Jobs at Djinni

Universe Group будує tech-бізнеси, перетворюючи ідеї на глобальні продукти. До групи входять три компанії: Guru Apps, FORMA та Wisey та R&D центр. Їх продукти об’єднують понад 200 мільйонів користувачів спрощуючи буденність і створюючи нові можливості для розвитку.

Шукаємо Data-Driven SMM в Guru Apps, котрий буде вести соцмережі продуктів, аналізувати ефективність контенту та тестувати креативні ідеї, що впливають на бізнес-метрики.

Guru Apps створює мобільні застосунки для iOS (Cleaner Guru, ScanGuru, Visify та інші).

• Понад 90 млн завантажень.
• Користувачі зі 180 країн світу.
• 10 млн переглядів щоденно.
• Входимо у топи застосунків в AppStore у своїх категоріях.

Тобі точно до нас, якщо ти хочеш:

• Працювати з продуктами, що займають лідерські позиції у своїй ніші та мають власний продакшн.
• Впливати та бачити результати своєї роботи. Ми не «тонемо» в бюрократії, швидко приймаємо рішення й тестуємо нові гіпотези.
• Швидко зростати. Ти будеш першим SMM спеціалістом в цій команді і перспективи твого росту необмежені.
• Фокусуватися на стратегії, а не на рутині. Ми автоматизуємо усі рутинні процеси, щоб зосередитися на стратегічному розвитку та мати можливість швидко втілювати свої ідеї.

Працюючи з нами на цій позиції ти будеш:

• Розробляти й реалізовувати контент-стратегії для соцмереж.
• Писати брифи для дизайнерів, motion-спеціалістів і контент-креаторів.
• Працювати з контентом: планувати пости, вигадувати теми, стежити за регулярністю публікацій.
• Аналізувати ефективність контенту: знаходити інсайти, які приносять більше кліків, перетворювати їх в гіпотези.
• Моніторити конкурентів та соц-трендів, адаптувати інсайти під аудиторію продуктів.
• Генерувати ідеї для вірального контенту — сміливо тестувати нове.
• Комунікувати з креативною, інфлюенс та продакшн-командами — працювати разом над спільними цілями.

Ми очікуємо, що ти:

• Розумієш, як працюють алгоритми Instagram, TikTok і YouTube — і вмієш використовувати це, щоб масштабувати охоплення.
• Аналізуєш цифри: орієнтуєшся в SMM-метриках, розумієш воронку користувача, вмієш зчитувати інсайти з даних.
• Маєш досвід у маркетингу, SMM — від 1 року. Можливо, працював/ла над власним проєктом або в агенції. Також, якщо в тебе ще немає комерційного досвіду, але ти маєш освіту в маркетингу та сильне бажання розвиватися в SMM - тобі до нас.
• Пишеш лаконічно, грамотно, цікаво — сторітелінг і копірайтинг для тебе не порожні слова.
• Володієш англійською на рівні не нижче Upper-Intermediate.
• Поєднуєш креативність і логіку: вмієш формулювати висновки та генерувати ідеї на основі даних та приймати рішення, опираючись на цифри.

• Є драйвовою, ініціативною людиною, яка не боїться брати відповідальність і пропонувати ідеї.

   

Що ми пропонуємо:

•  🔝Розвиток та навчання – твій ріст визначає успіх команди. Внутрішні тренінги та кращі експерти з України та світу допоможуть швидко прокачати навички.
• ↗️Кар’єрне зростання – у нас культура швидкого розвитку: до 10 менеджерів щороку отримують підвищення. Все залежить від твого бажання та результатів.
• 📍All-inclusive офіс у Києві або у Льовові — у нас є все для твоєї комфортної роботи, а саме: сніданки, обіди, доріжки для ходіння, silent room для фокуса уваги — це далеко не все, що чекає на тебе в нашому спейсі.
• 🧳Релокаційний пакет – комфортний переїзд до Києва з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією в новому місті.
• 🤜🏻🤛🏻Один із кращих соцпакетів – винагорода відповідає запитам ринку, 20 днів оплачуваного відпочинку, співпраця через ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування та забезпечуємо харчуванням в офісі у Києві.
• 💛Well-being program – ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, тому компенсуємо роботу з психологом, а також проводимо класи з йоги та медитації в офісі.  
• 🇺🇦Підтримка під час війни – безпека та стабільність для тебе та твоїх рідних. Забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Надсилай своє резюме та ставай частиною нашого Всесвіту.

Genesis — міжнародна IT-компанія, що надає повний спектр послуг. Понад 1500 людей у п’яти країнах створюють продукти для понад 200 мільйонів унікальних користувачів щомісяця. Ми — одні з найбільших партнерів Facebook, Google, Snapchat та Apple у Східній Європі. Наша екосистема складається з понад 15 компаній та інвестиційного фонду.

EverHelp — це проєкт в екосистемі Genesis. Ми — команда професіоналів, яка розвиває аутсорсингову службу підтримки для багатьох клієнтів по всьому світу в наростальному темпі: проєкт створено у 2021 році, але він щорічно зростає на 82%. Наразі наші співробітники знаходяться у безпеці, ми зберегли усі робочі місця, на додаток — продовжуємо посилювати нашу команду і зберігати Retention Rate на рівні не нижче 90%.

Наша позиція:

• Ми проти війни та невиправданої агресії,
• Ми евакуювали співробітників компанії та їх близьких із зон бойових дій, допомогли в пошуку житла і забезпечили фінансовою підтримкою,
• Забезпечили всю команду мобільними станціями та батареями, 
• Ми продовжуємо стабільно працювати для майбутнього України.

Оскільки ми продовжуємо розширюватися, шукаємо відповідального Customer Support Representative, який буде впроваджувати, розвивати та підтримувати високі стандарти якості обслуговування наших клієнтів.

Графік роботи:

• 14:00-23:00 (Kyiv time). З понеділка по п'ятницю.

Ти будеш:

• Комунікувати з користувачами, працювати з відгуками та скаргами за допомогою листів та телефоном,
• Консультувати клієнтів компанії щодо продуктів, їх роботи,
• Надавати емпатичний та чуйний сервіс для задоволення потреб наших користувачів/

Про тебе:

• Володієш англійською на рівні від В2(Upper Intermediate)+, маєш грамотну письмову і розмовну мову,
• Маєш відмінні комунікативні навички: вмієш ввічливо, професійно та своєчасно вирішувати клієнтські скарги,
• Вмієш працювати самостійно та у складі різних команд,
• Уважний/-на, наполегливий/-ва та орієнтований/-на на пошук рішень,
• Гнучкий/-ка до змін графіка роботи,
• Швидко адаптуєшся до змін у динамічному бізнес-середовищі.

Буде круто, якщо ти також маєш :

• Досвід роботи з основними CRM-системами,
• Досвід у підтримці від 6 місяців/досвід з дзвінками (але готові розглянути і без досвіду),
• Впевненість, ентузіазм і здатність керувати робочим навантаженням,
• Бажання розвивати свої знання та вміння.

Робота в EverHelp — це:

• Можливість долучитись до української компанії та допомагати економіці нашої країни,
• 20+ днів відпустки й лікарняні без обмежень,
• Медичне страхування і +10 додаткових Healthcare вихідних для відновлення свого стану і ресурсів,
• Можливість працювати повністю віддалено,
• Професійна команда спеціалістів, готових ділитися своєю експертизою, внутрішні спільноти та командними активності, що сприяють постійному навчанню і розвитку як в команді, так і на індивідуальному рівні,
• Можливість кар’єрного зростання до лідерської ролі: 32% наших працівників перейшли на нові позиції протягом свого першого року роботи компанії, 86% наших Team Leads — наші вчорашні агенти,
• Безплатні спортивні тренування, корпоративні знижки на абонементи в тренажерні зали й на широкий спектр послуг не про спорт.

Про нас:

Ми — успішна компанія у сфері iGaming з понад 8-річним досвідом, реалізуємо масштабні проєкти на Tier 1 ринках та формуємо команди з висококласних фахівців.

Працюємо з високим темпом, тонко розуміємо бізнес-цілі і закриваємо вакансії з прицілом на довгостроковий culture fit.

Зараз ми розширюємо команду та шукаємо Team Lead Recruitment — людину, яка зможе очолити напрям і вивести процеси на новий рівень.

Твої виклики:

* Управління командою рекрутерів: менторинг, підтримка, розподіл завдань, розвиток скілів.

* Організація full-cycle рекрутингу: від збору вимог до онбордингу.

* Робота з великим потоком вакансій: від junior support до C-level у різних департаментах (Retention, Product, VIP, Tech).

* Глибоке розуміння профілів: не просто “заповнити вакансію”, а знайти ідеальний match по цінностях, мотивації та потенціалу.

* Впровадження та оптимізація метрик: ефективність, time-to-hire, quality of hire, offer-accept rate.

* Аналіз ринку та трендів: формування конкурентних стратегій пошуку.

* Вдосконалення процесів та інструментів: CRM, job boards, аналітика в Google Sheets, Notion, Zoho.

 Що важливо:

* Досвід лідерства в команді рекрутингу (від 1 року).

* Практичний досвід в iGaming або IT.

* Впевнене володіння методологією full-cycle hiring.

* Вміння працювати з вакансіями різного рівня складності.

* Системне мислення, високий рівень емпатії та критичності в оцінці кандидатів.

* Досвід роботи з рекрутмент-аналітикою, вміння впроваджувати та масштабувати метрики.

* Рівень англійської — від B2 (щоденна комунікація з кандидатами і командою).

* Досвід у гемблінгу буде великою перевагою.

* Бажання будувати процеси, а не лише “закривати”.

 Що ми пропонуємо:

* Віддалений формат — працюй звідки зручно.

* Вплив на процеси та можливість реалізовувати власні ініціативи.

* Корпоративні курсі англійської, німецької, психолог та внутрішні евенти.

* Підтримка від HR, hiring-менеджерів та керівництва.

* Прозорі зони відповідальності, мінімум бюрократії.

* Конкурентна винагорода, внутрішні курси та простір для росту.

Як приєднатися:

Надішли своє резюме або профіль LinkedIn — ми переглянемо кожного кандидата уважно. Твоє місце в команді може бути ближче, ніж ти думаєш.

Ми — аутсорсингова компанія, що надає підтримку клієнтам по всьому світу, прагнемо створити мотивуючу та комфортну атмосферу для наших співробітників. Ми шукаємо людину, яка стане серцем внутрішніх процесів нашої команди. Якщо ви вмієте адаптувати, комунікувати, організовувати, підтримувати й надихати — вам до нас.

Обов'язки:

• Вести процес адаптації нових співробітників, створювати онбординг-плани, супроводжувати перші місяці;
• Розробляти, підтримувати й оновлювати регламенти в Zoho CRM, слідкувати за актуальністю профілів співробітників;
• Організовувати щоквартальні 1:1 зустрічі з кожним членом команди;
• Проводити внутрішні опитування та ініціювати покращення на їх основі;
• Бути драйвером внутрішніх онлайн-заходів — ігрових вечорів, розмовних клубів, зустрічей із психологом, тематичних воркшопів;
• Створювати концепції, сценарії та організацію тимбілдингів (онлайн/офлайн);
• Вести внутрішні канали комунікації (чати, Notion, внутрішні новини);
• Організовувати вітання зі святами, днями народження та річницями;
• Працювати над розвитком внутрішнього бренду компанії;
• Допомагати в організації навчальних активностей, залучати корпоративних викладачів і фахівців (психологи, коучі, ментори);
• Підтримувати стратегічні HR-сесії для менеджменту та команд.

Кого ми шукаємо:

• Маєте 1+ рік досвіду в HR / People Partner / Internal Comms ролі;
• Розумієте кадрове діловодство (базово);
• Вмієте проводити інтерв'ю, адаптувати новачків, організовувати процеси;
• Командний гравець з прокачаною комунікацією на всіх рівнях;
• Організовані, уважні до деталей, багатозадачні та гнучкі;
• Знаєте, як працювати з Zoho CRM, Notion, LinkedIn, Google Workspace (або швидко навчаєтесь);
• Англійська — на рівні, достатньому для листування й базової розмови (буде плюсом).

Ми пропонуємо:

• Корпоративні курсі англійської, німецької, психолог та внутрішні евенти;
• Конкурентоспроможну заробітну плату;
• Дружню та підтримуючу атмосферу в колективі;
• Можливість професійного зростання та розвитку;
• Віддалаена робота;

Привіт!
Я Іван, Marketing Team Lead в expla
Бачу, ти вже відкрив(ла) нашу вакансію?

• Креативність.
• Захоплення математикою й аналітикою.
• Системність.
• Логічне мислення.
• Готовність брати на себе відповідальність та дотримуватися дедлайнів.
• Уміння знаходити вихід зі складних ситуацій та не опускати руки.
• Самостійність у прийнятті рішень.

• Досвід роботи у сфері digital marketing від 1 року.

   

Якщо це все про тебе і ти бажаєш розвиватися та підкорювати Еверест у Digital Marketing — чекаю на твоє CV.

Цікаво, чим саме будеш займатись у час між своїми вихідними?

• Налаштування і запуск рекламних кампаній у Meta Ads.
• Створення креативів для реклами разом з креативною командою.
• Створення маркетингових воронок для залучення користувачів.
• Проведення рісьорчів, відстеження діяльності конкурентів.
• Робота з великими маркетинговими бюджетами.
• Тестування гіпотез.
• Створення ТЗ та контроль їх виконання.

Якщо ти світчер, маєш топові корпоративні досягнення у FMCG, Big-4 чи банках, але не маєш досвіду роботи з Meta Ads і гориш бажанням розвиватися на цій позиції — не проблема, ми готові тебе навчити.
Зараз ми ТОП-1 в нашій ніші, зростаємо по прибутку х2 з року в рік. Ти отримаєш експертизу, яку ми маємо в Meta ads, ментора та відповідального за розвиток керівника.

Не відправляєш своє CV, тому що не знаєш, що ми тобі запропонуємо?

• Кар’єрне зростання, як горизонтальне, так і вертикальне. Ти працюватимеш у команді професіоналів, які допоможуть твоєму розвитку й задоволенню амбіцій. До речі, 80% наших тiмлiдiв приходять до компанії джунами.
• Конкурентна заробітна плата у $$$ з регулярними переглядами протягом року, а також бонусна система: круто перформиш — ще крутіше заробляєш.
• Офіси в Києві та Варшаві

• Київський офіс, відкритий 24/7, знаходиться за 5 хвилин від станції метро Олімпійська. Він обладнаний генератором, супутниковим інтернетом, душем, запасом води та харчів на декілька тижнів — ми готові навіть до повного блекауту.

   

Нам важливо, щоб тебе нічого не могло відірвати від підкорення «Евересту» маркетингу, тому ми заберемо частину твоїх повсякденних турбот на себе і забезпечимо:

• безкоштовні сніданки, обіди та перекуси в київському офісі (ти завжди зможеш поласувати смаколиками, фруктами);
• 100% компенсація безлімітних лікарняних, медичне страхування: твоє здоров’я в пріоритеті;
• компенсація послуг психолога;
• 20 днів відпустки + за кожен рік роботи у компанії кількість вихідних збільшується ще на один. Довше працюєш, більше відпочиваєш)
• час для спортзалу в київському офісі протягом дня;
• твій розвиток: навчання з можливістю відвідувати платні конференції, курси, семінари тощо;
• твоє дозвілля: поїздки по Україні та за кордон з командою за досягнення спільних цілей після нашої Перемоги (до повномасштабного вторгнення ми побували на гірськолижці Андорри, засмагали на Шрі-Ланці, разом займалися дайвінгом в єгипетській Blue Hole). Про щорічне підкорення Карпатських гір навіть не будемо згадувати;
• ми — соціально відповідальна команда, віримо в нашу перемогу та регулярно допомагаємо ЗСУ (з початку повномасштабного вторгнення сума нашої допомоги і проектів, реалізованих для ЗСУ, склала трохи більше 17 млн гривень), Також відвідуємо притулки для тварин і продовжуємо сортувати сміття навіть під час війни;

• ми дбаємо про безпеку наших співробітників: на початку повномасштабного вторгнення вся команда разом зі своїми другими половинками були евакуйовані в безпечне місце.

   

Не зволікай, відправляй СV, ми чекаємо на тебе в нашій команді!

Цікаво, чому ми звертались до тебе «на ти»?
Однією з наших корпоративних цінностей є неформальне спілкування між колегами.
Це допомогло нам побудувати команду, яка ефективно оперує мільйонними бюджетами в маркетингу — і ми не про гривні

На звʼязку Traffic Squad! Ми - топова українська медіабаїнгова компанія (iGaming) з високою експертизою заливу. 

Протягом 6 років завойовуємо довіру рекламодавців, генеруємо якісний трафік та створюємо ідеальне середовище для можливостей розвитку наших колег!

І зараз ми в пошуках амбітного Media Buyer UAC, який не боїться викликів!

Основні обовʼязки:

-Робота із закупівлею трафіку в Google Ads UAC кампаніях 

-Пошук та масштабування профітних зв'язок

-Участь у безпосередньому процесі покращення маркетингових воронок

-Робота з різними гео

-Регулярний аналіз ефективності та оптимізація кампаній

Від тебе ми очікуємо:

-Успішний досвід роботи з Google UAC - більше 1 року в iGaming вертикалі

-Високий рівень розуміння принципів роботи Google Аds (особливо UAC компаній)

-Уміння працювати з даними - збір та аналіз, як в Google Ads, так і в мобільних додатках

-Глибоке розуміння ключових метрик ефективності та аналітичних інструментів

-Досвід роботи з місячним бюджетом від $50k 

-Відслідковування трендів та оновлень алгоритмів Google Ads.

Від нас:

-Можливість впроваджувати свої найсміливіші ідеї

-Розвинута інфраструктура та робота з усіма GEO

-Вигідні умови з реклами та ексклюзивні оффери

-Дохід без обмежень у вигляді % від профіту

-Власний технічний та креативний відділи

А також:

-Гнучкий графік роботи та можливість працювати віддалено

-Базові бенефіти (20 днів оплачуваної відпустки на рік, оплачувані лікарняні)

-Медичне корпоративне страхування

-Компенсація спорту та профільних курсів

-Мега крутий викладач англійської мови

-Регулярний командний двіж і відпочинок.

Чекаємо тебе в нашій дрімтім!)

ZAYA Production — компанія з більш як 10 фахівців, яка займається створенням відео для клієнтів із США, Канади, Європи та Австралії.
 

Шукаємо Sales менеджера зі знанням англійської мови для віддаленої роботи з комфортним/плаваючим графіком.

Основні завдання:

• Комунікація в чаті англійською мовою;
• Проведення онлайн зустрічей (дзвінків);

Працювати потрібно лише з теплими лідами на платформі Upwork — клієнти вже зацікавлені, потрібно лише допомогти із деталями та закрити угоду.

Готові взяти людей без досвіду та всьому навчити.

Вимоги:

• Грамотне письмове та усне мовлення (українська та англійська мови (B2+);
• Англійська мова від B2 (Upper-Intermediate);
• Навичка роботи з Google Docs/Sheets/Excel/Word;
• Повна зайнятість (8 год роб. день)
• Акуратність та увага до деталей;
• Інтерес до відео індустрії :)

Хочеш спробувати себе у продажах? 

Надсилай своє резюме або коротку розповідь про себе і ми домовимось про дзвінок!

Запрошуємо Middle Full Stack .Net розробника до проекту зі створення платформи для e-commerce нового покоління!
 

Цей довгостроковий проект є одним із найбільш великих і швидкозростаючих Checkout-as-a-Service платформ в ЄС. Проект представляє платформу, яка підключається до Інтернет-магазинів та аукціонів і виконує всі функції оплати та checkout-у: перерахунок валюти, вибір платіжної системи, перевірку служби оплати, розрахунок податків та митних зборів країни-отримувача, вибір та оплату служб поштової доставки, оформлення швидкого повернення. 
 

Платформа вже успішно працює з десятками світових брендів, в тому числі такими, як Nike. 
 

У розробці задіяні розподілена команда, Agile-підхід, автоматизоване тестування, continuous integration і continuous delivery. Комунікація - напряму із командою замовника.
 

Вимоги: 

• Досвід у розробці від 3 років.
• Відмінні знання Angular.
• Відмінні знання .Net Core і платформи .Net як такої.
• Досвід роботи з мікросервісною архітектурою.
• Великим плюсом буде досвід роботи з Apache Kafka.
• Досвід роботи з Azure App Insights, Cosmos DB.
• Гарна англійська — від рівня B2 (читання документації, комунікація з командою).
   

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалену співпрацю.
• Стабільну оплату — двічі на місяць.
• Випробувальний термін — 3 місяці.

Запрошуємо Senior Full Stack .Net розробника до проекту зі створення платформи для e-commerce нового покоління!
 

Цей довгостроковий проект є одним із найбільш великих і швидкозростаючих Checkout-as-a-Service платформ в ЄС. Проект представляє платформу, яка підключається до Інтернет-магазинів та аукціонів і виконує всі функції оплати та checkout-у: перерахунок валюти, вибір платіжної системи, перевірку служби оплати, розрахунок податків та митних зборів країни-отримувача, вибір та оплату служб поштової доставки, оформлення швидкого повернення. 
 

Платформа вже успішно працює з десятками світових брендів, в тому числі такими, як Nike. 
 

У розробці задіяні розподілена команда, Agile-підхід, автоматизоване тестування, continuous integration і continuous delivery. Комунікація - напряму із командою замовника.
 

Вимоги: 

• Досвід у розробці від 5-ти років.
• Відмінні знання Angular.
• Відмінні знання .Net Core і платформи .Net як такої.
• Досвід роботи з мікросервісною архітектурою. 
• Великим плюсом буде досвід роботи з Apache Kafka.
• Досвід роботи з Azure App Insights, Cosmos DB.
• Гарна англійська - від рівня B2 (читання документації, комунікація з командою).
   

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалену співпрацю.
• Стабільну оплату — двічі на місяць.
• Випробувальний термін — 3 місяці.

ЛУН — українська proptech-компанія, яка створює сервіси для покупки та оренди житла в Україні й за кордоном. Ми змінюємо досвід вибору нерухомості за допомогою технологій та AI, збираємо найактуальнішу статистику ринку та реалізуємо соціальні проєкти спільно з Міністерством цифрової трансформації, United24 та іншими партнерами. 
 

Наша команда працює із забудовниками по всій Україні протягом усього життєвого циклу їх проєктів — від перших днів запуску і до повного завершення. Тобі буде комфортно в цій ролі, якщо ти не просто “продаєш“, а будуєш довгострокові відносини, глибоко розумієш потреби клієнта та хочеш бачити конкретний результат своєї роботи. Готовність до відряджень — важлива частина цієї позиції, адже ми працюємо з девелоперами в різних регіонах. 
 

Для тебе ця роль — можливість вести стратегічні продажі та працювати з великими клієнтами у форматі комплексних рекламних рішень. Ти зможеш бути дотичним до масштабних проєктів, формувати індивідуальні стратегії та бачити прямий результат у вигляді зростання продажів та розвитку бренду забудовників. 
 

Чим ти будеш займатись? 

• будувати стратегічну комунікацію із забудовниками: глибоко аналізувати їхні потреби та пропонувати індивідуальні комплексні рішення з лінійки рекламних інструментів ЛУН
• запускати та вести рекламні кампанії для клієнтів: від стратегії і налаштувань до оцінки ефективності та впровадження оптимізацій
• розробляти та проводити презентації на рівні топ-менеджменту, аргументовано демонструючи переваги наших рішень
• представляти ЛУН на галузевих івентах, налагоджувати нові партнерства та розширювати мережу контактів
• аналізувати ринок і конкурентів, надавати клієнтам глибоку аналітику для ухвалення рішень
• працювати над зростанням продажів клієнтів, допомагаючи масштабувати їхні проєкти та бренд
• підтримувати та розвивати довгострокові відносини з ключовими партнерами, зосереджуючись на зростанні співпраці (upsell, cross-sell)
• співпрацювати з продуктовою, маркетинговою та контент-командами для формування нових можливостей і вдосконалення сервісу 
   

Класно, якщо ти: 

• маєш досвід у B2B-продажах і вмієш ефективно комунікувати з різними типами клієнтів
• орієнтуєшся на побудову довгострокових відносин, умієш слухати та знаходити взаємовигідні рішення
• вмієш виявляти ключові потреби клієнта і формувати комплексну пропозицію
• впевнено проводиш презентації та доносиш цінність продукту
• розумієш, як працюють сучасні канали digital-просування (контекстна, медійна реклама, соцмережі)
• володієш аналітичними інструментами (Excel, Google Sheets, Google Analytics тощо) та вмієш робити висновки на основі даних
• можеш говорити просто про складні речі, адаптуючи під різну аудиторію
• проявляєш ініціативу як у роботі з клієнтами, так і у співпраці з командою. 
• фокусуєшся на результатах і готовий(-а) брати відповідальність за прийняті рішення
   

Кожному ЛУН-мейту доступні:

• оплачувана відпустка (22 робочих дні на рік)
• оплачувані всі лікарняні, щоб повернутися до роботи повним сил
• оплачуваний саббатікал після 6-ї річниці роботи в ЛУН та кожні наступні три роки
• тімбілдінги з командою
• корпоративна бібліотека
• 1:1 з People Partner
• необхідна техніка для роботи

Привіт! Ми – професійна медіабай-команда, що спеціалізується на Gambling-вертикалі.  Шукаємо досвідченого Team Lead Media Buyer (FB) для арбітражної команди. Ви будете відповідати за управління командою медіабаєрів, оптимізацію рекламних кампаній у Facebook, досягнення KPI та масштабування результатів. Це ключова роль, яка вимагає глибоких знань у медіабаїнгу, аналітичного мислення та лідерських якостей.

Вимоги:

• Досвід роботи: 3+ роки у сфері медіабаїнгу, з них мінімум 1 рік у gambling-вертикалі;
• Від 1 року досвід саме на позиції Team Lead FB (gambling);
• Глибоке розуміння Facebook Ads Manager, досвід роботи з великими бюджетами та складними кампаніями;
• Досвід управління командою від 3 осіб, вміння мотивувати та розвивати підлеглих;
• Вміння працювати з трекерами (Keitaro, Binom тощо), аналізувати дані та оптимізувати кампанії;
• Вміння працювати з великими рекламними бюджетами;

• Розуміння особливостей вертикалі, трендів та аудиторій.

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з іншими джерелами трафіку (Google Ads, TikTok, Native тощо).
• Досвід роботи з високими бюджетами ($50,000+ на місяць).

Обов’язки:

• Управління командою: Координація роботи медіабаєрів, постановка завдань, контроль виконання та навчання новачків.
• Запуск та оптимізація кампаній: Створення, тестування та масштабування рекламних кампаній у Facebook для gambling-оферів.
• Аналіз даних: Моніторинг KPI (ROI, CR, CPA тощо), аналіз ефективності кампаній та прийняття рішень на основі даних.
• Стратегічний розвиток: Розробка та впровадження стратегій для підвищення ефективності рекламних кампаній.
• Тестування нових підходів: Пошук нових креативів, аудиторій та інструментів для максимізації результатів.
• Робота з бюджетами: Управління рекламними бюджетами, планування витрат та забезпечення їхньої ефективності.
• Взаємодія з партнерами: Комунікація з афіліатними мережами, клієнтами та іншими стейкхолдерами.

Ми пропонуємо

• Конкурентну зарплату: Фіксована ставка + бонуси за досягнення KPI.
• Віддалену роботу: Гнучкий графік, можливість працювати з будь-якої точки світу.
• Професійний розвиток: Роботу в команді професіоналів в індустрії i-gaming; 
• Сильну команду: Робота з амбітними професіоналами у динамічному середовищі.
• Технічну підтримку: Надання всіх необхідних інструментів (акаунти, трекери, софт).

Долучайся до нашої команди, чекаємо на твій відгук!

Продуктова компанія у пошуку PCB Layout Engineer.

✔️ Продукт, в якому працюватиме майбутній спеціаліст є частиною американської корпорації, яка входить до Fortune 500. Працюють у галузі відновлюваних джерел енергії, а саме вітроенергетики. Розробляють рішення для автоматизації та віддаленого моніторингу вітряних турбін. Забезпечують подовження терміну служби і збільшення річного обсягу виробництва зеленої енергії.

✔️1 етап співбесіди.
Обов'язки:
- Design and layout complex multi-layer PCBs for industrial control applications.

- Collaborate closely with electrical and firmware engineers to ensure optimal PCB design and performance.

- Conduct Design for Manufacturability (DFM) and Design for Assembly (DFA) checks to optimize designs for production.

- Prepare comprehensive manufacturing documentation, including Gerber files, assembly drawings, stack-up definitions, and fabrication notes.

- Communicate effectively with PCB fabrication and assembly vendors to resolve technical issues and ensure smooth production.

- Participate in design reviews, providing expert input on PCB layout considerations.

- Stay updated with the latest PCB design trends, technologies, and industry best practices.

✔️Вимоги: досвід роботи з ПО для дизайну плат (Altium, KiCad, Allegro), досвід у PCB layout engineering, досвід роботи зі високочастотними, багатошаровими платами, досвід взаємодії з виробником плат для серійного виробництва та розмовний рівень англійської.
✔️Необхідно відвідувати офіс мінімум 4 дні на тиждень у Львові. Повністю автономний на випадки непередбачуваних ситуацій.
✔️Пропонують: техніку (можна працювати на своїй за бажанням), 28 днів відпустки, оплачувані лікарняні, допомога з релокейтом.

Опис вакансії

Вакансія: Digital-маркетолог в Міжнародну академію IT Step

Міжнародна Академія IT STEP в пошуках професіонала в галузі Digital-маркетології, який має досвід від 2х років та успішні реалізовані проекти. Ми запрошуємо приєднатись до нашої команди в сфері онлайн IT освіти, щоб разом впроваджувати нові ідеї та знання у сфері цифрового маркетингу.

Наш бренд вже став лідером завдяки передовим технологіям, тому разом ми зробимо його ще більш популярним та впливовим у галузі онлайн ІТ освіти!

Для нас важливо:

• Успішний досвід роботи з digital-каналами;
• Досвід копірайтингу якісних текстів;
• Здатність створювати ефективні стратегії для збільшення кількості лідів;
• Уміння привертати та утримувати увагу аудиторії;
• Аналізувати результати та масштабувати успішні кампанії;
• Вміння налаштовувати воронку продажів та збирати контакти ефективно;
• Досвід роботи з інфлюенс-маркетингом.

Обов’язки:

• Вибудовувати воронки продажів, опрацьовувати шлях клієнта та збільшувати базу контактів;
• Працювати з наявною базою, збільшувати LTV, вибудовувати workflow email-маркетингу: A/B тестування, аналіз ефективності;
• Збільшувати органічні продажі за допомогою перформанс-маркетингу;
• Розробка стратегії інтернет-просування та аналіз ефективності дій;
• Оцінка основних показників якості онлайн-трафіку та продажів;
• Покращення ключових показників (CTR, CPA, ROI та інші);
• Проведення тестування нових рекламних каналів;
• SEO-оптимізація: постановка завдань із SEO та аналіз результатів просування;
• Дослідження digital-ринку, вивчення цільової аудиторії, аналіз конкурентів і відстеження трендів.

Ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародній компанії з інноваційними проєктами;
• Конкурентну заробітну плату та бонуси за результати;
• Можливість дистанційної роботи;
• Постійний розвиток і можливість навчання за рахунок компанії.

Готові змінити світ разом з нами?

Надішлить своє резюме з вказанням фінансових очікувань в телеграм нашого HR Innessayu. Долучайтесь до нашої команди та допоможіть нам зробити світ IT освіти яскравішим та доступнішим для всіх!

Приєднуйтесь до IT Step та будьте частиною цифрового майбутнього!

Привіт! Ми, Netpeak Talent, — рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group). Допомагаємо знайти нашому партнеру UAV Onboard Systems Engineer-a у напрям FPV-дронів.

Давай познайомимо вас :)

Партнер — українська military-tech компанія, яка створює інноваційні рішення для посилення обороноздатності України.

Про компанію:
Компанія займається розробкою та виробництвом FPV-дронів, систем РЕБ, а також інших фізичних hardware-продуктів для потреб ЗСУ.
Зараз активно масштабується та запускає нові проекти з нуля, об’єднуючи інженерів, R&D-фахівців та виробничі команди.

 

🤔 Чому варто відгукнутись:

1. Вплив на технічну стратегію розробки UAV — від конфігурації до бойового тестування.
2. Робота над повним циклом hardware-продукту — від ідеї до впровадження у війська.
3. Поруч сильні технічні команди, експерти та драйвова атмосфера розробки з нуля.
4. Чіткі процеси управління проєктами за waterfall — без хаосу та зайвих узгоджень.
5. А головне: можливість впливати на запуск інноваційних продуктів, які мають важливу місію — наближати перемогу України.

✅ Що ми шукаємо в тобі:

1. 4+ роки досвіду у сфері UAV / robotics / embedded systems, з них мінімум 2 роки — на middle/senior-позиціях.
2. Практичний досвід з інтеграції бортових систем (FC, ESC, GPS, telemetry, відео, живлення, датчики).
3. Впевнене розуміння архітектури живлення дронів — від PDB до резервування та BEC.
4. Досвід польових тестів, логування, пошуку несправностей, адаптації до бойових умов.
5. Вміння працювати з автопілотами (Pixhawk, Matek тощо), телеметрією (UART, MAVLink), відеосистемами.
6. Знання Python або C++ на базовому рівні (для скриптів, аналізу логів).
7. Досвід з Mission Planner, KiCad, oscilloscope, multimeter, power analyzer.

8. Англійська на рівні B2 і вище: читаєш документацію, розумієш інтерфейси.

    

✅ Твої майбутні задачі:

1. Інтеграція та конфігурація onboard-систем:
   - Побудова архітектури onboard-компонентів: FC, сенсори, GPS, відео, телеметрія, живлення.
   - Забезпечення сумісності (UART, CAN, I2C), логування, оптимізація в польових умовах.
   - Документування рішень: wiring-діаграми, інструкції для виробництва, супровід у TRL.
2. Побудова системи енергоживлення:
   - Проєктування схем: BEC, PDB, резервування.
   - Розрахунок енергоспоживання, впровадження failover-рішень.
   - Виявлення та усунення проблем із живленням, перегрівом, захистом.

3. Підключення payload та технічна експертиза:
   - Інтеграція бойових навантажень (реле, скидання, ретранслятори) з логікою керування.
   - Синхронізація payload з автопілотом або окремими контролерами.
   - Ревʼю рішень, участь у формуванні вимог до нових платформ.

    

✅ Що ми пропонуємо:

1. Офіційне оформлення згідно КЗпП, оплачувана відпустка — 18 робочих днів, 5 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
2. Медичне страхування, що дає змогу почувати себе захищено та комфортно.
3. Робота офлайн в офісі (Київ).
4. Бронювання на посаді, як стратегічно важливого фахівця.
5. Повне технічне забезпечення для роботи: техніка, компоненти, доступ до лабораторії та полігонів.
6. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
7. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
    

Якщо тобі близька місія компанії — створювати продукти, які допомагають Україні перемагати, будемо раді знайомству!)

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки та приладів у сфері оборонних технологій від ідеї до втілення!

Зараз ми шукаємо Embedded EngineerОсновні вимоги:

Досвід:

• 2–4 роки комерційного досвіду в розробці Embedded-систем.
• Участь у повному життєвому циклі розробки: від написання ТЗ до тестування та відлагодження прошивки.

Мови програмування:

• Впевнене володіння C/C++ для мікроконтролерів.
• Бажано — знання Python або Bash для написання скриптів / тестів.

Мікроконтролери та платформи:

• Практичний досвід роботи з мікроконтролерами STM32, NXP, або аналогами.
• Знання ARM Cortex-M архітектури.
• Досвід роботи з FreeRTOS або іншими RTOS.

Інтерфейси:

• Досвід роботи з периферійними інтерфейсами: UART, SPI, I2C, CAN, USB.
• Розуміння принципів роботи ADC/DAC, PWM, GPIO.

Робота з wireless stack (BLE, Wi-Fi, ZigBee, LoRa).

Базові знання PCB дизайну (Altium, KiCAD — на рівні читання схем).

Інструменти:

• Робота з Git, JIRA, CI/CD (Jenkins/GitLab CI).
• Досвід у використанні debugging tools: JTAG/SWD, логічні аналізатори, oscilloscope.
• Робота в IDE (STM32Cube, Keil, IAR, подібні) або Text Editor + Make + OpenOCD.