SFORS

HI! 
SFORS trades in the global financial markets and are among the key proprietary trading players and pre-market trading leaders.
Our company owes its 20 years of success in the stock market to constantly investing in talent development, trading technologies, progressive risk management models, and effective trading strategies - all of which drive trader success.
SFORS operates exclusively with proprietary funds, without any third-party investments.

We are looking for a Data Analyst to transform raw data into actionable business insights. You will partner with stakeholders to define key metrics, build intuitive dashboards, and perform deep-dive analyses that drive strategic decision-making. You will bridge the gap between complex data structures and business requirements, ensuring data-driven storytelling is accurate, clear, and impactful.

Key Responsibilities:

• Insight Generation: Perform exploratory data analysis to identify trends, anomalies, and opportunities for business growth.
• Dashboarding & Reporting: Design, develop, and maintain automated BI dashboards that provide real-time visibility into KPIs.
• Stakeholder Collaboration: Translate business questions into technical requirements and present findings to non-technical audiences.
• Data Quality & Validation: Partner with Data Engineering to ensure data accuracy and assist in the validation of data models.

Core Skills & Technologies:

• Programming & Querying
  • SQL
  • Python is a plus
• Data Visualization & BI
  • Power BI / Tableau / Looker.
  • Semantic Layering: Experience with DAX (Power BI) or LookML (Looker).
  • Storytelling: Ability to visualize data in a way that highlights key takeaways.
• Data Platforms
  • BigQuery / Azure Synapse / Microsoft Fabric.
  • Experience with data modeling using DBT is a plus.
• Data Governance
  • Data documentation and maintenance of the clear definitions in data dictionaries or catalogs.
  • Data Q/A, ensuring data accuracy of data models.
• Statistics and Experimentation (Nice to Have)
  • Hypothesis testing, probability distributions, and regression.
  • Experience with A/B testing and significance testing.
• AI/ML (Nice to Have)
  • Familiarity with predictive analytics and machine learning concepts.
  • Familiarity with Vertex AI or BigQuery ML for simple model deployment.

Language requirements:

• English - Upper-Intermediate or higher
• Ukrainian - Professional fluency (would be an advantage)

What We Offer:

• Competitive salary package
• Professional growth and learning opportunities
• Supportive and collaborative work environment
• SFORS invests in talent development through training programs, sports, leisure, and psychological support.

HI! 
SFORS trades in the global financial markets and are among the key proprietary trading players and pre-market trading leaders.
Our company owes its 20 years of success in the stock market to constantly investing in talent development, trading technologies, progressive risk management models, and effective trading strategies - all of which drive trader success.
SFORS operates exclusively with proprietary funds, without any third-party investments.

We are looking for a Data Engineer to design, build, and maintain scalable data pipelines and infrastructure. You will ensure reliable data flow across systems, support strong data modeling practices, uphold data security standards, and enable analytics and machine learning teams with high‑quality, well‑structured data.

Key Responsibilities:

• Build and maintain ELT pipelines for batch and streaming data
• Develop and optimize data warehouses, data lakes, and lakehouse architectures
• Ensure data quality, governance, and security standards are implemented and maintained
• Collaborate with analysts, data scientists, and engineering teams to deliver clean, reliable datasets
• Monitor and improve data architecture performance, and cost efficiency

Core Skills & Technologies:

• Programming: SQL / Python / Scala is a plus
• Cloud Platforms: Google Cloud Platform (GCP) / Microsoft Azure
• Data Integration & Orchestration: Apache Airflow / Azure Data Factory
• Messaging / Ingestion: Apache Kafka / Google Pub/Sub / Azure Event Hubs
• Data Processing: Apache Spark / Databricks / Dataflow / Azure Stream Analytics
• Data Analytics Platforms: BigQuery / Azure Synapse Analytics / Microsoft Fabric
• Data Modeling & Architecture
  • Experience with data modeling tools, like DBT
  • Knowledge of data warehousing best practices
  • Familiarity with Data lake / lakehouse architectures
• DevOps & Infrastructure
  • CI/CD for data pipelines
  • Version control
  • Infrastructure as Code (i.e. Terraform) is a plus
  • Containerized deployment is a plus
• AI/ML (Nice to Have)
  • Experience with Agent Development Kit (ADK)
  • Experience building data pipelines for ML use cases

  • Familiarity with tools such as BigQuery ML and Vertex AI

     

Language requirements:

• English - Upper-Intermediate or higher
• Ukrainian - Professional fluency (would be an advantage)

What We Offer:

• Competitive salary package
• Professional growth and learning opportunities
• Supportive and collaborative work environment
• SFORS invests in talent development through training programs, sports, leisure, and psychological support.

Location: Dubai, UAE

HI! 
SFORS trades in the global financial markets and are among the key proprietary trading players and pre-market trading leaders.
Our company owes its 20 years of success in the stock market to constantly investing in talent development, trading technologies, progressive risk management models, and effective trading strategies - all of which drive trader success.
SFORS operates exclusively with proprietary funds, without any third-party investments.

We are looking for a Risk Operations Manager to support and strengthen our risk management framework across trading activities. This role combines real-time monitoring, analytical assessment, and close collaboration with trading and operations teams to ensure disciplined risk control and informed decision-making.

Core Responsibilities:

• Report directly to the Head of Risk Management
• Monitor trading activities in line with defined risk limits and internal policies
• Assess portfolio risk exposure and identify potential vulnerabilities
• Enhance and optimize current risk management approaches using in-house tools and reporting systems
• Stay continuously informed about market dynamics, macro drivers, and portfolio performance factors
• Provide coverage for a group of trading desks
• Communicate risk-related insights and updates to traders, broker management, and operations teams

• Contribute to strengthening internal controls and risk governance processes

   

Skills & Qualifications:

• Previous experience in trading is a strong plus
• Mid-level expertise in equity factor models
• Strong quantitative background with solid data analysis skills
• Experience using SQL, Python R for analytical purposes
• Excellent verbal and written communication skills
• Proactive, self-driven and able to work independently
• Strong analytical and problem-solving abilities
• SIE certification and FRM or CFA certification preferred
• English: Upper-Intermediate/Advanced

What We Offer:

• Competitive and performance-aligned compensation package
• Clear opportunities for long-term professional growth and strategic career development
• A high-trust, collaborative environment with strong ownership culture
• Direct exposure to business decision-making and impact at scale

In addition, we provide:

• Corporate housing access - up to 2-3 weeks per year of free accommodation in Larnaca (Cyprus) for vacations, business trips, or work-related travel
• Comprehensive health insurance, including annual medical check-ups
• Psychological support program (up to 4 sessions per month)
• Partial compensation for tennis training, gym memberships, other sports activities, rehabilitation, massages, and participation in competitions (including international events)
• Partial reimbursement for external professional education and certifications
• Full access to internal educational, cultural, and entertainment initiatives, including guest lectures

Привіт!
Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!
Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.
Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.
При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.
 

Наразі знаходимось в пошуку Trading Operations Support для підсилення нашої команди.

Про роль Trading Operations Support
Ми шукаємо уважного та проактивного фахівця, який допоможе забезпечувати безперебійну роботу трейдингових систем і сервісів, підтримку трейдерів у щоденній роботі та управління інцидентами.
Ця роль передбачає швидке реагування на запити, роботу з тікетами, участь у вирішенні проблем, моніторинг інфраструктури, створення та ведення бази знань, а також пропозиції щодо покращення процесів.

Графік роботи:

• будні, позмінно, з регулярною ротацією змін.

• Передбачені такі зміни:

— ранкова зміна (09:00–17:00) - офіс

— денна зміна (11:00–19:00) — в офісі

— вечірня зміна (18:30–02:00) — віддалено;

Функціонал:
1. Підтримка трейдерів та систем
• Опрацювання тікетів і запитів від трейдерів.
• Надання консультацій щодо продуктів і інтерфейсів.
• Контроль SLA і якості вирішення звернень.
2. Аналіз та оптимізація процесів
• Виявлення неефективностей у роботі трейдингової інфраструктури.
• Участь у вдосконаленні спільних процесів з іншими командами.
• Підготовка пропозицій щодо оптимізації.
3. Інциденти та база знань
• Моніторинг роботи систем, своєчасне інформування відповідальних.
• Участь у вирішенні інцидентів, ескалація та супровід до закриття.
• Наповнення та актуалізація бази знань, документації, написання мануалів.
4. Комунікація та взаємодія
• Прозора та своєчасна комунікація з трейдерами й іншими командами.
• Тісна взаємодія з командою розробки: передача фіч-реквестів та баг-репортів, відтворення багів на своїй стороні та передача детальної інформації девелоперам.
• Збір та аналіз фідбеку, ініціювання покращень.
• Участь у кросфункціональних задачах та вирішенні конфліктних кейсів.
5. Problem Management
• Аналіз повторюваних проблем.
• Ініціювання превентивних заходів.
• Участь у пост-мортемах та впровадженні змін.

Для цієї ролі буде корисним:
• Досвід роботи у сфері Operations / Support
• Практичний досвід у середовищі з високим навантаженням (швидка реакція, багатозадачність).
• Знання англійської мови на рівні B1 і вище.
• Досвід роботи з Jira, Confluence та іншими Atlassian-продуктами.
• Розуміння принципів інцидент-менеджменту та клієнтської підтримки.
• Базові знання трейдингу та роботи фінансових систем.
• Навички комунікації, аргументації та роботи в команді.

Що ми пропонуємо:

• Можливість відпочинку та проживання протягом 2-3 тижнів у корпоративному житлі на Кіпрі у якості відпустки чи відрядження.
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі.
• Безплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону.
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових.
• Компенсація зовнішнього профільного навчання.
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою.

Привіт!
Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!
Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.
Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.
При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Шукаємо L1 Support для підсилення команди IT Support.

Графік роботи: з 10:00 до 18:00 (за київським часом).
Формат роботи: офіс.

Основні функції:

• Обробка запитів у ServiceDesk: пріоритезація, класифікація, та передача запитів на L2 відповідно до SLA.
• Онбординг користувачів: підготовка техніки для нових співробітників, встановлення ОС, програм, налаштування робочих місць.
• Підтримка апаратного і програмного забезпечення: встановлення, налаштування, усунення несправностей обладнання та ПЗ.
• Обслуговування робочих станцій: оновлення систем, заміна комплектуючих, технічне обслуговування.
• Діагностика та ремонт ПК: діагностика несправностей, ремонт та організація сервісного обслуговування.
• Обслуговування периферії: Підтримка принтерів, сканерів, конференц-систем та іншого обладнання.

• Ведення обліку активів: Контроль обліку виданого та прийнятого обладнання, підтримка актуальності даних.

   

Вимоги до кандидата:

• Глибокі знання апаратного забезпечення ПК, принципів роботи комп'ютерної техніки.
• Впевнене володіння Windows 10/11 та MacOS на адміністративному рівні.
• Досвід роботи з ServiceDesk системами.
• Базові знання мережевих технологій (TCP/IP, маршрутизація, налаштування мережевого обладнання).
• Досвід налаштування та підтримки периферійного обладнання.
• Знання англійської на рівні A2 і вище.
• Клієнтоорієнтованість, відмінні комунікаційні навички.
• Дисциплінованість, вміння працювати в команді.

Ми припонуємо:

• Можливість безкоштовного проживання до 2–3 тижнів на рік у корпоративному житлі на Кіпрі під час відпусток, відряджень або робочих поїздок.
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі.
• Компенсація занять з психологом 4р/міс.
• Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону, падел.
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових.
• Компенсація зовнішнього профільного навчання.
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою.
• 35 оплачуваних днів відпочинку на рік (24 календарні дні щорічної відпустки + 11 святкових днів відповідно до корпоративного календаря компанії).

Привіт!
Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!
Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.
Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.
При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Шукаємо L1 Support для підсилення команди IT Support.

Графік роботи: з 10:00 до 18:00 (за київським часом).
Формат роботи: офіс.

Основні функції:

• Обробка запитів у ServiceDesk: пріоритезація, класифікація, та передача запитів на L2 відповідно до SLA.
• Онбординг користувачів: підготовка техніки для нових співробітників, встановлення ОС, програм, налаштування робочих місць.
• Підтримка апаратного і програмного забезпечення: встановлення, налаштування, усунення несправностей обладнання та ПЗ.
• Обслуговування робочих станцій: оновлення систем, заміна комплектуючих, технічне обслуговування.
• Діагностика та ремонт ПК: діагностика несправностей, ремонт та організація сервісного обслуговування.
• Обслуговування периферії: Підтримка принтерів, сканерів, конференц-систем та іншого обладнання.
• Ведення обліку активів: Контроль обліку виданого та прийнятого обладнання, підтримка актуальності даних.

Вимоги до кандидата:

• Глибокі знання апаратного забезпечення ПК, принципів роботи комп’ютерної техніки.
• Впевнене володіння Windows 10/11 та MacOS на адміністративному рівні.
• Досвід роботи з ServiceDesk системами.
• Базові знання мережевих технологій (TCP/IP, маршрутизація, налаштування мережевого обладнання).
• Досвід налаштування та підтримки периферійного обладнання.
• Знання англійської на рівні A2 і вище.
• Клієнтоорієнтованість, відмінні комунікаційні навички.
• Дисциплінованість, вміння працювати в команді.

Ми припонуємо:

• Можливість безкоштовного проживання до 2–3 тижнів на рік у корпоративному житлі у Дубаї під час відпусток, відряджень або робочих поїздок.
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі.
• Компенсація занять з психологом 4р/міс.
• Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону, падел.
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових.
• Компенсація зовнішнього профільного навчання.
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою.
• 35 оплачуваних днів відпочинку на рік (24 календарні дні щорічної відпустки + 11 святкових днів відповідно до корпоративного календаря компанії).

Привіт!

Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.

При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Зараз ми в пошуку Event Lead, який відповідатиме за розвиток напряму корпоративних подій, вибудову ефективних процесів та забезпечення високої якості реалізації івентів для команди.

Основні задачі:

1. Управління напрямом корпоративних подій

•  Розробка концепцій і форматів корпоративних заходів
•  Планування ключових подій компанії
•  Контроль підготовки та реалізації заходів
•  Аналіз ефективності подій і впровадження покращень

2. Побудова процесів і стандартів

•  Опис та впровадження процесів організації заходів
•  Розробка політик, регламентів і стандартів проведення івентів
•  Оптимізація процесів для підвищення ефективності та якості
•  Впровадження інструментів планування та звітності

3. Координація та контроль

•  Постановка задач учасникам процесу (внутрішнім командам і підрядникам)
•  Контроль дотримання дедлайнів, якості та бюджету
•  Синхронізація з іншими департаментами

4. Робота з підрядниками

•  Пошук і вибір постачальників (локації, технічне забезпечення, кейтеринг тощо)
•  Проведення переговорів і узгодження умов співпраці
•  Контроль виконання домовленостей і якості послуг

5. Бюджетування

•  Формування бюджету на події
•  Контроль витрат і їх оптимізація

Що важливо для цієї ролі

•  Досвід роботи на позиції senior / lead у сфері event-менеджменту
•  Досвід побудови або оптимізації процесів
•  Сильні навички планування, пріоритизації та управління кількома проєктами
•  Досвід роботи з підрядниками та ведення переговорів
•  Досвід роботи з бюджетами
•  Англійська мова — C1 (Advanced): вільне спілкування з міжнародними партнерами, ведення переговорів і документації англійською

Що ми пропонуємо

• Можливість безкоштовного проживання до 2–3 тижнів на рік у корпоративному житлі у Дубаї під час відпусток, відряджень або робочих поїздок.
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі.
• Компенсація занять з психологом 4р/міс.
• Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону, падел.
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових.
• Компенсація зовнішнього профільного навчання.
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою.
• 35 оплачуваних днів відпочинку на рік (24 календарні дні щорічної відпустки + 11 святкових днів відповідно до корпоративного календаря компанії).

Привіт!
Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!
Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.
Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.
При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Шукаємо System Administrator для підсилення команди IT Support.

Графік роботи: денні(10:00-18:00) та вечірні (15:00-23:00) зміни

У вечірні зміни компанія оплачує таксі.
Формат роботи: офіс.

Основні функції:

• Обробка запитів у ServiceDesk: пріоритезація, класифікація, та передача запитів на L2 відповідно до SLA.
• Онбординг користувачів: підготовка техніки для нових співробітників, встановлення ОС, програм, налаштування робочих місць.
• Підтримка апаратного і програмного забезпечення: встановлення, налаштування, усунення несправностей обладнання та ПЗ.
• Обслуговування робочих станцій: оновлення систем, заміна комплектуючих, технічне обслуговування.
• Діагностика та ремонт ПК: діагностика несправностей, ремонт та організація сервісного обслуговування.
• Обслуговування периферії: Підтримка принтерів, сканерів, конференц-систем та іншого обладнання.

• Ведення обліку активів: Контроль обліку виданого та прийнятого обладнання, підтримка актуальності даних.

   

Вимоги до кандидата:

• Глибокі знання апаратного забезпечення ПК, принципів роботи комп'ютерної техніки.
• Впевнене володіння Windows 10/11 та MacOS на адміністративному рівні.
• Досвід роботи з ServiceDesk системами.
• Базові знання мережевих технологій (TCP/IP, маршрутизація, налаштування мережевого обладнання).
• Досвід налаштування та підтримки периферійного обладнання.
• Знання англійської на рівні В1 і вище.
• Клієнтоорієнтованість, відмінні комунікаційні навички.
• Дисциплінованість, вміння працювати в команді.
   

Ми припонуємо:

• Можливість безкоштовного проживання до 2–3 тижнів на рік у корпоративному житлі в Ларнаці (Кіпр) та Дубаї під час відпусток, відряджень або робочих поїздок.
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі.
• Компенсація занять з психологом 4р/міс.
• Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону, падел.
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових.
• Компенсація зовнішнього профільного навчання.
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою.

• 35 оплачуваних днів відпочинку на рік (24 календарні дні щорічної відпустки + 11 святкових днів відповідно до корпоративного календаря компанії).

  
   

Привіт!

Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Ми спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.
Наразі шукаємо Communications Lead, який/яка візьме на себе відповідальність за розвиток комунікаційної стратегії, формування публічного позиціонування та посилення присутності компанії в медіапросторі.

Функціонал позиції:

•  Розробка та реалізація комунікаційної стратегії: стратегічне планування комунікацій для проєктів, запусків і подій
• Формування креативних концепцій, ключових повідомлень та інформаційних приводів
• Управління зовнішніми комунікаціями: медіа, журналісти, лідери думок, партнерські інтеграції
• Контент-менеджмент: створення та контроль контенту для внутрішніх і зовнішніх каналів
• Організація та реалізація комунікаційних активностей: публікації, інтерв’ю, події
• Підготовка топ-менеджменту до публічних виступів і комунікацій
• Управління репутацією та участь в антикризових комунікаціях
• Аналіз ефективності комунікацій і підготовка звітності
• Управління командою та підрядниками, координація кросфункціональних команд
• Управління бюджетом комунікаційних проєктів

Необхідні навички та кваліфікації:

• 3+ роки досвіду на аналогічній позиції у сфері комунікацій / PR.
• Досвід роботи з медіа та побудови зовнішніх комунікацій
• Сильні навички копірайтингу та роботи з контентом
• Досвід організації комунікаційних або PR-активностей
• Досвід роботи з аналітикою та оцінкою ефективності кампаній
• Вільне володіння українською та англійською 
• Проактивність, стратегічне мислення, здатність брати відповідальність за результат
• Сильні навички у створенні різноманітного мультимедійного контенту

Що ми пропонуємо:

• Відпочинок та безкоштовне проживання у корпоративному житлі у Ларнаці на Кіпрі
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі.
• Компенсація занять з психологом 4р/міс.
• Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону, падел.
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових.
• Компенсація зовнішнього профільного навчання.

• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою.

   

Привіт!
Ми SFORS - трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій - усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.
При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Наразі знаходимось в пошуку Country Finance Controller для підсилення нашої команди.

Роль передбачає забезпечення фінансового контролю, прозорості та ефективного управління операційною діяльністю компанії, а також підтримку стабільного та структурованого зростання бізнесу.

Функціонал позиції:

• Управління грошовими потоками, забезпечення фінансової стабільності та ліквідності
• Участь у розробці річних бюджетів, контроль їх виконання та аналіз відхилень
• Організація бухгалтерського та управлінського обліку
• Контроль підготовки фінансової, управлінської та податкової звітності
• Впровадження та контроль внутрішніх фінансових політик і процедур
• Розвиток та впровадження ERP-систем і фінансових інструментів
• Оптимізація фінансових процесів
• Формування та реалізація фінансової стратегії на рівні країни
• Управління фінансовим та бухгалтерським департаментом (KPI, ефективність, розвиток команди)
• Координація з фінансовими командами інших країн
• Внутрішній фінансовий контроль, управління ризиками та участь в аудитах
• Податкове планування в межах законодавства України
• Співпраця з топ-менеджментом та CFO у стратегічних питаннях

Професійні вимоги (Hard Skills):

• 5+ років досвіду у фінансах, з них 2-3 роки на керівних позиціях (Finance Director,  Head of Finance, Financial Controller)
• Досвід роботи в міжнародних компаніях або бізнесі зі складною корпоративною структурою
• Глибокі знання податкового законодавства України
• Досвід проходження зовнішніх та внутрішніх аудитів (Big4 - перевага)
• Досвід побудови бюджетних моделей, P&L, Cash Flow, Balance Sheet
• Практичний досвід впровадження або розвитку ERP-систем (Microsoft Dynamics -перевага)

• Досвід роботи в інвестиційній або фінансовій сфері

   

Soft Skills:

• Сильні комунікаційні навички (взаємодія з топменеджментом та міжнародними командами)
• Лідерство та стратегічне мислення
• Здатність приймати рішення в умовах невизначеності
• Високий рівень відповідальності та орієнтація на результат

• Англійська - Intermediate

   

Освіта

Вища освіта у сфері фінансів, економіки, обліку, бухгалтерії, банківської справи або бізнес-адміністрування.