Jobs at Djinni

Digimeth — це інноваційна компанія у сфері fintech, яка використовує передові досягнення у галузі фінансових технологій з метою забезпечення максимальної надійності, безпеки та зручності електронних платежів. Приєднуйтесь до успішної команди Digimeth і станьте частиною цього прогресивного проекту!

Основні обов’язки:

• Повний цикл рекрутингу: від пошуку кандидатів до підписання оффера.
• Активний пошук фахівців на профільних платформах (LinkedIn, Djinni, Work.ua, etc.).
• Проведення первинних інтерв’ю та координація подальших етапів відбору.
• Співпраця з менеджерами з підбору персоналу для уточнення вимог до кандидатів.
• Ведення бази кандидатів та звітності.
• Підтримання позитивного досвіду кандидатів (candidate experience).

Вимоги:

• Досвід роботи рекрутером від 1 року.
• Розуміння сучасних підходів до пошуку та оцінки кандидатів.
• Відмінні комунікаційні навички та вміння працювати з людьми різного рівня.
• Організованість, відповідальність, уважність до деталей.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування (ФОП).
• Широкі можливості для професійного і кар'єрного зростання.
• Затишне робоче середовище.
• Безкоштовні обіди, снеки та напої.
• Конкурентну заробітну плату.

Приєднуйтесь до Digimeth і разом ми будемо створювати майбутнє фінансових технологій!
Digimeth – разом до нових вершин у світі fintech!

Evoplay - компанія, що розробляє комплексні B2B рішення для індустрії онлайн-ігор. Наш Digital marketing service пропонує універсальний набір інструментів для досягнення  бізнес-цілей наших партнерів.
 

У зв'язку з розширенням шукаємо Affiliate Manager, який стане важливою частиною нашої команди.
 

Обов'язки:

• Активне залучення, утримання та розвиток співпраці з вебмайстрами
• Взаємодія з партнерами на всіх етапах співробітництва, забезпечення ефективної комунікації
• Інтеграція продуктів та координація роботи з партнерськими мережами/вебмайстрами
• Оперативне вирішення технічних питань
• Моніторинг загального стану системи та її показників
• Участь у розробці та впровадженні стратегії просування партнерської програми
• Співпраця з іншими відділами для досягнення загальних цілей
   

Вимоги:

• Глибоке розуміння принципів affiliate-маркетингу
• Впевнені навички ведення переговорів і грамотна письмова англійська та українська мова
• Досвід роботи у партнерському маркетингу, digital-агентствах або на великих онлайн-платформах
• Розуміння моделей CPC/CPM/CPA/RevShare
• Практичний досвід роботи з трекінговими системами та TDS
• Інтерес до професійного розвитку та бажання вдосконалювати свої навички
• Навички створення рекламних матеріалів (лендінги, банери тощо)
• Аналітичне мислення, старанність і готовність до навчання
   

Ми пропонуємо:

• 20 робочих днів відпустки на рік
• 22 дні лікарняних, 12 без довідки від лікаря
• Медичне страхування
• Дисконтна програма 
• Курси та self-learning бібліотека
• Гнучкий графік роботи (початок роботи з 8:00 −11:00)
• Передовий досвід топової ПП
• Можливість багато подорожувати та відвідувати профільні заходи

Якщо вам важливо працювати в надійній команді з можливістю росту, надсилайте своє резюме — ми чекаємо на вас!

EverHelp — компанія в екосистемі Genesis. Ми створили проєкт у 2021 році й за останній рік виросли на 82%. Наша команда забезпечує клієнтську підтримку для партнерів по всьому світу, зберігаючи Retention Rate >90% навіть у кризові часи. Ми зберегли всі робочі місця, продовжуємо масштабуватися й інвестувати в розвиток.

Наша позиція

• Ми проти війни та будь-якої агресії.
• Евакуювали співробітників і їхні родини із зон бойових дій, забезпечили житлом та фінансовою підтримкою.
• Оснастили команду мобільними станціями та батареями.
• Продовжуємо стабільно працювати та робити внесок у майбутнє України.

Кого ми шукаємо

Ми шукаємо Operations Manager, який не просто керує командами, а мислить аналітично й бізнес-орієнтовано, бачить support як канал масштабування продукту, а не як просто допоміжну функцію.

Ця роль для людини, яка хоче впливати на стратегічний розвиток, впроваджувати інновації й розбудовувати customer support як value-generating функцію.

Твої завдання

• Виводити support-команду на новий рівень, покращуючи ключові метрики (CSAT, NPS, AHT, Retention, Productivity).
• Аналізувати дані, формувати інсайти й приймати data-driven рішення.
• Автоматизовувати тікет-флоу та інтегрувати AI-інструменти, чат-боти, CRM-оптимізацію.
• Будувати та оптимізовувати процеси, орієнтовані на масштабування й прибутковість.
• Наймати та розвивати сильних support-фахівців, створюючи high-performance команди.
• Розробляти knowledge-бази, оновлювати та масштабувати їх.
• Співпрацювати зі стейкхолдерами (продакт, маркетинг) і впливати на roadmap продукту.

Про тебе

• Маєш 5+ років досвіду у менеджменті support-команд (розмір не критичний — важлива глибина досвіду й масштаб завдань).
• Орієнтований на аналітику й бізнес: працюєш із метриками, знаєш, як з цифр робити стратегічні рішення.
• Маєш досвід інтеграції AI, автоматизації, CRM-конфігурацій, knowledge management.
• Розумієш, як масштабувати процеси й піднімати customer experience на рівень бізнес-цінності.
• Досвід роботи зі стейкхолдерами та вплив на продуктову стратегію.
• Англійська — від Upper-Intermediate.
• Досвід роботи з CRM (Zendesk, Freshdesk, Salesforce чи подібні).

Що пропонуємо

• Долучитися до швидкозростаючої української компанії та робити внесок у розвиток економіки.
• 20+ днів відпустки та лікарняні без обмежень.
• Медичне страхування +10 Healthcare days, корпоративний лікар і психолог.
• Компенсація конференцій, вебінарів, курсів.
• Професійна команда, яка ділиться експертизою; внутрішні ком’юніті та активності.
• Корпоративні знижки на спорт та wellness.

Приєднуйся до EverHelp і допоможи нам масштабувати customer support у драйвер росту продукту!

Ти готовий до управління командою, великими бюджетами і прагнеш кар'єрних вершин?

Робиш нереальні показники та працюєш на позиції тімліда?

Впевнений у своїх силах та знаєш як створити круту командну атмосферу?

Traffic Squad в пошуках Team Lead Media Buyer (Budget)⚡️

Ми пропонуємо:

- Усі необхідні ресурси і кости (тех налаштування, дизайнер, моушн, статика, агентські акки, все що треба, аби це працювало)

- Ставку та високу сітку від профіту команди

- Роботу з топовими баєрами 

- Великий пул рекламодавців з крутими ставками та умовами

- Незабутні корпоративи та кайфові тімбілдинги 

Від тебе чекаємо:

- Досвід роботи з великими бюджетами

- Досвід на позиції Media Buyer/ Media Buying Team Lead у вертикалі iGaming

- Розуміння специфіки сфери та її особливостей

- Відмінні комунікаційні та лідерські якості

- Стресостійкість

Основними твоїми задачами будуть:

✔️Управління та контроль команди медіабаєрів, підвищення показників її ефективності

✔️Оперативне вирішення технічних питань, участь у формуванні інфраструктури

✔️Пошук, тестування та масштабування робочих зв‘язок та нових джерел

✔️Менторство та розвиток учасників команди, сприяння у їхньому професійному зростанні

Державне підприємство «Агенція оборонних закупівель» Міністерства оборони України — державне підприємство, що займається закупівлями озброєння та військової техніки для Збройних сил України.

Наша мета — трансформувати систему оборонних закупівель, щоб ефективніше забезпечувати ЗСУ сучасним озброєнням та посилювати їхні спроможності на полі бою.

Обов’язки:

• Побудова та покращення Secure Software Development Life Cycle.
• Формування вимог до безпечної розробки та перевірка їх реалізації (OWASP ASVS).
• Автоматизація процесів.
• SAST/DAST/IAST сканування коду.
• Покращення хмарної та он-прем інфраструктур.
• Проведення security code review (SAST/DAST/IAST, ручні перевірки коду).
• Контроль безпеки залежностей та контейнерів (SBOM, SCA, Container Vulnerability Scanning).
• Налаштування збору, нормалізації та кореляції логів із застосунків, сервісів та інфраструктури.

• Адміністрування Web application firewall.

   

Вимоги:

• Розуміння практик безпечної розробки (OWASP ASVS, OWASP SAMM, NIST SSDF).
• Scripting in Python.
• Знання cloud security.
• Любов до спешлті кави.
• Знання Docker, Kubernetes.
• Знання Gitlab.
• Знання мереж на базовому рівні.
• Розуміння побудови мікросервісної архітектури.

Особисті якості та характеристики:

• Проактивна громадянська позиція.
• Нульова толерантність до корупції.

• Відкритість до нових знань, нового досвіду.

   

Умови: 

• Офіційне працевлаштування.
• Повна зайнятість.
• Ринкова заробітна плата.
• Можливість вплинути на ефективність закупівель озброєння для ЗСУ.

Привіт!

Ми — NETWORX, digital-агенція повного циклу. За останній рік ми виросли вдвічі, адже складні часи формують сильні компанії!

Ми створюємо маркетинг «під ключ» — від першого кліку до постійного клієнта: Google, Meta, TikTok-реклама, SMM, аналітика та бізнес-консалтинг.

Головні факти про нас:

• Щомісяця запускаємо 15+ нових проєктів.
• 90% клієнтів залишаються з нами надовго.
• Працюємо з українськими та міжнародними брендами.
• У нас немає «сезонності» — ростемо цілий рік.

Що ти отримаєш:

1. Конкурентну оплату без меж та без затримок: фіксована ставка + бонуси в залежності від кількості проектів і навантаження.
2. Кар'єрний ріст: можливість вирости до тімліда чи Head of Department вже за 6−12 місяців.
3. Навчання і розвиток: доступ до курсів, конференцій, внутрішнього менторства.
4. Свободу і довіру: будуємо співпрацю без мікроменеджменту на довірі та прозорій комунікації — твій голос важить.
5. Цікаві проєкти: Ти працюватимеш з різними бізнесами та цікавими нішами і зможеш тестувати нові інструменти та найсміливіші ідеї у маркетингу.
6. Гнучкий формат: робота віддалено з будь-якої точки світу.
7. Сильну команду: оточення, яке підтримує, допомагає і драйвить.

Що необхідно робити та які результати ми очікуємо:

• Розробляти та реалізовувати SMM-стратегії.
• Створювати/монтувати креативний контент для максимального залучення аудиторії.
• Аналізувати метрики та надавати звітність за результатами кампаній.
• Вести від 4 проектів (в залежності від складності проекту).
   

Ти наш ідеальний кандидат, якщо:

• Маєш нестандартне мислення та не боїшся діяти не по шаблонам;
• Йдеш в ногу з технологіями, використовуєш АІ та інші новітні інструменти;
• Обожнюєш креативити та втілювати сміливі ідеї;
• Палаєш своєю справою і прагнеш до постійного розвитку.

Основні принципи, які нас обʼєднують — це: працювати на результат, приходити не з проблемою, а з рішенням і підтримувати та поважати один одного.

Сильні люди створюють сильну команду! Ми слідуємо цим принципам і шукаємо однодумців для досягнення спільного успіху!

Державне підприємство «Агенція оборонних закупівель» Міністерства оборони України — державне підприємство, що займається закупівлями озброєння та військової техніки для Збройних сил України.

Наша мета — трансформувати систему оборонних закупівель, щоб ефективніше забезпечувати ЗСУ сучасним озброєнням та посилювати їхні спроможності на полі бою.

Обов’язки:

• Супровід та адміністрування комплексної системи захисту інформації.
• Впровадження та подтримка КСЗІ з використанням базових та цільових профілів безпеки інформації.
• Впровадження та експлуатація засобів та комплексів ТЗІ та КЗІ: антивірусні програми, криптографічні модулі, IP-шифратори, мережеві шлюзи.
• Розробка та підтримка в актуальному стані нормативних документів, політик, процедур, інструкцій інформаційної безпеки.
• Взаємодія з керівництвом та органами державної влади щодо забезпечення сталого функціонування КСЗІ.
• Взаємодія з ІТ підрозділом, провайдерами хмарних рішень та постачальниками послуг у сфері захисту інформації.
• Участь у групі реагування на інциденти.
• Участь у створенні СУІБ Підприємства та побудові відповідних процесів.
• Участь в ознайомленні співробітників з політиками та процедурами.

• Участь у проведенні навчання співробітників.

   

Вимоги:

• Досвід побудови КСЗІ.
• Досвід побудови може бути додатковою перевагою досвід роботи з інформаційними системами з обмеженим доступом.
• Знання вимог до роботи з інформацією з обмеженим доступом.
• Досвід адміністрування засобів та комплексів ТЗІ та КЗІ.
• Досвід побудови СУІБ на Підприємстві може бути додатковою перевагою.
• Знання міжнародних стандартів управління інформаційною безпекою може бути додатковою перевагою: ISO27001, NIST CSF, ENISA standards.

• Наявність сертифікацій ISO27001 Auditor/Implementor/Practitioner, NIST CSF Implementer може бути додатковою перевагою.        

   

Особисті якості та характеристики:

• Проактивна громадянська позиція.
• Нульова толерантність до корупції.

• Відкритість до нових знань, нового досвіду.

   

Умови: 

• Офіційне працевлаштування.
• Повна зайнятість.
• Ринкова заробітна плата.
• Можливість вплинути на ефективність закупівель озброєння для ЗСУ.

Yieldy запрошує PPC Specialist / Media-buyer, які прагнуть швидкого професійного розвитку, готові до нових викликів і хочуть долучитися до амбітних проєктів, де важливі ініціативність, відповідальність та орієнтація на результат.

Обовʼязки:
 

• Налаштування та управління PPC-кампаніями: Google Ads (Search, Display, Performance Max) + Facebook Ads / Instagram Ads.
• Розробка стратегії та гіпотез для рекламних кампаній.
• Створення, запуск, щоденна оптимізація кампаній.
• A/B-тестування креативів, текстів, аудиторій.
• Аналітика: налаштування та робота з Google Analytics 4, Google Tag Manager та іншими інструментами, моніторинг ринку і конкурентів.
• Налаштування та управління Prosale на маркетплейсі Prom.ua — досвід роботи з Prosale-інструментом, оптимізація листингів, кампаній, товарних позицій на Prom.ua.

Вимоги:

• 2+ роки комерційного досвіду у налаштуванні та оптимізації PPC-кампаній (Google Ads, Meta Ads — Facebook / Instagram).
• Практичний досвід роботи з Google Ads (Search, Display, Performance Max) — створення, оптимізація, масштабування.
• Досвід роботи з Facebook Ads Manager: запуск конверсійних, трафікових, ремаркетингових кампаній.
• Розуміння принципів A/B-тестування: вміння формувати гіпотези, аналізувати результати, робити висновки.
• Уміння розробляти рекламні стратегії відповідно до маркетингових цілей бізнесу.
• Досвід роботи з Google Analytics 4 та Google Tag Manager (налаштування подій, цілей, відстеження конверсій).
• Навички аналітики та оптимізації ROI/ROAS, вміння працювати з ключовими метриками ефективності.
• Розуміння воронок продажів і шляхів користувача (Customer Journey).
• Досвід роботи з Prosale на маркетплейсі Prom.ua — налаштування, оптимізація кампаній, моніторинг ефективності.
• Уміння працювати з великими обсягами даних, робити висновки та пропонувати рішення на основі аналітики.
• Відповідальність, самостійність у прийнятті рішень, уважність до деталей.
• Бажано: досвід роботи з іншими маркетплейсами (Rozetka, Epicentr, Etsy, Amazon) або інструментами (Data Studio, Looker, Power BI).

Вітаємо!

Ми — команда Софтліст, яка спеціалізується на комплексних рішеннях у сфері інформатизації та постачанні програм забезпечення для бізнесу та державних організацій. Наша місія — допомагати клієнтам впроваджувати технології, які роблять їхню роботу швидшою, ефективнішою та безпечнішою.

Зараз ми шукаємо Project-менеджера, який стане важливою частиною нашої команди та допоможе організовувати й супроводжувати наші проєкти від старту до успішного завершення.

Які задачі чекають на вас?

• Планування, координація та контроль виконання проєктів із впровадження програмного забезпечення для наших клієнтів.
• Взаємодія з замовниками: з’ясування потреб, формування вимог, узгодження технічних завдань, регулярна комунікація щодо статусу проєктів.
• Управління командою: постановка задач, контроль термінів та якості виконання, мотивація та підтримка учасників проєкту.
• Робота з документацією: підготовка планів, звітів, технічних завдань, контроль дотримання бюджетів.
• Оцінка ризиків та оперативне вирішення непередбачених ситуацій у процесі реалізації проєкту.
• Пошук шляхів оптимізації процесів, участь у вдосконаленні внутрішніх стандартів управління проєктами.

Кого ми шукаємо?

• Маєте досвід роботи Project-менеджером/ВА від 2 років у сфері IT/впровадження ПЗ.
• Розумієте принципи життєвого циклу проєкту, знайомі з класичними та гнучкими підходами до управління.
• Вмієте ефективно планувати, організовувати роботу команди та контролювати дедлайни.
• Маєте досвід комунікації з клієнтом на різних етапах проєкту.
• Володієте навичками роботи з проектною документацією (плани, бюджети, технічні завдання та інш.).
• Вища освіта (технічна або менеджмент буде перевагою).
• Відповідальні, ініціативні, уважні до деталей і вмієте працювати в команді.
• Володіння англійською на середньому рівні — буде плюсом.

Що ми пропонуємо?

• Роботу в команді професіоналів, де цінують ініціативу та підтримують розвиток.
• Повністю дистанційний формат — ви самі обираєте комфортне місце для роботи.
• Можливість долучитися до цікавих, масштабних проєктів у сфері інформатизації.
• Гнучкий підхід до організації робочого часу (головне — результат).
• Підтримку та обмін досвідом усередині команди.
• Перспективу професійного зростання — ми заохочуємо навчання, сертифікації, участь у профільних заходах.
• Атмосферу довіри, відкритості та взаємної поваги.

Якщо вам близькі технології, ви цінуєте порядок у проєктах, вмієте знаходити спільну мову з різними людьми — будемо раді познайомитися!

Надсилайте резюме — і, можливо, саме ви станете частиною нашої дружньої команди Софтліст.

Linki.group  в пошуках досвідченого UI/UX дизайнера, який буде працювати над створенням дашбордів.

Вимоги:

1. 4+ років досвіду в UI/UX дизайні.
2. Сильне розуміння UX-логіки та роботи з даними.
3. Впевнене володіння Figma, Photoshop, Illustrator, Jira.
4. Самостійність, ініціативність, увага до деталей.
5. Вміння балансувати між потребами користувачів і цілями бізнесу.

Буде плюсом:

• Розуміння принципів візуалізації даних.
• Базові знання front-end (HTML/CSS/Vue).

Обов’язки:

1. Проєктувати інтерфейси аналітичних панелей та внутрішніх web-інструментів.
2. Створювати UX-флоу, прототипи й фінальні UI-макети у Figma.
3. Покращувати існуючі продукти та брати участь у редизайнах.
4. Аналізувати конкурентів, пропонувати кращі UX-рішення.
5. Підтримувати єдиний візуальний стиль і працювати з брендгайдом.
6. Співпрацювати з аналітиками, розробниками та дизайнерами

Ми пропонуємо:

1. Full time зайнятість.
2. Можливість працювати з будь-якого куточку світу.
3. Оплачувана відпустка - 18 робочих днів, 5 оплачуваних лікарняних на рік та державні вихідні.
4. Конкурентну та вчасну фінансову винагороду із систематичним переглядом.

Привіт-привіт! 👋
Ми у Qwerty.Software продовжуємо зростати й зараз шукаємо HR-менеджера з досвідом роботи. 🚀

Хто ми?
🔹 Qwerty.Software — українська компанія, що вже 10 років створює, оптимізує та просуває власні продукти для клієнтів по всьому світу.
🔹 Наші проєкти підкорили ринки США, Канади та Європи 🌍.
🔹 Ми — компанія повного циклу, і нам потрібні креативні, ініціативні та драйвові люди у команду!

Вважаєш, що комунікабельність, наполегливість і ініціативність — твої сильні сторони? Тоді приєднуйся до нас!

🔥 Основні обов’язки:

• Оцінка персоналу;
• Навчання персоналу;
• Ведення адаптації нових співробітників;
• Розробка внутрішньої документації та впровадження її;
• Проведення 1:1;

• Розвиток корпоративної культури та збільшення рівня мотивації серед співробітників.

   

🎯 Необхідні навички та вимоги:

• Досвід роботи на позиції HR від 3 років;
• Досвід роботи з CRM системами;
• Досвід побудови, організації та впровадження внутрішніх HR-процесів у компанії;
• Досвід впровадження систем мотивації, оцінки 360 тощо;
• Розробка та впровадження програм розвитку спеціалістів;
• Розуміння ринку праці;

• Побудова міцних стосунків на всіх рівнях організації та вплив на них.

   

💼 Ми пропонуємо:

• Роботу у високопрофесійному колективі;
• Гнучкий графік роботи:
• Послуги корпоративного психолога;
• Індивідуальний щорічний бюджет на саморозвиток, який можна використовувати на спортзал, профільні курси та літературу;
• Курси англійської;
• Відпустку, лікарняні;
• Додаткові дні відпустки за стаж.
• Зручний офіс у центрі міста;

• Прозору комунікацію та відсутність жорсткої ієрархії в компанії.

   

🌟 Твоя мета на цій посаді — створення та підтримка здорового, комфортного та продуктивного середовища для нашої команди.

Цінуєш якість і результат? Тоді ця вакансія може бути саме для тебе! 

📩 Надсилай своє резюме, і ми зв’яжемося з тобою якомога швидше! 😊

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan, Calorie Counter і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — і ми шукаємо Product Manager того/ту, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:
Поступово візьмеш оунершіп над двома мобільними продуктами — Remote Control та Android Printer. Послідовно прокачуватимеш монетизацію та юніт-економіку, розвиватимеш acquisition через ASA/Google і тестуватимеш нові канали. Ми забезпечимо зрозумілий онбординг, підтримку команди й достатню автономію для рішень — без мікроменеджменту.

Твої задачі:

• Вести стратегію та роадмап двох продуктів із фокусом на вимірний імпакт і користувацьку цінність.
• Разом із командою формувати та перевіряти гіпотези (A/B), аналізувати результати й масштабувати успішні підходи.
• Розвивати монетизацію: працювати з paywall/pricing/trial, покращувати конверсії у платіжних сценаріях.
• Координувати маркетингові активності: ASA, Google Ads і тестування нових джерел трафіку.
• Підтримувати зрозумілу аналітику: ключові метрики, когортний аналіз, воронки, retention/LTV.
• Тримати прозорий операційний ритм: беклог, синки з дизайном/розробкою/маркетингом, чіткі статуси та дедлайни.
• Підвищувати якість продуктів через фідбек користувачів, саппорт та ASO; за потреби — пріоритизувати техборг.
   

Що очікуємо від тебе:

• 1+ рік у ролі Product Manager (бажано — мобільні застосунки).
• Упевнена робота з цифрами: базова математика/логіка, експерименти та A/B-тести.
• Досвід із будь-яким таск-трекером і базовими інструментами аналітики.
• Мотивація, проактивність, відповідальність за результат і вміння комунікувати рішення.
• Вміння формулювати гіпотези зростання, аргументувати пріоритезацію та доводити ініціативи до імпакту.
• Не очікуємо експертності в усьому з першого дня — важливі готовність швидко вчитись і підтримка командної динаміки.
   

Буде перевагою:

• Досвід із ASA/Google Ads для мобільних продуктів.
• Практика роботи з підпискою: paywall, pricing, trial.
• Налаштування продукт/маркетинг-аналітики (воронки, когортний аналіз, LTV/ROAS).
• Дотичний досвід: продакт-аналітика, проєктний менеджмент, перформанс-маркетинг.
   

Тобі до нас, якщо шукаєш

• Оунершіп над двома продуктами зі здоровим темпом, чіткими пріоритетами та прямим впливом на дохід.
• Можливість масштабувати продукти: фічі, монетизація, юніт-економіка — із підтримкою кросфункціональної команди.
• Канали зростання: ASA, Google та безпечне тестування нових джерел із доступом до даних і експериментальних бюджетів.
• Прозорий онбординг, менторство від Unit Lead і високу автономність — без мікроменеджменту.
   

Ми пропонуємо:

1. Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
2. Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
3. Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
4. Well-being програма: ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди та надаємо доступ до індивідуальної чи групової терапії з корпоративним психологом, а також проводимо онлайн-заняття з йоги двічі на тиждень.
5. Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференції, освітніх подій та івентів.
6. Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
7. Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.
 

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства

Як виглядає hiring процес:

• Знайомство з рекрутером – до 45 хв про твої очікування і культуру KMA.
• Технічна співбесіда з Product Manager – щоб краще зрозуміти твої підходи, мислення.
• Тестове завдання (опціонально) – практичне завдання наближене до реальних викликів кейсів. 
• Фінальна співбесіда з Lead PM — bar raising + culture fit.
   

Якщо тебе драйвить будувати стратегію, тестувати гіпотези та масштабувати те, що працює — let’s launch the future together.

Ми шукаємо уважного та проактивного бізнес-аналітика, який допоможе нам перетворювати потреби клієнтів у зрозумілі та структуровані технічні рішення.

Обов’язки:

• Збір вимог та формування технічного завдання;
• Підготовка користувацьких сценаріїв та опису бізнес-процесів;
• Створення схем, діаграм та інших візуальних артефактів для документування вимог;
• Участь у розробці та підтримці технічної документації;
• Використання та розвиток практик бізнес-аналізу, прийнятих у компанії;
• Постійний розвиток власних знань у сфері бізнес-аналізу та сучасних технологій.

Вимоги:

• Досвід роботи бізнес-аналітиком або на суміжній позиції;
• Вміння аналізувати та систематизувати інформацію;
• Знання методологій та інструментів бізнес-аналізу;
• Досвід створення технічної документації та візуалізації процесів (діаграми, схеми тощо);
• Комунікабельність та здатність ефективно працювати з командою і замовниками.

Ми пропонуємо:

• Роботу над цікавими та масштабними проєктами;
• Професійний розвиток та навчання;
• Дружню команду та підтримку колег;
• Конкурентну оплату праці та гнучкий графік.

Якщо ви прагнете впливати на якість продуктів та створювати рішення, які реально допомагають бізнесу – будемо раді бачити вас у нашій команді!

Привіт! Ми — агентство цифрового маркетингу. Шукаємо  Junior SEO Specialist  для підтримки та сприяння стратегічному розвитку компанії.

Обов’язки:

- Підтримка у виконанні аудиту веб-сайтів для виявлення можливостей покращення SEO показників.

- Допомога у розробці та впровадженні стратегій пошукової оптимізації, включаючи роботу з ключовими словами, мета-тегами, контентом та іншими факторами рейтингу.

- Внесення відповідних змін на веб-сайті для оптимізації його показників у пошукових системах.

- Ведення та аналіз ключових метрик SEO для вимірювання ефективності стратегій.

Вимоги:

- Базове розуміння цифрового маркетингу та основ SEO.

- Досвід роботи у сфері маркетингу, копірайтингу чи роботи з сайтами — буде перевагою.

- Знання Excel та Google Документів.

- Знання англійської від B1.

- Бажання вчитися та зростати в області SEO.

Умови:

- Фултайм, дистанційно.

- Можливості для професійного розвитку та навчання в сфері SEO.

Наша команда надає повну підтримку у навчанні всім аспектам роботи, пояснюючи кожен етап і процес. Особливу увагу приділяємо бажанню вчитися новому, оскільки це ключовий фактор успіху. Наша вакансія відкриває можливості для кар'єрного росту: ви зможете стати SEO спеціалістом і з часом отримувати заробітну плату в 3−4 рази більшу, ніж вказано у вакансії.

Якщо маєш бажання розвиватися в області пошукової оптимізації — чекаємо на твій відгук!

Маркетинг департамент в продукті в сфері iGaming в пошуку  фахівця на позицію Statistician (статистист) - віддалено.
Ми працюємо  в рамках продуктової кампанії за бізнес-моделями CPA / Revenue Share. Ми просуваємо власний бренд та працюємо на різні ринки (Worldwide).

Для нас важливо:
— Досвід 1+ рік в сфері статистики (продукті/маркетинг відділі/ маркетинг агенції).
— Володіння MS Excel (зведені таблиці, формули) на високому рівні;
— Знання  та розуміння метрик в онлайн сфері маркетингу - дуже бажано;
— Вміння робити прогнозування та повні аналітичні висновки;
— Наявність вищої освіти (економічна, математична спеціальність) - бажано;
— Аналітичний склад розуму та структурність;
— Досвід з BI системами (бажано Tableau) - буде великим "плюсом". 

Ми пропонуємо:
— Систему кар'єрного та професійного зростання;

— Віддалений формат роботи;

— Офіційне працевлаштування (в тому числі ФОП);

— 100% оплата sick-day & 17 робочих днів відпустки;

— Грошові подарунки до дня народження та інші визначні дати.

Хайрінг процес:

— Інтерв'ю з HR;

— Технічне інтерв'ю.

Якщо зацікавила вакансія, читай детальніше та надсилай резюме!