Jobs

Karno Energy шукає BIM Manager (part-time / project-based), який хоче будувати сучасні BIM-процеси, автоматизувати роботу команди та впроваджувати цифрові інструменти у проєктування інженерних мереж.

Ми — інжинірингова компанія, що спеціалізується на діджитал-проєктуванні інженерних мереж за допомогою BIM-технологій. Ми виступаємо мостом між традиційними підходами до будівництва та цифровими рішеннями. Karno Energy родом з України та вже понад 7 років реалізує проєкти у Великій Британії, маючи успішний досвід роботи над масштабними об'єктами в Лондоні.

👨‍💻 Що робитимеш:

• Розвивати та підтримувати BIM-процеси всередині команди.
• Автоматизовувати роботу через Dynamo та Dynamo Scripts.
• Розробляти або впроваджувати плагіни для оптимізації роботи MEP та Fire Protection команд.
• Налаштовувати Revit templates, BIM-стандарти та структуру моделей.
• Організовувати роботу та взаємодію команд через Autodesk Construction Cloud (ACC).
• Допомагати команді впроваджувати ефективні цифрові підходи та покращувати внутрішні процеси.

🎯 Ми очікуємо:

• Практичний досвід роботи на позиції BIM Manager / BIM Coordinator / BIM Specialist.
• Впевнене володіння Revit.
• Досвід роботи з Dynamo та написанням Dynamo Scripts.
• Досвід створення або використання рішень для оптимізації MEP / Fire Protection.
• Досвід налаштування шаблонів моделей та BIM-стандартів.
• Практичний досвід роботи з Autodesk Construction Cloud (ACC).
• Самостійність, системність та орієнтацію на результат.

➕ Буде перевагою:

• Досвід впровадження AI-інструментів (зокрема Claude, ChatGPT та інших) у реальні робочі процеси.
• Навички автоматизації та кодування через Claude або Python — як фактор для вищого рівня компенсації.
• Досвід масштабування BIM-процесів і побудови внутрішніх стандартів.

✨ Що пропонуємо:

• Гнучкий формат співпраці (part-time / проєктна зайнятість).
• Роботу з міжнародними проєктами.
• Можливість впливати на процеси та технологічний розвиток команди.
• Компенсацію відповідно до досвіду та внеску.

Надсилайте свою заявку — будемо раді познайомитися!

• Project Description:

  Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Junior інтеграційного аналітика на банківські проекти для одного з лідерів банківського ринку в Україні. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проекти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.

   

• Responsibilities:

  - аналіз вимог щодо реалізації інтеграційних рішень
  - підготовки простої технічної документації:
  - опис API
  - мапінгів даних
  - sequence/integration flow diagrams
  - побудова, погодження та впровадження рішень у відповідності до сервіс орієнтованої архітектури
  - супроводження процесів розробки
  - проведення інтеграціного тестування
  - експертний аналіз та опрацювання заявок в Service Desk в рамках 3-ї лінії підтримки

   

• Mandatory Skills Description:

  - вища освіта або студент старших курсів (економічна/технічна/у сфері інформаційних технологій)
  - розуміння базових принципів розробки програмного забезпечення та інформаційних систем
  - розуміння принципів інтеграції ІТ-систем
  - базові знання REST API (HTTP-методи, статус-коди, JSON, XML) та SOAP/WSDL
  - розуміння клієнт‑серверної архітектури
  - базові знання роботи з реляційними БД (SQL: SELECT, JOIN на рівні читання)
  - загальне уявлення про ESB, message queues
  - базове розуміння принципів системного аналізу
  - бажано - вміння моделювання процесів за допомогою методологій та нотацій (UML)

Опис
Шукаємо Project Manager (Finance Operations), який допомагатиме координувати роботу фінансового відділу, контролювати задачі та дедлайни, а також бути зв’язком між фінансами та іншими відділами.
Ця людина не керує людьми, а забезпечує ефективну організацію процесів та комунікацію.

Вимоги
- 2+ роки досвіду на посаді PM, Operations Manager або Finance Operations PM.
- Досвід роботи з Jira та Google Таблицями.
- Вміння організовувати робочі процеси, розставляти пріоритети.
- Проактивність та відповідальність, увага до деталей.
- Здатність працювати у динамічному середовищі.

Обов'язки
- Координувати роботу фінансового відділу та контроль виконання задач.
- Відстежувати дедлайни, повідомляти про потенційні ризики чи затримки.
- Бути основним контактом між фінансами та іншими департаментами.
- Підтримувати порядок у Jira та Google Таблицях, стежити за актуальністю задач.
- Допомагати оптимізувати внутрішні процеси та комунікацію.

Буде плюсом
- Досвід у performance marketing, арбітражі або iGaming.
- Розуміння фінансових процесів у динамічних компаніях.
- Досвід роботи з крос-функціональними командами.

 

Ми шукаємо досвідченого PPC Media Buyer, який працює з великими бюджетами і досягає високих результатів. У нас немає бюрократії, тільки аналітика, креатив і прибуток.
 

Що ти отримаєш:

• Фарм відділ, агентські акаунти та унікальні рішення по ним
• Сильна техпідтримка та верстальники
• Доступ до високоприбуткових офферів Tier 1–3
• Безлімітні бюджети для масштабування
• Робота remote або з нашого офісу у Варшаві
   

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід у iGambling
• Вміння працювати з різними ключами
• Аналітичне мислення та фокус на ROI/ROAS
   

Якщо ти хочеш зростати фінансово та технічно, приєднуйся до нас. Ми забезпечимо інструменти, акаунти і ресурси, щоб ти міг концентруватись тільки на прибутку.

Основні обов'язки

Пошук та залучення нових рекламодавців у Gambling-вертикалі.

Розвиток та підтримка довгострокових партнерських відносин.

Проведення переговорів та узгодження комерційних умов співпраці.

Пошук нових можливостей для масштабування трафіку та збільшення прибутковості партнерств.

Аналіз ринку, конкурентного середовища та нових можливостей для розвитку бізнесу.

Представлення компанії на профільних конференціях та галузевих заходах.

Контроль ефективності партнерств та робота над покращенням результатів.

Наші очікування

Досвід роботи Business Development Manager у Gambling/iGaming від 1 року.

Досвід роботи з рекламодавцями та партнерськими програмами.

Розуміння моделей CPA, RevShare, Hybrid та ключових метрик ефективності.

Вміння вести переговори та будувати довгострокові партнерські відносини.

Досвід участі в галузевих конференціях та нетворкінгових заходах буде перевагою.

Сильні комунікаційні навички та проактивний підхід до роботи.

Англійська мова на рівні Intermediate або вище.

Про роль

Наш DefTech-партнер відкриває новий напрям і шукає Технічного ліда підтримки / Remote Field Support Specialist — людину, яка вміє бачити хаос і перетворювати його на систему.

Це роль для технічно зрілої, спокійної під тиском людини, яка готова стати першим власником технічної підтримки там, де від надійності продукту залежать реальні операції.

Ви будете першою точкою контакту для виробників і військових операторів, які використовують програмне забезпечення в реальних польових умовах.

Це не helpdesk-лінія. Це поєднання технічного troubleshooting, операційного розуміння та структурованого збору знань із поля.

Ваша місія — допомагати користувачам успішно розгортати, налаштовувати, діагностувати й вирішувати проблеми з програмним забезпеченням у реальних умовах. Не просто швидко закривати інциденти, а покращувати feedback loop між користувачами, support-функцією та engineering-командою.

Чому ця роль варта уваги

Ви заходите як перший owner технічної підтримки — і будуєте цю функцію майже з нуля.

Але технічна підтримка — це не фінальна точка.

У defence-проєкті нашого партнера Mission Success — це ширша функція, яка з часом може включати onboarding виробників, навчання екіпажів, співпрацю з тренінговими центрами та системну роботу з польовим досвідом користувачів.

Технічна підтримка — перший і критично важливий блок усередині цієї функції.

Людина, яка зараз правильно побудує технічну підтримку, глибоко зрозуміє продукт, користувачів і польові сценарії, зможе в майбутньому стати кандидатом на ширшу роль у Mission Success.

Без обіцянок. Але вектор розвитку — реальний.

Основні обов’язки

— Надавати дистанційну технічну підтримку користувачам програмного забезпечення та виробникам.

— Допомагати з troubleshooting проблем, пов’язаних із підключенням, VPN, Wi-Fi, мережею, конфігураціями та логами.

— Допомагати користувачам визначати джерело проблеми: software issue, configuration issue, connectivity issue чи operational process issue.

— Вести support logs і класифікувати повторювані проблеми.

— Готувати структуровані звіти для engineering-команди: контекст, кроки відтворення, докази, ймовірна першопричина, вплив.

— Покращувати user manuals, troubleshooting playbooks і checklists.

— Побудувати та підтримувати lightweight escalation process.

— Щотижня переглядати повторювані проблеми й пропонувати покращення.

Перші 6 місяців: очікувані результати

1. Запущений канал підтримки
Signal / WhatsApp як основа польової комунікації з користувачами.

2. Швидке вирішення критичних операційних проблем
Дистанційна діагностика, покрокові інструкції, зрозумілі й відтворювані звіти для engineering-команди.

3. Повторювані troubleshooting playbooks
Створення та оновлення playbooks і посібників для виробників на основі реальних інцидентів.

4. Налаштована engineering escalation
Збір логів і контексту, підготовка clean reports, валідація кроків для відтворення проблем.

5. Системний збір польових даних
Виробник, ліцензія, версія, тип проблеми, рішення, повторюваність — із регулярним аналізом recurring issues.

Must-have

— 3+ роки досвіду в одному або кількох напрямах: technical support, customer / technical support, NOC, NOC / Technical Support Engineer, system administration, networking, UAV Engineer або UAV Engineering Lead із QA-бекграундом.

— Розуміння основ мереж: TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, Wi-Fi, firewalls, routing.

— Сильне технічне мислення для troubleshooting: networking, connectivity, configs, logs.

— Вміння працювати з неповною інформацією та нечітко сформульованими проблемами.

— Технічна цікавість і здатність швидко розбиратися в нових темах.

— Operational ownership: готовність проактивно покращувати процеси, документацію, checklists і playbooks на основі реальних інцидентів.

— Англійська — Intermediate+ або вище, усна та письмова.

Буде великою перевагою

— Досвід із drones / UAV / military operations / field work.

— Досвід у support або NOC: L2 / L3, incident response, networking.

— System administration або networking expertise.

— QA-досвід: структурована документація дефектів, аналіз інцидентів, root cause analysis.

— Досвід у ролях Tech CSM / Technical Support Lead / Field Support Engineer.

Що ми цінуємо в цій ролі

Готовність до динаміки
Зараз це не “комфортна підтримка”. Це побудова функції під тиском реальних операцій.

Operational ownership
Ми шукаємо людину, яка не чекає детальних інструкцій, а бачить проблему, бере відповідальність і доводить її до системного рішення.

Root cause thinking
Не просто “зараз полагодити”, а зрозуміти, чому проблема виникла, як її попередити наступного разу і що потрібно змінити в процесі.

Спокій у невизначеності
Коли деталей мало, проблема нечітка, а рішення потрібне швидко — ви не панікуєте, а послідовно шукаєте відповідь.

Гнучкість щодо графіка
Регулярна активність у слоти 20:00–21:00 UTC+2 може бути потрібною, бо це піковий час польової активності користувачів.

Mission-driven мотивація
Компенсація й кар’єрний розвиток важливі. Але для цієї ролі має бути ще одна причина — бажання будувати продукт, який має реальний вплив.

Комфорт у defence-tech контексті
Ви розумієте вагу надійності, OPSEC і відповідальності перед користувачами, які залежать від цього програмного забезпечення.

Деталі співпраці

Формат: віддалено / Київ
Зайнятість: full-time
Тип співпраці: контракт / ФОП
Компенсація: $2,000–$3,000 net / місяць
Графік: гнучкий, із регулярною доступністю у слоті 20:00–21:00 UTC+2 за потреби
Пробний період: 3 місяці
Бронювання: можливе відповідно до процесу компанії, якщо є потреба та підстави

Процес відбору

1. TA screening — 40–50 хв
Обговоримо fit до ролі, мотивацію, комунікацію, очікування, логістику та базовий технічний контекст.

2. Технічне інтерв’ю — 60 хв
З CEO партнера та технічним експертом.

Фокус: problem-solving, networking-досвід, troubleshooting, вміння працювати з невизначеними проблемами та зберігати спокій під тиском.

Також буде практична частина: ви розберете реальну діагностичну задачу, близьку до сценарію проблеми з підключенням Mission Planner.

3. Перевірка рекомендацій фіналістів
Контактуємо з рекомендаціями на фінальному етапі процесу.

Як відгукнутися

Якщо ця роль вам відгукується/резонує — надішліть, будь ласка:

— CV;
— LinkedIn-профіль або інші професійні профілі, якщо вони не вказані в резюме;
— коротко про вашу мотивацію: чому саме ця роль і чому зараз.

Деякі деталі продукту та операційні дані можуть бути розкриті лише в межах OPSEC і, за потреби, після підписання NDA.

💙💛 Якщо ви готові будувати надійність там, де від неї залежать реальні люди, — будемо раді познайомитися.

HostZealot — хостинг, якому довіряють

Про нас

HostZealot — міжнародна хостингова компанія, яка надає послуги виділених серверів, VPS

та хмарного хостингу клієнтам по всьому світу. Ми не просто продаємо сервери — ми

будуємо стосунки. Наша підтримка працює 24/7, тому що проблеми клієнтів не мають

вихідних.

Ми шукаємо людину, яка любить розбиратись у технічних питаннях, вміє говорити з

клієнтами людською мовою і хоче рости разом з командою.

Що ти будеш робити

Приймати та вирішувати запити клієнтів через тікет-систему, email та CRM;

Діагностувати типові проблеми з хостингом, DNS, SSL, поштою, панелями

керування;

Моніторити стан сервісів і своєчасно сигналізувати команді про інциденти;

Ескалювати складні задачі на L2 з чітким описом проблеми та вже зробленими

кроками;

Документувати вирішені кейси для бази знань;

Взаємодіяти з інженерними та DevOps командами (переважно віддалено) для

спільного вирішення інцидентів;

Робити клієнтів щасливими — це головне.

Технічні знання, які нам потрібні

Обов'язково знати / вміти:

Linux / Unix — базова робота в командному рядку: навігація, перегляд логів,

управління сервісами, crontab;

DNS — розуміння записів A, MX, NS, TXT, SPF, DKIM, DMARC; реєстрація та

трансфер доменів, WHOIS;-

SSL — встановлення та оновлення сертифікатів (csr, crt, bundle);

FTP / SFTP / SCP / RSYNC — знання протоколів передачі файлів на рівні

використання;

SSH — підключення, використання ключів;

Панелі керування — робота з cPanel, HestiaCP, VestaCP на рівні клієнтських задач;

WHMCS — базова робота з білінговою системою (тікети, замовлення, акаунти);

Базові інструменти діагностики — ping, traceroute, top/htop, netstat; вміти читати

що показують;

Моніторинг — розуміти дашборди Nagios / Icinga / Zabbix / Observium, реагувати на

алерти.

Буде перевагою (не обов'язково):

Досвід у хостинговому / телеком домені;

Базове розуміння роботи веб-стеку (Apache/Nginx, PHP, MySQL) — на рівні "знаю

що це таке";

Знайомство з SolusVM або будь-якою VPS-панеллю;

Досвід роботи з системами моніторингу.

Хто ти:

Комунікабельний — вмієш пояснити технічну проблему просто і зрозуміло, і

письмово, і в розмові;

Стресостійкий — коли прилетіло 5 тікетів одночасно і один клієнт дуже

«схвильований», ти зберігаєш холодну голову;

Відповідальний (ownership) — підхопив тікет — довів до кінця, не кинув

посередині. Клієнт не мусить питати «а що там з моїм питанням?»;

Швидко навчаєшся — технології міняються, нові продукти з'являються. Тобі не

страшно розібратись у чомусь новому самостійно;

Командний гравець — вмієш працювати з колегами і розподіленими командами в

різних часових зонах. Slack, Jira, Confluence — не чужі слова;

Грамотний — пишеш чітко і без помилок. Клієнт читає кожне твоє слово.

Умови роботи

🕐 Графік: змінний, 24/7. Є денні та нічні зміни — якщо ти «сова» або шукаєш

нічний варіант, у нас є для тебе місце;

🌍 Формат: гібрид / повністю дистанційно (Україна);-

📈 Зростання: чітка система кар'єрного та фінансового росту — більше знаєш і

вмієш, більше отримуєш;

💻 Компенсація техніки для роботи;

🏋 Компенсація спорту;

🤝 Команда, яка ділиться знаннями, а не сидить із закритими вухами.

Мова

Українська — рідна / вільна;

Англійська — B1 і вище. Більшість клієнтів — міжнародні, листуватись потрібно

англійською.

Досвід

Від 1 року в суміжній сфері (підтримка, адміністрування, helpdesk);

Розглядаємо кандидатів без досвіду в хостингу, якщо є технічна база і бажання

розвиватись.

Як подати заявку

Надішли нам своє резюме та коротко розкажи — чому саме HostZealot і що в технічній

підтримці тебе драйвить. Ми читаємо всі заявки.

HostZealot — тут ростуть разом із клієнтами і один з одним.

🔷🔷🔷 Хто ми? 

Привіт. Ми – невелика performance marketing агенція, яка вже реалізувала понад 50 проєктів для клієнтів з Європи, Америки та Австралії. 

🔷🔷🔷 Кого шукаємо?

Зараз активно зростаємо й шукаємо ініціативного Middle SEO Specialist, який(яка) допоможе нам масштабуватися ще швидше і, головне, якісніше.

🔷🔷🔷 Що потрібно робити? 

• Пошук низько конкурентних кластерів в tier2 гео в iGaming ніші.
• Аналіз схожих тематичних кластерів, які потенційно можуть принести трафік
• Пошук дропів та їх відновлення
• Проведення технічного аудиту сайтів, sitespeed та індексації проєктів, налаштування SEO-параметрів
• Розробка та впровадження стратегії лінкбілдінгу
• Аналіз перформансу проєктів: зміни позиції, трафіку, канібалізації сторінок, та інших ключових метрик

🔷🔷🔷 Що потрібно вміти та знати? 

• 3+ років досвіду в SEO
• Знання методів лінкбілдінгу, контентної оптимізації, технічного SEO, аудиту сайтів.
• Впевнене володіння SEO-інструментами (Ahrefs, Google Search Console, Google Analytics+GTM, SEMrush, Screaming Frog).
• Навички збору семантичного ядра, кластеризації запитів і структурування сайтів.
• Аналітичні навички: уміння працювати з великими масивами даних (Google Sheets, Excel, ChatGPT/Claude prompting) та проводити глибокий аналіз конкурентів.
• Базове розуміння HTML/CSS, досвід роботи з CMS (особливо WordPress) cloudflare та хостингами. 
• Вміння ефективно взаємодіяти та координувати роботу команд (копірайтерів, розробників, лінкбілдерів), формувати завдання та контролювати їх виконання.

🔷🔷🔷 Вітається

• Проактивність, наполегливість та ініціативність.
• Нестандартні підходи до вирішення проблем.
• Англійська мова на рівні B2+ (вище середнього).

🔷🔷🔷 Що ми пропонуємо

• Можливість отримати практичний досвід у SEO та глибше зануритися в iGaming нішу.
• Роботу в команді професіоналів, які готові допомагати та навчати.
• Конкурентну зарплату (обговорюємо індивідуально на співбесіді)
• Бонусна система відповідно до щоквартальних цілей 
• Віддалену роботу з гнучким графіком
• Відсутність бюрократії та можливість розвиватись
• 24 відпускних днів на рік
• 5 лікарняних/day off
• Чіткий план розвитку, Performance Review двічі на рік

Привіт!

Ми — Checkbox Group, група українських продуктових компаній, яка вже зробила фіскалізацію простою і зрозумілою для бізнесу. Нашими рішеннями щодня користуються тисячі підприємців по всій країні — і ми продовжуємо масштабуватись.

Зараз ми шукаємо Project Manager, який допоможе ефективно реалізовувати продуктові ініціативи, координувати команди та забезпечувати передбачуваний та якісний delivery.

Що ти будеш робити:

• Координувати роботу команди розробки, забезпечуючи дотримання планів релізів і стандартів якості.
• Планувати та вести проєкти від ідеї до релізу, застосовуючи гнучкі методології та вибудовуючи прозорі й ефективні процеси.
• Брати участь у технічних обговореннях: архітектура сервісів, API та десктоп продукти, оптимізація існуючих систем, масштабування.
• Разом із командою вдосконалювати CI/CD, автоматизацію та підхід до якості.
• Аналізувати прогрес, знаходити вузькі місця та допомагати команді рухатись швидше і передбачуваніше.
• Запускати нові проекти та масштабувати існуючі, використовуючи системне мислення та дані.
• Працювати зі стейкхолдерами: формувати roadmap, оцінювати ризики, проводити аналіз вимог.
• Контролювати якість delivery: пріоритизацію, синхронізацію залежностей між командами.

Що ми очікуємо:

• Досвід управління командою розробки від 2 років, в продуктовій компанії - must have.
• Розуміння життєвого циклу продукту та роботи в Scrum / Kanban.
• Достатній технічний рівень для участі у технічних дискусіях та верхньорівневій оцінці задач.
• Розуміння web-stack: клієнт-серверна архітектура, REST API, принципи роботи хмарних сервісів.
• Системне мислення, аналітичний підхід, уважність до деталей.

Буде плюсом:

• Технічна освіта або досвід у ролі розробника чи QA.
• Досвід запуску нових продуктів або масштабування існуючих.
• Досвід у ролі TPM, Technical PM або Delivery Manager.
• Розуміння принципів інформаційної безпеки, логування та побудови метрик.
• Досвід роботи з аналітичними інструментами.

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат співпраці.
• 24 робочі дні відпустки та оплачувані лікарняні.
• Стабільні виплати зарплати двічі на місяць.
• Професійний розвиток: курси, конференції, розвиток навичок.
• Курси англійської мови.
• Мінімум бюрократії та швидкі процеси ухвалення рішень.

Якщо тобі цікаво долучитись до команди, яка створює сильний продукт та сучасну культуру роботи, — надсилай резюме. Будемо раді познайомитись! 

Вітаємо в King Group — місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

Customer Support Manager (англомовний ринок) — працюй віддалено, впливай глобально!

Любиш допомагати людям, знаходити відповіді на складні питання і хочеш працювати з міжнародною аудиторією?
Ми шукаємо не просто Support Manager’а — ми шукаємо людину, яка любить людей.

Це про тебе? Чудово —  давай знайомитись ближче!

Що ти будеш робити:

• Спілкуватися з користувачами через живий чат і систему tickets;
• Шукати рішення для клієнтів, працювати з технічною командою, щоби покращувати продукт;
• Дотримуватись нашого дружнього та емпатичного стилю комунікації;
• Бути тим, хто знаходить вихід навіть у найзаплутанішій ситуації.

Графік:

• Позмінна робота — у середньому 5 змін на тиждень;
• Графік гнучкий, складається на місяць вперед;
• Три типи змін (що чергуються):
  • Ранкова: 07:00–15:00
  • Денна: 15:00–23:00
  • Нічна: 23:00–07:00

Зручно планувати життя, навчання чи подорожі!

Що потрібно для старту:

• Досвід у сфері клієнтської підтримки (онлайн-сервіси, застосунки, продукти тощо);
• Англійська мова на рівні B2+ або вище (письмова та усна);
• Стабільний інтернет і комп’ютер;
• Уважність, доброзичливість, щирість — для нас це не просто слова, а ключ до твого успіху.

Ми піклуємось про тебе:

• Медичне страхування;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• 50–75% компенсації витрат на здоровий спосіб життя: спортзал, танці, плавання, йога — обирай своє!

Що ще класного:

• Віддалений формат роботи — працюй з будь-якого куточка світу;
• Швидке кар’єрне зростання:
  • через 4 місяці — Middle Support Manager
  • через 6 місяців — Senior
• Доступ до корпоративної бібліотеки;
• Система знижок на товари та послуги: харчування, косметика, паливо, розваги, зоотовари — і це лише початок.

Як потрапити до команди:

1. Відгукнутися на вакансію
2. Спілкуєшся з нашим HR
3. Проходиш короткий тест на англійську з тімлідом
4. Фінальна співбесіда з керівником команди

Це твій шанс поєднати англійську, онлайн-роботу, розвиток і стабільність в одному місці.
Не відкладайте на потім — залиш свій відгук вже зараз!

Sagax Software - це продуктова IT-компанія.     

Ми створюємо сучасні IT-рішення, які допомагають вдосконалювати роботу ринку страхування, і прагнемо досягти найкращих результатів разом з нашою командою, що поділяє наше прагнення до інновацій.   

Що пропонуємо:    

• Робота над продуктом, який змінює ринок. Ви будете частиною масштабної платформи, яка допомагає страховикам підкорювати нові вершини бізнесу.    
• Актуальний технологічний стек. Ми слідуємо тенденціям у світі технологій і використовуємо сучасні інструменти для створення якісних рішень.    
• Стабільність і можливість професійного розвитку. Ми пропонуємо стабільну роботу в команді, яка активно розвивається, і надаємо можливості для професійного росту через навчання, обмін досвідом та участь у цікавих проєктах.    
• Турбота про ваше здоров’я. Програми страхування здоров’я та життя, оплачувані відпустки й лікарняні забезпечать вашу впевненість у завтрашньому дні.    
• Зручний формат роботи. Обирайте між віддаленою роботою або офісом у центрі Києва, БЦ "Гулівер" (поруч зі ст. метро Палац спорту). Ви маєте можливість працювати з будь-якого місця України і не тільки.  

Зараз шукаємо Designer UI/UX Engineer в команду, яка відповідає за підтримку та розвиток нашого продукту — сучасної CRM-системи для управління продажами страхових договорів та мобільного застосунку для клієнтів та працівників страхових компаній.   

Ваша команда: Ви, 2 React Native Dev, 2 React Dev, PO, Designer, Team Lead.  

Наш процес найму включає: співбесіду з рекрутером, технічну співбесіду і знайомство з HRD та Team Lead. Усі етапи займають разом орієнтовно 3 години. 

Ваші основні задачі:     

• Створення інтерфейсів для  веб-платформи, робота над різними модулями: списки, таблиці, графіки, процеси.  
• Робота з існуючою дизайн-системою та її розвиток (компоненти, токени, патерни), для web і mobile  
• Проєктування інформаційної архітектури та складних робочих процесів (workflow)  
• Прототипування: створення user flow та вайрфреймів різного рівня деталізації, а також їх тестування  
• Участь у покращенні UX вже існуючих рішень  
• Передача макетів в розробку (Figma Dev Mode), супровід реалізації та контроль якості UI  

Що ми очікуємо від Вас:    

• Досвід роботи не менше 2,5 років в продуктовому UI/UX дизайні 
• Комерційний досвід роботи з Figma   
• Досвід зі складними інтерфейсами — дашборди, таблиці, форми 
• Досвід роботи з дизайн-системами — їх розвиток і підтримка (токени, бібліотеки компонентів, документація) 

Буде плюсом:  

• Досвід у домені страхування / fintech / іншому enterprise 
• Мобільний дизайн (iOS / Android) 
• AI-інструменти в роботі дизайнера 

Про проєкт:  
CRM-модуль — це ключова частина великої платформи, яка трансформує ринок страхування завдяки сучасним IT-рішенням. Модуль орієнтований на управління договорами корпоративного медичного страхування та допомагає страховим компаніям ефективно автоматизувати бізнес-процеси, підвищити продуктивність і покращити взаємодію з клієнтами.  

Будемо раді розглянути ваше резюме у відгуках на цю вакансію! 

Шукаємо Product Marketing Manager у продуктовий iGaming холдинг!

Роль передбачає формування основ маркетингової функції з можливістю росту до Head of Marketing за умови стабільних фінансових результатів протягом першого року роботи.

Основні задачі:

• Розробка та реалізація маркетингової стратегії продукту на мультигео ринках.
• Формування позиціонування продукту та адаптація маркетингових меседжів під локальні ринки, аудиторії та особливості різних гео.
• Пошук і запуск нових можливостей для масштабування продукту через acquisition, affiliate, influencer та інші маркетингові канали.
• Аналіз ефективності маркетингових кампаній та ключових бізнес-метрик.
• Проведення A/B тестів та growth-експериментів для покращення конверсій на всіх етапах воронки.
• Ручне налаштування та управління активностями (турніри, бонусні роздачі, гейміфікаційні механіки, liveops-активності)
• Тісна співпраця з командами Product, Analytics, CRM, Design та Marketing для досягнення бізнес-цілей продукту.
• Аналіз конкурентного середовища, маркетингових активностей конкурентів та особливостей різних гео для пошуку нових точок росту.

• Відповідальність за залучення нових гравців, ефективність маркетингових інвестицій та зростання продукту на закріплених гео.

   

Що для нас важливо:

• Від 2 років досвіду в маркетингу в iGaming (Casino / Sportsbook / Betting).
• Обов’язковий досвід роботи з LATAM ринком в iGaming.
• Досвід роботи з мультигео продуктами та міжнародними ринками.
• Глибоке розуміння специфіки залучення та поведінки гравців в iGaming.
• Досвід аналізу та оптимізації маркетингових воронок на основі ключових бізнес-метрик.
• Досвід запуску та оцінки ефективності A/B тестів і growth-експериментів.
• Сильні аналітичні навички та data-driven підхід до прийняття рішень.
• Досвід кросфункціональної взаємодії з продуктовими, аналітичними та маркетинговими командами.

• Англійська від В2 або вище

   

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Конкурентна зарплата, регулярні рев’ю та бонуси за ініціативу
• Швидкий процес найму — лише 2–3 етапи, і ти з нами
• 24 дні оплачуваної відпустки + 10 sick leaves на рік
• Сильна команда, що ділиться досвідом і знаннями
• Ми не наймаємо тімлідів — ми вирощуємо їх всередині команди
• Бюджети та ресурси для втілення твоїх ідей
• Прозорість і мінімум формальностей
• Комʼюніті, де комфортно: граємо, їздимо на конференції, нетворкаємо і просто класно проводимо час!

Шукаємо CRM/Retention стратега, який зможе побудувати CRM-стратегію продукту з нуля: від lifecycle-комунікації та сегментації до системного утримання користувачів і зростання revenue.

Це роль для людини, яка не просто запускає розсилки, а вміє будувати retention-підхід, що напряму впливає на LTV, engagement та монетизацію продукту.

Основні задачі:

• Побудова та розвиток CRM/Retention-стратегії 
• Формування lifecycle-комунікацій: onboarding, activation, retention, reactivation, VIP-flow
• Побудова CRM-процесів, сегментації та автоматизованих сценаріїв під різні GEO та типи користувачів
• Запуск і оптимізація мультиканальних CRM-кампаній (email, SMS, push, web)
• Розробка retention-механік, спрямованих на утримання та зростання revenue
• Аналіз ефективності CRM-напрямку через retention, churn rate, LTV, ROI та інші ключові метрики
• Формування гіпотез та проведення A/B тестів
• Тісна взаємодія з product, analytics, marketing та support teams

• Участь у виборі та розвитку CRM-інструментів і процесів

   

Що для нас важливо:

• 3+ роки досвіду в CRM / Retention / Lifecycle Marketing
• Досвід побудови CRM-стратегії або retention-напрямку 
• Розуміння, як CRM впливає на монетизацію продукту та LTV
• Практичний досвід із сегментацією, тригерною логікою та автоматизацією
• Досвід роботи з Customer.io, OneSignal або аналогічними платформами
• Вміння працювати з аналітикою та data-driven підходом
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets, досвід роботи з BI або SQL буде плюсом
• Англійська від Upper-Intermediate

• Розуміння специфіки iGaming / Betting products

   

Буде плюсом:

• Досвід масштабування CRM-напрямку в продукті
• Досвід роботи з LATAM, Tier-1 або multi-GEO продуктами
• Лідерський або менторський досвід
• Розуміння API / інтеграцій CRM-систем
• Досвід запуску loyalty/gamification mechanics або AI-driven CRM-рішень

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Конкурентна зарплата, регулярні рев’ю та бонуси за ініціативу
• Швидкий процес найму — лише 2–3 етапи, і ти з нами
• 24 дні оплачуваної відпустки + 10 sick leaves на рік
• Сильна команда, що ділиться досвідом і знаннями
• Ми не наймаємо тімлідів — ми вирощуємо їх всередині команди
• Бюджети та ресурси для втілення твоїх ідей
• Прозорість і мінімум формальностей
• Комʼюніті, де комфортно: граємо, їздимо на конференції, нетворкаємо і просто класно проводимо час!

Привіт!

Ми, Honeytech, — динамічний, швидкозростаючий проєкт, що створив платформу з коміксами в азійській стилістиці та вже став № 1 у своїй ніші! Уяви Netflix, але для коміксів — лише за кілька років ми зібрали 10+ мільйонів користувачів, кинули виклик гігантам з Південної Кореї й довели, що можемо будувати продукт світового рівня з України!

Попереду в нас ще більші виклики — ми не збираємося зупинятися у масштабуванні, запускаємо нові продукти та шукаємо націленого на результат User Acquisition Specialist на напрямок TikTok, який не боїться великих бюджетів й допоможе нам зростати!

Чому тобі сподобається працювати з нами?

• 🌍 Масштаб і амбіції: ти приєднаєшся до № 1 проєкту у світі у своїй ніші. Ми активно масштабуємося та запускаємо нові підпродукти, тож тут завжди є куди зростати.
• 💰 Бюджети: працюватимеш з 6-значними маркетинговими бюджетами на Tier-1 ринки.
• 🤖 Процеси, які реально працюють: маємо власні підходи до закупки та активно впроваджуємо AI для автоматизації операційки.
• 🚀 Твій ріст: отримаєш PDP-план, регулярні перформанс-рев’ю та відкрите обговорення цілей.
• 🤝 Команда, з якою приємно працювати: ми маємо прозорі процеси, адекватний менеджмент і залучену команду з фокусом на результат.

Ти наш ідеальний новий колега, якщо маєш:

• Досвід роботи в performance marketing від 1,5 року (з TikTok або Meta/Snapchat/Google).
• Досвід роботи з маркетинговими бюджетами від 100K+/month.
• Розуміння основних маркетингових метрик (CPA, CR, CPC, LTV, ROMI etc), вміння аналізувати та оцінювати вплив своїх дій на них.
• Володіння англійською на рівні Intermediate або вище.

Якими задачами потрібно буде займатись:

• Запускати рекламні кампанії на TikTok.
• Аналізувати та відстежувати ефективність рекламних кампаній.
• Брати участь у розвитку інфраструктури для автоматизації мережі.
• Залучатися до брейнштормів для генерації нових ідей.

Твій шлях до нас:

1. Спілкування з рекрутером.
2. Інтерв’ю з User Acquisition Manager.
3. Тестове завдання.
4. Фінальне інтерв’ю за результатами твого ТЗ.

Далі наш рекрутер збирає рекомендації з попереднього місця роботи, й ти отримуєш свій офер! 🏆

Цікаво, що ще пропонуємо?

• Remote First culture: повністю віддалена робота або можливість працювати з нашого офісу в Києві, що повністю обладнаний для роботи під час відключень світла, + можливість користуватися коворкінгом у Варшаві та Львові.
• 20 робочих днів відпустки на рік (після 3 місяців співпраці) та до 30 днів sick leave з медичним підтвердженням. А також можливість трансферу робочих днів та days off у державні свята України.
• Веселі тімбілдінги та корпоративні подорожі.
• Програма HoneyFit — компенсація спортивних активностей та івентів, офлайн/онлайн тренувань тощо (по завершенні випробувального терміну).
• Різноманітні можливості для навчання: доповіді спікерів у різноманітних напрямах, велика корпоративна бібліотека, компенсація зовнішніх курсів і, звичайно, уроки англійської мови + speaking clubs.
• Допомога в релокації, оплата коворкінгів або допомога у придбанні зарядних станцій та облаштування home office (після 3х місяців співпраці).
• Але найголовніше: Honeytech — це команда професіоналів, де кожний відчуває підтримку та досягає своїх цілей!

Чекаємо на твоє CV!

HOLYWATER TECH — це технологічна компанія, яка створює розважальні продукти на перетині людської творчості та штучного інтелекту. Вони є прикладами ШІ-нативних платформ, що переосмислюють способи сторітелінгу та дають змогу будь-кому стати творцем. 

Екосистема продуктів HOLYWATER включає:

→ My Drama — стримінгову платформу вертикальних серіалів, № 1 серед європейських та американських компаній у ніші

→ My Passion — цифрову бібліотеку книг № 1 у понад 10 країнах світу

→ My Muse — платформу ШІ-генерованих серіалів, що відкриває нову еру сторітелінгу
 

HOLYWATER TECH сьогодні — це:

• понад 100+ млн завантажень застосунків
• стратегічне партнерство з FOX Entertainment
• х2 рази — щорічне зростання компанії за 2024-2025 роки
• 30+ міжнародних нагород, зокрема Muse Creative, W3, Telly, Runway AI Film Festival, Lovie
• понад 100 млн годин переглянутого та прочитаного користувачами контенту
• провідні позиції у своїх нішах на ринках США та Європи
   

Ми створюємо нові формати, історії та будуємо світ, де єдине обмеження — людська уява. І зараз шукаємо AI Video Creator, хто готовий долучитися й творити його разом із нами.
 

Твоя місія:

• Створення long-form відеоконтенту за допомогою інструментів штучного інтелекту — включаючи статику, відео, аудіо.
• Реалізація і дотримання креативного бачення відеконтенту, щоб фінальний продукт був консистентний
• Дослідження нових AI-інструментів та технік, тестування можливостей і впровадження інноваційних рішень у робочий процес відеопродакшину.
• Оптимізація процесу створення відео: пошук підходів, що дозволяють пришвидшити продакшн без втрати якості.
• За наявності відповідного досвіду — участь у постпродакшні: монтажі, саунд-дизайні, ефектах, підсиленні відеоряду.
   

Для цього знадобляться такі навички та досвід:

• Досвід роботи з AI-інструментами для генерації відео, статики, аудіо.
• Досвід роботи в креативній або дизайн сфері
• Розуміння базових правил монтажності, композиції кадру
• Навички промпт інжинірингу

Буде плюсом:

• Досвід у класичному відеопродакшені (кіно, серіали, шоу).
• Розуміння драматургії й побудови історії.
• Повний цикл створення AI-відео — від ідеї до фіналу.
• Робота з short drama або створення AI-контенту для TikTok / YouTube.
   

Що отримаєш від нас:

• Швидке професійне зростання. Ми будуємо середовище, де розвиток — норма: лекції, бібліотеки, хакатони, школи. Компенсуємо профільне навчання й вивчення будь-якої мови, зокрема української.
• Формат роботи на твій вибір. Можеш працювати вдома, в офісі на київському Подолі чи у Львові (генератори, укриття, обіди, снеки — all inclusive), або ж за кордоном — маємо кілька офісів і там.
• Техніку та сервіси. Все, що треба для роботи.
• Відпочинок. 20 днів відпустки + на офіційні свята та безлімітні лікарняні.
• Турботу про тіло та менталку. Компенсуємо спорт, медстрахування в Україні (після випробувального), послуги корпоративного лікаря і підтримку ментального здоров’я.
   

Чому з нами класно?

• Реальний вплив. Усі твої рішення прямо впливають на глобальні продукти.
• Жива культура. У нас немає рамок — є команда, яка довіряє, навчається одна в одної, не боїться питати і ставити під сумнів.
• Автономність. Ми довіряємо рішенням команди: мінімум мікроменеджменту, максимум простору для ініціативи й впливу.
• Сильні люди поруч. Ми — частина екосистеми Genesis, тож буде з ким нетворкати, радитися й зростати.
• Можливо, це — твій шанс стати нашим наступним big name?

Хочеш більше про HOLYWATER TECH? Чекни це:

Як працює HOLYWATER TECH — на Vector Media
Партнерство з Dhar Mann Studios та FOX Entertainment
Інтерв’ю со-CEO Богдана Несвіта про партнерство FOX Entertainment для Forbes
Про вертикальні серіали, які змінюють індустрію — у Детектор медіа
Наші Instagram та LinkedIn — щоб бути в курсі всього, що в нас відбувається

Хочеш творити історію разом з нами у HOLYWATER TECH?

Відгукнися на вакансію!