Digital Dynamics

Ми — українська діджитал-агенція з фокусом на просування власних продуктів.

Ми орієнтуємося на автоматизацію процесів, швидкість та якість наданих послуг і прозорість в комунікації. Сьогодні ми прагнемо бути чимось більшим, ніж просто агенція, а саме творцями, носіями власних рішень та надійними партнерами одне для одного.

Шукаємо у свою команду "Senior NodeJS Developer"

Наш поточний технологічний стек включає PostgreSQL, NestJS та AWS, із подальшими планами щодо його розширення та інтеграції додаткових інструментів.

Вимоги

• 5+ років досвіду backend-розробки з використанням Node.js та TypeScript
• практичний досвід створення та підтримки backend API: проєктування, реалізація, розвиток і супровід
• глибокі знання PostgreSQL, NestJS та AWS
• досвід проєктування схем баз даних, роботи з міграціями та безпечними підходами до доступу до даних
• досвід роботи з високонавантаженими production-системами

Обов'язки

• проектувати, розробляти та підтримувати серверну частину веб-застосунків на базі Node.js.
• розробляти та документувати REST/GraphQL API відповідно до технічних вимог і специфікацій.
• проектувати схеми баз даних, писати та оптимізувати SQL/NoSQL-запити.
• забезпечувати продуктивність, масштабованість та відмовостійкість серверних сервісів.
• писати чистий, підтримуваний код відповідно до прийнятих у компанії стандартів (code style, лінтери, naming conventions).
• покривати розроблений функціонал модульними та інтеграційними тестами.
• виявляти, діагностувати та усувати помилки (баги) у продакшн- та тестовому середовищах.
• інтегрувати сторонні сервіси та API (платіжні системи, месенджери, аналітика тощо).
• впроваджувати та підтримувати процеси CI/CD, брати участь у налаштуванні деплойменту.

Буде плюсом

• досвід роботи з платіжними провайдерами
• досвід розробки адміністративних панелей
• розуміння CI/CD-процесів та інфраструктури AWS, зокрема CloudFormation, Lambda тощо
• досвід роботи у стартапах або продуктових компаніях

Умови роботи

• професійна програма адаптації за підтримки HR-команди
• комфортний офіс в Києві на лівому березі (м. Осокорки)
• працевлаштування через ДіяСІТІ та офіційну сплату податків
• повністю біла заробітна плата у гривні з привʼязкою до валюти
• 24 календарні дні основної відпустки та додаткових 11 днів відпустки на державні свята
• оплата лікарняних
• програма бонусів за рекомендації співробітників.

Ми — українська діджитал-агенція з фокусом на просування власних продуктів. Ми орієнтуємося на автоматизацію процесів, швидкість та якість наданих послуг і прозорість в комунікації. Сьогодні ми прагнемо бути чимось більшим, ніж просто агенція, а саме творцями, носіями власних рішень та надійними партнерами одне для одного.

Наразі ми шукаємо талановитого Email Marketing Manager, який(а) приєднається до нашої команди.

Вимоги:

• Досвід роботи в email-маркетингу від 1 року
• Розуміння принципів email-маркетингу, інструментів автоматизації, методів сегментації аудиторії та оптимізації ефективності кампаній
• Практичний досвід роботи з платформами email-маркетингу (Customer.io або аналогічними)
• Досвід роботи з аналітичними інструментами, такими як Google Analytics, Looker studio або іншими
• Досвід формування гіпотез для A/B-тестування, проведення тестів, перевірки результатів та їх аналізу
• Глибоке розуміння сегментації клієнтів і досвід роботи з різними етапами життєвого циклу користувача (Customer Lifecycle)
• Вміння підключати та налаштовувати необхідні інструменти для роботи (або формувати технічні завдання для розробників)
• Досвід аналізу ключових показників ефективності та використання отриманих даних для оптимізації email-маркетингової стратегії
• Уважність до деталей, відповідальність, уміння працювати в команді та дотримуватися встановлених дедлайнів

Основні обов’язки:

• Адаптація контенту для email-кампаній, включаючи тексти та візуальні матеріали
• Створення, запуск та оптимізація цільових email-кампаній: промоакцій, новин, бонусних пропозицій та інших комунікацій
• Сегментація аудиторії для забезпечення максимально ефективної персоналізації комунікацій відповідно до інтересів і поведінки користувачів
• Розробка та впровадження ідей для оптимізації каналів комунікації з користувачами (email, SMS, push-сповіщення)
• Проведення A/B-тестувань для визначення найефективніших підходів і тактик email-маркетингу
• Ведення та актуалізація проєктної документації
• Моніторинг показників (delivery rate, bounce rate, spam complaints), своєчасне виявлення проблем та вжиття заходів для підтримки репутації домену та відправника.
• Збір, аналіз та інтерпретація показників ефективності каналів комунікації (open rate, CTR, конверсія, відписки тощо).

Ми пропонуємо:

• Наставництво від керівників компанії протягом 3-місячного випробувального терміну
• Професійну програму онбордингу за підтримки HR-команди
• Комфортний офіс у Києві (лівий берег)
• 24 календарні дні щорічної оплачуваної відпустки та додатково 11 вихідних днів на державні свята
• Привітання та приємні подарунки від компанії з нагоди важливих життєвих подій