Jobs Ukraine

JetArt Games – сучасна продуктова компанія у сфері GameDev, що створює інноваційні ігрові рішення. 
Шукаємо JavaScript Developer, якому затісно в рамках класичного вебу і хочеться зазирнути «під капот» геймдеву.
Ми розробляємо новий продукт і готові взяти в команду інженера з іншої сфери. Для тебе це крутий шанс змінити сферу без болю: ми забезпечимо сильне менторство від наших мідлів та сеньйорів, допоможемо розібратися з ігровою логікою та архітектурою.
Твій досвід у JS - це вже 80% успіху, решті навчимо. 
 

Що потрібно:

• 1+ рік досвіду з JavaScript / TypeScript
• Досвід роботи з Canvas або WebGL
• Досвід з Pixi.js або іншими графічними фреймворками (Phaser, Cocos)
• Розуміння ООП та базових патернів
• Базове розуміння клієнт-серверної взаємодії
• Досвід роботи з Git
• Технічна освіта (CS / інформатика / прикладна математика або суміжне)

Буде плюсом:

• Досвід у геймдеві
• Робота з анімаціями (Spine або інші інструменти)
• Досвід роботи з WebSockets
• Досвід оптимізації продуктивності в браузері

Що ти будеш робити:

• Розробляти та підтримувати ігрове лобі
• Додавати нові фічі та механіки
• Працювати з графікою та анімаціями
• Оптимізувати продуктивність
• Брати участь у покращенні архітектури

 Як проходить відбір
Інтерв’ю з рекрутером -> тестове -> технічне інтерв’ю-> фінальне інтерв’ю

Що ти отримаєш:

• Відсутність бюрократії та можливість напряму впливати на продукт і рішення;
• Можливість навчатися або навчати: внутрішні програми інтернатури та менторства;
• Підтримуюче середовище та сильну команду, з якою можна створювати продукти, що реально змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT-ринку та повний соцпакет (медичне страхування, консультації терапевта, компенсація спортзалу, компенсація ланчів, компенсація професійних курсів, тощо);
• Комфортний офіс у Київ (пішки від метро Васильківська 3 хв);
• 18 робочих (24 календарних) днів оплачуваної відпустки;
• Додаткові вихідні у важливі моменти (одруження, народження дитини, інші події);
• Бонус за рекомендацію кандидатів;
• Релокаційний бонус для комфортного переїзду.

Обов’язки: 

• Розробка і оптимізація систем у Unity (URP/HDRP). 
• Робота з OpenFOAM 
• Або іншими програмами симуляції. 
• Створення та оптимізація 3D-контенту (моделі, матеріали, сцени).

• Співпраця з інженерами, художниками та дизайнерами для узгодження технічних і візуальних вимог. 

   

Необхідні навички: 

• Unity 2022+, C#, впевнене знання рушія, Git, оптимізація сцен. 
• Розуміння URP/HDRP, VFX Graph, Compute Shaders.
• Робота у 3D-пакетах: Blender, Maya, 3ds Max, RealFlow.
• Розуміння принципів OOP, SOLID та архітектури Unity-проєктів. 
   

Буде перевагою: 

• Знання CFD-симуляцій і досвід роботи з OpenFOAM. 
• Робота з Shader Graph / HLSL 
• Профілювання й оптимізація продуктивності. 
• Досвід із Crest Ocean System, Obi Fluid, Lux Water. 
• Навички у візуалізації наукових або інженерних даних.
• Розуміння Python / C++ для підготовки CFD-результатів.
• Створення власних інструментів Unity Editor (custom inspectors, tools).

Умови роботи:

• Графік роботи пн-пт з 09:00—18:00 (офіс),
• Своєчасна виплата заробітної плати,
• Роботу у інноваційній компанії,
• Сучасний офіс.

Вимоги:

• 1+рік досвіду у сфері ML / data science / applied AI
• Впевнене володіння Python і бібліотеками (Pandas, NumPy, Scikit-learn, PyTorch/TensorFlow)
• Знання процесу: збір даних > препроцесинг > навчання > валідація > продакшен
• Досвід з хмарними платформами (AWS/GCP/Azure) для тренування та деплою моделей
• Розуміння, як працюють MLOps-практики (MLflow, Docker, CI/CD, Kubernetes) — буде плюсом
• Обов’язково практика в одній або кількох сферах: NLP, комп’ютерний зір, time-series, рекомендаційні системи
• Аналітичне мислення та вміння вирішувати складні технічні задачі
   

Обов’язки:

• Розробка, навчання та впровадження моделей ML і DL
• Підготовка та обробка великих датасетів, побудова дата-пайплайнів
• Співпраця з розробниками, аналітиками й продуктовими командами для впровадження моделей у продукт
• Дослідження нових підходів: тестування, експерименти, A/B, fine-tuning
• Оптимізація моделей за продуктивністю, точністю, швидкістю
• Документування архітектури, експериментів і рішень
   

Умови роботи:

• Графік роботи пн-пт з 09:00—18:00 (офіс),
• Своєчасна виплата заробітної плати,
• Роботу у інноваційній компанії,
• Сучасний офіс.
   

Якщо Вас зацікавила наша вакансія

📍 Локація: Львів, Україна 

🕒 Тип зайнятості: 100%, повна зайнятість

Ми шукаємо зрілого та досвідченого SMM Manager, який готовий не просто виконувати завдання, а масштабувати й стратегічно розвивати напрямок SMM в агенції. Ти будеш відповідати за повний цикл SMM — від глибинного аналізу та розробки підстратегій у межах загальної комунікаційної стратегії до їх запуску, управління та оптимізації контенту й аудиторної взаємодії.

Разом із командами проєктів створюватимеш цілісні комунікаційні екосистеми, які не просто приваблюють увагу, а прямо впливають на бізнес-результати клієнтів.

🔍 Що потрібно робити:

Стратегія та аналітика

1. Розробка SMM-підстратегій у кількох каналах комунікації для клієнтів різних сегментів (B2B, B2C, міжнародні ринки).
2. Проведення глибинних аудитів соцмереж (Instagram, LinkedIn, Facebook, Youtube, TikTok, Threads, Community Channels etc.), виявлення точок росту та формування рекомендацій.
3. Постановка KPI, розробка системи вимірювання ефективності та регулярний аналіз результатів.
4. Дослідження та втілення трендів в діджитал комунікаціях, тестування креативних ідей та гіпотез каналами комунікації клієнтів, оцінка результатів.

Контент та комунікації

1. Формування контент-планів у зв’язці з маркетинговими та PR-цілями клієнта.
2. Створення контенту (текстів) відповідно до стратегії та планів комунікації у співпраці із командо (брифування з командою дизайнерів та відеопродакшену).
3. Копірайтинг, сторітелінг, візуальна та відео/motion координація у міждисциплінарних командах.
4. Управління tone of voice брендів у соцмережах.
5. Робота із комунікаційними скриптами, підвищенням залученості аудиторії через direct messaging та community building.

Операційне управління

1. Реліз SMM комунікацій відповідно до плану та його адаптація до поточних подій у інфополі.
2. Ефективне використання сучасних інструментів для автоматизації омні-канальних комунікацій (Metricool, Manychat, Dripify etc.)
3. Запуск/координація і супровід рекламних кампаній у соцмережах (Meta, TikTok, LinkedIn).
4. Моніторинг та модерація комунікацій, спільноти у соцмережах.
5. Координація з командою та суміжними підрядниками.

🔍 Кого ми шукаємо

Ми віримо, що сильні кандидати можуть мати найрізноманітніший бекграунд. Ти підходиш, якщо:

1. Маєш ініціативність, здатність швидко адаптуватися та приймати рішення. Глибоко розумієш digital-маркетинг, рекламні інструменти та аналітику.
2. Тобі комфортно працювати у матрично-горизонтальній структурі та динамічному і невизначеному середовищі.
3. Маєш 2 + роки досвіду в SMM та готовий працювати на стику стратегічного й операційного рівнів.
4. Розумієш як SMM впливає на загальну стратегію бізнесу і бренду та як це синхронізувати.
5. Володіння інструментами (Meta Business Suite, TikTok Ads Manager, LinkedIn Campaign Manager, Google Analytics тощо).
6. Володієш англійською мовою так, що можеш читати і навчатися на ній та спілкуватися
7. Маєш лідерські якості

⭐️ Буде плюсом:

1. Досвід роботи з міжнародними проєктами.
2. Навички таргетингу та performance-маркетингу.

Чому з нами

👉 Рухайся з нами, щоб зростати в команді, що трансформується у зрілу й людяно-інноваційну організацію, має лідерські можливості, гнучкий формат роботи та підтримує розвиток, добробут і справжній вплив.

🚀 Ми — страхова компанія «Арсенал Страхування», велика українська компанія, зараз шукаємо крос-функціонального розробника та будівельника великих і малих проектів. 

Якщо ти хочеш мати прямий вплив на технологічні проекти в українському іншурансі, готовий приймати сміливі рішення, аналізувати дані, перевіряти гіпотези і відмінно працюєш з невеликою agile-командою - чекаємо саме на тебе! Тобі буде довірено:

• Участь в розробці проектів на сучасному тех. стеку з нуля або підтримку існуючих;

• Оптимізацію поточного функціоналу, включаючи виправлення багів, рефакторинг коду, оновлення бібліотек, поліпшення індексів та оптимізацію запитів;

• Створення API та документації

• Інтерграцію сторонніх API та сервісів

Вимоги: очікуємо, що ти професіонал у таких навичках та з відповідним досвідом:

• Впевнене володіння PHP 8+;

• Комерційний досвід роботи з Laravel 10+ (не менше 1 року);

• Знання МуSQL/PostreSQL та досвід використання транзакцій;

• Вміння користуватися системами контролю версій, зокрема GitLab;

• Досвід роботи з API;

• Досвід інтеграції сторонніх API;

• Розуміння основних принципів ООП програмування та патернів проектування;

• Швидке та якісне виконання завдань.

Буде плюсом: Додаткові переваги для кандидата, який володіє:

• Досвід з Laravel Nova

• Базові навички роботи з Unix;

• Досвід роботи з Websoket (Pusher та ін.);

• Досвід роботи з Docker;

• Робота з месседж брокерами, такими як RabbitMQ або Kafka;

• Знання інших фреймворків, таких як Symfony, etc;

• Знання сучасного Front-End стеку на базовому рівні;

• Розуміння інструментів для аналізу коду та дебагінгу, таких як Nightwatch, Telescope, Sentry.

Ми пропонуємо:

• Цікаві не рутинні задачі, офіційне працевлаштування та конкурентну заробітну плату;
• Бонуси за результат, втілений у відмінно реалізованих задачах та завершених проектах;
• Роботу з невеликою крос-функціональною діджитал-командою та можливість впливати на результати;
• Роботу в комфортному офісі в м. Києві, облаштованому автономною системою електроживлення;
• Професійний розвиток та зростання;
• Оплачувані відпустки та лікарняні;
• Знижки на страхові продукти компанії.

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи з digital marketing інструментами - Google Ads, Analytics 4, Meta;
• Знання різних медіа-каналів та їхніх особливостей;
• Вміння працювати з різними аналітичними інструментами;
• Просунутий Excel і Sheets - володіння формулами, зведеними форматами;
• Математичний склад розуму/технічна освіта;
• Розвинена логіка;
• Здатність до деталізації та організації роботи;
• Системність, відповідальність та уважність дуже важливі у роботі;
• Вміння працювати в команді та здатність до ефективного спілкування.

Ми пропонуємо:

• Роботу з великими міжнародними брендами;
• Професійний розвиток в одній із найсильніших команд на ринку digital реклами;
• Досвід роботи зі світовими брендами;
• Гідна оплата праці — від 30 000 грн до 45 000 грн;
• Гнучкий графік: пн-пт, з 9−11:00 — 18−20:00;
• Локація: віддалений або гібридний формат співпраці. Офіс у Києві з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету — ст.м. Палац Спорту, вул. Шота Руставелі, 11;
• Роботу в команді, у якої є чому повчитися і яка завжди готова прийти на допомогу;
• Соц.пакет: оплачувані лікарняні, відпустки, компенсація навчання, корпоративна англійська, Mental Care-program;
• Регулярні тімбілдини та участь в charity-проєктах таких як плетіння сіток з БФ “Солом’янські котики”, навчання такмеду чи партнерство з UAnimals. 

Основні обов'язки:

• Розробка стратегій медіапланування для клієнтів з урахуванням їхніх рекламних цілей та бюджету;
• Вибір оптимальних медіа-каналів і форматів реклами для досягнення найкращих результатів;
• Допомога в розробці перепланів;
• Аналіз та оптимізація рекламний кампаній;
• Планування рекламних кампаній з використанням різних аналітичних інструментів;
• Аналіз ефективності рекламних кампаній та підготовка звітів для клієнтів і внутрішньої команди;
• Стеження за трендами у галузі реклами та впровадження нових інноваційних підходів.

Дуже чекаємо тебе в нашій newage.team, колего!

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

Ми шукаємо нового гравця до відділу Systems,  який буде працювати над створенням та покращенням вбудованого програмного забезпечення для пристроїв Ajax.
 

Підрозділ System відповідає за створення та розвиток програмної екосистеми Ajax. Команда розробляє та підтримує OS Malevich і Video Management System, будує масштабовану cloud-інфраструктуру та створює клієнтські застосунки для різних платформ, забезпечуючи узгоджену роботу всіх компонентів системи.

У роботі використовуються Java, Kotlin, Swift, C, C++, Python. До складу входять embedded, cloud, mobile та desktop інженери, які забезпечують функціонування єдиної цифрової платформи.

Вимоги:

• досвід C++ 5 років (C++11/C++14);
• досвід на позиції Team Lead від 1 року;
• знання linux системи, знання bash, розуміння принципів роботи ядра linux;
• досвід роботи з embedded системами та системами з обмеженими обчислювальними ресурсами;
• добре розуміти принципи роботи процесів, потоків та асинхронної обробки;
• хороший досвід роботи з boost, зокрема boost.asio;
• вміти та писати модульні/інтеграційні тести (культура застосування TDD буде плюсом);
• вільне володіння git, cmake, gdb;

• практичний досвід проектування та розробки великих систем.

   

Буде плюсом:

• досвід роботи з Z-Wave, Zigbee, Lora;
• досвід роботи з Python;
• досвід роботи з GRPC;
• досвід написання драйверів;

• практичний досвід використання та інтеграції з відповідними технологіями з відкритим вихідним кодом;

   

Обов'язки:

• підтримка хорошої технічної культури з тестами та CD;
• спільно з командою продовжувати роботу над новим продуктом із використанням відеокамер для завдань безпеки у поєднанні з традиційними охоронними датчиками;
• розвивати інженерні практики та підвищувати якість коду;

• брати участь в обговоренні нової функціональності продукту та відповідати за розвиток продукту як частини системи.

   

Що ви отримаєте:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво;
• місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративні заняття з англійської мови;
• можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax;
• знижки від компаній-партнерів;

• знижки на продукти компанії.

   

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації.

Evoplay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

Шукаємо відповідального спеціаліста на позицію Email Delivery Manager в команду, яка відповідає за обслуговування та моніторинг делівері всіх email кампаній всіх проєктів компанії.
 

About the Role:

Постійний моніторинг та вирішення проблем з доставкою листів всіх проєктів компанії.
 

Duties and Responsibilities:
 

• Моніторинг показників доставлюваності email-розсилок та оперативне виявлення проблем із доставкою листів.
• Аналіз ключових метрик кампаній.
• Контроль та підтримка репутації доменів і IP-адрес.
• Перевірка доменів та IP на наявність у blacklist та робота над усуненням блокувань у разі їх виникнення.
• Налаштування та перевірка технічних параметрів аутентифікації.
• Аналіз причин недоставки листів та spam-фільтрації з боку поштових провайдерів.
• Робота з технічними логами та звітами систем розсилок для виявлення та усунення проблем із доставкою.
• Участь у процесах прогріву нових доменів та IP-адрес для забезпечення стабільної доставлюваності листів.
• Підготовка регулярних звітів щодо стану доставлюваності серверів.
• Взаємодія з технічною та маркетинговою командами для оптимізації процесів розсилок.
• Надання рекомендацій щодо покращення показників доставлюваності та ефективності кампаній.

Required Hard/Soft Skills:
 

• Досвід роботи з email-розсилками або email-інфраструктурою.
• Розуміння принципів доставлюваності електронних листів та факторів, що впливають на потрапляння листів у Inbox, Promotions або Spam.
• Знання базових технічних принципів роботи електронної пошти.
• Практичний досвід роботи з email-аутентифікацією.
• Розуміння принципів формування репутації доменів та IP-адрес.
• Досвід роботи з інструментами моніторингу доставлюваності та репутації.
• Розуміння основних метрик email-розсилок.
• Досвід аналізу результатів email-кампаній та виявлення причин проблем з доставкою листів.
• Навички роботи з технічними логами та помилками від поштових провайдерів.
• Розуміння принципів сегментації бази та впливу поведінки користувачів на доставлюваність листів.

We offer:
 

• Self-learning бібліотеку та доступ до платних курсів.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки та лікарняні.
• Вихідний у день народження.
• Медичне страхування.
• Зручний офіс біля метро в центрі міста.
• Подарунки на річниці.

• L&D-центр із курсами для співробітників.

   

#16798212

Привіт! Ми — Moodro. Створюємо автономні рішення протидії БпЛА, які працюють у реальних бойових умовах і підсилюють підрозділи на фронті.

Про нас у фактах:

• наші системи щодня використовують бойові підрозділи
• вже передано на фронт велику кількість станцій РЕБ/РЕР
• маємо офіційну кодифікацію НАТО та підтвердження профільних підрозділів
• у команді — ветерани та інженери, які регулярно тестують розробки на полігонах

Moodro Innovation Hub — перша в Україні платформа для розвитку miltech-стартапів у сфері боротьби з дронами. Це місце, де зустрічаються ідеї, інженерія та ринок.

Наша місія: допомогти командам та інженерам пройти шлях від ідеї та прототипу до серійного виробництва та міжнародного масштабу, рятуючи життя військових на полі бою.

Нам потрібен hardware engineer, який вміє працювати з SDR-платформами та будувати RF-рішення на їх основі.

Про проєкт: проєкт з розробки системи динамічного управління високочастотними сигналами в умовах змінного радіочастотного середовища. Завдання — створити апаратну платформу для цільового впливу на комунікаційні канали з можливістю швидкої адаптації до нових частот та протоколів.

🛠 Основні вимоги

• Досвід роботи з SDR-платформами: HackRF, BladeRF, PlutoSDR, LimeSDR або аналогами
• Розуміння RF signal chain: від антени до демодуляції
• Знання типів модуляції та роботи з I/Q сигналами
• Практичний досвід у радіоелектроніці та роботі з HF-компонентами
• Здатність самостійно збирати та тестувати прототипи
• Досвід роботи з GNU Radio або аналогічними SDR-фреймворками

📡 Бажано

• Embedded systems досвід (STM32, Raspberry Pi, аналоги)
• Досвід оптимізації шумів, фільтрації, стабільності сигналу
• Розуміння інтеграції hardware + software pipeline
• Досвід роботи з anti-drone / RF detection / signal intelligence проєктами
• Знайомство з Python або C++ для роботи з SDR-стеком

📌 Основні задачі

• Збірка та налаштування працюючого SDR-прототипу
• Розробка та тестування RF-ланцюга під конкретні частотні діапазони
• Інтеграція SDR-модулів з програмною частиною
• Оптимізація стабільності прийому сигналу в польових умовах
• Участь у формуванні hardware-архітектури продукту

Чому Moodro?

• Продукт із реальним бойовим застосуванням і швидким циклом «зробили → перевірили → покращили»
• Висока автономія та відповідальність: рішення важливіші за формальності
• Робота напряму з сильними інженерами, R&D та стейкхолдерами (короткий ланцюжок рішень)
• Розвиток через складні задачі, обмін знаннями й менторство
• Бронювання — за можливості та відповідно до чинних правил

Це не робота. Це — твоя місія.

One Media — екосистема, яка формує нову епоху performance-маркетингу.
Ми будуємо не чергову арбітражну команду - ми створюємо повноцінну медіа-екосистему, яка живе власним ритмом, культурою та результатами.
Ми активно масштабуємо бізнес-напрямки та шукаємо Sales Manager B2B, який допоможе будувати сильні партнерства, розвивати клієнтську базу та закривати угоди.
 

Що буде у роботі:

• формування та розвиток бази B2B-клієнтів
• пошук та вихід на ОПР (особи, які приймають рішення)
• проведення переговорів і презентація умов співпраці
• погодження партнерських умов разом із керівництвом
• супровід клієнтів на всіх етапах угоди
• контроль допродажів та розвиток довгострокових партнерств
• ведення звітності та контроль результатів

Головна задача — залучення нових B2B-партнерів та розвиток довгострокових відносин із клієнтами.
 

Наші очікування:

• досвід у B2B продажах або account management
• досвід проведення переговорів та презентацій
• вміння знаходити та виходити на ОПР
• сильні комунікаційні навички
• навички роботи з CRM та звітністю
• орієнтація на результат та виконання KPI
• ініціативність та системний підхід до роботи

Буде плюсом:

• досвід у EdTech / affiliate / digital-сфері
• досвід побудови партнерських програм
• досвід роботи з холодними продажами

Ми пропонуємо:

• full-time зайнятість
• конкурентну заробітну плату + бонусну систему
• можливість впливати на розвиток партнерського напрямку
• швидку комунікацію та відсутність бюрократії
• професійний розвиток та підтримку команди
• корпоративи, внутрішні активності та сильне ком'юніті

Як відгукнутися:
Надсилай резюме та коротко напиши:

• який досвід маєш у B2B продажах
• з якими нішами або клієнтами працював(ла)
• які результати або угоди закривав(ла)
• чи є досвід виходу на ОПР

Evoplay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

Oбов’язки:
•    Адміністрування виходу новачків (в т.ч. преонбординг) та організація їх першого дня в офісі.
•    Супровід співробітника під час звільнення та взаємодія з іншими підрозділами.
•    Оновлення та підтримка HR-даних у HRIS (статуси, зміни, база співробітників), підготовка вигрузок і таблиць.
•    Збір даних через форми та фіксація в системах.Технічний супровід HR процесів у внутрішній HR системі.
•    Аудит HR Data в інформаційних системах.
•    Підготовка внутрішніх звітів по HR.
•    Адміністрування матеріальних бенефітів та ведення звітності.
•    Участь в HR проектах.

Вимоги:
•    Вища освіта.
•    Практичний досвід роботи з інформаційними системами (CRM, HRIS etc), документацією.
•    Досвід роботи в ІТ компаніях буде плюсом.
•    Досвід супроводу повного життєвого циклу співробітника: онбординг, зміни статусів, офбординг.
•    Навички роботи з MS Excel/Google Sheets та їх аналогами, сервісами опитувань Surveymonkey/Google Forms (бажано).
•    Ініціативність, уважність до деталей, організованість, високий рівень самоконтролю та таймменеджменту, пунктуальність.
•    Хороший рівень комунікабельності та грамотності.
•    Вільне володіння українською мовою. Англійська мова від B1.

Що ми пропонуємо:
•     Self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів.
•    Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
•    20 робочих днів оплачуваної відпустки.
•    Вихідний у день народження.
•    Медичне страхування.
•    Зручний офіс біля метро в центрі міста.
•    Подарунки на річниці.
•    L&D центр з курсами для співробітників.


#16799796

Poklyk — продуктова компанія, що допомагає малому та середньому бізнесу працювати простіше та ефективніше. Ми починали як невеликий сервіс, згодом перетворилися на стартап, а сьогодні — це провідний SaaS-продукт для сервісного бізнесу

Наші рішення: Orderry.com and RO App — нам є чим пишатися!

Шукаємо Junior/Middle Customer Success Specialist для роботи з клієнтами в ритейл- та автомобільній індустрії в Україні. Людину, яка вміє будувати довгострокові відносини з клієнтами, добре розуміє їхні бізнес-процеси та допомагає отримувати максимальну цінність від продукту.
 

Великим плюсом буде практичний досвід у суміжній сфері — наприклад, робота у постачальника запчастин або адміністратором на СТО.

Роль передбачає активну роботу з клієнтами: онбординг, супровід, роботу з запитами, збір фідбеку та розвиток співпраці. Якщо тобі подобається спілкування з людьми, ти орієнтований(а) на результат і хочеш впливати на успіх клієнтів — будемо раді знайомству 🚀

Що для нас важливо:
- Сильні комунікаційні навички: вміння просто пояснювати складні речі, чути клієнта та знаходити рішення.
- Досвід в автоіндустрії: робота зі СТО, автосервісами або суміжними напрямками (буде плюсом досвід адміністратора СТО або постачальника запчастин).
- Розуміння бізнес-процесів клієнта: здатність швидко орієнтуватися в запитах і пропонувати оптимальні рішення.
- Технічна грамотність: впевнена робота з CRM та готовність швидко опановувати нові інструменти.
- Онбординг і супровід клієнтів: допомога на старті, налаштування продукту та навчання користувачів.
- Фокус на довгострокові відносини: побудова партнерства та створення цінності для клієнта.
- Самоорганізація: системність у роботі, ведення історії клієнтів і дотримання дедлайнів.

Що на вас чекає в роботі:
- Робота з існуючою клієнтською базою.
- Повна відповідальність за успіх клієнтів: від онбордингу до довгострокового утримання та розвитку.
- Проведення онбордингу нових клієнтів (СТО, детейлінг-центри): налаштування продукту під бізнес-процеси/навчання команд клієнта/супровід на старті.
- Регулярна комунікація з клієнтами: планові check-in дзвінки/аналіз використання продукту/робота з ризиками відтоку та відтоком як таким.
- Глибоке занурення в бізнес клієнта: розуміння операційних процесів, болів і цілей/надання рекомендацій для більш ефективного використання продукту.
- Проактивна робота з клієнтами, які знижують активність та стикаються з труднощами у використанні продукту.
- Збір, аналіз та структурування фідбеку від клієнтів і передача його продуктовій команді у форматі чітких бізнес-вимог.
- Тісна взаємодія з внутрішніми командами: Product, Support, Sales - для забезпечення цілісного клієнтського досвіду.
- Допомога клієнтам у масштабуванні та розвитку бізнесу через можливості продукту (upsell / cross-sell без агресивних продажів).
- Робота з реальним продуктом, який вирішує конкретні бізнес-задачі клієнтів.

Що ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування з усіма відповідними перевагами.
- Вплив на розвиток продукту: кожна ідея та пропозиція обговорюються командою.
- Робота в провідній IT-компанії, яка є лідером ринку сервісів для автоматизації бізнесу та визнана критично важливою для економіки України.
- Гнучкий гібридний або віддалений формат роботи.
- 18 робочих днів відпустки, 10 day-off та оплачувані лікарняні.
- Корпоративні курси англійської з перших днів.
- Компанія покриває витрати на професійний розвиток - навчальні курси, вебінари, конференції та інші івенти.

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.


Зараз ми у пошуку відданого та досвідченого Content Moderation QC Lead в команду Trust&Safety.


Trust & Safety - це департамент, який:

— Створює атмосферу безпеки та позитивного досвіду перебування на платформі, що сприяє утриманню користувачів;

— Допомагає бізнесу уникнути потенційних фінансових втрат, а також юридичних чи. репутаційних ризиків;

— Контролює, щоб контент та поведінка користувачів відповідали позиціонуванню платформи та створювали правильний (first) look & feel;

— Надає бізнесу цінні інсайти про користувачів і конкурентів;

— Ініціює створення технологічних рішень, таких як AI для модерування чи розпізнавання неприйнятної поведінки.


Які виклики чекають:

— Управління віддаленою командою Quality Control Managers: найм, онбординг/офбординг, розвиток, performance management та регулярний фідбек (1:1, рев’ю);

— Визначення, впровадження та моніторинг операційних і бізнес-метрик якості зони, підготовка регулярної звітності за результатами;

— Розробка та адаптація правил модерації, процесів і інструментів відповідно до вимог регуляторів і бізнесу;

— Досягнення стратегічних цілей зони: визначення підходів, узгодження дій з іншими командами та системне покращення показників (бізнесових і командних);

— Забезпечення розвитку QC-агентів та модераторів: взаємодія з командами, аналіз помилок (від патернів до кореневих причин) та вдосконалення навчання;

— Проведення калібрувань рішень модераторів і фінальне вирішення спірних кейсів;

— Робота з метриками та звітністю: покриття процесів вимірюваними показниками та формування бізнес-орієнтованих інсайтів;

— Участь у крос-функціональних проєктах для досягнення цілей Trust & Safety;

— Тісна взаємодія з продуктовими, операційними та іншими стейкхолдерами.


Що для нас важливо:

— Досвід у піпл-менеджменті та ведення повного performance-циклу: ефективне управління командою, розвиток талантів, підтримка високої мотивації та побудова довірливих відносин з N-1. Вміння делегувати, надавати конструктивний фідбек і створювати здорове робоче середовище;

— Успішний досвід управління проєктами різної складності: від формулювання задачі до реалізації, вимірювання ефективності та подальшого вдосконалення, ведення задач end-to-end, проактивність, вчасне виявлення ризиків і робота з ними;

— Розвинене аналітичне мислення: робота з метриками, виявлення трендів і аномалій, пошук першопричин, формулювання та перевірка гіпотез на основі даних;

— Досвід побудови та оптимізації операційних процесів: робота з SLA, пропускною здатністю та якістю, виявлення вузьких місць і забезпечення масштабованості процесів;

— Розуміння принципів управління якістю: визначення стандартів, побудова QC-процесів (методологія перевірок, вибірка, критерії), системний аналіз помилок і впровадження змін у процеси та навчання;

— Сильні комунікаційні навички: побудова та розвиток довгострокових відносин зі стейкхолдерами, ефективна письмова та усна комунікація, навички переговорів;

— Високий рівень стресостійкості та здатність ефективно працювати в умовах змін;

— Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate+ (B2+).


На що ти будеш впливати:

— Якість рішень команди — accuracy rate, consistency, error distribution;

— Швидкість виявлення та усунення системних помилок;

— Культура зворотного зв'язку і навчання в команді модераторів;

— Масштабованість QC-процесів при зростанні команди та зміні правил платформи.


Що ти отримаєш разом з нами:

— Значний вплив на бізнес, що продовжує активне зростання рік-до-року значними темпами, і внесок в те, як цей бізнес виглядатиме в стратегії і тактиці;

— Робота пліч-о-пліч із людьми з досвідом у локальних і міжнародних компаніях вищого рівня (Big Law, Big 4, McKinsey, Horizon, Bolt, Didi тощо);

— Організаційна структура без ієрархічних перешкод;

— Участь у професійних івентах (наприклад Trust&Safety Hackathon)

— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;

— Просторі та сучасні офіси у Києві та Варшаві;

— Медичне страхування, корпоративний лікар.

Позиція передбачає роботу в офісі (Київ або Варшава, фултайм).

Окрім бізнесів розвиваємо SKELAR foundation — благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

— SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.

— Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.

— Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.

— Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.

— Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
— Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!


 

EvoPlay — найбільша екосистема продуктових проектів, які пропонують комплексні рішення для ігрової онлайн-індустрії. Ми співпрацюємо з висококонкурентними ринками по всьому світу і щодня шукаємо нові можливості інтеграції та просування наших продуктів.

Шукаємо аналітика, який посилить нашу команду, допоможе оптимізувати процеси та приймати правильні продуктові рішення на основі даних. Якщо ви вмієте бачити за цифрами реальний бізнес, розумієтеся на експериментах та хочете розвиватися - ми чекаємо на ваше резюме!
 

  Основні обов'язки:

• Робота зі звітністю: Генерація звітів різного рівня складності для команди та стейкхолдерів.
• Оптимізація та моделювання: Автоматизація процесів усередині відділу, бізнес-моделювання та пошук найбільш економічно ефективних шляхів вирішення бізнес-задач.
• Продуктовий аналіз: Оцінка ефективності продуктових рішень та загальних бізнес-показників.
• A/B тестування: Планування, дизайн, супровід, прогнозування та глибокий аналіз результатів експериментів.
• Візуалізація даних: Створення з нуля та підтримка існуючих дашбордів для моніторингу ключових продуктових процесів та метрик.
   

 Що ми очікуємо від кандидата:

• Освіта: Закінчена вища технічна освіта (математика, інформатика, прикладна математика, системний аналіз, економічна кібернетика тощо).
• Досвід: Від 1 року роботи на аналогічній позиції.
• Hard Skills:
  • MS Excel на високому рівні (складні формули, зведені таблиці, робота з великими масивами даних).
  • SQL на базовому рівні (розуміння структури БД, написання простих запитів).
  • Володіння BI-інструментами (Power BI або Tableau).
• Теорія та методологія:
  • Розуміння методів статистичного аналізу та прогнозування.
  • Знання методів перевірки гіпотез для якісної оцінки А/В тестування.
• Soft Skills: Високий рівень автономності, здатність самостійно ставити цілі, тримати фокус та доводити завдання до фінального результату.
   

🔥 Буде значним плюсом:

• Досвід роботи або базові знання Python для аналізу даних

   

Ми пропонуємо:

• 20 робочих днів оплачуваної відпустки.
• 12 робочих днів оплачуваних лікарняних.
• Вихідний у день народження.
• Медичне страхування.
• L&D центр з курсами для співробітників.
• Self — learning бібліотеку, доступ до платних курсів.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
• Корпоративні розвозки від офісу до метро.
• Всі необхідні для роботи інструменти.

#16817282

Компанія Gyrolab Electronics спеціалізується на розробці та виробництві гіростабілізованих оптико-електронних систем для БПЛА.

Шукаємо QA Engineer, який(а) буде працювати над покращенням якості та стабільності рішень у сфері комп’ютерного зору (Computer Vision), які є ключовим компонентом наших гіростабілізованих підвісів (гімблів) для БПЛА.

Обов’язки:

• Побудова та оптимізація QA-процесів для embedded-систем.
• Написання інтеграційних і функціональних автотестів та автоматизація QA-рутини.
• Ручне (мануальне) тестування для частин системи, які є складними в автоматизації. Наприклад, оцінка якості алгоритмів обробки зображень.
• Побудова програмних та апаратних стендів для тестування.
• Польові випробування системи та обробка й аналіз тестових даних, метрик, а також виявлення аномалій.
• Взаємодія з R&D-командами для спільного покращення якості продукту.

Вимоги:

• 2+ роки комерційного досвіду на позиції QA.
• Глибоке знання методологій тестування.
• Досвід побудови QA-процесів та роботи з баг-трекінговими системами.
• Структурований і послідовний підхід до роботи, висока уважність до деталей.
• Навички аналізу даних та написання тестів на production-ready фреймворках.
• Досвід роботи з терміналом Linux, SSH, логами та основними командами ОС.

Буде плюсом:

• Розуміння принципів роботи відеострімінгу (затримки, втрати пакетів, пропускна здатність та протоколи). Досвід з gstreamer або ffmpeg.
• Розуміння концепцій Computer Vision та Machine Learning (ML).
• Практичний досвід роботи з CI/CD та контейнеризацією (наприклад, Docker).
• Практичний досвід роботи з одноплатними комп’ютерами (Raspberry Pi, NVIDIA Jetson тощо).
• Досвід розробки та виробництва hardware продуктів у сфері Miltech, IoT або consumer electronics.

Ми пропонуємо:

• Робота в R&D офісі (повна зайнятість), м.Київ.
• Повний робочий день, графік 5/2 10-19 або 9-18.
• Бронювання.
• 24 дні відпустки на рік.
• Можливість реалізувати себе в унікальних та передових проектах.
• Комфортні умови праці та всі необхідні для роботи ресурси.
• Незалежність від відключень світла, забезпечені генераторами та Starlink.

Процес інтерв’ю:

1. Співбесіда з рекрутеркою
2. Технічна співбесіда
3. Тестове завдання
4. Фінальна співбесіда

Надсилайте ваше резюме і ми зв’яжемось з вами впродовж 5 робочих днів, якщо ваш досвід нам підходить.