Elevate Core

We’re helping our partner — a bootstrapped SaaS company — find a Team Lead Developer who doesn’t just manage people, but owns the backend, the architecture, and the outcome.

This role is for someone who:

• thinks in systems,
• is comfortable with responsibility,
• and wants real impact on the product — not just another line in the roadmap.

What you’ll be responsible for

• Leading and mentoring a small, agile development team (code reviews, technical decisions, guidance).
• Taking full ownership of backend development: architecture, stability, and performance.
• Driving the migration from a monolithic system to microservices.
• Staying hands-on with code while acting as a technical leader.
• Contributing to product direction, engineering standards, and best practices.

What we consider essential

• 4+ years of software development experience, including leadership responsibilities.
• Strong backend-focused background with experience in high-load / high-throughput systems.

• Hands-on experience with:

  • Laravel
  • Node.js
  • Go (Golang)

   

• Solid understanding of software architecture and microservices design.
• Fluent working English (mandatory).
• A startup mindset: proactive, accountable, and comfortable working in a small team.

Nice to have

• Experience with AWS and cloud-based services.
• Exposure to serverless architectures.
• Interest in AI and its application in SaaS products.
• Experience in logistics, e-commerce, or supply chain domains.

Tech stack

Backend: Laravel, Node.js, Go

Frontend: Vue.js, TypeScript, Tailwind CSS

Databases: PostgreSQL, Redis

Infrastructure: AWS, Docker

Tools: GitHub Actions, Jira, Confluence, Slack

Why this role is worth your attention

• A bootstrapped SaaS company with minimal bureaucracy.
• Real influence over technical and architectural decisions.
• Growth opportunities as a technical and people leader.
• A chance to shape a platform as it evolves toward microservices and AI-driven solutions.

Ми допомагаємо нашому партнеру в iGaming-домені підсилити продуктову команду.

Шукаємо Project Manager, який хоче вирости в сильного PM / Delivery / Product-спеціаліста — через реальну роботу, а не «спостереження збоку».

Це роль для тих, кому важливі структура, логіка процесів і відповідальність за результат.

Основні задачі та зона відповідальності

• Працювати з iGaming-продуктом під менторством Senior PM
• Координувати задачі між командами development, QA, content, integrations, operations
• Підтримувати delivery-процеси, пайплайни та проєктні таймлайни
• Вести задачі, борди та базову структуру в Jira
• Працювати з документацією та оновленнями в Confluence
• Відстежувати дедлайни, ризики та залежності
• Своєчасно ескалювати блокери — без «замовчування проблем»
• Готувати статус-апдейти, звіти та нотатки після мітингів
• Брати участь у комунікації з внутрішніми стейкхолдерами та зовнішніми провайдерами

Досвід необхідний для старту

• 1+ рік досвіду в ролі Junior PM / Project Coordinator / Delivery Assistant або суміжній
• Розуміння базових Agile-підходів (Scrum / Kanban)
• Досвід роботи з Jira та Confluence або готовність швидко в них увійти
• Інтерес до iGaming і бажання розуміти, як працюють онлайн-казино продукти
• Сильні організаційні навички та увага до деталей
• Вміння працювати з пріоритетами, а не з «усім одразу»
• Проактивність і відповідальність за свою зону
• Англійська — достатня для роботи з командою та документацією

Буде плюсом

• Розуміння SDLC
• Досвід із Jira Service Desk або support-процесами
• Технічний або аналітичний бекграунд

Умови

• Навчання та менторство від досвідчених Project / Product / Delivery менеджерів
• Чіткий шлях росту до Middle PM / Product / Delivery ролей
• Роботу з реальним iGaming-продуктом, а не тестовими задачами
• Remote-формат і гнучкий графік
• Команду, де цінують ініціативу, відповідальність і розвиток
• Конкурентну компенсацію для Junior-рівня + бонуси за результат

Ми допомагаємо нашому партнеру підсилити діючий медіабаїнг-відділ і шукаємо Team Lead Media Buyer, який вміє працювати з великими бюджетами, мислить цифрами й готовий відповідати за результат команди.

Це робота на продукт: зі стабільною інфраструктурою, вже зібраною командою та зрозумілими процесами.

Без хаосу. Без “зроби якось”. З фокусом на масштабування.

Основний трафік: Tier 1

Бюджети: без обмежень.

Що для нас важливо

• 3+ роки досвіду в media buying.
• Обовʼязковий досвід у iGaming.
• Впевнена робота з Facebook Ads.
• Практичний досвід заливу трафіку на Tier 1.
• Глибоке розуміння метрик: ROI, CPA, CR, LTV, воронка, атрибуція.
• Досвід управління командою байєрів.
• Робота з великими бюджетами.
• Готовність поєднувати hands-on media buying і менеджмент.

Зони відповідальності

• Управління командою медіабаїнгу та контроль KPI.
• Запуск, оптимізація та масштабування кампаній у Facebook Ads.
• Аналіз результатів, робота з гіпотезами й тестами.
• Контроль ефективності витрат і якості трафіку.
• Взаємодія з дизайнерами, технічною командою, аналітикою та продуктом.
• Регулярна та прозора звітність по результатах команди.

Що пропонує партнер

• Фікс + прозора бонусна система (% від особистих заливів + % від результату команди).
• Безлімітні бюджети.
• Готова команда та вибудувані процеси.
• Власна технічна підтримка.
• Робота з продуктом із довгостроковою перспективою росту.

Для кого ця роль

Для людини, яка:

• звикла працювати з великими бюджетами;
• бере відповідальність за результат, а не за “процес”;

• хоче впливати на масштаб і зростання продукту, а не просто лити трафік.

   

Якщо це про тебе — це та сама позиція, де можна реалізувати свій максимум 🚀

Ми допомагаємо нашому партнеру — експертній компанії у сфері корпоративного страхування та страхового консалтингу — знайти Lead Generation Manager, який відповідатиме за перший контакт з бізнес-клієнтами та призначення зустрічей для сейлз-команди.

Ця роль — про якісну B2B-комунікацію, довіру та побудову вхідної воронки, а не про “холодні дзвінки заради галочки”.

Зона відповідальності

• Комунікація з потенційними корпоративними клієнтами (телефон / онлайн / офлайн) з метою призначення зустрічей;
• Формування професійного першого враження про компанію та її експертизу;
• Пошук і залучення нових B2B-контактів;
• Ведення та оновлення клієнтської бази в CRM;
• Робота з плановими показниками: кількість контактів, зустрічей, якість комунікації.

Очікування від досвіду

• Досвід у B2B / корпоративному сегменті / lead generation / комунікаціях (банки, страхування, консалтинг, реклама, курси, тренінги тощо) — від 1 року;
• Сильні комунікаційні навички та впевненість у розмові з бізнес-аудиторією;
• Ініціативність і фокус на результат, а не на формальне виконання скриптів;

• Готовність активно спілкуватися та розвиватися в напрямку B2B.

   

Компанія пропонує

• Роботу з експертним продуктом у корпоративному сегменті;
• Команду професіоналів і здорову, підтримуючу атмосферу;
• Комфортний офіс у центрі Києва;
• Офіційне працевлаштування та медичне страхування;
• Навчання продукту та сучасним технікам B2B-комунікацій;
• Конкурентну оплату + бонуси за результат.

Кому ця роль підійде

• Тим, хто хоче рости в B2B lead generation і комунікаціях;
• Тим, кому важливо працювати з реальним продуктом і цінністю для бізнесу, а не “продавати повітря”;
• Тим, хто хоче впливати на результат і власний дохід.​​​​​​​

Ця позиція — чудова можливість вирости в сильного B2B-фахівця з комунікацій, який реально впливає на бізнес і свій дохід. Якщо відчуваєш, що тобі близька така роль — будемо раді знайомству 🤍

Ми допомагаємо нашому партнеру — консалтинговій компанії — знайти фінансового менеджера, який не просто “веде цифри”, а тримає фінансову логіку процесів у порядку.

Ця роль — на перетині фінансів, документації, комунікації та контролю.

Тут важлива не лише уважність до цифр, а й здатність структурувати хаос, тримати дедлайни та чітко передавати інформацію між сторонами.

Зона відповідальності

• Звірка фінансових даних: податкові декларації, інвойси, оплати, розрахунки;
• Проведення розрахунків за визначеними формулами та форматами;
• Комунікація між клієнтами та надавачами послуг з фінансових та суміжних питань;
• Перевірка, передача та фіксація коректності інформації;
• Ведення та структурування документації (договори, фінансові файли, архіви);
• Підготовка та редагування договорів та інвойсів за запитами;
• Актуалізація статусів по кожному запиту, договору чи задачі;
• Оптимізація фінансових потоків з урахуванням ринку та партнерів;

• Щоденна звітність по задачах та виконанню.

   

Що для команди критично важливо

• Уважність до деталей, цифр і формул;
• Вміння працювати з поштою та акаунтами: Gmail, Outlook, Proton;
• Впевнена робота з месенджерами (особливо Telegram);
• Тактовна, зрозуміла комунікація — вміння пояснювати, уточнювати, вирішувати;
• Володіння Word, Excel, Acrobat (плюсом буде сильний Excel — структурування даних, розрахунки, логіка);
• Англійська на рівні Intermediate (B1) або базова — достатня для роботи з перекладачем;
• Вміння користуватися AI-інструментами для пошуку, перевірки та підготовки матеріалів;
• Скрупульозність, педантичність, пунктуальність;
• Аналітичне, логічне та критичне мислення;

• Здатність швидко вчитися та працювати з новими задачами.

   

Для кого ця вакансія буде ідеальною

• Спеціалісти після першого або другого місця роботи;
• Кандидатів з аудиту, бухгалтерії, фінансового адміністрування;
• Студенти магістратури (за умови повної зайнятості та готовності до навантаження).

Особисті якості, без яких тут не вийде

• Психологічна стійкість і витриваліст;
• Стресостійкість (багато чатів, комунікацій і паралельних задач);
• Бажання розвиватися — професійно, ментально й фінансово.

Про умови

• Випробувальний термін — 3 місяці;
• Формат співпраці - віддалена робота;

• Соціальний пакет: по результатам успішного завершення випробувального терміну - компенсації курсів та страховки, бонуси за результатами роботи.

   

Важливо знати

Це не «спокійна бухгалтерська позиція». Це роль для людини, яка любить порядок, відповідальність і вплив, і хоче зростати разом із бізнесом. Якщо це ти, будемо раді познайомитись!

Ми допомагаємо нашому партнеру — консалтинговій компанії — знайти фінансового менеджера, який не просто “веде цифри”, а тримає фінансову логіку процесів у порядку.

Ця роль — на перетині фінансів, документації, комунікації та контролю.

Тут важлива не лише уважність до цифр, а й здатність структурувати хаос, тримати дедлайни та чітко передавати інформацію між сторонами.

Зона відповідальності

• Звірка фінансових даних: податкові декларації, інвойси, оплати, розрахунки;
• Проведення розрахунків за визначеними формулами та форматами;
• Комунікація між клієнтами та надавачами послуг з фінансових та суміжних питань;
• Перевірка, передача та фіксація коректності інформації;
• Ведення та структурування документації (договори, фінансові файли, архіви);
• Підготовка та редагування договорів та інвойсів за запитами;
• Актуалізація статусів по кожному запиту, договору чи задачі;
• Оптимізація фінансових потоків з урахуванням ринку та партнерів;

• Щоденна звітність по задачах та виконанню.

   

Що для команди критично важливо

• Уважність до деталей, цифр і формул;
• Вміння працювати з поштою та акаунтами: Gmail, Outlook, Proton;
• Впевнена робота з месенджерами (особливо Telegram);
• Тактовна, зрозуміла комунікація — вміння пояснювати, уточнювати, вирішувати;
• Володіння Word, Excel, Acrobat (плюсом буде сильний Excel — структурування даних, розрахунки, логіка);
• Англійська на рівні Intermediate (B1) або базова — достатня для роботи з перекладачем;
• Вміння користуватися AI-інструментами для пошуку, перевірки та підготовки матеріалів;
• Скрупульозність, педантичність, пунктуальність;
• Аналітичне, логічне та критичне мислення;

• Здатність швидко вчитися та працювати з новими задачами.

   

Для кого ця вакансія буде ідеальною

• Спеціалісти після першого або другого місця роботи;
• Кандидатів з аудиту, бухгалтерії, фінансового адміністрування;
• Студенти магістратури (за умови повної зайнятості та готовності до навантаження).

Особисті якості, без яких тут не вийде

• Психологічна стійкість і витриваліст;
• Стресостійкість (багато чатів, комунікацій і паралельних задач);
• Бажання розвиватися — професійно, ментально й фінансово.

Про умови

• Випробувальний термін — 3 місяці;
• Формат співпраці - віддалена робота;

• Соціальний пакет: по результатам успішного завершення випробувального терміну - компенсації курсів та страховки, бонуси за результатами роботи.

   

Важливо знати

Це не «спокійна бухгалтерська позиція». Це роль для людини, яка любить порядок, відповідальність і вплив, і хоче зростати разом із бізнесом. Якщо це ти, будемо раді познайомитись!

Втомився(-лась) від історій “ось-ось зайдемо в плюс” і нескінченних тестів без результату?
 

Тут інша гра — фокус на профіт, масштаб і холодну голову.

Шукаємо Media Buyer-а для нашого партнера в crypto vertical, який вміє не просто лити трафік, а заробляти і розуміє, як масштабувати робочі зв’язки, джерела і підходи.

Кого ми шукаємо

Це твій варіант, якщо:

— від 1 року досвіду у media buying

— реальний підтверджений профіт від $15k+

— бажано досвід на network / search стороні (RSOC, search arbitrage, робота з мережами)

— не просто “крутив”, а розумієш економіку трафіку і цифри

Зони відповідальності

— Запуск, оптимізація та масштабування трафіку в crypto vertical

— Робота з офферами, мережами, партнерами

— Аналіз ROI, CPA, EPC — рішення на основі цифр, не інтуїції

— Пошук і тест нових зв’язок / джерел

— Масштабування того, що реально дає профіт

Що важливо для команди

— Досвід не тільки в байнгу, а й у роботі з мережами / пошуком

— Розуміння, як будуються довгострокові зв’язки, а не разові зливи

— Самостійність: ти знаєш, що робиш і навіщо

— Орієнтація на результат, а не “процес заради процесу”

Що ти отримаєш

— Формат: ремоут

— Роботу з реальною інфраструктурою, а не “давай спробуємо”

— Доступ до інструментів, підтримки і внутрішніх ресурсів

— Адекватний менеджмент: без мікроконтролю і токсичності

— Фокус на масштаб і гроші, а не на звіти “для галочки”

Повний метч, якщо ти:

— вже бачив цифри і хочеш їх повторювати / множити

— вмієш відповідати за результат

— не боїшся відповідальності

— хочеш працювати з командою, а не воювати всередині

Що далі?

Без тестів “на виживання” і 5 етапів.

Пишеш → короткий кол → дивимось на досвід і цифри → приймаємо рішення.

Якщо відчуваєш, що це про тебе — пиши.

Втомився(-лась) від фейкових офферів і токсичних партнерств?

Тоді ця роль — саме для тебе.

Шукаємо для нашого партнера Affiliate Manager-а в Crypto vertical, який не просто шукає чергову “роботу в арбітражі”, а хоче впливати на результат, будувати стабільні партнерства і масштабувати профіт.

Підходить, якщо в тебе є досвід у:

– affiliate marketing,

– media buying,

– робота в/з affiliate-мережами (CPA networks),

– або будував партнерські відносини у крипто-вертикалі.

Що входить в задачі:

— Вести переговори з крипто-брендами, закривати нові оффери.

— Сетапити партнерства, узгоджувати умови, тримати комунікацію.

— Аналізувати, масштабувати й добиватися прибуткових результатів.

— Постійно розширювати пул партнерів (бренди, баїнг-команди, мережі).

— Тестити нові підходи — і мати на це повний карт-бланш.

Що ти отримаєш в команді:

— Формат на вибір: повний ремоут або гібрид з офісом у Києві.

— Реальна команда — без “інфобізу”, з досвідом на Tier-1,2,3 десках.

— Тімлід на зв’язку — живий сапорт, а не “контролер в таск-трекері”.

— Жодних блоків по гео / десках / командам — орієнтуємось лише на результат.

— Всі інструменти: CRM, трекінг, внутрішні джерела трафіку, технічна підтримка.

— Довіра з першого дня — команді важливі твій досвід і твоя вмотивованість.

Повний метч буде, якщо:

— В тебе є досвід на affiliate / network / media buying стороні.

— Ти не боїшся брати відповідальність і приймати рішення.

— Вмієш вести переговори та закривати угоди з брендами.

— Ти граєш “в довгу” — і цінуєш сильну команду поруч.

— Не працюєш “по скриптам” — ти сам створюєш можливості.

Що далі?

Якщо читаєш і думаєш “це ж про мене” — просто напиши нам сюди. Ніяких форм і “все по ТЗ”.

Домовимось про короткий кол — і подивимось, чи зійдуться наші пазли 🧩

Ми допомагаємо нашому партнеру підсилити Search Arbitrage-напрям (RSOC / Search Feeds) і шукаємо Media Buyer, який вміє працювати з пошуковим трафіком у білому комплаєнсному полі та заробляти системно.

Це робота з готовою, сильною інфраструктурою — акаунти, софти, провайдери, трекінг.

Без історій про «поганий сетап» — фокус тільки на результаті.

Що потрібно робити

• Запускати та масштабувати кампанії в Search Arbitrage
• Працювати з Search Feeds / RSOC-провайдерами
• Аналізувати та оптимізувати трафік (CTR / CPC / RPC / ROI)
• Відключати нерентабельні сегменти й масштабувати прибуткові

• Тестувати гіпотези та підходи

   

Кого ми шукаємо

• Актуальний досвід у Search Arbitrage / Search Feeds
• Розуміння економіки трафіку й логіки оптимізації
• Досвід без довгих пауз у заливі
• Вміння працювати в рамках комплаєнсу
• Адекватність, дисципліна, аналітичне мислення

Формат входу

• Без тестових завдань
• 14 днів тесту через реальний залив
• Очікування: показати, що ти можеш і розумієш, що робиш

Умови

• Умови: ставка + до 35–40% від профіту
• Графік: Пн–Пт, 09:00–18:00 (EU)

• Географія: без обмежень

   

Обговорити деталі? — пиши, домовимось про комфортний час.