Jobs at Djinni

МІЙ БАНК — МОЯ ОПОРА.

Опора мільйонів українців, хто відтепер каже «МОЄ».

МОЇ ЛЮДИ. МОЯ СПРАВА. МОЯ СВОБОДА.

ОЩАДБАНК запрошує до команди Senior Data Scientist

Ключові завдання:

• Розробка та впровадження високоточних моделей прогнозування (класифікація, регресія) для фінансових даних.
• Оптимізація та налаштування tree-based моделей (XGBoost, LightGBM) для покращення їх ефективності.
• Проведення глибокого аналізу даних та feature engineering для підвищення якості моделей.
• Співпраця з інженерами даних для створення ефективних пайплайнів машинного навчання.
• Менторство молодших членів команди та передача знань щодо найкращих практик моделювання.
• Розробка та впровадження систем моніторингу продуктивності моделей.

Для даної посади необхідні:

• 5+ років досвіду в Data Science.
• Підтверджений досвід створення та впровадження прогнозних моделей на великих наборах табличних даних.
• Вища освіта в галузі математики, комп’ютерних наук, фізики або інженерії.

Технічні вимоги:

• Глибоке розуміння алгоритмів машинного навчання та їх застосування на табличних даних.
• Експертний рівень роботи з tree-based моделями (XGBoost, LightGBM, CatBoost etc.).
• Досвід оптимізації гіперпараметрів та cross-validation технік, вимірювання впевненості моделі у своїх прогнозах (довірчі інтервали, прогнозні сети).
• Знання методів feature selection та feature engineering для табличних даних та часових рядів.
• Досвід роботи з незбалансованими датасетами (without over/down sampling techniques, other methods).
• Експертне володіння Python та його ML бібліотеками (scikit-learn, SciPy, statsmodels etc.).
• Досвід роботи з системами версіонування моделей (MLflow, DVC).
• Знання практик тестування та дебаггінгу ML моделей.
• Досвід роботи з PyTorch для створення нейронних мереж (бажано).
• Базовий досвід роботи з AWS сервісами для ML (SageMaker, бажано).
• Розуміння принципів масштабування ML рішень.

МІЙ БАНК — МОЯ ОПОРА.

Опора мільйонів українців, хто відтепер каже «МОЄ».

МОЇ ЛЮДИ. МОЯ СПРАВА. МОЯ СВОБОДА.

ОЩАДБАНК запрошує до команди Middle Data Scientist

Ключові завдання:

• Розробка та впровадження моделей прогнозування (класифікація, регресія) для фінансових даних.
• Оптимізація та налаштування tree-based моделей (XGBoost, LightGBM) для покращення їх ефективності.
• Проведення глибокого аналізу даних та feature engineering для підвищення якості моделей.
• Співпраця з інженерами даних для створення ефективних пайплайнів машинного навчання.
• Розробка та впровадження систем моніторингу продуктивності моделей.

Для даної посади необхідні:

• 2+ років досвіду в Data Science.
• Досвід створення та впровадження прогнозних моделей на табличних даних.
• Вища освіта в галузі математики, комп’ютерних наук, фізики або інженерії.
• Досвід роботи з великими наборами табличних даних.

Технічні вимоги:

• Розуміння алгоритмів машинного навчання та їх застосування на табличних даних.
• Middle рівень роботи з tree-based моделями (XGBoost, LightGBM, CatBoost etc.).
• Досвід оптимізації гіперпараметрів та cross-validation технік, вимірювання впевненості моделі у своїх прогнозах (довірчі інтервали, прогнозні сети).
• Знання методів feature selection та feature engineering для табличних даних та часових рядів.
• Досвід роботи з незбалансованими датасетами (without over/down sampling techniques, other methods).
• Експертне володіння Python та його ML бібліотеками (scikit-learn, SciPy, statsmodels etc.).
• Досвід роботи з системами версіонування моделей (MLflow, DVC).
• Знання практик тестування та дебаггінгу ML моделей.

Наша команда шукає досвідченого Project Manager для ефективного управління командами та координації розробки сучасних цифрових продуктів. Якщо ви вмієте працювати з командою, розумієте життєвий цикл проєкту та маєте прагнення до постійного вдосконалення процесів — запрошуємо вас приєднатися до нас!


Вимоги:

• досвід управління development-командою (devs, QA, BA, AQA, DevOps, Cybersecurity) у продуктовій компанії (CRM/ERP);
• навик ведення проєктів за методологією Scrumban, глибоке розуміння Agile, Waterfall, SDLC;
• досвід роботи з великою кількістю стейкхолдерів, глибоке розуміння принципів пріоритизації;
• досвід роботи з продуктовими командами та досвід роботи з Customer Support;
• досвід проведення співбесід для development-команди;
• досвід роботи з проєктною технічною документацією щодо складних enterprise-рішень;
• досвід роботи з JIRA на рівні просунутого користувача (JQL, кастомізація бордів, налаштування робочих середовищ), з пакетом Microsoft (Excel, Word, Teams, PowerBI);
• розуміння, що таке: GIT, AWS, VPS/VDS, proxy, VOIP.
  
   

Задачі:

• комунікація із замовниками, пріоритизація задач разом із бізнес-аналітиком;
• проведення мітингів, грумінгів і ретроспектив з командою розробки;
• робота зі звітністю та аналітикою: по персоналу, задачах, продуктивності команди та статусу продукту;
• контроль дисципліни, підтримка стабільної робочої атмосфери у відділі, досягнення планів та цілей;
• підтримка проєктної технічної документації, розуміння функціональності продукту та актуалізація даних спільно з бізнес-аналітиком;
• адміністрування робочого середовища в JIRA.
  
   

Ми пропонуємо:

• Професійний розвиток та реалізація свого потенціалу у цікавих проектах;
• Стабільну оплату;
• Гібридний формат роботи;
• Драйвовий колектив, дружню атмосферу, тімбілдінги та стильний офіс у ближньому центрі Львова;
• Уроки англійської мови та заняття з медитації;
• Оплачувані відпустки, лікарняні та щомісячний day-off;
• Повний релокейт пакет при переїзді.
  
  Надсилайте резюме , будемо раді бачити Вас у нашій команді!
   

Ми шукаємо досвідченого MERN Stack розробника з глибокими знаннями React та досвідом роботи з gRPC для приєднання до нашої команди на умовах команди посилення (team augmentation). 
Ви будете працювати над складними проектами, розробляти нові функціональні можливості та підтримувати існуючі рішення.

     Необхідні навички:

• 7+ років досвіду в розробці веб-додатків;
• Глибокі знання React та його екосистеми (Redux, React Router, Hooks);
• Досвід роботи з Node.js та Express.js;
• Розуміння та досвід роботи з MongoDB;
• Досвід з gRPC для API комунікації;
• Знання сучасного JavaScript (ES6+) та TypeScript;
• Досвід роботи з системами контролю версій (Git);
• Розуміння принципів CI/CD;

• Вміння писати чистий, підтримуваний код.
  
  Буде плюсом:

   

• Досвід з GraphQL;
• Знання Docker та інших технологій контейнеризації;
• Досвід роботи з мікросервісною архітектурою;
• Розуміння принципів DevOps;
• Досвід з AWS або іншими хмарними платформами.
  
  Soft-skill:
   
• Вміння працювати в команді;
• Різнобічне мислення, ініціативність, вміння аргументувати свій вибір;
• Аналітичне та критичне мислення;
• Вміння планувати та ефективно розподіляти свій час;

• Готовність до навчання.
  
  Ми пропонуємо:

   

• Конкурентну заробітну плату;
• Гнучкий графік роботи;
• Можливість працювати віддалено;
• Професійний розвиток та навчання;
• Дружній колектив та комфортну робочу атмосферу;
• Цікаві та складні проєкти.
  
       Процес співбесіди:
   

1. Початкова співбесіда з HR;
2. Технічна співбесіда з командою розробників;
3. Тестове завдання (за необхідності);
4. Фінальна співбесіда з керівником проєкту.

Якщо ви зацікавлені у цій позиції та відповідаєте нашим вимогам, будь ласка, надішліть ваше резюме та портфоліо проєктів)
 

Шукаєш класне місце серед профі, де робота в кайф і атмосфера топчик? 😎
Тоді First — це для тебе. Ми розвиваємо відкритий та чесний гральний бізнес, де люди рухають все.
У нас є ліцензія та бажання змінити ринок онлайн геймінгу в Україні. Бо геймінг — це хобі, а за хобі не може бути соромно
Плюсуєш? Тоді го до вакансії! 👇


Пропозиція:

• Суть вакансії: Ми шукаємо амбітного та допитливого аналітика даних, готового поринути у захопливий світ ігрової аналітики.
• Ваша можливість: Це ваш шанс розпочати кар'єру в одній з найдинамічніших індустрій, працюючи пліч-о-пліч з досвідченою командою.
• Ваш вплив: Ви будете допомагати нам розуміти, що стоїть за кожним кліком, ставкою та виграшем, впливаючи на стратегію розвитку компанії та покращення досвіду користувачів.

Що з тебе:

• Аналітичний склад розуму: Вміння бачити закономірності, розбиратися в причинах та наслідках.
• Пристрасть до даних: Любов до роботи з цифрами, пошуку інсайтів та перетворення даних на корисну інформацію.
• Excel на висоті: Впевнене володіння MS Excel на рівні просунутого користувача (зведені таблиці, складні формули, візуалізація).
• Базові знання SQL: Розуміння реляційних баз даних та вміння писати SQL-запити для вибірки та агрегації даних (SELECT, WHERE, GROUP BY, JOIN).
• Освіта або досвід: Вища/незакінчена вища освіта у точних науках (математика, статистика, кібернетика, комп'ютерні науки, економіка) АБО еквівалентний практичний досвід.
• Уважність до деталей: Здатність працювати акуратно та помічати дрібниці.
• Англійська мова: Рівень Intermediate або вище для читання документації та комунікації.
• Жага до знань: Готовність швидко засвоювати нові інструменти, методики та специфіку гемблінг-домену.

Що робити:

• Підготовка даних: Допомога у зборі, очищенні та трансформації даних з різноманітних джерел (ігрові сервери, CRM, маркетингові платформи тощо).
• Моніторинг та звітність: Побудова та підтримка регулярних звітів та інтерактивних дашбордів для відстеження ключових показників (KPI).
• Аналітична підтримка: Проведення базового аналізу під керівництвом старших колег для відповіді на конкретні бізнес-питання.
• Аналіз гравців: Дослідження поведінки користувачів, сегментація аудиторії, вивчення патернів гри.
• Міжфункціональна взаємодія: Надання аналітичної підтримки командам маркетингу, продукту, фінансів та антифрод-відділу.
• Контроль якості даних: Участь у перевірці коректності та консистентності даних, виявлення аномалій.
• Аналіз експериментів: Допомога в аналізі результатів A/B тестів та інших експериментів.

Буде плюсом

• Досвід з BI-інструментами: Робота з Tableau, Power BI, Looker, Qlik Sense або аналогами.
• Навички програмування: Базові знання Python (Pandas, NumPy) або R для аналізу даних.
• Статистична підготовка: Розуміння основ статистики та теорії ймовірностей.
• Розуміння гемблінг-метрик: Знання або інтерес до специфічних показників індустрії (GGR, NGR, LTV, CPA, Churn Rate, ARPU).
• Практичний досвід: Участь в аналітичних проектах (навчальних, власних, хакатонах) або попередні стажування.

Що з нас:
Ясна річ, оце все — комфортний офіс в центрі Києва, coffee pointʼи, диванчики та щось пожувати 😉
Але реально плюс, що:
ми любимо двіж, тому чекай запрошення на тусовки, тімбілдінги й корпорати;
ми любимо офіс, тому з нього працюємо — але в радість, бо створюємо чільну атмосферу;
ми любимо тварин, тому в офісі багато пухнастиків, — і ти приводь;
ми любимо бути першими, тому вчимося — і тебе навчимо;
ми любимо відпочивати, тому в нас безлімітна відпустка.
First — місце, де people come first. Ходи до нас і переконайся вже з першого дня 🔥
 

Nemiroff всесвітньо відомий виробник в категорії міцних алкогольних напоїв, запрошує в команду          

 Розробника хмарної архітектури (Azure)

Основні обов’язки:

• Розробка та впровадження хмарних рішень: проєктування архітектури, впровадження сучасних технологій, забезпечення безперебійної роботи.
• Адміністрування та підтримка: налаштування, моніторинг та оптимізація Azure-сервісів, усунення технічних збоїв.
• Взаємодія з іншими відділами: тісна співпраця з командами розробки, аналітики та дата-інженерії, технічна підтримка користувачів.

• Документування та звітність: ведення технічної документації, підготовка звітів щодо реалізованих рішень.

   

Вимоги:

• Вища профільна освіта у сфері ІТ.
• Досвід роботи з хмарною платформою Microsoft Azure.
• Знання сучасних технологій та інструментів для розробки хмарних рішень.
• Вміння працювати в команді та ефективно комунікувати з іншими підрозділами.
• Високий рівень відповідальності, організованість та уважність до деталей.

• Для військовозобов'язаних — наявність впорядкованих військово-облікових документів.

   

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування відповідно до трудового законодавства.
• Гідну та стабільну заробітну плату з виплатами двічі на місяць.
• Гібридний  формат роботи

Ми чекаємо саме на вас!

Надсилаючи нам резюме, ви погоджуєтесь на обробку персональних даних.

Хочеш стати профі в Affiliate Marketing і побудувати кар'єру в продуктовій IT-компанії?

Ознайомся з нашою вакансією та надсилай своє CV!

Ми шукаємо Account Manager, для якого важливі розвиток і навчання, відчуття значущості в команді та орієнтація на результат.

Твоя місія — просувати найкращу рекламну мережу!

Ми очікуємо, що ти:

• Розумієш людей і можеш легко знайти спільну мову з будь-ким
• Хочеш розвиватися в Affiliate Marketing
• Володієш англійською мовою на рівні не нижче Upper-Intermediate
• Приділяєш багато уваги самоосвіті та готовий(а) вчитись ще більше
• Бере на себе відповідальність і працюєш на результат
• Готовий(а) працювати фултайм

Перевагою буде (але якщо немає досвіду — навчимо):

• Досвід роботи на позиціях Affiliate Marketer / Digital Marketer / Account Manager
• Знання основ онлайн-маркетингу (CPA / CPS / CPL, арбітраж трафіку)

Ти працюватимеш під керівництвом ментора, і твої завдання включатимуть:

• Пошук нових партнерів, рекламодавців
• Взаємодію з партнерами
• Аналітику ефективності партнерських кампаній та роботи рекламодавців

Що ще важливо знати:

• Освіта — важлива частина нашого робочого процесу та корпоративної культури
• Ми орієнтовані на результат — кожен співробітник має KPI та бонуси за їх досягнення
• Ми надаємо можливість реалізувати себе та свої ідеї
• Оплачувана відпустка, лікарняні, day-off, робота з дому
• Графік роботи — з 9:00 до 19:00

Approve Leads — це не просто компанія, а справжній трендсетер у сфері налаштування таргетованої та контекстно-медійної реклами. Ми знайшли ідеальну формулу успіху на ринку України, поєднуючи відкритий і активний бізнес із сильною корпоративною культурою, яку відчувають усі наші співробітники.
 

Ми в пошуках CRM Manager
 

Місія: зробити систему ідеальною, а процеси — гладкими, як Ютубчик без реклами.
 

Шукаємо в команду CRM-гуру, який буде:

• Оптимізувати та налаштовувати CRM так, щоб усе літало
• Помічати баги й швидко передавати їх у потрібні руки
• Забезпечувати синхронну роботу різних софтів
• Взаємодіяти з командами для впровадження фіч
• Адмініструвати трафік реклами
   

Ти з нами, якщо:

• Маєш досвід у CRM — це плюс
• Не губишся у комп’ютері, як бабуся в смартфоні
• Вмієш працювати з Google Таблицями
• Англійська на рівні А2-В1
• Маєш аналітичне мислення і з математикою на «ти»
   

Що дамо натомість:

• Навчання за кошти компанії — рости хоч до зірок
• Психолог і особистісні курси — турбуємося не тільки про скіли
• Індивідуальні уроки англійської
• Йога, футбол, баскет, фестивалі та тімбілдинги
• Офіс в районі Севастопольської площі
• Гнучкий графік: 5/2, зі змінами по черзі: 9−18, 10−19 або 13−24.
• У перший місяць графік може трохи плавати — щоб усе встиг вивчити
   

Бачиш себе на цій позиції? Чекаємо твоє резюме!
 

Привіт! Ми — Lotoplay, професійна українська медіабаїнгова команда в ніші iGaming. Ми нерозривно пов’язані з affiliate маркетингом з 2018 року, тому маємо круту експертизу і досвід, якими готові ділитися з тобою.

Шукаємо проактивного копірайтера, який буде створювати якісний, цікавий та унікальний SEO-контент за допомогою AI (Chat GPT, Bard та інші LLM). Ти можеш працювати фултайм в офісі у Києві або повністю віддалено, обираючи комфортний для себе формат.

Ти нам підходиш, якщо:

• маєш досвід створення якісних SEO-текстів (досвід роботи SEO-копірайтером мінімум 1 рік буде перевагою);
• майстерно працюєш з ключовими словами та розумієш принципи SEO-оптимізації контенту;
• тексти, написані тобою, відрізняються винятковою грамотністю і почуттям стилю;
• вмієш збирати та перевіряти інформацію;
• впевнено користуєшся сучасними LLM та AI, оптимізуючи з їх допомогою свою роботу;
• вмієш оптимізовувати власний робочий процес, роблячи його максимально ефективним.

Задачі та обов’язки:

• генерувати тексти за допомогою ШІ згідно заданого контент-плану, в тому числі тексти на ігрову тематику;
• підбирати теми і приклади для для написання нових статей чи якісного рерайту існуючих;
• аналізувати інформацію, збираючи і ретельно перевіряючи факти для створення достовірного контенту;
• оптимізувати написані статті під ключові слова, щоб вони зайняли топові позиції в пошуковій видачі.

Ми пропонуємо:

• конкурентну заробітну плату;
• можливість розвитку та професійного росту під менторством досвідчених наставників;
• доступ до навчальних матеріалів та необхідних інструментів;
• комфортний офіс (якщо ти його обереш) і круту команду;
• 8-годинний робочий день (початок робочого дня може коливатись в діапазоні від 08:00 до 10:00, відповідно його завершення — 17:00—19:00).

Чекаємо на твоє резюме!

Strix Air шукає інженера, який хоче не просто бути в курсі технологій — а створювати нові. Ми розробляємо FPV-дрони, наземні станції та ретранслятори, які працюють у найгарячіших точках фронту. Наша продукція вже сьогодні рятує життя й виконує бойові задачі — нею користуються топові інженери, оператори та підрозділи, яких вважають легендами.

Це можливість не просто працювати з технологіями, а бути частиною спільноти людей, які реально змінюють хід війни.

Обов’язки:

• Розробка, тестування та налагодження електронних систем для FPV-дронів.
• Робота з RF-компонентами, цифровими інтерфейсами, GPS/INS, енергоживленням.
• Пайка, збирання, прототипування, доопрацювання модулів.
• Прошивка та налаштування контролерів (Betaflight, ArduPilot, PX4, K-Pilot).
• Аналіз логів, налагодження нестандартних рішень у керуванні та зв’язку.
• Виїзди на випробування (включаючи прифронтові зони), робота в реальних умовах.
• Навчання інших членів команди та передачa знань молодшим фахівцям.

Вимоги:

• Глибокі знання в електроніці, схемотехніці, цифрових шинах (UART, SPI, I2C, PWM тощо).
• Досвід пайки, діагностики та розробки електроніки.
• Досвід з Betaflight + здатність швидко освоювати нові платформи (ArduPilot, PX4, K-Pilot).
• Уміння працювати з вимірювальною технікою (осцилограф, мультиметр, спектроаналізатор).
• Ініціативність, критичне мислення, бажання створювати щось нове.

Особисті якості:

• Високий рівень патріотизму та усвідомлення важливості своєї праці.
• Готовність працювати не лише в офісі, а й у полях, у зоні бойових випробувань.
• Вміння та бажання ділитися знаннями з іншими.
• Мотивація бачити результат своєї роботи — в бойовій реальності.

Ми пропонуємо:

• Роботу з технологіями, які змінюють правила гри на полі бою.
• Можливість особисто співпрацювати з найкращими інженерами та справжніми сучасними героями.
• Сильну технічну команду та живий R&D-процес.
• Реальний вплив на продукт, швидке впровадження ідей.
• Повноцінне робоче місце в Дніпрі, з виїздами на тести.
• Конкурентну заробітну плату відповідно до вашого рівня.
• Бронювання

Solidgate — це платформа для оркестрації та процесингу платежів, що допомагає тисячам компаній приймати платежі онлайн. Ми розробляємо інноваційні фінтех-рішення, щоб забезпечити безперебійну обробку платежів для бізнесів у понад 150 країнах світу, від Європи до ЛАТАМу, від США до Азії. Пишаємось бути частиною історії кожної компанії, з якою працюємо — наша інфраструктура гарантує швидкий скейл на нових ринках та збільшення прибутків.
 

Про нас:
— Офіси в 3х країнах: Україні, Польщі та на Кіпрі
— Топовий роботодавець за версією DOU
— 200+ людей в команді
— 200+ клієнтів з України, Європи та США
— Статус Principal Member у Visa та Mastercard
— Ліцензія ЕМІ в ЄС
 

Наші переваги:
— FinTech — швидкозростаюча індустрія
— Backend-driven продукт зі складними логіками, архітектурою та сучасним стеком технологій 
— складні виклики та прямий вплив кожного члена команди на ріст бізнесу
— можливість розвитку та професійного росту — «career plan» є у кожного
— команда, яка горить спільною метою, має спільне бачення та цінності

Ми шукаємо сильного, цілеспрямованого Infrastructure Engineer, котрий будуватиме сучасну інфраструктуру та процеси технічної команди, які максимально підвищать якість та комфорт їх роботи.
 

У тебе будуть такі задачі:
— оптимізація CI/CD процесів;
— приведення інфраструктури компанії до принципів Infrastructure as a Code;
— обслуговування та модернізація існуючої інфраструктури;
— тісна співпраця зі всією технічною командою: DevOps, Data Engineers, Development, Product;
— наповнення та оновлення технічної документації по інфраструктурі та процесам.
 

Ми очікуємо, що ти маєш:
— впевнені знання Linux (networking, process management, storage management);
— щонайменше 3 роки комерційного досвіду в якості DevOps Engineer;
— комерційний досвід роботи з AWS (VPC, EC2, ECS, RDS, CloudFront, Lambda);
— досвід з Hashicorp stack (Terraform, Vault);
— досвід роботи з мікросервісними платформами (побудова інфраструктури з урахуванням мікросервісів, вибудовування міжсервісної взаємодії).

Буде плюсом досвід:
— роботи на фінтех проектах;
— проходження PCI DSS сертифікації;
— розробки на Python/Go тощо;
— з Hashicorp Packer, Consul;
— з Kubernetes/EKS.
 

Наші корпоративні бенефіти:
— медичне страхування та корпоративний лікар
— понад 30 дей оффів протягом року (20 робочих днів відпустки + вихідні на державні свята)
— безкоштовні снеки, сніданки та обіди в офісі
— професійне навчання (курси, тренінги, конференції, сертифікації)
— щорічне performance review
— компенсація спорту/клуби за інтересами
— конкурентна оплата праці
— сучасна техніка Apple
 

Хочеш стати частиною команди?
Тоді відкинь усі сумніви та сміливо натискай «відгукнутися на вакансію» 😉
 

Ми завжди відкриті до рекомендацій талановитих людей!

Вітаємо в Gravity — компанія, де чудові ідеї стають успішними проектами! Ми створюємо ефективні рішення та інструменти для просування та підтримки бізнесу. Наша команда — це професіонали, які вміють досягати крутих результатів та обожнюють виклики.

Зараз ми активно шукаємо Affiliate Team Lead Manager, який стане частиною нашої команди, щоб разом досягати кращих результатів. Разом ми зможемо втілити у життя найсміливіші ідеї!
 

Виконуючи свої завдання, ми дотримуємося наступних важливих цінностей:

Довіра: Ми створюємо середовище, де відкритість і підтримка є основними. Довіра між колегами дозволяє нам співпрацювати ефективно, обмінюватися ідеями та досягати спільних цілей.

Успіх: Ми орієнтовані на результат! Кожен член нашої команди має чітке уявлення про свої цілі та працює на їх досягнення. 

Удосконалення: Ми постійно прагнемо до кращого. Кожна задача — це можливість навчитись чомусь новому, вдосконалити свої навички та знайти інноваційні рішення. Ми підтримуємо розвиток один одного і вважаємо, що зростання — це безперервний процес.

Сила: Це не лише про ресурси, а й про нашу спільність і рішучість. Ми використовуємо цю силу для досягнення спільних цілей.

Вдячність: Ми цінуємо кожного в команді! Вдячність допомагає нам зміцнити стосунки, підвищити моральний дух та створити сприятливу атмосферу для співпраці.

Приєднуйтесь до нас, де цінності служать основою нашого успіху, а кожен день — новим шансом для особистого та командного зростання!

Що ми цінуємо в наших кандидатах?

Ми шукаємо людину, яка:

• Має проактивний підхід та готовність брати ініціативу в свої руки.
• Володіє критичним мисленням і здатна вирішувати складні завдання.
• Цінує співпрацю та відкриту комунікацію.
• Має цікавість до нових трендів і прагнення постійно розвиватися.
• Вміє налагоджувати довгострокові стосунки з партнерами.
• Високі навички переговорів і продажів (Sales & Negotiation Skills).
• Ініціативність, самоорганізованість і здатність ефективно працювати з дедлайнами.
• Командний гравець із вмінням налагоджувати комунікацію.з партнерами та командою.

Які результати ми очікуємо?

• Розробка та впровадження стратегії розвитку команди;
• Team Management: Планування штату відділу, участь у процесі найму, встановлення КРІ команди та кожного її члена, розвиток та навчання членів команди;
• Операційна робота: Побудова та оптимізація операційних процесів у команді;
• Аналіз: Оцінка і аналіз перфоманс та фінансових метрик команди;
• Fin Management: Контроль процесів фін звітності та заборгованостей;
• Business Development: виявлення нових ринків, виявлення ринкових тенденцій, аналіз конкурентів, залучення до масштабування поточних ТОП партнерств, виявлення точок росту команди, допомога у залученні та супроводі нових партнерств.

Якими Hard Skills потрібно володіти?

• Від 3 років досвіду у СPA сітці або продукті;
• Від 6 місяців досвіду на позиції Affiliate Team Lead/Head of Affiliates;
• Глибинне розуміння iGaming бізнесу з призми афф маркетингу;
• Знання і досвід роботи з основними метриками (CTR, CR, ROI, EPC) і інструментами (affise, keitaro, binom);
• Англійська мова не нижче рівня Upper-Intermediate B2;
• Активність та ініціативніть;
• Висока самомитовація для фінансового та особистого розвитку;
• Участь у локальних та міжнародних конференціях;
• Гарно розвинені комунікативні навички.

Що буде перевагою?

• Нетворк знайомств та контактів в сфері gambling;
• Участь міжнародних конференціях.

Що ми пропонуємо?

• Комфортні умови для продуктивної роботи та професійного росту.
• Сильну корпоративну культуру та підтримку команди.
• Надаємо техніку для твоїх робочих потреб.
• Оплата професійних курсів, івентів, та участь у світових конференціях.
• Щорічна оплачувана відпустка (20 робочих днів + вихідний на день народження) та оплачувані лікарняні;
• Гнучкий графік роботи та можливість працювати 100% віддалено.
• Супровід buddy для легкої адаптації в компанії.

• Подарунки на день народження та річницю в компанії.

   

Якщо ти відчуваєш, що ми можемо бути ідеальною командою один для одного, надсилай своє резюме — і давай створювати круті результати разом!

Якщо ти думаєш, що ми твій perfect match, час ознайомитися з нашим Hiring процесом:

1. HR Screening
   Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме прямує до нашої рекрутмент команди. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, наш рекрутер зв’яжеться з тобою, щоб познайомитися та дізнатися трішки більше один про одного.
2. General interview
   Ми запрошуємо тебе на інтерв’ю, яке складається з технічної та HR частини триватиме до 60 хв.
3. Final interview (optional)
   Ми запрошуємо тебе на фінальне інтерв’ю, щоб краще познайомитися та отримати відповіді на всі питання, які залишилися.
4. Offer letter
   Ми надсилаємо оффер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Congrats :)

Компанія нового покоління, яка активно розвивається у сфері Gambling, впроваджуючи власний медіабаїнг та інноваційні продукти. Ми створюємо середовище, де креативність, аналітика та технології допомагають досягати високих результатів.

Основні завдання:

• Пошук і підключення офферів (gambling & betting), розвиток довгострокових відносин із рекламодавцями;
• Управління day-to-day комунікацією та performance marketing;
• Узгодження та поліпшення умов співпраці;
• Контроль підписання договорів, ведення бази рекламодавців;
• Аналіз ринку та трендів, вирішення спірних бізнес-ситуацій;
• Взаємодія з відділом Affiliate Manager та медіабаїнгом;

• Відвідування профільних заходів.

   

Очікування від кандидата:

• Досвід роботи від 1 року у партнерській мережі або в баїнг-команді;
• Знання метрик арбітражу та специфіки iGaming;
• Сильні комунікаційні та аналітичні навички;
• Англійська рівня Upper-Intermediate (B1-2) і вище;

• Самостійність та автономність у прийнятті рішень.

   

Що пропонуємо:

-Свій продукт, баїнг і широка партнерська мережа.
-Можливість працювати відаленно або офіс на  Кіпрі – релокейт за вашим вибором.
-Участь у топових конференціях за рахунок компанії.
-Конкурентна заробітна плата, що відповідає вашим знанням і навичкам.
-Оплачувані відпустки, лікарняні та дні відпочинку.
-Інноваційне робоче середовище та доступ до сучасних інструментів.
-Бонуси за досягнення, підтримка з боку колег та можливості для кар'єрного зростання

Promodo — маркетингова агенція повного циклу, заснована у 2004 в Україні. В штаті працює понад 450 фахівців у 5 представництвах по всьому світу (Україна, США, Велика Британія, Естонія, Казахстан). 

Основні напрями роботи: Performance-маркетинг, медійна реклама, бренд та креатив, дослідження та стратегія.

Пʼятий рік поспіль Promodo визнається агенцією №1 з перформанс-маркетингу за версією рейтингу IAB Ukraine. Входить до рейтингу найкращих медіа агенцій VRK (Всеукраїнської рекламної коаліції).  З 2023 року є членом Альянсу диджитал-агенцій Східної та Центральної Європи CEEDA.

Що на тебе чекає в команді Promodo?

Прозора комунікація. Відкрита позиція топ-менеджменту, яка дає розуміння стратегії компанії та важливість здобутків кожного члена команди.

Стабільність та безпека. Підтримка колег та їх сімей під час війни, компенсація відпустки та офіційне працевлаштування.

Розвиток. Навчання та викладання в Promodo Academy. Обмін досвідом між колегами та участь у професійних конференціях.

Зростання. Щорічний assessment center та performance review для підвищення грейдів, перегляду задач і рівня винагороди. Прозорі внутрішні конкурси на всі керівні посади.

Формат роботи. Повна зайнятість. Можливість працювати віддалено або в одному з відкритих офісів компанії (Київ, Львів, Харків).

Чим ти будеш займатися?

• ведення, створення, оптимізація та планування медійних кампаній усіх типів та інструментів, таких як YT, GDN, FB, DV360 тощо;
• оцифровування результатів медійних кампаній за допомогою Google Сampaign Мanager 360;
• оформлення звітів;
• менторинг;
• комунікація з клієнтом.

Для нас важливо:

• досвід налаштування та ведення медійних кампаній понад 3 роки;
• досвід роботи в Google Ads (YT і GDN, Demand Gen, Pmax), Facebook Ads;
• досвід запуску DV360 та налаштування FL, прямих закупівлях та контроль майданчиків, Admixer TD;
• досвід налаштування розширенних конверсій Google Ads, інтеграцій з іншими інструментами;
• досвід роботи з Google Analytics, GTM та Сampaign Мanager 360;
• менторство молодших спеціалістів;
• гарний рівень знань Microsoft Excel;
• проактивність, аналітичний склад розуму та уважність до деталей;
• гарні презентаційні навички;
• англійська рівня B2 буде плюсом.

Promodo — це історія про людей. Ми дуже відповідально ставимося до формування команди та підбираємо своїх не лише за досвідом/навичками, а й за цінностями. Вітаємо небайдужість та любов до своєї справи, уміння працювати в команді, а ще бажання шукати нові підходи.

Обов’язки:

• Керування вже готовою партнерською мережею.
• Залучення, розвиток та утримання нових партнерів (CPA-мережі, веб-майстри, афіліати).
• Оптимізація партнерських відносин для підвищення ефективності та прибутковості.
• Аналіз результатів кампаній, контроль KPI (ROI, CPA, LTV тощо).
• Управління бюджетом та оптимізація витрат на партнерський маркетинг.
• Розробка промо-матеріалів, бонусних програм та ексклюзивних пропозицій.
• Контроль відповідності рекламним платформам та уникнення порушень.

• Координація команди affiliate-менеджерів, навчання та розвиток спеціалістів.

   

Кого шукаємо:

• Досвід на позиції Head of Affiliate / Senior Affiliate Manager у crypto/forex network від 2 років.
• Наявність активної бази контактів серед афіліатів, CPA-мереж та рекламних партнерів.
• Розуміння основних моделей монетизації (CPA, RevShare, Hybrid).
• Вміння вести переговори та будувати довгострокові відносини.
• Глибокі знання аналітики, оптимізації афіліатного трафіку.
• Досвід управління командою (5+ осіб), постановки завдань та контролю їх виконання.
• Робота з трекерами та аналітичними інструментами (Affise, Everflow, Voluum тощо).

• Висока самоорганізація, стратегічне мислення та орієнтація на результат.

   

Що пропонуємо:

• Власний внутрішній медіабаїнг та бренди.
• Високу ставку + % від прибутку за результатами роботи.
• Бюджети на залучення партнерів та тестування гіпотез.
• Релокацію в офіси у Варшаві, Лімассолі або можливість працювати дистанційно.
• Доступ до ексклюзивних офферів та преміальних умов для партнерів.
• Оплату відряджень (конференції, квитки, проживання).
• Корпоративні бонуси та подарунки.