Preis HR agency

Joined in 2020
96% answers
Рекрутингові послуги:
- Пошук ІТ та digital-спеціалістів
- Підбір ТОП-менеджерів для всіх сфер
- Послуга "віддалений рекрутер"
- Executive search/headhunting
  • · 40 views · 4 applications · 24d

    Head of Growth (USA sweepstakes lead-generation product)

    Full Remote · Worldwide · Product · 2 years of experience · English - B2
    For our client, a product company operating in the USA sweepstakes lead-generation vertical, we are looking for a Head of Growth (remote). Role Overview: We have recently developed and launched our own USA-focused sweepstakes lead-generation product and...

    For our client, a product company operating in the USA sweepstakes lead-generation vertical, we are looking for a Head of Growth (remote).

    Role Overview:
    We have recently developed and launched our own USA-focused sweepstakes lead-generation product and are now seeking a senior growth leader to scale it to the next level. This role is designed for a hands-on operator with strong commercial instincts, capable of owning growth, partnerships, and monetization end-to-end.
    You will work closely with the founder in a lean, fast-moving environment, supported by established IT, finance, and operational infrastructure. In addition to scaling the current product, you will play a key role in launching future white-hat lead-generation verticals including Legal, Medicare, and Home Improvement.

    Key Responsibilities:
    • Scale the existing USA sweepstakes lead-generation product profitably.
    • Build and manage list monetization strategies, including direct deals, CPL/CPA partnerships, and hybrid models.
    • Identify, onboard, and manage affiliate and media-buying partners.
    • Optimize revenue per lead (RPL), lead quality, and lifetime value (LTV).
    • Develop and manage advertiser, network, and data buyer relationships.
    • Negotiate commercial terms, payouts, and performance-based agreements.
    • Collaborate with IT and tracking teams to optimize funnels, attribution, and reporting.
    • Oversee lead quality control, compliance processes, and performance analysis.
    • Establish scalable SOPs for growth, partnerships, and operations.
    • Support the rollout of future white-hat lead-generation verticals (Legal, Medicare, Home Improvement).

    Required Skills:
    • Proven experience in lead generation, performance marketing, or affiliate marketing (USA market preferred).
    • Strong background in sweepstakes, CPL, or data-driven acquisition models.
    • Deep understanding of list monetization, traffic quality, and partner management.
    • Commercially driven with the ability to own revenue outcomes.
    • Comfortable operating in a founder-led, high-ownership environment.
    • Hands-on mindset combined with strategic vision.
    • English: B2+ (spoken & written) — negotiations and communication with US partners/advertisers.

    Nice to Have:
    • Experience scaling white-hat lead-generation verticals.
    • Familiarity with compliance frameworks such as TCPA, CAN-SPAM, and data privacy regulations.
    • Existing network of affiliates, advertisers, or media buyers.

    Company Offers:
    • Senior, high-impact role with direct ownership of growth and revenue.
    • Strong operational backing from IT and finance teams.
    • Long-term opportunity to build and lead a multi-vertical lead-generation portfolio.
    • Online and offline team-building activities.
    • Compensation for English classes, sports, and sessions with a psychologist.
    • Flexible working hours tailored to your comfort.

    About our Client:
    A group of companies with over 10 years of experience operating in the international market, specializing in full-cycle software development. The company’s key clients are based in Europe, the United Kingdom, the USA, and other countries. The team includes 80+ specialists, including designers, copywriters, content managers, content managers, and developers.
    This is an open role in a product company that is part of a group of companies and is developing a USA-focused sweepstakes lead-generation product.

    About Preis HR agency:
    Recruitment services:
    • IT and digital specialist recruitment.
    • Executive search for top management across industries.
    • “Remote recruiter” service.
    • Executive search/headhunting.

    More
  • · 22 views · 5 applications · 24d

    BizDev (USA sweepstakes lead-generation product)

    Full Remote · Worldwide · Product · 2 years of experience · English - B2
    For our client, a product company operating in the USA sweepstakes lead-generation vertical, we are looking for a BizDev (remote). Role Overview: We are seeking an experienced professional to manage and scale our US-focused sweepstakes lead-generation...

    For our client, a product company operating in the USA sweepstakes lead-generation vertical, we are looking for a BizDev (remote).

    Role Overview:
    We are seeking an experienced professional to manage and scale our US-focused sweepstakes lead-generation business. This role requires strong knowledge of tracking, CPL economics, reporting, traffic quality, and advertiser relationship management. You will work closely with a lean, fast-moving team and collaborate with IT/tracking and operational functions to ensure stable lead volume, high performance, and compliant traffic.

    Key Responsibilities:
    • Manage and optimize US sweepstakes lead-generation campaigns.
    • Monitor CPL, EPC, ROI, margins, and lead volume stability.
    • Analyze daily and weekly performance reports and make data-driven decisions.
    • Ensure high-quality, compliant traffic and stable delivery.

    Tracking & Reporting:
    • Work with tracking platforms such as RedTrack, Binom, or Keitaro.
    • Validate pixels, postbacks, and S2S tracking.
    • Investigate discrepancies across data sources and ensure reporting accuracy.

    Client & Advertiser Management:
    • Act as the primary point of contact for US advertisers.
    • Manage offer onboarding, caps, and payouts.
    • Build and maintain long-term, transparent client relationships.

    Compliance & Quality:
    • Ensure compliance with US sweepstakes regulations.
    • Monitor lead validation and rejection reasons, improve quality, and reduce invalid rates.

    Required Skills:
    • Proven experience in US sweepstakes lead generation.
    • Strong understanding of CPL-based performance models.
    • Hands-on experience with tracking and reporting tools.
    • Ability to interpret performance data and drive measurable results.
    • English: B2 (spoken & written) — daily communication with US advertisers + occasional calls.

    About our Client:
    A group of companies with over 10 years of experience operating in the international market, specializing in full-cycle software development. The company’s key clients are based in Europe, the United Kingdom, the USA, and other countries. The team includes 80+ specialists, including designers, copywriters, content managers, and developers.

    Company Offers:
    • Senior, high-impact role with direct ownership of results.
    • Strong operational backing from IT and finance teams.
    • Long-term opportunity to grow within a multi-vertical lead-generation portfolio.
    • Online and offline team-building activities.
    • Compensation for English classes, sports, and sessions with a psychologist.
    • Flexible working hours tailored to your comfort.

    About Preis HR agency:
    Recruitment services:
    • IT and digital specialist recruitment.
    • Executive search for top management across industries.
    • “Remote recruiter” service.
    • Executive search/headhunting.

    More
  • · 30 views · 2 applications · 4d

    Аналітик бізнес-процесів (з можливістю бронювання)

    Office Work · Ukraine (Ivano-Frankivsk) · Product · 2 years of experience · English - None
    Для нашого клієнта, групи компаній, шукаємо Аналітика бізнес-процесів в офіс в м.Івано-Франківськ. Можливість бронювання обговорюється. Необхідні навички: Досвід у побудові та оптимізації бізнес-процесів від 2-ох років (у сфері будівництва буде...

    Для нашого клієнта, групи компаній, шукаємо Аналітика бізнес-процесів в офіс в м.Івано-Франківськ.
    Можливість бронювання обговорюється.

    Необхідні навички:

    • Досвід у побудові та оптимізації бізнес-процесів від 2-ох років (у сфері будівництва буде перевагою).
    • Вміння працювати з великим обсягом даних та використовувати аналітичні інструменти.
    • Знання сучасних методів та інструментів для моделювання бізнес-процесів.
    • Високий рівень аналітичних та комунікативних навичок.
    • Здатність працювати в команді та виявляти ініціативу.


    Основні обов'язки:

    • Аналіз бізнес-процесів, вивчення та розуміння існуючих бізнес-процесів компанії (AS IS).
    • Виявлення можливостей оптимізації, визначення ефективних моделей для оптимізації робочих процесів.
    • Розробка та впровадження нових бізнес-процесів для підвищення продуктивності та забезпечення якості (TO BE).
    • Взаємодія з відділами внутрішньої структури компанії для забезпечення взаємодії та оптимізації.
    • Активна участь у проєктах по вдосконаленню бізнес-процесів, включаючи впровадження нових систем та технологій.

    Компанія пропонує:

    • Комфортне робоче середовище: Сучасний офіс у центрі м. Івано-Франківськ створює ідеальні умови для продуктивної роботи.
    • Дружній та професійний колектив: Станьте частиною енергійного колективу експертів, готових підтримувати та допомагати.
    • Можливості для самовдосконалення: Розвивайте свої професійні навички та отримуйте нові знання завдяки безкоштовним навчальним програмам та тренінгам.
    • Безкоштовне навчання та участь в конференціях: Відкрийте для себе нові горизонти, беручи участь у конференціях для обміну досвідом та вивчення новітніх технологій.
    • Соціальний пакет: Оплачувані відпустки, лікарняні та інші пільги для вашого благополуччя.
    • Корпоративні заходи та події: Приймайте участь у заходах, що підтримують командний дух та створюють невимушені умови для спілкування та обміну ідеями.
    • Можливість бронювання обговорюється.

    Про нашого клієнта:

    Наш клієнт - це успішна група компаній, яка працює на ринку понад 20 років та налічує понад 1000 співробітників.
    ІТ департамент компанії налічує 70+ співробітників.
    Їхній успіх грунтується на найвищих стандартах якості та постійному розвитку. Приєднуйтесь до команди, де розвиваються професійні навички, а також створюється приємна атмосфера для вашого успіху та задоволення від роботи!

    Про Preis HR agency

    Рекрутингові послуги:
    - Пошук ІТ та digital-спеціалістів
    - Підбір ТОП-менеджерів для всіх сфер
    - Послуга "віддалений рекрутер"
    - Executive search/headhunting

    Сайт компанії:
    http://preishragency.com.ua/

    More
  • · 25 views · 2 applications · 4d

    Бізнес-аналітик ІТ (з бронюванням)

    Office Work · Ukraine (Ivano-Frankivsk) · Product · 3 years of experience · English - None
    Для нашого клієнта, успішної групи компаній, що працює на ринку понад 20 років та налічує понад 1000 співробітників, шукаємо Бізнес-аналітика для команди розробки, робота в офісі у м. Івано-Франківськ, можливість бронювання обговорюється. Необхідні...

    Для нашого клієнта, успішної групи компаній, що працює на ринку понад 20 років та налічує понад 1000 співробітників, шукаємо Бізнес-аналітика для команди розробки, робота в офісі у м. Івано-Франківськ, можливість бронювання обговорюється.

    Необхідні навички:

    • 2–3 роки досвіду роботи на позиції Business Analyst / System Analyst / Product Analyst у команді розробки.
    • Розуміння повного життєвого циклу розробки ПЗ (SDLC).
    • Досвід роботи в Agile-командах (Scrum / Kanban).
    • Аналіз та збір вимог:
    • Досвід збору, формалізації та уточнення вимог від бізнесу / замовника / внутрішніх стейкхолдерів.
    • Вміння ставити правильні запитання, витягувати приховані потреби, виявляти суперечності.
    • Практичний досвід роботи з:
      • User stories, use cases;
      • Business requirements (BRD);
      • System / functional requirements (SRS).
    • Документація та моделювання:
    • Вміння писати зрозумілі, структуровані документи для команди розробки:
      • опис бізнес-процесів;
      • функціональні/нефункціональні вимоги;
      • специфікації інтеграцій/API;
      • опис ролей та прав доступу.
    • Досвід моделювання процесів у нотаціях:
      • BPMN / UML (діаграми активностей, послідовностей, use-case діаграми).
    • Вміння робити схеми/діаграми (Miro, Draw.io, Lucidchart або аналоги).
    • Робота з беклогом і задачами:
    • Досвід роботи в Jira / Azure DevOps / Trello / ін.:
      • постановка задач для розробників;
      • деталізація user stories;
      • прописування acceptance criteria;
      • підтримка беклогу в актуальному стані.
    • Вміння пріоритезувати задачі разом з Product Owner / бізнесом (MoSCoW, WSJF тощо — як мінімум розуміння ідеї).
    • Валідація та підтримка рішень:
    • Участь у UAT / демонстраціях: перевірка, що реалізований функціонал відповідає вимогам.
    • Вміння описувати тест-кейси на рівні бізнес-сценаріїв (не обов’язково як QA, але щоб задати рамки).
    • Підтримка актуальності документації після змін у продукті.

    Буде плюсом:

    • Досвід роботи з ІТ-продуктами, SaaS, ERP, CRM.
    • Досвід побудови простих звітів та дашбордів (Excel, Power BI, Google Data Studio).
      Розуміння технічної частини (буде плюсом):
    • Досвід роботи одночасно з декількома командами або продуктами.
    • Базове розуміння:
      • REST API, JSON, HTTP-запити, Postman;
    • Розуміння основ:
      • авторизації/аутентифікації (ролі, права);
      • логування, моніторингу, що таке помилка 4xx/5xx з погляду бізнес-процесу.

    Обов’язки:

    • Збір, аналіз, формалізація та уточнення вимог від бізнесу, замовника та внутрішніх стейкхолдерів.
    • Опис бізнес-процесів, підготовка функціональних та нефункціональних вимог.
    • Підготовка специфікацій інтеграцій / API, опис ролей та прав доступу.
    • Постановка задач для команди розробки, деталізація user stories, прописування acceptance criteria.
    • Ведення та актуалізація беклогу проєкту, участь у пріоритезації задач.
    • Моделювання процесів у BPMN / UML, підготовка зрозумілих схем та діаграм для команди.
    • Участь в UAT та демонстраціях, перевірка відповідності реалізованого функціоналу вимогам.
    • Підтримка актуальності документації після змін у продуктах.


    Компанія пропонує:

    • Комфортне робоче середовище: Сучасний офіс у центрі м. Івано-Франківськ створює ідеальні умови для продуктивної роботи.
    • Дружній та професійний колектив: Станьте частиною енергійного колективу експертів, готових підтримувати та допомагати.
    • Можливості для самовдосконалення: Розвивайте свої професійні навички та отримуйте нові знання завдяки безплатним навчальним програмам та тренінгам.
    • Безкоштовне навчання та участь в конференціях: Відкрийте для себе нові горизонти, беручи участь у конференціях для обміну досвідом та вивчення новітніх технологій.
    • Соціальний пакет: Оплачувані відпустки, лікарняні та інші пільги для вашого благополуччя.
    • Корпоративні заходи та події: Приймайте участь у заходах, що підтримують командний дух та створюють невимушені умови для спілкування та обміну ідеями.
    • Можливість бронювання обговорюється.

    Про нашого клієнта:

    Наш клієнт - це успішна група компаній, яка працює на ринку понад 20 років та налічує понад 1000 співробітників.
    ІТ департамент компанії налічує 70+ співробітників.
    Їхній успіх ґрунтується на найвищих стандартах якості та постійному розвитку. Приєднуйтесь до команди, де розвиваються професійні навички, а також створюється приємна атмосфера для вашого успіху та задоволення від роботи!

    Про Preis HR agency

    Рекрутингові послуги:
    - Пошук ІТ та digital-спеціалістів
    - Підбір топменеджерів для всіх сфер
    - Послуга "віддалений рекрутер"
    - Executive search/headhunting

    More
  • · 14 views · 1 application · 4d

    Аналітик виробничо-будівельного напряму (з можливістю бронювання)

    Office Work · Ukraine (Ivano-Frankivsk) · Product · 3 years of experience · English - None
    Для нашого клієнта, групи компаній, яка понад 20 років успішно працює на ринку будівництва та виробництва, шукаємо аналітика виробничо-будівельного напряму (будівництво/закупівлі матеріалів) у м. Івано-Франківськ, робота в офісі, компанія готова...

    Для нашого клієнта, групи компаній, яка понад 20 років успішно працює на ринку будівництва та виробництва, шукаємо аналітика виробничо-будівельного напряму (будівництво/закупівлі матеріалів) у м. Івано-Франківськ, робота в офісі, компанія готова запропонувати бронювання після випробувального терміну.

    Необхідні навички:

    • Вища освіта (економіка, фінанси, економічна кібернетика, аналітика, бізнес-аналітика).
    • Досвід роботи аналітиком у будівельній чи виробничій компанії від 3 років.
    • Глибоке розуміння процесів: виробництва та собівартості у будівництві, управлінського обліку, бюджетування, закупівель, логістики, складського обліку.
    • Бажано володіння Power BI (DAX, Power Query), Excel, 1С / BAS ERP або іншими обліковими системами.
    • Навички постановки завдань IT-фахівцям, економістам, аналітикам.
    • Уміння презентувати результати та аргументовано відстоювати висновки.

    Буде перевагою:

    • Досвід розробки дашбордів управлінського рівня (C-level dashboards).
    • Знання SQL або Python для аналітики даних.
    • Розуміння фінансових показників ефективності (ROI, IRR, Cash Flow, EBITDA).

    Обов’язки:

    • Розробка та впровадження аналітичних моделей для оцінки ефективності будівельних об’єктів, використання матеріалів і витрат.
    • Консолідація даних із 1С / BAS ERP, Excel, Power BI, CRM та інших джерел.
    • Формування управлінських звітів (бюджет об’єктів, план-факт, маржинальність, структура витрат).
    • Побудова системи KPI для виробничих і постачальних підрозділів.
    • Аналіз структури закупівель, виявлення перевитрат, дублювання та неефективних постачальників.
    • Підготовка рекомендацій для підвищення рентабельності будівництва та ефективності закупівель.
    • Участь у роботі аналітичного комітету компанії.

    Компанія пропонує:

    • Комфортне робоче середовище: офіс розташований у центрі м. Івано-Франківськ та обладнаний сучасними технологіями й зручними робочими місцями, що створює сприятливу атмосферу для продуктивної роботи.
    • Дружній та професійний колектив: команда експертів, готових допомагати та взаємодіяти; ми віримо у важливість дружби та взаємопідтримки в колективі.
    • Можливості для самовдосконалення: розвиток професійних навичок і здобуття нових знань завдяки безплатним навчальним програмам і тренінгам.
    • Навчання та участь у конференціях: можливість брати участь у конференціях для обміну досвідом і вивчення новітніх технологій.
    • Соціальний пакет: оплачувані відпустки, лікарняні виплати та інші пільги для вашого здоров’я й благополуччя.
    • Корпоративні заходи та події: участь у корпоративних активностях, які підтримують командний дух і створюють невимушену атмосферу спілкування.
    • Участь у вдосконаленні аналітичної системи компанії.
    • Роботу з великою базою реальних операційних даних.
    • Можливість впливати на фінансову ефективність проєктів.
    • Професійне зростання до керівника аналітичного напряму / CFO-радника.
    • Можливість бронювання після випробувального терміну.

    Про нашого клієнта:
    Наш клієнт — успішна група компаній, яка працює на ринку понад 20 років та налічує понад 1000 співробітників. ІТ-департамент складається з 70+ спеціалістів. Успіх компанії ґрунтується на високих стандартах якості та постійному розвитку. Це середовище, де цінують професіоналізм, командність і розвиток.

    Про Preis HR agency:
    Рекрутингові послуги:
    • Пошук ІТ та digital-спеціалістів
    • Підбір топменеджерів для всіх сфер
    • Послуга «віддалений рекрутер»
    • Executive search / headhunting
     

    More
Log In or Sign Up to see all posted jobs