Jobs at Djinni

IDS Ukraine - лідер українського ринку мінеральних вод у всіх категоріях. Компанія має збалансований портфель популярних мінеральних вод, які видобуваються в екологічно чистих регіонах України та представлені на ринку торговельними марками «Моршинська», «Миргородська», «Аляска», та «Аква Лайф». 

В компанії працюють більше 3 000 співробітників, які захоплюються своєю справою. Ми сильна та ефективна команда, яка постійно навчається і досягає найкращих результатів. Наша ціль — розвивати культуру споживання природних мінеральних вод і просувати здоровий спосіб життя.

Оголошуємо про відкриття вакансії AX – розробник.

Основні завдання та відповідальність:

• Розробка нового функціоналу та доопрацювання існуючої системи згідно з FDD;
• Участь у повному циклі розробки – від аналізу вимог до впровадження у продуктивне середовище;
• Робота з таблицями, формами, класами, контролерами, Data Entities;
• Підтримка та оптимізація бізнес-процесів компанії;
   

Наш кандидат(ка): 

• Вища технічна освіта;
• 2–4 роки досвіду роботи з X++ та D365 F&O;
• Базові знання X++ та розуміння архітектури D365 F&O;
• Досвід роботи з Visual Studio та Application Object Tree (AOT);
• Знання життєвого циклу розробки: Dev → Test → Prod;
• Практичні навички роботи з Electronic Reporting, SQL та REST API;
• Досвід роботи з DevOps;
• Знання Extension-підходу;
• Англійська – на рівні читання та розуміння технічної документації.
   

Ми пропонуємо:

• Роботу у стабільній компанії, яка є лідером на ринку.
• Можливості професійного та кар’єрного розвитку;
• Професійну команду та підтримку менторів;
• Конкурентну заробітну плату;
• Гнучкий формат роботи (віддалено/гібрид, залежно від проєкту);
• Офіційне працевлаштування та медичне страхування.

Якщо ти готовий розвиватися, вмієш знаходити альтернативні рішення та орієнтуєшся на результат — тобі саме до нас!

 
Дізнайся більше про нас за посиланням: www.ids.ua 

Знайомся із нашими брендами на офіційних сайтах: www.morshynska.ua , www.mirgorodska.ua 

В РЕЗЮМЕ ВКАЗУЙТЕ БАЖАНИЙ РІВЕНЬ ЗП. 

Звертаємо Вашу увагу, що зворотний зв’язок за результатами розгляду на вакансію надається протягом тижня в разі позитивного рішення по Вашій кандидатурі. 

Надсилаючи резюме відповідно до цього оголошення про роботу, Ви надаєте згоду на обробку персональних даних, наданих в резюме Вами як кандидатом на заміщення вакансії, відповідно до Закону України «Про захист персональних даних».

Про роль
Шукаємо інженера з глибокими знаннями Azure та сучасних DevOps практик, який допоможе розвивати інфраструктуру, масштабування та автоматизацію в AI-проєкті. Це практична позиція для спеціаліста, який прагне будувати надійні, безпечні та ефективні системи. У фокусі — інфраструктурна автоматизація, моніторинг, міграція в хмару та планування відновлення після збоїв у тісній співпраці з кросфункціональними командами.

Вимоги

• 2+ років досвіду у сферах Cloud Infrastructure, DevOps або SRE.
• Практичний досвід роботи з Azure (App Services, AKS, Container Apps).
• Знання cloud-native технологій, контейнеризованих мікросервісів та архітектурних патернів.
• Досвід міграції з віртуальних машин на керовані сервіси.
• Розуміння DR, RTO/RPO.
• Глибокі знання Azure Policies, governance, мережевих протоколів (TCP/IP, DNS, VPN, безпека).
• Досвід роботи з SQL Server, PostgreSQL, ElasticSearch, Redis та оптимізацією продуктивності.
• Володіння Terraform та Ansible (перевага).
• Скріптинг: PowerShell, Bash або Python.
• CI/CD: GitHub Actions, Azure Pipelines.
• Моніторинг: Prometheus, Grafana, Datadog (кастомні метрики, розширені алерти).
• Розуміння принципів масштабованих розподілених систем та оптимізації витрат.
• Рівень англійської — Upper-Intermediate+.

Обов’язки

• Моніторинг і спостереження: вдосконалювати моніторинг у Datadog, будувати метрики та реальні дашборди.
• Оптимізація інфраструктури: переносити робочі навантаження з VM у керовані сервіси Azure, підвищувати стабільність і продуктивність.
• Автоматизація: створювати та підтримувати IaC (Terraform/Ansible), мінімізувати ручні операції.
• Безпека та комплаєнс: застосовувати Azure policies, проводити аудити.
• Резервування та DR: визначати RTO/RPO, розробляти стратегії відновлення та підтримувати runbooks.
• CI/CD: налаштовувати та вдосконалювати пайплайни (GitHub Actions, Azure Pipelines).
• Управління витратами: аналізувати та впроваджувати рішення для економії ресурсів у хмарі.
• Інциденти: обробка збоїв, пошук причин та документування превентивних заходів.
• Співпраця: працювати з різними командами, вести документацію та пояснювати складні речі зрозумілою мовою.

Що пропонує компанія

• Конкурентна зарплата та компенсаційний пакет.
• Участь у сучасних AI-проєктах із передовим стеком.
• Корпоративні курси англійської та міжнародні клієнти.
• Оплата навчання, сертифікацій та регулярні рев’ю для росту.
• VIP-медстрахування або спортпакет.
• Оплачувана відпустка (18 днів) та лікарняні.
• Гнучкий графік (старт 8:00–11:30).
• Необмежена віддалена робота по світу або офіси в Києві та Львові (Starlink і генератор).
• Компенсація коворкінгу (поза Києвом і Львовом).
• Корпоративні обіди, тімбілдінги, клуби soft skills.
• Дружня атмосфера без мікроменеджменту.
• Власний благодійний фонд.

Привіт!

Ми — E-Com, продуктова команда, яка живе Foodtech і створює сервіси для українців — з любовʼю і турботою.

Ми шукаємо Senior Flutter Developerʼа, який або яка разом із нами створюватиме прогресивні продукти для своїх колег і даруватиме щастя тисячам українців щодня 💙

Попереду — нові виклики, цікаві фічі, масштабування і зміни. Шукаємо того, хто кайфує від дії, а не від чекання.

На яких цінностях будуємо проекти?

• Український продукт для українців. Ми створюємо те, чим користуються твої рідні, друзі і ти сам. Це не абстрактний софт — це реальний вплив.
• Відкритість, чесність, здоровий глузд. Ми не будуємо бюрократію, а створюємо середовище, в якому хочеться розвиватися.
• Справжня турбота. І про користувача, і про команду. Кар’єра — не лише про ріст, а про комфорт та довіру.
• Можливість впливати. Якщо ти бачиш, як зробити краще — не треба дозволу. Іди і роби.

Як ми бачимо нашого dream кандидата чи кандидатку?

• 2+ роки комерційного досвіду в мобільній розробці (iOS/Android)
• 3+ роки досвіду з Flutter
• Глибоке розуміння Dart
• Практика створення додатків під iOS і Android
• Flutter-анімації: вмієш оживити інтерфейс не лише через Lottie — використовував(-ла) AnimatedBuilder, Hero, Tween, AnimationController
• Володіння BLoC-патерном, досвід з flutter_bloc
• Розуміння архітектури, шаблонів і принципів мобільної розробки
• Комунікабельність, ініціативність, організованість

Плюсики в карму:

• Публікував(-ла) застосунки в App Store або Google Play
• Писав(-ла) модульні чи інтеграційні тести
• Працював(-ла) з CI/CD
• Експериментував(-ла) з шейдерами у Flutter (FragmentProgram, ShaderMask тощо)

Що будеш робити?

• Розробляти мобільні застосунки з нуля (або технічного прототипу)
• Додавати нові фічі до існуючих проєктів
• Писати чистий, ефективний код, що легко підтримується
• Брати участь у формуванні архітектури та рішень

Що ми пропонуємо?

• Роботу над високонавантаженим продуктом з реальним впливом 
• Можливість впливати на технічні рішення
• Добровільне медичне страхування
• Знижки для співробітників мережі
• Консьєрж-сервіс для працівників
• Віддалена робота або затишний коворкінг в БЦ Silver Breeze на Березняках

Продуктова компанія Ozzylogik шукає Embedded C/C++ developer.
Вакансія передбачає написання добре оптимізованого low-latency коду.

Технології, які ми використовуємо: 

• С11, С++14/17 
• HTTP, RTSP, WebSocket
• OpenSSL
• Qt

У команді: 2 C++ розробники, 1 JavaScript розробник, 1 QA, 1 PM.
Взаємодія з командами інших проектів з питань інтеграції продуктів.

Основні обов'язки:
- Розвиток існуючого рішення
- Розвиток Linux образу для вбудованих систем
- Підтримка та розвиток API для веб-клієнта

- Підтримка технічної документації в актуальному стані

Основні вимоги:

• Досвід С/С++ Embedded розробки від 2 років.
• Вища технічна освіта.

Вимоги Embedded:

• Розуміння побудови та принципів роботи Unix-подібних систем. Розуміння основних етапів та процесів запуску системи. 
• Досвід розробки для середовища з обмеженими ресурсами. 
• Розуміння або досвід паралельного виконання задач в однопоточній системі, розподілу навантаження без втрати швидкості реагування.
• Глибоке розуміння протоколів передачі даних (HTTP, RTSP, WebSocket).
• Досвід розробки для будь-якого dev-board. 
• Досвід роботи з інтерфейсами управління, наприклад, I2C, GPIO.
• Розуміння основ схемотехніки та електротехніки.
• Мінімальні навички пайки електроніки.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з кодеками відео та аудіо.
• Досвід роботи з проектами OpenIPC, OpenWRT.
• Розуміння протоколів I2C, SPI, USB, Ethernet, MIPI-CSI.
• Готовність до швидкої самоосвіти.

Ми пропонуємо:

- робота у світлому та комфортному офісі (10 хв від м. Почайна) / гібридний формат / віддалена робота

- гнучкий графік роботи, можливість починати з 9 до 11 і працювати до 18:00 — 20:00 з перервою на обід

- 24-денна оплачувана відпустка, лікарняні

- конкурентна заробітна плата з урахуванням ваших очікувань та щорічна її актуалізація згідно з ринковими умовами

- курси англійської мови

- щорічний Check-Up здоров’я за рахунок компанії

- оплата та організація обідів

- в офісі завжди є смачний чай, кава, свіжі фрукти та солодощі

- співпраця ФОП, повне бухгалтерське обслуговування та компенсація податків

Evoplay — екосистема продуктових проєктів у сфері онлайн-ігор. Ми розвиваємось навіть у складні часи: відкриваємо нові напрямки, формуємо сильні команди, підтримуємо одне одного і культуру всередині компанії.

Зараз ми шукаємо контент-менеджера — спеціаліста, який (-а) добре працює з текстом, глибоко розуміє контекст і вміє вести комунікації так, щоб вони справді працювали.

Ця роль для того, хто хоче не просто «писати тексти», а впливати: підсилювати команду, доносити суть, тримати фокус і запускати процеси. Важлива уважність до деталей, вміння круто та багато писати та проактивність у роботі.

Що потрібно буде робити:

• Формувати та реалізовувати контент-плани для декількох проєктів.
• Готувати тексти: інформативні, лаконічні, живі — відповідно до цільової аудиторії та tone of voice.
• Брати інтерв’ю в колег із різних команд та рівнів.
• Працювати з контентом для підтримки КСВ-проєктів (волонтерство, збори, лотереї).
• Координувати завдання, тримати статуси в актуальному стані, комунікувати в месенджерах без затримок.
• Самостійно приймати рішення, ініціювати фідбек і апдейти.

• Постійно тримати в фокусі актуальність, контекст і формат комунікації.

   

Ти нам точно підходиш, якщо:

• Маєш 3+ роки досвіду в копірайтингу або контент-менеджменті (особливо у внутрішніх комунікаціях або HR-напрямку).
• Вмієш писати легко, грамотно, з повагою до читача і завжди «потрапляти в стиль».
• Вмієш редагувати, скорочувати, структурувати, уточнювати — робити текст сильнішим.
• Відповідальний (-а), організований (-а), з хорошим відчуттям часу та пріоритетів.
• Не губиш задачі, не зникаєш, тримаєш комунікацію — працюєш з командою на результат.
• Знаєш, як використовувати AI-інструменти — але розумієш, що без аналітики і критичного мислення жоден генератор не допоможе.
• Маєш впевнений рівень української та англійської

• Маєш портфоліо, де видно твій стиль, підхід і рівень

   

Що дамо натомість:

• Можливість впливати на культуру компанії через контент і комунікації.
• Команду, з якою працювати — це не боляче. У нас нормальні процеси й люди, яким не байдуже.
• Розвиток. Буде багато цікавих форматів, можливість проявити себе, протестити нове.
• Сенси. Частина роботи пов’язана з благодійністю, волонтерством, підтримкою.

• Стабільність. Довгострокова співпраця, гнучкий формат, людяне ставлення.

   

Можливість працювати в офісі або у гібридному форматі.

Є тестове завдання.

Якщо цей опис тобі відгукується — надішли нам резюме і кілька прикладів твоїх текстів.

Що ми пропонуємо:

• 20 робочих днів оплачуваної відпустки.
• 12 робочих днів оплачуваних лікарняних.
• Вихідний у день народження.
• Медичне страхування.
• L&D центр з курсами для співробітників.
• Self — learning бібліотеку, доступ до платних курсів.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
• Корпоративні розвозки від офісу до метро.
• Всі необхідні для роботи інструменти.

Шукаємо персонального асистента для СЕО у провідну українську арбітражну компанію.

Основні обов'язки:
 

• Адміністративна підтримка керівника
• Координація зустрічей, ведення календаря, нагадування
• Робота з документами: підготовка, архівування, сканування
• Допомога у підготовці поїздок, бронювання квитків та готелів
• Підтримка внутрішньої комунікації та базових звітів
• Організація побутових і особистих справ керівника
• Комунікація з сервісами та державними установами з особистих питань
• Придбання товарів/послуг

Вимоги до Hard skills:
 

• Володіння українською, польською мовами та англійською мовами (усно та письмово)
• Досвід в адміністративній або асистентській ролі — від 1 року
• Впевнене володіння комп’ютером (Google Workspace / MS Office)
• Надійність, пунктуальність, охайність
• Делікатність і вміння поводитись з конфіденційною інформацією
• Готовність до виконання як робочих, так і особистих задач
• Високий рівень самоорганізації та відповідальності
•  

Вимоги Soft skills:
 

• Високий рівень відповідальності — здатність самостійно вести задачі від початку до завершення без постійного контролю
• Дискретність і конфіденційність — вміння працювати з особистою інформацією керівника та компанії
• Гнучкість — готовність адаптуватись до різних типів задач: від ділових до побутових
• Пунктуальність і організованість — вміння планувати час, дотримуватись дедлайнів, управляти календарем керівника
• Ініціативність — вміння знаходити рішення самостійно, а не чекати чітких інструкцій
• Комунікабельність і ввічливість — комфортне спілкування з постачальниками, сервісами, гостями офісу та командою
• Уміння працювати в багатозадачному режимі — здатність переключатися між задачами без втрати ефективності
• Стресостійкість — спокійне реагування на непередбачувані ситуації, вміння зберігати холодний розум
• Охайність і увага до деталей — при роботі з документами, офісом, замовленнями, логістикою

Основні задачі:

✅ Пошук і залучення нових перспективних партнерів (аффіліатів), щоденна комунікація та побудова довгострокових відносин з ними;

✅ Робота з продажем трафіку від внутрішнього баїнгу та розвитком власного бренду;

✅ Аналіз ефективності партнерів та якості трафіку, формування звітності і планів щодо утримання та зростання прибутку;

✅ Участь у розробці і реалізації стратегії розвитку партнерської мережі (разом з командою);

✅ Проведення звірок, узгодження трафіку і витрат, передача оплат фінансовому менеджеру;

✅ Моніторинг ринку та трендів, аналіз конкурентів, пошук нових можливостей для росту партнерських відносин.

Вимоги:

🔛 Досвід роботи Affiliate Manager/BizDev у сфері Crypto від 1 років;

🔛 Розуміння моделей монетизації (CPA, CPL, RevShare тощо), джерел трафіку, ключових метрик якості та окупності;

🔛 Хороше знання ринку: основні гравці (аффіліати, рекламодавці), актуальні продукти і ставки (Tier1, Tier2, Tier3);

🔛 Досвід у веденні переговорів та укладанні партнерських угод;

🔛 Вміння працювати з CRM-системами та аналітичними інструментами;

🔛 Уміння готувати аналітичні звіти по партнерських програмах;

🔛 Англійська мова на рівні В1 або вище.

Що ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату праці, залежно від досвіду і навичок

• Віддалений формат роботи або офіси в Європі/Азії

• Мінімум бюрократії, гнучкі процеси

• Підтримку у реалізації власних ідей

• Можливість релокації

• Участь у конференціях по всьому світу

• Цікаві й нетипові задачі з можливістю професійного росту

Зарплата:

Відштовхуємось від твоїх побажань
Для швидкого зв’язку telegram: HRise_m

«MIDGARD — робимо, бо любимо» (ми були перші, це точно, глянь наш інстаграм😉)

Любимо і цінуємо щасливих людей, тому робимо для цього все можливе і неможливе теж

Швидше тицяй «відгукнутися», якщо ти👇:

• цікава, драйвова особистість
• професіонал (ми тут зовсім не про кількість років досвіду, а про глибину і цінність вмінь і навичок)
• любиш дітей (самі дивуємося, що цей пункт не перший, очевидно, для нас це незмінна константа)
• цінуєш власний досвід і бажаєш постійно розвиватися (ми за освітній двіж і lifelong learning)
• ти гнучкий і адаптивний (незмінно дбаємо про емоційну безпеку в колективі, саме тому є психолог для стафу)
• волонтерство для тебе є частиною життя

І декілька потрібних нам хард скілів💪:

• проєктування, монтаж та оптимізація мережевої інфраструктури (досвід роботи з RouterOS, налаштування VLAN, QOS тощо)
• забезпечення роботи шкільної IT-інфраструктури (відеоспостереження, оргтехніка, СКУД)
• адміністрування екосистеми Office365 (Teams, Sharepoint) з використанням скриптів Power Shell
• базові знання написання та використання скриптів для автоматизації
• оцінка, стратегічне вдосконалення та оптимізація IT-комунікацій
• оперативна техпідтримка користувачів🚀

Cтався метч?) тоді будь готовий до🤩:

• найсмачніших обідів
• трансфер до школи на жовтому schoolbus (ти точно бачив його в місті — пишаємося ним)
• корпоративного спорту (басейн, ролики, йога, волейбол, автошкола, скандинавська ходьба, кінний спорт…)
• найкрутішої команди, яка обожнює навчати дітей і їздити на Говерлу (ще дуже любить відривні корпоративи, але тсссс, бо деталі тільки для своїх🤫)

Хух, це далеко не все, але сподіваємося, тобі вдалося вловити наш вайб😎

Тут все про те є, як ми живемо:

Ми в Інстаграмі — https://instagram.com/midgard.education?igshid=jyrob04xwhao

Ми у Фейсбуці — https://www.facebook.com/midgardschool.kiev/

Наш сайт — https://midgard.education/

А якщо ти відправиш нам відео-візитку «Чому ти хочеш бути частиною нашої спільноти?», то наші hr-и пригостять тебе найсмачнішою кавою з нашого «М-бару»☕️

Improve Team - команда, яка більше 5 років активно формує тренди в i-Gaming. Ми стрімко розширюємось та шукаємо нові таланти!

У нас відкрита вакансія Team Lead Media Buyer FB

📄 Від тебе:

•  Досвід роботи на позиції Team Lead Media Buyer FB від 2-х років в ніші Gambling;
• Робота з великими бюджетами;
• Досвід управління командою від 5+ співробітників;
• Висока експертиза в mediabuying;
• Вміння мотивувати команду на виконання KPI;
• Наявність свіжих кейсів;
• Стресостійкість.

💻 Основні задачі:

• Керування командою медіабайєрів, забезпечення високої якості роботи та досягнення поставлених цілей (планування, постановка задач, навчання, мотивація команди, оптимізація внутрішніх процесів);
• Розробка та впровадження стратегій медіа-баінгу, моніторинг роботи команди, тести нових підходів;
• Аналіз ринку, пошук нових можливостей для покращення результативності;
• Звітність по роботі команди.

💵 Що ми пропонуємо:

• Повністю налагоджену інфраструктуру всередині команди;
• Необмежені інструменти для втілення всіх ідей;
• Можливість реалізації професійних амбіцій;
• Крутий офіс в центрі Києва АБО повністю віддалену робота;
• Високу ставку + % від профіту команди;
• Сильний колектив однодумців, націлених на найкращі результати;
• Медичне страхування;
• Круті корпоративи, відвідування тематичних конференцій, незабутні тімбілдінги.

Ми Improve Team – українська  команда, яка вже понад 5 роки, активно розвивається у таргетованій та контекстно-медійній рекламі у такій вертикалі як gambling.
У нашій команді у всіх розподілені обов'язки та у кожного своя зона відповідальності, тому в команді ми цінуємо – чесність, мотивованість фахівців, ініціативність, пропозиції та реалізацію нових ідей щодо покращення процесів, відкриті діалоги, своєчасність у виконанні роботи, вміння працювати у команді.

Зараз ми у пошуку до нас у команду Media Buyer FB

🌟Вимоги:

💫 досвід від 1 року в GAMBLING (залив з FB на додатки);
💫ідеальне володіння усіма сра-метриками;
💫наявність успішних кейсів по 5+ ГЕО;
💫досвід роботи з партнерками/рекламодавцями;
💫досвід роботи з великими бюджетами;
💫володіння dolphin | fbtool | keitaro.

🌟 Ми пропонуємо:

💫ТОПові умови на ринку🔥 високий % від профіта;
💫повністю віддалена робота або сучасний офіс в центрі Києва;
💫уся інфраструктура для потужного результата;
💫можливість росту: фінансово та кар'єрно (є можливість стати лідом усередині команди).
💫Графік роботи: Пн-Пт з 10:00 до 19:00
💫оплачувана відпустка 
💫Лояльне керівництво та дружню команду професіоналів
Для відгуку пиши нашому HR

Ми шукаємо Junior SEO контент-менеджера, який приєднається до нашої команди для підтримки роботи SEO-відділу. Якщо ти уважний (-а) до деталей, вмієш працювати з WordPress і не боїшся рутини — ця позиція для тебе!
 

Що ми очікуємо:
 

Hard skills

• базовий досвід роботи з WordPress (додавання статей, редагування контенту);
• розуміння основ SEO буде перевагою.
   

Soft skills

• схильність до рутинної роботи, уважність до деталей;
• цифрова грамотність, вміння швидко освоювати нові інструменти;
• навички тайм-менеджменту, вміння працювати за дедлайнами.
   

Що ти будеш робити:

• додавати статті на сайт через WordPress згідно з вимогами SEO-відділу;
• публікувати контент на блогових платформах чи біржах;
• працювати з готовим текстовим контентом: форматувати, додавати мета-дані, зображення, посилання.
   

Буде плюсом:

• досвід роботи з ChatGPT або іншими інструментами штучного інтелекту;
• досвід у копірайтингу, редагуванні або контент-маркетингу.
   

Ми пропонуємо:

• стабільну оплату;
• професійний розвиток та реалізація свого потенціалу у цікавих проектах;
• драйвовий колектив, дружню атмосферу, тімбілдінги та стильний офіс у ближньому центрі Львова;
• оплачувані відпустки, лікарняні та щомісячний day-off;
• уроки англійської мови та заняття з медитації.
   

Якщо ти тільки починаєш свій шлях у digital-сфері, але вже маєш базові навички — будемо раді твоєму відгуку!

Шукаємо харизматичного та енергійного Co-CEO, який стане ідейним лідером компанії та доповнить сильні сторони другого CEO (процеси, фінанси,  ІТ, операційка). Нам потрібна людина, яка привнесе драйв і візьме на себе стратегічний блок маркетингу та залучення клієнтів, побудує потужну систему user acquisition і підніме бренд на новий рівень.

Ваші завдання

Взяти на себе напрямки маркетингу, бренду, acquisition та розвитку продукту.

Побудувати системну стратегію закупівлі трафіку (performance, affiliate, медійка).

Бути драйвером нових ідей, вести за собою команду, надихати бізнес на ріст.

Хто ви

Досвід роботи на керівних ролях (CMO, CEO, Co-CEO) у продуктових компаніях з iGaming / betting / fintech.

Глибока експертиза у маркетингу, user acquisition, performance-каналах.

Вміння працювати з великими бюджетами, рахувати ROI, вибудовувати data-driven маркетинг

Привіт!


Шукаєш роботу не маючи досвіду? Втомився від міліону етапів співбесід, тестових завдань та тиші у відповідь після спілкування з рекрутерами?
Не пропусти свій шанс, адже саме зараз наш Clario Customer Services шукає свого майбутнього колегу Sales Manager, який стане частиною вмотивованої та дружньої Sales-команди.

Хто ми? Ми apps — development компанія, яка турбується про клієнтів в сфері технічного сервісу, кібербезпеки та активно розвиваємось.


📍Формат роботи: віддалено але шукаємо спеціалістів у м. Луцьк, Рівне, Івано-Франківськ, Львів та Київ. Також є можливість відвідувати офіси/хаби у даних містах.


📈 Чим ти будеш займатися?
— Продажем власного технічного сервісу компанії через чат.
— Робота по скриптам та ведення CRM-системи.
— Не переживай про відсутність досвіду, адже ми всьому навчаємо. Від тебе головне мати бажання отримувати знання і заробляти.
— Адже ми маємо фіксовану ставку + бонус 💸


🔍Наші очікування від майбутнього колеги:
— Англійська B2+
— Наполегливість та гнучкість
— Бажання бути найкращим
— Готовність працювати з позмінним графіком, адже ми маємо клієнтів зі США, Канади та Європи.


🔥 Що пропонує компанія:
— Компанію та колег, які підтримують Україну та докладають максимум зусиль для пришвидшення нашої перемоги.
— Медичне страхування;
— Корпоративний психолог у організації;
— Дистанційна робота + Хаби по локаціях;
— Відкриття ФОП з першого дня та корпоративний бухгалтер;
— Подарунки на річницю роботи із Clario та твої дні народження;
— Уроки корпоративної англійської онлайн;
— Корпоративна бібліотека;
— L&D (вебінари та тренінги онлайн);
— 12 дні лікарняного та 20 днів відпустки;
— Корпоративне таксі.


Все тому, що We are not just a company, we are Clario! We put the customer at the heart of all that we do, we challenge our limits, create a difference, take responsibility and achieve our best together!
LET’S GO TOGETHER!


P.S. Якщо ви не отримали відповіді по вашому резюме протягом 10-ти днів — це може означати що ми обрали рухатись із іншим кандидатом. Дякуємо за розуміння та бажаємо професійних звершень!

🚀 UAC Media Buyer

📍 Формат: Віддалено | 🔥 Тип: Full-time
🎯 Вертикаль: Gambling (WW GEO) | 💰 Бюджети: Анлім

🔹 Про нас:

Ми — Rockit Media, топова команда медіабаїнгу, яка вже 6+ років будує результати на глобальному ринку.
Спеціалізація — гемблінг, WW GEO, топові оффери, анлім бюджети і сильна інхаус-інфраструктура.

Тут не буде обмежень, “виконуй-і-все” чи формальностей.
Тут буде швидкість, вплив, великі цифри і команда, яка дійсно підтримує.

🌟 Чому це твоя найкраща нагода?

 
✅ Працюєш із топовими офферами
 ✅ Маєш повний доступ до готової інфраструктури (власні застосунки, власні MCC акаунти, карти, креативи, фармінг, аналітика, тех. підтримка)
✅ Безлімітні бюджети — ніхто не ставить ліміт на твої ідеї
✅ У команді — 50+ профі, які допоможуть масштабувати результат швидше
✅ Повна свобода у прийнятті рішень і тестуванні гіпотез
✅ Зарплата напряму залежить від твоїх результатів — жодних обмежень по доходу
✅ Гнучкий графік та ремоут — твій результат важливіший, ніж місцезнаходження

🔧 Що ти отримаєш на старті:
 

• Повністю підготовлене середовище: власні застосунки, акаунти, карти, трекери, аналітика, підтримка
• Власну пряму лінію до дизайну, фармінгу та Dev-команди
• Можливість працювати з глобальними ринками, масштабуючи трафік на Tier-1
• Швидке зростання за результатами
• Бонусна система, яка реально працює: більше профіту — більше кешу
   

🧠 Що ти будеш робити:
 

• Запускати, вести та масштабувати UAC-кампанії
• Тестити креативи, гіпотези, аудиторії, GEO — і постійно шукати точки росту
• Керувати бюджетами від $1 500 на день і вище
• Оптимізувати кампанії під чіткі KPI
• Аналізувати дані, дивитись на реальні метрики й приймати рішення, а не чекати ТЗ
• Впливати на результат, а не бути “виконавцем завдань”
   

✅ Ти наш ідеальний кандидат, якщо:
 

• Маєш від 1 року  досвіду з Google UAC/PPC у гемблінг вертикалі
• Розбираєшся в атрибуції (AppsFlyer / Adjust / інші)
• Кейси з великими бюджетами — покажи, що ти реально масштабував
• Навички створення та тестування зв’язок, оптимізації та швидкого масштабування
• Вміння працювати в команді і ділитись досвідом
• Голод до результату — бажання зростати, заробляти, брати більше
• Маєш досвід з Android/iOS apps
• Постійно тримаєш руку на пульсі апдейтів Google Ads
   

🔝 Буде величезним плюсом, якщо ти:
 

• Можеш показати успішні кейси за останні 6 місяців
• Маєш досвід роботи з внутрішніми командами (дизайн, деви, фармери)
• Працював з Tier-1/2/3 GEO
   

📩 Готовий заробляти на UAC по-крупному?

Якщо ти хочеш більше, ніж просто «роботу» — приєднуйся до Rockit Media. Тут кожен байєр — це гравець з впливом. Аплайся і Lets Rock it! 💪🔥

Qwerty.Software продовжує розширювати свою команду і шукає амбітного Trainee Outreach Specialist у Запоріжжі, який прагне розвиватися разом із нами та приєднатися до наших успішних проєктів!
 
Чому саме Qwerty.Software?

• Ми — українська продуктова компанія повного циклу з 10-річним досвідом у розробці, просуванні та продажу власних продуктів у США, Канаді та Європі.
• Ти отримаєш можливість працювати в міжнародній компанії.

• Ти потрапиш у команду, де кожен горить своєю справою, завжди готовий допомогти та підтримати.

   

Що потрібно буде робити: 

• Пошук майданчиків та їх перевірка на відповідність заданим вимогам.
• Контакт з веб-майстрами про можливу співпрацю.
• Проставлення посилань на обраних майданчиках.
• Ведення бази та звітності.

Основні вимоги:

• Бажання розвиватися в сфері outreach.
• Готовність працювати офлайн в Запоріжжі (на період навчання — обов’язкова умова).
• Володіння англійською мовою на рівні Intermediate (B1) — розуміння письмових текстів, здатність писати прості листи.
• Буде перевагою досвід користування Google-сервісами та AI-інструментами.
• Вміння працювати з великим обсягом інформації, уважність до деталей.

Наш процес найму:

• Співбесіда з рекрутером
• Тестове завдання
• Тест з англійської мови
• Технічна співбесіда
   

Що ми пропонуємо:

• Кар'єрний ріст: Ваша кар’єра у Qwerty.Software матиме чітку траєкторію зростання. 
• Перфоманс-рев'ю та підтримка розвитку: Регулярні зустрічі для обговорення Ваших досягнень і можливостей для подальшого розвитку. Ми допомагаємо кожному співробітнику досягати нових висот.
• Дружня команда та навчання: У нас Ви знайдете підтримку досвідчених колег та менторів. Команда готова поділитися своїми знаннями, а ми інвестуємо в ваш розвиток, надаючи ресурси для навчання.
• Баланс між роботою та життям: Ми піклуємося про здоровий work-life balance і створюємо умови для того, щоб Ви могли розвиватися, не забуваючи про відпочинок та особисте життя.
• Комфортні умови: Оплачувані відпустки та лікарняні, а також турбота про Ваше ментальне та фізичне здоров'я. У нас є корпоративний психолог та можливість брати участь у цікавих заходах для покращення командного духу.

• Атмосфера: У нашій компанії не тільки цікава робота, але й чудова атмосфера для особистісного та професійного розвитку.

   

   

  Долучайтеся до нас і зробіть свою кар'єру частиною великого успіху!