Junior PPC Specialist (offline)

В Netpeak работает более 250 человек в Украине (Киев, Одесса, Харьков), России (Москва), Казахстане (Алматы) и Болгарии (София, Варна).

Специалисты агентства закрывают полный спектр задач по performance-маркетингу: продвижение сайтов, контекстная реклама, продвижение мобильных приложений, email-маркетинг, продвижение в социальных сетях и веб аналитика.

В портфолио Netpeak 3000 проектов, среди которых: OLX, Intertop, Eva, Цитрус, Prom.ua, PrivatBank, Планета Кино.

Основные пожелания к будущему сотруднику на этой позиции в нашей команде:

Профессиональные знания и навыки:
- Опыт работы PPC специалистом от 6 месяцев.
- Умение правильно и четко излагать свои мысли письменно без проверки в MS Word.
- Владение пакетом MS Office, в особенности Excel на высоком уровне.
- Минимальный опыт создания кампании в Google AdWords.
- Понимание, что такое интернет-маркетинг и как это работает.
- Опыт любой работы минимум 1 год.

Личные качества:
- Самообучаемость. Умение самостоятельно учиться и приобретать новые навыки (мы верим в принцип «невозможно научить, можно только научиться»).
- Перфекционизм. Готовность исправлять и переписывать, переделывать и искать новые решения, пока не будет достигнуто идеальное решение.
- Целеустремленность. Умение доводить начатое до конца, вне зависимости от трудностей и препятствий, возникающих на пути.
- Рациональность. Отвращение к бесполезным тратам времени и умение всегда задавать себе вопрос «Зачем?» прежде, чем делать то, что «кто-то попросил сделать».
- Ответственность. Готовность принимать самостоятельные решения.
- Самоорганизованность. Умение работать в условиях многозадачности и отсутствие необходимости постоянных напоминаний.

Функциональные обязанности:
1. Работа над рекламными кампаниями под кураторством Middle РРС Specialist:
- Подбор ключевых слов.
- Составление объявлений.
- Создание/копирование рекламных кампаний.
- Подбор минус-слов.
- Подбор минус-площадок.
- Изменение ставок на основе анализа эффективности.
- Написание рекомендаций по улучшению качества проекта.
2. Обучение. В конце испытательного срока и через 4 месяца после его прохождения сотрудник должен сдать аттестацию, которая покажет, насколько он усвоил всю необходимую информацию и готов к самостоятельной работе над проектами.
3. Отчетность о проделанной работе.

Что мы предлагаем сотруднику на данной должности:
- Удобный график для жаворонков, сов и неопределившихся: с 8 (12) до 17 (21).
- Офис в центре города или удаленное сотрудничество.
- Оплачиваемый отпуск в размере 24 календарных дней, оплачиваемые больничные.
- Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.
- Карьерную лестницу и карту знаний, которые дают прозрачное понимание того, что надо сделать, чтобы перейти на новую ступеньку.​
- Закрытый форум, свою Википедию и собственную библиотеку.
- Систему геймификации, нетпиксы и Netpeak Store.

About Netpeak Group

Netpeak Group — ініціатива зі створення операційної платформи та культурного середовища, що дозволяє розвивати існуючі бізнеси та запускати нові IT-компанії з орієнтиром на експортний прибуток для розвитку економіки України. Це група з 25 компаній з єдиною місією «перейти з третього світу в перший, не змінюючи свого географічного розташування».

Для досягнення місії Netpeak Group працює у чотирьох напрямках:
1. Агентства Netpeak, Inweb та RadASO надають послуги онлайн-маркетингу, допомагаючи тим самим розвиватися малому, середньому та великому бізнесу в Україні, Болгарії та Казахстані, іншим країнам.
2. Продуктові компанії Serpstat, Ringostat, Netpeak Software, AcademyOcean, Tonti Laguna, Tonti Laguna Mobile та Saldo Apps створюють програмні продукти, залучаючи гроші в країну та розвиваючи фахівців на місцевому ринку.
3. Компанія Octopus Events проводить конференції з digital-маркетингу для того, щоб підвищити компетенції компаній, а онлайн-університет Choice31 навчає спеціалістів на українському ринку, дає знання та вибір нової спеціальності.
4. Соціальні проєкти змінюють менталітет мешканців: на цей час запущені краудфандингова платформа для соціальних проєктів «Моє Місто» та платформа з улаштування безхатніх тварин Gladpet.

Загалом у групі компаній працюють 900 осіб, 10 000+ бізнесів щомісяця платять за послуги чи продукти Netpeak Group.

Цінності Netpeak Group:
1. Орієнтир на результат та зміни. На чолі всього — результат нашої роботи, все що ми робимо, має покращувати наші результати.
2. Допитливість із метою постійного розвитку. Допитливість породжує питання, запитання змушують шукати відповіді, відповіді породжують ідеї, добрі ідеї призводять до розвитку.
3. Самостійність. Правило чотирьох «само»: самоорганізованість, самостійність, самонавчання, самомотивація.
4. Ентузіазм та залученість. Ми цінуємо людей, які замість «ні, це неможливо» скажуть «добре, давайте подумає, як це можна реалізувати».

Приєднуйся до нас!

Company website:
https://netpeak.group

DOU company page:
https://jobs.dou.ua/companies/netpeak/