Jobs Ukraine

Ми - продуктова IT-компанія, що створює масштабовані веб- та мобільні рішення з високим навантаженням. Розвиваємо екосистему сервісів, приділяємо особливу увагу архітектурі, якості коду та ефективності команд.

Обов’язки:

Вимоги:

Буде перевагою:

• Практичний досвід mobile development або управління mobile-командою
• Досвід роботи з Flutter / React Native / нативними мобільними командами
• Досвід побудови високонавантажених систем
• Оптимізація Core Web Vitals та mobile performance
• Досвід роботи з аналітикою (Google Analytics, Firebaze, GTM)
• Досвід роботи з Elasticsearch та картографічними сервісами.
  
  

Ми пропонуємо:

Our client is the leader in the Early Childhood Education (ECE) sector, providing the most widely used developmental assessment and curriculum system in the US. They are looking for a talented, innovative and creative Golang Developer to join the platform team. They believe that great technology experts are also software generalists who are unafraid to jump up and down the stack to solve the problems that come their way. If you thrive in fast-paced environments, and like working on software that supports millions of daily users, then this opportunity is exactly what you’ve been looking for!

Their Software Engineering team is responsible for building out SaaS solutions used by educational organizations across the globe. The team works on a wide variety of projects, solving existing problems and enabling new business objectives. Their platform is evolving, so you need to be someone who can build new functionality and learn new technologies quickly as well as be able to maintain and extend existing code to support organizational needs.

As a Senior Golang Engineer, you will:

• Develop new features, components, and modules to support organizational growth;
• Implement a robust set of services and APIs to power high-trafficked SaaS platform;
• Participate in planning, analysis, and design of new software solutions;
• Investigate, troubleshoot, and remedy performance bottlenecks in the application flow;
• Learn new technologies and keep up with both traditional and emerging best practices;
• Works independently and collaborates with other team members to ensure successful project delivery.

• Senior level knowledge of Golang;
• 8+ years of production experience in software engineering and SaaS product development;
• Strong communication and listening skills; ability to communicate complex technical problems, root cause analysis, and propose solutions;
• At least Upper-intermediate level of English (B2 or higher);
• Experience with designing and building scalable solutions;
• Experience with modern design patterns such as SOA and microservice architecture;
• Strong knowledge of relational databases (ex. PostgreSQL) and Databricks (a plus);
• Excellent debugging and testing skills, and an interest to quickly learn new technologies;
• Experience with Agile methodology and software development;
• Commitment to following security, accessibility and performance best practices;
• Self-starter with strong sense of collaboration, teamwork, and accountability;
• Ability to quickly adopt to new environment;
• Working knowledge of AWS and familiarity with its services (Kubernetes, Redis, SQS/SNS, etc.);
• Experience using AI developer tools (e.g., Codex) is a plus.

• Competitive market salary;
• Fully remote work;
• Convenient and somewhat flexible work hours (you will have to work until 8 pm Kyiv time GMT+3, or 1 pm EST);
• 28 days of paid time off per year;
• Working on a very socially valuable product, alongside a highly professional, US-based, international team;
• Interesting challenges and the ability to grow and learn.

• 🌎 Remote First culture: працюй з будь-якої точки світу — без офісних стін, без обмежень. Твоя продуктивність важливіша за локацію.
• 🚀Динамічний розвиток: цього року наш проект виріс у 10 разів і ми продовжуємо набирати оберти — плануємо зрости ще втричі наступного року!
• 💸 Великі маркетингові бюджети: керуй 6-7 значними бюджетами на найбільш конкурентних ринках Tier1 (США, Канада, Британія, Нова Зеландія та Австралія).
• 📈 Можливості твого швидкого карʼєрного зростання: у нашій молодій команді тобі не доведеться бути 20-м маркетологом з обмеженою зоною відповідальності — ти зможеш впливати на процеси, реалізовувати свої ідеї та визначати, якою буде компанія через рік, орієнтуючись на максимальний результат.
• 🧠 Сильна команда однодумців: співпрацюй з досвідченими фахівцями, які мають сильну експертизу в перфоманс маркетингу, дата аналітиці, розвитку діджитал продуктів та у створенні візуального контенту.
• 🤩 Пряма комунікація та прозорі процеси: ми любимо здоровий глузд більше, ніж заплутані процедури та уникаємо зайву бюрократію. В тебе буде можливість працювати напряму с ТОП-левелом проекту.
• 📊 Аналітика на вищому рівні: маємо налаштовану систему аналітичних репортів, що дозволяє приймати data-driven рішення правильно та своєчасно.

• Досвід роботи 1.5+ роки в User Acquisition / Performance Marketing;
• Успішний досвід роботи з мережею Meta або TikTok/ Snapchat / Google);
• Успішні кейси управління рекламними бюджетами (від $100,000 monthly);
• Розуміння основних маркетингових метрик (CPA, CR, CPC, LTV, ROMI etc), вміння аналізувати та оцінювати вплив своїх дій на них;
• Володіння англійською на рівні Intermediate (B1+) або вище.

• Запускати рекламні кампанії на TikTok, Snapchat та інші;
• Аналізувати та відстежувати ефективність рекламних кампаній, надавати звіти за результатами роботи;
• Тестувати нові рекламні платформи X, Reddit та інші;;
• Активно долучатися до обговорень та генерації креативних концепцій;
• Відповідати за окупність трафіку за своїм напрямком.

• 1й етап: Спілкування з рекрутером.
• 2й етап: Інтерв’ю з тім лідом.
• 3й етап: Тестове завдання.
• 4й етап: Фінальне інтерв’ю за результатами твого тестового завдання.

• Робота на найбільш конкурентних ринках Tier1 (США, Канада, Британія, Австралія і т.д), що дозволяє стати експертом у своїй справі.
• Можливість працювати з великими 7-ми значними бюджетами та в перспективі будувати власну команді за своїм напрямком.
• Віддалена робота або можливість працювати з нашого офісу в Києві, що повністю обладнаний для роботи під час відключень світла + можливість користуватися офісом у Львові.
• 20 робочих днів відпустки на рік (після 3 місяців співпраці) та до 30 днів sick leave з медичним підтвердженням. А також можливість трансферу робочих днів та days off по державних святах України.
• Веселі тімбілдінги та корпоративні подорожі.
• Програма HoneyFit — компенсація спортивних активностей та івентів, оффлайн/онлайн тренувань тощо (по завершенню випробувального терміну).
• Допомога в релокації, оплата коворкінгів або допомога у придбанні зарядних станцій для комфортної роботи під час відключення електропостачання (після 3х місяців співпраці).
• Різноманітні можливості для навчання: доповіді спікерів у різноманітних напрямах, велика корпоративна бібліотека, компенсація зовнішніх курсів і, звичайно, уроки англійської мови + speaking clubs.
• Внутрішня корпоративна валюта Boosta coins.
• Але найголовніше: Honeytech — це команда професіоналів, де кожний відчуває підтримку та досягає своїх цілей!

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Senior IT Recruiter в Києві

Hiring process:
Знайомство та фінальна зустріч 

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:
• приєднатися до топової продуктової ІТ-компанії України, яка є частиною успішного міжнародного холдингу
• вплив на бізнес-результати компанії, що забезпечує сервісом понад 7 млн українців
• робота у продуктовому середовищі, де рекрутинг = бізнес-партнерство
• доступ до всіх необхідних sourcing-інструментів (за рахунок компанії)
• можливість підтримувати та покращувати свої sourcing та recruiting skills, ми не стоїмо на місці, розвиваємося та вчимося — завжди keep up-to-date
• підтримку твоїх ідей та ініціатив
• відсутність мікроменеджменту та зайвої бюрократії
• багато цікавої роботи та ніяких трекерів, ми орієнтовані на результат
• регулярний performance & salary review
• річний бонус при виконанні цілей компанії
Ми розуміємо усі болі сучасного рекрутингу і знаємо як зробити твою daily working routine захоплюючим і драйвовим процесом)

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:
• забезпечення якісного та своєчасного найму IT та Non-Tech вакансій (Україна та інші країни)• здійснення full cycle recruiting process з використанням типових і нестандартних методів підбору
• комплексний проєктний підхід до роботи над вакансіями
• забезпечення сервісу високого рівня на всіх етапах хайрингу
• визначення оптимальних шляхів пошуку, пошук нестандартних та ефективних шляхів найму perfect match кандидатів
• побудова і налагодження бізнес-контактів в професійному середовищі для можливості залучення найкращих експертів
• оперативне та якісне ведення ATS системи
• research та аналіз ринків праці
• участь в проєктах підвищення лояльності персоналу, внутрішньокорпоративна робота
• участь в інших HR-проєктах компанії
• участь в розвитку бренду роботодавця на ринку праці

Челенджі на три місяці:
• ознайомлення з recruiting процесами
• найм perfect match кандидатів згідно з погодженими дедлайнами
• оперативне та якісне ведення ATS системи
• research та аналіз ринків праці (за потреби)
• забезпечення своєчасного найму персоналу для виходу продукту в нові країни (за потреби)
• пошук нових та нестандартних методів сорсингу та відбору

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:
• 5+ років досвіду у рекрутингу як ІТ, так і Non-Tech спеціалістів
• досвід забезпечення якісного full cycle процесу хайрингу
• комунікативні навички на високу рівні
• вміння побудови ефективної стратегії пошуку та формування воронки найму релевантними кандидатами
• навички успішного використання всіх необхідних методів, типових і нестандартних інструментів та ресурсів пошуку спеціалістів
• успішне володіння різними техніками інтерв’ю
• навички ведення ефективних перемовин
• успішний досвід закриття нішевих та складних вакансій
• досвід роботи з різними ринками (Україна, Європа, країни Центральної Азії тощо) буде перевагою
• орієнтація на результат, аналітичні здібності
• високий рівень EQ
• English Upper-Intermediate

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons
• long-term навчання для керівників

Care and support
• медичне страхування в Україні
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:
• Uklon Football щотижня
• Uklon Online & Offline Yoga щотижня
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility
Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.
Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.
*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було — не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.
Якщо не бачиш листа від нас — перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Your future responsibilities:

• Work with credit risk models, including IFRS9 models for provisioning purposes. Prepare relevant regular reports
• Verify model and calculation results for correctness, completeness and consistency. Improve existing verification methods and optimize them
• Periodic review, verification and maintenance of statistical models focused on business and other needs
• Collaborate with colleagues from related departments to clarify data, statuses and calculation results.

Your skills and experience:

• Higher education: finance, economics, mathematics or IT-related
• Understanding the main stages and types of machine learning models
• Experience with SQL
• Strong analytical skills
• Knowledge of mathematical statistics
• English level B1+ (Intermediate)

Will be a plus:

• Experience in model validation in the banking industry
• Knowledge of Python
• Ability to communicate effectively and present results
• Practical skills in working with version control (GIT)

We offer what matters most to you:

• Competitive salary: we guarantee a stable income and annual bonuses for your personal contribution. Additionally, we have a referral program with rewards for bringing in new colleagues to Raiffeisen Bank
• Social package: official employment, 28 days of paid leave, additional paternity leave, and financial assistance for parents with newborns
• Comfortable working conditions: possibility of a hybrid work format, offices equipped with shelters and generators, modern equipment. Classification: PUBLIC
• Wellbeing program: all employees have access to medical insurance from the first working day; consultations with a psychologist, nutritionist, or lawyer; discount programs for sports and purchases; family days for children and adults; in-office massages
• Training and development: access to over 130 online training resources; corporate training programs in CX, Data, IT Security, Leadership, Agile, сorporate library.
• Great team: our colleagues form a community where curiosity, talent, and innovation are welcome. We support each other, learn together, and grow. You can find like-minded individuals in over 15 professional communities, reading clubs, or sports clubs
• Career opportunities: we encourage advancement within the bank across functions
• Innovations and technologies: Infrastructure: AWS, Kubernetes, Docker, GitHub, GitHub actions, ArgoCD, Prometheus, Victoria, Vault, OpenTelemetry, ElasticSearch, Crossplain, Grafana. Languages: Java (main), Python (data), Go (infra, security), Swift (IOS), Kotlin (Android). Data stores: Sql-Oracle, PgSql, MsSql, Sybase. Data management: Kafka, AirFlow, Spark, Flink
• Support program for defenders: we maintain jobs and pay average wages to mobilized individuals. For veterans, we have a support program and develop the Bank’s veterans community. We work on increasing awareness among leaders and teams about the return of veterans to civilian life. Raiffeisen Bank has been recognized as one of the best employers for veterans by Forbes

Why Raiffeisen Bank?

• Our main value is people, and we support and recognize them, educate them and involve them in changes. Join Raif’s team because for us YOU matter!
• One of the largest lenders to the economy and agricultural business among private banks
• Recognized as the best employer by EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, and Delo.UA
• The largest humanitarian aid donor among banks (Ukrainian Red Cross, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ)
• One of the largest IT product teams among the country’s banks. • One of the largest taxpayers in Ukraine; 6.6 billion UAH were paid in taxes in 2023.

Opportunities for Everyone:

• Raif is guided by principles that focus on people and their development, with 5,500 employees and more than 2.7 million customers at the center of attention
• We support the principles of diversity, equality and inclusiveness
• We are open to hiring veterans and people with disabilities and are ready to adapt the work environment to your special needs
• We cooperate with students and older people, creating conditions for growth at any career stage

You matter at Raif!

Want to learn more? Follow us on social media:

Facebook, Instagram, LinkedIn

______________________________________________________________________

Твої майбутні обов’язки: 

• Робота з моделями кредитного ризику, в тому числі IFRS9 моделями для цілей резервування
• Підготовка відповідних регулярних звітів
• Перевірка результатів відпрацювання моделей та розрахунків на коректність, повноту та узгодженість
• Вдосконалення існуючих методів перевірки та їх оптимізація
• Періодичний перегляд, перевірка та підтримка статистичних моделей, орієнтованих на бізнес та інші потреби
• Співпраця з колегами з суміжних підрозділів для уточнення даних, статусів і результатів розрахунків

Твій досвід та навички:

• Вища освіта: фінансово-економічна, математична або IT-related
• Розуміння основних етапів і типів моделей машинного навчання
• Досвід роботи з SQL
• Сильні аналітичні здібності
• Знання математичної статистики
• Рівень англійської B1+ (Intermediate)

Буде плюсом:

• Досвід роботи перевірки моделі в банківській галузі
• Знання Python
• Здатність ефективної комунікації та презентації результатів
• Практичні навички роботи з контролем версій (GIT)

Пропонуємо те, що має значення саме для тебе: 

• Конкурентна заробітна плата: ми гарантуємо стабільний дохід та щорічні бонуси за ваш особистий внесок. Крім того, у нас є реферальна програма з винагородами за залучення нових колег до Райффайзен Банку.
• Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, 28 днів оплачуваної відпустки, додатковий “декрет” для татусів, та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей.
• Комфортні умови праці: можливість гібридного формату роботи, офіси забезпеченні укриттями та генераторами, забезпечення сучасною технікою.
• Wellbeing програма: для всіх співробітників доступні медичне страхування з першого робочого дня; консультації психолога, нутриціолога чи юриста; дисконт програми на спорт та покупки; family days для дітей та дорослих; масаж в офісі.
• Навчання та розвиток: доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми з CX, Data, IT Security, Лідерства, Agile, корпоративна бібліотека.
• Крута команда: наші колеги — це спільнота, де вітаються допитливість, талант та інновації. Ми підтримуємо один одного, вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійних ком’юніті, читацькому чи спортивному клубах.
• Кар’єрні можливості: ми заохочуємо просування всередині банку між функціями.
• Інновації та технології. Infrastructure: AWS, Kubernetes, Docker, GitHub, GitHub actions, ArgoCD, Prometheus, Victoria, Vault, OpenTelemetry, ElasticSearch, Crossplain, Grafana. Languages: Java (main), Python (data), Go(infra,security), Swift (IOS), Kotlin (Andorid). Datastores: Sql-Oracle, PgSql, MsSql, Sybase. Data management: Kafka, AirFlow, Spark, Flink.
• Програма підтримки захисників і захисниць: ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів та ветеранок у нас діє програма підтримки, розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes).

Чому Райффайзен Банк? 

Наша головна цінність — люди і ми даємо їм підтримку і визнання, навчаємо, залучаємо до змін. Приєднуйся до команди Райфу, адже для нас ТИ маєш значення! 

• Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків 
• Визнаний найкращим працедавцем за версіями EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA 
• Найбільший донор гуманітарної допомоги серед банків (Червоний Хрест України, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ) 
• Одна з найбільших ІТ-продуктових команд серед банків країни 
• Один із найбільших платників податків в Україні, за 2023 рік було сплачено 6,6 млрд гривень

Можливості для всіх: 

• Райф керується принципами, що фокусуються на людині та її розвитку, у центрі уваги 5 500 співробітників та понад 2,7 мільйони клієнтів  
• Підтримуємо принципи різноманіття, рівності та інклюзивності
• Ми відкриті до найму ветеранів і людей з інвалідністю та готові адаптувати робоче середовище під ваші особливі потреби
• Співпрацюємо зі студентами та людьми старшого віку, створюючи умови для зростання на будь-якому етапі кар’єри

В Райфі ти маєш значення! 

Бажаєш дізнатися більше? — Підписуйся на нас у соц.мережах: Facebook, Instagram, LinkedIn 

Станьте частиною нашої команди і досягайте нових висот разом з Magnetics! 🚀

Запрошуємо Lead Facebook Media Buyer приєднатися до нашого департаменту та очолити напрям закупівлі трафіку у Facebook, ASO та UAC.

Мета вакансії: стратегічне управління напрямом Facebook Ads та масштабування результатів через ефективну закупівлю трафіку, оптимізацію продуктів та розвиток команди.

🧲 Magnetics — українська продуктова маркетингова агенція, що спеціалізується на UX/UI, фронтенді, маркетингових дослідженнях, продуктовому маркетингу, медійній рекламі та партнерському маркетингу. Компанія була заснована у 2014 році.

Що потрібно для успіху на цій посаді:
✦ Мінімум 2 роки досвіду на керівних ролях (Head of Acquisitions, Head of Media Buying, Head of Performance Marketing або аналогічних)
 ✦ 3+ роки роботи з Facebook Ads
 ✦ Підтверджений досвід управління великими рекламними бюджетами
 ✦ Глибоке розуміння ключових метрик та юніт-економіки: конверсії, ROI, CTR, CPC, CPM, CPA, CPL, LTV
 ✦ Сильні аналітичні навички та вміння приймати рішення на основі даних
 ✦ Практичний, результат-орієнтований підхід

Буде перевагою:
✦ Досвід роботи з мобільними продуктами (ASO, UAC)
✦ Досвід роботи з B2B офферами / White Label платформами
✦ Впевнене розуміння процесів запуску продуктів та диверсифікації трафіку

Основні обов’язки:
✦ Робота з Facebook Ads, ASO та UAC: стратегія, запуск, оптимізація, масштабування
✦ Контроль запуску продуктів та їх оптимізації для зниження ризиків по трафіку
✦ Робота з B2B офферами на ексклюзивних умовах
✦ Підготовка детальних звітів, аналіз результатів та оптимізація бюджетів
✦ Розробка та реалізація комплексної стратегії закупівлі трафіку
✦ Наставництво та розвиток команди Media Buyers та Team Leads
✦ Оптимізація внутрішніх процесів для досягнення максимального ефекту від рекламних кампаній

Що ми пропонуємо:
✦ Конкурентну зарплату + % від результатів
✦ Роботу з великими бюджетами та високим рівнем автономії
✦ Підтримку всіма необхідними аналітичними інструментами
✦ Команду дизайнерів, аналітиків та технічних спеціалістів
✦ Можливість впливати на розвиток продуктів та напрямів трафіку
✦ Простір для реалізації власних стратегій і тестування гіпотез

Гарантовано:
🧲 Можливість працювати віддалено
🧲 Покриття 50% вартості індивідуальних курсів, тренінгів та мовних програм
🧲 Покриття 100% вартості командних курсів
🧲 Безкоштовні консультації наших юристів + 50% знижка на юридичні послуги
🧲 Медичне страхування
🧲 Гнучкий графік
🧲 Регулярний перегляд заробітної плати
🧲 Регулярні тімбілдінги в Україні

Ми — IT компанія JATAPP, і ми створюємо продукти, якими користуються мільйони юзерів зі всього світу. У нашому портфоліо — вже 20+ різноманітних продуктів виключно у білих нішах: Business, Utilities, Lifestyle, Cybersecurity та Education. І ще більше попереду!

Ми шукаємо User Acquisition Manager із фокусом на Tier-1 ринки для розвитку e-commerce напряму та побудови performance-стратегії.

Роль передбачає відповідальність за запуск і масштабування performance-кампаній, а також участь у формуванні підходів до тестування та розвитку цього напряму.

У міру масштабування передбачена перспектива розвитку до Lead ролі з формуванням власної команди та розширенням зони відповідальності.

Ти працюватимеш у тісній взаємодії з маркетинговою, продуктовою та креативною командами.

Ключові завдання: 

• Побудова та реалізація User Acquisition стратегії

• Запуск та масштабування рекламних кампаній у Meta з фокусом на Tier-1 ринки

• Пошук і тестування нових гіпотез, аудиторій та підходів до залучення користувачів

• Оптимізація кампаній із фокусом на бізнес-результат

• Робота з аналітикою та прийняття рішень на основі даних

• Співпраця з продуктовою та креативною командами для підвищення ефективності

• Формування системного підходу до тестування та масштабування

Необхідні навички та досвід:

• 2+ роки досвіду в User Acquisition або Performance Marketing

• Практичний досвід роботи з Meta Ads

• Досвід запусків на Tier-1 ринки

• Глибоке розуміння performance-метрик та вміння працювати з аналітикою

• Досвід оптимізації кампаній на основі даних і глибинних подій

• Системність, автономність та відповідальність за результат

Буде плюсом:

• e-commerce досвід

• Досвід роботи з Google Ads

• Досвід запуску нових напрямів або продуктів

Рекрутмент процес:

Інтервʼю з рекрутером  - Технічне інтервʼю - Фінальне інтервʼю - Збір рекомендацій - Оффер

Ми пропонуємо:

• Mental and Physical Health: турбота про здоров’я — це маст, тож в JATAPP ти матимеш повне медичне страхування

• Benefits Cafeteria: обирай, що більше до вподоби — заняття спортом, доставка їжі, товари для домашнього офісу 

• Knowledge sharing: такі події — це наш спосіб рости разом. Ми збираємося, щоб обговорювати нові тренди, ділитися власними інсайтами та прокачувати одне одного

• Remote-First Culture: працюй, де завгодно, головне для нас — результат та безпека 

• Personal Equipment Policy: жодних технічних клопотів — ти отримаєш MacBook і все необхідне для комфортної та ефективної роботи

• Learning and Development Opportunities: для нас споглядати, як ти вчишся, — суцільне задоволення, тож ми з радістю покриваємо твоє навчання та підвищення кваліфікації, а також компенсуємо курси англійської мови. 

• Community of like-minded people: в JATAPP ти працюватимеш в команді однодумців, з якими залюбки можна і продукт запустити, і марафон пробігти, і Говерлу підкорити

• Creative freedom: ми заохочуємо ініціативність, творче мислення та креативний підхід, тож з нами ти можеш бути самим собою і мати свободу професійного самовираження

• Legal & Finance Support: ми співпрацюємо з найкращими фінансистами та юристами, які з радістю допоможуть вирішити будь-яке твоє питання за запитом 

• Time-off Policy: щорічна відпустка у розмірі 20 робочих днів на рік, 5 днів sick leave без медичного підтвердження, безлімітна кількість лікарняних із довідкою від лікаря, 3 personal days та по 2 days off дні з нагоди особливих подій

Cyber Harbor is a fast-growing Ukraine-based company founded by engineers and researchers who helped defend critical cyber infrastructure during the war. Our work is shaped by real-world experience, and we build AI-powered systems designed for complex, high-stakes environments.

We are currently looking for a AI Infrastructure Engineer who will take primary responsibility for the physical infrastructure behind our AI-powered platform. This role is focused on building and operating high-performance server environments within secure, closed networks. You will design, assemble, and maintain the compute and storage infrastructure that supports large-scale AI pipelines, RAG systems, and data processing workloads.

Please note that this role is based in Kyiv and is not fully remote. The infrastructure you will support runs on physical servers deployed in secure environments, so regular visits to(mostly local) data centers are an essential part of the job. From time to time, you will need to be on-site to assemble hardware, perform maintenance, troubleshoot issues, and support infrastructure upgrades.

What You Will Do

• Design and deploy physical server infrastructure for AI workloads, vector search systems, and large-scale data pipelines.
• Assemble and configure servers with CPU, GPU, storage, and high-speed networking components.
• Build and maintain compute nodes used for AI model inference, training, and large-scale data processing.
• Deploy and maintain Linux-based server environments used by AI engineers, data engineers, and platform services.
• Configure high-performance storage for large datasets, embeddings, and model artifacts.
• Plan and maintain connectivity between compute nodes, storage systems, and internal services.
• Monitor hardware health, system performance, storage utilization, and network throughput.
• Diagnose and resolve hardware failures, disk issues, networking problems, and OS-level incidents.
• Work closely with AI/ML engineers, data engineers, and DevOps teams to ensure the infrastructure can reliably support demanding AI workloads.
• Maintain secure infrastructure in isolated or restricted network environments.
• Document infrastructure architecture, server configurations, and operational procedures.

What You Need to Join Us

• Strong hands-on experience administering Linux servers in production environments.
• Practical experience working with physical servers and data center hardware.
• Experience assembling or configuring servers with GPUs, NVMe storage, RAID controllers, and high-speed networking.
• Understanding of infrastructure requirements for AI systems, including data pipelines, model serving, and vector databases.
• Familiarity with storage systems used for large datasets and machine learning workloads.
• Solid networking knowledge, including VLANs, routing, high-throughput networking, and troubleshooting connectivity issues.
• Experience monitoring system health and diagnosing infrastructure problems.
• Ability to operate infrastructure in secure or isolated environments.
• Strong sense of ownership and the ability to manage critical infrastructure independently.

Why Join Us

• Build the backbone of an AI platform - design and operate the infrastructure that powers large-scale RAG and AI systems.
• Work on meaningful problems - support systems used in real-world cybersecurity and data analysis operations.
• Military Deferment - available for full-time employees.
• Flexible Work Format - a results-focused environment with flexibility, while staying hands-on with physical infrastructure when needed.

–––––––––––––––––––––––––––––––Рідною–––––––––––––––––––––––––––––––

Cyber Harbor - українська компанія, заснована інженерами та дослідниками, які брали участь у захисті критичної кіберінфраструктури під час війни. Ми спираємося на реальний практичний досвід і створюємо AI-powered системи для складних середовищ, де помилка може мати високу ціну.

Зараз ми шукаємо AI Infrastructure Engineer, який візьме на себе ключову відповідальність за фізичну інфраструктуру, на якій працює наша AI-powered платформа. У цій ролі основний фокус - побудова та підтримка високопродуктивного серверного середовища в захищених закритих мережах. Ви будете проєктувати, збирати та підтримувати обчислювальну й storage-інфраструктуру, яка забезпечує роботу масштабних AI pipelines, RAG systems та data processing workloads.

Зверніть увагу: ця роль передбачає роботу в Києві та не є fully remote. Інфраструктура, з якою ви працюватимете, розгорнута на фізичних серверах у захищених середовищах, тому регулярні виїзди до локальних data centers є важливою частиною цієї роботи. Час від часу потрібно буде бути на місці, щоб збирати обладнання, виконувати технічне обслуговування, усувати несправності та підтримувати інфраструктурні оновлення.

Що ви будете робити

• Проєктувати та розгортати фізичну серверну інфраструктуру для AI workloads, vector search systems і масштабних data pipelines.
• Збирати та налаштовувати сервери з CPU, GPU, storage і компонентами високошвидкісної мережевої інфраструктури.
• Будувати та підтримувати compute nodes для AI model inference, training і великомасштабної обробки даних.
• Розгортати та підтримувати Linux-based серверні середовища, з якими працюють AI engineers, data engineers і platform services.
• Налаштовувати високопродуктивне сховище для великих датасетів, embeddings і model artifacts.
• Планувати та підтримувати мережеву взаємодію між compute nodes, storage systems і внутрішніми сервісами.
• Моніторити стан обладнання, продуктивність систем, використання сховищ і пропускну здатність мережі.
• Діагностувати та усувати апаратні збої, проблеми з дисками, мережею та інциденти на рівні операційної системи.
• Тісно взаємодіяти з AI/ML engineers, data engineers і DevOps teams, щоб інфраструктура стабільно підтримувала складні AI workloads.
• Підтримувати безпечну інфраструктуру в ізольованих або обмежених мережевих середовищах.
• Вести технічну документацію щодо архітектури інфраструктури, конфігурацій серверів і операційних процедур.

Що нам важливо

• Сильний практичний досвід адміністрування Linux-серверів у production-середовищі.
• Практичний досвід роботи з фізичними серверами та серверним обладнанням рівня data center.
• Досвід збирання або конфігурації серверів із GPU, NVMe storage, RAID-контролерами та високошвидкісною мережею.
• Розуміння інфраструктурних вимог AI systems, зокрема для data pipelines, model serving і vector databases.
• Знайомство із системами зберігання даних для великих датасетів і machine learning workloads.
• Сильні знання мережевої інфраструктури, зокрема VLAN, routing, high-throughput networking і діагностики проблем зі з’єднанням.
• Досвід моніторингу стану систем і виявлення інфраструктурних проблем.
• Здатність працювати з інфраструктурою в захищених або ізольованих середовищах.
• Високий рівень відповідальності, самостійності та здатність самостійно підтримувати критично важливу інфраструктуру.

Чому варто приєднатися

• Будувати основу AI-платформи - ви проєктуватимете та підтримуватимете інфраструктуру, на якій працюють масштабні RAG та AI systems.
• Працювати над задачами з реальним значенням - ви підтримуватимете системи, що застосовуються в реальних сценаріях кібербезпеки та аналізу даних.
• Бронювання - доступне для full-time працівників.
• Гнучкий формат роботи - середовище з фокусом на результат і достатньою гнучкістю, водночас із потребою працювати hands-on з фізичною інфраструктурою, коли це необхідно.

Astecture Group brings together several tech companies — including Acropolium — united by a shared vision of innovation, operational excellence, and a partnership-first mindset.

We’re looking for a Marketing Coordinator who will act as the communication and process bridge between internal teams, external marketing contractors, and our marketing agency.

This is a hands-on, coordination-focused role for someone who enjoys structuring complex setups, aligning multiple stakeholders, and improving marketing operations with modern tools — including AI.

What You’ll Do

 Coordination Between Stakeholders (Group → Agency → Contractors)

• Act as the primary Marketing Coordinator across Astecture Group

• Ensure clear and consistent communication between internal teams, the marketing agency, and freelancers

• Monitor task execution in line with agreements, priorities, and deadlines

• Provide contractors and agency partners with timely input, context, and clear requirements

• Proactively identify risks, delays, or issues and escalate them to leadership when needed

Marketing Operations & Process Building

• Set up and maintain effective communication and reporting flows between stakeholders

• Support the implementation of new marketing tools, including AI-powered solutions

• Build and maintain documentation, guidelines, and internal marketing workflows

• Help bring structure and transparency to ongoing marketing activities across the Group
  
  

Market Research & Trend Monitoring

• Track new marketing tools, SMM formats, and AI-driven solutions

• Monitor competitors and relevant industry trends

• Proactively suggest improvements and innovative approaches for Group brands
  
  

Ideal Candidate Profile

• 2+ years of experience in marketing coordination, digital project management, or related roles

• Strong communication and organizational skills; comfortable working in structured, coordination-heavy environments

• Solid understanding of digital marketing fundamentals and modern marketing workflows

• Curiosity and openness to new technologies and AI tools

• Ability to mediate between multiple stakeholders with clarity, ownership, and diplomacy
  
  

Nice to Have

• Experience collaborating with marketing agencies or freelancers

• SMM knowledge (LinkedIn / Facebook content processes & best practices)

• Interest in employer branding or talent marketing

• Hands-on familiarity with AI tools

• Experience in B2B, tech, or SaaS environments
  
  

Hiring Process

1️⃣ Meeting with HRD & Recruiter — role overview, experience, expectations, cooperation format
2️⃣ Meeting with the Founder — alignment on vision, priorities, and work style
3️⃣ Offer — welcome to the team 

💬 Sound like your kind of challenge?
 If you’re excited about coordinating marketing across a dynamic group of tech companies — where process meets creativity — we’d love to talk.

DARE TO CONNECT with us.

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Приєднуйся до нас у ролі Social Media Marketing Specialist Middle

Hiring process:
Знайомство, інтерв’ю з командою, тестове завдання (ми цінуємо твою роботу та час, тому ТЗ оплачуємо) та фінальна зустріч

• можливість стати частиною команди, яка створює один із найтехнологічніших продуктів у сфері райдхейлінгу та розвиває гіг-економіку України
• роботу в компанії, що входить до міжнародної групи VEON, представленої у сферах телекомунікацій, фінтеху, мобайлу, стримінгу, охорони здоров'я (healthcare) тощо
• шанс приєднатися до однієї з найефективніших та найкреативніших комунікаційних команд України
• можливість бачити прямий вплив своєї роботи на розвиток економіки країни та суспільства
• прозору систему кар’єрного зростання та регулярний Performance Review
• річний бонус за умови виконання цілей компанії
• корпоративну культуру, де кожен є значущим і цінним та безпосередньо впливає на процеси

• реалізація SMM-стратегії B2B-напряму Uklon  підтримка бізнес-цілей через контент, дистрибуцію та роботу з ком’юніті
• запуск соціальних мереж із нуля від розробки концепції до перших публікацій
• створення та реалізація контент-плану розробка рубрик, тем, календаря публікацій та адаптація контенту під різні канали
• ведення каналів Instagram, Telegram підготовка текстів, публікація, модерація та маршрутизація запитів користувачів
• робота з продакшено підготовка брифів для дизайну й відео, постановка задач і контроль якості, дедлайнів та відповідності ToV бренду
• інформаційна підтримка кампаній, анонсування запусків, продуктових оновлень, партнерств, підготовка кейсів, відгуків та експертних матеріалів
• просування контенту, підготовка медіаплану, робота з CTA, UTM-дисципліна та тестування гіпотез для промо
• аналіз ефективності та звітність: підготовка щомісячних репортів за KPI, пошук інсайтів та формування плану покращень
• комунікація із зовнішніми партнерами  налагодження та підтримка ефективної взаємодії

• успішний онбординг, розуміння B2B-продуктів, аудиторій, тональності бренду, процесів і стейкхолдерів
• запущена стабільна система роботи рубрикатор, контент-календар, шаблон звітності
• налагоджена регулярна публікація контенту в IG, TG без зривів дедлайнів
• зібрана базова аналітика і сформовані 3–5 гіпотез покращення 
• підготовлено мінімум 2–3 «proof» матеріали на місяць (кейс/відгук/цифри/партнерство), а також 1 місячний звіт із висновками

• вміння будувати та реалізовувати контент-стратегію, контент-план рубрики, календар, формати, дистрибуція, адаптація під майданчики 
• практичний досвід ведення соціальних мереж, Instagram, Facebook, YouTube, Telegram 
• аналітика та звітність, розуміння KPI та здатність аналізувати дані
• робота з продакшеном брифування дизайну відео, робота з шаблонами, контроль якості матеріалів
• базове розуміння B2B-комунікацій value proposition, proof-points, експертний контент
• грамотність і сильний копірайтинг українською мовою 

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons 
• long-term навчання для керівників

Care and support
• медичне страхування в Україні 
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:
• Uklon Football щотижня
• Uklon Online & Offline Yoga щотижня
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility

Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.

Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі HR Project Management Specialist Senior в Києві

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі: 

• приєднатися до топової продуктової ІТ-компанії України, яка є частиною успішного міжнародного холдингу, акції якого розміщенні на американській фондовій біржі NASDAQ
• можливість реалізовувати масштабні HR проєкти в рамках великого, структурного бізнесу
• можливість отримати унікальний досвід в трансформаційних процесах 
• мати вплив на масштабування бізнесу на нових ринках та прозоро бачити результат своєї роботи
• швидкість прийняття рішень та доступ до всіх необхідних ресурсів
• регулярний performance & salary review
• культуру компанії, в якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси
• річний бонус при виконанні цілей компанії

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії: 

• управляти масштабними HR та бізнес-проєктами від ініціації до завершення з фокусом на стратегічний результат
• будувати детальні проєктні плани (таймлайн, бюджет, ресурси, ризики)
• мапувати та оптимізувати процеси для усунення вузьких місць
• координувати Business, Operations, Finance, HR та Tech напрямки в рамках роботи над проєктами
• інтегрувати HR-підходи у проєкти, покращувати командну взаємодію
• готувати регулярну звітність та комунікувати з топ-менеджментом
• своєчасно виявляти ризики та усувати їх
• будувати та розвивати стандарти управління проєктами та best practices в HR

Челенджі на три місяці: 
• успішно інтегруватися в команду та глибоко зрозуміти ключові операційні процеси й корпоративну культуру компанії.
• досягти повної впевненості та продуктивності у використанні всього програмного стеку підрозділу та внутрішніх інструментів звітності
• оперативно взяти відповідальність за поточні задачі та проєкти, доводячи їх до успішного завершення з високою якістю виконання
• розробити та презентувати комплексну стратегію досягнення цілей закріплених проєктів
• запропонувати регулярну систему звітності та побудувати підхід до оцінки ROI й ефективності впроваджених проєктів

Челенджі на шість місяців:
• успішно реалізувати зазначені проєкти відповідно до плану, із вимірюваним результатом (KPI, економічний ефект, оптимізація процесу)
• забезпечити стабільну систему управління проєктами: впровадити стандарти планування, статус-репортингу та контролю ризиків
• досягти прогнозованості виконання: ≥90% ключових етапів проєктів виконуються в межах узгоджених дедлайнів
• побудувати та підтримувати ефективну модель взаємодії зі стейкхолдерами (регулярні стейкхолдер-апдейти, узгоджені RACI, позитивний зворотний зв’язок)
• продемонструвати вимірюваний вплив проєктів на бізнес-показники

Для досягнення результатів, тобі знадобляться: 
• від 4–6 років досвіду у Project Management з крос-функціональними проєктами
• розуміння бізнес-процесів, метрик; розуміння HR-процесів - буде перевагою
• досвід в operations або трансформаційних проєктах
• сильний stakeholder management, вміння вести переговори, вибудовувати ефективну комунікацію
• високий рівень системності, проактивність, ownership

We are looking for an analytical-thinking specialist who will take full management of the OTP SMS communications infrastructure. Your main task is to ensure the smooth delivery of service and marketing messages (OTP, transactions, notifications) maintaining cost and conversion targets. This is a role at the intersection of technical management, vendor management and deep data analytics.

 Responsibilities:

• Search, test, and integrate new SMS providers and local routes to expand coverage and improve resilience;

• Daily monitoring of OTP deliverability and conversion. Prompt resolution of technical issues (in next 2 hours after the failure);

• Control of SMS costs (target is up to $Y per registration) and weekly management of provider balances;

• Setting up sending parameters, controlling Sender ID, auditing routes and maintaining a list of connected senders.

• Identifying anomalies and developing measures to prevent SMS fraud together with the product team;

• Daily and monthly reporting on the volume, errors, cost and effectiveness of OTP SMS.

technical block:

• Testing and documenting new local routes;

• Updating the tariff and route database on a monthly basis;

• Conducting regular audits of Sender ID for service messages;

• Monitoring document flow (contracts with new providers).

Requirements:

• 1 year of experience in Traffic Management, on the side of an SMS aggregator or operator;

• Understanding the principles of SMS gateways, data transfer protocols, and the specifics of Sender ID in different countries;

• Ability to work with large data sets in Excel/Google Sheets and BI systems;

• Ability to monitor small changes in rates and conversion rates across dozens of GEOs on a daily basis, attention to details;

• Negotiating with international providers and writing technical support requests.

It will be an advantage:

• Experience in High-load projects or the iGaming/Fintech industry;

• Understanding the specifics of delivering messages to Tier-2 and Tier-3 countries;

• English language proficiency is sufficient for correspondence and calls with technical support providers.

We offer you:

• Tools for in-depth analytics and automated reporting;

• Flexible schedule and remote work;

• Support from Team Lead on various tasks;

• 20 working-days paid annual leave, 5 days paid sick leave, UA national holidays;

• High salary growth potential;

• Competitive compensation depending on success of your work and your results;

• A unique work environment where you can be a part of creating a new and innovative product with the ability to influence key business metrics.

Ми — діджитал-маркетингова агенція повного циклу DigitalArt. Нашій агенції вже 6 років, за цей час ми реалізували понад 1000 проєктів для клієнтів з України, Європи, США та Близького Сходу. Наша глобальна мета — масштабувати бізнеси клієнтів та вивести їх на принципово новий рівень. Тому ми зібрали команду професіоналів, яка завзято працює для досягнення цієї мети.

Нещодавно ми стали частиною ІТ-холдингу. Цього року наша мета — збільшити прибутковість втричі, а за 5 років увійти до ТОП діджитал-маркетингових агенцій України та збільшити частку міжнародних клієнтів до 50%. 

Шукаємо драйвового B2B Sales Manager, який не просто продає, а будує довіру, перетворює ліди на лояльних клієнтів і допомагає масштабувати нашу присутність на ринку.

В рамках роботи з клієнтом твоїми цілями буде: 

• Провести перемовини з ЛПР та визначити основні болі та цілі клієнта;

• Працювати з холодною та теплою базами потенційних клієнтів;

• Готувати індивідуальні комерційні пропозиції, які точно вирішують запит;

• Презентувати індивідуальне рішення клієнту та закрити його на співпрацю;

• Використовувати сучасні AI-інструменти для підвищення ефективності продажів (персоналізація пропозицій, аналіз лідів, автоматизація outreach);

• Взаємодіяти з внутрішніми командами агентства: маркетологами, дизайнерами, аналітиками;

• Вести облік лідів в CRM-системі та формувати звітність щодо результатів продажів.
  
  

За якими критеріями ти нам підходиш:

• Маєш досвід у системних B2B-продажах від 2 років; 

• Вмієш вести переговори на рівні власників бізнесу, маркетологів та інших ЛПР;

• Маєш досвід продажу складних послуг із довгим циклом угоди (маркетинг, IT, консалтинг);

• Працював/ла з CRM (Pipedrive, HubSpot, Planfix, Bitrix та ін.);

• Володієш інструментами Google Workspace;

Плюс, якщо ти:

• Володієш англійською мовою на рівні B1+; 

• Проживаєш в Одесі та маєш бажання відвідувати офіс.

Що ще ми раді тобі запропонувати:

• Сучасний комфортний офіс з видом на море в Аркадії, можливий віддалений варіант;

• Гнучкий графік роботи: Ти будеш завершувати залежно від початку свого робочого дня: 8-годинний робочий день з Пн-Пт з 8:00 − 10:00 до 17:00 − 19:00, перерва на обід у довільний час та не регламентується, адже головне для нас це якісна робота та виконані задачі, а не кількість відпрацьованих годин;

• Заробітна плата, яка постійно росте від твоїх результатів та компетенції: Ми цінуємо вклад кожного в результати агенції, тому твоя оплата складатиметься з фіксованої частини та % від ведення проєктів з регулярним переглядом відповідно до результатів. Були кейси, коли люди виросли за рік в х2 та навіть х3 за своїм доходом;

• Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети — все для вирішення масштабних завдань та експериментів;

• Кар'єрне зростання: Ми вкладаємо багато ресурсів у розвиток людей і наша філософія полягає в тому, щоб вирощувати керівників та сильних лідерів всередині агенції. У звʼязку з активним масштабуванням у кожного є можливість рости як горизонтально, так і вертикально;

• Колеги та атмосфера: Люди, які тебе оточують, визначають рівень життя. Завдяки крутій системі рекрутингу нам вдається знайти ідеальних кандидатів під наші позиції. Ми знаходимося в оточенні найкращих з найкращих, тому ти працюватимеш зі справжніми професіоналами у своїй сфері та зможеш рости разом з нами;

• Відпочинок: 15 днів оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні та 6 оплачуваних Day off на рік;

• Безперервний розвиток: Ми оплачуємо 50% вартості тренінгів та семінарів, щоб ти міг професійно зростати та бути в курсі останніх тенденцій.

Наша мета — й надалі масштабувати нашу маркетингову агенцію на міжнародний ринок та стати однією з найкращих агенцій в Україні. Ти можеш внести свій вклад в наші глобальні цілі та йти до них разом з нами, тому приєднуйся, будемо досягати вершин разом! 

Також для нас надзвичайно важливим є питання соціальної відповідальності бізнесу. На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

Хочеш дізнатися більше про нас?

• Переходь за посиланням: https://digitalart.ua/ 

• Познайомитися з нами, побачити всю команду та процес створення кращих продуктів можеш тут: https://www.instagram.com/digitalart_in_ua 

• А також у нашій відео-візитці за посиланням: https://youtu.be/ATuzLj25bj4 

Будемо раді обговорити всі Твої запитання та запросити на перший етап співбесіди!