Jobs Project Manager

Tribuna.com – провідне цифрове спортивне видавництво України, яке реалізує спортивні проєкти, орієнтовані на світові ринки. Зараз у нашій лінійці понад 10 додатків, які поєднують у собі просунуті дані, медіа нового покоління та спільноту спортивних уболівальників.

Ми створюємо проривні продукти світового рівня з України. Щоб рости швидше, ми збираємо команду людей з планами на швидке професійне зростання. Чесно кажучи, баланс між роботою та особистим життям буде зміщений у бік роботи та професійного розвитку. Натомість ми пропонуємо дійсно цікаві виклики, класну команду, сміливі гіпотези та свободу у прийнятті рішень.

Ми шукаємо Delivery / Mobile Store Manager, який(а) візьме на себе повну відповідальність за викатку релізів у App Store та Google Play, координацію процесу між командами та операційне впровадження плейсментів для пейволів і A/B тестів.

Важливо: наші продукти у футбольній тематиці, тому потрібне глибоке розуміння та щирий інтерес до футболу — контент, сезонність, турніри, події, поведінка фан-бази.

Обов‘язки:

1) Релізи та Delivery (end-to-end):

• Планувати та вести релізний календар для 10+ подібних застосунків (мультипродуктовість);
• Організовувати та координувати повний цикл релізу;
• Готувати релізи до публікації: release notes, версійність, трекінг, readiness-checklist;
• Забезпечувати керований rollout (phased/staged rollout), швидкі hotfix-релізи за потреби;
• Відстежувати статуси рев‘ю/відхилення, комунікувати з командами, мінімізувати downtime.

2) App Store / Google Play операційка:

• Працювати з App Store Connect та Google Play Console: сабміти, метадані, локалізації, скріншоти/прев‘ю (за потреби), вікові рейтинги, compliance;
• Контролювати релевантність сторінок продуктів до футбольного контексту (сезонність, матч-ден, великі турніри тощо);
• Координувати оновлення store-матеріалів разом із маркетингом/дизайном.

3) Уточнення задач для розробки та комунікація:

• Разом з Product/Growth формувати чіткі таски для розробки (AC, edge cases, залежності, аналітика);
• Створювати/налаштовувати плейсменти для пейволів та ключів для локалізації;
• Бути “single point of truth” по статусах релізів та критичних блокерах;
• Налагоджувати процеси: релізні ритуали, checklist-и, SLA по рев‘ю, правила hotfix.

Від вас:

• Практичний досвід роботи з App Store Connect та Google Play Console: релізи, сабміти, рев’ю, статуси, rollout;
• Досвід у ролі delivery/release manager / mobile operations / store manager / проджект у мобайл (або дуже близько);
• Висока самоорганізованість: вміння вести паралельно кілька потоків, не губити дрібниці, тримати дедлайни;
• Вміння перекладати “ідею” на чіткі вимоги для розробки (таски, acceptance criteria, ризики);
• Глибоке розуміння та інтерес до футболу: турніри, сезонність, логіка контенту, поведінка фанів;
• Сильні комунікаційні навички: прозорі статуси, ризики, ескалації без драми.

Для вас:

• Робота в одній з найкращих медійних команд України та амбітні завдання, що включають роботу з топовими ринками;
• Можливість застосувати свої знання для багатомільйонної аудиторії;
• Відпустка 24 дні та гнучкий підхід до лікарняних;
• Звичайно, класний мерч на ваш день народження;
• Безумовно, можливості для зростання всередині компанії;
• Індивідуальний графік (тільки для кращих);
• Відмінний колектив, який при бажанні можна не бачити й працювати віддалено :)
• Спільне обговорення підсумкового розміру компенсації.

🚀 Project Manager 

Ми - компанія з понад 6-річним досвідом у сфері Affiliate Marketing, яка активно масштабується та шукає сильного Project Manager, що стане ключовою ланкою між CEO та командами.

Це роль для людини, яка любить порядок, комунікацію та завершені задачі, і отримує справжнє задоволення, коли проєкт

 доведений до результату.

🔧 Основні обов’язки

• Повне ведення проєктів і задач, ініційованих CEO
• Спільне формування плану реалізації та контроль виконання
• Координація роботи між різними відділами та командами
• Збір апдейтів, контроль дедлайнів, підготовка звітності
• Робота з таск-менеджерами (Asana / Trello / Jira)
• Допомога CEO в операційній діяльності компанії
• Забезпечення ефективної комунікації навіть у складних ситуаціях
• Розробка та контроль виконання KPI маркетологів 

👤 Наш ідеальний кандидат

• Досвід роботи від 1.5 років (розглянемо і кандидатів з меншим досвідом)
• Досвід в Маркетинговій компанії,  буде великою перевагою
• Сильні комунікаційні навички
• Проактивність: якщо контакт втрачено -  ви  знайде спосіб його відновити
• Любов до завершених задач і відчуття відповідальності за результат
• Розуміння специфіки сфери

• Буде плюсом: базові знання Data Analysis та розуміння, як будувати звітність

   

🕘 Формат роботи

• Офіс м. Університет 

• Графік:  10:30-18:30 

   

💰 Заробітна плата

• Обговорюється індивідуально
• Залежить від досвіду, потенціалу кандидата

🌟 Ми пропонуємо

• Реальну можливість кар’єрного росту до COO
• Роботу без мікроменеджменту та з прямим доступом до CEO
• Вплив на процеси та розвиток компанії
• Конкурентну компенсацію для сильних кандидатів

Ensuria — це міжнародна хелстек компанія, що поєднує технології та страхування життя і здоров’я. Ми працюємо для того, щоб зробити страхові та медичні послуги доступними, зручними та зрозумілими для всіх.

Ми пропонуємо індивідуальні рішення для бізнесу та забезпечуємо підтримку клієнтів через власний медичний асистанс у будь-якій точці світу.

Шукаємо системного Project Manager’а, який допоможе впровадити прозору, зрозумілу систему управління проєктами та задачами в компанії. Людину, яка вміє перекладати бізнес-цілі в чіткі задачі, наводити порядок у Jira і робити так, щоб проєкти реально рухались, а не просто «існували в системі».

Це роль на рівні бізнесу, не в IT-відділі. Багато команд, різні контексти, швидкі зміни — і водночас потреба в структурі, ясності та фокусі.

Що буде у фокусі

• Налаштування єдиної системи управління проєктами й задачами в Jira для всієї компанії: проєкти, епіки, задачі, статуси, флоу, автоматизації
• Керування Jira на щоденній основі для декількох команд. Формування та запуск спринтів згідно з цілями бізнесу.
• Забезпечення чистоти беклогу та актуальності статусів задач.
• Контроль виконання задач, дедлайнів у різних командах. Синхронізація команд: дейлі-мітінги, ретроспективи
• Інтерпретація статусів для керівництва

• Участь у впровадженні Jira на рівні компанії: пояснення логіки процесів, допомога командам адаптуватись

   

Що для нас важливо

• Глибокі знання Agile фреймворків: практичний досвід роботи за методологією Kanban
• Експертне володіння Jira: * Вміння створювати та конфігурувати проєкти (Scrum/Kanban boards).
• Досвід управління Backlog: пріоритезація задач, декомпозиція вимог до рівня User Stories та Tasks.
• Робота з Epics та налаштування компонентів для структурування проєкту.
• Управління спринтами:
• Організація та проведення церемоній: Sprint Planning, Daily Stand-ups, Sprint Review та Retrospective.
• Моніторинг прогресу команди через Active Sprints та контроль термінів.
• Вміння працювати з оцінками задач (Story Points або Man-hours).
• Аналітика та звітність:
• Робота з артефактами Jira: аналіз Burndown Charts, Velocity Chart та Control Charts для оптимізації швидкості команди.
• Налаштування кастомних фільтрів (JQL) та дашбордів для прозорості статусів перед стейкхолдерами.
• Розуміння підходів OKR  і вміння перекладати цілі в конкретні задачі
• Системне мислення, здатність бачити загальну картину
• Сильні комунікаційні навички та досвід роботи з різними стейкхолдерами

Буде перевагою:

• Досвід роботи з плагінами для дорожніх карт (наприклад, Advanced Roadmaps або Structure).
• Досвід управління бізнес-проєктами
• Технічний бекграунд або досвід роботи в IT — великий плюс
   

Про підхід до роботи

• Ти не «ганяєш таски», а допомагаєш командам рухатись уперед
• Ти за прості, зрозумілі правила і прозорі процеси
• Ти вмієш ставити запитання, знаходити вузькі місця і пропонувати рішення
• Тобі важливо, щоб система працювала на людей, а не навпаки

Що пропонуємо:

• Офісний графік роботи, full-time зайнятість
• Гібридний формат (частково в офісі, частково віддалено)
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Роботу в інноваційній компанії
• Можливості для професійного зростання та розвитку
• Цікаві проекти та виклики для самореалізації

• Крута сучасна амбіційна команда супер-професіоналів

   

Будемо раді бачити тебе у команді Ensuria!

🔱 Trident Media — лідер у сфері Affiliate Marketing та розробки мобільних додатків. Ми розвиваємо власні мобільні продукти з мільйонною аудиторією й щомісяця запускаємо десятки нових застосунків. Наша команда зростає, і саме зараз ти можеш стати її частиною. 

Наразі ми в пошуку Project Manager, який візьме CRM та суміжні сервіси під крило: наведе порядок у задачах, буде тримати темп розробки й доводити фічі до релізів. Нам важлива відповідальна й амбітна людина, яка реально тягне проєкт і відповідає за результат.

Що ми від тебе очікуємо: 
– 1+ роки досвіду PM/Delivery у продуктовій або сервісній розробці;
– Вміння структурувати вимоги й доводити до результату: scope → план → реліз;
– Досвід роботи з Jira/Confluence, прозоре ведення задач і звітності;
– Досвід роботи в Affiliate Marketing;
– Базове технічне розуміння інтеграцій та розробки;
– Практичний досвід роботи зі Scrum/Agile (планування, грумінг, демо, ретро, робота зі спринтами).

Буде плюсом:
– Досвід у CRM/ERP/AdTech/Affiliate Marketing або аналітичних системах;
– Досвід побудови процесів “з нуля” або оптимізації delivery в команді;
– Досвід роботи в продуктовій компанії.

Твої обов`язки: 
– Ведення беклогу CRM та суміжних сервісів: пріоритизація, декомпозиція, постановка задач з acceptance criteria;
– планувати та контролювати delivery: спринти/релізи, дедлайни, залежності, ризики, блокери;
– координувати команду й комунікацію зі стейкхолдерами: синки, статуси, ескалації, узгодження рішень;
– підтримка актуальності документації.

🔱 Що пропонуємо натомість: 
🧡 Всю необхідну для роботи технічку; 
🧡 Відсутність бюрократії та мікроменеджменту; 
🧡 Гідну та регулярну оплату праці; 
🧡 Корпоративні заняття з англійської мови;
🧡 Можливість росту, як професіонального, так і фінансового. 

Чекаємо тебе у команді!

Що потрібно буде робити  
 

• Керувати процесом розробки та контролювати дотримання дедлайнів.
• Управляти командою розробки та забезпечувати її ефективну роботу.
• Виявляти проблеми й ризики в процесі виконання задач та організовувати їх вирішення.
• Забезпечувати ефективну взаємодію всередині команди та між усіма учасниками проєкту.
• Планувати та контролювати ресурси проєкту, відповідати за навантаження команди.
• Контролювати створення, ведення й актуальність дизайн- та технічної документації. 
   

Що ми очікуємо від вас 
 

• Досвід роботи на позиції Project Manager в IT від 3 років.
• Досвід управління проєктами з використанням Agile / Scrum.
• Досвід створення та ведення дизайн- і технічної документації.
• Розуміння інструментів аналітики продуктивності команди.
• Сильні комунікаційні навички та вміння організовувати й фасилітувати робочі обговорення. 
• Технічний бекграунд та розуміння етапів і процесів веб-розробки
• Навички управління ризиками.
• Англійська мова від B2 (Upper-Intermediate).  
  
  Ми пропонуємо
• Стабільну роботу в компанії з 15-річним досвідом
• eCommerce-проєкти з міжнародними клієнтами
• Гнучкий формат роботи (remote / hybrid)
• Конкурентну та стабільну оплату
• Оплачувану відпустку та лікарняні
• Можливість впливати на процеси та рішення
   

Привіт! 
Мене звати Віталій і я партнер у Gearheart.

Тут ми допомагаємо фаундерам стартапів валідувати ідеї та запускати MVP, які мають реальний шанс на успіх. Ми спеціалізуємося на B2B SaaS-продуктах, активно працюємо з AI-рішеннями та дивимось на кожен проєкт очима фаундера. Ми не будуємо те, що нам сказали, ми робимо те, що може стати прибутковим бізнесом.

Зараз ми формуємо невелику кросфункціональну команду для побудови MVP для наших клієнтів і шукаємо Product Lead — людину, яка зможе лідувати кілька MVP-проєктів паралельно, працювати напряму з фаундерами, допомагати їм приймати продуктово-бізнесові рішення та вести команду від ідеї до готового MVP.

Це роль для тих, хто хоче не просто збирати вимоги, а впливати на те, що і навіщо будується, вміє різати scope, ставити правильні питання і брати відповідальність за результат.

Дії та очікувані результати

Ми шукаємо Product Lead, який буде вести кілька клієнтських продуктів паралельно: від ідеї до робочого рішення. Це роль для людини, яка вміє поєднувати продуктове мислення, роботу з клієнтом та лідерство невеликої команди (2–3 розробники, QA, інколи дизайнер). Тут важливо допомагати клієнту вирішувати, що варто будувати, а що ні, з огляду на стадію продукту, бізнес-модель, обмеження часу та бюджету.

Що буде входити в роль

• Працювати напряму з фаундерами стартапів: допомагати їм формулювати продуктове бачення, MVP-scope та пріоритети.
• Оформлювати вимоги, обговорювати їх з командою та нести відповідальність за реалізацію;
• Перетворювати ідеї та гіпотези клієнта у роадмап.
• Челенджити припущення клієнта, пропонувати альтернативи, допомагати різати scope і фокусуватись на найціннішому.
• Лідувати команду розробки: пояснювати контекст, домовлятись про рішення, синхронізувати очікування.
• Планувати задачі, релізи та ітерації.
• Балансувати між бізнес-цілями, технічними обмеженнями та бюджетом проєкту.
• Лаконічно та чітко документувати рішення
• Вчасно реагувати на зміни, ризики та нову інформацію з боку ринку або клієнта.

Як ми бачимо цю людину

• Ти не просто фіксуєш вимоги, а намагаєшся зрозуміти, яку проблему бізнесу вони вирішують.
• Вмієш приймати чужі ідеї коли вони кращі;
• Думаєш категоріями value, impact, time-to-market, а не лише фічами.
• Розумієш технічні та бюджетні обмеження і вмієш пропонувати рішення з їх урахуванням.
• Почуваєшся комфортно в ролі лідера маленької команди, навіть якщо це не формальний менеджмент.
• Не боїшся брати відповідальність за результат, а не лише за процес.

Вимоги

• Англійська - B2+/ С1.
• Досвід ефективного керування командою розробки із застосуванням Agile (Scrum, Kanban).
• Вміння використовувати інструменти управління проєктами та wiki-системами для організації та документування інформації.
• Досвід написання PRD, збору та опису вимог.
• Високі комунікативні навички для взаємодії з різними зацікавленими сторонами проєкту.
• Досвід одночасної роботи над двома або більше невеликими проєктами.
• Навички візуалізації даних для побудови мокапів, вайрфреймів та прототипів.
• Базове розуміння як працюють сучасні веб-продукти (frontend, backend, API, бази даних).

Буде плюсом

• Досвід роботи з early-stage продуктами або MVP
• Досвід у B2B SaaS
• Інтерес до AI-рішень та експериментів з ними
• Досвід проведення product discovery
   

Ми пропонуємо

• Повний remote і можливість самостійно організувати робочий процес.
• Відпустка 18 робочих днів (+державні свята).
• Кожного місяця виділяється $20 на активності пов’язані з проф. саморозвитком.
• Компенсація 50% вартості індивідуальних занять з англійської.
• Компенсація 50% вартості психотерапевта.
• Медичне страхування Best Doctors.
   

Процес інтерв’ю

1. Інтерв’ю з HR Анeю (30 хв) — отримаєш більше інформації про компанію, проєкти та співпрацю.
2. Технічне інтерв’ю PM/BA та зі мною (1 год) — поділишся своїм професійним досвідом і ключовими досягненнями. Матимеш змогу задати уточнюючі питання, тож готуй їх завчасно 😉
3. Технічне завдання.
4. Зустріч з Володимиром, CEO (30 хв) — дізнаєшся більше щодо стратегії компанії та очікувань твоєї ролі та внеску в успіх команди. А також розкажеш про свій досвід.

Ми шукаємо досвідченого Project Manager, який буде відповідати за керуванням технічними проєктами в нашій компанії. Кандидат повинен мати високу експертизу у керуванні проєктами, здатність працювати в команді та гарні комунікаційні навички.

Обов'язки:

- проведення зустрічей з метою збирання бізнес-вимог, оцінка трудовитрат за проєктом;

- управління проєктами. Погодження всіх термінів та робіт щодо проєкту з клієнтом;

- планування проєктів, виконання термінів згідно з договорами. Контроль за виконанням внутрішніх термінів за проєктом;

- погодження та відстеження відповідності концепції проєкту потребам клієнта;

- постійне інформування клієнта про перебіг робіт із проєкту. Підготовка регулярної звітності щодо проєкту;

- документарне оформлення перенесення термінів виконання проєкту з клієнтом. Відстеження усіх документів щодо проєкту;

- закриття проєкту. Підписання актів виконаних робіт.

Вимоги:

- знання предметної галузі (особливості функціонування програм лояльності);

- знання проєктного підходу, методологій управління проєктами;

- вміння працювати у команді;

- знання програмних продуктів (Jira, MS Project);

- розмовна англійська в бізнес-контексті.

Відповідальність:

- за дотриманням термінів реалізації завдань;

- за якістю виконаних робіт.

Умови роботи:

- роботу в динамічному колективі професіоналів;

- можливість постійного професійного розвитку та вдосконалення;

- робочий графік з понеділка по п'ятницю з 9:30 до 18:30;

- віддалена робота, full time;

- відпуска 20 робочих днів, лікарняні.

Привіт! Ми — Moodro, команда, яка створює автономні інтелектуальні засоби протидії безпілотникам. Наша мета — захистити життя військових і дати їм перевагу на полі бою завдяки інноваційним антидроновим рішенням.

Про нас у фактах:

• 100+ бойових бригад щодня використовують наші системи на передовій
• Понад 1000 РЕБ та РЕР станцій уже передано на фронт
• Маємо офіційну кодифікацію НАТО та підтвердження від Головного управління РЕБ України
• У команді — ветерани та інженери, які регулярно тестують розробки на полігонах

Ми шукаємо Project Manager (R&D / Software), який вміє робити delivery: перетворювати хаос на план, план — на спринти, а спринти — на релізи вчасно.

Це роль для людини, яка любить порядок у процесах, тримає фокус на результаті й вміє зібрати команду навколо чітких пріоритетів. Ти працюватимеш у тісній звʼязці з CTO та Product Management і допоможеш команді розробки рухатися швидко, передбачувано та без «зависань».

Що ти отримаєш, працюючи з нами:

• Участь у проєктах, що мають реальний вплив на безпеку країни
• Роботу з cutting-edge технологіями та можливість впливати на архітектуру продуктів через якісний процес delivery
• Команду, яка цінує інженерне мислення, прямоту і раціональні рішення
• Бронювання з першого робочого дня
• Гібридний формат роботи: мінімум 3 дні в офісі (Київ)

Чим ти буде займатися:

У тісній співпраці з CTO та Product Management:

• Планувати релізи відповідно до роадмапу продукту
• Планувати та вести спринти (planning / grooming / demo / ретро)
• Формувати детальні та зрозумілі специфікації задач
• Розподіляти задачі та ресурси (планування завантаження команди)
• Контролювати виконання: дедлайни, залежності, ризики, блокери
• Забезпечувати прозорий статус для стейкхолдерів і команди
• Робити delivery передбачуваним: без хаосу, сюрпризів і зірваних релізів

Також:
• Оптимізувати процеси менеджменту розробки
• Підняти якість документації (Confluence, специфікації, фіксація виконаних тасків)
• Долучитися до впровадження системи KPI/метрик для команди
• Комунікувати зі стейкхолдерами, у т.ч. з іноземними партнерами

Що важливо для нас

• Досвід на позиції PM від 1 року
• Сильні комунікації та вміння тримати картину цілком
• Технічний бекграунд або здатність швидко розібратися в продукті
• «Рішення, а не проблеми» — твій підхід за замовчуванням
• Емоційний інтелект, здорова взаємодія з командою
• Досвід з Jira та Confluence
• Англійська від B1 для комунікації з іноземними партнерами

Буде плюсом

• Технічна освіта (фізика/радіо/математика)
• Базове розуміння радіо/електроніки
• Розуміння miltech / РЕБ / РЕР (або швидке занурення)

Ця роль ідеальна для людини з технічним бегнраундом, який хоче масштабувати свій вплив: не просто створювати модулі чи прототипи, а керувати всією траєкторією продукту та допомагати команді працювати як єдиний механізм.

Якщо це про тебе — приєднуйся. Надсилай резюме та свої зарплатні очікування.
Створімо безпечніше майбутнє разом!

LEELOO.AI — IT-продукт для автоматизації продажів і маркетингу. Наші рішення допомагають бізнесам із 52 країн продавати більше та системніше. Шукаємо менеджера з продажу для роботи з теплим потоком клієнтів.
 

Що ми пропонуємо:

• 💰 Ставка + % від продажів (прозора система мотивації)
• 🏡 Віддалена робота (пн-пт, 9:00—18:00)
• 📥 Теплі ліди, навчання та підтримка на старті.
• 🌍 Міжнародний IT-продукт
• 🚀 Можливість професійного зростання
   

Кого ми шукаємо:

• Досвід у продажах від 1 року (інфобізнес, IT, digital або суміжні сфери)
• Досвід в інфобізнесі (онлайн-курси, марафони, менторства) — буде плюсом, але не обов’язковий
• Вміння вести клієнта до угоди та працювати з запереченнями
• Досвід роботи з CRM або готовність швидко навчитися
• Орієнтація на результат, відповідальність, комунікабельність
   

Обов’язки:

• Робота з теплим потоком клієнтів
• Виявлення потреб клієнта та презентація продукту
• Закриття угод і ведення CRM
• Взаємодія з маркетингом і підтримкою
   

📩 Залишайте відгук — будемо раді познайомитися!

Kiss My Ads — глобальна full-service digital-агенція, що допомагає бізнесам масштабуватись через результат.

Ми реалізували 500+ проєктів, будуємо команду з 35+ спеціалістів і працюємо з клієнтами по всьому світу. Компанія є частиною стабільної групи, яка працює на українському та міжнародному ринках з 2015 року. 

Розробляємо та впроваджуємо SEO-стратегії для прогнозованого органічного зростання бізнесу.

Команда в пошуку Project Manager’а, який вміє ефективно керувати процесами, працювати з англомовними проєктами та готовий розвиватися в напрямі SEO.

Зони відповідальності:

• Управління маркетинговими проєктами від планування до реалізації.
• Участь у формуванні маркетингових стратегій і перетворення бізнес-цілей у чіткий план дій.
• Координація кількох проєктів одночасно, пріоритизація задач і ресурсів.
• Контроль бюджетів проєктів і ефективності використання ресурсів (ROI).
• Комунікація з клієнтами, командою та ключовими стейкхолдерами.
• Робота з ризиками, складними ситуаціями та змінами в проєктах.
• Використання сучасних інструментів і підходів у проєктному управлінні.
• Оцінка результатів роботи команди та проєктів, ініціювання покращень.

Що нам важливо:

• Досвід роботи PM від 1 року.
• Вміння організовувати команду й дедлайни.
• Сильні комунікаційні навички та досвід ведення переговорів з клієнтами.
• Англійська В2+

 Ми пропонуємо:

• Команду без токсичності й бюрократії.
• Конкурентний дохід (фікс + %).
• Full-time, гнучкий графік.
• Комфортний офіс у Дніпрі / гібрид або fully remote.
• Офіційне працевлаштування за бажанням.
• Підтримку твоїх ідей і реальний вплив на процеси та результат.

Хочеш працювати на міжнародному ринку та впливати на проєкти, якими можна пишатись?

Чекаємо на твій відгук! 
 

Вакансія передбачає роботу в команді, яка розвиває та впроваджує інформаційно-комунікаційну систему «Пульс» — державний інструмент цифрової взаємодії влади та бізнесу, збору зворотного звʼязку й даних для ухвалення регуляторних рішень. «Пульс» уже інтегрований у сотні державних ресурсів і використовується центральними органами влади та ОВА як робочий інструмент діалогу з підприємцями.

Основні обов’язки:

• Планування, організація та контроль виконання проектів;
• Розробка проектних планів, визначення ключових етапів та завдань;
• Ведення проектної документації та звітності;
• Координація роботи команди, забезпечення ефективної комунікації між учасниками проекту;
• Координація роботи з донорами та пошук фінансування;
• Оцінка ризиків та управління змінами в проекті;
• Контроль за дотриманням термінів та бюджету;
• Взаємодія з замовниками та стейкхолдерами для визначення вимог та очікувань.

Вимоги:

• Не менше 3 років досвіду на позиції Project manager або схожих позиціях в ІТ, чи на державній службі;
• Знання основних методологій управління проектами (OKR, Agile);
• Вміння працювати з Teams, Jira;
• Відмінні комунікаційні та організаційні навички;
• Вміння працювати в умовах багатозадачності та стислих термінів;
• Досвід управління командами різних розмірів;
• Англійська не нижче Upper-Intermediate.
• Досвід роботи у сфері GovTech проєктів буде плюсом.

Ми пропонуємо:

• Конкурентна винагорода з прив’язкою до валютного курсу;
• Робота, що сприяє розвитку України;
• Професійний колектив. 
• Оплачувана відпустка та лікарняний;
• Можливості професійного зростання;
• Можливість роботи в офісі в Києві та віддалено.
• Участь у стратегічних процесах трансформації та цифровізації державного сектору.

Ми — українська miltech компанія, що розробляє сучасні рішення для оборони.
Спеціалізуємось на виробництві безпілотних літальних апаратів, авіаційних систем і програмного забезпечення.
 

Наша місія — створювати інструменти, які пришвидшують перемогу, а наші продукти вже зараз впливають на ситуацію на фронті. Компанія динамічно зростає, розвиває нові напрями та вдосконалює внутрішні процеси.

В зв'язку з розширенням штату в пошуках Junior Jira Administrator в IT департамент компанії.
 

Функціональні обов’язки:

• Проектування операційної логіки: Створення та валідація схем робочих процесів, кастомізація атрибутів даних та розробка алгоритмів автоматизації згідно з технічними вимогами підрозділів.
• Адміністрування запитів: Надання регламентованої технічної підтримки користувачам, діагностика та усунення системних помилок.
• Крос-функціональна взаємодія: Координація з проектними групами для збору вимог та подальшої імплементації індивідуальних рішень у Jira.
• Оптимізація інфраструктури: Проактивний пошук шляхів підвищення ефективності існуючих бізнес-процесів через інструменти цифровізації.
   

Кваліфікаційні вимоги:

• Робота з екосистемою програмних рішень Atlassian (Jira, Confluence) — досвід від 1 року.
• Додатковою перевагою вважатиметься досвід в адмініструванні Jira Service Management та розуміння принципів роботи Bitbucket.
• Практичні навички побудови розгалуженої архітектури робочих потоків (Workflows).
• Розвинене аналітичне мислення та здатність до систематизації великих масивів інформації.
• Високий рівень культури ділового спілкування (письмового та усного).
• Вміння адаптувати складну технічну документацію для сприйняття непрофільними фахівцями.
   

Умови співпраці та компенсаційний пакет:

• Соціальна значущість: Участь у реалізації проектів державного та стратегічного масштабу.
• Професійна реалізація: Забезпечуємо умови для впровадження авторських інновацій та вдосконалення процесів.
• Експертне середовище: Можливість постійного навчання в колі професіоналів та обмін досвідом.
• Гарантії: Надання щорічної оплачуваної відпустки тривалістю 24 дні.
• Здоров’я: Корпоративна програма медичного страхування (після завершення адаптаційного періоду).
• Лояльність: Програма заохочень та подарунків до особистих свят.
• Військовий облік: На підприємстві діє процедура бронювання військовозобов’язаних працівників за умови дотримання чинного законодавства та наявності належних документів.

Ми шукаємо Project Manager, який візьме на себе операційну та адміністративну частину проєктів і допоможе розвантажити команду, щоб фокус був на розвитку та більш складних задачах.

Про роль

Це роль проєктного менеджера-операціоніста: багато роботи з таблицями, звітністю, статистикою, документацією та контролем процесів. З часом, можливість вести кілька простих проєктів самостійно та брати участь у клієнтській комунікації.

Основні обовʼязки

• Повністю взяти на себе ведення таблиць, звітності та документації
• Вести щоденну, місячну та проєктну статистику:
  • збір даних від підрядників 
  • структурування та актуалізація даних
  • створення нових звітних файлів і сторінок для кожного нового періоду
• Контролювати актуальність даних у партнерських кабінетах і звітах для клієнтів
• Перевіряти коректність показників (кліки, реєстрації, депозити, first deposits, retention rate тощо)
• Вести бюджетну частину проєктів у таблицях (прогнозовані витрати, базові формули в Excel)
• Бути присутнім(ою) на щоденних телеколах, фіксувати домовленості
• За потреби - підключатися до дзвінків із клієнтами 
• Тримати під контролем усю «бюрократичну» частину проєктів, щоб клієнти не мали питань і претензій
• У перспективі -  самостійно вести кілька простих, стабільних проєктів
  
   

Кого ми шукаємо

• Досвід роботи на позиції Project Manager від 1 року
• Вміння самостійно організовувати свою роботу та приймати відповідальність за результат без постійного мікроменеджменту
• Розвинені комунікативні навички та розуміння робочої субординації
• Уважність до деталей і числових показників, системний підхід до роботи з даними
• Комфортна робота з рутинними задачами, таблицями та регулярною звітністю

Must-have

• Досвід роботи Project Manager / Coordinator від 1 року
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets (базові формули, підрахунки)
• Розуміння метрик у digital / performance-середовищі
• Базове розуміння gambling / betting індустрії 
   

Nice-to-have

• Досвід роботи з клієнтами
• Розуміння affiliate / performance-моделей
• Досвід ведення кількох невеликих проєктів паралельно
• Англійська на базовому рівні

Привіт👋 

Наша компанія продовжує масштабуватися та наразі ми знаходимось у пошуках досвідченого Project Manager.

Qwerty.Software — українська компанія, яка має за плечима більше 10 років досвіду в створенні та просуванні продуктів для клієнтів з усіх куточків світу, зокрема, в США, Канаді та Європі 🌍.

Кого ми шукаємо:

• 2+ роки досвіду на позиції Project Manager 
• Досвід управління кількома командами паралельно (3+ команд, 3+ спеціалісти в кожній): планування ітерацій, пріоритизація задач і контроль виконання.
• 2+ підтверджені кейси покращення командних метрик (швидкість, прогнозованість, якість тощо)
• Системне управління повним циклом проєкту: від формування цілей та плану до контролю виконання, залежностей та критичного шляху

Ключові практичні навички:

• Оцінка термінів та обсягу робіт на основі історичних даних та досвіду
• Планування реалізації в умовах обмежених ресурсів (люди, час, бюджет)
• Постановка задач і написання структурованих ТЗ: що / навіщо / дедлайн / критерії приймання
• Формування цілей за SMART
• Управління ризиками: ідентифікація, план реагування, моніторинг, ескалації

Буде плюсом

• Досвід у ніші iGaming

Що потрібно буде робити:

• Збір та формалізація вимог, опис бізнес-процесів
• Планування:  декомпозиція цілей у задачі, планування ітерацій/релізів, формування roadmap, контроль метрик та контрольних точок
• Управління пріоритетами, залежностями та ресурсами
• Визначення метрик успіху проєкту та моніторинг прогресу
• Підготовка регулярної звітності (статуси, ризики, план/факт)
• Управління ризиками на рівні проєкту: своєчасна ескалація та робота з системними ризиками 
• Управління очікуваннями стейкхолдерів
• Ініціювання та впровадження покращень процесів

Що ми пропонуємо:

• Кар'єрний ріст: Ваша кар’єра у Qwerty.Software матиме чітку траєкторію зростання. 
• Можливість віддаленого формату роботи та гнучкий графік.
• Перфоманс-рев'ю та підтримка розвитку: Регулярні зустрічі для обговорення Ваших досягнень і можливостей для подальшого розвитку. Ми допомагаємо кожному співробітнику досягати нових висот.
• Дружня команда та навчання: У нас Ви знайдете підтримку досвідчених колег та менторів. Команда готова поділитися своїми знаннями, а ми інвестуємо в ваш розвиток, надаючи ресурси для навчання.
• Баланс між роботою та життям: Ми піклуємося про здоровий work-life balance і створюємо умови для того, щоб Ви могли розвиватися, не забуваючи про відпочинок та особисте життя.
• Комфортні умови: Оплачувані відпустки та лікарняні, а також турбота про Ваше ментальне та фізичне здоров'я. У нас є корпоративний психолог та можливість брати участь у цікавих заходах для покращення командного духу.
• Атмосфера: У нашій компанії не тільки цікава робота, але й чудова атмосфера для особистісного та професійного розвитку. Долучайтеся до нас і зробіть свою кар'єру частиною великого успіху!

Наш процес найму:

• Співбесіда з рекрутером
• Тестове завдання
• Технічна співбесіда 
• Фінальна співбесіда
• Оффер

Зацікавило? Тоді ми чекаємо саме на Ваше резюме!

Приєднуйся до Ringostat — компанії, що увійшла в ТОП-25 найперспективніших стартапів України за версією Forbes!

Ми розширюємо команду та шукаємо Менеджера з продажу. Якщо ти проактивна, відповідальна та організована людина, яка прагне стрімкого розвитку, вміє ставити правильні запитання, слухати клієнтів і допомагати їм знаходити найкращі рішення — очікуємо твоє резюме!

Ця позиція відкриває можливість співпрацювати з провідними компаніями України та реалізовувати масштабні проєкти. 

Готовий прийняти виклик? Тоді чекаємо на твою заявку! 😊
 

Твої Soft skills:

1. Проактивність і наполегливість. Ти берешся за складні завдання і доводиш їх до результату, навіть якщо доводиться долати перешкоди.
2. Організованість та відповідальність. Ти записуєш важливі речі, плануєш свій час і дотримуєшся домовленостей.
3. Комунікаційні навички. Тобі легко спілкуватися з людьми по телефону і задавати прямі запитання.
4. Багатозадачність і гнучкість. Ти ефективно розподіляєш увагу між кількома справами і легко підлаштовуєшся під зміни.

5. Емпатичність. Ти легко розумієш потреби і переживання інших людей і вмієш на них реагувати.

    

Твої Hard skills: 

1. Досвід у B2B/B2C-продажах.
2. Знання методології SPIN та BANT.
3. Знання технік ведення переговорів.
    

Що потрібно робити:
1. Обробляти теплі вхідні звернення: дзвінки, реєстрації, онлайн-чат.
2. Кваліфікувати потенційних клієнтів — визначити, чи підходить клієнт під наш портрет.
3. З’ясовувати потреби клієнтів і призначати демопрезентації для проведення іншим відділом.
4. Вести повноцінний, своєчасний та точний облік клієнтів у CRM системі.
5. Виконувати планові показники по SLA (стандарти швидкості роботи) та КРІ (ключові показники результативності).

Ми пропонуємо:

1. Оплата – ставка + щомісячний бонус без обмежень, який залежить від твоїх результатів. Сумарний дохід може становити від 27 000 до 55 000 грн і вище на місяць, що включає фіксовану ставку та бонуси за виконання KPI.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок, 11 державних вихідних та додаткові оплачувані day off. 
5. Прозорий план кар'єрного зростання з чітко зафіксованими сходинками та критеріями просування до позиції Head of Sales.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д., а також внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари.
7. Соціальний пакет у форматі Cafeteria Plan — 3000 грн на квартал, які ти можеш витратити на навчання, спорт, здоров’я, хобі та інше.
8. Профільні івенти та командні заходи для обміну досвідом у рамках групи компаній.
9. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І, звичайно, одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉