Jobs

PPC Media Buyer (Google Ads) — Gambling

Привіт! Ми — One Media Holding, екосистема професіоналів із глибокою експертизою в digital-маркетингу та арбітражі трафіку. Ми не просто працюємо на ринку — ми задаємо тренди. Наш підрозділ One Media — це потужні медіабаїнгові команди, чию силу офіційно визнала індустрія: наприкінці 2024 року нас назвали найкращою арбітражною командою у вертикалі Nutra!

Gambling — один із наших найперспективніших та найдинамічніших напрямків. Зараз ми активно розширюємо PPC-департамент (Google Ads) і шукаємо амбітного, системного та голодного до великих результатів Google Media Buyer-а, який готовий заливати в плюс, масштабувати профітні зв'язки та зростати разом із нами!

Чому тобі сподобається працювати з нами?

• 🚀 Масштаб екосистеми: Ти станеш частиною великого холдингу, що об'єднує топові бренди індустрії (One Media, One Partners, Arbitrage Up, One Tech & Apps). Ми вміємо будувати системний бізнес.
• 💰 Бюджети без лімітів: Забудь про мікроменеджмент та «затискання» грошей. Робоча зв'язка отримує від $1000/день, і ми готові масштабувати її без штучних обмежень.
• 🛠 Власна інфраструктура: У нас усе налаштовано під ключ. Власна аналітика, готові та оптимізовані акаунти, налагоджений трекінг та висока конверсія лендингів — твоє завдання просто крутити трафік у плюс.
• 🧠 Сильна експертиза поруч: Прямий доступ до досвідчених Head-ів та Owner-ів холдингу. Жодної бюрократії — топові фідбеки, розбір кейсів та допомога від тих, хто сам пройшов цей шлях від баєра до топменеджера.
• 🤝 No Blame Culture: Ми цінуємо чесність і швидкість рішень. Якщо зв'язка мінусує — ми не шукаємо винних, ми аналізуємо причину, коригуємо підхід і тестуємо далі.

Ти — наш ідеальний колега, якщо маєш:

Must have:

• Досвід роботи на позиції Google Media Buyer (PPC) у Gambling-вертикалі від 1 року.
• Впевнене, експертне володіння інструментами Google Ads.
• Чітке розуміння performance-метрик та вміння ними керувати (ROI, CPA, CTR, CPM, CPC, ROAS).
• Практичний досвід роботи з трекерами та системами аналітики (досвід із Keitaro буде вагомою перевагою).
• Кейси успішного масштабування кампаній та досвід роботи з великими бюджетами.

Буде плюсом:

• Вміння чітко аргументувати логіку тесту та критерії його успішності.
• Розуміння таймінгу: коли зв'язку треба «тиснути на максимум», а коли — стопати.
• Досвід роботи з різними ГЕО (Tier 1 / Tier 2 / Tier 3).
• Готовність підтвердити свій скіл статистикою за останні 1–3 місяці.

Твоя зона впливу:

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній у Google Ads.
• Пошук, тестування нових гіпотез, підходів та зв'язок.
• Глибока аналітика трафіку через трекери та оптимізація кампаній на основі даних.
• Контроль бюджетів та виконання KPI.

Цікаво, що ще пропонуємо?

• 💸 Фінансова свобода: Конкурентна ставка + % від профіту. Ми готові обговорювати індивідуальні умови під твій досвід та реальні кейси.
• 🔒 Ексклюзивні умови: Ексклюзивні та приватні оффери від нашого BizDev-відділу, яких немає у відкритому доступі, а також повністю готова інфраструктура для вертикалі Gambling.
• 🏢 Гнучкість та автономність: Працюй віддалено або в нашому сучасному офісі/коворкінгу в Києві. Наш простір повністю автономний (генератори, інтернет), тож у нас завжди є світло, кава та робоча атмосфера.
• 📈 Кар'єрний ліфт: Ми ростимо лідерів усередині. Показуєш стабільний крутий результат? Шлях до Team Lead відкритий.
• 🎁 Внутрішні фішки: Розіграші топових призів усередині команд, стильний фірмовий мерч One Media.
• 🏥 Турбота про тебе: Компенсація 50% вартості курсів англійської, оплата профільних конференцій та навчання. На випадок застуди — наш фірмовий Health box, а також подарункові бокси до важливих життєвих подій (весілля, народження дитини, день народження).
• 🥩 Fun & Team: Яскраві та різноманітні тімбілдінги — від душевних виїздів на природу з шашликами до активного відпочинку та спільних тусовок. А якщо любиш скатати катку в CS після робочого дня — ти точно знайдеш у нас однодумців на вечір!

Як відгукнутися? Надсилай своє CV і коротко напиши:

1. Який твій досвід у Gambling та з якими форматами Google Ads ти працював?
2. Які максимальні бюджети тримав під контролем?
3. Твій найкращий кейс (Spend / Profit / ROI).

Не чекай ідеального моменту — кнопка «Відгукнутися» перед тобою. Давай масштабувати профіт разом!

Vyriy Industries — українська Defense Tech компанія, що розробляє та серійно виробляє автономні системи для роботи в реальних бойових умовах для понад 200 підрозділів Сил оборони України.
Саме тому ми шукаємо людей, які хочуть зростати разом із компанією та бути частиною команди, що створює майбутнє українського Defense Tech.

На цій позиції ми пропонуємо заробітну вилку від 40 000 до 50 000 грн. 
Готові розглядати Ваші фінансові побажання. 

Що буде вашим фокусом:

• Супровід новачків під час адаптації та психологічна підтримка в перші місяці;
• Контроль проходження етапів 15-30-60 днів, скорочення загального часу адаптації;
• Виявлення незадоволеності в команді та моніторинг перших ознак вигорання R&D;
• Розробка та впровадження планів утримання;
• Запуск процесів Performance Review та аналіз результатів оцінювання;
• Контроль фінансової мотивації співробітників;
• Облік робочого часу, відпусток та лікарняних;
• Оформлення овертаймів та ведення графіку.

Що важливо для цієї ролі:

• Досвід роботи від 1 року на позиції HR People Partner або HR Generalist;
• Сильна емпатія та розвинені навички психологічної підтримки та медіації;
• Розуміння процесів Performance Review, оцінки залученості та побудови планів утримання (Retention plans);
• Організованість у веденні HR-обліку.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з R&D командами.

Що ми пропонуємо:

• Комфортний офіс поруч з метро;
• Оплату компанією 50% смачних обідів та безкоштовні кава, чай, печиво в офісі;
• 15% знижки на аналізи в МЛ «Діла»;
• Безкоштовні заняття з англійської та компенсація професійного навчання до 50%
• 24 дні оплачуваної відпустки та 30 днів оплачуваного лікарняного на рік;
• Графік роботи з пн-пт, з 9:00—18:00/10:00—19:00 (на Ваш вибір);
• Офіційне працевлаштування та бронювання, за наявності оновлених військово-облікових документів;
• Тімбілдінги та корпоративи за рахунок компанії, подарунки до важливих подій;
• Вільний дрес-код;
• Роботу в одній із найдинамічніших індустрій України — у команді однодумців, де цінують відповідальність і результат.

Vyriy Industries — українська Defense Tech компанія, що розробляє та серійно виробляє автономні системи для роботи в реальних бойових умовах для понад 200 підрозділів Сил оборони України. Саме тому ми шукаємо людей, які хочуть зростати разом із компанією та бути частиною команди, що створює майбутнє українського Defense Tech.

Шукаємо Middle UAS Hardware Engineer до R&D команди. Ми проводимо повний цикл розробки електронних вузлів: від вибору компонентної бази та розведення друкованих плат до лабораторних випробувань та запуску в серійне виробництво.

На цій позиції ми пропонуємо заробітну вилку від 65 000 до 115 000 грн. 
Готові розглядати Ваші фінансові побажання.

Що буде вашим фокусом:

• Проектування та модернізація НСК і ретрансляторів: створення нових продуктів та модернізація наявних відповідно до вимог військових та трендів на полі бою;
• Розробка спец-модулів: плати живлення (PCB, BCM), контролери управління корисним навантаженням, модулі ініціації, комутатори та системи перемикання частот;
• Інтеграція та сумісність: налаштування та сполучення різноманітних модулів і комплектуючих (RX/TX модулі, антенні системи для передачі відео та керування);
• Прототипування та лабораторні тести: збірка дослідних зразків, пайка, відлагодження за допомогою осцилографів, аналізаторів спектра, логічних аналізаторів та навантажувальних стендів;
• Проектування та розведення PCB: багатошарові друковані плати від ТЗ до серії з урахуванням вимог до щільності монтажу, EMC/EMI та термоменеджменту;
• Підготовка повного комплекту конструкторської документації: BOM, Gerber, специфікації, інструкції для виробництва та експлуатації;
• Troubleshooting: швидкий пошук та усунення несправностей за результатами випробувань або зворотним зв'язком з фронту.

Що важливо для цієї ролі:

• Від 1-2 років досвіду на позиції Hardware / Electronics Engineer;
• Впевнене володіння Altium Designer або KiCAD для проектування складних плат та адміністрування бібліотек компонентів;
• Розуміння архітектури STM32/ESP32 та цифрових інтерфейсів (CAN, UART, SPI, I2C, Ethernet, PWM);
• Досвід розрахунку та проектування DC-DC перетворювачів, ключів живлення, систем захисту (OVP/OCP) та роботи з Li-Po/Li-Ion АКБ;
• Навички SMD-пайки компонентів (до 0402/QFN/BGA) та впевнена робота з контрольно-вимірювальним обладнанням;
• Навички 3D-моделювання в SolidWorks або Fusion 360;
• Готовність тісно співпрацювати з конструкторами, Embedded-розробниками та пілотами-випробувачами;
• Здатність оперативно вносити зміни в конструкцію на основі реального бойового досвіду.

Буде перевагою:

• Досвід у сфері UAS/Robotics/UAV;
• Базові знання RF-схемотехніки: трасування високочастотних ліній, узгодження імпедансу, діапазони 400 MHz — 9 GHz;
• Досвід проектування систем із підвищеним захистом від завад (РЕБ);
• Досвід роботи з твердими матеріалами (карбон, ABS-пластик, полікарбонат);
• Базові навички написання firmware (Embedded C/C++) для перевірки периферії.

Що ми пропонуємо:

• Комфортний офіс поруч з метро;
• Оплату компанією 50% смачних обідів та безкоштовні кава, чай, печиво в офісі;
• 15% знижки на аналізи в МЛ «Діла»;
• Безкоштовні заняття з англійської та компенсація професійного навчання до 50%;
• 24 дні оплачуваної відпустки та 30 днів оплачуваного лікарняного на рік;
• Графік роботи з пн-пт, з 9:00—18:00/10:00−19:00 (на Ваш вибір);
• Офіційне працевлаштування та бронювання, за наявності оновлених військово-облікових документів;
• Тімбілдінги та корпоративи за рахунок компанії, подарунки до важливих подій;
• Вільний дрес-код;
• Роботу в одній із найдинамічніших індустрій України — у команді однодумців, де цінують відповідальність і результат.

Привіт!

Ми, Boosta — холдингова ІТ-компанія, що створює, масштабує та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом.

• 12 років на ринку;
• 700+ фахівців;
• 15+ бізнесів.

З 2014 року будуємо бізнеси на Tier-1 ринках — від EdTech і MarTech до FinTech, Health & Fitness, Webtoons та LegalTech. Розвиваємо екосистему для амбітних бізнесів та людей.

Ми шукаємо ASO Specialist, який(-а) відповідатиме за розвиток і масштабування ASO для портфеля мобільних застосунків. У цій ролі ти працюватимеш над оптимізацією сторінок застосунків, тестуванням нових підходів та аналізом ринку, щоб забезпечити стабільне зростання органічного трафіку та ключових продуктових показників.

Чим ти будеш займатися?

• Повний цикл ASO-оптимізації застосунків в App Store та Google Play.
• Одночасне ведення та розвиток портфеля з 30+ мобільних застосунків.
• Розробка та оптимізація текстових метаданих (Title, Subtitle, Keywords, Short/Long Description) на основі аналізу ефективності та пошукових запитів.
• Постановка технічних завдань дизайнерам на створення та оптимізацію ASO-креативів (іконки, скріншоти, промоматеріали).
• Робота з ASA та мотивованим трафіком для тестування та підвищення ефективності ASO-гіпотез.
• Управління рейтингом та репутацією застосунків: організація закупівлі оцінок і відгуків, контроль їх якості та ефективності.
• Аналіз ринку, конкурентів та поточних трендів App Store і Google Play, пошук нових перспективних брендів і продуктових зв’язок.
• Генерація, тестування та впровадження ASO-гіпотез, спрямованих на зростання органічного трафіку та ключових продуктових метрик.
• Моніторинг результатів, підготовка звітності, презентація підсумків роботи та виявлення зон зростання.
• Участь у командних зустрічах, обговоренні стратегії, обміні експертизою.

Що ми очікуємо від тебе?

• Повний цикл ASO-оптимізації в App Store та Google Play.
• Одночасне ведення 30+ застосунків.
• Робота з текстовими метаданими в App Store та Google Play.
• Постановка технічних завдань дизайнерам (буде перевагою досвід тестування різних підходів до графіки та можливість поділитися результатами).
• Робота з мотивованим трафіком.
• Робота з ASA.
• Закупівля оцінок і відгуків.
• Пошук нових брендів/зв’язок та відстеження поточних трендів в App Store та Google Play.

Які етапи?

• Етап 1: Pre-screen.
• Етап 2: Технічне інтерв’ю.
• Етап 3: Тестове завдання.
• Етап 4: Збір рекомендацій.
• Етап 5: Job Offer!

Ми пропонуємо тобі:

• 28 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
• Медичне страхування та підтримка ментального здоров’я.
• Компенсація вартості курсів та тренінгів.
• Заняття з англійської мови та розмовні клуби.
• Внутрішня бібліотека, освітні заходи.
• Незабутні корпоративи та тімбілдинги.

Вимоги до володіння мовами

Про компанію Boosta

Boosta — холдингова ІТ-компанія, що створює, масштабує та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом.

• 12 років на ринку;
• 800+ фахівців;
• 15+ бізнесів у екосистемі.

З 2014 року ми будуємо та розвиваємо бізнеси у 10+ нішах, серед яких EdTech, FinTech, Health & Fitness, Webtoons, Legal Services, SaaS, iGaming та Affiliate & Performance Marketing.

У 2022 році в екосистемі компанії було створено власний інвестиційний фонд Burner, який надає фінансування у форматах Private Equity (growth-фінансування) та Venture Builder.

Розвиваємо екосистему для амбітних бізнесів та людей. Ти з нами?

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі.

За розробку пристроїв у Ajax відповідає R&D, який складається з чотирьох департаментів: System, Device, Automation та QA.

Системи безпеки мають підвищені вимоги до надійності та стабільності роботи. Саме тому QA Department в Ajax Systems супроводжує продукт як на етапі розроблення, так і в процесі виробництва й подальшого розвитку. Вони виявляють баги у залізі, софті або взаємодіях систем. Це не просто команда «клікерів», це творчі інженери. Вони перевіряють нові пристрої в різних екстремальних умовах: імітують рухи людей і тварин, відтворюють складні погодні умови, перепади температур, влаштовують контрольовані пожежі та затоплення.

Ми шукаємо нового гравця до QA Department.

Необхідні знання та навички:

• Знання та розуміння теорії тестування
• Ведення документації: складання тест-кейсів, сценаріїв користувача, чек-листів
• Розуміння мережевий технологій (TCP/IP)
• Знання технології WiFi (відмінності в поколіннях, аутентифікація, розуміння, як працюють MCS, QAM, MIMO, MU-MIMO, TWT, BSS Coloring)
• Вміння працювати з UART, Wireshark
• Знання консолі та команд Linux (tail, grep, sort, sysfs, udev, logcat)

Буде плюсом:

• Розуміння мережевий технологій на рівні L2/L3, моделі OSI
• Досвід роботи з wpa_supplicant, iw, ip, hostaptd
• досвід роботи з логічним аналізатором

Завдання:

• Тестувати пристрої, їхню функціональність та взаємодію з системою;
• Тестувати Wi-Fi та мережеву взаємодію пристроїв у різних сценаріях;
• Аналізувати мережевий трафік, логи та локалізовувати причини дефектів;
• Створювати та підтримувати тестову документацію: тест-кейси, чек-листи та сценарії.

ACW Soft Solutions шукає Lead Generation Specialist, який допоможе нам знаходити нові проєкти та потенційних клієнтів через Upwork.

Ми — IT consulting та software development компанія, що працює зі стартапами, SMB та enterprise-клієнтами з Європи, США та Азії.

Працюємо над проєктами повного циклу: від Discovery та UI/UX до розробки, тестування та deployment. Основні напрямки: AI development, SaaS, CRM, e-commerce, custom web platforms та mobile applications.

Що потрібно буде робити:

• Моніторити Upwork та знаходити релевантні проєкти під компетенції компанії.
• Аналізувати вимоги, бюджет, профіль клієнта та потенціал проєкту.
• Проводити короткий research клієнта перед подачею заявки.
• Готувати та подавати персоналізовані proposals.
• Вести первинну письмову комунікацію з потенційними клієнтами.
• Робити follow-ups та підтримувати активні діалоги.
• Кваліфікувати ліди та передавати перспективні проєкти Sales / Technical team.
• Допомагати переводити зацікавлених клієнтів до Discovery Call.
• Вести статистику: proposals, replies, qualified leads та Discovery Calls.
• Аналізувати результати та покращувати підхід до Lead Generation.

Проводити sales calls або самостійно закривати угоди не потрібно.

Що ми очікуємо:

• 1–2 роки досвіду у Lead Generation, Business Development, SDR або BDR.
• Практичний досвід роботи з Upwork.
• Бажано досвід роботи в IT / Software Development компанії або агенції.
• Базове розуміння software development та IT-послуг.
• Здатність швидко оцінити опис проєкту та визначити його релевантність для команди.
• Англійська B2+ для письмової комунікації.
• Вміння писати короткі, персоналізовані та релевантні proposals.
• Сильні research та analytical skills.

• Самостійність та уважність до деталей.

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Upwork Agency Account.
• Досвід Lead Generation для software development services.
• Розуміння AI, SaaS, CRM, e-commerce або custom platforms.
• Досвід роботи з клієнтами з US та Europe.

Наш основний tech stack:

• Frontend: React, TypeScript, Next.js
• Backend: Node.js, NestJS, Express.js
• Languages: JavaScript, TypeScript
• Databases: PostgreSQL, MongoDB
• Cloud: AWS
• CI/CD: GitHub Actions

Тобі не потрібно бути розробником. Важливо розуміти запит клієнта, вміти поставити правильні уточнювальні питання та визначити, чи відповідає проєкт компетенціям нашої команди.

Як ми оцінюємо результат:

Для нас важлива не максимальна кількість відправлених заявок, а їх якість та результат.

Основні показники:

• релевантність знайдених проєктів;
• response rate;
• кількість qualified leads;
• кількість клієнтів, переданих на Discovery Call;
• якість ведення комунікації та follow-ups.

Результат закриття угоди враховується в загальній аналітиці, але не залежить виключно від Lead Generation Specialist.

Що ми пропонуємо:

• віддалену роботу;
• можливість безпосередньо впливати на sales pipeline компанії;
• English Speaking Club;
• компенсацію навчання та професійних курсів;
• 15 оплачуваних днів відпустки + 10 оплачуваних лікарняних на рік;
• 1 Mental Health Day на квартал;
• графік роботи пн–пт із можливістю гнучко планувати свій робочий час у межах 10:00–18:00;
• команду без зайвої бюрократії, де можна нормально комунікувати, ставити питання та отримувати фідбек.

Якщо ти не просто шукаєш проєкти на Upwork, а вмієш знаходити ті, які реально можуть стати нашими клієнтами — будемо раді познайомитись!

OneMedia — міжнародний холдинг, який входить у число лідерів ринку у вертикалях Nutra, Dating та Gambling. 
Ми масштабуємося, заливаємо великі об’єми та шукаємо сильних баєрів на вертикаль Nutra.

Якщо ти вмієш лити в плюс, масштабувати зв’язки та працювати з великими бюджетами — тобі до нас.
 

Що потрібно буде робити:

• запуск та масштабування рекламних кампаній Facebook (Nutra)
• тестування зв’язок, креативів та підходів
• щоденна аналітика та оптимізація кампаній
• пошук та масштабування профітних зв’язок
• робота з великими бюджетами
• постійне тестування нових підходів та гіпотез
   

Твоя основна задача — лити в плюс та масштабувати об’єми.
 

Що для нас важливо:

• успішні кейси за останні місяці
• досвід роботи з Nutra від 1-го року
• досвід роботи з різними GEO (Tier 1–3)
• досвід роботи з daily spends від 600$+
• вміння самостійно знаходити та створювати зв’язки

• розуміння метрик (ROI, CPA, CPL, CTR, CPM)

   

Що ти отримаєш:

• безлімітні бюджети
• прямі рекламодавці та топові оффери
• сильну інфраструктуру (акаунти, фарм, трекінг, крео)
• швидке масштабування зв’язок
• команду сильних баєрів
• стабільну роботу без пауз по акаунтах
• можливість швидко вирости до Team Lead

OneMedia — міжнародний холдинг, який входить у число лідерів ринку у вертикалях Dating, Gambling та Nutra.
Ми масштабуємося, заливаємо великі об’єми та шукаємо сильних баєрів на вертикаль Dating.

Якщо ти вмієш лити в плюс, масштабувати зв’язки та працювати з великими бюджетами — тобі до нас.
 

Що потрібно буде робити:

• запуск та масштабування рекламних кампаній Facebook (Dating)
• тестування зв’язок, креативів та підходів
• щоденна аналітика та оптимізація кампаній
• пошук та масштабування профітних зв’язок
• робота з великими бюджетами
• постійне тестування нових підходів та гіпотез
   

Твоя основна задача — лити в плюс та масштабувати об’єми.
 

Що для нас важливо:

• успішні кейси за останні місяці
• досвід роботи з Dating від 1-го року
• досвід роботи з різними GEO (Tier 1–3)
• досвід роботи з daily spends від 600$+
• вміння самостійно знаходити та створювати зв’язки

• розуміння метрик (ROI, CPA, CPL, CTR, CPM)

   

Що ти отримаєш:

• безлімітні бюджети
• прямі рекламодавці та топові оффери
• сильну інфраструктуру (акаунти, фарм, трекінг, крео)
• швидке масштабування зв’язок
• команду сильних баєрів
• стабільну роботу без пауз по акаунтах
• можливість швидко вирости до Team Lead

Хочеш розвиватися у B2B-продажах і працювати з міжнародними клієнтами? Приєднуйся до League. Ми допомагаємо бізнесам з усього світу створювати сильні фізичні та цифрові продукти через UI/UX, Web, E-commerce та Graphic Design.

Працюємо з компаніями, які створюють корисні та ціннісні продукти з усього світу, а ти допомагатимеш перетворювати потенційний інтерес на реальні можливості для продажу — від першого контакту до домовленості про дзвінок із Sales Manager.

Наш процес вже частково автоматизований, тож ти не витрачаєш час на рутину, а робиш те, що не може зробити AI.
 

Що ти робитимеш:

• Переглядатимеш запити, які AI вже провалідував і перевірятимеш чернетки cover letter та добір портфоліо. Коригуватимеш їх, щоб пропозиція була влучною й живою;
• Підхоплюватимеш відповіді клієнтів: занурюватимешся в їхній бізнес, робитимеш research, зрозумієш, що для них цінне;
• Вестимеш англомовне листування з потенційними клієнтами з Європи, США та інших ринків, щоб зрозуміти їхній запит і потреби;
• Пов’язуватимеш задачі клієнта з експертизою League та дизайн—рішеннями;
• Проводитимеш первинну кваліфікацію й вирішуватимеш, з ким рухатися далі;
• Передаватимеш теплі ліди Sales—менеджеру: організовуватимеш дзвінок і готуватимеш інформацію про клієнта;
• Вестимеш воронку в Pipedrive й аналізуватимеш результати, щоб покращувати конверсію;

• Працюватимеш з KPI: план по лідах, відповідях клієнтів і якісних (A/B) дзвінках;

   

Ти нам підійдеш, якщо:

• Маєш базовий досвід у продажах, лідгенерації чи research (SDR, Lead Generation Specialist, Researcher або продажі в іншій сфері). Досвід в IT не обов’язковий;
• Хочеш розвиватися саме в IT—продажах і будувати кар’єру у B2B;
• Розумієш основні принципи B2B—продажів і взаємодії з клієнтом;
• Володієш письмовою англійською на рівні Upper—Intermediate (B2) або вище;
• Вмієш аналізувати свої результати в цифрах і пояснити, як оцінюєш власну ефективність;
• Мислиш критично й шукаєш рішення під конкретний запит клієнта;

• Орієнтуєшся на результат, береш відповідальність за свою частину процесу й не боїшся KPI;

   

Що ми пропонуємо:

• Підтримку на старті — поступовий онбординг, зрозумілий процес входження в роль і Тімлід, до якого завжди можна звернутися з питаннями;
• Повністю віддалена робота — працюй звідки зручно, а всю необхідну техніку ми надамо;
• Змінний графік, який допомагає працювати з міжнародними клієнтами — 8 годин роботи + година на обід. Щотижня зміни чергуються: 07:00–16:00 та 14:00–23:00. А якщо потрібно — можна домовитися з колегою та помінятися змінами;
• Можливість вирости до Sales Manager — це не просто пункт у вакансії: наші Sales Manager свого часу теж починали всередині команди;
• Розвиток за рахунок компанії — воркшопи, лекції, професійні ресурси та можливість постійно прокачувати свої навички;
• Роботу лише з ціннісними та корисними продуктами. Ніякого гемблінгу, мікропозик, тютюну й інших сумнівних ніш;
• Можливість впливати на процеси — якщо бачиш, як щось можна зробити краще, тут можна про це говорити, пропонувати свої ідеї та впроваджувати зміни;

• Команду, яка зацікавлена в твоїх результатах: поруч будуть SDR, Тімлід, дизайнери, PM та інші спеціалісти League, з якими можна обмінюватися досвідом і краще розуміти, як працює весь процес від першого контакту до реалізації проєкту;

   

Як проходить відбір:

1. Інтерв’ю з рекрутером;
2. Тестове завдання;
3. Фідбек—обговорення по тестовому з Тімлідом;
4. Фінальне інтерв’ю з CEO;
    

Якщо впізнав себе в цьому описі, не відкладай. Надсилай своє резюме і давай познайомимось 🤍
У супровідному листі розкажи нам, який у тебе рівень англійської та чим тебе приваблює ця вакансія (2–3 речення англійською)

NODERA GROUP: Shape the next era with us.

Ми — венчур-білдер Nodera Group. Разом із фаундерами перетворюємо сильні ідеї на масштабований бізнес завдяки нашим інвестиціям та експертизі.
Стартапи будують не процеси, а люди. Тому ми створюємо середовище, де кожен може OWN THE NEXT.
Зараз ми активно ростемо: запускаємо нові продукти, тестуємо гіпотези та запускаємо нові напрями. Багато речей робимо вперше — це про швидкість, зміни і рішення, які одразу впливають на результат.

Твої виклики:
 

• Публікація гостьових постів для сайтів команди SEO;
• Пошук 15-20 унікальних донорів щомісяця для головного проєкту та розподіл цих посилань на інші проєкти, із загальним результатом 30-35 посилань на місяць;
• Аналіз лінк-профілів конкурентів;
• Пошук нових релевантних сайтів для розміщення гостьових статей. 
• Перевірка метрик сайтів за допомогою SEO-інструментів відповідно до заданих критеріїв;
• Розміщення лінк-інсертів у релевантних статтях;
• Спілкування із вебмайстрами;
• Постановка завдань для контент-райтерів та контроль їх виконання;
• Перевірка гостьових постів після публікації;
• Автоматизація процесів отримання якісних беклінків(автоматична розсилка повідомлень і т.п.);
• Звітність щодо виконаної роботи.

Skills-set:

• 1+ року досвіду на аналогічній позиції; 
• Володіння інструментами: Ahrefs, Majestic, Snov.io;
• Розуміння принципів SEO, зокрема в напрямку лінкбілдінгу (аутріч для отримання посилань);
• Знання стратегій лінкбілдінгу (гостьові пости, broken link building, link inserts, PR, лінк-обмін тощо);
• Вміння знаходити релевантні сайти для публікацій та контакти для аутрічу;
• Використання соцмереж для встановлення контактів та взаємодії з потенційними партнерами чи інфлюенсерами;
• Написання переконливих та персоналізованих листів;
• Робота з даними та аналітикою (Ahrefs, Majestic);
• Досвід створення SEO-ТЗ для контент-райтерів.

Додатково:

• Вітається наявність власної бази сайтів для купівлі гостьових постів;
• Досвід у процесах лінк-обміну буде перевагою.
• Можливі додаткові завдання для професійного зростання (пошук дроп-доменів, технічні завдання тощо - залежно від завантаженості та бажання спеціаліста).

Мислення: Ти думаєш категоріями результату. Ти створюєш вимірювану цінність, а не просто відпрацьовуєш години.
Відповідальність: Ти не чекаєш, поки скажуть, що робити. Самостійно знаходиш рішення, береш відповідальність і доводиш до конкретного результату.
Адаптивність: Тобі ок працювати там, де все може змінюватись. Швидко тестуєш, робиш висновки і рухаєшся далі.
Рішучість: Приймаєш рішення навіть без повної картини. Не зависаєш у «треба ще подумати».

Як це бути частиною Nodera Group:
Ми даємо середовище, де результат залежить від тебе. Ми не можемо гарантувати, що кожен наш продукт стане єдинорогом. Але можемо інше: тут ти отримаєш реальні кейси, реальні рішення, реальний вплив і реальну винагороду.
 

• Автономія: ти вирішуєш, як досягти цілі.
• Професійний ріст: швидший, ніж у більшості продуктових компаній, адже багато речей ми запускаємо і робимо вперше.
• Гнучкість: ремоут або офіс, без формальних обмежень.
• Швидкість: замість бюрократії та довгого погодження прямий діалог. Бачиш рішення — пропонуєш і реалізовуєш.
• Умови для тебе: щоб драйвити продукт, потрібен ресурс. Тому ми надаємо 6 персональних дей-оффів, 21 день оплачуваної відпустки та безлімітні лікарняні. А ще — бюджет на медичне страхування, компенсацію спортивних занять та вивчення англійської мови, доступ до внутрішньої бібліотеки, програми лояльності з улюбленими брендами і сучасні інструменти для роботи.

Підтримуємо Збройні Сили України 🇺🇦: Ми організовуємо благодійні аукціони, передаємо техніку бригадам на фронт і системно донатимо. Nodera Group підтримує перевірені фонди, зокрема 1991, KRAKEN FPV Company та інші.

Етапи відбору: Інтерв’ю з рекрутером —> Тестовий період —> Фінальне інтервʼю з SEO TL —> Збір рекомендацій.

OWN THE NEXT VERSION OF YOURSELF.

OWN THE NEXT.
NODERA GROUP.

P.S. Нам потрібно до 10 робочих днів, щоб усе зважити й повернутися до тебе. Навіть якщо зараз нам не по дорозі — ми збережемо твої контакти. У венчур-білдингу все змінюється швидко, тож будемо на зв’язку для можливої співпраці у майбутньому.

 

• Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Intern/Junior інтеграційного аналітика на банківські проекти для одного з лідерів банківського ринку в Україні. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проекти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.

   

• Responsibilities:

  - аналіз вимог щодо реалізації інтеграційних рішень
  - підготовки простої технічної документації:
  - опис API
  - мапінгів даних
  - sequence/integration flow diagrams
  - побудова, погодження та впровадження рішень у відповідності до сервіс орієнтованої архітектури
  - супроводження процесів розробки
  - проведення інтеграціного тестування
  - експертний аналіз та опрацювання заявок в Service Desk в рамках 3-ї лінії підтримки

   

• Mandatory Skills Description:

  - вища освіта або студент старших курсів (економічна/технічна/у сфері інформаційних технологій)
  - розуміння базових принципів розробки програмного забезпечення та інформаційних систем
  - розуміння принципів інтеграції ІТ-систем
  - базові знання REST API (HTTP-методи, статус-коди, JSON, XML) та SOAP/WSDL
  - розуміння клієнт‑серверної архітектури
  - базові знання роботи з реляційними БД (SQL: SELECT, JOIN на рівні читання)
  - загальне уявлення про ESB, message queues
  - базове розуміння принципів системного аналізу
  - бажано - вміння моделювання процесів за допомогою методологій та нотацій (UML)

   

• Languages:
  • Ukrainian: C1 Advanced

Corsar Apps створює та масштабує digital products і mobile applications — від product development та UX/UI до product marketing і growth.
Нам потрібна практична людина, яка вміє працювати з трафіком, аналізувати ринок і конкурентів, тестувати маркетингові гіпотези та знаходити точки росту продукту.

Основні задачі:

• аналіз ринку, конкурентів та цільової аудиторії;

• пошук та оцінка нових продуктових ідей та маркетингових можливостей;

• розробка та реалізація маркетингових стратегій;

• запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній;

• робота з Google Ads / UAC та іншими performance-каналами;

• аналіз маркетингових показників та ефективності рекламних кампаній;

• тестування нових каналів, креативів, аудиторій та гіпотез;

• пошук точок росту та оптимізація user acquisition;

• робота з продуктовими та performance-метриками;

• взаємодія з продуктологом, PPC-командою, розробкою та іншими суміжними командами.

Що важливо:

• досвід у performance, digital, growth або product marketing;

• практичний досвід роботи з paid traffic;

• розуміння основних маркетингових та продуктових метрик;

• вміння працювати з цифрами та робити висновки на основі даних;

• системний підхід до тестування гіпотез;

• здатність самостійно знаходити проблеми та пропонувати рішення;

• розуміння принципів побудови та оптимізації маркетингової воронки.

Буде плюсом:

• досвід роботи з digital-продуктами або мобільними застосунками;

• досвід із Google Ads / UAC;

• досвід роботи з subscription-моделлю, utilities або іншими digital-продуктами;

• знання ASO;

• досвід роботи з AppMagic, Sensor Tower або аналогічними інструментами;

• досвід запуску продуктів з нуля;

• розуміння unit economics та LTV/CAC.

Що пропонуємо:

• участь у запуску власних продуктів;

• можливість впливати на вибір ідей та розвиток застосунків;

• Full Remote та фіксований графік;

• швидкий цикл тестування гіпотез та прийняття рішень;

• можливість професійного розвитку разом із командою.

Corsar Apps створює та масштабує digital products і mobile applications — від product development та UX/UI до product marketing і growth.
Це можливість працювати з новими ідеями на ранніх етапах: від аналізу ринку та перевірки гіпотез до запуску продукту, залучення перших користувачів і масштабування успішних застосунків.

Основні задачі:

• аналіз ринку, конкурентів та пошук перспективних ніш;

• участь у виборі та оцінці ідей для нових застосунків;

• розробка маркетингової стратегії запуску;

• запуск, оптимізація та аналіз рекламних кампаній;

• робота з Google Ads / UAC та іншими каналами paid traffic;

• аналіз результатів, пошук точок росту та масштабування;

• тестування гіпотез і робота з продуктовими метриками;

• взаємодія з продуктологом, розробкою та PPC-командою.

Наші очікування:

• досвід у маркетингу мобільних застосунків;

• розуміння принципів роботи App Store та Google Play;

• досвід роботи з paid traffic;

• знання основних mobile-метрик та юніт-економіки;

• аналітичне мислення та вміння приймати рішення на основі даних;

• здатність самостійно запускати тести та перевіряти гіпотези.

Буде перевагою:

• досвід роботи із subscription apps та utilities;

• знання Sensor Tower, AppMagic та інших інструментів аналітики;

• розуміння ASO;

• досвід запуску мобільних застосунків з нуля.

Що пропонуємо:

• участь у запуску власних продуктів;

• можливість впливати на вибір ідей та розвиток застосунків;

• Full Remote та фіксований графік;

• швидкий цикл тестування гіпотез та прийняття рішень;

• можливість професійного розвитку разом із командою.

Ми шукаємо практичного спеціаліста, який допоможе швидше перевіряти нові ідеї, запускати продукти на ринок і знаходити ті, що мають потенціал для масштабування - Якщо ти саме такий надсилай своє резюме.

💵Спеціаліст з розробки та інтеграції воронок | CRYPTO💵

Наш клієнт — медіахолдинг, який на ринку 4+ років🚀

Ми - стрімко зростаючий медіабаїнговий холдинг (на ринку понад 4 роки, 8 автономних команд, 70+ баєрів) у вертикалі Crypto з покриттям понад 47 активних бурж-ГЕО.

Зараз ми шукаємо Спеціаліста з розробки та інтеграції воронок, який стане частиною нашої баїнгової тіми. Нам потрібна людина, яка вміє аналізувати інфополе, генерувати кастомні зв'язки за допомогою та повністю закривати розробку воронки від ідеї до фінального вигляду.

✍️Задачі:
- Самостійний аналіз поточного політичного та новинного інфополя ГЕО (наприклад: визначення топ-медійних персон для досягнення максимального CTR та залучення аудиторії).
- Підбір реального локального новостного ресурсу обраного ГЕО та повна адаптація преленду під його візуальний стиль та Tone of Voice.
- Написання логічної, послідовної структури ТЗ (суворо в тому порядку, в якому текст буде на преленді) з інтеграцією нативних коментарів, відгуків та блоків утримання уваги.
- Робота з зображеннями: самостійна генерація унікальних та нативних фото через ШІ (ChatGPT/Midjourney) для ілюстрації новинного сюжету.
- Парсинг та унікалізація прокл зі Spy-сервісів будь-якої складності.

✍️Наш ідеальний кандидат:
- Має досвід на аналогічній посаді АБО як Media Buyer (у вертикалі крипто).
- На «ти» з нейромережами.
- Ти не просто виконуєш задачі, а можеш самостійно зайти в інфополе бурж-ГЕО, знайти актуальний скандал, підібрати авторитетне медіа і зрозуміти, яка саме воронка дасть високий CTR.

✍️Що ми пропонуємо: 
- Фіксована ставка за результатами співбесіди + прозора система бонусів за всі депи з твоїх розробок. 
- Корпоративний медичний бенефіт та сесії з корпоративним психологом для підтримання ментального балансу.
- Власна самописна CRM та ERP-система для чіткого трекінгу тасок.
- Ми компенсуємо професійні AI-розширення, сервісидля твоєї роботи.
- Віддалений формат роботи.

Для нашого клієнта — медіахолдингу, що працює у сфері Affiliate Marketing / Media Buying, шукаємо Team Lead Proxy Manager, який очолить proxy-напрям та допоможе масштабувати інфраструктуру.

Розглядаємо як кандидатів із досвідом Team Lead, так і сильних Proxy Manager із глибокою експертизою, готових перейти на наступний рівень та взяти на себе управління напрямом.

Що буде у фокусі:
• Управління командою Proxy Support: навантаження, SLA, навчання та контроль задач
• Контроль закупівлі, видачі, ротації та якості проксі
• Робота з поточними селерами, пошук нових та переговори щодо цін/умов
• Планування закупівель, контроль витрат та собівартості
• Синхронізація з Media Buying та Farm командами
• Розвиток власної proxy-інфраструктури: мобільні та серверні ферми
• Автоматизація операційних процесів разом із розробниками

Що важливо:
• Досвід у proxy-напрямі в Affiliate Marketing / Media Buying або proxy-сервісах
• Розуміння Mobile / Residential / ISP proxy, антидетект-браузерів та софту для ферм
• Досвід роботи з proxy-провайдерами та селерами
• Для TL — досвід управління командою; для Proxy Manager — готовність брати на себе лідерську роль
• Системність, аналітичний підхід та орієнтація на автоматизацію

Що пропонує клієнт:
🌍 Full-time Remote
🚀 Можливість очолити та масштабувати окремий напрям
💰 Ресурси та бюджети для розвитку proxy-інфраструктури
⚡ Мінімум бюрократії та можливість напряму впливати на процеси

Якщо маєте сильний досвід у проксі та хочете розвивати напрям на рівні Team Lead — буду рада розповісти більше про команду та умови.