SFORS

SFORS is a trading company where traders succeed!
We trade in the global financial markets and are among the key prop trading players and pre-market trading leaders.

Our company owes its 20 years of success in the stock market to constantly investing in talent development, trading technologies, progressive risk management models, and effective trading strategies-all of which drive trader success.
Also, SFORS relies exclusively on proprietary funds instead of third-party investments. Our team currently includes over 450 specialists, most of them traders.

Currently, we are looking for a Server Infrastructure Administrator to join our team in Cyprus (Larnaca).

 

Key Responsibilities:

- Server & Infrastructure Management    
Install, configure, and maintain Windows Server (2022, 2025), Linux servers, RAID arrays, BIOS, network interfaces, and security settings; handle provisioning and infrastructure integration.    
Administer file servers, NAS devices, Storage Spaces, and manage capacity planning and RAID configurations. Automate mass server provisioning and configuration using tools like Ansible and cloud-init.

- Identity & Access Management
Deploy and manage Active Directory / LDAP: domains, user/group policies, authentication, access controls, and synchronization with cloud platforms (AWS, Azure).    
Enforce IT security policies: manage Group Policy, sudo/SELinux, firewalls (iptables, firewalld, Windows Firewall), and access controls.

- Security & Compliance
Integrate antivirus solutions within server infrastructure. Respond to security incidents: perform vulnerability analysis, mitigation, and participate in internal investigations.    
Implement data encryption strategies (BitLocker, TPM), secure recovery mechanisms, and log monitoring.

- Automation & Configuration Management
Automate administrative tasks using Bash, PowerShell, Ansible, and Git-based workflows (GitLab, Gitea). Manage infrastructure as code: remote deployments, updates, system audits, and service configuration.

- Monitoring & Troubleshooting
Deploy and operate monitoring and alerting systems (Zabbix, Grafana, ELK), including template creation and proactive alert rules. 
Diagnose hardware/system issues, perform physical diagnostics, and recommend hardware replacements.

- Virtualization & High Availability
Deploy and manage virtualization platforms (Hyper-V, Proxmox), including VM lifecycle, backups, snapshots, and templating. 
Configure and support high availability clusters: Live Migration, Storage Replication, and HA-group redundancy.

- Backup & Disaster Recovery
Operate backup systems (Synology Active Backup, Proxmox, Google Workspace); ensure secure, encrypted storage in the cloud.    
Plan and test recovery scenarios, manage snapshots, and maintain disaster recovery documentation.

- Documentation & Support
Maintain technical documentation, inventory, and compatibility tracking.    
Process Service Desk tickets: classify, escalate, resolve incidents per SLA.    
Update operational procedures, knowledge base, and infrastructure change records.


We Offer:

- Opportunity for free accommodation up to 2–3 weeks per year in corporate housing in Larnaca (Cyprus) and Dubai during vacations, business trips, or work-related travel.

- Comprehensive health insurance, including annual check-ups and office massages.

- Psychologist sessions (4 times/month).

- Free training sessions in cycling, running, volleyball, football, swimming, and triathlon.

- Partial compensation for tennis training, other sports, gym memberships, rehabilitation, massages, and participation in competitions (including international events).

- Reimbursement for external professional training.

- Full access to various internal educational, cultural, and entertainment events, including guest lectures and a corporate library.
 
 

Привіт!
Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!
Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету. Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними. При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Наразі шукаємо рекрутера рівня middle. 

Для цієї ролі нам важливі: ініціативність та проактивність, впевнене користування сучасними цифровими інструментами,  комунікабельність.
 

Команда:

- Lead, 2 Recruiters, Researcher.

- Можливе розширення у майбутньому.

Формат роботи: гібрид, три рази на тиджень будемо їздити до офіса.
Локація офісу: Unit.City

Вакансії:

- IT

- Operations

- Finance

- Legal

- Back-office
- масовий підбір на позицію Трейдера-Інтерна

Деталі:

- Маємо АТС систему, працюємо з плануванням вакансій на пів року вперед, маємо помірне навантаження, користуємося платними ресурсами.

- Працюємо з метриками і естімейтами замість дедлайнів.

- Є поле для творчості і креативності. Розробляємо матриці компетенцій, вчимось новим інструментам і досліджуємо нові ресурси пошуку.

- Використовуємо внутрішній резерв співробітників.

- Маємо офіси в трьох країнах: Україна, Дубай, Кіпр. Відповідно, рекрутимо в ці локації також. 

- Приділяємо увагу якісному проведенню співбесід: працюємо з поведінковими індикаторами, воронками питань, розробляємо евалуейшн карти.

Бенефіти:

— компенсація профільного навчання, компенсація вивчення англійської мови;

— медичне страхування (+ стоматологія) після проходження випробувального терміну.

— компенсація витрат на заняття спортом від 25-100% (теніс, йога, фітнес, реабілітація, масаж, волейбол, участь в челенджах, забігах), власна спортивна зала в Києві.

— відпочинок та проживання у корпоративному житлі ( Ларнака, Кіпр; Дубай, ОАЕ)

— корпоративна бібліотека;

— компенсуємо сессії з психологом/психотерапевтом.

Привіт!

Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.

При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

У команду Trading Research & Development шукаємо Research Analyst для покриття research- та quant-процесів у відділі.

Якщо ти обереш цю вакансію, ось що ти робитимеш:

• Досліджуй світові фінансові ринки.

Щодня відстежуй акції різних країн світу, зокрема провідних секторів США. Комбінуй геополітичні та макро події, корпоративні релізи та потокові дані, аби вловити ринковий імпульс раніше за інших.

• Виявляй закономірності та системні взаємозв’язки.

Формулюй власні гіпотези щодо поведінки секторів та окремих компаній, будуй сценарії й перевіряй їх на реальних ринкових рухах.

• Збирай та аналізуй дані.

Працюй із звітами компаній, галузевими дослідженнями та альтернативною data. Використовуй усе, що дає edge.

• Фільтруй, моделюй, перевіряй.

Будуй економетричні та ML-моделі, перетворюючи ідеї на протестовані сигнали. Піддавай їх stress-тестам реального ринку й залишай лише те, що реально працює.

• Діставайся суті.

Відділяй ключові драйвери від інформаційного шуму.

• Пояснюй зрозуміло та лаконічно.

Перетворюй масиви цифр на дашборди, графіки та лаконічні статті, якими трейдер може скористатися негайно. Проводь внутрішні лекції й поширюй знання в компанії.

• Вдосконалюйся щодня.

Ринок змінюється щохвилини — опановуй нові інструменти й звіряй своє бачення з поточними подіями, щоб твій edge залишався свіжим і гострим.

• Оптимізуй процеси та ініціюй нові проєкти.

Побачив, де можна покращити поточний процес чи створити новий? Підготуй аргументований кейс— і перевіримо його в дії разом.

Очікувані знання та навички:

Hard Skills

• Експертиза (2р.+) в одному або декількох напрямах:
  • Financial Analysis
  • Macroeconomic Analysis
  • Quantitative Analysis
  • Investment & Asset Management
• Глибоке розуміння фінансових ринків, особливо в US Equity.
• Володіння Python та SQL для обробки даних.
• Робота з Bloomberg Terminal — буде перевагою.
• Англійська: B2 і вище.

Soft Skills

• Аналітичне мислення та допитливість.
• Командна робота, самостійність, ініціативність.
• Високий рівень самоорганізації та системності.

Вимоги до досвіду

• Middle: 2+ роки досвіду в аналітиці або активному трейдингу.
• Senior: 4+ роки аналогічного досвіду.

Міжнародна сертифікація (CFA, FRM, CAIA, ACCA тощо) — перевага або процес її здобуття.

 

Привіт!
Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.
При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Наразі знаходимось в пошуку System Administrator (L2 support) для підсилення нашої IT Support команди.

Графік роботи:

• Денні зміни: 10:00–18:00
• Вечірні зміни: 15:00–23:00 (максимум 2 дні на тиждень, або тиждень через тиждень)

• Готові розглянути повний remote для цієї посади

   

Функціонал позиції:

• Прийом та обробка запитів у ServiceDesk системі: пріоритезація, класифікація, контроль виконання.
• Адміністрування хмарних сервісів: Atlassian (Jira, Confluence), Slack, Google Workspace, ESET, Zoom Rooms, DASH, Miro тощо.
• Управління акаунтами користувачів: облік, аудит, оптимізація доступів.
• Налаштування Company-managed проєктів у Jira: створення workflows, управління правами доступу, конфігурація ланцюгів погоджень.
• Удосконалення тікет-системи на базі Jira Service Management, інтеграція зі Slack.
• Організація резервного копіювання (backup) у Google Workspace, перевірка відновлення даних.
• Виявлення та усунення нештатних ситуацій у роботі хмарних сервісів і серверного обладнання, взаємодія з технічною підтримкою провайдерів.
• Проведення аудитів сервісів на предмет інформаційної безпеки, підготовка рекомендацій з покращення захисту.
• Управління доменами та хостингами, налаштування інфраструктури для підтримки вебпроєктів.
• Аналіз, діагностика та усунення несправностей у серверному й мережевому обладнанні.

Які професійні навички та досвід потрібні для цієї посади:
Досвід роботи:

• Налаштування та адміністрування Jira Service Management та Company-managed проєктів у Jira.
• Адміністрування продуктів Atlassian, Google Workspace, Slack.
• Робота з ServiceDesk системами, пріоритизація та моніторинг запитів. 
   

Глибокі технічні знання:

• ІТ-технологій, принципів роботи серверного обладнання.
• Діагностики апаратного забезпечення.
• Основних мережевих технологій: побудова мереж, налаштування обладнання, мережеві протоколи (TCP/IP, DNS, DHCP).
   

Soft skills:

• Клієнтоорієнтованість і високий рівень комунікації.
• Дисциплінованість, здатність працювати в команді.
   

Знання мови:

• Знання англійської мови на рівні мінімум A2.

Що ми пропонуємо:

• Можливість безкоштовного проживання до 2–3 тижнів на рік у корпоративному житлі в Ларнаці (Кіпр) та Дубаї під час відпусток, відряджень або робочих поїздок
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі
• Компенсація занять з психологом 4р/міс.
• Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових
• Компенсація зовнішнього профільного навчання
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою
• Відвідування спортивного залу, групових занять і масажу в Київському офісі, регулярні заняття з йоги
• Комфортний офіс

Привіт!

Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.

При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Про роль Head of Trading Operations

Ми шукаємо досвідченого керівника, який візьме на себе відповідальність за розробку та реалізацію стратегії операційної підтримки нашого основного бізнес-процесу. Ви будете відповідальні за побудову, розвиток та оптимізацію внутрішніх процесів, управління змінами, ефективну взаємодію з командами та зовнішніми партнерами, підтримку ключових операцій, а також розвиток команди.

Ця роль передбачає стратегічне мислення, сильні лідерські якості, проактивність, орієнтацію на результат та якість сервісу.
 

Функціонал:

1. Стратегія та планування

• Розробка операційної стратегії напрямку згідно з бізнес-цілями компанії.
• Формування цілей для команди, визначення методів їх досягнення.
• Контроль виконання, коригування фокуса за необхідності.

2. Побудова та оптимізація бізнес-процесів

• Аналіз існуючих процесів у бізнес-інфраструктурі.
• Прийняття рішень щодо розробки або оптимізації процесів.
• Ініціювання автоматизацій для підвищення ефективності та зниження ресурсоємності.
• Участь у вдосконаленні спільних процесів з іншими командами.

3. Управління змінами

• Планування переходу до нових процесів з мінімальним впливом на операційну діяльність.
• Організація навчання та супровід змін у командах.
• Оцінка ефективності впроваджених змін, ініціювання коригувань.

4. Підтримка операцій

• Формування стандартів, правил взаємодії та SLA для підтримки основного бізнес-процесу.
• Контроль якості та швидкості обробки запитів, участь у вирішенні спірних ситуацій.
• Ініціювання покращень для підвищення швидкості та якості сервісу.

5. Комунікація та взаємодія

• Забезпечення прозорої комунікації щодо стану інфраструктури, змін, інцидентів.
• Погодження стандартів комунікації.
• Проведення опитувань задоволеності, аналіз результатів, ініціювання змін.
• Організація взаємодії з іншими департаментами та бізнес-одиницями (BU).
• Участь у вирішенні спільних та конфліктних кейсів.

6. Інциденти та база знань

• Розробка сценаріїв реагування на кризові ситуації та інциденти.
• Аналіз процесів для виявлення потенційних ризиків.
• Синхронізація роботи залучених команд, забезпечення зворотного зв’язку.
• Формування стандартів наповнення бази знань, документації.
• Визначення метрик ефективності та моніторинг відхилень.

7. Problem Management

• Ініціювання превентивних заходів для уникнення повторюваних кейсів.
• Проведення аналізу проблем, визначення потреб та трендів.
• Призначення відповідальних за вирішення, контроль результатів.

8. Робота з вендорами

• Визначення потреби у підключенні зовнішніх data-провайдерів.
• Ініціювання технічного аналізу можливостей, формування пропозицій.
• Контроль відповідності впроваджених рішень очікуванням.

9. Бюджетування

• Формування бюджету напрямку на основі стратегії та історичних витрат.
• Контроль витрат, пошук рішень для оптимізації без втрати якості.

10. Проєкти

• Контроль реалізації проєктів всередині команди Operations.
• Участь у кросфункціональних проєктах, надання експертизи та пропозицій.

11. Команда

• Проведення відбору та співбесід.
• Організація роботи команди: постановка задач, розподіл навантаження, контроль результатів.
• Мотивація та розвиток співробітників, надання зворотного зв’язку.

• Формування індивідуальних планів розвитку та відстеження прогресу.

   

Для цієї ролі буде корисним наступний досвід:

• Управлінський досвід 3+ роки
• Досвід управління командами 15-20 фахівців
• Розробка і втілення в життя стратегічних цілей
• Побудова та зміна бізнес процесів та полік
• Досвід роботи у високонавантаженому середовищі
• Досвід роботи з інтернаціональними командами

Що ми пропонуємо:

• Відпочинок та проживання у корпоративному житлі в Ларнаці на Кіпрі, в Дубаї в ОАЕ.
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі.
• Безплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону.
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових.
• Компенсація зовнішнього профільного навчання.
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою.

Привіт!

SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Ми спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.

Функціонал позиції:

• Розробка та реалізація комунікаційної стратегії: стратегічне планування комунікацій для окремих проєктів, запусків і подій.
• Креативне моделювання рішень: формування креативних концептів, меседжів і інформаційних приводів.
• Контент-менеджмент: написання та редагування новин, статей, коментарів, підготовка ключових повідомлень, створення контенту для внутрішніх і зовнішніх каналів.
• Інтеграція в медіаполе: підбір каналів, робота з медіа, організація взаємодії з журналістами, блогерами, лідерами думок.
• Антикризова комунікація: участь у розробці кризових сценаріїв, управління репутаційними кейсами.
• Організація івентів: участь у підборі заходів, підготовка публічних виступів і презентацій для топ-менеджменту.
• Аналіз ефективності комунікацій: використання аналітичних інструментів для вимірювання охоплення, залученості та ефекту.
• Проєктний менеджмент: організація кросфункціональних команд для реалізації комунікаційних проєктів, робота з підрядниками.
• Бюджетування: створення та контроль бюджету на реалізацію проєктів.
  
   

Необхідні навички та кваліфікації:

• 3+ роки досвіду на аналогічній позиції у сфері комунікацій / PR.
• Впевнені навички копірайтингу, стратегічного планування, бюджетування, антикризових комунікацій.
• Розуміння принципів позиціонування бренду.
• Досвід оцінки ефективності кампаній, створення звітів, аналітики.
• Досвід створення контент-планів, організації подій, PR-активностей.
• Вільне володіння українською та англійською (B2+).
• Проактивність і стратегічне мислення.
• Вміння впливати та переконувати.
• Орієнтація на результат, висока залученість.

Що ми пропонуємо:

• Відпочинок та безкоштовне проживання у корпоративному житлі в Ларнаці на Кіпрі, та в Дубай
• Розширена програма медичного страхування, щорічні чекапи, масажі в офісі
• Компенсація занять з психологом 4р/міс.
• Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових
•  Компенсація зовнішнього профільного навчання
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою

Привіт!

Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.

При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Зараз шукаємо Server Infrastructure Administrator для підсилення команди IT-Infrastructure

Основні обов’язки:Управління серверами та інфраструктурою

• Встановлення, налаштування та обслуговування серверів Windows (2022, 2025), Linux, RAID-масивів, BIOS, мережевих інтерфейсів і параметрів безпеки.
• Забезпечення інтеграції та розгортання інфраструктури.
• Адміністрування файлових серверів, NAS-пристроїв, Storage Spaces.
• Планування ємності сховищ і конфігурацій RAID.
• Автоматизація масового розгортання та налаштування серверів за допомогою Ansible, cloud-init.

Управління ідентифікацією та доступом

• Розгортання та адміністрування Active Directory / LDAP: домени, політики користувачів/груп, автентифікація, контроль доступу та синхронізація з хмарними платформами (AWS, Azure).
• Дотримання політик ІТ-безпеки: керування Group Policy, sudo/SELinux, міжмережевими екранами (iptables, firewall, Windows Firewall) та правами доступу.

Безпека та відповідність

• Інтеграція антивірусних рішень в інфраструктуру серверів.
• Реагування на інциденти безпеки: аналіз вразливостей, їх усунення, участь у внутрішніх розслідуваннях.
• Реалізація стратегій шифрування даних (BitLocker, TPM), захищених механізмів відновлення та моніторингу логів.

Автоматизація та керування конфігураціями

• Автоматизація адміністративних завдань за допомогою Bash, PowerShell, Ansible та Git-інструментів (GitLab, Gitea).
• Управління інфраструктурою як кодом: віддалене розгортання, оновлення, аудит систем, конфігурація сервісів.

Моніторинг та усунення несправностей

• Розгортання та експлуатація систем моніторингу та оповіщення (Zabbix, Grafana, ELK), включно зі створенням шаблонів та правил сповіщення.
• Діагностика проблем з обладнанням/системою, проведення фізичних перевірок, рекомендації щодо заміни обладнання.

Віртуалізація та висока доступність

• Адміністрування платформ віртуалізації (Hyper-V, Proxmox): створення ВМ, резервне копіювання, знімки, шаблони.
• Налаштування кластерів високої доступності: Live Migration, Storage Replication, надмірність HA-груп.

Резервне копіювання та відновлення після збоїв

• Керування системами резервного копіювання (Synology Active Backup, Proxmox, Google Workspace); забезпечення безпечного шифрованого зберігання в хмарі.
• Планування та тестування сценаріїв відновлення, управління знімками, підтримка документації з аварійного відновлення.

Документація та підтримка

• Ведення технічної документації, інвентаризації та відстеження сумісності.
• Обробка запитів Service Desk: класифікація, ескалація, вирішення інцидентів згідно з SLA.
• Оновлення операційних процедур, бази знань та записів змін в інфраструктурі.

Що ми пропонуємо:

• Можливість безкоштовного проживання до 2–3 тижнів на рік у корпоративному житлі в Ларнаці (Кіпр) та Дубаї під час відпусток, відряджень або робочих поїздок
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі
•  Компенсація занять з психологом 4р/міс.
• Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових
• Компенсація зовнішнього профільного навчання
•  Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою
• Відвідування спортивного залу, групових занять і масажу в Київському офісі, регулярні заняття з йоги
•  Можливість працювати віддалено або в офісі