Technical Payments Analyst

Ми шукаємо Technical Payments Analyst, який відповідатиме за платіжну логіку, маршрутизацію та стабільність транзакцій, впливаючи напряму на approval rate і бізнес-результати. Якщо тобі цікаво працювати з платіжними шлюзами, аналітикою та оптимізацією ризиків у динамічному середовищі — ця роль для тебе.

Чим ти будеш займатися?

• Відповідати за конфігурацію платіжного шлюзу: створювати та підтримувати підключення PSP/еквайрів, додавати MID’и, керувати середовищами, ролями та сповіщеннями.
• Оптимізувати логіку платежів: підтримувати та вдосконалювати маршрутизацію/каскадування, а також безпечні політики повторних спроб і failover.
• Проводити платіжну аналітику: моніторити pass rate за проєктами та каналами, аналізувати відхилення платежів, пропонувати рішення, відстежувати ефект у Tableau/Power BI.
• Готувати звітність: формувати щомісячні підсумки та підтримувати актуальність документації у wiki.

Що ми очікуємо від тебе?

• Практичний досвід налаштування та операційної роботи з платіжними шлюзами: конфігурація MID’ів і підключень провайдерів у шлюзі, налаштування маршрутизації/каскадування, оптимізація 3DS/SCA, визначення контрольованих retry/failover сценаріїв, перенесення конфігурацій із sandbox у production.
• Впевнена робота з інструментами та даними: Excel/Google Sheets на високому рівні; базове використання Tableau/Power BI для аналізу даних; досвід роботи з Jira та Confluence.
• Знання платіжного домену: розуміння approval rate, soft/hard/technical declines, BIN/issuer segmentation; здатність спроєктувати простий A/B тест.

Особисті якості:

• Проактивність та ініціативність.
• Уміння знаходити проблеми та ефективно їх вирішувати.
• Високий рівень відповідальності та доведення задач до результату.

Які етапи?

• Крок 1: Pre-screen.
• Крок 2: Тестове завдання.
• Крок 3: Технічне інтерв’ю.
• Крок 4: Перевірка рекомендацій.
• Крок 5: Job Offer!

Ми пропонуємо тобі:

• 28 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
• Медичне страхування та підтримка ментального здоров’я.
• Компенсація вартості курсів та тренінгів.
• Заняття з англійської мови та розмовні клуби.
• Внутрішня бібліотека, освітні заходи.
• Незабутні корпоративи та тімбілдинги.