Latimeria

Запрошуємо на роботу strong middle developer (PHP Symfony) для розробки backend сервісів електроної комерцїї в продуктову компанію

Кого ми шукаємо:
- У вас є досвід комерційної розробки на PHP з використанням Symfony фреймворку від 2 років;
- PostgreSQL/MySQL
- Ви застосовуєте на практиці принципи SOLID, KISS, DRY, OOП та design patterns
- REST Api, JSON
- Ваш рівень компетенції дозволяє приймати та обґрунтовувати технічні рішення;
- У вас є досвід роботи з інструментами: Git, Docker;
- Буде плюсом досвід з API Platform, RabbitMQ, ElasticSearch, Next.js.

Наш стек: 
Мікросервісна архітектура: PHP, Symfony, PostgreSQL/MySQL, RabbitMQ, ElasticSearch, API Platform, Next.js,

Що ви будете робити:
- Розробка нових backend сервісів;
- Оптимізація та підтримка існуючих backend сервісів;
- Участь в побудові інфраструктури проекту.

Що ми пропонуємо

- Цікаві завдання. Мінімум бюрократії. Адекватність у менеджменті;

- Можливість працювати віддалено або в офісі (для кандидатів з м. Львів);

- Здорова атмосфера, допомога та обмін досвідом;

- Справедлива заробітна плата з переглядом кожні 6 місяців.

Про проєкт:

Ми розвиваємо власну e-commerce платформу для однієї з найбільших аптечних мереж в Україні: сайт, мобільні додатки (iOS, Android), чат-боти. Архітектура — мікросервісна (~15 backend-сервісів на PHP/Symfony + Node.js, фронтенд на Next.js). Платформа обслуговує каталог товарів, кошик, оформлення замовлень, електронні рецепти, програму лояльності, інтеграції з Новою Поштою, LiqPay та іншими сервісами.

Команда: 8–12 людей — backend- та frontend-розробники, QA, дизайнер, Product Owners. 

Інструменти: Jira, Confluence, Slack, GitLab. 

Формат роботи: remote.

Що будете робити:
— Discovery Tasks: погодження пріоритетів, термінів та стратегії імплементації функціональності із Product Owners та визначення основних вимог.
— Декомпозиція завдань, створення опису та критеріїв прийняття (acceptance criteria) для завдань. Пріоритезація та призначення відповідальних за завдання з урахуванням логічних та технічних залежностей та завантаженості команди.
— Координація роботи між мікросервісами: розуміння залежностей між сервісами каталогу, кошика, чекаута, імпорту залишків тощо для коректного планування та пріоритезації.
— Організація та проведення daily-зустрічей, забезпечення безперервної комунікації з командою, моніторинг прогресу, виявлення та усунення блокерів.
— Моніторинг та контроль виконання завдань у Jira, актуалізація статусів, координація приймання виконаних завдань (разом із QA та Product Owners) та контроль випуску релізів у продакшн.
— Координація проєкту за методологією Kanban з елементами discovery-процесу.
— Впевнене використання та адміністрування Jira, Slack, Confluence: створення дашбордів, фільтрів, ведення документації, налаштування воркфлоу, валідацій та автоматизацій (за потребою).
— Фасилітація ретроспектив та планувальних зустрічей для ідентифікації проблем, аналізу виконаної роботи та підвищення ефективності команди.

Кого ми шукаємо:
— Досвід роботи від 2 років на посаді Project Manager в управлінні ІТ-проєктами.
— Розуміння життєвого циклу розробки (SDLC): від discovery до релізу. Розуміння технічних аспектів: мікросервісна архітектура, взаємодія бекенду та фронтенду через REST API, інтеграції із зовнішніми сервісами, мультиканальна розробка (web, mobile, chatbots).
— Досвід роботи з Discovery Tasks та ефективним управлінням delivery-процесом: від формування вимог до випуску релізів у продакшн.
— Впевнене використання Jira, Slack, Confluence для управління проєктом: створення дашбордів, фільтрів, ведення документації, налаштування воркфлоу, валідацій та автоматизацій (за потребою).
— Навички декомпозиції завдань: здатність розділяти великі завдання на менші, визначати логічні та технічні залежності та обмеження між ними.
— Сильні організаторські та комунікаційні навички: вміння підтримувати ефективну комунікацію з командою, Product Owners та стейкхолдерами для забезпечення своєчасного виконання завдань та доставки продукту.
— Гнучкість та здатність приймати ефективні рішення в умовах невизначеності.
— Буде перевагою: досвід роботи в e-commerce або фармацевтичній сфері.

Ми пропонуємо:
— Продуктова команда з прозорими процесами: Jira, Confluence, Slack — все налаштовано та працює.
— Мікросервісна архітектура з ~15 сервісами — можливість глибоко розуміти технічну сторону продукту.
— Реальний вплив на продукт: платформа активно розвивається, є багато нових фіч та інтеграцій.
— Довгострокову співпрацю та можливість перегляду зарплати.
— Віддалена робота (remote).