Jobs at Djinni

Universe Group запускає новий амбітний продукт у рамках R&D-команди — і ми шукаємо PPC-фахівця, який стане ко-пілотом CEO у запуску та масштабуванні цього бізнесу з нуля. 

Якщо тобі цікаво не просто налаштовувати трафік, а бути частиною створення продукту, впливати на стратегію і бачити, як ідеї перетворюються в реальні результати - це ідеальна можливість.

Що ти отримаєш:

• Роботу пліч-о-пліч з Русланом — досвідченим CEO з успішним трек-рекордом. Його попередній стартап Eventmate за рік зріс у 4 рази за обігом, залучив $150K інвестицій (у тому числі від Google) та вийшов на міжнародні ринки — Європу та Бразилію.
• Можливість стати ключовим гравцем у кор-команді на самому старті.
• Повну свободу дій у межах твоєї експертизи - ми шукаємо не виконавця, а партнера.
• Доступ до маркетинг експертизи найбільшого продуктового холдингу центральної та східної Європи.

Твої майбутні задачі:

• Формувати та реалізовувати go-to-market стратегію разом із CEO.
• Запускати та масштабувати performance-кампанії з нуля.
• Аналізувати та оптимізувати ключові метрики (CPC, CPA, ROAS, LTV, ROMI).
• Управляти рекламними бюджетами з фокусом на ефективність і зростання.
• Генерувати гіпотези, запускати A/B тести, впроваджувати нові підходи.
• Брати участь у продуктових рішеннях і впливати на розвиток продукту.
• Взаємодіяти з крос-функціональними командами.
• Відстежувати ринкові тренди й конкурентів, адаптувати best practices.

Ми шукаємо тебе, якщо ти: 

• Маєш 2+ років досвіду закупівлі реклами з фокусом на Google ads.  
• Маєш досвід самостійної розробки User Acquisition стратегій.
• Працюєш з аналітичними системами (Google Analytics, Looker Studio/Tableau, etc.). 
• Вмієш приймати рішення на основі даних.
• Володієш англійською на рівні Intermediate+.
• Працював/-ла з маркетинг-бюджетами від $100 000 на місяць.

Буде перевагою: 

• Досвід закупівлі трафіку на міжнародному ринку.
• Досвід запуску нових продуктів/стартапів або роботи на early stage.

Про нас:

Universe Group будує tech-бізнеси, перетворюючи ідеї на глобальні продукти. До групи входять три компанії: Guru Apps, FORMA та Wisey. Їхні продукти об’єднують понад 200 мільйонів користувачів зі 180 країн світу, спрощуючи буденність і створюючи нові можливості для розвитку.

Також Universe Group розвиває власний R&D-центр, який фокусується на дослідженні нових ідей, впровадженні інноваційних рішень та запуску бізнесів, що будуть частиною глобального технологічного ринку.

Що ми пропонуємо:

•  Розвиток та навчання – твій ріст визначає успіх команди. Внутрішні тренінги та кращі експерти з України та світу допоможуть швидко прокачати навички.
• Кар’єрне зростання – у нас культура швидкого розвитку: до 10 менеджерів щороку отримують підвищення. Все залежить від твого бажання та результатів.
• All-inclusive офіс у Києві — у нас є все для твоєї комфортної роботи, а саме: сніданки, обіди, доріжки для ходіння, silent room для фокуса уваги — це далеко не все, що чекає на тебе в нашому спейсі.
• Релокаційний пакет – комфортний переїзд до Києва або Варшави з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією в новому місті.
• Один із кращих соцпакетів – винагорода відповідає запитам ринку, 20 днів оплачуваного відпочинку, співпраця через ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування та забезпечуємо харчуванням офісах у Києві та Варшаві.
• Well-being program – ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, тому компенсуємо роботу з психологом, а також проводимо класи з йоги та медитації в офісі.  
• Підтримка під час війни – безпека та стабільність для тебе та твоїх рідних. Забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Надсилай своє резюме та ставай частиною нашого Всесвіту.

Uniwell — міжнародна сервісна компанія, яка входить до екосистеми Genesis та надає підтримку користувачам у сфері Health & Fitness у понад 100 країнах світу. З 2019 року ми допомагаємо людям досягати своїх фітнес- та wellness-цілей через супровід у додатках Unimeal, MadMuscles та HARNA — не просто відповідаючи на запити, а створюючи відчуття підтримки, мотивації та впевненості на кожному етапі їхнього шляху.

Зараз ми шукаємо Billing Support Team Lead, якій очолить одну з billing команд. Фокус команди — обробка запити на повернення коштів (refund) та роботу з чарджбеками у письмовому форматі.

Наша ціль — надавати швидку та якісну підтримку та ми вже маємо помітні результати у цьому напрямку. В цій ролі ми бачимо однодумця, який разом з нами буде допомагати команді досягати кращих результатів та покращувати наші процеси та підходи.

Ключові зони відповідальності:

• Управління командою: проведення 1-on-1, командних та калібровочних зустрічей, надання фідбеку, допомога з розвитком та пріоритетами, онбординг нових шіфт-лідів та агентів, екзіт інтерв’ю. Ти будеш супроводжувати команду на всіх етапах забезпечуючи підтримку, мотивацію, та синхронізацію в стандартах та очікуваннях;
• Управління результатами: аналіз показників роботи команди, пошук зон росту та ініціація змін, які допоможуть покращити якість, швидкість підтримки та кількість збережених коштів;
• Управління процесами: моніторинг КPI та актуалізація графіків роботи, щоб команда рухалась у чітких рамках, але з достатньою автономією для ініціатив.

Ключові вимоги:

• Маєш досвід від 2 років у ролі тімліда в support/billig/sales — знаєш, як керувати командою, тримати фокус на якості сервісу та підтримувати людей;
• Добре розумієш клієнтську подорож у білінг-напрямку — від першого запиту до повернення коштів чи повторної покупки;
• Маєш досвід менторингу людей — помічаєш зони росту, розвиваєш спеціалістів та будуєш сильну команду;
• Вмієш працювати з метриками — знаєш, як виглядають KPI у сапорті, як їх аналізувати й досягати;
• Комфортно себе почуваєш в роботі з billing напрямком — звик(-ла) працювати з чіткими рамками політик і процесів та знаєш як будувати роботу з чутливими запитами — поверненням коштів, чарджбеками, фінансовими ризиками та ретешеном;
• Англійська на рівні B2+: можеш вести комунікацію з користувачами та командою, працювати з документацією.

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи з будь-якої точки світу (на власній техніці);
• Медичне страхування після випробувального періоду (3 місяці);
• 21 день оплачуваної відпустки та необмежена кількість лікарняних;
• Корпоративні знижки на абонементи в спортзал та інші wellness-сервіси;
• Можливості для карʼєрного зростання — ми цінуємо розвиток і навчання та забезпечуємо простір, де можна розкривати свій потенціал;
• Роботу з продуктами, які справді допомагають людям досягати спортивних цілей.

Рекрутмент процес: Iнтерв’ю з рекрутером — Tехнічне інтервʼю з Head of Support — Фінальне інтерв’ю з Head of Uniwell.

Хочеш змінювати життя людей на краще? Тоді Uniwell — саме те місце! Надсилай своє CV та зроби перший крок до кар’єри, яка має значення 😊

Твоя основна місія:

Забезпечити, щоб усі системи, процеси й активи компанії відповідали внутрішнім політикам, галузевим стандартам (ISO 27001, NIST CSF, КСЗІ тощо) і вимогам законодавства.

У фокусі роботи матимеш:

- розробляти та підтримувати рамку управління кіберризиками (ISO 31000, ISO 27005, NIST SP 800-30);

- проводити регулярні та позапланові оцінки ризиків для систем, проєктів і бізнес-процесів;

- вести та актуалізувати реєстр ризиків, формувати heat-map;

- аналізувати прогалини контролів, готувати плани обробки ризиків і відстежувати виконання;

- корелювати дані з інцидентів та сканувань вразливостей із рейтингами ризиків;

- готувати звіти і надавати рекомендації керівництву;

- підтримувати внутрішні та зовнішні аудити (ISO 27001, SOC 2, PCI DSS) доказами оцінок і контролів;

- менторити колег, проводити воркшопи з CVSS, FAIR та принципів security by design.

Від тебе очікуємо:

- 3+ років досвіду в кібербезпеці або управлінні ризиками, з яких ≥ 1 роки — саме в оцінці та контролі кіберризиків;

- практичні знання ISO 31000/ISO 27005; досвід побудови або підтримки Risk Management Framework;

- вміння застосовувати якісно/кількісні методики для оцінки ймовірності та впливу ризиків;

- досвід ведення Risk Register створення heat-map і дашбордів;

- розуміння та мапування контролів за ISO 27001 Annex A, NIST 800-53; навички аналізу прогалин і формування Risk Treatment Plan;

- участь у внутрішніх/зовнішніх аудитах (ISO 27001, SOC 2, PCI DSS) — підготовка доказів, супроводження аудиторів.

Буде плюсом:

- навички роботи з автоматизованими системами управління ризиками та аналізу даних;

- навички роботи з Jira, Confluence;

- досвід взаємодії з регуляторами;

- досвід проведення внутрішніх тренінгів або публічних виступів із Ризик менеджменту.

Ми пропонуємо:

- роботу з продуктом, яким користується країна та захоплюється світ;

- конкурентну заробітну плату;

- професійний розвиток та навчання;

- зручний офіс у центрі міста;

- бронювання.

Твоя основна місія:

Ефективно планувати, впроваджувати та контролювати заходи кібер- та фізичної безпеки, щоб компанія успішно проходила сертифікацію та безперервні аудити, підтверджуючи свою відповідність міжнародним стандартам.

У фокусі роботи матимеш:

- розробка та регулярне оновлення внутрішніх політик, процедур та інструкцій з інформаційної безпеки (ISO 27001, NIST, локальні нормативи);

- планування й проведення внутрішніх аудитів безпеки, підготовка звітів із рекомендаціями;

- координація зовнішніх аудитів і сертифікацій: збір доказів, супровід аудиторів, відстеження коригувальних дій;

- виявлення «прогалин» у контролях і розробка планів їх усунення разом із власниками процесів;

- опис процесів інформаційної безпеки «end-to-end» процеси безпеки в BPMN;

- підтримувати внутрішню базу знань з питань інформаційної безпеки.

Від тебе очікуємо:

- 3+ роки досвіду у сфері інформаційної безпеки, GRC або аудиту, з яких ≥ 1 рік — проведення внутрішніх аудитів ISO 27001 чи методологічного супроводження;

- практичний досвід розробки та оновлення політик, процедур і інструкцій згідно з ISO 27001, NIST CSF чи локальними вимогами;

- уміння документувати процеси у BPMN й підтримувати їх актуальність;

- знання повного життєвого циклу аудиту: планування, збір доказів, підготовка звіту, керування CAPA;

- сильні аналітичні та письмові навички, уважність до деталей, здатність працювати з великим обсягом документів.
 

Буде плюсом:

- впевнене користування Confluence та Jira для документації й трекінгу завдань; досвід роботи з GRC-платформою вітаються.

Ми пропонуємо:
- роботу з продуктом, яким користується країна та захоплюється світ;
- конкурентну заробітну плату;
- професійний розвиток та навчання;
- зручний офіс у центрі міста;
- бронювання.

Team Lead Media Buyer (Gambling, Google/Facebook)

Ми — арбітражна команда, яка активно масштабується в Gambling-вертикалі, шукаємо Team Lead з досвідом керування медіабаїнг-командою (Google або Facebook).
 

Що важливо:

• Досвід Team Lead від 1 року саме в Gambling
• Управління командою 5+ баєрів
• Розуміння масштабування, тестування офферів і аналітики
• Робота з Tier 1/2/3 GEO
• Ведення фінзвіту, контроль бюджету, KPI
   

Задачі:

• Керування командою баєрів (Google або Facebook)
• Наставництво, підтримка, розвиток команди
• Масштабування кампаній, тест офферів, аналітика
• Пошук нових джерел трафіку
• Фінансовий контроль і звітність
   

Пропонуємо:

• Фулл-ремоут
• Гнучкий графік
• Конкурентна ЗП (обговорюється)
• Сильна команда, навчання, підтримка
• Плюшки: спорт, подарунки, тімбілдінги

Готовий лідити сильну команду та досягати результатів? Пиши!

Опис вакансії

Вакансія: Digital-маркетолог в Міжнародну академію IT Step

Міжнародна Академія IT STEP в пошуках професіонала в галузі Digital-маркетології, який має досвід від 2х років та успішні реалізовані проекти. Ми запрошуємо приєднатись до нашої команди в сфері онлайн IT освіти, щоб разом впроваджувати нові ідеї та знання у сфері цифрового маркетингу.

Наш бренд вже став лідером завдяки передовим технологіям, тому разом ми зробимо його ще більш популярним та впливовим у галузі онлайн ІТ освіти!

Для нас важливо:

• Успішний досвід роботи з digital-каналами;
• Досвід копірайтингу якісних текстів;
• Здатність створювати ефективні стратегії для збільшення кількості лідів;
• Уміння привертати та утримувати увагу аудиторії;
• Аналізувати результати та масштабувати успішні кампанії;
• Вміння налаштовувати воронку продажів та збирати контакти ефективно;
• Досвід роботи з інфлюенс-маркетингом.

Обов’язки:

• Вибудовувати воронки продажів, опрацьовувати шлях клієнта та збільшувати базу контактів;
• Працювати з наявною базою, збільшувати LTV, вибудовувати workflow email-маркетингу: A/B тестування, аналіз ефективності;
• Збільшувати органічні продажі за допомогою перформанс-маркетингу;
• Розробка стратегії інтернет-просування та аналіз ефективності дій;
• Оцінка основних показників якості онлайн-трафіку та продажів;
• Покращення ключових показників (CTR, CPA, ROI та інші);
• Проведення тестування нових рекламних каналів;
• SEO-оптимізація: постановка завдань із SEO та аналіз результатів просування;
• Дослідження digital-ринку, вивчення цільової аудиторії, аналіз конкурентів і відстеження трендів.

Ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародній компанії з інноваційними проєктами;
• Конкурентну заробітну плату та бонуси за результати;
• Можливість дистанційної роботи;
• Постійний розвиток і можливість навчання за рахунок компанії.

Готові змінити світ разом з нами?

Надішлить своє резюме з вказанням фінансових очікувань в телеграм нашого HR Innessayu. Долучайтесь до нашої команди та допоможіть нам зробити світ IT освіти яскравішим та доступнішим для всіх!

Приєднуйтесь до IT Step та будьте частиною цифрового майбутнього!

TurboStars — це мультипродуктова IT-компанія, яка надає швидкі, високоякісні та передові B2B-рішення для iGaming індустрії

Завжди шукаємо своїх людей, і зараз нам бракує фахівця на посаду  Data Analyst який стане частиною нашої команди

 

Ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи на позиції Data Analyst від 2 років
• Обов’язковий досвід роботи з Power BI
• Знання Python і основних бібліотек для роботи з даними (pandas, numpy, matplotlib)
• Впевнене володіння SQL (просунутий рівень)
• Вміння формулювати гіпотези, перевіряти їх за допомогою даних і робити обґрунтовані висновки
• Аналітичне мислення, увага до деталей

 Буде плюсом:

• Досвід у сфері iGaming
• Досвід роботи з BigQuery, Google Analytics
• Досвід у побудові ETL-процесів або автоматизації звітності
• Досвід у A/B тестуванні

Твої майбутні обов’язки:

• Побудова та підтримка дашбордів у Power BI для продуктової та бізнес-команд
• Аналіз ігрових та продуктових метрик
• Моніторинг динаміки метрик по клієнтах, регіонах, іграх
• Оцінка ефективності запуску нових ігор, механік, фіч
• Виявлення аномалій, трендів, нетипових змін у даних
• Підготовка ad-hoc аналітики на запит команди
• Співпраця з веб-аналітиком та продуктовими менеджерами для пошуку точок зростання
   

Ми пропонуємо:

🧘‍♂️ Баланс між роботою та життям 

Навіть у непрості часи ми створили середовище, в якому приємно працювати й розвиватися. Ви знайдете баланс між роботою та відпочинком і відчуєте, як це — бути частиною команди, де вас справді цінують
 

💻 Формат роботи

— Обирайте, де і як працювати — з дому, з офісу або з будь-якої точки світу

— Гнучкий графік — ми цінуємо ваш ритм життя

🎉 Атмосфера та розвиток

— Подарунки, розіграші, навчання, тімбілдинги та корпоративи — з нами точно не буде нудно!

— Внутрішнє навчання, менторинг, доступ до курсів

— Кар’єрне зростання без бюрократії
 

🏝 Відпустки та лікарняні

✔️ 20 робочі дні оплачуваної щорічної відпустки

✔️ 100% оплачувані лікарняні без бюрократії

🚀 Чому саме ми?

Якщо ти шукаєш дружню та амбітну продуктову компанію, що:

— використовує сучасні технології

— цінує ініціативність і незалежність

— націлена на постійний розвиток команди та продукту

Тоді ми чекаємо саме на тебе! 🤝

Шукаємо досвідченого Lead Facebook Media Buyer'а, який готовий лідити напрям у вертикалі iGaming. Працюємо з Tier 1–3 гео, є прямі оффери, підготовлена команда (дизайн, фарм, аналітика) і бюджет для масштабування. Твоя зона відповідальності — стратегія, запуск, оптимізація, команда.

📌Обов'язки:

• Запускати та масштабувати Facebook-кампанії під оффери у вертикалі iGaming
• Створювати та тестувати нові зв’язки
• Аналізувати ефективність зв’язок, оптимізувати під KPI (CPA, ROAS)
• Взаємодіяти з affiliate-менеджерами, налаштовувати постбеки та трекінг
• Будувати структуру акаунтів: прогрів, фарм, антибан
• Формувати та керувати командою баєрів (або менторити молодших)

• Пропонувати нові підходи до арбітражу в iGaming: гео, моделі, формати

   

💼 Вимоги:

• Досвід у Facebook media buying від 4 років, з яких щонайменше 2 рік у iGaming
• Успішний запуск і масштабування кампаній на Tier 1–3 ринки
• Досвід ефективної роботи з рекламними бюджетами від $10K+ на місяць
• Практичне розуміння антибану, фарму, прогріву, роботи з BM
• Вміння працювати з трекерами (Keitaro / Voluum / RedTrack), аналітикою, сплітами

• Командність, аналітичність, ініціативність

   

⚙️ Формат роботи:

• Full-time, remote
• Гнучкий графік
• Cтавка + сітка від профіту до 40% + командний %
• Готова команда для запуску (дизайн, аналітика, фарм)

effie — міжнародна продуктова IT компанія. Ми є частиною великого холдингу Аснова Холдинг (більше 10 компаній та 6000 співробітників) та надаємо повний цикл управління ІТ функцією під ключ в таких компаніях, як СавСервіс, СавСервіс Мова, ТС Плюс, мережа магазинів WineTime, Бінайс, ЭСМА, Аснова, Савтосервіс та інші.). Ми надаємо повний перелік послуг за напрямками:

• Інфраструктура — від підтримки серверів та мережевого обладнання різного рівня складності до підтримки робочих станцій користувачів, від систем відео нагляду та звукового супроводження до робіт по СКС, від оренди серверного обладнання та розгортання хмарних сервісів до підтримки сервісів Office365;
• Бізнес системи — від впровадження та підтримки пакету програмних продуктів 1С до розробки власних ERP рішень, від створення баз даних MS SQL Server та оптимізації роботи баз даних до адміністрування та бекапування даних у безпечні стореджі, від розробки програмного продукту та впровадження інтеграцій з різними системами до створення регулярної звітності;
• Аналітика — від аналізу потреб бізнесу та функцій до створення та розгортання OLAP систем, від створення Dashboard-ів до звітів в Power BI;
• Підтримка — від великої кількості рітейл магазинів та офісних локацій до віддалених користувачів, від дистриб’юторських складів класу-А та станцій технічного обслуговування до підтримки торгових агентів у клієнтів.

Для нас важливо:

• Захопленість — робити клієнтів щасливими можливо тільки будучи закоханим у свою справу;
• Довіра — як фундамент побудови всіх відносин в компанії і за її межами;
• Почуття прекрасного — ставлення до якості у всіх його проявах;
• Простота — простота не вимагає пояснень.

Основні завдання:

• Підтримка користувачів;
• Налаштування та підтримка POS-терміналів на Windows;
• Підтримка і підбір торгівельного обладнання: РРО/ПРРО, банківські термінали, принтери термодруку, ваги, ТЗД, сканери ШК, принтери чеків.

Професійні та особистісні компетенції:

• Розуміння процесів і пріоритетів роздрібної торгівлі;
• Досвід в аналогічній сфері від 2-х років;
• Проактивний підхід до вирішення проблем користувачів;
• Можливість забронювати, або наявність індивідуальної відстрочки.

Буде плюсом:

• Орієнтування в архітектурі типових рішень 1С;
• Досвід тестування доробок в 1С.

Приєднуйся до UA-Teens — освітньої технологічної платформи, яка формує майбутнє підлітків через інноваційне навчання!

UA-Teens — це не просто освітній проєкт, а діджитал-екосистема, що поєднує сучасні креативні технології з персоналізованим підходом до розвитку молоді.

Основні обов'язки:

- Сторення навчальної програми для Junior (8-10 років)

- Проводити офлайн-сесії з робототехніки у просторі UA-Teens

- Перевіряти завдання, давати відгуки і коментарі

- Брати участь у командних комунікаціях та вдосконаленні навчального процесу

Вимоги:
- Construct або Roblox

- Досвід викладання 1+ рік

- Досвід розробки навчальних програм буде плюсом

- Вміння утримувати увагу  під час роботи з групою та ефективно керувати груповою динамікою

- Здатність доступно і просто пояснювати складні поняття та інформацію

Умови роботи:

- Part-time (викладання 3-6 год/тжд), розклад погоджується індивідуально щомісяця

- Офісна робота (проведення групових занять у м.Львів, вул. Шевченка, 120, KIVSH)

- Онлайн робота (розробка навчальної програми та перевірка завдань та комунікація)

Етапи співбесіди:

1) Інтерв'ю з рекрутером

2) Співбесіда з керівником відділу та пробне заняття (20-30 хв)

Умови співпраці:

- Працевлаштування через ФОП

- Гручкий графік

- Зарплата: оплата за кожне заняття та кожен розроблений урок у навчальній програмі

Про компанію VALMAX

Ми – українці, займаємося Brand дизайном, UI/UX дизайном та Web-розробкою для стартапів та enterprise. Сфокусовані на індивідуальному підході до кожного клієнта та дизайну. У нашому портфоліо проєкти різного рівня, від Landing Pages до SaaS Platforms. Будемо раді знайомству!
 

Ми шукаємо талановитого та досвідченого UI/UX Designer, який прагне створювати дизайни сайтів, що завойовують нагороди, та продумувати user interfaces для стартапів та enterprise по всьому світу!
 

Якщо ти вмієш це, однозначно між нами "match":

• Маєш комерційний досвід на позиції UI/UX Designer від 2 років; freelance-досвід також розглядаємо, якщо він регулярний.
• Маєш досвід створення дизайну саме для websites/ecommerce/web applications. Створено від п’яти UI-концептів для сайтів за останній рік. Досвід роботи над одним продуктом не є релевантним.
• Маєш креативне бачення, думаєш "out of the box", готовий(-а) приділити увагу деталям заради крутого результату.
• Слідкуєш за трендами, постійно шукаєш нові підходи та дизайн-рішення, а також прагнеш навчатися.
• Вмієш проводити research та створювати moodboard.
• Вмієш працювати з Brand Guidelines/Brand Books та розвивати branding в UI/UX дизайні.
• Маєш 99+ level роботи з Figma.
   

Буде твоєю "картою в руках", якщо ти розумієш, про що ми 😅:

• Маєш навички малювання (ілюстрації).
• Вмієш працювати з motion design, навіть на базовому рівні. Можеш показати ідеї анімації в Figma/Jitter або Adobe After Effects.
• Маєш досвід створення роботи в команді.
• Маєш досвід з Graphic Design/Brand Design.
• Володієш англійською на рівні B2. Команда україномовна, мітинги з клієнтами проводять Project Managers, але цей скіл важливий для твого професійного зростання.
• Вмієш працювати з AI tools на Advanced рівні.

Крім скілів, що ми цінуємо в наших колегах:

• Vibe. Ми молоді, креативні, без забобонів (майже 😄), дуже friendly, без дідовщини.
• Креативність. Ми не про шаблонні рішення. Усі дизайни проходять тест на унікальність, а клієнти хочуть "вау", тому шукаємо тих, хто мислить out of the box.
• Працьовитість. Роботи багато, ми цінуємо особистий час та кордони, але очікуємо загальної віддачі.
• Ініціативність. Без ініціативи проекти не стають кращими. У нас можна прийти до власника з будь-якою шаленою ідеєю, і вас вислухають.
• Бажання вчитися. Ми постійно тестуємо нові підходи та ідеї, проводимо workshops, а індустрії, з якими ми працюємо, завжди різні.

P.S.: Наша команда стабільна та скілована – у нас немає шаленої текучки кадрів, у середньому кожен співробітник працює в команді більше 2 років.

За що гроші будемо платити 💰:

• Робота в команді 10+ дизайнерами у напрямку UI/UX дизайну (https://valmax.agency/services/design/web-design/, https://valmax.agency/services/design/ui-ux-design/).
• Проведення Design Research та створення Moodboards.
• Wireframing/prototyping.
• UI Concepts – ми не робимо "шаблони", ми продаємо індивідуальні рішення для бізнесу клієнта. Створення концепту майбутнього сайту – найвідповідальніша частина дизайну.
• Mobile Design – адаптація під мобільні та планшетні екрани.
• Створення UI Kit.
• Співпраця з командою розробки.
• Ілюстрації та графіка для сайтів.
• Робота в синергії та під керівництвом Lead UI/UX Designer та Art Director.
• Робота над внутрішніми маркетинговими матеріалами компанії (Dribbble, Behance, Website Portfolio, Social Media Posts тощо).

Що пропонуємо:

• Графік: Full-time, 10:00 – 19:00 (Пн-Пт).
• Розвиток у сфері UI/UX Design, можливість кар'єрного зростання.
• Гідна зарплата за результатами співбесіди (виплати 2 рази на місяць).
• Performance review кожні півроку.
• Friendly колектив, відсутність токсичності та булінгу.
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів на рік).
• Оплачувані лікарняні та overtime.
• Різноманітні комерційні проєкти з усього світу – сумно не буде! 😆

Локація: Віддалено (штаб-квартира – Silicon Valley)
Тип: Стажування (з прогресивним підвищенням оплати)
 

🌎 Про нас
Ми — швидкозростаючий стартап із Silicon Valley, який створює інноваційні продукти на основі штучного інтелекту. Наша команда використовує найсучасніші AI-інструменти (наприклад, Cursor) для прискорення розробки та створення найкращого користувацького досвіду. Ми віримо в менторство, швидкий розвиток і підтримку молодих інженерів.
 

🔹 Про позицію
Ми шукаємо стажера Frontend-розробника, який прагне навчатися, розвиватися та робити реальний внесок у покращення користувацького досвіду нашої платформи. Ви будете працювати безпосередньо з засновником та досвідченими інженерами, отримувати практичне менторство та навчатися використовувати AI-інструменти для підвищення ефективності розробки. Основний фокус — покращення інтерфейсу та UX платформи.Це оплачуване стажування з поступовим підвищенням оплати залежно від ваших досягнень та прогресу.
 

🔹 Ваші обов’язки
- Співпраця над реальними функціями продукту та покращенням UI/UX з використанням сучасного фронтенд-стеку
- Вивчення та застосування AI-асистованої розробки (наприклад, через Cursor)
- Участь у дизайн-обговореннях, code review та брейнштормах
- Написання чистого, підтримуваного та доступного коду
- Реалізація та покращення інтерфейсів для комп’ютерів та мобільних пристроїв
- Регулярний зворотний зв’язок і менторство для швидкого розвитку
 

🔹 Наш фронтенд-стек
Фреймворки: React, Next.js
Мови: TypeScript, JavaScript
Стилізація: CSS, Tailwind
Інструменти: Node.js, npm, Git
Інше: Figma (для дизайну), Docker (для розробки)
 

🔹 Вимоги до кандидата
Мови: Вільне володіння українською та англійською (усно та письмово)
Освіта: Навчаєтесь або нещодавно закінчили навчання за спеціальністю “Комп’ютерні науки”, “Дизайн” або суміжною
Навички: 

- Базовий досвід з React та JavaScript/TypeScript
- Знання Git та сучасних підходів до фронтенд-розробки
- Бажання вчитися новим технологіям і AI-асистованій розробці
- Захоплення UX та дизайном
- Вміння вирішувати задачі та комунікувати
- Буде плюсом: Досвід з Next.js, Figma, CSS-фреймворками
 

🚀 Ми пропонуємо
Менторство: Пряме навчання від досвідчених інженерів та фаундерів
AI-орієнтоване навчання: Тренінги з використання AI-інструментів (наприклад, Cursor)
Ріст: Прогресивне підвищення оплати зі зростанням ваших навичок і внеску
Вплив: Робота над реальними проєктами, які використовують справжні користувачі
Гнучкість: Віддалена робота, гнучкий графік, дружня команда

Ми шукаємо UI/UX дизайнера на рівень Middle+, який приєднається до нашої команди та буде відповідальний за розробку і підтримку дизайн-системи нашого продукту. Основна задача — створення інтуїтивно зрозумілих, сучасних та візуально привабливих інтерфейсів для веб-платформ (десктоп, мобільна версія та планшет). Якщо ти маєш досвід у проектуванні веб-застосунків і любиш вирішувати складні задачі — ми чекаємо саме на тебе!

Основні завдання та вимоги:

• Розробка та підтримка дизайн-системи продукту: Створення компонентів, автолейаутів, використання variables у Figma для побудови масштабованих інтерфейсів.
• Проектування інтерфейсів для веб-платформ: Створення адаптивних дизайнів для різних пристроїв, включаючи десктоп, планшети та мобільні версії.
• Оптимізація UX за допомогою аналітичних інструментів: Досвід роботи з аналітичними сервісами для веб-додатків, такими як Hotjar, Google Analytics, Crazy Egg або FullStory, для аналізу поведінки користувачів.
• Проведення A/B тестувань: Аналіз результатів тестування для оптимізації конверсії та покращення взаємодії з користувачем.
• Інтеграція анімацій та мікровзаємодій: Розробка мікроанімацій та інтерактивних елементів з використанням Figma, Lottie, After Effects.
• AI інструменти: Використання інструментів на базі AI для генерації ідей, швидкого прототипування або автоматизації процесів (MidJourney, DALL-E, Runway тощо).

Буде плюсом:

• Досвід роботи з 3D інтеграціями (Dora, Spline).
• Досвід у гемблінг-індустрії або з ігровими продуктами.
• Розуміння основ Front-End технологій (HTML, CSS) для кращої комунікації з розробниками.

Що ти отримаєш, приєднавшись до нас:

• Можливість працювати у швидкозростаючій команді з перспективою кар'єрного зростання.
• Участь у розробці продуктів, які мають глобальне значення.
• Гнучкий графік роботи та можливість працювати віддалено або в офісі.
• Регулярні воркшопи та тренінги для покращення навичок.
• Доступ до сучасних інструментів, включаючи AI та новітні технології.
• Підтримку та розвиток у професійному колі спеціалістів, відкритих до нових ідей.

Локація: Віддалено (штаб-квартира – Silicon Valley)

Тип: Стажування (з прогресивним підвищенням оплати)

🌎 Про нас

Ми — швидкозростаючий стартап із Silicon Valley, який створює інноваційні продукти на основі штучного інтелекту. Наша команда використовує найсучасніші AI-інструменти (наприклад, Cursor) для прискорення розробки та створення найкращого користувацького досвіду. Ми віримо в менторство, швидкий розвиток і підтримку молодих інженерів.

🔹 Про позицію

Шукаємо Full Stack-стажера для роботи над AI-орієнтованою платформою у стартапі з Кремнієвої долини. Ви будете розробляти нові функції, покращувати UX і працювати як з фронтендом, так і з бекендом, використовуючи стек React, Next.js, FastAPI, Docker тощо. Отримаєте менторство, практичний досвід командної роботи та навчитеся ефективно використовувати AI-інструменти для розробки. Стажування оплачуване, з можливістю підвищення оплати залежно від прогресу. Формат — віддалено, початок — якнайшвидше.

🔹 Що ти навчишся з нами

• AI-асистована розробка: Як ефективно використовувати інструменти на кшталт Cursor для генерації, рефакторингу та аналізу коду, автоматизації рутинних задач і пришвидшення навчання.
• Сучасний стек розробки: Практичні навички роботи з React, Next.js, FastAPI, Docker, PostgreSQL, Redis та іншими технологіями.
• DevOps та CI/CD: Основи контейнеризації, налаштування середовища розробки, деплойменту та моніторингу.
• Командна робота: Як працювати у стартап-команді, брати участь у code review, плануванні спринтів, обговореннях продукту.
• Писати чистий, підтримуваний код: Використання сучасних підходів до тестування, документації та підтримки коду.
• Розвивати власний стиль навчання:Як швидко знаходити відповіді, використовувати AI для самонавчання та вирішення складних задач.

🔹 Як буде проходити стажування

• Ти отримаєш персонального ментора, який допоможе розібратися у всіх аспектах розробки.
• Регулярні сесії зворотного зв’язку, розбір помилок та досягнень.
• Прогресивне підвищення оплати в міру твого розвитку та зростання відповідальності.

🔹 Вимоги до кандидата

Мови: Вільне володіння українською та англійською (усно та письмово)

Базові навички:

• Знання основ Python та JavaScript/TypeScript
• Розуміння принципів роботи з Git
• Бажання вчитися, відкритість до нового, ініціативність

Буде плюсом:

• Досвід з React, FastAPI, Docker або PostgreSQL
• Власні pet-проекти, участь у хакатонах, open source

🚀 Ми пропонуємо

Менторство: Пряме навчання від досвідчених інженерів та фаундерів

AI-орієнтоване навчання: Тренінги з використання AI-інструментів 

Ріст: Прогресивне підвищення оплати зі зростанням ваших навичок і внеску

Вплив: Робота над реальними проєктами, які використовують справжні користувачі

Гнучкість: Віддалена робота, гнучкий графік, дружня команда

One Media та One Partners це сучасні компанії у сфері digital та affiliate-маркетингу. Зараз шукаємо SMM-менеджера, який знає, як залучати аудиторію, розуміє партнерські програми та готовий створювати якісний контент.

Обов’язки:
- Вести соцмережі компанії (Instagram, Telegram, LinkedIn, чат у Telegram).
- Створювати контент-план та генерувати ідеї нових рубрик.
- Аналізувати й планувати стратегію розвитку соцмереж.
- Бути попереду SMM-трендів: вивчати, відстежувати та впроваджувати нові підходи.
- Презентувати свої ідеї та звітувати про результати роботи.
- Співпрацювати з іншими командами (медіабаїнг, рекламодавці) для реалізації SMM-активностей.
- Ставити технічні завдання копірайтерам, дизайнерам і відеомейкерам.

Вимоги:
- Досвід роботи у SMM (від 1 року).
- Досвід у сфері маркетингу.
- Розуміти як працюють партнерські програми, і вміти використовувати їх на максимум.
- Завжди бути на хвилі digital-трендів.
- Досвід аналізу й планування стратегії розвитку соцмереж.
- Володіння українською мовою

Ми пропонуємо?
- Культуру, що піклується: відвідування з командою україньских та міжнародних конференцій, тім білдінги.
- Кар'єрний розвиток: можливість зростати разом із компанією.
- Work-life balance: оплачувана відпустка та лікарняні.
- Надихаючу команда: працюй із професіоналами, які створюють майбутнє digital-маркетингу.
- Комфортні умови: сучасний офіс або можливість часткової віддаленої роботи.
- Фінансовий і кар’єрний ріст: можливість зайняти позицію Head of SMM.