Jobs CCO (Chief Commercial Officer)

Ми — команда REVOLUTION, молода та прогресивна агенція нерухомості, яка змінює правила гри на ринку.

Ми не просто працюємо з нерухомістю — ми є революцією у своїй ніші! Руйнуємо стереотипи та створюємо новий підхід до професії ріелтора через сучасні інструменти і відкритість.

Ми шукаємо Chief Commercial Officer, який не просто керує продажами, а перебудовує комерційну модель бізнесу: від ручного управління — до масштабованої, data-driven системи з чіткими процесами, KPI та прогнозованим результатом.

Це роль для лідера, який уже проходив етапи росту, конкуренції та трансформацій і готовий взяти відповідальність за комерційний блок компанії.

Задачі на цій посаді🤝

• Аналіз поточної комерційної моделі та побудова нової стратегії продажів
• Формування, розвиток і масштабування департаменту продажів
• Запуск і розвиток нових напрямків (забудовники, комерційна нерухомість)
• Збільшення конверсій та ефективності команд
• Побудова чітких процесів, KPI та управлінської структури
• Тісна взаємодія з CEO, маркетингом, юридичним та операційним блоками
• Data-driven підхід до управління продажами
• Побудова та масштабування системи, а не «ручне керування»
• Робота з кількома напрямками продажів одночасно
• зростання через процеси, людей і аналітику
• Розуміти CRM як інструмент продуктивності
• Бути замовником CRM (але не технічним власником)

Ви ідеальний кандидат якщо маєте🤝

• 3–5+ років досвіду у ролі CCO / Commercial Director / Director of Sales
• Досвід у B2C або продажах послуг
• Сильна експертиза у масштабуванні та зростанні команд
• Досвід роботи з великими командами та кількома напрямками продажів
• Системне мислення, орієнтація на цифри, процеси та результат
• Досвід у девелопменті або суміжних доменах — великий плюс
  
   

Ми пропонуємо для вас🤝

• Конкурентний рівнень заробітної плати та бонусна система мотивації.
• Баланс між ефективністю й комфортом — гібридний формат роботи з 9:00 до 18:00 з понеділка по п’ятницю (до 3-х віддалених днів на тиждень);
• Комфортний офіс в центрі Києва (вул. Микільсько-Ботанічна);
• Підпорядкування CЕO — реальний вплив на стратегічні рішення компанії та масштабування бізнесу;
• Ключову стратегічну роль у компанії та повну відповідальність за маркетинг, команду та бюджет
• Медійність та довіра до компанії;
• Розвиток та навчання — регулярне корпоративне навчання зі спікерами, психологами, коучами;
• Розвинута команда культура — атмосфера партнерства, а не контролю;
  
  Ви комерційний лідер, який керує не просто продажами, а зростанням бізнесу, мислить P&L, працює з цифрами і будує системи, що приносять стабільний дохід?
  Якщо вам цікаво очолити комерційний напрям у компанії з амбіцією стати топ-1 на ринку, будемо раді вашому відгуку 

Ми європейська група виробництв з потужностями в Польщі та Україні. Ми постачаємо високоточні деталі ЧПУ, поверхневу обробку, анодування та збірки для широкого спектру галузей. Команда з понад 100 спеціалістів забезпечує більш ніж 7 000 унікальних артикулів деталей, що виробляються щорічно. Ми поєднуємо точність, гнучкість та масштабованість — від прототипу до виробництва.

Опис ролі

Це роль для амбітної та енергійної людини, що очолить весь комерційний напрямок компанії, залучення нових клієнтів поглиблення співпраці з існуючими , поєднає реалізації планів продажів, маркетингу та розширення ринку в єдину стратегію зростання, зокрема,  у Німеччині, Скандинавії та країнах Бенілюксу.
 

Управління командами: продажів, маркетингу.

Підпорядкування: CEO
 

Основні зони відповідальності:

• Стратегія зростання та лідерство: Розробка та виконання комерційної стратегії зростання для європейських та українського ринків. Визначення цільових галузей, ключових клієнтів та партнерів по каналах для послуг обробки ЧПУ та анодування. Встановлення квартальних цілей продажів, моніторинг ефективності та коригування тактики для максимального ROI.
• Управління продажами: Керівництво та наставництво менеджерів з продажів,. Впровадження та оптимізація системи продажів. Управління відносинами з основними OEM та Tier-1 клієнтами. Робота зі стратегічними проектами та забезпечення постійної точності прогнозування.
• Маркетинг: Управління командою цифрового маркетингу, відповідальною за контент, кампанії та брендинг. Затвердження кампаній, повідомлень про продукти та рекламних стратегій для цільових ринків.
   

Ми очікуємо від вас:

• Досвіду керівництва продажами в експортоорієнтованих виробничих B2B компаніях (бажано ЧПУ або контрактне виробництво).
• Портфоліо успішних кейсів розвитку продажів.
• Досвід побудови ефективної взаємодії продажів та маркетингу для досягнення вимірних результатів.
• Аналітичний склад розуму - здатність управляти бюджетами, цілями та прогнозами.
• Вільне володіння англійською (німецька, данська або шведська — плюс).
• Вміння вести перемовини на високому рівні.
   

Ми пропонуємо:

• Комфортне розвиваюче середовище з цікавими завданнями,
• Конкурентна заробітна плата та бонуси за результати,
• Стратегічна роль та можливість реалізовувати наступні етапи розвитку по всій Європі,
• Роботу в стійкій, соціально відповідальній українській компанії
   

Будемо раді відгукам, щоб обговорити деталі.

Наш клієнт — продуктова Military-tech компанія, яка розробляє безпілотні літальні апарати з AI та пов’язані з ними системи.

Допомагаємо в пошуці Комерційного директора, який очолить комерційний напрям і вибудує системну модель продажів в Україні та на міжнародних ринках.
 

Локація: м. Львів (офіс, full-time).
 

Основні обов’язки:
 

• формування та реалізація комерційної стратегії по кількох продуктових напрямках;
• масштабування міжнародних продажів і партнерської мережі;
• запуск та розвиток каналу збуту для компонентів і технологічних рішень;
• управління командою продажів і координація взаємодії з продуктом, виробництвом та маркетингом;
• побудова прозорої системи KPI, прогнозування та роботи з CRM;
• Участь у ключових переговорах, виставках і галузевих подіях.
   

Що для нас важливо:
 

• 7–10+ років досвіду у B2B або B2G продажах із довгими циклами угод;
• управлінський досвід і побудова комерційних команд;
• досвід масштабування продажів і роботи з міжнародними партнерами;
• сильна розмовна англійська;
• Системність, автономність та відповідальність за результат.
   

Ми пропонуємо:
 

• можливість впливати на стратегічний розвиток компанії;
• роботу з технологічними продуктами у сфері оборони;
• конкурентну фіксовану винагороду + бонусну систему;
• офіс у Львові;
• соціальні гарантії згідно з законодавством;
• бронювання.

We operate a profitable marketing business focused on traffic acquisition and marketing technology.

Over time we have built a powerful internal technology stack to support our operations. Many of these tools have strong potential as standalone products.

We are now launching a new initiative to turn internal tools and new ideas into global products. Several opportunities are already in the pipeline.

We are looking for someone who can identify promising opportunities, validate markets, and turn ideas into successful ventures.

You will work directly with the CEO and our engineering team to move quickly from idea to product launch.

What you will do

• identify promising product opportunities and markets

• build and manage a pipeline of new ideas

• run customer discovery and market validation

• define product positioning and go-to-market strategies

• work with our engineering team to rapidly build and launch products

• drive products toward product-market fit

• scale successful products to new markets

What success looks like

• validated product opportunities

• successful MVP launches

• products reaching product-market fit

• new products generating meaningful revenue

You bring

• strong market intuition and product thinking

• entrepreneurial mindset and high ownership

• experience launching products and building GTM strategies

• ability to validate ideas quickly and find product-market fit

• ability to connect market needs with product strategy

Who this role is perfect for

• startup founders

• Product Managers with strong GTM experience

• CCO / CRO / growth leaders

• entrepreneurial product builders

• People who constantly think: 
  “There is a product that should exist — but nobody has built it yet.”

What you get

• full ownership of new product initiatives

• experienced in-house engineering team ready to build and ship fast

• dedicated resources to build and validate MVPs

• ability to launch multiple products

• direct collaboration with the CEO

• remote / flexible setup

• competitive compensation

• upside from successful products

Successful products may evolve into independent ventures with revenue share or equity participation.