Jobs at Djinni

Українська IT-компанія Nova Digital, що входить в групу компаній NOVA — це потужнийвиробник веб-додатків та програмного забезпечення для архітектур будь-якої складності танавантаженості на них. Ми створюємо, обслуговуємо та постійно вдосконалюємо програмніпродукти, зручність яких вже оцінили 32 мільйони приватних та бізнес-клієнтів Нової пошти.Ми розширюємо нашу команду, тому наразі ми у пошуку Business/System Analyst

Чим ти будеш займатись
 

• Збір і аналіз вимог користувачів та бізнес-процесів для розробки програмного забезпечення та інформаційних систем
• Розробка документації, включаючи специфікації вимог, діаграми бізнес-процесів та інші необхідні матеріали
• Співпраця з лідами команд та стейкхолдерами для забезпечення успішної реалізації задач та проєктів 
• Тестування програмного забезпечення на відповідність вимогам і виявлення помилок 
• Підтримка користувачів та вирішення технічних проблем 
• Створення та публікація опису релізу
• Моніторинг ринкових тенденцій та інновацій у сфері бізнес аналізу в IT
  
   

Про тебе
 

• 3+ роки досвіду бізнес аналітиком та системним аналітиком
• Глибоке розуміння бізнес-процесів та методів аналізу вимог
• Вміння працювати з різними стейкхолдерами та ефективно комунікувати
• Досвід використання інструментів управління проєктами (Jira, Confluence, Slack, Power
  Point, Excel, Google Workplace)
• Експертний рівень аналітичних навичок
• Розуміння REST AРІ, досвід роботи в НТТР-клієнтах (наприклад, Postman)
• Володіння англійською мовою не нижче В1

Ми пропонуємо
 

• Офіційне працевлаштування
• Віддалену роботу
• Оплачувану відпустку
• Медичне страхування
• Необхідну техніку для роботи
• Корпоративну культуру, яка мотивує та заряджає позитивом
• Роботу в соціально відповідальній компанії, що слідкує за трендами, цінує ідеї співробітників і розвивається разом з ними

Надсилай своє резюме, будемо знайомитись :)

Наш партнер — лідер на ринку України з виробництва БПЛА, компанія визнана найкращою у своїй галузі. Вони активно співпрацюють з оборонною сферою країни, роблячи значний вклад у наближення нашої перемоги. Приєднуючись до їхньої команди, ви матимете можливість брати участь у створенні інноваційних виробів та допомагати нашим захисникам, працюючи в тилу.

Зараз компанія в пошуку «Комерційного директора (ССО)». Станьте частиною крутої команди і внесіть свій вклад у спільну справу!

Що треба робити:

• Управління та розвиток напрямків B2B і B2G продажів по території України.
• Контроль та аналіз ефективності офлайн просування продукції (виставки, галузеві заходи, професійні конференції тощо).
• Оцінка та оптимізація результативності онлайн-просування продукції, включаючи e-commerce канали.
• Впровадження та моніторинг KPI для підрозділів відділу продажів.
• Формування, вдосконалення та розвиток команди продажів, визначення ключових ролей і зон відповідальності.
• Побудова, удосконалення та оптимізація процесу продажу через CRM.
• Документування процесу продажу та створення прозорої системи взаємодії з клієнтами.
• Розвиток команди: навчання, менторинг, коучинг та створення культури постійного професійного зростання.
• Тісна співпраця з відділом маркетингу для розробки та реалізації стратегій залучення нових клієнтів та підвищення впізнаваності бренду.
• Розширення клієнтської бази, вихід на нові ринки та збільшення обсягів продажів через ефективні стратегії розвитку бізнесу.
   

Очікування від кандидата:

• Досвід управління персоналом не менше 5 років, керування командами близько 20 осіб.
• Успішний досвід роботи у сфері продажів (B2B та B2G) від 5 років, підтверджений реальними кейсами.
• Практичний досвід розробки та впровадження стратегій продажів з нуля.
• Навички встановлення, контролю та вдосконалення стандартів продажів.
• Досвід впровадження KPI, аналізу ефективності роботи команди та опису бізнес-процесів.
• Вища освіта (економічна, менеджмент, маркетинг або суміжні спеціальності).
• Володіння англійською мовою буде перевагою.
• Досвід роботи у виробничій компанії є бажаним.
• Вітається досвід військової служби або роботи у компанії військового спрямування.
   

Компанія пропонує:

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.
• Соціальні гарантії: оплачувані лікарняні (6 днів) та відпустка (24 календарні дні згідно з КЗпП).
• Бронювання: надається за потреби.
• Юридичний супровід співробітників з питань військового обліку.
• Кар’єрні можливості: прозоре зростання (вертикально та горизонтально).
• Професійна адаптація: підтримка до повного входження в професію.
• Корпоративне харчування (економія близько 5 000 грн/місяць).
• Обідня перерва 1 година, облаштовані зони відпочинку.
• Безпека: наявність бомбосховища.
• Безплатне профільне навчання.
• Зарплата: стабільна виплата двічі на місяць, офіційно та «чистими».
• Графік роботи: 9:00 — 18:00, пн-пт (офіс у м. Київ).

Вакансія: WordPress Developer
Формат роботи: віддалено
Зайнятість: повна
Рівень: Middle / Senior 

Ми шукаємо WordPress-розробника, який приєднається до нашої команди для створення сучасних, швидких і надійних вебсайтів. Ідеальний кандидат має досвід з WordPress не тільки як із CMS, а й як з гнучким інструментом для розробки кастомних рішень.

Обов’язки:

• Розробка та підтримка вебсайтів на WordPress
• Робота з темами (створення з нуля або кастомізація існуючих)
• Інтеграція плагінів та сторонніх сервісів
• Оптимізація продуктивності сайту
• Взаємодія з дизайнером, SEO-спеціалістом та контент-менеджером

Вимоги:

• Досвід розробки на WordPress від 5 років
• Знання PHP, HTML5, CSS3, JavaScript
• Досвід роботи з ACF, Elementor, WPML (бажано)
• Вміння працювати з Git
• Розуміння принципів адаптивної верстки
• Відповідальність, уважність до деталей та бажання розвиватися

Буде плюсом:

• Досвід створення власних плагінів або тем
• Досвід роботи з WooCommerce
• Знання SEO-основ

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи
• Конкурентну оплату праці
• Команду фахівців, яка завжди підтримає
• Цікаві проєкти для українських та міжнародних клієнтів
• Можливість професійного росту

Ми українська компанія що активно розвивається та працює в висококонкурентних нішах з різними GEO-регіонами. Віримо, що саме сильна команда – запорука успіху, тому ми розширюємо експертну команду та шукаємо Junior+ SEO Specialist, який прагне зростати та розвиватися разом із нами.

👤 Наш кандидат — це:

• SEO-спеціаліст рівня Junior+ (впевнений джуніор);

• Активна, ініціативна людина з бажанням вчитися та розвиватися у сфері SEO;

• Відповідальний та уважний до деталей фахівець, готовий працювати з результатом.

🔍 Основні вимоги:

• Розуміння принципів роботи пошукових систем;

• Бажання працювати в конкурентних  нішах та з різними GEO;

• Досвід внутрішньої оптимізації сайтів і побудови семантичної структури сторінок;

• Досвід або розуміння процесу зовнішньої оптимізації (методи отримання посилань);

• Вміння працювати з основними SEO-інструментами: Ahrefs, Screaming Frog, Google Search Console;• Досвід роботи з WordPress;

• Базові знання HTML/CSS.

✅ Основні обов’язки:

• Покращення посилального профілю сайтів: участь у розробці лінкбілдинг-стратегії, розміщення та контроль посилань;

•Аналіз конкурентів;

• Побудова семантичної структури сторінок.

💼 Що ми пропонуємо:

📅 Гнучкий графік роботи;

💰 Конкурентну заробітну плату;

📈 Можливості професійного росту;

🏖 Оплачувану відпустку та лікарняний;

Революційні зміни в Finmap вже настали! 🚀

FINMAP.online — це онлайн-платформа, яка робить облік та управління фінансами бізнесу простим і зрозумілим. З нашою допомогою власники бізнесу позбавляються хаосу у фінансах і можуть зосередитись на зростанні свого бізнесу.

• Понад 3500 компаній котрі постійно користуються нашим продуктом;
• Клієнти в 54 країнах світу;
• Finmap — компанія-випускник американського акселератору 500 Startups.

Серед відомих українських клієнтів: "Franch", "HappyMonday", "Katsurina Store", "ZHILYOVA", "Smartass", "Eruditus", "BogdanovaBureau", "Vector Media" та багато-багато інших.

Детальніше познайомитись з нами можна:

Сайт — https://www.finmap.online/;

Інстаграм — https://www.instagram.com/finmap.online;

Фейсбук — https://www.facebook.com/finmap.online.

На сьогодні наша ціль — масштабувати відділ продажів, тому шукаємо у команду 2-х Sales Development Representative, які допоможуть нам зміцнити позиції на ринку України та Європи.

Кого ми бачимо на цій позиції:

• маєш досвід роботи від 1-го року в телефонних продажах (досвід продажів CRM\HRM-систем, а також досвід у сфері EdTech - буде перевагою);
• знаєш етапи продажів, використовуєш техніки: SPIN, APO, ODS і т.д.;
• вмієш працювати з інструментами продажів: CRM, ІР-телефонією, скриптами;
• вмієш працювати з “прохолодною” базою клієнтів;
• ти активна, комунікабельна та багатозадачна людина;
• націлений/на на зароблянні грошей;
• амбіційний, в тебе є чіткі цілі й точно розумієш, що для цього потрібно зробити;
• стабільний інтернет, ПК/ноутбук для роботи та комфортне робоче місце.

Що, натомість, пропонуємо:

💰 ЗП: складається зі ставки + бонусів. В перший місяць роботи менеджери отримують  — від 800$+. За виконання показників ви можете виходити на дохід від 1200$+ після випробувального терміну.  Все залежить від ваших результатів;

🌍 повністю віддалена робота — працюй з будь-якої точки світу, де тобі комфортно за графіком з 9:00 до 18:00;

🚀 кар'єрний ріст — ми віримо у твій потенціал і готові рости разом. Ти можеш перейти на позицію sales manager(клоузера), а після — тім-ліда!

🎓 освітні курси та консультації з лідерами галузі за рахунок компанії. Наприклад, декілька місяців тому команда маркетингу пройшла додаткове навчання від ментора по маркетингу з американського акселератора 500 Startups;

👥 пряма співпраця з керівниками C-рівня — твої ідеї та ініціативи будуть ключовими для нашого успіху;

🎯 можливість приймати самостійні рішення — тут ти матимеш свободу для творчості та реалізації своїх ідей.

Що тебе очікуватиме: 

• опрацювання “прохолодного” трафіку клієнтів (надаємо готову базу клієнтів, які раніше взаємодіяли з Finmap, шукати самостійно не потрібно);
• кваліфікація лідів;
• твій цінний кінцевий продукт — призначена відеозустріч з клієнтом. 

Тож, якщо тебе зацікавила вакансія, надсилай резюме якомога швидше, найближчим часом ми звʼяжемось з тобою та запросимо на інтервʼю⚡️

Основні обов’язки:

Проведення повного незалежного аудиту існуючих регламентів, процесів стажування та KPI для команд Support і Finance.

Аналіз поточного рівня сервісу та визначення реального рівня якості обслуговування.

Розробка пропозицій щодо покращення процесів і стандартів якості.

Впровадження регулярного тестування для Support/Finance менеджерів і QA-фахівців.

Формування та впровадження чітких норм онбордингу для нових працівників.

Співпраця з HR, Team Lead’ами та керівництвом для впровадження нових стандартів.

Моніторинг виконання оновлених процесів та їх ефективності.

Організація контрольних точок перевірки якості та зворотного зв’язку.

Управління невеликою командою QA (або побудова з нуля).

Вимоги до кандидата:

Досвід роботи у гемблінг індустрії від 1 року на одній із позицій: QA, Team Lead Support, VIP Manager.

Вік: від 23 років.

Рівень англійської мови — B2 або вище (щоденна комунікація, документація, звітність).

Вміння мислити критично та системно, уважність до деталей.

Досвід створення або покращення внутрішніх стандартів, тренінгів, документації.

Впевнений користувач Google Docs, Excel, LiveChat,Helpdesk систем.

Знання німецької мови буде значною перевагою.

Буде плюсом:

Досвід розробки та впровадження KPI.

Досвід формування тренінгових програм або стажування.

Досвід аналітики звернень клієнтів, роботи з фідбеком.

Ми пропонуємо:

Конкурентну заробітну плату 

Вплив на процеси та можливість реалізувати свої ідеї.

Роботу в стабільній компанії з прозорими процесами.

Дружню команду та підтримку на всіх етапах.

Можливість професійного росту та розвитку.

Відпустка 24 дні на рік.

Вихідний в День Народження.

Приєднуйтесь до CreativeByte – енергійного колективу талановитих професіоналів!

Ми – міжнародна IT-company, яка працює над створенням максимально зручних та доступних продуктів для користувачів у багатьох країнах світу.

Ми шукаємо Head of Analytics-а, який зможе долучитися до нашої команди та разом з нами зробити справжній прорив у світі маркетингу!

Вимоги:

• Від 4 років досвіду в аналітиці з фокусом на трафік, маркетинг, медіабаїнг і продуктовій аналітиці;
• Досвід побудови аналітики з нуля в digital-продукті (переважно iGaming);
• Досвід впровадження наскрізної аналітики та когортного аналізу;
• Досвід побудови команд: найм, управління командою аналітиків та data-інженерів;
• Участь у розробці та впровадженні BI-систем;
• Знання SQL, розуміння архітектури баз даних та сховищ;
• Впевнене користування BI-інструментами;
• Розуміння принципів збору даних;
• Базове розуміння Data Engineering для постановки задач;
• Володіння методами когортного аналізу, retention, LTV, CAC, ROAS, RFM, ROI, ARPU;
• Знання методології A/B-тестування та стратегічного аналізу;
• Уміння формулювати та перевіряти гіпотези (продуктові, маркетингові);
• Уміння налагоджувати крос-командну взаємодію (маркетинг, продукт);
• Досвід у пріоритизації задач за бізнес-цінністю та впливом;

• Розуміння юніт-економіки digital-продуктів (переважно iGaming).

   

• Обов'язки:
• Аналіз ключових метрик: retention, LTV, CAC, ROAS, RFM, ROI, ARPU;
• Когортний аналіз, юніт-економіка;
• Наскрізна аналітика: від першого контакту з клієнтом до депозиту та ретеншину;
• A/B-тестування: постановка, контроль, інтерпретація результатів;
• Продуктова аналітика: поведінка користувачів, воронки, функціонал, бонуси;
• Пріоритизація задач за впливом на бізнес;
• Побудова та масштабування команди аналітиків;
• Постановка задач та контроль їх виконання (OKR);
• Взаємодія зі стейкхолдерами різного рівня (топменеджмент, маркетинг, продукт);
• Презентація аналітики та формування звітності.
• 
  Наш Hiring процес включає чотири кроки, які допомагають створити успішну та ефективну команду, а саме:
• Комунікація з рекрутером;
• Інтерв'ю з керівництвом;
• Job Offer.
•  
• Чому ти захочеш обрати саме нас?
• Можливість активно впливати на продукт та розширення його напрямків;
• Конкурентна оплата в доларах;
• Повний ремоут;
• Гнучкий графік, який підходить саме тобі: з Пн – Пт з 08:00//10:00 до 17:00//19:00;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Можливість брати Day off за власний рахунок та додатково за рахунок компанії;
• Прогресивне керівництво з фокусом на комунікацію;
• Salary review на основі досягнень;
• Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій;
• Затишні тімбілдинги з командою;
• Компенсація спорту чи інших захоплень;
• Ефективна підтримка HR Department, керівництва та команди;
• Компенсація ментального здоровʼя;
• Можливість відвідувати конференції.

Шукаємо Payment Account Manager для міжнародного інтегрованого платіжного процесора, який надає платіжні рішення та послуги для будь-якого типу онлайн-бізнесу. Компанія працює з найбільшими банками-еквайерами в Європі. Має сертифікат PCI DSS, ISO 207001\27701, GDPR і є офіційним партнером Verifi і Ethoca

• Main Responsibilities

– Відкриття мерчант екаунтів з банками партнерами

– Розвиток і контроль бізнес операцій мерчантів

– Регулярна комунікація з мерчантами щодо якості бізнес операцій мерчанта

– Узгодження запитів мерчанта всередині компанії з іншими відділами

– Системне звітування по прогресу (щотижневі, щомісячні, щоквартальні звіти)

– Займатись стратегічним плануванням розвитку бізнесу мерчантів

• Mandatory Requirements

   

– English B2

– Досвід з B2B

– Досвід з iGaming (high risk)

– Розуміння процесу і вимог до інтеграції мерчантів (HPP/H2H, PCI DSS)

– Розуміння процесу підключення мерчантів до банків-екваєрів (отримання мерчант екаунтів)

– Навички контролю якості процесингу мерчантів (аналітика транзакцій)

– Visa/Mastercard regulations (VAMP, chb/fraud thresholds, card brand negative programs)

• We offer

 – Ставка+бонусна частина

 – Оплачувані: відпустку, лікарняні, вихідні дні у державні свята

 – Компенсація медичного страхування або безкоштовні консультації з корпоративним терапевтом

 – Компенсація навчання

 – Компенсація витрат на спорт, психолога та дитячий розвиток

 – Доступ до корпоративної бази знань

REDI — міжнародна продуктова компанія з експертизою в інтернет-маркетингу. Ми вже 12 років залучаємо трафік і клієнтів до своїх продуктів, масштабуємося на ринки Європи, Азії та Латинської Америки й об’єднуємо понад 200 людей по всьому світу.

Проєкт розширюється, а ми — шукаємо нові таланти. Нам потрібен Full-Stack Developer (Node.js), основні задачі якого будуть пов’язані з розвитком існуючого функціоналу CRM системи.

Ознайомтеся із задачами і нашими бенефітами нижче. Можливо, саме ви незабаром зробите наш проєкт сильнішим.

Ваші задачі:

• створювати функціонал та виправляти баги у CRM системі відповідно до задач спринта;
• проводити кодинг і рефакторинг проектів компанії;
• брати участь в ревю кода та оптимізації додатків;
• проводити оцінку задач, брати участь у пленінгах / грумінгах.

Від вас ми очікуємо:

• Досвід роботи JavaScript;
• досвід роботи з Node.js від 4 років;
• досвід роботи з PostgreSQL, MongoDB, RabbitMQ, Redis;
• англійська мова на рівні, достатньому для розуміння технічної документації.

Натомість пропонуємо від себе:

• не просто колег, а людей, яким ніколи не байдуже, — ми постійно генеруємо нові ідеї, ділимося досвідом і підтримуємо один одного;
• відсутність жорстких рамок — наш фокус на результат;
• гнучкий графік: можете починати о 9:00 або об 11:00, а завершити о 18:00 — 20:00 — як вам зручно;
• формат — наразі віддалено, але маємо сучасний офіс для роботи в Києві (за бажанням), який оснащено великим офісним генератором і оптоволоконним інтернетом, що працює навіть при відключенні світла;
• англійську мову — завжди актуальний скіл на ринку праці, тому ми проводимо корпоративні заняття для співробітників;
• корпоративного психолога;
• оплачувані відпустки, лікарняні та додаткову матеріальну мотивацію з нагоди сімейних свят і важливих для вас подій;
• вихідний на день народження;
• компенсацію зовнішнього навчання;
• допомогу в організації робочого місця;
• майстер-класи, тімбілдінги та вечірки — відпочиваємо ми так само завзято, як і працюємо.

Наш рекрутмент-процес відбувається так:
пишемо вам зустрічного листа з уточненнями ➡ запрошуємо на інтервʼю з рекрутером ➡ проводимо зустріч з менеджером ➡ збираємо рекомендації ➡ надсилаємо Job Offer

Ми обовʼязково розглянемо ваше CV і, якщо воно буде релевантним, звʼяжемося з вами протягом 5 робочих днів.

Ми не шукаємо ідеальних, ми шукаємо «своїх». І можливо, це саме ви. З радістю зростатимемо разом!

Хочеш працювати в команді, яка змінює правила гри у світі фінансів, крипти та мобільних продуктів?
Цікавишся тим, як через рекламу в Google, Meta та TikTok залучати тисячі користувачів в app, що справді змінює життя? Тоді тобі точно до нас!

Financial Freedom Academy (FFA) — одна з найбiльших криптоспiльнот України з понад 25 000 учасників, що:

• проводить офлайн-івенти в Україні та Європі;
• запускає онлайн-програми навчання з крипти, трейдингу, інвестування та фінансової грамотності;
• допомагає людям досягати фінансової свободи через освіту, менторство та силу ком'юніті.

Одним із ключових напрямів FFA є створення та розвиток іноваційних Iт-рішень. Так, ми розвиваємо Botty — наш продукт для алгоритмічного трейдингу. 

Зараз проєкт активно масштабується та розширює команду в сегменті продакт-технологій, PR, маркетингу та комунікацій.

Серед наших цілей — створювати продукти з високим impact-ефектом на ринок, що допоможуть людям будувати фінансову незалежність на базі освіти та сучасних цифрових інструментів.

Наразі шукаємо фахівця з мобільного перформанс-маркетингу, який буде відповідати за просування додатку Botty через платні канали, оптимізацію воронок і підвищення ефективності рекламних кампаній.

Що ти будеш робити:

• Запуск і ведення кампаній у Google Ads (App campaigns), Apple Search Ads, Facebook Ads
• Оптимізація воронок залучення: зниження CPI, підвищення LTV
• Робота з аналітикою мобільного застосунку (Firebase, Adjust тощо)
• A/B тестування креативів, аудиторій, гіпотез
• Співпраця з командами продакту, дизайну та маркетингу

Що очікуємо від тебе:

• 2+ роки досвіду у мобільному performance-маркетингу
• Впевнені навички у запуску кампаній в Google/Apple/Facebook Ads
• Розуміння KPI мобільної реклами: CPI, CPA, LTV, ROAS
• Досвід з трекінгом (Firebase, Adjust, Appsflyer)

Особисті якості:

• Аналітичне мислення, проактивність, увага до деталей
• Командність, швидка адаптація до змін
• Орієнтація на результат та відкритість до зростання

Ми пропонуємо:

• Фултайм зайнятість у стабільному проєкті
• Віддалений формат
• ЗП обговорюється індивідуально 
• Простір для розвитку у стартапі, що зростає

Буде плюсом:

• Досвід у крипто- або фінтех-проєктах
• Англійська на рівні B2+
• Готовність глибше зануритись у мобільну аналітику та зростати разом з нами

Якщо ти читаєш це і впізнаєш себе — не зволікай, надсилай резюме просто зараз!

Шукаємо відеоредактора до ThingsBoard. Ми хочемо залучити людину, яка буде не просто "монтувати відео", а допомагати створювати динамічний контент, який цікаво дивитися.

 Основні обов'язки:

- Підготовка якісного та динамічного відео за готовим текстовим сценарієм.
- Повний цикл відеомонтажу: від чорнової збірки до готового ролика.
- Додавання графіки, титрів, анімацій, оформлення інтро/аутро.
- Оптимізація відео для YouTube: у темпі, стилі, з урахуванням утримання уваги глядачів.
 

Технічні вимоги:

Досвід:

- Досвід від 1 року в комерційних чи YouTube-проєктах.
Програми:

- DaVinci Resolve або Adobe Premiere Pro — основний монтажний софт.
- Робота з AI-озвученням (синтез мови без дикторів).

Бажано:
- Adobe After Effects — для анімації та спецефектів.
- Photoshop / Illustrator — для підготовки графіки, прев’ю, титрів тощо.

Додатково:

- Базові знання SEO для YouTube: оптимізація назв, тегів, описів.
- Розуміння YouTube-трендів та форматів, які «зачіпають» аудиторію.

Що ще важливо:

- Креативність і вміння мислити як контент-мейкер, а не просто монтажер.
- Уважність до деталей.
- Вміння працювати в стислі терміни, не втрачаючи якості.
- Комунікабельність та вміння реагувати на фідбек.
- Самостійність, відповідальність, пунктуальність.

Якщо тобі цікаво створювати відео, які справді мають сенс і користь — приєднуйся до ThingsBoard. 

Хочеш працювати в команді, яка формує майбутнє фінансової освіти?
Бажаєш, щоб твої кампанії приносили тисячам людей доступ до знань про крипту, інвестиції та фінансову свободу? Тоді тобі до нас!

FFA — одна з найбільших криптоспільнот України з понад 25 000 учасників, яка:
🔹 проводить офлайн-зустрічі по всій Україні та Європі;
🔹 запускає масштабні онлайн-програми навчання;
🔹 допомагає людям досягати фінансової незалежності через освіту, менторство і підтримку.

Ми ростемо щомісяця, і мобільний додаток — наш стратегічний напрям. Щоб масштабувати його ще швидше, ми шукаємо Mobile Performance Marketing Manager'а, який зможе привести якісний трафік, тестувати гіпотези, оптимізувати воронки та піднімати метрики на новий рівень.

У 2024 році FFA отримала нагороду «Вибір Країни» в номінації «Навчання у криптовалюті» — і це лише початок. Приєднуйся і стань частиною сильної команди, яка реально змінює правила гри в освітньо-фінансовій індустрії.

Твої задачі:

• Запуск реклами в Meta, Google Ads (UAC), TikTok, Unity Ads
• Робота з воронкою користувача: CPI, CPA, ROAS, LTV
• A/B тестування аудиторій, креативів і каналів
• Ведення бюджету, аналітика результатів
• Командна робота з аналітиками, продактами та креативами

Що важливо:

• 2+ роки у мобільному performance-маркетингу
• Практичний досвід з Google UAC, Meta, TikTok Ads
• Впевнене володіння аналітикою (AppsFlyer, Firebase, GA4)
• Розуміння мобільних KPI: CPI, ARPU, ROAS, LTV
• Досвід з бюджетами від $10–50K/міс

Особисті якості:

• Аналітичність, самостійність, командність
• Готовність до швидких тестів і нових підходів
• Відкритість до зворотного зв’язку

Умови:

• Віддалена співпраця
• Компенсація — за домовленістю 
• Бонуси за перевиконання KPI
• Доступ до навчання та бюджету на експерименти

Плюсом буде:

• Досвід у крипто, інвест, фінтех-проєктах
• Кейс масштабування мобільного застосунку
• Англійська — не нижче B2

Якщо ти читаєш це і впізнаєш себе — не зволікай, надсилай резюме просто зараз!

Хочеш працювати в команді, яка змінює правила гри у світі фінансів та крипти?
Розумієшся на B2B-маркетингові, аналітиці й точно влучаєш в цільову аудиторію через рекламні кампанії? Тоді тобі до нас!

FFA — одна з найбільших криптоспільнот України з понад 25 000 учасників, яка:
🔹 проводить офлайн-івенти по всій Україні та Європі;
🔹 запускає масштабні онлайн-програми навчання;
🔹 допомагає людям досягати фінансової незалежності через освіту, менторство і підтримку.

Наші партнери — це фонди, інвестори, компанії з Web3 та фінтеху. Саме тому нам потрібен таргетолог на LinkedIn, який допоможе масштабувати лідогенерацію в B2B-напрямку, формувати якісні кампанії та точно влучати в decision-maker'ів.

У 2024 році FFA здобула нагороду «Вибір Країни» у номінації «Навчання у криптовалюті» — і ми не зупиняємось. Приєднуйся до команди, яка будує майбутнє фінансової освіти.

Шукаємо таргетолога з досвідом запуску реклами в LinkedIn — людини, яка глибоко розуміє B2B, вміє працювати з аудиторією, сегментацією та чітко тримає курс на результат.

Основні задачі:

• Запуск та оптимізація реклами у LinkedIn Campaign Manager
• Таргетинг за посадами, нішами, інтересами
• Тестування гіпотез і креативів
• Робота з показниками: CTR, CPL, CPM, ROI
• Формування звітності, аналітика кампаній

Що важливо:

• 1+ рік досвіду у LinkedIn Ads
• Знання B2B-маркетингу, розуміння воронок
• Навички налаштування Pixel, UTM, подій конверсії
• Робота з Google Analytics, LinkedIn Insights

Особисті якості:

• Стратегічне мислення і самостійність
• Увага до деталей та здатність працювати з гіпотезами
• Вміння адаптуватись і тестувати нові підходи

Умови:

• Віддалений формат
• ЗП — обговорюється 
• Бонуси за результативність
• Доступ до експериментів і навчання

Буде плюсом:

• Досвід з крипто / фінансовими продуктами
• Володіння англійською (робота з англомовним трафіком)
• Уміння налаштовувати зв'язку LinkedIn + email/лендинги

Якщо хочеш, можу зробити ще коротші версії для Telegram-каналів (типу Marketing Hunters), або адаптацію під LinkedIn.

Якщо ти читаєш це і впізнаєш себе — не зволікай, надсилай резюме просто зараз!

SKELAR — український venture builder, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.
 

Сьогодні в SKELAR — десяток бізнесів у різних нішах від EdTech до SaaS. Це компанії, що мають відзнаки від Product Hunt, потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі щаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.
 

Пишаємося сильною командою із 800+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.

Зараз ми в пошуку Junior Content Specialist до одного із наших успішних бізнесів в ніші pet care.
 

Які виклики чекають:

Як Junior Content Specialist ви будете членом продуктової команди та працюватиме разом над створенням бренду та нашим контентом в соціальних медіа, працюватимете з експертами кінологами та продуктовою командою над навчальним контентом в нашому продукті, над цікавими та корисними гостьовими статтями та публікаціями в нашому блозі.
 

Що для нас важливо:

— Англійська мова на рівні B2+.
— Інтерес до тематики тренувань собак, догляду за тваринами.
— Інтерес до професійного розвитку в сфері контенту, SMM, бренду та PR, створення освітніх продуктів.
— Бажання швидко навчатися та зростати.
— Відмінні навички форматування текстів та створення структурованого контенту.
— Вміння працювати з контентом або розуміння контенту, що спрямований на залучення користувачів.
— Вміння сторітелінгу та створення контенту для блогів та соцмереж англійською мовою.
— Вміння працювати з АІ інструментами для створення контенту (текст, зображення).
 

Для Junior Content Specialist бажаний досвід в одній з нижчезазначених сфер та щирий інтерес до розвитку в інших:

— Досвід написання контенту для освітніх продуктів, навчального контенту.
— Досвід роботи з фріланс контент-креаторами (організація, постановка завдання, контроль, редагування).
— Досвід ведення соц. мереж, SMM, створення публікацій в соц. мережах.
— Досвід написання власних статей, PR-бріфів, публікацій в блозі компанії.
— Досвід написання, замовлення та розміщення публікацій на інших сайтах.
 

SKELAR foundation — благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур білдера:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування, корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

🔍 Ключові зони відповідальності:

1. Брендинг і стратегічний маркетинг: реалізація та розвиток бренд-стратегії; формування іміджу бренду та впізнаваності на ринку.

2. Партнерства та колаборації: пошук та розвиток співпраці з брендами, інфлюенсерами; переговори та побудова win-win відносин; організація кросс-промо кампаній та спецпроєктів.

3. Інфлюенс-маркетинг: пошук релевантних лідерів думок, аналіз їх аудиторії та ефективності; узгодження форматів: інтеграції, вебінари, огляди та контроль якості виконання кампаній та оцінка результатів.

4. Організація подій та активностей

5. Email-маркетинг: побудова комунікацій через email-розсилки, тестування та аналітика.

📊 Що ми очікуємо:

• Досвід у брендингу, партнерському чи інфлюенс-маркетингу — від 3 років
• Стратегічне мислення і глибоке розуміння бренд-маркетингу
• Уміння рахувати ефективність: CAC, ROI, LTV
• Навички управління проєктами та командою (дизайнери, копірайтери, маркетологи)
• Впевнене володіння письмовою та усною англійською (німецька або іспанська - плюс)
• Досвід ресерчу UX/UI для підвищення конверсії лендингів
• Робота з аналітичними інструментами, такими як Microsoft Clarity
• Розуміння, як працює воронка продажів, і що потрібно зробити, щоб вона працювала краще
   

💫 Ми пропонуємо:

• Повна зайнятість, віддалено
• Гнучкий графік роботи
• Справедлива оплата
• Оплачувана відпустка, лікарняні та святкові дні
• Відкрита культура: ми цінуємо командну гру більше, ніж ієрархію
• Можливість реалізовувати свої ідеї та впливати на бренд