та інші.

Наші переваги:

• Найвищі партнерські статуси провідних світових виробників ІТ-ринку;
• Успішний досвід реалізації ІТ-проєктів Національного рівня.

Кого ми шукаємо? Менеджера з продажів, який не боїться багатофункціональності, той, хто готовий плідно працювати і має за ціль заробляти та зростати фінансово в тому числі!

Що ми пропонуємо:

• Високу фінансову мотивацію, на яку Ви самі впливаєте (ставка+%);
• Графік роботи: пн-чт. з 9:00 до 18:00, пт. з 9:00 до 17:00;
• Офіційне працевлаштування згідно з КЗпП;
• Корпоративна англійська мова;
• Cприятливі умови професійного розвитку: тренінги, семінари, навчальні курси по продуктам світових виробників ІТ обладнання та розробників програмного забезпечення (проводяться нашими партнерами: дистриб’юторами та вендорами).

Обов’язки:

• Залучення нових клієнтів;
• Активний продаж та виявлення потреб в IT-проектах;
• Організація та супровід презентацій, зустрічей з клієнтами, участь у тендерах;
• Виконання планів продажу;
• Проведення зустрічі в рамках комерційної пропозиції;
• Участь у формуванні ціноутворення та акцій для клієнтів;
• Розвиток та підтримка довгострокових відносин з клієнтом;
• Взаємодія з керівником проекту, архітекторами / Pre-sales;
• Укладання договорів, супровід первинної документації у проектах;
• Супровід подання пропозицій тендерним відділом.

Наш кандидат:

• Бажання рости і розвиватися у сфері продажів;
• Досвід роботи у продажах та розвитку В2В і В2G у бізнесі;
• Хороші навички володіння MS Office;
• Націленість на результат;
• Навики ведення переговорів — чітке розуміння меж і умов, поза якими будь-яке рішення буде неприйнятним;
• Вміння логічно формулювати свою позицію, аналізувати й намагатися зрозуміти доводи співрозмовника;
• Навички аналізу візиту;
• Навички з’ясування потреб, аналіз потенціалу клієнта;
• Аналітичне мислення;
• Організаційні навички;
• Вміння працювати в команді.

Займаючи посаду і будучи співробітником «ABC», ви отримаєте :

Можливості власного розвитку:

• Постійне зовнішнє та внутрішнє навчання, зокрема від найкращих українських та зарубіжних тренерів;
• Корпоративну культуру, яка мотивує до нових звершень;
• Участь у профільних конференціях;

Робота в компанії «ABC» це можливість:

• Працювати в цікавих, масштабних, амбітних проєктах у компанії-лідерів в IT-галузі, зокрема брати участь у розвитку компанії;
• Розвинути свій професійний досвід і стати частиною дружньої команди, яка керується принципами взаємоповаги та підтримки.
• Отримати досвід реалізації ІТ-проектів Національного рівня.

Якщо Ви маєте відповідний досвід, відправляйте резюме! Будемо раді бачити Вас у нашій команді!

Компанія «ABC» надійний роботодавець, який цінує свій колектив та репутацію, з багаторічним досвідом роботи займається побудовою IT інфраструктури всередині замовників, забезпеченням IT-підтримки, а також інженерним супроводом проектів.

Компанія має високі рівні сертифікації від світових лідерів IT ринку: HPE, CISCO, DELL, LENOVO, Oracle, IBM, HPE, Microsoft, Micro Focus, VMWARE, FORTINET, Trend Micro, Check Point та інші.

Наші партнери: співпрацюємо з світовими виробниками ІТ ринку.

Наші клієнти: ми співпрацюємо з компаніями міжнародного рівня, що допомагає нам створювати та підтримувати якісний продукт.

Наші переваги:

• Найвищі партнерські статуси провідних світових виробників ІТ-ринку;
• Успішний досвід реалізації ІТ-проектів національного рівня.

У зв’язку з розширенням, запрошуємо Вас стати частиною нашої команди, на даний момент ми в пошуку інженера по серверним рішенням, пре-сейла.

Вимоги до кандидата:

• Вища освіта та технічні знання за напрямком ІТ;
• Досвід роботи у сфері ІТ від 2-х років, перевага надається кандидатам із знанням серверного обладнання наступних вендорів: HPE, Cisco, Dell Technologies, Lenovo;
• Знання продуктів серверної віртуалізації (VMware vSphere, Microsoft Hyper-V);
• Знання трендів, технологій і особливостей серверних рішень;
• Знання англійської технічної мови на рівні достатньому для читання технічної документації;
• Уміння працювати самостійно та в команді.

Будет плюсом:

• Технічні сертифікати вендорів (та/або): Cisco, Dell Technologies, Lenovo, HPE, VMware, Microsoft;
• Досвід адміністрування серверного обладнання, систем зберігання даних, програмного забезпечення серверної віртуалізації та резервного копіювання;
• Досвід проектування серверних рішень.

Ключові обов’язки:

• Проектування серверних рішень;
• Підготовка та прорахунок технічних специфікацій;
• Інсталяція та налаштування серверного обладнання та програмного забезпечення;
• Проведення пілотних проектів і PoC.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування згідно з КЗпП;
• Графік роботи: пн-чт. з 9:00 до 18:00, пт.з 9:00 до 17:00;
• Офіс поруч зі станцією метро Поштова площа;
• Своєчасну, конкурентоспроможну заробітну плату та індивідуальну систему мотивації;
• Дружній колектив, роботу в команді професіоналів;
• Корпоративна англійська мова;
• Team building;
• Вихідний в день народження співробітника;
• Комфортний офіс з постійним світлом, запашною кавою, фруктами, солодощами.

Займаючи посаду і будучи співробітником «ABC», ви отримаєте :

Можливості власного розвитку:

• Постійне зовнішнє та внутрішнє навчання, зокрема від найкращих українських та зарубіжних тренерів;
• Участь у профільних конференціях;

Робота в компанії «ABC» це можливість:

• Працювати в цікавих, масштабних, амбітних проєктах у компанії-лідерів в IT-галузі, зокрема брати участь у розвитку компанії;
• Отримати досвід реалізації ІТ-проектів Національного рівня.

Якщо Ви маєте відповідний досвід, відправляйте резюме! Будемо раді бачити Вас у нашій команді!

Hello! Ми — Peiko! Міжнародна ІТ компанія, розробляємо вимогливі й технічно складні проєкти для досягнення високих результатів наших клієнтів. Наша експертиза — web- та mobile- розробка в доменах blockchain, fintech, e-commerce.

Запрошуємо Senior Sales Manager/ BDM на обраний Вами канал продажів у Peiko 🚀

Ви зможете повністю сфокусуватись на напрямку, де маєте найбільшу експертизу, та стати амбасадором каналу, який Вам найбільш цікавий. Серед можливих:
— X (Twitter)
— Roadshows
— Бізнес і профільні спільноти (через нетворкінг)
— Meetups (офлайн / онлайн)
— Behance / Dribbble та ін. платформи
— Тендери (ЄС / США)
— Холодні дзвінки
— Фріланс-платформи (Upwork, Toptal, Lemon та ін.)
— Email-маркетинг / ABM
— LinkedIn

Оберіть, в якому Ви найсильніший і давайте знайомитись!

На Вас чекає команда: Head of Sales, Sales Operations Manager, 3 IT Sales Managers, 1 Lead Generation Manager, 2 Partnership Managers.

Ми очікуємо:
✔️ Експертиза з одним або кількома з каналів перелічених вище — успішний досвід продажів;
✔️ Комерційний досвід в ролі IT Sales Manager у B2B-продажах послуг web- та mobile- розробки міжнародним клієнтам;
✔️ Досвід повного циклу: генерація лідів → кваліфікація → дзвінки → закриття угод → супровід;
✔️ Досвід роботи з USA/Europe ринками;
✔️ Знання автоматизації продажів;
✔️ Англійська мова — від Upper-Intermediate (усна та письмова), досвід ведення переговорів з іноземними клієнтами;
✔️ Сильне розуміння воронки, ключових технік та методик продажів, вміння працювати з запереченнями;
✔️ Результативність (цифри, KPI, обсяг угод $).

Буде плюсом:
✔️ Розуміння, як працює сервісний бізнес (аутсорс / аутстаф);
✔️ Наявність стабільного треку (довготривала робота);
✔️ Знайомий домен blockchain\fintech.

Що потрібно буде робити:
✔️ Запустити новий канал продажів з нуля або розвиток існуючого каналу продажу у комапнії, масштабувати результати;
✔️ Вести full cycle: від лідогенерації до закриття угоди:
— Пошук та залучення нових міжнародних клієнтів;
— Генерація та кваліфікація лідів, проведення дзвінків, та підписання контрактів;
— Співпраця з delivery командою, взаємодія з іншими департаментами для досягнення бізнес цілей (щомісячних KPI, квартальних показників з продажів).

Етапи інтерв’ю — знайомства:
1. Інтерв’ю з Рекрутером;
2. Технічне інтервʼю з Sales Manager & Head of Sales;
3. Фінальна співбесіда з Head of Sales.

Бенефiтна корзина 🧺:
🏢 Full remote work;
🔥 Робота в сильній команді, прозорі процеси, амбітні цілі — нові виклики, розвиток експертизи;
💵 Конкурентна зарплата: ставка та бонусна система (бонус % від ревеню: більше результату = вищий дохід), можливість заробляти по максимуму;
📚 Можливість карʼєрнного зростання всередині компанії та навчання: оплата профільних курсів, участь в конференціях;
💊 Соцпакет (оплачувані відпустка та лікарняні);
🎁 Вас чекає мерч та welcome box, даруємо співробітникам подарунки, технiку, Apple Watch, MacBook і не тільки;
💙 В Peiko для Вас впевненість і стабільність, підтримка, довіра, турбота про кожного працівника, допоможемо реалізовувати ідеї;
🙋🏻‍♂️🙋🏼‍♀️ Відкрита і дружня команда, позитивна і комфортна атмосфера: корпоративні івенти, святкування днів народжень, тімбілдінги та інші активності тугезер! 🇺🇦

Місія компанії — допомагати нашим клієнтам підвищувати ефективність та збільшити прибуток за допомогою програмних рішень.

Мета — забезпечити стартапам і великим брендам можливість зростати та досягати високих результатів, отримуючи додатковий прибуток за рахунок технологічних рішень та бізнес-інструментів, що розробляються нашою компанією.

Цінності, на яких базується бізнес Peiko:

Якість роботи — ми пропонуємо клієнтам розробку продукту та покращення результатів бізнеса, а також покращити світ за допомогою найкращих технічних рішень та найбільш ефективних і сучасних технологій для розвитку бізнесу за рахунок якісної роботи, якісного процесу, бо ми за якісний результат.

Гнучкість — в прийнятті рішень та в процесі роботи з клієнтом, підтримка ідей співробітників та прийняття відповідальності і ініціативи команди це те, що допомагає нам працювати за принципом Win Win.

Команда — ми цінуємо професіоналів, беремо до уваги экспертизу, розвиваємо сильні сторони кожного співробітника та підтримуємо в кризові часи, щоб створити максимально комфортні умови для роботи команди. Ми не зупиняємось на досягнутому і завжди прагнемо більшого. Наш принцип — командний гравець завжди краще, ніж геній-одинак. Ми працюємо в одній команді, виявляємо партнерство та завжди готові надати підтримку колегам.

Розвиток — ми впевнені у власних силах та готові до подолання будь-яких перешкод на шляху для вирішення найскладніших завдань. Ми використовуємо жагу до знань та навички наших співробітників у досягненні поставленої мети. Ми надаємо можливості розвитку та зростання разом із компанією.

Донати та благодійність — ми беремо участь у донатах та благодійних справах, кожен член команди має можливість приєднатися до збору коштів на Збройні Сили України. Ми ведемо свій бізнес у соціально-відповідальному та етичному ключі.

Чому саме МИ?

Ми — профі в галузі розробки, постійно поглиблюємо свою експертизу та знання.

Офіс Peiko в Києві відкрився восени 2017 року і з того часу став одним із ключових центрів для європейських клієнтів.

Система харчування та супроводу, яка навчає людей керувати вагою і самопочуттям без дієт, заборон та постійного контролю.

Ми не продаємо «схуднення».
Ми формуємо навичку, з якою можна жити роками.

Зараз ми активно вибудовуємо сильну медійну присутність і шукаємо сценариста, який уміє перетворювати складні, «неочевидні» теми на короткі, захопливі та зрозумілі історії.

Нам потрібна людина, яка відчуває психологію людини, розуміє, як працює увага, і вміє створювати контент, який не пролистують.

Якщо тобі близька тема усвідомленого способу життя, харчування та балансу — читай далі.

Що потрібно буде робити:

• Писати сценарії для коротких вертикальних відео (Reels / Shorts / TikTok) на теми харчування, способу життя, психології звичок і стану.
• «Упаковувати» сухі й складні теми у зрозумілі, живі та чіпкі формати.
• Аналізувати тренди соціальних мереж і адаптувати їх під нашу аудиторію (без дешевого клікбейту).
• Працювати в тісній зв’язці з продюсером і контент-командою.
• Брати участь у розробці рубрик, форматів і серій.

• Допомагати вибудовувати системний контент, який формує довіру та репутацію бренду.

   

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід написання сценаріїв для коротких відео (портфоліо / кейси / приклади робіт — обов’язково).
• Розуміння механік утримання уваги: хук, драматургія, логіка ролика.
• Інтерес до тем харчування, психології, способу життя, здоров’я (експертність не обов’язкова, важливе мислення).
• Насмотреність та відчуття актуальних форматів.

• Відповідальність, системність і вміння працювати в команді.

   

Буде великим плюсом:

• Досвід роботи з експертними або lifestyle-проєктами.
• Розуміння, як через контент вибудовується довіра, а не лише охоплення.

• Бажання створювати не «разовий вірус», а довгострокову медійну систему.

   

Що ми пропонуємо:

• Роботу з глибоким та сильним продуктом.
• Вплив: твої сценарії безпосередньо формують обличчя бренду та його зростання.
• Гнучкий формат роботи.
• Прозору та чесну оплату (обговорюється залежно від досвіду).
• Можливість зростати разом із проєктом та брати участь у масштабуванні.

Якщо ти знаєш, як вивести застосунок у топ навіть після бану, вмієш працювати з органікою та платним трафіком і маєш живі кейси у high-risk нішах — ми чекаємо саме на тебе.

Ми спеціалізуємось на CPA та iGaming, і зараз підсилюємо напрям ASO, щоб робити наші застосунки ще стабільнішими та прибутковішими.
 

Що потрібно робити:

• Просувати мобільні застосунки в Google Play та App Store у нішах: iGaming, crypto, betting, nutra, forex, adult.
• Працювати із застосунками, які регулярно баняться — з розумінням процесів відновлення та перезапуску.
• Оптимізувати сторінки застосунків (іконки, скріншоти, тексти, відео, описи, теги).
• Проводити A/B-тестування та підвищувати CR в інстали.
• Аналізувати органічний і платний трафік, формувати стратегію просування.
• Працювати із семантикою, ключовими словами, рейтингами та відгуками.
• Використовувати аналітичні інструменти (ASO Mobile, Sensor Tower, AppMagic, AppFollow та аналоги).
   

Ти - наш кандидат, якщо:

• Маєш актуальний досвід ASO у high-risk вертикалях (ігри, казино, крипта, беттинг, нутра, forex, adult).
• Маєш реальні кейси за останні 6–12 місяців.
• Розумієш, як розділяти органічний і платний трафік.
• Вмієш працювати із заблокованими застосунками та їх перезапуском.
• Розбираєшся в алгоритмах Google Play та App Store і знаєш, як виводити застосунки в топ.
• Умієш аналізувати ефективність та масштабувати успішні підходи.
   

Що ми пропонуємо:

• Ставку + бонуси за результат.
• Можливість росту до Team Lead ASO.
• Роботу з сильною командою: медіабай, креатив, технічна команда, арбітраж.
• Доступ до наших застосунків, трекінгу, аналітики та автоматизації.
• Гнучкий формат роботи — важливий результат, а не години.
• Гнучкий графік: 10:00–19:00 (або за домовленістю)
   

Якщо ти знаєш, як виводити застосунки в топ навіть у high-risk нішах, любиш тестувати та досягати результатів — відгукуйся 🚀

Performa —  міжнародна HR-агенція, що спеціалізується на підборі найкращих фахівців для провідних компаній у сферах iGaming, IT та Marketing. Ми допомагаємо бізнесам масштабуватися, а кандидатам —  знаходити місце, де вони зможуть повністю розкрити свій потенціал. 

Наш клієнт —  сучасна fintech-компанія, яка динамічно розвивається та масштабується. 

У зв’язку зі зростом шукаємо в команду сильного Sales Manager, стане ключовою ланкою у взаємодії із маркетинговим та внутршніми відділами (pre-sale managers та affiliate managers).

Вимоги:

• Досвід роботи у продажах від 3 років (беттінг, гемблінг, дейтінг);
• Глибоке розуміння процесів залучення та обробки трафіку: від генерації лідів до їх конверсії та активних партнерів;
• Навички аналізу воронки і показників: CR, ROI, LTV;
• Системне мислення: бачити процес цілком і пропонувати вдосконалення;
• Глибоке розуміння P2P платежів та процесінгу;
• Відмінні комунікативні навички: вміння будувати партнерські відносини з командами;
• Ініціативність: готовність не тільки виконувати роботу, а і пропонувати ідеї та гіпотези для росту показників;
• Відповідальність за кінцевий результат.

Буде плюсом: досвід взаємодії з affiliate та розуміння їх мотивацій.

Основні задачі:

• Залучення нових партнерів, оптимізація існуючих процесів;
• Побудова процесу обробки воронки з трафіку;
• Тісна співпраця з Affiliate Managers стосовно: інтеграції партнерів, їх онбордингу, збільшення об’єму, вирішення питань. Забезпечення кінцевого результату відділу — активні та працюючі партнери;
• Аналіз трафіку партнерів по конверсії, виявлення “pain points”;
• Генерувати та тестувати ідеї по підвищенню ефективності трафіку та обробки;
• Вдосконалювати скрипти для роботи, підходи у процесах;
• Тісна співпраця з відділом маркетингу.

Ми пропонуємо:

⏰ Гнучкий графік роботи.

💰 Конкурентоспроможну зарплату.

📚 Можливості для професійного розвитку.

🤗 Підтримка під час онбордингу.

🌟 Роботу з передовими технологіями.

🎁 Стандартний соціальний пакет.

Cashio — рекрутингова агенція нового формату, що спеціалізується на пошуку та розвитку талантів у сфері digital-маркетингу та арбітражу трафіку.
 

Наші партнери активно розвивають Gambling-напрямок та масштабують команди під нові гео й офери.
 

Що отримуєш:
 

• Необмежені бюджети для масштабування зв’язок;
• Внутрішні анлім-капи;
• Відділ дизайнерів для швидкої підготовки банерів, відео та UGC;
• Власні технічні рішення та інструменти для управління кампаніями;
• Прямі рекламодавці та широкий вибір оферів;
• Різні моделі оплати (CPA / RevShare / Hybrid);
• Команду з фокусом на результат і швидке масштабування;
• Реальні можливості кар’єрного та фінансового росту.
   

Обов’язки:
 

• Запуск і ведення рекламних кампаній у Gambling vertical;
• Робота з повною воронкою: креатив → преленд → ленд → офер;
• Тестування гіпотез і масштабування прибуткових зв’язок;
• Аналіз показників (CTR, CR, ROI, LTV);
• Робота з трекерами (Keitaro, Binom або інші);
• Контроль якості трафіку та оптимізація;
• (Senior) Побудова стратегії закупки та менторство команди.
   

Кого шукаємо:
 

• Досвід у Gambling від 1 року;
• Практичний досвід роботи з Meta Ads (буде плюсом TikTok, Google, PPC);
• Розуміння специфіки Gambling GEO (Tier 1 / Tier 2 / Tier 3);
• Досвід роботи з великими бюджетами;
• Вміння працювати з аналітикою та приймати рішення на основі цифр;
• Системність та відповідальність.
   

Що пропонуємо:
 

• Ставка + високий % від профіту + бонуси;
• Прозору фінансову модель;
• Оплачуване навчання та розвиток;
• Офіс в центрі Києва
• Графік 10:00–18:00;
• Підтримку технічної та креативної команди.

Performa — міжнародна HR-агенція, що спеціалізується на підборі найкращих фахівців для провідних компаній у сферах iGaming, IT та Marketing. 

Ми допомагаємо бізнесам масштабуватися, а кандидатам — знаходити місце, де вони зможуть повністю розкрити свій потенціал. 

Наш клієнт — сучасна fintech-компанія, що розробляє та масштабує платіжні рішення для міжнародних ринків (PSP, pay-in / pay-out, мерчантські інтеграції). 

Кого ми шукаємо:

Ми активно зростаємо і зараз підсилюємо напрямок Business Development. Ми шукаємо не просто менеджера, а «амбасадора» та активного нетворкера, який стане обличчям нашої компанії у світі iGaming та Crypto.

Основні задачі:

• Активний нетворкінг: Пошук партнерів через LinkedIn, WhatsApp та власну базу контактів;
• Конференції: Формування графіку поїздок, участь у міжнародних івентах (SBC, ICE тощо) та залучення нових клієнтів «в полях»;
• Медійність: Розвиток соціальних мереж та робота над власним брендом як експерта (Social Selling);
• Переговори: Проведення повного циклу зустрічей, узгодження комерційних умов та відсоткових ставок;
• Вхідний трафік: Якісна обробка запитів, що надходять від маркетингових активностей.

Вимоги:

• Досвід від 3 років у Sales або Affiliate Management (iGaming, Betting, Crypto, Exchange);
• Наявність власної бази контактів (партнери, овнери бізнесів, Head of Payments);
• Англійська мова С1 (вільне спілкування, здатність переконувати та жартувати мовою партнера);
• Локація: проживання за межами України (для вільного пересування світом та відвідування івентів);

Буде плюсом:

Розуміння P2P платежів та платіжного процесингу.

Ми пропонуємо:

• Full Remote: Гнучкий графік, орієнтований на результат, а не на години;
• Фінанси: Конкурентна зарплата з прив’язкою до USD + бонусна сітка за залучених партнерів;
• Масштаб: Можливість відвідувати найкращі конференції світу за рахунок компанії;
• Драйв: Роботу з передовими технологіями у команді, де немає бюрократії та цінується ініціатива.

Ми — Leadbolid, міжнародна медіабаінгова компанія, що спеціалізується на крипто-вертикалі. Працюємо з прямими рекламодавцями (крипто-біржі, брокери) з понад 20 країн світу та масштабуємо performance-маркетинг на глобальних ринках.

Зараз ми шукаємо Talent Sourcer, який допоможе нам знаходити сильних спеціалістів у сфері crypto media buying та affiliate-маркетингу.

Ваші задачі:

• Активний пошук кандидатів у ніші:
  • Media Buyers (crypto)
  • Affiliate Managers
  • Tech-спеціалісти
  • Креативні спеціалісти
• Використання LinkedIn, Djinni, Telegram, X-Ray / Boolean search та інших джерел пошуку кандидатів
• Перший контакт із кандидатами та коротка презентація компанії
• Формування short-list під конкретні вакансії
• Ведення та розвиток talent pool у crypto-напрямку
• Аналіз ринку та рівня компенсацій

Ми очікуємо:

• Досвід у сорсингу / рекрутингу від 6 місяців
• Розуміння специфіки медіабаїнгу або crypto-вертикалі (буде сильною перевагою)
• Проактивність та швидкість у закритті позицій
• Орієнтація на результат, а не на процес

Ми пропонуємо:

• Full remote
• Повний робочий день (10:00—19:00)
• Ставка + бонуси за результат
• Оплачувані відпустки та дей-офи
• Роботу в динамічній crypto-ніші

• Можливість зростання до Recruiter

   

Якщо ти знаєш, де “водяться” сильні crypto media buyers і вмієш до них достукатися — будемо раді знайомству 🚀

Idea Digital Agency — SEO-агенція із 8-річним досвідом роботи з бізнесами України, Європи та США.

Наш фокус — не просто SEO, а глибоке занурення в бізнес клієнта і результат, який має цінність.

Зараз ми в пошуку Junior SEO спеціаліста, який готовий до плідної роботи та постійного розвитку разом із командою.

Що чекає на старті:

• Командний онбординг, підтримка ментора і тім ліда в адаптації до процесів;
• У перші місяці — робота з проєктами з різних ніш і ринків;
• Оптимізація під нові вимоги AI та GEО — ми вже готуємо клієнтів до майбутніх змін у видачі;

Що ти будеш робити:

• Збирати та кластеризувати семантику для проєктів;
• Формувати технічні завдання для копірайтерів на основі зібраного СЯ;
• Аналізувати вже створені сторінки та створювати технічні завдання для покращення їхньої оптимізації;
• Виконувати технічні аудити, конкурентні аналізи;
• Формувати щомісячні звіти за результатами роботи по проєкту;
• Брати участь у внутрішніх зустрічах SEO-відділу та поступово занурюватися у процеси проєктів.
• Підвищувати рівень знань та ділитись досвідом у внутрішньому SEO Club.

Ми чекаємо, що ти:

• Маєш від 6 місяців досвіду в SEO, бажано — в агенціях;
• Знаєш основи SEO;
• Маєш базові знання HTML і CSS;
• Вмієш працювати на базовому рівні з Ahrefs, Serpstat, Screaming Frog/Netpeak Spider, Google Analytics, Search Console, Checktrust;
• Маєш навички систематизації даних, створення таблиць та упорядкування даних;
• Ініціативна/ий та креативна/ий.

Що буде плюсом:

• Ведення кількох проєктів одночасно;
• Англійська на рівні В1.

Технології, з якими працюємо:

• Google Search Console, Ahrefs, Seranking, Screaming Frog, Serpstat
• Looker Studio, ChatGPT / Gemini / Perplexity
• Ми вже використовуємо AI для збору первинних даних, прискорення ресерчу та генерації контенту, але завжди перевіряємо вручну.

Що ми пропонуємо:

• Роботу з проєктами в e-commerce, IT, медичній сфері, контентних сайтах;
• Гнучкий графік (початок дня з 8:00 до 10:00) та відсутність овертаймів;
• Ставка + бонуси за ефективність;
• 15 днів відпустки + 1 день на День народження;
• Вихідні в святкові дні;
• План розвитку;
• Speaking Club, SEO Club, база знань.

📩 Відправляй свій відгук на вакансію, якщо відчуваєш match.

Ми - приватна компанія у сфері miltech, яка створює програмні продукти, безпілотні системи, навчальні платформи, сучасне обладнання та технології нового покоління.

Зараз нам потрібен Visual Content Specialist, який допоможе підсилити впізнаваність бренду в соціальних мережах за рахунок актуального, динамічного та якісного візуального контенту.
 

Що ти робитимеш:

• Будеш вести виробництво відео та фотоконтенту: придумувати ідеї, розробляти сценарії, знімати, монтувати та підлаштовувати матеріали під різні платформи.
• Пропонуватимеш нові креативні підходи й формати, базуючись на трендах, аналізі аудиторії та інсайтах маркетингової команди.
• Самостійно працюватимеш над усіма етапами відеовиробництва: зйомка, світло, звук, побудова кадру та динаміка; за потреби - організовуватимеш роботу з відеографом чи фотографом.
• Будеш робити базові візуальні матеріали (stories, обкладинки для Reels) та співпрацювати з дизайнером над складнішими задачами.
• Зніматимеш контент на заходах, робочих виїздах та в офісі, помічатимеш ключові моменти та перетворюватимеш їх на лаконічні й ефектні відео і фото.
• Будеш вимірювати результативність контенту: аналізувати CTR, ER, охоплення, утримання перегляду, успішність форматів і відповідно оптимізувати креативи.

Кого ми шукаємо:

• Ти маєш досвід створення відео для TikTok та Instagram, включно зі зйомкою, монтажем і адаптацією під різні вертикальні формати.
• Володієш інструментами монтажу: VN, CapCut, InShot; буде перевагою, якщо працював(ла) з Adobe Premiere Pro або After Effects.
• Умієш писати сценарії та структурувати контент для різних жанрів: інформаційних, розмовних, UGC, трендових або мемних форматів.
• Використовуєш AI-інструменти для пришвидшення процесів (генерація ідей, монтаж, субтитри, озвучка): CapCut AI, Runway, Midjourney, ElevenLabs чи подібні.
• Впевнено працюєш із камерою або смартфоном: розумієш композицію, основи світла й звуку, створюєш динамічні кадри.
• Маєш базові навички роботи з графікою у Canva або Figma.
• Розбираєшся в композиції, дизайні та типографії.
• Швидко реагуєш на нові тренди соцмереж і вмієш створювати контент на актуальні теми.
• Маєш досвід роботи в команді разом із дизайнером, SMM і фахівцями employer branding.

Що ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• 24 дні оплачуваної відпустки на рік + додатковий вихідний у твій День народження.
• Роботу в офісі.
• Медичне страхування після успішного завершення випробувального терміну.
• Можливість пропонувати та реалізовувати свої ідеї.
• Професійне зростання та розширення зони відповідальності.
• Бронювання військовозобов’язаних (за наявності всіх необхідних документів).
• Команду професіоналів, які працюють з передовими технологіями.

Ми шукаємо досвідченого фахівця, який стратегічно керуватиме нашою програмою лояльності, трансформує її під сучасні потреби ринку та зробить клієнтський досвід ще приємнішим.

Що очікуємо у вашій ролі:

• розвиток та стратегічне управління програмою лояльності;
• аналіз клієнтської поведінки, сегментація, створення персоналізованих пропозицій;
• оновлення та масштабування механік програми лояльності;
• побудова омніканальних комунікацій та впровадження персоніфікованих промо;
• аналіз ринку та конкурентів, розробка відбудови;
• постановка та моніторинг KPI: LTV, Retention, Churn Rate, Loyalty Share тощо;
• підтримка технічного функціоналу програми на сайті, в додатку;
• комунікація з партнерами та підрядниками, контроль бюджетів та дедлайнів;
• проведення A/B тестувань, генерація гіпотез, аналіз user бази;
• формування звітності, пошук точок росту програми.

Очікування від кандидата:

• досвід в управлінні маркетинг-проєктами / програмами лояльності / CRM;
• знання метрик: LTV, ARPU, Retention Rate, Churn Rate, ROI, AOV тощо;
• розуміння маркетингових інструментів та моделей сегментації;
• розуміння фінансових показників ефективності торгової та маркетингової діяльності, а також вміння керувати такими показниками;
• досвід у проведенні A/B тестів, роботі з персоналізованими кампаніями;
• вітається досвід із CDP, зокрема ESputnik.

Ми пропонуємо:

• конкурентну заробітну плату;
• можливість професійного розвитку та навчання;
• дружню та підтримуючу команду.

Шановні дизайнери! Обов'язковий досвід від 3-4 мiсяцiв у створенні фото- та відеокрео саме для вертикалі Gambling!

Кандидати без даного досвіду не розглядаються. Навіть якщо вам дуже цікава сфера. Навіть якщо швидко вчитеся. Ми не беремо "на виріст" під навчання.

Медіабаїнг-команда Just Traffic Pro продовжує масштабуватись.

Для того, щоб нашi баєри могли й надалі отримувати креативи зі швидкістю світла, нам потрібен ще один motion-дизайнер у команду.

Чим ти будеш займатися:

+ шукати якісні вихідні матеріали (картинки, відео-фрагменти, музика для відео)

+ створювати крео по ТЗ баєрів

+ за необхідності вести комуникацію із баєрами, щоб працювати з правками

+ працювати у Photoshop, Premiere, After Effects або інших відеоредакторах, з якими тобі комфортно

+ експериментувати та підвищувати свою експертність, працюючи в команді з сильними дизайнерами💪

Окрім гемблінгу наразі ми генеруємо трафік на додатки (клінери та VPN), тож буде певне розмаїття в тасках)

🌏Дистанційна робота

🕝Графік - фулл-тайм, гнучкий початок робочого дня, СБ та НД вихідні. Ми поважаємо особистий час наших співробітників, тому нiяких овертаймів 💁‍♀️

🔹У тебе буде фіксована ставка, яку ми з тобою обговоримо за результатами співбесіди. 

🔹Виплати ЗП - 2 рази на місяць (початок та середина місяця). 🔹Оплачувані відпустка та лікарняні. 

🔹Подарунки кожному до Дня Народження.

Фінансова мотивація: фіксована ставка.

Зарплатна вилка - до 1500$. Твій офер буде залежати від стажу у гемблінгу та від якості виконання тестового завдання.

Вакантне місце всього одне, тому лови момент і надсилай своє резюме зараз!;) На тебе чекає крутий, трохи шалений, та максимально веселий колектив!)