Jobs at Djinni

Відкрита позиція Дрон-інженер у продукті, що створює високотехнологічні рішення для оборони.
Ця роль — для тих, хто хоче перетворювати сирий прототип на стабільний серійний продукт. Ваша робота безпосередньо впливатиме на скорочення R&D-циклу та мінімізацію браку на етапі збирання.

Команда розробляє складні вбудовані системи, що використовуються в реальних польових умовах. Робота ведеться з фокусом на стабільність, надійність та точність — усе відповідає найвищим технічним вимогам та стандартам безпеки.

► Вимоги: досвід із БПЛА, досвід ремонту електроприладів\БПЛА, базове розуміння роботи шин даних і оновлення програмного забезпечення
► Буде плюсом: пілотування БПЛА літакового типу, знання Mission Planner, бойовий досвід.

Пропонують:
• бронювання з першого дня,
• 24 дні відпустки, премії, бонуси за результат, підтримка ініціатив,
• Офіс із укриттям, спортзалом, зоною відпочинку, кафе,
• Усі необхідні девайси для роботи.

Формат співпраці: повна зайнятість, робота з офісу.

Шукаємо Product Writer’а з 5+ роками досвіду, який(а) вміє створювати сильні продуктові та маркетингові тексти, що дійсно впливають на досвід користувача, залучення та зростання продукту.
У цій ролі ти допомагатимеш розкривати цінність Zeely на всіх ключових етапах взаємодії з користувачем: від продуктових флоу та onboarding до lifecycle-комунікацій, Help Center, CRM і маркетингових матеріалів.

Zeely — це AI-маркетингова платформа, яка дозволяє бізнесам самостійно створювати UGC-відео та рекламні креативи, запускати кампанії в Meta та Tiktok-простір і відстежувати результати в реальному часі — без агентств і складних інструментів.

Сьогодні платформою користуються понад 1 млн користувачів у США та на інших Tier-1 ринках, а продукт стабільно зростає більш ніж у 4× рік до року. Zeely входить до ТОП-3 продуктів своєї вертикалі на американському ринку, а команда налічує 160+ спеціалістів, об’єднаних навколо продуктових напрямків і швидкого delivery.

Чим ти будеш займатися в Zeely:

• Писати продуктові тексти для основних користувацьких сценаріїв у Zeely — у web та mobile;
• Створювати й покращувати interface copy, onboarding-флоу, матеріали для Help Center та інші тексти, які бачить користувач у продукті;
• Працювати з текстами для AI-функцій і контенту, який створюють користувачі, впливаючи на те, як вони взаємодіють з core-функціоналом;
• Долучатися до lifecycle- і CRM-комунікацій: листів, retention-матеріалів та інших користувацьких комунікацій;
• Готувати маркетингові та промо-тексти, які допомагають посилювати залучення, конверсію та зростання продукту;
• Оновлювати й покращувати тексти відповідно до змін у продукті, поведінки користувачів і ключових інсайтів;

• Співпрацювати з Product, Design, Marketing, CRM і Frontend командами, щоб тексти були цілісними, зрозумілими й якісними в усіх ключових сценаріях продукту.

   

Що важливо для цієї ролі:

• 5+ років досвіду у product writing, UX writing, copywriting або content design для digital-продуктів;
• Досвід написання чітких, зрозумілих і ефективних interface-текстів для web і/або mobile платформ із сильним фокусом саме на продуктовому досвіді;
• Сильне продуктове мислення та вміння адаптувати tone of voice і подачу під різні точки взаємодії: продуктові флоу, lifecycle-комунікації, Help Center і CRM;
• Досвід створення як продуктових, так і маркетингових текстів, із розумінням того, як текст впливає на user experience, конверсію та retention;
• Комфортна робота в швидкому, динамічному середовищi;
• Досвід роботи з digital-продуктами, бажано у SaaS, AI, MarTech або інших high-growth середовищах;
• Практичний досвід використання AI-інструментів у щоденній роботі: написання промптів, ітерації контенту та оптимізація процесу, щоб покращувати швидкість і якість роботи;
• Портфоліо буде великим плюсом, особливо якщо там є interface copy, onboarding-флоу, lifecycle-комунікації, Help Center матеріали та інші user-facing тексти;

• Англійська — від Upper-Intermediate і вище.

   

Чому працювати з нами — цікаво і перспективно:

• Працюємо з найсучаснішими технологіями та розвиваємо AI-інструменти;
• Сильна команда A-level гравців, де кожен має крутий досвід і спільну мету;
• Remote-first формат: працюй звідки зручно, але якщо хочеш — будемо раді бачити тебе в наших офісах у Варшаві та Києві;
• Проводимо регулярні performance review, щоб твій розвиток був прозорим, а результати — оцінені;

• Будуємо глобальну компанію, де є простір для професійного зростання, більшого впливу та кар’єрного розвитку.

   

Рекрутмент процес: Intro call > Test Task > Final Interview > Reference Check > Offer.

Надсилай резюме — будемо раді познайомитись ближче! 🚀

Ми - Performa HR agency, і зараз шукаємо сильного Team Lead Performance для одного з наших клієнтів.
 

Наш клієнт - digital-агенція повного циклу, яка працює на стику комунікації, performance та IT. Команда фокусується на довгострокових партнерствах, системному зростанні та відповідальності за результат. Середній термін співпраці з клієнтами - понад 3 роки.

Про роль

Це ключова експертна та лідерська роль із сильним впливом на бізнес-результат.

На цій позиції ти:

• відповідаєш за performance-стратегію проєктів;
• працюєш із ROAS, LTV, CAC та масштабуванням;
• координуєш команду до 5 спеціалістів;
• ведеш 2-3 ключових проєкти (глибоке занурення, без перевантаження кількістю);
• виступаєш стратегічним партнером для клієнтів і внутрішніх команд;
• за потреби, підключаєшся до тактичних задач у Meta Ads та Google Ads. 

Основні задачі

Стратегія та економіка:

• формування growth & performance-стратегії для e-commerce проєктів;
• участь у прийнятті рішень на рівні юніт-економіки;
• планування масштабування та контроль ефективності. 

Performance & аналітика:

• контроль напрямків Meta / Google / Shopping;
• аналіз даних у GA4, GTM, теплових картах;
• робота з фідами, post-purchase метриками та retention-логікою;
• повне розуміння того, що відбувається в рекламних акаунтах.

Команда та координація:

• постановка задач таргетологам і PPC-спеціалістам;
• контроль якості запусків, тестів і відповідності кампаній бренду;
• синхронізація з IT, дизайном та комунікаційною командою;
• участь у формуванні та уточненні ТЗ для креативів. 

Клієнти та розвиток:  

• участь у пресейлі та стратегічних сесіях;
• комунікація з клієнтами щодо результатів;
• підготовка та презентація звітності;
• підтримка високого рівня довіри та NPS. 

Нам важливо: 

• досвід у performance-маркетингу (e-commerce / subscription);
• системне мислення та вміння працювати з цифрами;
• розуміння growth-підходу та точок зростання;
• досвід роботи з бюджетами та масштабуванням;
• досвід запуску медійних кампаній.

Що пропонує компанія: 

Сильні проєкти та вплив

• e-commerce, D2C бренди та можливість реально впливати на результат;

Довгострокова співпраця

• фокус на якості та глибокому зануренні в проєкти, а не потоці задач;

Комфортні умови роботи

• офіс із автономністю або ремоут;

Розвиток і підтримка

• компенсація навчання, спорту, healthcare;
• регулярні ревʼю та обмін експертизою;

Цінності та соціальна відповідальність

• компанія активно залучена у волонтерські ініціативи. 

Формат співпраці: 

• конкурентна фіксована ставка + %;
• відкритий діалог щодо компенсації та зростання. 

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

Ми шукаємо нового гравця до відділу Systems,  який буде працювати над створенням та покращенням вбудованого програмного забезпечення для пристроїв Ajax.
 

Підрозділ System відповідає за створення та розвиток програмної екосистеми Ajax. Команда розробляє та підтримує OS Malevich і Video Management System, будує масштабовану cloud-інфраструктуру та створює клієнтські застосунки для різних платформ, забезпечуючи узгоджену роботу всіх компонентів системи.

У роботі використовуються Java, Kotlin, Swift, C, C++, Python. До складу входять embedded, cloud, mobile та desktop інженери, які забезпечують функціонування єдиної цифрової платформи.

Вимоги:

• досвід C++ 5 років (C++11/C++14);
• досвід на позиції Team Lead від 1 року;
• знання linux системи, знання bash, розуміння принципів роботи ядра linux;
• досвід роботи з embedded системами та системами з обмеженими обчислювальними ресурсами;
• добре розуміти принципи роботи процесів, потоків та асинхронної обробки;
• хороший досвід роботи з boost, зокрема boost.asio;
• вміти та писати модульні/інтеграційні тести (культура застосування TDD буде плюсом);
• вільне володіння git, cmake, gdb;

• практичний досвід проектування та розробки великих систем.

   

Буде плюсом:

• досвід роботи з Z-Wave, Zigbee, Lora;
• досвід роботи з Python;
• досвід роботи з GRPC;
• досвід написання драйверів;

• практичний досвід використання та інтеграції з відповідними технологіями з відкритим вихідним кодом;

   

Обов'язки:

• підтримка хорошої технічної культури з тестами та CD;
• спільно з командою продовжувати роботу над новим продуктом із використанням відеокамер для завдань безпеки у поєднанні з традиційними охоронними датчиками;
• розвивати інженерні практики та підвищувати якість коду;

• брати участь в обговоренні нової функціональності продукту та відповідати за розвиток продукту як частини системи.

   

Що ви отримаєте:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво;
• місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративні заняття з англійської мови;
• можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax;
• знижки від компаній-партнерів;

• знижки на продукти компанії.

   

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації.

🚀 Команда "893" шукає Media Buyer GOOGLE для роботи у вертикалі CRYPTO . 
Ми медіабаїнгова команда хочемо бачити в наших рядах амбітного професіонала, готового до віддаленої співпраці. 

Що потрібно: 
✨ Розуміння специфіки Crypto вертикалі; 
✨ Досвід від 1 років з джерелом у Crypto з реальними кейсами; 
✨ Досвід роботи з великими бюджетами; 
✨ Вміння адаптувати стратегії під різні гео. 

Що пропонуємо: 
⚡️ CRM, яку ми адаптуємо під твої задачі; 
⚡️ Cпівпрацю з прямими рекламодавцями; 
⚡️ Мінімум мікроменеджменту; 
⚡️ Лекції з кібербезпеки та юридичний захист. 

Цікавить? 
Надсилай резюме.

Привіт!
 

Ми в UpUp шукаємо Backend Developer (Middle / Middle+) у команду, яка працює з американською продуктовою компанією, яка понад 8 років створює рішення для малого ритейлу в США — POS-системи, платіжні інтеграції, аналітику, loyalty-інструменти, репортинг, дискаунти та інше.

Ми шукаємо розробника, який готовий брати відповідальність за частини системи, занурюватися в продукт і разом з командою рухати його вперед.

У нас невелика інженерна команда, тому розробники беруть участь не тільки в реалізації задач, а й у технічних рішеннях, архітектурі та плануванні нових фіч.

Що ти будеш робити

• Розробляти та підтримувати backend-сервіси на Spring Boot (Java / Kotlin)
• Проєктувати та розвивати REST API для web та mobile застосунків
• Працювати з PostgreSQL / MySQL: проєктування схем, оптимізація запитів
• Брати участь у технічному дизайні фіч та архітектурних обговореннях
• Інтегрувати backend з frontend та mobile застосунками
• Працювати з інфраструктурою в AWS разом з DevOps командою
• Брати відповідальність за окремі модулі або сервіси системи
• Покращувати стабільність, продуктивність та архітектуру бекенду

Що ми очікуємо

• 3+ роки комерційного досвіду у backend-розробці
• Впевнене знання Java та Kotlin
• Досвід роботи з Spring Boot
• Хороший досвід роботи з SQL базами даних (PostgreSQL / MySQL)
• Розуміння принципів побудови REST API
• Досвід роботи з AI
• Вміння самостійно розбиратися в задачах і доводити їх до результату


Важливо для нас

• відповідальність за свою роботу і результат
• бажання занурюватися в продукт, а не тільки виконувати задачі
• вміння пропонувати технічні рішення
• комфортна робота в команді та технічних обговореннях

Буде плюсом

• Базове розуміння або досвід роботи з frontend чи mobile технологіями (React, Angular, Android)
• Досвід роботи з POS або payment-related системами

Формат роботи

• віддалена робота
• робота з реальними продуктами для ринку США
• невелика команда, швидкі рішення, мінімум бюрократії
 

Якщо тобі цікаво працювати з продуктовими системами, брати відповідальність за частини бекенду і впливати на розвиток продукту — надсилай резюме, будемо раді познайомитися.

Давай знайомитись! 
Ми медіабаїнгова команда 893❤️‍🔥
На ринку арбітража працюємо вже 4 роки в Crypto вертикалі.
У зв'язку розширенням команди ми в пошуку Media Buyers Taboola/Outbrain з реальними кейсами.

Що ми пропонуємо:
-Ставку ринкову + % .
-Власну CRM-систему для зручної роботи.
-Віддалену роботу — працюй з будь-якої точки світу!
-Необмежені бюджети – заробляй стільки, скільки хочеш!
-Суперкоманду: підтримка дизайнера, технічного та фінансового відділів – все для твого успіху!
-Роботу з будь-яким Гео – відкривай нові можливості!
-Роботу з рекламодавцями – без посередників!
-Мінімум мікроменеджменту — ми довіряємо твоїм рішенням!
-Лекції з кібербезпеки та юридичного захисту — розвивайся разом із нами!
-Лікарняні та вихідні — ми піклуємося про кожного співробітника та нашу команду загалом!

Чого ми очікуємо:
-Розуміння специфіки Crypto вертикалі – ти знаєш, як працювати в цій сфері!
-Досвід роботи з одним із сорсів Taboola/Outbrain;
-Успішні кейси з великими бюджетами – покажи нам свої досягнення!
-Гнучкість під різні ринки;
-Звітність.

Етапи співбесід: 
interview with HRM - Technical interview - Offer.

Якщо хочеш заробляти більше грошей — пиши.

Давай знайомитись! 
Ми медіабаїнгова команда 893❤️‍🔥
На ринку арбітража працюємо вже 4 роки в Crypto вертикалі.

У зв'язку розширенням команди ми в пошуку Strong Junior Media Buyer Facebook(Crypto/Nutra) з реальними кейсами.

Що очікуємо: 
✨ Розуміння специфіки Crypto вертикалі.
Готові розглянути кандидатів із напрямку Nutra, які хочуть працювати у крипті;
✨ Досвід від 8 місяців з одним із джерел Facebook з реальними кейсами; 
✨ Досвід роботи з чистим профітом від 5000-6000$ та вище; 
✨ Вміння адаптувати стратегії під різні гео;
✨ Вміння працювати самостійно (роботу тім лід скорегує та допоможе);
✨ Вміння аналізувати роботу та надавати звіти.

Що ми пропонуємо:
-Ставку + сітку 10% до 35%
-Власну CRM-систему для зручної роботи.
-Віддалену роботу — працюй з будь-якої точки світу!
-Необмежені бюджети – заробляй стільки, скільки хочеш!
-Суперкоманду: підтримка дизайнера, технічного та фінансового відділів – все для твого успіху!
-Роботу з будь-яким Гео – відкривай нові можливості!
-Роботу з рекламодавцями – без посередників!
-Лекції з кібербезпеки та юридичного захисту — розвивайся разом із нами!
-Лікарняні та вихідні — ми піклуємося про кожного співробітника та нашу команду загалом!

Етапи співбесід: 
Анкета - interview with HRM - Technical interview - Offer.

Цікавить? 
Надсилай резюме.

UGLA — це інноваційна українська ERP-система, на ринку з 2022-го року, що допомагає бізнесу автоматизувати процеси, відійти від хаосу та будувати прозору структуру. Ми створюємо продукт, який конкурує зі світовими гігантами, і зараз шукаємо сильного Middle Full-Stack Developer, щоб разом масштабувати систему та впроваджувати новий функціонал.

Що ми очікуємо від вас:

Ми шукаємо розробника, який впевнено почувається як на Back-end, так і на Front-end, розуміє принципи роботи високонавантажених систем та вміє писати чистий код.

Наші технології:

• Back-end: Глибокі знання PHP 8 та досвід роботи з сучасними фреймворками.
• Database: Впевнене володіння MySQL (оптимізація запитів, проектування архітектури БД).
• Front-end: Досвід роботи з JavaScript та фреймворком Vue.js.
• Infrastructure: Обов'язкові навички роботи з Docker (контейнеризація середовища розробки).
• Caching & Queues: Розуміння принципів роботи Redis та черг повідомлень (RabbitMQ).
• Tools: Git, Composer, NPM.

Буде плюсом:

• Досвід розробки ERP, CRM або складних фінтех-проектів.
• Розуміння архітектурних патернів та принципів SOLID/DRY.

Чим ви будете займатися:

• Розробка та підтримка нових модулів ERP-системи UGLA.
• Проектування архітектури бази даних та оптимізація існуючих рішень.
• Інтеграція системи з зовнішніми сервісами через API.
• Написання якісного, підтримуваного коду та участь у Code Review.
• Робота в команді за гнучкими методологіями розробки.

Що ми пропонуємо:

• Продукт з сенсом: Ви будете працювати над українською ERP-системою, яка реально допомагає вітчизняному бізнесу зростати.
• Сучасний стек: Жодного застарілого коду — тільки PHP 8, Docker та актуальні версії бібліотек.
• Професійне зростання: Можливість впливати на технічні рішення та архітектуру продукту.
• Стабільність: Гідна заробітна плата за результатами співбесіди та стабільне навантаження.
• Гнучкість: Можливість працювати віддалено або в комфортному офісі.
   

Не працюємо з рекрутерами, не аналізуємо резюме через ШІ, Ваші резюме розглядаються керівництвом компанії напряму.

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.
 

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі.
 

Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR. Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Motion Designer у бізнес Risora.

Risora — мобільний застосунок для розвитку потенціалу людини. Ми оцифровуємо особистіть людини та підбираємо для неї унікальний шлях розвитку, де трансформація стає ігровим досвідом.

Ми використовуємо AI та гейміфікацію, щоб перетворити знання про себе на щоденну практику — і зробити особистість твоєю найпотужнішою перевагою.

Чим ти будеш займатися:

• Cтворювати візуальні концепції на основі брифінгу від маркетингу.
• Готувати відеокреативи для Meta та TikTok, які «чіпляють» користувача.
• Працювати у зв’язці з маркетингом, брейнштормити та думати, як докрутити існуючі ролики до кращого результату.
• Тестувати нові ефекти, софт та плагіни, оптимізувати робочі процеси через шаблони.
• Mоніторити конкурентів та світові тренди, щоб наш віжуал завжди був актуальним.
• Pозбирати результати рекламних кампаній та перформанса креативів і будувати гіпотези на основі даних.
   

Ми шукаємо саме тебе, якщо ти маєш:

• від 2х року комерційного досвіду.
• Впевнений скіл в After Effects, Photoshop, Illustrator та Figma.
• Знання Blender чи Cinema 4D буде суттєвою перевагою.
• Досвід роботи з AI-інструментами (Midjourney, Elevenlabs, Runway, Sora та іншими).
• Розуміння роботи плагінів (Motion Bro, Trapcode Suite, Animation Composer тощо).
• Базу: знання композиції, колористики та типографіки.
• Креативне мислення, що орієнтоване на бізнес-задачі.
• Soft skills: вміння швидко знаходити спільну мову з командою та адекватно оцінювати свій таймінг.
• Навички відеомонтажу (знання Premiere Pro — великий плюс).
   

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
   

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

LEGENDS TEAM — розширює Facebook-напрям і шукає Middle Media Buyer’a, який хоче не просто лити, а будувати системний профіт і вийти на легендарний рівень доходу.

Що отримаєш у нас:

• Гарячі офери та великий вибір GEO для запусків, заливай що хочеться;
• Індивідуальна бонусна сітка — чесна й за результат
• Необмежені бюджети та повна прозорість у роботі, точні виплати;
• Сильна внутрішня інфраструктура для твоєї ефективності і комфортної байерської роботи;
• Ретеншн-відділ — аналітика, налаштування пушів;
• Мінімум бюрократії — швидкі рішення, без 10 погоджень;
• Ріст до Team Lead/Head позиції — можеш відкрити власну тіму, в рамках холдингу;
• Регулярні тімбілдінги, воркшопи, внутрішнє навчання і подарунки.

Що для нас важливо:

• Досвід в iGaming (CPA-модель) від 1 року;
• Наявність особистих кейсів заливу від 15к$ особистого профіту, протягом 3-4 останніх місяців;
• Глибоке розуміння свого джерела, вміння знаходити + масштабувати конверт.

Що потрібно робити:

• Запуск, тестування та масштабування рекламних кампаній;
• Пошук нових зв’язок і підходів;
• Контроль показників та оптимізація кампаній;
• Вміти формувати ТЗ для дизайнерам;
• Постійне тестування нових гіпотез;
• Робота на результат і прибутковість зв’язок.

Приєднуйся до LEGENDS — тут цінують твій досвід, підтримують розвиток і дають свободу дій!

LEGENDS TEAM - розширює Google-напрям і шукає Middle -Media Buyer’a, який хоче не просто лити, а будувати системний профіт і вийти на легендарний рівень доходу.

Що отримаєш у нас:

• Гарячі офери та великий вибір GEO для запусків, заливай що хочеться;
• Індивідуальна бонусна сітка — чесна й за результат
• Необмежені бюджети та повна прозорість у роботі, точні виплати;
• Сильна внутрішня інфраструктура для твоєї ефективності і комфортної байерської роботи;
• Ретеншн-відділ — аналітика, налаштування пушів;
• Мінімум бюрократії — швидкі рішення, без 10 погоджень;
• Ріст до Team Lead/Head позиції — можеш відкрити власну тіму, в рамках холдингу;

• Регулярні тімбілдінги, воркшопи, внутрішнє навчання і подарунки.

   

Що для нас важливо:

• Досвід у Google Ads від 1 року в iGaming (UAC або DemandGen);
• Наявність особистих кейсів заливу від 15к$ особистого профіту, протягом 3-4 останніх місяців;
• Глибоке розуміння свого джерела, вміння знаходити + масштабувати конверт.

Що потрібно робити:

• Запуск, тестування та масштабування рекламних кампаній;
• Пошук нових зв’язок і підходів;
• Контроль показників та оптимізація кампаній;
• Вміти формувати ТЗ для дизайнерам;
• Постійне тестування нових гіпотез;
• Робота на результат і прибутковість зв’язок.

Приєднуйся до LEGENDS — тут цінують твій досвід, підтримують розвиток і дають свободу дій!

Galaktica — українська продуктова IT-компанія, що з 2019 року створює мобільні застосунки та вебпродукти для ринків Tier-1. У команді 350+ фахівців з провідною експертизою, які працюють з різних куточків світу. Ми розвиваємо міжнародні продукти, експериментуємо з підходами і швидко масштабуємо рішення, які покращують життя мільйонів користувачів.
 

Важливою складовою бізнесу Galaktica є благодійність. З 2022 року ми спрямували велику кількість волонтерської допомоги в різні напрямки. У першу чергу, підтримка ЗСУ: десятки позашляховиків і комерційних квадрокоптерів, сотні FPV-дронів, НРК з турелями, квадроцикли. Також розвиваємо два благодійні фонди: робимо фокус - реабілітація військових і підтримка дітей військовослужбовців та постраждалих від війни.

Про роль 

Зараз ми в пошуку Manual QA Engineer в дейтинг-застосунок для побудови гармонійних і здорових стосунків. Ми використовуємо психологічні підходи для пошуку якісних зв’язків замість випадкових збігів. Персональні рекомендації допомагають налагодити комфортну взаємодію та краще відчути ритм одне одного.
 

Твоїми задачами будуть:

• Провести повний цикл тестування мобільного додатка на Flutter (iOS та Android) і воронки web-to-app;
• Запускати та перевіряти фічі безпосередньо через IDE (Android Studio, VS Code, Xcode), що дозволить команді зекономити 30-40% часу розробки;
• Тестувати Backend-логіку через Postman до моменту готовності мобільного білда;
• Створити чек-листи та тест-кейси для умов динамічної зміни продукту;
• Налагодити тісну співпрацю з суміжними командами для досягнення спільних цілей та провести тестування AI-асистента;
• Впровадити найкращі практики (best practices) та покращувати внутрішні процеси тестування та забезпечити регулярний моніторинг та стабільну підтримку існуючого функціоналу.

Які навички та критерії нам зараз важливі

• 3+ роки досвіду Manual QA;
• Мінімум 2 роки досвіду роботи в продукті чи продуктовій компанії;
• Досвід тестування мобільних додатків (iOS та Android) - обов'язково;
• Розуміння процесу тестування, методології тестування та життєвого циклу програмного забезпечення;
• Знання теорії тестування, технік тест-дизайну, тестової документації;
• Досвід тестування web-додатків (лендінги, веб-версії);
• Досвід REST API тестування (Postman, Swagger або аналоги);
• Досвід роботи з SQL - вміння виконувати CRUD операції;
• Впевнені знання Chrome DevTools;
• Здатність чітко комунікувати з розробниками та product-командою для вирішення проблем.

Чому обирають Galaktica

• мінімум бюрократії - фокус на результаті;
• розвиток через коучинг і системне навчання;
• можливість створювати продукти і запускати стартапи;
• персоналізовані траєкторії розвитку;
• гнучкий формат роботи (віддалено / офіс / гібрид);
• повне забезпечення технікою;
• медичне страхування або компенсація спорту;
• 15 днів оплачуваної відпустки + безліміт на лікарняні та одноденні day off;
• 70% компенсація занять з іноземних мов;
• 4 корпоративи на рік;
• спортивні активності та командні заходи.

Звертаємо увагу, що у разі зацікавленості у вашій кандидатурі ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — ми шукаємо Payment Business Development Manager, того, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:

Payment Business Development Manager працюватиме на перетині фінансів, партнерств та продукту. Основна мета ролі — розширення платіжної інфраструктури компанії та розвиток партнерств з банками еквайрами в різних регіонах.

Серед ключових викликів зараз — масштабування платіжної інфраструктури, відкриття нових MIDs, підтримка стабільних відносин з поточними партнерами.

Ми шукаємо проактивного спеціаліста, який комфортно почувається у бізнес-переговорах, розуміє, як працюють онлайн веб-платежі, і може брати ownership за партнерства з банками та платіжними провайдерами.

​​Твої задачі:

Розвиток платіжних партнерств

• Пошук нових платіжних партнерів та банків у США, ЄС та LATAM.
• Відкриття нових MIDs у Tier-1 еквайрах для поточних та нових продуктів.
• Ведення переговорів з банками, платіжними провайдерами та фінансовими партнерами.

Робота з існуючою інфраструктурою

• Підтримка та розвиток відносин з поточними партнерами.
• Захист інтересів бізнесу в комунікації з банками та еквайрами.

Кроскомандна взаємодія

• Супровід нових проєктів під час запуску їх платіжної інфраструктури.
• Співпраця з технічною, продуктовою та аналітичною командами для впровадження платіжних рішень.
• Оптимізація платіжних інтеграцій та забезпечення масштабованості платіжної інфраструктури.

Що очікуємо від тебе:

• Досвід ведення бізнес-переговорів та партнерських комунікацій.
• Рівень англійської C1+ (Advanced).
• Базове розуміння того, як працюють веб-платежі, еквайринг та платіжна інфраструктура.
• Сильні комунікаційні навички та вміння будувати довгострокові партнерства.
• Проактивність та готовність брати ownership за свій напрям.
• Вміння працювати з кількома стейкхолдерами одночасно.

Бажано:

• Досвід роботи з екваєрами, PSP та іншими платіжними провайдерами.
• Розуміння subscription-бізнесу або digital products.
• Досвід відкриття MIDs або запуску платіжних інтеграцій.

Ми пропонуємо:

• Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
• Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
• Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
• Командні активності: Для підтримки ментального здоров’я нашої команди ми пропонуємо онлайн-заняття йогою двічі на тиждень.
• Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференцій, освітніх подій та івентів.
• Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
• Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.

Як виглядає hiring процес:

• Інтро з рекрутером
• Технічне інтервʼю
• Фінальне інтервʼю

Якщо тобі цікаво будувати глобальні платіжні партнерства, працювати з Tier-1 банками та масштабувати платіжну інфраструктуру продуктів з мільйонами користувачів — let’s launch the future together 🚀

TENTENS Tech є партнерською IT-компанією SKELAR — українського венчур-білдера, який будує міжнародні tech-бізнеси. Ми розробляємо social discovery-платформи для понад 20 мільйонів користувачів у всьому світі.

Команда TENTENS Tech сьогодні — це 250+ людей, де кожен діє як CEO у своїй ролі та впливає на спільний результат. Працюємо в стилі 10/10ths: тримаємо курс на ціль, ставимо правильні питання на шляху і не зупиняємось на «добре» — тільки максимум і ще трохи далі. Якщо впізнаєш себе в цьому описі та готовий набирати швидкість із нами — давай знайомитися!

Зараз ми в пошуку Account/Ops Manager, щоб разом піднімати планку результату. Виклики, які чекають на цій ролі: На що ти будеш впливати: Що для нас важливо: Буде перевагою:

Твої майбутні задачі:

— Оцінка, впровадження та вдосконалення процесів;

— Організація та підтримка щоденних операційних процесів;

— Підвищення ефективності команди шляхом підтримки у втіленні нових проєктів;

— Реалізація стратегії щодо автоматизації щоденних задач;

— Взаємодія з іншими командами в зоні маркетингу для ефективної фасилітації проєктів.

Ідеальний кандидат для нас має:

— Системне та аналітичне мислення;

— Вміння ефективно працювати з великою кількістю операційних процесів;

— Уважність до деталей;

— Бажання брати на себе відповідальність, та бути проактивним.

Буде перевагою:

— Розуміння трекінку, технічних сетапів, трекінг платформ;

Що повинен вміти Account Manager:

— Читати юніт-економіку офера та перевіряти окупність; 

— Налаштовувати S2S постбеки та діагностувати їх; 

— Знаходити причину розбіжностей у статистиці; 

— Будувати трекінг-лінки з правильними макросами;

— Аналізувати воронку та пропонувати покращення/ оптимизації.

Що ти отримаєш разом з нами: 

— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг; 

— Тренінги, курси, відвідування конференцій; 

— Просторі та сучасні офіси у Києві та Варшаві; 

— Медичне страхування, корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything — там, де «добре» не фініш, а старт!