Jobs at Djinni

Інженер-розробник електроніки / Embedded Engineer Компанія: Neverdark (м. Київ) Продукт: Інноваційні смарт-каміни / Smart fireplaces Про компанію: Інноваційна виробнича компанія з власним R&D та виробництвом. Експортуємо у 17 країн Європи смарт-каміни власної розробки. Професійна команда, динамічне зростання. Входимо у 10-ку кращих стартапів України та Forbes Next-250.
 

Шукаємо інженера, який буде розвивати та вдосконалювати існуючі рішення, а також створювати нові.
 

Ключові задачі:

• Розробка концепції пристрою, вибір комплектуючих та периферії.
• Створення принципових схем та топології друкованих плат; супровід їхнього виробництва.
• Програмування прошивок, драйверів, датчиків, логіки роботи пристрою.
• Розробка UI/UX взаємодії пристрою (кнопки, дисплеї, індикатори, поведінка інтерфейсу)
• Виготовлення та тестування прототипів, побудова тестових стендів.
• Створення технічної документації для збірки й тестування.
• Інтеграція з хмарними сервісами та Smart Home платформами.
• Підтримка та версіонування ПЗ у GitHub, робота з Git / CI.
• Пряма участь у створенні і тестуванні прототипів виробу.
• Ведення і подання звітності
   

Кваліфікація:

• Досвід у розробці електроніки або embedded-систем — від 3 років.
• Знання схемотехніки, PCB-design, мікроконтролерів.
• Досвід написання прошивок (С/С++, Python буде плюсом, arduino).
• Досвід роботи з Git, GitHub, CI, системами контролю версій.
• Навички пайки (плати, дрібні деталі)
• Уміння працювати автономно
   

Ми пропонуємо:

• Графік роботи — з 9 до 18, або з 10 до 19 (або гнучкий за домовленістю).
• Офіційне працевлаштування
• Бронювання
• Участь у розробці інноваційного продукту світового рівня
• Вплив на ключові технічні рішення
• Локація — вул. Бориспільська (найближче метро «Червоний Хутір»)
• Заробітна плата — від $2000.

Dressly — бізнес, що змінює fashion-індустрію через AI-технології та персоналізований підхід. Ми створюємо персоналізовані fashion-рішення, що допомагають людям бути собою та не боятися проявлятися.

Зараз ми шукаємо UGC Coordinator, який стане одним із перших у команді, візьме на себе лідерство в роботі з креаторами та зможе масштабувати цей напрям разом із ростом бізнесу.

Доєднатись до команди зараз означає:

1. Працювати з фешн – однією з найбільших консьюмерських індустрій у світі.
2. Увійти в нішу, коли фешн продовжує зазнавати значної зміни патерну покупок: зростає частка покупок через інфлюенсерів і креаторів (понад 35% на рік).
3. Безпосередньо взаємодіяти зі світом інфлюенсерів і креаторів – як у промотуванні продукту, так і з точки зору створення контенту.
4. Запускати спільні проекти з Tier-1 та Tier-2 фешн брендами, модними журналами, платформами.

В твою зону відповідальності буде входити:

• Пошук і відбір креаторів та інфлюенсерів, як на українському, так і на міжнародному ринках
• Проведення регулярного ресерчу для виявлення нових цікавих типажів, аналіз трендів у сфері UGC в performance маркетингу та інфлюенсер-маркетингу
• Встановлення і підтримка комунікації з креаторами: ведення переговорів, узгодження умов співпраці
• Співпраця з креативною командою для збору інформації та створення чітких, структурованих брифів для креаторів і продакшену
• Координація процесу створення контенту: контроль дотримання дедлайнів, якості відео та інших матеріалів
• Організація роботи продакшен-команди на всіх етапах — від зйомок до монтажу і постпродакшну
• Ведення баз даних креаторів, систематизація інформації, аналіз ефективності співпраці та регулярне звітування
• Управління великими обсягами інформації: збір, аналіз, структуризація даних і ведення таблиць
• Ініціювання та впровадження ідей для розвитку UGC-контенту на основі аналізу ринку та власного досвіду

Що для нас важливо:

• Вміння знаходити підхід до різних типів креаторів, вести переговори та домовлятися про умови співпраці, включно з бюджетними питаннями
• Навички проведення ресерчу та аналізу
• Досвід написання чітких, структурованих брифів для креативних і продакшен-команд
• Вміння організовувати і контролювати процес створення контенту, працювати з дедлайнами і якістю матеріалів
• Навички роботи з базами даних, таблицями (Google Sheets, Excel), систематизації та аналізу великих обсягів інформації
• Знання основ маркетингових метрик, досвід роботи з аналітичними інструментами
• Високий рівень організації, відповідальність, вміння працювати в мультизадачному режимі
• Проактивність, ініціативність, комунікабельність
• Вільне володіння українською та англійською мовами (усна і письмова комунікація)
• Базове розуміння продакшен-процесів (зйомка, монтаж) — буде перевагою

Про компанію:

Вчасно — цифрові сервіси для бізнесу. Ми змінюємо підхід до роботи з документами: від довгих годин до кількох кліків у мобільному застосунку. 

Ви або вже про нас чули і користувались, або легко нагуглите/наGPTшите нас.
 

Шукаємо Marketing Specialist в продукт Вчасно.КЕП.
 

Місія ролі:

Забезпечувати зростання кількості виданих підписів та підключених користувачів продукту Вчасно КЕП, підвищуючи ефективність маркетингових активностей і конверсію у використання хмарного підпису.
 

Ми шукаємо людину, яка має:

● Досвід роботи в B2B SaaS або продуктовій компанії.

● Досвід у ролі Growth Marketing Specialist / Performance Marketing Specialist.

● Практичні навички запуску, аналізу та оптимізації маркетингових кампаній.

● Досвід побудови email-воронок, роботи з лідами та аналітикою.

● Розуміння та робота з метриками: CAC, ROMI, MQL, LTV.
 

Задачі:

● Подвоїти кількість автоматично проданих підписок КЕП через продуктові та комунікаційні активності.

● Запустити реалізацію плану та забезпечити стабільне зростання показників залучення впродовж 6 місяців (Q1–Q2).

● Провести аналіз поточних категорій клієнтів, які користуються КЕП.

● Побудувати контент-систему для генерації лідів у визначених сегментах з регулярним аналізом ефективності (MQL, SQL).
 

Ключові компетенції:

● Систематичність та аналітика. Ми у Вчасно любимо визначати ключові метрики й слідкуємо, що з ними відбувається щодня, щотижня, щомісяця й щороку. Абрівіатури CAC, ROMI, MQL, LTV мають викликати у вас професійний інтерес.

● Комунікабельність. Щоденна рутина цієї вакансії передбачає спілкування з командами продукту, продажів, івентів, піару, маркетингу. Вміння правильно доносити свою думку допоможе ефективно впроваджувати свої задумки.

● Відповідальність та самостійність. Ми разом узгоджуємо ключові цілі, а шляхи досягнення залежать вже від вас. Мікроменеджмент – це слово табу в нашій компанії. Вміння власноруч зібрати і запустити тест, щоб перевірити гіпотезу – необхідність.

● Орієнтованість на бізнес-результат. Вчасно КЕП має величезний потенціал для зростання бази користувачів. Ви маєте побудувати правильні процеси, щоб насолоджуватись кожним новим кратним результатом, яких тут буде чимало.
 

Етапи відбору:

● Співбесіда з рекрутером;

● Співбесіда з СМО;

● Фінальна співбесіда з CМО та Product Manager.QES.
 

Ми пропонуємо:

Роботу в продукті з амбіціями стартапу й можливостями великого сталого бізнесу.КЕПом від Вчасно підписують більше мільйона документів щомісяця – це факт. Наш КЕП спрощує життя десяткам тисяч людей і з вашою допомогою ми будемо рахувати користувачів сотнями тисяч, а надалі мільйонами.

Про переваги роботи у «Вчасно»:

● 24 дні оплачуваної відпустки та необмежена кількість лікарняних.

● Медичне страхування після адаптаційного періоду.

● Корпоративний психолог і психологічна підтримка від зовнішніх фахівців.

● Спортзал на території офісу.

● Допомагаємо організовувати енергонезалежність твоєї домівки для комфортної роботи.

● Наш офіс відкритий для рідних співробітників за потреби, а ще ми будемо раді домашнім улюбленцям!

Ви вірите, що логіка керує світом? Наша агенція шукає аналітика, який здатен розібрати складний механізм складської логістики на атоми та зібрати його знову в ідеальну систему.

Ми шукаємо Business / System Analyst для Quantum International — міжнародного лідера у сфері автоматизації логістики (Supply Chain Execution).

Про роль:

Це гібридна роль для тих, хто однаково впевнено почувається і в розмовах з бізнесом про оптимізацію процесів, і в консолі баз даних Oracle. Ви будете працювати з флагманським продуктом Qguar WMS Pro, стаючи головним експертом з його логіки та інтеграційних можливостей.

Ваша зона відповідальності:

• Аналіз «глибокого занурення»: Досліджувати складські процеси клієнта та «мапити» їх на стандартну функціональність Qguar WMS.
• Технічна детекція: Використовувати PL/SQL не просто для вибірок, а для пошуку першопричин інцидентів, аналізу структури таблиць та перевірки коректності роботи системи.
• Проєктування інтеграцій: Розуміти та описувати, як WMS має «спілкуватися» з ERP, TMS та автоматизованим обладнанням.
• Документування логіки: Готувати ТЗ, які розробники зрозуміють з першого разу, а клієнти — погодять без зайвих запитань.
• QA Support: Супроводжувати тестування та перевіряти, чи відповідає реальність тому, що було задумано в ТЗ.

Ви наш ідеальний кандидат, якщо:

• WMS для вас — знайома стихія: Ви розумієте, як працює склад (приймання, комплектація, відвантаження) і як це відображається в системі. Досвід з Qguar WMS Pro буде величезним плюсом.
• SQL — ваша друга мова: Ви вільно пишете запити на PL/SQL, розумієте взаємозв’язки в складних БД і можете самостійно знайти помилку в даних.
• Ви — системний мислитель: Вмієте бачити не просто задачу, а весь ланцюжок процесів та наслідків.
• Ви комунікатор-дипломат: Вмієте пояснити складні технічні речі простою мовою PM-у, розробнику та замовнику.

Що пропонує Quantum International:

• ✅ Професійний розвиток: Робота з Enterprise-проєктами міжнародного рівня.
• ✅ Стабільність: Офіційне працевлаштування (КЗпП) або Гіг-контракт.
• ✅ Локація та формат: Сучасний офіс у Києві (Берестейський пр-т). Перші 3 місяці (випробувальний термін) — робота в офісі для швидкого навчання продукту, далі — можливість домовитися про гібридний формат.
• ✅ Експертне середовище: Команда, де кожен — фахівець своєї справи.

Хочете стати архітектором логічних рішень для глобального бізнесу? Надсилайте резюме, і ми обговоримо деталі!

Ви знаєте, як працює склад зсередини, і відчуваєте драйв, коли вдається знайти та розв'язати складну технічну проблему? Наша агенція шукає Консультанта / Спеціаліста техпідтримки, який стане «ангелом-охоронцем» для клієнтів компанії Quantum International.

Quantum International — міжнародний експерт в автоматизації логістики. Їхня система Qguar WMS Pro керує процесами на найбільших складах України та Європи, і саме ви будете забезпечувати її безперебійну роботу.

Ваша місія на цій ролі:

• Бути першою лінією експертності: Надавати функціональну підтримку користувачам, пояснювати логіку роботи системи та допомагати клієнтам використовувати продукт на повну.
• Розплутувати інциденти: Аналізувати складні кейси, відтворювати помилки та знаходити шляхи їх розв'язання.
• Працювати з даними: Використовувати PL/SQL для перевірки коректності роботи системи та аналізу даних у БД Oracle.
• Створювати інструкції: Оновлювати технічну документацію та працювати з друкованими формами (чеки, накладні, етикетки), щоб вони виглядали та працювали ідеально.
• Бути частиною команди: Тісно співпрацювати з аналітиками та PM-ами, передаючи їм найскладніші виклики, які потребують змін у коді чи архітектурі.

Ми шукаємо саме вас, якщо:

• WMS — для вас зрозуміла система: Ви вже працювали з Qguar WMS Pro або аналогічними рішеннями (як key user, консультант або техпідтримка).
• Складська логістика — не порожній звук: Ви розумієте, що таке приймання, відвантаження та інвентаризація.
• SQL — ваш інструмент: Ви володієте базовими знаннями PL/SQL (можете написати запит, щоб знайти потрібну інформацію в базі).
• Ви — емпатичний технар: Вмієте чітко та спокійно спілкуватися з клієнтами, перекладаючи складні терміни зрозумілою мовою.
• Маєте бажання рости: Це ідеальна позиція для тих, хто хоче з часом вирости у системного аналітика чи консультанта з впровадження.

Що пропонує Quantum International:

• ✅ Стабільність та офіційність: Офіційне працевлаштування (КЗпП) або Гіг-контракт у стабільній компанії.
• ✅ Професійний старт/ріст: Робота з топовим продуктом на ринку та глибоке навчання логістичним процесам.
• ✅ Локація: Комфортний офіс у Києві (Берестейський пр-т).
• ✅ Гнучкий графік: Випробувальний термін (3 місяці) — робота в офісі для навчання та адаптації, після чого — можливість гібридного формату (кількість днів вдома обговорюється).
• ✅ Експертна спільнота: Підтримка від досвідчених колег, які завжди допоможуть розібратися у складному кейсі.

Готові стати тим, кому клієнти кажуть «дякую» щодня? Надсилайте резюме, і ми познайомимо вас із Квантумом!

Gazer — це система, яка виключає злочин.

Ми об'єднуємо людей та технології у систему колективної безпеки, де кожен відповідає за всіх. Наші пристрої — це не просто техніка, а частина нової реальності, же кожен автомобіль це частина мережі, а кожен відеореєстратор — очі спільноти.

Система безпеки Gazer робить будь-який злочин — вкрай ризикованим, розшук — максимально ефективним, а покарання — неминучим. І тоді злочинність втрачає сенс.

Твоя безпека передусім.

Що потрібно робити:

• Розвивати співпрацю з ключовими партнерами у сфері автомобільної електроніки — дистриб’юторами, рітейлерами, автосалонами, онлайн-майданчиками, сервісними центрами та корпоративними клієнтами.
• Шукати нових партнерів і відкривати канали просування продукції на міжнародних ринках.
• Вести та регулярно оновлювати базу партнерів і клієнтів, забезпечуючи актуальність контактів та історії взаємодій.
• Проводити переговори з потенційними партнерами для запуску спільних проєктів, активацій та стратегічних ініціатив.
• Аналізувати ринок і конкурентне середовище з метою виявлення нових можливостей для зростання та експансії.
• Збирати та систематизувати зворотний зв’язок від партнерів і клієнтів, щоб впливати на оптимізацію продуктів і покращення сервісів.
• Готувати звітність та аналітику для оцінки ефективності бізнес-ініціатив і прийняття обґрунтованих рішень.

Що важливо для цієї позиції:

• Досвід роботи в продажах або у сфері розвитку бізнесу від 2-го року.
• Досвід роботи в автомобільній сфері, сфері електроніки від 1-го року буде перевагою.
• Володіння французською для успішної комунікації з іноземними партнерами.
• Відмінні комунікативні навички, вміння вести переговори та будувати довгострокові відносини з партнерами.
• Відмінне володіння ПК, зокрема пакетом Google (Docs, Sheets тощо).
• Аналітичне мислення, вміння працювати з великими обсягами даних та робити висновки.
• Самостійність, ініціативність та орієнтація на результат.

Чому з нами комфортно:

• Повністю віддалений формат роботи.
• Можливість професійного розвитку та самореалізації в одній з провідних компаній на ринку.
• Можливість побудувати кар'єру в міжнародному бізнесу і ровивати продаж в інший країні.
• Відкрите спілкування з керівництвом та швидке прийняття рішень.
• Продукт, який несе реальну цінність для кінцевого користувача.
• Можливість заробляти більше за рахунок % від результату.

У зв’язку з розширенням команди шукаємо Менеджера з персоналу, який допоможе розвивати HR-процеси та підтримувати ефективну взаємодію між співробітниками та керівниками.

📌 Основні обов’язки:

• Планування та прогнозування потреби в кадрах.
• Розробка програм залучення та утримання персоналу.
• Організація заходів для підвищення мотивації працівників.
• Моніторинг ринку праці та ініціювання змін.
• Аналіз HR-даних та аналітичних звітів, впровадження покращень на основі отриманих даних.
• Координація процесів нормування праці, графіків та оцінки персоналу.
• Контроль дотримання трудового законодавства.
• Супровід внутрішніх переведень та змін у командах.
• Участь у performance review, програмах розвитку та внутрішніх ротаціях.

🧩 Вимоги:

• Досвід роботи у HR від 1 року, бажано з практикою у плануванні та розвитку персоналу.
• Знання трудового законодавства та HR-процесів.
• Навички аналізу HR-даних та формування аналітичних звітів.
• Досвід розробки програм мотивації та утримання персоналу.
• Комунікабельність, відповідальність, організованість та вміння працювати з командою.
• Бажаний досвід роботи у виробничій компанії.

💼 Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Стабільну заробітну плату вище ринкової.
• Бронювання для чоловіків.
• Можливість впливати на внутрішні процеси.
• Підтримку та розвиток у професійному середовищі.

Awеb - digital-агенція з 19-річним досвідом у пошуковому просуванні та контекстній рекламі.

Ми - сертифікований Google Premier Partner, три роки поспіль номіновані на Google Premier Partner Awards та переможці у номінації Search Innovation.

Ми зростаємо й шукаємо Remote Junior SEO-спеціаліста, який хоче розвиватися в SEO системно, з підтримкою наставника та реальними проєктами.

Ця позиція підійде тобі, якщо ти:

• хочеш почати або розвинути карʼєру в SEO;
• цікавишся тим, як працюють пошукові системи;
• готовий(а) вчитись, тестувати гіпотези та розбиратись у деталях;
• не боїшся рутинних задач і розумієш, що саме з них ростуть сильні SEO-фахівці.

Твої майбутні задачі:

• збирати та кластеризувати семантичне ядро;
• працювати з внутрішньою оптимізацією сайтів;
• аналізувати конкурентів і їхні SEO-стратегії;
• працювати з контентом:
  • готувати ТЗ для копірайтерів,
  • перевіряти тексти на відповідність SEO-вимогам;
• аналізувати дані в Google Analytics / Google Search Console;
• поступово долучатися до ведення проєктів наших клієнтів.

Наші очікування від тебе:

• знання SEO-теорії та актуальних SEO-трендів;
• уважність до деталей і системне мислення;
• відповідальність, посидючість і вміння доводити задачі до кінця;

Буде плюсом:

• досвід роботи з Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs, Screaming Frog;
• базові знання WordPress, HTML, CSS;
• досвід аналізу конкурентів;
• розуміння роботи з Google Spreadsheet / Excel;
• досвід у суміжних ролях (контент-менеджер, веб-майстер, інтернет-маркетолог).

Якщо в тебе немає комерційного досвіду в SEO - це не проблема.

Нам важливі логіка мислення, уважність і готовність вчитись. А не розраховувати тільки на AI-інструменти, бо знання теорії це мастхев.

Що ми пропонуємо:

• Ринкову заробітну плату з першого дня роботи;
• Гнучкий формат роботи: віддалено(але за умови можливості працювати при відключеннях світла) з початком робочого дня з 8:00 до 10:00;
• Супровід досвідченого SEO-наставника, який допоможе розставити пріоритети та розвиватися без хаосу;
• Роботу з реальними проєктами, а не “навчальні симуляції”;
• Повноцінну робочу інфраструктуру: платні сервіси, доступи, інструменти;
• Турботу про здоров’я: щорічна вакцинація від грипу;
• Можливість карʼєрного росту: Junior → Middle → Senior SEO → Team Lead.

Як проходить відбір:

1. Ти надсилаєш резюме та виконуєш наше тестове завдання — воно однакове для всіх кандидатів і показує, як ти мислиш і чи підходить тобі наш формат SEO.
2. Ми уважно перевіряємо тестове завдання на відповідність нашим стандартам, баченню та очікуванням і на основі цього вирішуємо, чи запрошувати тебе на співбесіду.
3. Відбувається співбесіда з командою, де обговорюємо твій досвід, очікування та результати тестового.
4. Якщо ми підходимо одне одному — робимо офер.

Шукаємо Power BI Developer, який/яка буде відповідати за створення, розвиток і підтримку аналітичних рішень у Power BI - від моделі даних до складних дашбордів, включно з кастомними візуалізаціями під бізнес-потреби.

Обовʼязки

• Розробка та підтримка дашбордів і звітів у Power BI
• Переклад бізнес-вимог у зрозумілі та ефективні візуальні рішення
• Побудова та оптимізація моделей даних
• Написання та оптимізація DAX-мір і розрахунків
• Робота з різними джерелами даних (SQL, Excel, API, cloud-сервіси)
• Забезпечення якості, точності та продуктивності звітів
• Налаштування Row-Level Security (RLS) та доступів
• Розробка або адаптація кастомних Power BI visualів (AppSource або внутрішні)
• Тісна взаємодія з бізнес-стейкхолдерами, аналітиками та дата-інженерами

• Документація рішень і підтримка користувачів

   

  Вимоги:

• 4+ роки комерційного досвіду з Power BI
• Впевнене володіння DAX та Power Query (M)
• Сильний SQL (складні запити, джоїни, оптимізація)
• Розуміння data modeling (star / snowflake schema)

• Практичний досвід з кастомними Power BI visualами:

   - використання сторонніх custom visuals

   - або розробка власних (TypeScript, Power BI Visuals SDK)

• Розуміння принципів data visualization та UX для дашбордів
• Досвід роботи з великими обсягами даних
• Вміння комунікувати з технічними та бізнес-користувачами

Партнер тютюнової компанії «Philip Morris Sales and Distribution», афілійованої компанії «Philip Morris International» в Україні, запрошує до співпраці в якості —Motion Designer (Middle)
 

Локація: Київ / Гібрид 

Компанія: Philip Morris Ukraine 

Бренди: IQOS, ZYN
 

IQOS — лавмарк, який не потребує представлення. ZYN — бренд нікотинових паучів #1 у США* (це дисклеймер, бо юристи кажуть, що так треба), який починає розкривати свій потенціал в Україні.
 

Ми створюємо кращий клієнтський досвід у ніші, і зараз шукаємо Middle Motion Designer — людину, яка вміє «оживляти» віжуали та створювати динамічний контент, що зупиняє скрол.
 

Чому це цікаво:

• Робота з топовими брендами: ти працюватимеш з брендами світового рівня, розробляючи та адаптуючи їх на українському ринку.
• Креатив всередині: ми in-house команда. У нас немає “зіпсованого телефону” через агентства. Ти працюєш напряму з бренд-менеджерами та дизайнерами.
• Вплив на результат: Твої анімації бачитимуть мільйони користувачів у соцмережах, YouTube. Ми цінуємо не просто "руки", а твоє бачення того, як покращити динаміку бренду.
• Культура: мінімум бюрократії (ми створили максимальні умови, щоб цього не було в корпорації), відкритість до нових ідей.
   

Що ти робиш у ролі:

• Створення анімаційних роликів для діджитал-кампаній (Instagram, Facebook, YouTube, Display Ads) для брендів IQOS та ZYN.
• «Оживлення» статичних макетів: робота у зв’язці з графічними дизайнерами, перетворення віжуалів у динамічний контент.
• Адаптація глобальних відео-матеріалів та локальних зйомок під необхідні формати та вимоги (ресайзи, локалізація титрів, монтаж, анімація).
• Участь у брейнштормах креативної команди: ми очікуємо, що ти запропонуєш, як краще показати ідею в русі, а не просто виконаєш ТЗ.
   

Якщо про хардскіли, то нам важливо:

• Досвід: 2+ роки роботи на позиції Motion Designer (в агентстві, продуктовій компанії або на фрілансі).
• Інструменти: впевнене володіння Adobe After Effects (це твоя база), Premiere Pro.
• Графічний пакет: розуміння Adobe Illustrator / Photoshop та вміння підготувати файли до анімації.
• Figma: ти знаєш, як забрати макет у дизайнера, експортувати асети та нічого не зламати по дорозі.
• Основи: розуміння принципів анімації, таймінгу, композиції та ритму. Ти відчуваєш різницю між "просто рухається" і "живе".
• Буде плюсом: базові навички Cinema 4D або Blender (для простих 3D сцен або пакшотів).
• Портфоліо — must. Покажи свій showreel або найкращі кейси.
• Бажано досвід роботи з AI.
   

Що отримаєш:

• Роботу з брендами, які формують ринок та задають тренди.
• Офіс на Подолі з видом на Дніпро та можливістю гібридного графіка.
• Конкурентну заробітну плату.
• Медичне страхування та програми добробуту.
• Доступ до навчальних платформ та професійний розвиток.
   

Як відбувається найм:

Ми хочемо, щоб обидві сторони справді зрозуміли, чи підходимо одне одному. Наш процес:

• Перегляд CV та портфоліо (нам важливо побачити твої роботи перед наступними кроками).
• Дзвінок із рекрутером.
• Інтерв’ю з Hiring Manager та/або Head of Function.
• Тестове завдання.
• Job-offer 🎉
   

Підводні камені, про які хочемо попередити:

Регульована індустрія: ми працюємо з продуктами, що мають юридичні обмеження реклами. Ти маєш бути готовим(ою) вивчити ці правила і творити в їхніх межах (це теж свого роду челендж для креативності).

Процеси: ми велика компанія, тому погодження креативів — це важлива частина роботи. Системність та уважність до деталей тут must have.

* За даними Філіп Морріс Інтернешнл про глобальні обсяги поставок та ринкову оцінку продажів паучів ZYN у США, за період з грудня 2023 по грудень 2024.

У Universe Group ми не просто пишемо код, ми будуємо майбутнє tech-екосистеми, яка запускає нові бізнеси та продукти на глобальному рівні.

Ми про інженерію, яка напряму рухає бізнес: швидке й якісне створення технічних рішень для запуску та масштабування бізнесів, AI-потужні інструменти для автоматизації ключових процесів і побудову платформи, яка дозволяє реалізовувати бізнес-ідеї в рази швидше, з треком зростання до Head of Engineering всієї групи.

Як виглядатиме твій карʼєрний шлях, якщо ти прийдеш до нас?

Ти починаєш з головного — глибокого розуміння бізнес-потреб.
Ти працюєш напряму з командами та стейкхолдерами, знаходиш точки неефективності, перекладаєш бізнес-запити на технічні рішення і реалізуєш їх так, щоб бізнес рухався швидше: менше ручної роботи, більше автоматизації, кращі рішення за коротший час.

Ти не просто «виконуєш задачі», а формуєш технічні підходи, які підвищують ефективність бізнесів усієї групи.

А далі — перші виклики:

• Ти будуватимеш AI-інструменти, які автоматично аналізують тисячі креативів конкурентів, відстежують A/B-тести, знаходять патерни в поведінці ринку, оцінюють відгуки користувачів і самі пінгують команду, коли слід діяти.
• Ти створюєш внутрішню платформу запуску бізнесів, яка за 1-2 дні розгортає новий продукт: інфраструктура, MarTech, аналітика, дешборди.
• Ти будуєш незалежний tech-контур для нових продуктів, з фокусом на масштабованість, стабільність і швидкість.
• Ти запускаєш внутрішні AI driven продукти для Head Office як повноцінні продакшен-рішення, якими користуються щодня.

І все це не «колись». Це вже зараз, з реальним беклогом на роки вперед, свободою впливу та амбіцією будувати більше, ніж просто набір сервісів.

І це лише початок.

👉 Якщо тебе драйвить R&D, складні технічні задачі, AI-ініціативи та вплив на бізнес — тобі тут точно сподобається.

Зараз ми формуємо нову технічну команду в департаменті Strategy & Growth, яка створюватиме внутрішні інструменти для департаментів Universe та супроводжуватиме технічну частину нових бізнесів.

Це роль для тих, кого драйвить швидкість, експерименти та реальні результати.

Тобі точно до нас, якщо ти хочеш:

• Працювати над інструментами, які перебудовують реальні процеси у компанії;
• Занурюватись у R&D-процеси з AI-ініціативами (AI-research hub, автоматизація процесів, AI-workers тощо);
• Бути engineer + thinker + owner: від бізнес потреби до архітектури та delivery;
• Впливати на стратегію технічної платформи і систем запуску нових бізнесів;
• Масштабувати рішення, які використовують інші команди по всій групі.

Твоя зона відповідальності:

Hands-on Engineering

• архітектура та розробка backend/frontend ( backend-first);
• побудова internal tools & services для R&D та Head Office;
• участь у AI автоматизації, R&D-ініціативах, комплексних продуктах (швидкі MVP → production);

Tech Enablement & Platform

• технічний супровід DevOps-активностей: відділення інфраструктурних контурів;
• координація Data Engineering активностей;
• створення repeatable «template launch» для кожного нового бізнесу;

Leadership

• співпраця з CEO нових бізнесів у формуванні їх тех команд;
• координація backlog-у команди/функції;

Ми очікуємо, що ти маєш:

• досвід у Node.js, Next.js, Nest.js, TypeScript, React;
• впевнені знання JavaScript (ES6+) та TypeScript і досвід їх застосування у продакшені;
• Досвід побудови production-сетапу на основі: PostgreSQL , або MongoDb. Розуміння механізмів реплікацій та шардингу;
• Досвід роботи з AI-інструментами (Cursor, Claude, Copilot/CodeX або подібні) для пришвидшення та покращення якості розробки;
• розуміння cloud інфраструктури (AWS) на рівні прийняття тех рішень;
• знання основних протоколів комунікації: HTTP, WS, gRPC а також підходів до їх масштабування та балансування
• досвід у high-load проєктах, де архітектура — ключовий фактор;
• досвід ліда техкоманди чи менторства;
• проактивність, здатність приймати рішення самостійно;
• мислення «solution first»

Буде перевагою:

• Сертифікації AWS (cloud practitioner, solution architect)
• робота з Data Engineering / аналітичними системами;
• AI/ML інструменти у продакшені;
• попередній досвід R&D або створення internal tools.

Що ми пропонуємо:

• трек розвитку до Head of Engineering всієї групи;
• участь у проєктах, що впливають на бізнес на рівні групи;
• робота з cutting-edge стеком та AI Ініціативами;
• культура, де initiative = influence (ідей не лише слухають — їх реалізовують).

А також:

• 🔝Розвиток та навчання — твій ріст визначає успіх команди. Внутрішні тренінги та кращі експерти з України та світу допоможуть швидко прокачати навички.
• ↗️ Кар’єрне зростання — у нас культура швидкого розвитку: до 10 менеджерів щороку отримують підвищення. Все залежить від твого бажання та результатів.
• 🧳 Релокаційний пакет — комфортний переїзд до Києва з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією в новому місті.
• 🤜🏻🤛🏻 Один із кращих соцпакетів — винагорода, що балансує ринкові реалії та ваші результати, 20 днів оплачуваного відпочинку, співпраця через ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування та забезпечуємо харчуванням в офісах у Києві та Варшаві.
• 💛 Well-being program — ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, тому компенсуємо роботу з психологом, а також проводимо класи з йоги та медитації в офісі.
• 🇺🇦 Підтримка під час війни — безпека та стабільність для тебе та твоїх рідних. Забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Хочеш розвиватися в середовищі, де ініціатива = вплив, а код — не просто задача, а бізнес-результат?
Тоді приєднуйся до Universe Group 🌍

Надсилай своє резюме та ставай частиною нашого Всесвіту!

Міжнародна IT компанія iMonetizeIt розширює свою команду та шукає Marketing Account Manager без досвіду з розмовною англійською. 

iMonetizeIt – потужна, унікальна платформа для паблішерів та рекламодавців, яка дозволяє їм взаємодіяти на максимально вигідних умовах. Компанія працює по всьому світу і є одним із лідерів ринку у своїй вертикалі.

Команда iMonetizeIt розробила алгоритми, завдяки яким потік трафіку автоматично розшивається на найбільш прибуткові оффери, що забезпечує більший монетизаційний прибуток, ніж будь-які інші аналоги на ринку.

Що очікуємо від тебе:

• володіння англійською мовою на рівні upper-intermediate+ (вільним усним та письмовим спілкуванням);
• впевнене користування Excel і любов до аналізу даних;
• комунікабельність, гнучкість, вміння працювати з великим масивом даних.

Буде плюсом:

• досвід роботи у Affiliate індустрії ;
• досвід приведення нових адвертайзерів.

Основні завдання:

• пошук нових рекламодавців, розвиток нових напрямків співпраці з адвертайзерами;
• підготовка та підписання контрактів;
• пошук стратегічних шляхів нарощування бюджетів з адвертайзерами;
• проведення оптимізацій від рекламодавця;
• налагодження контактів з рекламодавцями для отримання більш високих результатів роботи з його продуктом.

iMonetizeIt пропонує:

• self-learning бібліотеку літератури та курсів, доступ до платних курсів, внутрішні трейнінги та курси англійської мови;
• широку лінійку медичного страхування з можливістю оформити програму страхування як для себе, так і для родичів зі знижкою;
• компенсацію занять різноманітними видами спорту;
• підтримку психологічного комфорту: послуги спеціалістів з ментального здоров'я або коучів, тематичні тренінги, програми Well-being;
• підтримку від компанії під час знакових життєвих подій (народження, шлюб та інше), а також приємні корпоративні подарунки;
• оплату лікарняних та відпусток, sick days, компенсацію дитячого дозвілля та розвитку та багато іншого.
   
  Якщо це все про тебе, то не зволікай та відправляй нам своє резюме!

Ми шукаємо інженера, який допоможе нам розвивати автономність БПЛА: інтеграція логіки в автопілот, робота з сенсорами, аналіз логів і швидкі ітерації через симуляцію та реальні тести.

Формат роботи передбачає практику з “живим” залізом, тому важлива готовність включатися в тестові виїзди (Київ або можливість регулярно приїжджати).

Задачі

1. Розробка на C/C++ в екосистемі ArduPilot та суміжних компонентах.
2. Інтеграція сенсорів і даних: налаштування, синхронізація, стабільність, контроль якості даних.
3. Робота з телеметрією і логами: збір, аналіз, пошук причин нестабільної поведінки, покращення надійності.
4. Тестування в симуляції (SITL) і підтримка тестів на реальних платформах.
5. Співпраця з командою по архітектурі, пріоритетах і плануванні ітерацій.
   
    

Що для нас важливо

1. Досвід комерційної або сильної pet/хобі розробки на C/C++.
2. Розуміння базових принципів роботи автопілотів, навігації та контурів керування або релевантний досвід у робототехніці.
3. Досвід або швидка адаптація до ArduPilot, PX4 чи подібних стеків.
4. Впевнений Linux, Git, робота з дебагом, логами, профілюванням.
5. Вміння працювати самостійно: формулювати гіпотези, ставити експерименти, доводити задачі до результату.
   
    

Буде плюсом

1. Практика з ArduPilot: модулі, параметри, логи, інтеграції, симуляція.
2. Розуміння MAVLink, телеметрії, радіолінків.
3. Досвід з Betaflight, iNav, або іншими flight stacks (як бекграунд).
4. Computer vision на рівні інтеграції та практичних задач, OpenCV.
5. Досвід роботи з сенсорами (IMU, GNSS, баро, компас, дальноміри, камера) і калібруванням.
6. Досвід HIL або польових тестів.
7. Не боятися інструментів: зібрати, підключити, швидко поправити в польових умовах.
   
    

Формат і умови

1. Локація: Київ або готовність регулярно приїжджати на тести.
2. Ми працюємо короткими ітераціями: зробили, перевірили, зібрали дані, покращили.
3. Даємо доступ до реальних задач, заліза та швидкого циклу перевірки гіпотез.
4. Команда невелика, тому цінуємо ініціативність і відповідальність.
   
    

Як проходить відбір

1. Коротка розмова з рекрутером.
2. Технічна співбесіда з інженером команди.
3. Фінальна розмова по формату співпраці та старту

Senior Business Development Manager (AdTech: oRTB & CTV)

Локація: Remote
Тип зайнятості: Full-time
Напрямок: Supply (SSP) / Demand (DSP) Partnership Management
Компенсація: ставка вище ринкової

Key Responsibilities

Пошук та залучення партнерів

• Активний пошук, ведення переговорів та підключення нових стратегічних партнерів: Direct Publishers, SSPs, DSPs, Ad Exchanges
• Фокус на CTV / OTT-інвентар

Управління повним циклом угод

• Робота з повним sales-циклом: від холодного контакту та презентацій до підписання контрактів
• Супровід технічного запуску та onboarding партнерів

Робота з протоколом oRTB

• Узгодження технічних параметрів інтеграцій (OpenRTB 2.5 / 2.6)
• Обговорення типів трафіку (App, Web, CTV) та форматів (Video, VAST, VMAP)

Оптимізація та Yield Management

• Моніторинг ключових метрик:
  • Fill Rate
  • Win Rate
  • Bid Request / Response Ratio
  • eCPM
• Системна робота над підвищенням ефективності та прибутковості партнерств

Аналіз ринку та трендів

• Відстеження трендів у сфері CTV
• Аналіз cookie-less рішень

• Моніторинг змін у специфікаціях IAB та їх впливу на бізнес

   

Requirements

Досвід

• 3+ роки досвіду в Business Development або Account Management у сфері AdTech / Programmatic (обов’язково)

Експертиза в CTV

• Глибоке розуміння CTV / OTT-ринку
• Знання ключових провайдерів, пристроїв та методів вимірювання
• Розуміння особливостей VAST / VPAID

Технічна грамотність

• Розуміння роботи екосистеми oRTB:
  • Bid Request / Response
  • Deal ID

  • Header Bidding vs Waterfall

     

English

• Advanced (C1) — вільне усне та письмове спілкування з міжнародними партнерами

Навички переговорів

• Уміння працювати з запереченнями
• Аргументація цінності продукту
• Домовленості щодо комерційних умов (RevShare, Floor Prices)

Аналітичне мислення

• Здатність працювати з великими обсягами даних

• Прийняття рішень на основі метрик та цифр

   

Nice to have

• Власна мережа контактів (Tier-1 Publishers, великі DSP або SSP)
• Досвід роботи з аналітичними інструментами:
  • Grafana
  • Looker
  • Tableau
• Розуміння нюансів traffic verification та brand safety:
  • IAS
  • DoubleVerify
  • Pixalate

Привіт!

Ми 34th Grade — група компаній, що включає три успішних бізнеси: ExtremePride, Best Way Food, Spell.

• ExtremePride – дистриб’юторська компанія, яка вже більше 13 років спеціалізується на імпорті та просуванні високоякісної побутової техніки та електроніки, ексклюзивний дистриб'ютор таких відомих брендів як GoPro, SharkNinja, Midea, Caterpillar;
• Best Way Foods - офіційний імпортер і дистриб’ютор інгредієнтів від провідних компаній для виробництва шоколаду з 2017 року;
• Spell – український бренд бельгійського шоколаду, виробник авторських солодощів з історією в понад 5 років.

Ми активно зростаємо, розвиваємо нові напрямки та втілюємо амбітні проекти. У зв’язку з цим ми розширюємо команду та шукаємо Системного адміністратора.

Що ти будеш робити?

• Управляти інцидентами та проблемами, контролювати рівень обслуговування та моніторинг інформаційних систем;
• Надавати підтримку користувачам (Help Desk);
• Адмініструвати інфраструктурні сервіси на базі технологій Microsoft та Unix (Active Directory, DNS, DHCP, NAT, VPN, Zabbix та ін.);
• Займатися адмініструванням фізичних і віртуальних серверів (VMware від версії 8.0), баз даних MS-SQL, сегментації корпоративної мережі;
• Займатися закупівлею, обліком та модернізацією ІТ-обладнання;
• Вести комунікацію з постачальниками послуг (інтернет, зв'язок, дата-центри, хостинг-провайдери тощо);
• Брати участь у розробці та впровадженні стратегії стійкості ІТ-інфраструктури.

Тобі точно до нас, якщо ти:

• Маєш досвід роботи від 2-х років;
• Маєш досвід роботи з системою Service Desk, а також в адмініструванні віртуальних серверів VMware, мережевого обладнання MikroTik, бази даних MS-SQL;
• Знаєшся на взаємодії з хмарними хостинг-провайдерами;
• Володієш знаннями принципів роботи мереж, стеку протоколів TCP/IP тощо;
• Вмієш виявляти та локалізувати проблеми з LAN і WLAN, діагностика несправностей ІТ-обладнання.

Ми пропонуємо тобі:

• Гібридний формат роботи;
• Гнучкий графік (8:00—17:00, 9:00—18:00 або 10:00—19:00);
• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня;
• Медичне страхування після випробувального терміну;
• Часткова компенсація занять англійської мови;
• Демократична корпоративна культура: ти легко можеш поділитися ідеями навіть з власником бізнесу;
• Круті знижки на продукцію групи компаній.

Готовий (-а) приєднатися до команди? Надсилай резюме — давай знайомитись!