C++ Developer

Привіт! Ми, команда talanovyti, допомагаємо знайти C++ Developer’a для партнера — одеської продуктової компанії до офісу в Лісабоні.  

Компанія створює високотехнологічні hardware- та software-рішення: від девайсів для інтернет-телебачення до систем промислового 3D-друку. У компанії власний R&D, потужне виробництво і повний цикл створення продуктів, від ідеї до готового пристрою. Лісабонський офіс працюватиме над сет-топ-боксами та смарт-рішеннями з датчиками й сенсорами, з більшим акцентом на сенсорні продукти.

Що цікавого в цій пропозиції?

1. Ти приєднуєшся до команди, яка формується разом із CTO та двома senior-розробниками. Тож це шанс самому впливати на процеси, підходи й культуру 
2. Компанія вже понад 25 років створює пристрої, які можна взяти в руки: від приставок для інтернет-телебачення до систем промислового 3D-друку. У Лісабоні команда працюватиме над сет-топ-боксами та розумними рішеннями з датчиками й сенсорами. 
3. Компанія допомагає з переїздом так, щоб бюрократії й пошуку житла було мінімум: дасть покрокову інструкцію з NIF та іншими документами, українська адміністраторка зустріне тебе в Лісабоні, а рієлтор допоможе з квартирою. А ти зможеш насолоджуватись містом з океаном, класною командою та цікавою роботою! 

Що ми шукаємо в тобі:

1. 3+ роки досвіду з мовою програмування C++ (embedded та low-level розробка).
2. Практичний досвід розробки firmware для мікроконтролерів (STM32).
3. Досвід реалізації та адаптації комунікаційних протоколів (Bluetooth, LoRaWAN, NB-IoT або подібні).
4. Розуміння базових принципів UI/UX для створення інтерфейсів для технічного софту.
5. Досвід роботи з програмним забезпеченням Altium Designer, LTspise (або альтернативним).
6. Впевнені навички мережевого та багатопотокового програмування.
7. Вміння читати й аналізувати технічну документацію, даташити, стандарти.
8. Досвід у розробці програмних продуктів з використанням Qt.
9. Англійська мова (від B2), адже команда працює англійською.

Буде плюсом:

1. Досвід з CMake, Ninja, робота з кастомним hardware або прототипами.

2. Інженерне мислення та вміння самостійно проєктувати рішення, а не лише виконувати ТЗ.

Твої майбутні задачі:

1. Розробка low-level та embedded програмного забезпечення мовами C/C++ для систем на базі мікроконтролерів.

2. Проєктування та реалізація архітектури програмних модулів для embedded-рішень з нуля або в межах розвитку існуючих продуктів.

3. Розробка допоміжного ПЗ для виробництва, тестування, діагностики та внутрішніх інструментів.

4. Імплементація та адаптація комунікаційних протоколів для embedded-систем.

5. Аналіз технічної документації, стандартів і апаратних специфікацій.

6. Участь у системному проєктуванні апаратно-програмних рішень.

7. Підтримка та покращення існуючого firmware та внутрішніх інструментів.

Що компанія тобі запропонує:

1. Умови співпраці. Перші 3 місяці ти працюватимеш за гіг-контрактом з українською компанією, а після переїзду оформляєшся працівником португальської компанії. У Португалії виплачується 14 окладів на рік, тож твій річний дохід буде вищим, ніж за звичайною схемою з 12 місяців. Деталі обговорюються індивідуально.
2. Допомога з релокацією. Є покрокова інструкцію з отримання NIF та інших кодів, а в Лісабоні тебе зустріне й допоможе з організацією українська адміністраторка. Також є український рієлтор, який допоможе з житлом. Компанія вже пройша імміграційну процедуру і поділиться досвідом, щоб ти міг заощадити на консультантах.
3. Щороку виділяється бюджет на твій розвиток — курси, конференції, сертифікації, плюс безкоштовна англійська для тих, хто хоче підтягнути рівень. 
4. Психологічну підтримку. Компанія піклується про твій ментальний стан, і до психолога можна звернутись онлайн, де б ти не був.
5. Настільний теніс і турніри. У команди є тенісний стіл і регулярні турніри, де можна відволіктись від коду й познайомитись із колегами в неформальній обстановці.
6. Дружня команда, де твої ідеї справді чують, а результат своєї роботи ти бачиш у фізичному продукті, який живе в інфраструктурі реальних міст. 

Hiring-процес:

1. Співбесіда з рекрутеркою компанії

2. Співбесіда з СTO

3. Перевірка рекомендацій

4. Офер

Все, що потрібно для спокійної та цікавої роботи, вже тут. Чекаємо на твій відгук – і ми скоро з тобою зв’яжемося 🙌

А якщо роль не для тебе, але маєш кого порекомендувати, за успішний найм С++ Developer виплачуємо реферальний бонус $1000🙌