Jobs at Djinni

Привіт! Ми, Netpeak Talent, — рекрутингова агенція від Netpeak Group. Допомагаємо знайти нашому партнеру Business Development Manager-a (Affiliate & Direct Partnerships).

Давай познайомимось :)

Партнер — українська продуктова digital-компанія, яка будує прибуткові SEO-проекти та системно масштабує affiliate-напрям у нішах iGaming та Health/Body

 

Про компанію:
Це команда з понад 20 спеціалістів, що працюють у напрямках SEO, аналітики та партнерського маркетингу. Компанія виступає у ролі рекламодавця, будує довгострокові відносини з affiliate-партнерами, тестує зв’язки з брендами та постійно оптимізує прибутковість проєктів через дані та швидкі дії.

Головний ринок — Європа, додатково присутня Латинська Америка.

✅ Що ми шукаємо в тобі: 
1. Досвід у партнерському маркетингу або бізнес-девелопменті від 1 року: обов’язково в ніші iGaming, Health/Body або Betting, з розумінням моделей CPA, флет, RevShare. 
2. Досвід переговорів — вміння ініціювати контакт із партнерською програмою чи брендом, домовлятись про ставки, умови співпраці, SLA, дедлайни, контролювати їх виконання.

4. Самостійність і відповідальність — здатність працювати без мікроменеджменту.
5. Бажання зростати у digital-середовищі, що швидко змінюється.

🧠 І ще важливе — soft-скіли: комунікабельність, гнучкість у спілкуванні, здатність підлаштовуватися під партнера.

✅ А додатковим плюсом буде досвід:
1. Власну базу контактів партнерських програм або брендів, із якими вже працював(-ла).
2. Досвід з боку рекламодавця або як BizDev у digital-командах — розуміння обох сторін співпраці. 

3. Знання трекерів або CRM — наприклад, Binom, Keitaro, RedTrack, Asana

 

✅ Твої майбутні задачі:

1. Шукати нові партнерські програми та бренди в ніші iGaming / Health / Betting — через CPA-мережі, конференції, прямі контакти.
2. Домовлятися про співпрацю: вести переговори з партнерами, узгоджувати моделі (CPA/флет/RevShare), ставки, KPI, терміни
3. Бути представником компанії в переговорах — контролювати виконання домовленостей, ініціювати зміни у разі невідповідностей, нагадувати партнерам про зобов’язання.
4. Створювати і підтримувати актуальну базу оферів — у зручному форматі (Google Sheets, трекери): назва, гео, ставка, умови.

5. Пріоритезувати задачі — фокусуватись на тому, що приносить результат, а не “роботу заради роботи”.
5. Адаптувати спосіб роботи під команду: шукати рішення, автоматизовувати, пропонувати покращення.
6. Бути в комунікації — оновлювати статуси, відповідати вчасно, ставити уточнюючі запитання.

✅ Що ми пропонуємо: 
1. Гнучкий графік: старт з 08:00 до 11:00, завершення з 17:00 до 20:00.
2. 20 робочих днів оплачуваної відпустки на рік, необмежені лікарняні за запитом без довідок.
3. Додаткові вихідні дні:  на день народження (свій/близьких), весілля, народження дитини.

4. Компенсації:

– професійне навчання (50–100%);

– спорт, психолог, ліки;

– техніка, ремонт ноутбука;

– оренда коворкінгу, витрати на відрядження.
5. Швидке прийняття рішень, мінімум бюрократії, ініціативність вітається і помітна одразу.

🎯 Якщо тобі близька динаміка переговорів, продажу трафіку та побудови win-win домовленостей, а affiliate для тебе, це про вплив, гроші й ініціативу, будемо раді знайомству!

Якщо ти знаєш, як створювати Facebook Ads, які реально генерують конверсії, ми чекаємо саме тебе!

🔹 Що потрібно:
- 2+ роки досвіду у Facebook Ads (PWA, iOS, Android)
- Успішні кейси за останні 3 місяці
- Досвід у iGaming 
- Робота з CPI/ROAS/LTV/ARPU та CPA-моделлю
- Впевнена робота з Tier 1 та Tier 2
- Масштабування, A/B тести, пошук точок росту 

🔥 Що будеш робити:
- Запускати та оптимізувати FB-кампанії під чіткі KPI
- Тестити нові підходи в крео, аудиторіях, форматах
- Працювати з великими бюджетами — без обмежень
- Глибоко аналізувати ефективність та масштабувати прибуткові зв’язки
- Впроваджувати нові стратегії під динамічний ринок

💎 Що ти отримаєш:
- Фікс + відсоток від профіту 
- Повна свобода дій — без мікроменеджменту
- Прозора аналітика, чіткі KPI та швидкий фідбек
- 24 дні оплачуваної відпустки + 14 лікарняних
- Корпоративи, подарунки, підтримка в будь-якій ситуації
 

Чекаємо на твій відгук 💌

Snovio – український продукт, який вже 8 років завойовує серця користувачів по всьому світу 💜

Ми розробляємо платформу для автоматизації продажів ✅

Наша команда вміє знаходити вдалі рішення у найбільш невизначені часи. Ніколи не зупиняємося і набираємо оберти на шляху до нашого 4-го мільйону користувачів!

Ми шукаємо ініціативного(-ну) та проактивного(-ну) Copywriter, щоб зробити наш продукт ще сильнішим ⚡️

🔹Для нас важливо:

• 2+ роки досвіду роботи копірайтером 
• Знання англійської мови на рівні C1-C2
• Вміння писати промо- та маркетингові тексти та говорити простими словами про складне
• Досвід написання статей відповідно до SEO ТЗ (SEO копірайтинг)
• Вміння робити детальний рісьорч для статей, знаходити релевантні статистики та корисні матеріали
• Комунікабельність, вміння працювати в команді та імплементовувати фідбек редакторів
• Навички тайм менеджменту
• Прагнення розвиватися і опановувати нове

🔸Буде крутезним плюсом:

• Розуміння холодних продажів і аутрічу
• Досвід роботи з емейл розсилками та розуміння специфіки аутрічу на ЛінкедІн 
• Досвід створення інфографік для статей

🔹Чим же займатись?

• Написання статей в блог та глосарій Snov.io на тему B2B продажів, маркетингу, емейл автоматизації тощо відповідно до SEO ТЗ
• Написання рев’ю і гостьових постів на ті ж теми по ТЗ
• Створення контенту для лід-магнітів та інших промо- та маркетингових матеріалів
• Оновлення опублікованих статей в блозі та глосарії

🎯 Ми пропонуємо:

• Отримувати очікувану оплату своєї праці.
• Віддалену роботу: якщо зручніше працювати з дому — це не проблема. Якщо ж хочете працювати в офісі — чекаємо у Чернігові чи Львові!
• Розвиток та навчання: ми покриваємо до 60 % витрат на курси та семінари для вашого професійного зростання.
• Роботу без зайвого контролю: ніяких тайм-трекерів, ми орієнтовані на результат!
• Турботу про здоров’я: пропонуємо медичне страхування, оплачувані  лікарняні.
• Час на відпочинок: 20 днів на рік, щоб ви могли зарядити батарейки.
• Англійська: пропонуємо навчатись в одній з найкращих українських онлайн-шкіл англійської (компенсуємо 70 % вартості).
• Команда завжди з вами: ми вже пройшли складні часи і впевнено рухаємося вперед, підтримуючи одне одного в будь-яких умовах. Разом ми сильні!

✅ Наш hiring process:

Пишемо зустрічного листа з уточненнями (за потреби) > запрошуємо на спілкування з рекрутером > перегляд CV/портфоліо командою > тестове завдання > проводимо зустріч з командою > збираємо рекомендації > виходимо з пропозицією.

📩 Ваш профіль обовʼязково буде розглянутий і, якщо досвід та навички будуть релевантними позиції, звʼяжемося з вами протягом 5 робочих днів.

Тут завжди можна звернутися по допомогу, професійно зростати, поділитися своїми ідеями, поспілкуватися і бути собою!
Долучайся :)

А ще ми віримо в те, що можна отримувати задоволення від того, що ти робиш.

Приєднуйся!

У команду Kiss My Apps шукаємо відповідального та ініціативного Manual QA Engineer. 

Якщо ти хочеш приймати участь у створенні мобільних додатків та прагнеш розвиватися в інноваційній стартап-студії - будемо раді з тобою поспілкуватися!

Kiss My Apps — це українська кофаундингова компанія, що спеціалізується на розробці mobile first продуктів.

За останній рік загальний MRR продуктів, що входять до Kiss My Apps виріс у 5 разів, зараз наші продукти залучають до 2М нових користувачів щомісяця, а загальна аудиторія вже більше 50М користувачів.

В нашому портфоліо більше 30 додатків різних категорій: Utilities, Lifestyle, Health & Fitness, та інші.

Що ти отримаєш на цій позиції:

✔️Вже сформовану команду QA та досвідченого наставника, які допоможуть швидше адаптуватися та навчатися;

✔️Окрім команди QA, досвідчених колег в особі PM-ів, розробників та дизайнерів, які залучені до створення якісних продуктів та готові допомогти з будь-якими питаннями.

Професійні знання та навички:

✔️Досвід роботи тестування мобільних додатків та веб додатків.

✔️Тестування AB тестів (Firebase) та тестування аналітики (Amplitude).

✔️Досвід у тестування клієнт-серверної архітектури (Charles Proxy).

Функціональні обов’язки:

✔️Тестування мобільних додатків, AB тестів та аналітики.

✔️Тестування веб додатків та клієнт серверу.

✔️Написання та актуалізація тестової документації.

Етапи інтерв'ю: 
Тестове завдання - Співбесіда з рекрутером - Технічна співбесіда з лідом QA - Фінальна співбесіда з СТО.

Що ми пропонуємо співробітнику на цій посаді?

✔️ Зарплату за підсумками інтерв’ю.

✔️ Гнучкий графік.

✔️ Можливість працювати повністю віддалено.

✔️ Оплачувана відпустка, лікарняні.

✔️ Участь у конференціях та семінарах, організаторами яких є Netpeak Group.

✔️ Компенсацію 50% вартості участі у зовнішніх освітніх івентах.

✔️ Компенсація 50% вартості курсів англійської мови. Крім того, у нас є власний speaking club з нейтів спікером.

✔️ 50% покриття медичної страховки, а також 50% витрат на психотерапію, стоматологічну допомогу та спорт.

✔️ Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом та онлайн заняття з йоги.

✔️ Корпоративні заходи та розваги, як на рівні всієї Netpeak Group, так і локальніше, на рівні Kiss My Apps. Поки що призупинені, але ми обов'язково відновимо ці традиції, як тільки це стане можливим і безпечним для всіх.

✔️ Надаємо зручну техніку незалежно від формату роботи.

Kiss My Apps — частина Netpeak Group. Наразі близько 20% команди Netpeak Group задіяна у різних ініціативах з протидії російській пропаганді. Деякі з них — у кооперації з партнерами, Міністерством цифрової трансформації України та кіберполіцією. Є декілька напрямків волонтерських проєктів, у яких ми приймаємо участь: створення контенту, реклама у соціальних мережах, промоушен українських продуктів, гуманітарна допомога. Команда ГО "Моє Місто", яка входить до складу Netpeak Group, разом із волонтерами наразі займається забезпеченням життєдіяльності притулків для тварин, а також допомагає закупками необхідного деяким підрозділам ЗСУ.

Шукаємо помічника Account manager для підтримки та супроводу поточних клієнтів.

Компанія AMS Pilot - це агенція Amazon, що гарантує збільшення чистого прибутку клієнта.

Наші клієнти - це продавці товарів на Amazon. Географія клієнтів - США, Велика Британія, Європа, Україна.

Наша агенція аналізує всю юніт-економіку бізнесу, і розраховує стратегію по збільшенню прибутку за допомогою PPC реклами, а також виконує всі необхідні процеси оптимізації лістингу.

Ми не робимо PPC рекламу. Ми робимо - чистий профіт для клієнта.

Наша місія - це стати надійним партнером для брендів і допомогти їм донести цінність своїх продуктів до максимальної кількості людей і отримати над-результат, не даючи нереалістичних прогнозів.

Посилання на сайт: https://amspilot.com/amazon-ppc-agency

Локація: віддалено, команда в Україні та Великій Британії

Досвід роботи:

• не обов’язково, але важливе бажання вчитися
• Англійська мова від В1

Основні обов’язки:

• Клієнтський менеджмент: заведення нового клієнта, передача інформації у відділи, комунікація в чатах, моніторинг виконання завдань.
• Звітність та аналітика: контроль KPI, перевірка та підготовка звітів, внутрішня звітність для відділу.
• Фінансові процеси: підготовка та перевірка інвойсів, менеджмент оплат клієнтів.
• Контроль операцій: управління стоком, цінами, знижками, купонами, створення бандлів, робота із саппортом.
• Організаційні завдання: планування зустрічей, нагадування про реферальну програму, онбординг клієнтів, контроль дедлайнів.

Буде плюсом:

• Знання Amazon PPC (не обов’язково)
• Уважність
• Багатозадачність
• Ескалація рішень: приходиш не з питаннями, а з варіантами рішень
• Любиш спілкуватися з людьми
• Задачі доводиш до кінця
• Вільно спілкуєшся з клієнтами на мові бізнесу
• Вмієш чітко розбиратися з проблемами по товарам на Амазоні і виділяти корінь проблеми

Що ми пропонуємо Вам:

• Ріст до аккаунт менеджера
• Повністю віддалена робота;
• Гнучкий робочий графік, 8 год/день;
• Оплачувані відпустка 18 робочих дні (24 календарнийх), лікарняні та 4 свят;
• Керівництво зі зрозумілими цінностями і очікуваннями від співробітників;
• Команда світового рівня, високі стандарти роботи;
• Вміння домовлятися та шукати «win-win» у відносинах;
• Клієнти, яких ми чітко вибираємо згідно наших цінностей та цікавості проекта. Для нас найголовніше — репутація, тому ми беремо цікаві проекти і все чітко розраховуємо, щоб надати гарний результат.

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Junior marketing bonus manager-a

Вимоги:

• Уважність до деталей;
• Здатність швидко навчатися;
• Відповідальність;
• Досвід роботи з базами даних;
• Вміння виконувати кілька завдань одночасно;
• Вміння виконувати елементарні математичні завдання;
• Досвід роботи з Trello, Jira, СRM, CMS, Excel.

Обов’язки:

• Ведення бонусної політики проектів;
• Виконання завдань у стислі терміни та у великих обсягах;
• Розробка нових бонусних пропозицій за необхідності;
• Взаємодія з партнерами проектів та іншими відділами;
• Обробка заявок із сапорт-чату;
• Грамотна усна та письмова мова.

Ми пропонуємо:

• Сучасний офіс поруч з метро;
• Графік роботи: Перші 2 місяці навчання за графіком Пн-Пт з 10:00 до 19:00, після позмінний —2/2 з 9:00 до 21:00;
• Кафе на території офісу;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання;
• Офіційне оформлення, оплачувана відпустка та лікарняні;
• Піца, напої, настільні ігри за рахунок компанії;
• Ми за спорт, тому щотижня граємо у волейбол;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня.

У компанії UpUp ми шукаємо досвідченого Back-end розробника (Spring Boot + Kotlin).
Ця роль підходить технічному фахівцю, який вміє самостійно вести проєкти та ефективно взаємодіяти з front-end командою.
 

Основні обов'язки:

• Розробка проєктів: трансформація бізнес-вимог у надійні технічні рішення.
• Робота з базами даних: створення, оптимізація та підтримка реляційних баз даних (PostgreSQL).
• Розгортання проєктів: налаштування та автоматизація процесів CI/CD, підготовка середовищ, використання хмарних сервісів (AWS).
• Створення REST API: розробка та підтримка бекенд-логіки з урахуванням вимог безпеки та масштабованості.
• Співпраця з front-end командою: участь в інтеграції, технічних обговореннях і вирішенні спільних задач.
• Документування рішень: ведення технічної документації для підтримки та розвитку проєктів.
• Участь у плануванні: технічна оцінка завдань, визначення пріоритетів і термінів реалізації.
   

Основні вимоги:

• Досвід роботи від 2 років на позиції Back-end розробника або Software Engineer.
• Впевнене володіння Kotlin та Spring Boot.
• Практичний досвід з реляційними базами даних (PostgreSQL): проєктування, оптимізація запитів, створення схем.
• Знання інструментів Gradle та Git.
• Розуміння принципів REST API, безпеки та масштабованості.
• Досвід роботи з AWS (EC2, RDS тощо) — буде перевагою.
• Базові знання front-end технологій (Angular, React, Android) — додатковий плюс.
• Розвинене аналітичне мислення, здатність ефективно вирішувати складні технічні задачі.
• Високий рівень відповідальності та самостійності; ініціативність у прийнятті технічних рішень.
• Добрі комунікативні навички та здатність працювати в кросфункціональній команді.

У UpUp ми підтримуємо культуру відкритого діалогу, де ідеї та пропозиції обговорюються конструктивно. Ми цінуємо ініціативу, відповідальність і прагнення до зростання. Наша команда орієнтована на довгострокову співпрацю та взаємну підтримку.
Якщо вам близькі такі принципи — будемо раді поспілкуватися.

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Assistant System Administrator-а.

Вимоги:

• Знання мереж, побудова;
• Знання протоколів TCP/IP, DNS, DHCP, VPN;
• Знання серверного обладнання, роутерів, комутаторів;
• Знання Windows Server AD;
• Вирішення користувальницьких проблем з пк;
• Уважність;
• Вміння швидко вчитися;
• Досвід роботи на аналогічній посаді від 6 місяців.

Обов’язки:

• Підключення та налаштування робочого місця;
• Робота з Active Directory;
• Налаштування серверного обладнання;
• Монтаж локальної мережі.

Ми пропонуємо:

• Сучасний офіс поруч з метро;
• Графік роботи: вт-сб з 11:00 до 20:00;
• Кафе на території офісу;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання;
• Офіційне оформлення, оплачувана відпустка та лікарняні;
• Піца, напої, настільні ігри за рахунок компанії;
• Ми за спорт, тому щотижня граємо у волейбол;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня.
• Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати

У компанії UpUp ми шукаємо досвідченого Front-end розробника (Angular або React).

Ця позиція для фахівця, який має глибоке розуміння сучасної front-end розробки, здатен ефективно взаємодіяти з back-end командою та брати участь у створенні масштабованих рішень.
 

Основні обов'язки:

• Розробка інтерфейсів: реалізація UI на основі макетів, прототипів або технічних вимог.
• Інтеграція з API: взаємодія з back-end частиною, налаштування обміну даними через REST API.
• Оптимізація продуктивності: забезпечення швидкої та стабільної роботи інтерфейсів на різних пристроях.
• Участь у проєктуванні: обговорення архітектурних рішень, вибір технологій і підходів.
• Робота з дизайном: тісна співпраця з UI/UX дизайнерами для реалізації зручного та доступного інтерфейсу.
• Участь у плануванні: оцінка задач, участь у щотижневих плануваннях та демо.
   

Основні вимоги:

• Досвід роботи від 1 року на позиції Front-end розробника.
• Впевнене володіння Angular або React (досвід з обома — суттєвий плюс).
• Добре знання JavaScript / TypeScript, HTML5, CSS3.
• Досвід роботи з REST API і розуміння принципів клієнт-серверної взаємодії.
• Знання принципів адаптивної та кросбраузерної верстки.
• Досвід роботи з системами контролю версій (Git).
• Навички роботи з інструментами CI/CD — буде перевагою.
• Уважність до деталей, вміння структурувати код і підтримувати його у чистому стані.
• Вміння ефективно комунікувати та працювати в команді з розробниками, дизайнерами та аналітиками.
   

У UpUp ми підтримуємо культуру відкритого діалогу, де ідеї та пропозиції обговорюються конструктивно. Ми цінуємо ініціативу, відповідальність і прагнення до зростання. Наша команда орієнтована на довгострокову співпрацю та взаємну підтримку.
Якщо вам близькі такі принципи — будемо раді обговорити можливість приєднання до команди.

📆 Проєкт: 3–6 місяців | 💻 Віддалено | 💰 Оплата: фіксована або погодинна

Запрошуємо досвідченого backend-розробника для роботи над проєктом.
Використовуємо сучасний стек: TypeScript, Hono.js, Bun.js, Hasura GraphQL.
 

🔧 Технології:
• TypeScript
• Hono.js
• Bun.js
• Hasura (GraphQL)
• Docker / Docker Compose

💼 Задачі:
• Розвиток backend-частини продукту
• Інтеграція з Hasura та GraphQL API
• Робота з кастомною бізнес-логікою та резолверами
• Налаштування середовища через Docker
 

✅ Вимоги:
• Впевнене знання TypeScript
• Практичний досвід роботи з Hasura та GraphQL
• Знання Docker (налаштування, Compose)
 

⭐️ Буде плюсом:
• Досвід з Hono.js, Bun.js
• Розуміння архітектури backend-рішень
• CI/CD, serverless, дизайн API
 

📌 Умови:
• Віддалений формат
• Гнучкий графік
• Тривалість проєкту: 3–6 місяців
• Оплата — за домовленістю (поетапно або погодинно)

Вітаємо в King Group — місці, де зустрічаються найкращі люди з IT та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.
 

Ми зараз на етапі активного масштабування, тому шукаємо HR people partner у наш Департамент клієнтської підтримки, а нас вже тут більше 200 працівників.
 

Наш ідеальний кандидат має такі навички:

• Досвід роботи у сфері HR від 2 років (у сфері ІТ — буде перевагою)
• Успішний досвід побудови/оптимізації/адаптації HR процесів (onboarding, performance management).
• Гнучкість і швидка адаптація до змін.
• Розвинена емпатичність.
• Планування й організація на високому рівні.
• Орієнтація на потреби бізнесу.
• Комунікабельність, допитливість та проактивність.
• Організованість, самостійність.
   

Основні завдання:

• Працювати з HRM системою: вносити та актуалізувати дані співробітників, слідкувати за тим, щоб усі дані були коректні та актуальні.
• Реалізовувати, підтримувати та покращувати основні HR практики в компанії: onboarding, performance management & evaluation, offboarding.
• Вибудовувати та підтримувати довірчі та партнерські відносини з кожним співробітником компанії.
• Брати участь в HR ініціативах та втілювати їх у життя.
   

Заряджаємо натхненням завдяки:

• Впевненості у компанії та у власному розвитку.
• Середовищу однодумців, які відкриті до ідей та швидко приймають сучасні рішення.
• Регулярному фідбеку, завдяки якому ти завжди будеш знати, що зараз круто, а що нам потрібно розвивати.
• Можливості та простору для реалізації себе, як професіонала.
   

Щоб тобі було комфортно:

• Сучасний офіс, в якому є все необхідне: починаючи від кави, чаю та смаколиків, закінчуючи генератором, безперебійним інтернетом та теплим офісом навіть під час відключень;
• Компенсацію смачних обідів (економія для твого гаманця в 4000 грн);
• Медичне страхування;
• Компенсацію відпустки та лікарняних днів;
• 50-75% оплати healthy-lifestyle.
• Дуже широка дисконтна програма від партнерів.
• Корпоративна бібліотека.
   

Якщо ти хочеш приходити на роботу із задоволенням та бути частиною команди мрії — тоді welcome!

Проект Ready to Fight шукає в свою команду досвідченого та креативного професіонала на посаду Графічний дизайнер.

Основні завдання - створення креативів для соціальних мереж та презентаційних матеріалів.
 

Вимоги:

 - Досвід роботи від 2 років на позиції Graphic Designer;

 - Вільне володіння програмами Photoshop, Illustrator, Figma.

 - Знання композиції, колористики;

 - Наявність крутих кейсів.

  Особисті якості:

 - Відповідальність;

 - Бажання рости і розвиватися в дизайні;

 - Критичне мислення;

 - Уважність, бажання навчатись, неконфліктність;

 - Вміння працювати в команді, а також виконувати завдання самостійно;

 - Здатність працювати в умовах обмеженого часу.
 

Графік роботи: 

Віддалено. 

Пн-пт (з 10 до 19)

Надсилайте ваше резюме та портфоліо на відгук до вакансії. Ми з нетерпінням чекаємо на вашу кандидатуру!

Привіт, мене звати Михайло, я засновник та СЕО MAN’s SET, ми з тобою будем плідно працювати разом, тому пишу цей лист особисто! 

Я обожнюю нашу команду і продукт який ми виробляємо, мене пре шалена захопленість клієнтів і відгуки типу "а шо так можна було", чи "наче переїхав з однушки в трьошку". Ми завжди намагаємось створювате щось таке, щоб в кінці року на річній презентації сльозу пустити від гордості за те шо ми зробили, і за виклики, які ми кожен рік хоробро приймаємо. Я хочу щоб ти чітко розумів (ла), ми постійно шукаємо амбітні виклики, тому що якісний розвиток - це наша глибока цінність. Тому нудно і тихо тут не буде =) У нас весь Світ попереду і я бачу перспективи зростання мінімум на 10 років вперед.

Цілі на 2025-2026 – подвоєння компанії, вихід у США та Європу, трансформація MAN’s SET у сильний міжнародний бренд. І тут нам потрібен CMO-однодумець, який забезпечить експансію і розвиток бренду, фінансову ефективність та об'єднає всі маркетингові зусилля компанії в одну стрілу, яка пронизує серце клієнта крутим продуктом і афігенним змістом. 

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи CMO або Head of Marketing в: eCommerce, fashion, D2C;
• Досвід управління маркетинговими бюджетами від $100К на місяць;
• Практичний досвід масштабування бізнесу в США, ЄС;
• Глибокий досвід аналітики та юніт-економіки (CAC, ROMI, LTV, CLV, COGS, EBIT, P&L);
• Вміння працювати з BI-аналітикою, GA4, CRM, наскрізною аналітикою;
• Розуміння специфіки B2B-маркетингу, військових та корпоративних продажів.

Твої обов’язки:

1. Маркетингова стратегія та управління прибутковістю: 

• Розробка та управління маркетинговою стратегією на 12-24 місяці;
• Контроль ROMI та LTV/CAC по всіх каналах: перфоманс-маркетинг, CRM-маркетинг, B2B, міжнародний ринок;
• Формування та контроль глобальної бренд-стратегії (Україна, ЄС, США).

2. Перформанс-маркетинг і залучення нових клієнтів:

• Контроль всіх платних каналів трафіку (Facebook, Instagram, Google Ads, TikTok, YouTube, SEO);
• Оптимізація маркетингових витрат та масштабування рекламних кампаній;
• Контроль ефективності маркетингових агентств та підрядників.

3. Управління брендом та креативом:

• Розробка позиціонування бренду та емоційного зв’язку із клієнтами;
• Розвиток бренду на міжнародних ринках (США, ЄС) з адаптацією маркетингових кампаній.

4. CRM-маркетинг та утримання клієнтів:

• Впровадження автоматизованих ланцюгів комунікації (Email, Telegram, SMS, Viber, Push-сповіщення);
• Розвиток "Клубу Свободи" – програми підписки MAN’s SET;
• Підвищення частки повторних покупок.

5. B2B-напрямок:

• Побудова B2B-стратегії продажів: залучення корпоративних партнерів, військових організацій, спортивних мереж;
• Запуск спецпропозицій для бізнес-клієнтів;
• Контроль ефективності B2B-продажів та пошук нових можливостей.

6. Вихід на міжнародні ринки (США, ЄС) - mansset.com:

• Адаптація маркетингової стратегії під США, ЄС;
• Управління міжнародними маркетинговими активностями (Shopify, локальні платформи).

7. Управління командою маркетингу.

8. Побудова звітності для СЕО.

Що ми пропонуємо

✅ Дружню команду, яка підтримає тебе у всьому! Ми віримо, що комфортна атмосфера — це запорука продуктивної роботи.
✅ Можливість реалізувати свої ідеї та створити щось дійсно вражаюче. Якщо ти хочеш повністю розкрити свій потенціал, тобі до нас!
✅ Гнучкий формат роботи — дистанційна співпраця, працюй там, де тобі зручно.
✅ Конкурентну зарплату, яку виплачують стабільно та вчасно.
✅ Фінансову підтримку для навчання та професійного розвитку.
✅ Оплачувану відпустку та лікарняні.
✅ Одноразову медичну допомогу при виході в декрет.
✅ Підтримку у складних життєвих ситуаціях.
✅ Цінні подарунки до свят, дня народження та знижки на нашу продукцію.
✅ Нормований робочий день (10:00–19:00), адже ми цінуємо твій особистий час.
✅ Круті корпоративи та тімбілдінги, щоб перезавантажитися та зарядитися енергією.

Шукаю сильну Людину – стратегічну, амбітну, аналітичну, з розумінням, що маркетинг – це не тільки "красиво та креативно", а чіткі цифри, юніт-економіка, системний підхід і вміння домінувати у своїй ніші. Людину, яка бачить 10-кратне масштабування, а не «оптимізацію трафіку». Людина яка хоче лідерства, яка в щось вірить і хоче це донести через свою діяльність!

Ця роль для тебе, якщо ти упертий в зусиллях, ніколи не здаєшся, мислиш творчо і постійно шукаєш нові шляхи, як системний новатор. Якщо тобі мало просто "ефективного маркетингу", а потрібен виклик будувати компанію, яка змінює ринок. Якщо ти вмієш мислити стратегічно, але при цьому готовий іти в операційку, коли потрібно.

У тебе будуть усі ресурси: бюджети, команда, продукт, що реально крутий і потрібний людям. Але буде й велика відповідальність – ROMI, прибутковість, експансія, нові канали та нові ринки.

Якщо відгукується, що це наш з тобою сумісний шлях, залітай, зробимо щось по справжньому цінне!

ONE MEDIA — міжнародний холдінг, що впевнено займає лідерські позиції в Україні в таких напрямках, як GAMBLING та NUTRA. Ми постійно зростаємо, запускаємо нові амбітні проекти і прагнемо залучати найкращих професіоналів до нашої команди. Зараз ми шукаємо досвідченого  Media Buyer (Nutra/Gambling/Dating), який допоможе розвивати бізнес та досягати нових висот.

Обов'язки:

 • Створення, налаштування та запуск рекламних кампаній.

 • Моніторинг та аналіз ефективності рекламних кампаній.

 • Щоденний збір статистики рекламних активностей.

 • Аналіз результатів для підвищення ROI та збільшення прибутковості.

Вимоги до кандидата:

 • Успішні кейси за останні декілька місяців;

 • Досвід роботи з різними гео (Tier1 - Tier3);

 • Досвід роботи з великими бюджетами;

 • Вміння генерувати ідеї та самостійно створювати зв'язки. 
 

Ми пропонуємо:

 • Конкурентну заробітну плату та мотивуючу бонусну систему.

 • Безлімітні бюджети та топові умови від перевірених рекламодавців.

 • Зручний формат роботи (офіс, гібрид, ремоут).

 • Сильна інфраструктура, яка покриває всі технічні потреби

 • Можливості для професійного розвитку та кар’єрного зростання.

 • Участь у корпоративних заходах, тренінгах та навчаннях.

 • Сучасний офіс із комфортними умовами роботи, стабільним Wi-Fi та безперебійним енергопостачанням навіть під час відключень.
 

Приєднуйтеся до нашої команди та розвивайся разом з ONE MEDIA! 🌟

Наші очікування :

- Досвід в сфері Gambling від 1 року.

- Досвід в продажах оферів або інших Gambling продуктів від 1 року

- Розуміння роботи мобільних додатків в контексті iGaming індустрії (арбітраж трафіку)

- Розуміння різниці та тонкощів органічного і рекламного трафіку з різних джерел (UAC, Facebook, In-App, ASO)

- Розуміння базових метрик трафіку CPA, CPC, RevShare тощо

- Базові технічні навики (робота з посиланнями, мобільними додатками тощо)

- Досвід роботи з трекерами:

Keitaro

Binom

- Уважність та скрупульозність

- Проактивність

- Високий рівень комунікації, вміння проводити переговори

- Клієнтоорієнтованість, самоорганізованість та відповідальність

- Досвід роботи з тікет-системами (Jira, Trello, Clickup тощо)

Основні задачі :

- Пошук клієнтів на affiliate ринку (лідогенерація): 90% пошуку в інтернеті та спілкування через месенджери, 10% особистих зустрічей

- Аналіз потреб клієнта та забезпечення найбільш комфортних умов співпраці

- Розвиток відносин з клієнтами

- Укладання угод

- Ведення фінансової звітності по угодам

- Координація роботи з іншими підрозділами компанії 

- Повний цикл ведення команд в чатах

- Налаштування та видача мобільних додатків вебмайстрам під залив трафіку (UAC, Facebook, In-App тощо)