Jobs at Djinni

Fullstack (Node.js) розробник (MVP AI-асистент)

Про проєкт: 

Ми — служба доставки, яка хоче запустити власний внутрішній AI-асистент для команди.

MVP — це Telegram-бот, який допомагає персоналу швидко знаходити відповіді на робочі питання на основі 50–100 корпоративних інструкцій.
Мета — перевірити гіпотезу: чи зменшить бот навантаження на менеджерів та прискорить роботу фронтлайн співробітників.

Етап: MVP (3–4 тижні) → подальший розвиток у SaaS-продукт для інших бізнесів.

Завданнями будуть:

1. Реалізувати Telegram-бота (Node.js + node-telegram-bot-api);
2. Інтегрувати OpenAI API (GPT-4o) для перефразування відповідей;
3. Зберігати інструкції у Postgres, налаштувати імпорт через Google Sheets/JSON;
4. Зробити пошук по інструкціях (pg_trgm/FTS або Meilisearch);
5. Додати адмін-команди: /add_rule, /edit_rule, /deprecate, /stats;
6. Логувати запити, відповіді та фідбек, зробити експорт статистики в CSV.

Обов’язкові вимоги:

1. Node.js (Fastify/Express) — 2+ роки досвіду;
2. Telegram Bot API — продакшн-досвід;
3. PostgreSQL — індекси, пошук;
4. Інтеграції з API (REST, OpenAi, Google Sheets);
5. Docker basics, Git.

Бажані вимоги (будуть перевагою):

1. Досвід роботи з OpenAI API або аналогами;
2. Досвід lean-MVP розробки;
3. Моніторинг (Sentry, health-check)

Таймлайн проєкту:

1. Старт: ASAP;
2. Тривалість: 3–4 тижні;
3. Етапи:

• Бот + БД + пошук;
• AI-інтеграція + логування;
• Sheets + адмінка;
• Тести + багфікси + реліз.
  
   

Ключові цілі (KPI):

1. ≥ 80% релевантних відповідей;
2. ≥ 60% позитивного фідбеку;
3. Час відповіді ≤ 5 сек;
4. Додавання нової інструкції ≤ 5 хв без розробника;
5. 5+ співробітників активно користуються ботом тиждень поспіль.

Що пропонуємо:

1. Гнучкий формат: фриланс/контракт, повністю remote;
2. Пряма комунікація: працюєте безпосередньо з фаундером, швидкий фідбек;
3. Оплата: за домовленістю, можливо поетапно (milestones); 
4. Реальний вплив: бот відразу використовуватиметься командою у живому бізнесі;
5. Перспективи: можливість стати Tech Lead, брати участь у розвитку SaaS-продукту та отримати equity-опціони.

Ви наш ідеальний кандидат, якщо:

1. Вміє швидко запускати MVP без overengineering;
2. Розуміє реалії сервісного бізнесу;
3. Любите Telegram-ботів та AI-інтеграції;
4. Хочете працювати над продуктом, який реально допомагає команді.

🚀 «Гранд Автотранс» — один із лідерів у сфері реалізації нафтопродуктів. Працюємо на ринку з 2014 року й за цей час зарекомендували себе як стабільний та надійний постачальник.

Також ми займаємося продажем будівельних матеріалів від провідних українських виробників та імпортерів. Наша компанія активно розширюється та розвивається, у зв’язку з цим ми шукаємо енергійного менеджера з продажу.

📍 Локація: вул. Центральна, 21 (5 хв. від ст. м. Славутич)

🔥 Чому варто обрати нас:

• Зручний графік роботи: ПН-ПТ з 09:00 до 18:00 (обідня перерва з 13:00 до 14:00).
• Навчання та адаптація: якщо у вас немає досвіду — ми допоможемо стати професіоналом.
• Кар'єрне зростання та можливості розвитку.
• Фінансова стабільність: вчасна виплата заробітної плати (ставка 25000 грн + % від продажів + бонуси за ваші успіхи).
• Сучасний офіс: комфортне робоче місце з усім необхідним для продуктивності.
• Дружня атмосфера, безкоштовні чай, кава та смаколики 💚

📝 Ваші обов’язки:

• Допомога клієнтам у виборі найкращих рішень.
• Ведення переговорів і укладення договорів.
• Виконання плану щодо залучення та утримання клієнтів.
• Підтримка клієнтів на кожному етапі співпраці.

📈 Ми очікуємо від вас:

• Вміння знаходити підхід до різних людей.
• Бажання навчатися й працювати у сфері продажів.
• Відмінні комунікативні навички.

⚡️ Приєднуйтесь до нас, якщо ви готові стати частиною компанії, яка цінує ваші зусилля та створює умови для вашого успіху!

FAVBET — це Entertainment Tech компанія, створена в 1999 році. Ми розробляємо сервіси для беттінгу та ігор, спонсоруємо та розвиваємо спорт.

Понад 24 роки ми робимо гру видовищною. FAVBET — команда, в якій кожен робить спорт яскравішим, а досвід від гри — унікальним.

FAVBET — підтримує як професійних атлетів, так і аматорів, спонсорує команди Прем'єр ліги та регіональні чемпіонати. Це відповідальна компанія, яка виступає за культуру беттінгу та культуру гри. Ми також інвестуємо в боротьбу із залежністю, допомагаємо здолати кризисні ситуації, стежимо за відповідністю вікових обмежень для гравців.
 

Основні завдання:

• Організація та безпосереднє SEO-просування закріплених проектів;
• Збір та аналіз статистичних даних з пошукової видачі;
• Детальний аналіз конкурентів;
• Формування та контроль оn- та off-page оптимізації сайтів;
• Взаємодія з внутрішніми спеціалістами (контент-менеджерами, перекладачами тощо);
• Ведення звітності за результатами роботи.
   

Для нас важливо:

• Глибокі знання у сфері пошукової оптимізації, технічного SEO, on-page та off-page стратегій;
• Практичні навички успішних кейсів в SEO просуванні;
• Вміння використовувати аналітичні інструменти (Google Analytics, Ahrefs, SEMrush) для моніторингу та оцінки ефективності стратегій;
• Вміння ефективно спілкуватися з колегами, керівництвом та зовнішніми партнерами. 
   

Ми пропонуємо:

• Оплачувані 30 day-off на рік;
• Медичне страхування або абонемент в спортзал;
• Безкоштовні корпоративні курси англійської мови;
• Можливість працювати у власному сучасному та зручному офісі (біля станції м. Почайна);
• Гнучкий графік роботи — повну зайнятість, але без надмірної бюрократії, мікроменеджменту та відстеження робочого часу;
• Круту команду креативних та цікавих людей.

Хто ми?
COAX Software займається створенням продуктів у сферах e-commerce, fintech, real estate, travel на ринках Європи, США, Британії та інших країн на аутсорс та аутстаф основі. Працюємо тільки над крутими та справді актуальними проєктами, які роблять наше життя кращим!

Наші цінності збігаються, коли разом:
— орієнтуємось на результат;
— цінуємо проактивність, ініціативність та небайдужість;
— формуємо довіру через відкритість та прозорість;
— відкриті до інновацій та заохочуємо їх.

Ми пропонуємо:
— щопіврічні перегляди на основі PDP та OKR;
— справді гнучкий графік: головне бути присутнім на мітах і підтримувати зв’язок з командою. А як ви розкидаєте решту робочих годин — справа ваша;
— усі тулзи для роботи та wiki-база курсів, щоб прокачатись технічно;
— відкриті до нових ідей та думок менеджери;
— без бюрократії: є проблема? Стукайте у двері руми C-lvl і скажіть про це. Ми за відкритість і швидке вирішення кейсів;
— соц. пакет, забезпечення технікою — усі ці звичні речі та набагато більше ;)

Що потрібно мати\знати:

• Від 1 року комерційного досвіду;
• Рівень англійської — не нижче B2;
• Досвід роботи з Jira;
• Досвід у Pre-Sales;
• Загальне розуміння, як працює бізнес з розробки ПЗ на аутсорсі (від продажів до релізу);
• Вміння збирати, уточнювати, описувати та пріоритезувати вимоги (створювати проєктну документацію з нуля з використанням шаблонів);
• Знання основ бізнес-моделювання (BPMN, UML, workflows, mind maps);
• Досвід створення USM;

• Круті навички презентації та комунікації та інші софт скіли: ініціативність, трохи автономності, вміння складні речі пояснювати просто.

   

Буде плюсом:

• Навички створення прототипів і wireframes (Figma, Whimsical тощо);
• Технічний бекграунд;
• Знання стеку веб- і мобільної розробки (React, React Native, RoR, Python, AWS, Webflow, iOS, Node.js);

• Сертифікати ВА або РО.

   

Потенційні задачі під час реалізації проєкту:

• Управління беклогом проєкту/продукту в Jira;
• Виявлення, збір та конкретизація вимог;
• Створення та ведення документації по проєкту/продукту;
• Комунікація з командою розробників та іншими стейкхолдерами, бути цим «мостиком» між бізнесом та командою;
• Створення завдань/юзер сторіс з критеріями прийнятності на основі вимог;
• Визначення та встановлення пріоритетів;
• Розробка та встановлення проміжних цілей для команди;
• Перевірка/прийняття виконаної роботи;

• Участь у плануванні релізу.

   

Потенційні задачі під час Pre-sale та Discovery phase:

• Брати участь у всіх заходах з визначення продукту на етапах pre-sale та discovery phase;
• Визначати та документувати функціональні та нефункціональні вимоги та обмеження;
• Проводити аналіз конкурентів та бізнес-сфери;
• Створювати USM;
• Брати участь в інтерв’ю з користувачами;
• Створювати всю необхідну документацію, вайрфрейми, моделі та діаграми;
• Підготовка естімейтів.

P.S. при віддаленому типі співпраці вакансія передбачає локаційне знаходження в Україні та регулярні відрядження в Івано-Франківськ до команди.

Через велику кількість заявок розгляд вашого відгуку може займати до 7 робочих днів.

Наша команда — це міжнародний бренд та експерти у сфері iGaming. 
Протягом останніх 10 років ми спеціалізуємося на афілійованому маркетингу, SEO та розробці сайтів, виводячи проєкти в ТОП-1 глобальних пошукових систем і досягаючи значних результатів у співпраці з провідними брендами індустрії.

Зараз шукаємо в команду Linkbuilder (crowd), з бажанням активно розвиватися в цій сфері і заглибитися в напрямок iGaming.

Вимоги:
- Від 1 року практичного досвіду в лінкбілдінгу (крауд-досвід обов'язковий)
- Англійська від А2+
- Знання інструментів для аналізу посилань Ahrefs та/або аналогів (Semrush, Seprstat, Checktrust, SimilarWeb, etc.)
- Знання методів пошуку майданчиків під крауд-постинг
- Розуміння метрик оцінки майданчиків під крауд, перевірка індексації
- Знання методів крауд-лінкбілдингу: крауд (практичні навички), сабміти, профілі, гест-пости (фрі), веб 2.0, каталоги та ін.
- Базове розуміння SEO та ролі крауд-лінкбілдингу в ньому: вплив різних видів і типів посилань на SEO просування; ключові слова; авторитетність сайту, сторінок, фактори, що впливають на це;
- Практичні знання GoogleSheets / GoogleDocs (Таблиці та документи Google)
- Базові знання HMTL (мета-теги; атрибути посилань; атрибути сторінок;)
- Знання базового графічного дизайну: види, типи та формати інтернет-зображень;
- Високий рівень письмових комунікативних навичок
- Робота в режимі багатозадачності

Обов’язки:
- Crowd-розміщення посилань (крауд (основна частина завдань), профілі, сабміти, гест пости (фрі), web2.0, коментарі)
- Передача частини завдань по крауд-посиланням на аутсорс (внутрішні підрядники) і контроль виконання: постановка завдань, перевірка, направлення правок
- Розширення бази майданчиків; прогрів акаунтів перед постингом; пошук нових методів і технологій крауд-постингу
- Підтримка життя посилань (правки, заміни, контроль індексації, додавання в лінкчекер

Буде плюсом:

- Досвід роботи в iGaming
- Досвід роботи з сервісами автопростановки посилань (gsa, xrummer та ін.)
- Наявність будь-якої напрацьованої бази майданчиків для посилань
- Досвід в інших видах лінкбілдингу/Знання в SEO; 
- Знання інших мов, крім російської та англійської; 
- Знання про фільтри Google, принципи ранжування сайтів; принципи формування посилальних профілів
- Досвід роботи з фрілансерами та підрядниками: постановка завдань, контроль, перевірка тощо.
- Досвід роботи з біржами під фрі посилання (cashbox, kwork та ін.)
- Досвід роботи з лінкчекерами
- Досвід генерації постів, супутніх медіа (аватарки тощо) через AI

Умови та бенефіти:

• Заробітна плата, прив’язана до курсу долара
• Віддалений формат роботи з будь-якої точки світу
• Гнучкий графік (початок і завершення робочого дня)
• Корпоративні заняття англійською
• Компенсація медичних витрат
• Компенсація витрат на спорт
• Підтримка ментального здоров’я: регулярна онлайн-йога та вебінари з психологом
• Подарунки до Дня народження та важливих сімейних подій
• Внутрішня реферальна програма (бонуси за успішні рекомендації)
• Активне корпоративне життя онлайн і офлайн (корпоративи, тімбілдинги, квізи, події) 

Привіт, давай знайомитись! Ми  - онлайн-платформа з пошуку роботи в Україні. Ми є частиною європейського холдингу Grupa Pracuj Ltd і партнером міжнародної мережі The Network. Щодня ми допомагаємо тисячам людей знайти роботу, а компаніям знайти співробітників якомога швидше та комфортніше! Сьогодні у тебе є можливість приєднатись до нашої команди професіоналів, які впевнено крокують до однієї цілі та об'єднані спільними інтересами та життєвими цінностями, адже ми перебуваємо в пошуках Key Account Manager . 

Це не просто продажі — це стратегічна робота з клієнтами, які мали негативний досвід. Тут важливі емпатія, аналітичне мислення, впевненість та бажання впливати на результат.

Основні обов’язки: 

• Робота з клієнтами, які залишили негативний відгук або порівнюють нас не на нашу користь; 
• Дзвінки, зустрічі, пошук точок дотику й пропозиція рішень;
• Презентація аналітики, демонстрація сервісу, допомога HR-відділам клієнтів у кращому використанні нашого функціоналу;
• Проведення переговорів, підготовка комерційних пропозицій, участь у тендерах;
• Розвиток відносин, побудова довіри та повернення клієнтів до співпраці;
• Постійна взаємодія з командами маркетингу, продукту та підтримки.

Для нас важливо: 

• Досвід у продажах — від 1 року, бажано, в тому числі – з нелояльними клієнтами;
• Вища освіта;
• Готовність до відряджень по Україні;
• Уміння працювати з запереченнями та зберігати позитив;
• Впевненість, емпатія, адаптивність, аналітичність і креативність.

На тебе чекають:

• Офіційне працевлаштування, яке включає в себе: 24 дні щорічної відпустки та оплачувані лікарняні;
• Графік роботи з Пн. по Пт. з 09.00 до 18.00, звичайно ж, з годиною перезавантаження; Гібридний формат роботи: віддалено та в офісі.
• Медичне страхування;
• Відсутність необхідності оформлювати офіційний лікарняний лист на перші дні захворювання, якщо ти відчуваєш, що скоро будеш на 100% готовий приступити до роботи;
• Наш яскравий, великий і затишний офіс, який знаходиться в першому інноваційному парку в Україні - UNIT.City;
• Корпоративи та тімбілдінги - ми дужеее любимо проводити час разом :)

Вже уявляєш себе в нашій великій команді? Тоді відправляй своє резюме і приходь знайомитися!

Інформація про відділ:

Факультет прикладних  наук УКУ готує лідерів галузі, що своїми знаннями, навичками і настановами змінюватимуть сьогоднішнє та майбутнє України та світу. Це команда однодумців, які щодня працюють задля реалізації місії УКУ. Запрошуємо стати частиною спільноти Українського Католицького Університету. Факультет прикладних наук УКУ шукає Академічного/у менеджера/ку бакалаврської програми «Комп’ютерні науки» для підтримки та розвитку навчального процесу. Якщо ви захоплюєтеся освітою та бажаєте сприяти підготовці майбутніх фахівців у галузі комп’ютерних наук, ми будемо раді бачити вас у нашій команді!

Основні обов’язки:

Підтримка навчального процесу:

• Координація розробки та оновлення навчальних планів і програм.
•  Моніторинг та оцінка якості навчального процесу з керівником програми.
•  Моніторинг аналогічних програм, як в Україні, так і за кордоном.
• Моніторинг та оновлення інформації про програму у каналах комунікації (сайт, соціальні мережі)

Підтримка студентів та абітурієнтів:

• Консультування студентів з академічних питань, передання нестандартних запитів керівнику програми.
•  Організація та супровід додаткових заходів від бакалаврської програми (вебінари, дні відкритих дверей, випускні урочистості, школи).
• Підтримка технічного процесу збору та захисту кваліфікаційних робіт.
• Підтримка процесу відбору кандидатів на соціальну та академічну стипендію.

Співпраця з викладачами:

• Організація розкладу занять та забезпечення ефективної комунікації між викладачами та студентами.
• Підтримка викладачів у використанні навчальних платформ та ресурсів університету.
• Підтримка нових викладачів у адаптації до навчального процесу та використання навчальних платформ.

Комунікація та партнерство:

• Взаємодія з іншими факультетами та адміністрацією університету за потребою.
• Розвиток співпраці з зовнішніми партнерами та стейкхолдерами.

Адміністративні обов’язки:

• Підготовка звітів та документації.
• Забезпечення дотримання університетських політик та стандартів.

Вимоги до кандидата:

• Розвинуті аналітичні, організаційні та комунікативні навички.
• Вільне володіння українською мовою.
• Володіння англійською мовою на рівні upper-intermediate.
• Вміння працювати з офісними програмами та в екосистемі застосунків Google.
• Бажання розвиватися у сфері вищої освіти.
• Буде перевагою:
• Вища освіта у галузі комп’ютерних наук або суміжних галузях.
• Досвід роботи в академічному середовищі або управлінні освітніми програмами.
• Досвід адміністрування сторінок у соціальних мережах та/або адміністрування веб-сайтів (на кшталт WordPress).
• Поділяти місію та цінності УКУ.

Умови роботи:

• Повна зайнятість, робота в офісі на кампусі УКУ
• Офіційне працевлаштування згідно з законодавством України;
• Динамічне освітнє середовище, у якому працівники зростають разом зі студентами;
• Безкоштовне навчання та участь у внутрішніх програмах розвитку для працівників;
• Знижки на харчування в Трапезній УКУ, медичні послуги в Медичній клініці УКУ, а також на заняття в Спортзалі УКУ.

Якщо зацікавила вакансія і ваш досвід та кваліфікація відповідають вимогам, надсилайте своє резюме.

Кого ми шукаємо:

• Досвід роботи з нейромережами Stable Diffusion у генерації та навчанні моделей
• Високий рівень володіння фотобашингом
• Розуміння арт-пайплайнів у геймдеві
• Знання основних вимог до 2D-графіки для мобільних ігор
• Добрі комунікативні та організаційні навички
• Досвід роботи з таск-менеджмент системами (наприклад, Jira, Trello)

• Впевнене володіння Photoshop та графічним планшетом

   

Обов’язки:

• Навчання нейромереж під специфіку різних проєктів компанії
• Створення та обробка арту з використанням AI

• Консультування, підтримка та навчання колег з інтеграції нейромереж у продакшн-процеси

   

Буде перевагою:

• Комерційний досвід роботи з нейромережами Stable Diffusion
• Досвід роботи з різноманітним софтом для графічного редагування
• Розуміння процесу створення візуального контенту без застосування нейромереж

• Художня освіта

   

Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу у комфортних домашніх умовах
• Графік з 10:00 до 19:00 (8 годин + година обіду) за часом GMT+3
• Можливість професійного розвитку
• Простір для ініціативи та реалізації власних ідей
• Своєчасну оплату праці з перспективою перегляду

Adfinem — міжнародна медіабаїнгова команда, яка з 2018 року доводить: з Google Ads можна отримувати максимально стабільні та профітні результати. Наш підхід — це глибока експертиза, робота з необмеженими бюджетами й підтримка одне одного. Наразі ми в пошуках Project manager, який вміє якісно аналізувати бізнес процеси і знає як будувати чітку та працюючу структуру в командах

Твоїми задачами будуть:

• Кросфункціональна взаємодія зі структурними командами, налагодження комунікації
• Побудова та опис чітких процесів співпраці між відділами
• Ведення Follow up’ів ключових зустрічей, структуризація домовленостей і контроль їх виконання
• Оцінка ефективності розподілення та використання рекламних ресурсів (акаунти, бюджети тощо.)
• Систематичне відстеження та аналіз ефективності роботи відділів та команд
• Розробка рекомендаційних стратегій закупівлі та масштабування трафіку з урахуванням GEO, оферів і фінансових показників у зв’язці з СЕО та Head of Media Buying
• Аналіз потенціалу нових вертикалей, джерел трафіку в розрізі масштабування компанії
• Автоматизація постановки та виконання задач з акцентом на оперативне та якісне покриття запитів баїнгу
• Підготовка регулярних звітів для керівництва
   

Чекаємо тебе в команді, якщо ти маєш:

• Досвід роботи проектним/операційним менеджером  (Gambling/Betting/Nutra/інші суміжні вертикалі - буде плюсом)
• Базове розуміння процесів закупки трафіку, сфери арбітражу  
• Сильні аналітичні здібності та уважність до деталей
• Досвід роботи з аналітичними та проєктними інструментами (Google Analytics, таск менеджери тощо)

• Лідерські якості та готовність брати на себе відповідальність

   

Що ми пропонуємо

• Конкурентну з/п, що зростає пропорційно до досвіду
• Одну з найсильніших команд на ринку в напрямку роботи Google Ads, постійну підтримку колег 
• Віддалений формат роботи з вибудованою комунікацією
• Відкритість до змін та твоїх ініціатив. Надання бюджетів на необхідні робочі ресурси
• Оплачувану відпустку та лікарняний
• Відкриту корпоративну культуру без бюрократії та жорстких обмежень.

Продуктова компанія у пошуку Hardware Engineer для розробки нової технології автономних роїв дронів.
 

Компанія створює рішення автономної роботи на основі штучного інтелекту для роїв безпілотників, незалежних від конкретного виробника мінімізуючи ризики для людини. Програмне забезпечення зарекомендувало себе протягом десятків тисяч місій.

У вересні 2025 року залучили $15 млн інвестицій.
 

На цій позиції ви зможете проєктувати апаратну архітектуру для дронів, розробляти вбудоване ПЗ для контролерів та мікропроцесорів, створювати й тестувати прототипи, співпрацювати з виробничими командами та постачальниками, а також забезпечувати інтеграцію hardware із системами автономного управління.

Окрім цього — готувати технічну документацію й впроваджувати стандарти тестування надійності та якості.
 

Пропонують: можливість бронювання, медичне страхування, 20 днів оплачуваної відпустки та лікарняні.

Потрібен досвід embedded розробки + робота з залізом, досвід з шинами даних і комунікаційними протоколами

Продукт GrainTrack — це сучасна CTRM-система, яка оптимізує бізнес-процеси зернотрейдерів: управління контрагентами, ланцюгами поставок, логістикою, платежами та документацією.
 

Основні завдання:

• Проведення повного технічного аудиту існуючої платформи (архітектура, код, інфраструктура)
• Виявлення та пріоритизація технічних проблем, «вузьких місць» і напрямів для вдосконалення
• Розробка та реалізація довгострокової технічної стратегії розвитку проєкту, включно з планом міграції зі старих технологій (наприклад, AngularJS) та впровадженням нових рішень
• Відповідальність за архітектуру системи, її масштабованість, продуктивність і безпеку
• Технічне керівництво командою розробки (4 спеціалісти рівня junior+/middle+)
• Менторство, розвиток професійних навичок інженерів і підтримання здорової атмосфери в команді
• Оптимізація та впровадження кращих інженерних практик і процесів розробки (CI/CD, Code Review, тестування, управління релізами)
• Ефективне управління технічним боргом
• Тісна співпраця з керівництвом компанії та іншими відділами для узгодження технічної стратегії з бізнес-цілями
• Чітка та прозора комунікація всередині команди й із зовнішніми стейкхолдерами
• Уміння аргументовано доносити складні технічні рішення до нетехнічних спеціалістів
• Досвід у розробці SaaS/CRM-систем буде перевагою

Нам важливо:

• Досвід роботи на керівній технічній позиції (CTO, Head of Engineering, Tech Lead, Lead Architect) від 3 років
• Глибоке розуміння та практичний досвід роботи з Python і фреймворком Django
• Впевнені знання PostgreSQL, включно з оптимізацією запитів та проєктуванням баз даних
• Досвід роботи з фронтенд-технологіями: розуміння принципів AngularJS та ReactJS, а також досвід планування й реалізації міграцій між фреймворками
• Практичний досвід побудови та підтримки складних архітектурних рішень
• Розуміння та впровадження сучасних практик розробки: GitFlow, CI/CD, автоматизоване тестування (досвід роботи з Playwright буде перевагою)
• Підтверджений досвід управління технічними командами, уміння мотивувати та розвивати спеціалістів
• Здатність чітко формулювати думки, слухати команду та знаходити спільну мову з різними людьми
• Стратегічне мислення та вміння бачити «велику картину», поєднуючи технічні рішення з бізнес-цілями
• Проактивність, відповідальність та орієнтація на результат
  
  Ми пропонуємо:
• Сучасний стек і цікаві технічні виклики
• Робота в крутій та професійній команді, де цінують ініціативу, підтримують та надихають на розвиток
• Гнучкий формат роботи: якщо ти з Києва — можеш працювати в офісі, або обирати гібридний формат
• Соціальний пакет, що включає: оплачувані відпустки, лікарняні
• Можливості професійного зростання та реалізації потенціалу в рамках перспективних проєктів
• Створення ІПР

• Цікаві заходи, навчання, лекції тощо

   

Хто ми?
Develux — IT-компанія з розробки програмного забезпечення, яка вже понад 10 років працює для ринку США. Ми виросли з невеликої команди у понад 290 професіоналів, і все ще зберігаємо дух стартапу — драйв, відкритість до нового та любов до викликів.

Про наш продукт:
Ми працюємо у сфері EdTech, допомагаючи сотням тисяч студентів у навчанні. Наша платформа надає послуги з написання академічних робіт, де клієнти можуть обрати тип завдання, поставити вимоги та спілкуватися безпосередньо з авторами.
Ми постійно розвиваємо продукт: додаємо новий функціонал, щоб робити досвід користувачів ще кращим, а бізнес — ще успішнішим.

Ваші основні задачі:

• Створювати концепції та логіку для початкових етапів продуктової воронки;
• Підвищувати конверсії на ключових вебсайтах;
• Формувати та розвивати візуальний стиль вебсайтів;
• Еволюційно вдосконалювати дизайн вебсайтів на основі інсайтів та A/B-тестів;
• Перетворювати запити продукту й маркетингу на ефективні дизайн-рішення та доводити їх до реалізації.

У нас буде метч, якщо у вас є:

• Мінімум 5 років досвіду роботи на позиції Product Designer або аналогічній ролі;
• Робота з лендингами та CRO;
• Відмінні навички візуального дизайну;
• Формулювання гіпотез для зростання ключових метрик;
• Глибоке розуміння специфіки джерел трафіку;
• Робота з якісними та кількісними даними;
• Англійська рівня Intermediate чи вище;
• Володіння Figma, Maze, Power BI;
• Досвід роботи з Webflow буде перевагою.

Питання та відповіді:

• Чи є випробувальний термін, і якщо так, то скільки він триває?
  Так, випробувальний термін триває три місяці.
• Який очікуваний графік роботи?
  Повний робочий день, гнучкий графік, початок роботи не пізніше 11:00 (у середньому 8 годин на день). Офіс у Києві працює з 9:00 до 20:00. Можна працювати віддалено або у гібридному форматі (поєднувати офлайн та онлайн).
• Скільки днів відпустки та лікарняних надається?
  Щорічна оплачувана відпустка — 21 робочий день; оплачувані підтверджені лікарняні; 6 непідтверджених лікарняних/відгулів на рік.

Що ми пропонуємо:

• Work-life balance та гнучкий графік: початок дня з 9:00 до 11:00, 8 робочих годин + година на обід.
• Стабільність: виплати у USD щомісяця.
• Розвиток: компенсація навчання/курсів до 100%, англійська (до 80 USD/міс.), спортивні активності (до 80 USD/міс.)
• Турбота: медичне страхування (50% компентації після випробувального) або $200 на рік на здоров‘я.
• Ком‘юніті: Pizza Fridays, тімбілдінги, корпоративні обіди.
• Атмосфера: команда відкритих професіоналів, де можна сміливо пропонувати ідеї та впливати на процеси.

Етапи відбору:

• Інтерв’ю з рекрутером
• Інтерв’ю з наймаючим менеджером
• Фінальне інтервʼю з Chief Design & Research Officer
• Збір рекомендацій

Ми надаємо фідбек протягом 10 робочих днів. Якщо цього разу наші очікування не співпадуть — твоє резюме залишиться в нашій базі, і ми обов‘язково зв‘яжемося, щойно з’явиться релевантна вакансія.

DEVIRO — команда, що створює українські БПЛА від ідеї до польоту. Ми шукаємо інженера, який володіє C++ та технологіями комп’ютерного зору, щоб розробляти та оптимізувати алгоритми для наших літальних систем. Це можливість працювати над продуктом, який має значення для країни, і впливати на його розвиток.

Що потрібно робити:

• Розробляти та оптимізувати алгоритми комп’ютерного зору на C++;
• Працювати з відеопотоками та image sensors у реальному часі;
• Інтегрувати рішення на NVIDIA Jetson та інші вбудовані платформи;
• Реалізовувати обробку та трекінг об’єктів у польотних системах;
• Досліджувати нові підходи та впроваджувати інноваційні рішення для підвищення ефективності.

Технічний стек:

• основні мови розробки - C++ та Python;
• робота з відео та зображеннями - OpenCV, NumPy, V4L2, GStreamer;
• TensorRT, DeepStream, TensorFlow/PyTorch - буде плюсом;
• NVIDIA Jetson, CUDA, робота з image sensors;
• Embedded-системи, оптимізація під обмежені ресурси;

• Знання принципів Computer Vision, object tracking, object detection.

   

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи з C++ від 2 років;
• Вища технічна освіта (перевага);
• Англійська мова — на рівні технічного читання.

Що ми пропонуємо:

• Повна зайнятість в офісі (команда працює на місці)
• Робота над складними, нестандартними задачами у галузі безпілотних систем
• Можливість впливати на технічні рішення, архітектуру та розвиток проєктів
• Бронювання від мобілізації
• Професійний розвиток, командна підтримка, адекватне керівництво

Шукаємо в команду консультанта з продажів, який допоможе нашим клієнтам продавати більше та якісніше по тим заявкам, що ми приводимо через маркетинг. Якщо тобі цікаво занурюватися в процеси, ти завжди бачиш більше можливостей ніж інші, обожнюєш знаходити точки зростання та виводити команди на новий рівень - ця роль саме для тебе.

Ти зможеш працювати з різними бізнесами, реально впливати на їхні продажі, постійно розвиватися в маркетингу, сейлз і консалтингу та втілювати власні ідеї з конкретними результатами. У цьому тебе підтримає сильна команда, яка ділиться знаннями й завжди готова допомогти.

Що важливо для цієї ролі?

Hard skills:

1. Досвід у B2B або B2C продажах (мін. 2 роки).
2. Розуміння воронок продажів та CRM-систем (HubSpot, Pipedrive, Bitrix24 або подібні).
3. Навички роботи з аналітикою та базами даних (Excel/Google Sheets, базові дашборди).
4. Вміння формувати комерційні пропозиції та презентації.
    

Soft skills:

1. Комунікабельність та емпатія.
2. Аналітичне мислення та структурність.
3. Вміння навчати та пояснювати просто складні речі.
4. Проактивність та орієнтація на результат.
    

Що ти будеш робити?

1. Консультація клієнтів щодо побудови ефективного процесу продажів.
2. Аудит та оптимізація воронок: від обробки лідів до закриття угод.
3. Аналіз ринку і конкурентів, допомога у формуванні сильнішої ціннісної пропозиції.
4. Проведення тренінгів для команд клієнтів (скрипти, робота з запереченнями, підвищення конверсії).
5. Контроль виконання рекомендацій та відстеження результатів.

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Ми — IT компанія JATAPP, і ми створюємо продукти, якими користуються мільйони юзерів зі всього світу. У нашому портфоліо — вже 20+ різноманітних продуктів виключно у білих нішах: Business, Utilities, Lifestyle, Cybersecurity та Education. І ще більше попереду!

Ми шукаємо Junior ASO Manager, який готовий заглибитися у світ ASO, вивчати тренди, ключові слова та алгоритми, і робити так, щоб наші додатки ставали магнітом для користувачів у світі App Store та Google Play!

Ключові завдання: 

• Збір та аналіз семантичного ядра та кластерів
• Оновлення метаданих в App Store Connect
• Дослідження конкурентів
• Аналіз відгуків користувачів та формування гіпотез для покращення застосунків
• Міжфункціональна співпраця з командами UAM та дизайну
• Оновлення ключових слів, перевірка рейтингів, базова звітність

Необхідні навички та досвід:

• Закінчені курси ASO або мінімальний попередній комерційний досвід в ролі ASO/SEO/Digital Marketing спеціаліста

• Розуміння підходів до індексації в App Store та Google Play
• Розуміння мобільного маркетингу та основних KPI для мобільних додатків
• Досвід A/B тестування та аналізу даних
• Досвід роботи з ASO інструментами (Asolytics, Sensor Tower, AppTweak, SplitMetrics тощо)
• Розвинені аналітичні навички та досвід роботи з аналітичними інструментами (Excel, Tableau, MMP)

Рекрутмент процес: Інтервʼю з рекрутером — Тестове завдання —  Технічне інтервʼю  — Фінальне інтервʼю — Збір рекомендацій — Оффер
 

Ми пропонуємо:
 

• Mental and Physical Health: турбота про здоров’я — це маст, тож в JATAPP ти матимеш повне медичне страхування
• Benefits Cafeteria: обирай, що більше до вподоби — заняття спортом, доставка їжі, товари для домашнього офісу
• Knowledge sharing: такі події — це наш спосіб рости разом. Ми збираємося, щоб обговорювати нові тренди, ділитися власними інсайтами та прокачувати одне одного
• Remote-First Culture: працюй, де завгодно, головне для нас — результат та безпека
• Personal Equipment Policy: жодних технічних клопотів — ти отримаєш MacBook і все необхідне для комфортної та ефективної роботи
• Learning and Development Opportunities: для нас споглядати, як ти вчишся, — суцільне задоволення, тож ми з радістю покриваємо твоє навчання та підвищення кваліфікації, а також компенсуємо курси англійської мови. Окрім цього, всі джетапівці отримують доступ до Projector Library
• Сommunity of like-minded people: в JATAPP ти працюватимеш в команді однодумців, з якими залюбки можна і продукт запустити, і марафон пробігти, і Говерлу підкорити
• Сreative freedom: ми заохочуємо ініціативність, творче мислення та креативний підхід, тож з нами ти можеш бути самим собою і мати свободу професійного самовираження
• Legal & Finance Support: ми співпрацюємо з найкращими фінансистами та юристами, які з радістю допоможуть вирішити будь-яке твоє питання за запитом
• Time-off Policy: щорічна відпустка у розмірі 20 робочих днів на рік, 5 днів sick leave без медичного підтвердження, безлімітна кількість лікарняних із довідкою від лікаря, 3 personal days та по 2 days off дні з нагоди особливих подій