Jobs

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 

Одна із наших компаній - це ігрова студія, яка займається повним циклом розробки iGaming-продуктів. Від ідеї до релізу — ми поєднуємо креативність, сучасні технології та глибоку аналітику, щоб створювати унікальний ігровий досвід. Наша місія — захоплювати, надихати та формувати майбутнє індустрії.

Ми шукаємо досвідченого Project Manager для керівництва проектами, забезпечення своєчасного випуску ігор, мінімізації тривалості SDLC та оперативного вирішення проблем.
 

Для нас дуже важливо, щоб ти мав:

• 5+ років досвіду управління проектами, бажано в продуктових компаніях;
• Глибоке розуміння процесів розробки ігор, включаючи робочі процеси команди художників, дизайн ігор і програмування;
• Перевірена здатність керувати кількома проектами одночасно;
• Досвід створення та суворого дотримання дорожніх карт випуску;
• Володіння сучасними інструментами управління проектами (JIRA, Trello, Notion тощо);
• Твердий, але справедливий стиль управління: здатність ставити амбітні цілі та забезпечувати їх досягнення;
• Відмінні навички спілкування та вирішення конфліктів;
• Здатність ефективно розподіляти ресурси та розставляти пріоритети завдань;
• Англійська — середній рівень або вище (для документації та зовнішнього спілкування).
   

Твоїми задачами будуть:

• Розробка узгодження та моніторинг виконання планів випуску;
• Керування міжфункціональними командами: художньою командою (концептуальні художники, 2D-художники, аніматори, технічні художники), бекенд- і фронтенд-розробниками, а також командами підтримки (ігровий дизайн, звуковий дизайн, ігровий баланс, команда випуску);
• Відстеження прогресу проекту, виявлення та усування блокування;
• Оптимізація процесів SDLC, щоб скоротити цикли розробки без шкоди для якості;
• Виявлення потенційних ризиків та вживання профілактичних заходів;
• Організовування та проведення наради щодо статусу, синхронізації та ретроспективи;
• Ведення проектної документації та звітності для вищого керівництва.
   

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт;
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства);
• Реалізація ідей через власні проєкти - Не бійтесь експериментувати!
• Пропонуйте та овнеріть процес реалізації;
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо);
• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%;
• Відпустка - у тебе буде 17 днів оплачуваної відпустки та 3 екстравихідні — одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше;
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус;
• Релокейт - зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомагає пройти цей період без зайвих стресів.
   

Хочеш зростати з нами? Маєш прагнення брати активну участь у покращенні та побудові масштабного продукту? Відправляй резюме та давай знайомитись ;)

Привіт, 
Давай знайомитися!
 

Playtini — українська ІТ компанія, яка з 2014 року займається розробкою власних продуктів та performance-маркетингом в сфері iGaming.
 

І ми успішні в цьому завдяки:

• нашій команді, що об'єднує амбітних людей, які займаються улюбленою справою
• нашій взаємодії у форматі партнерства, що допомагає зростати та досягати результатів
• нашим процесам, які є прозорими та не обтяженими бюрократією
• нашим продуктам, які відповідають сучасним тенденціям та над якими цікаво працювати.
   

Якщо тобі це близько так само, як і нам, — ти можеш стати Project Manager нашої компанії і вийти разом з нами на новий ринок.
 

Твої майбутні задачі:

• управління повним циклом розробки – від ТЗ до пост-релізу
• робота з командою розробки – планування, розподіл та контроль по задачам
• формування та підтримка документації (беклог, user stories, специфікації)
• крос-командна взаємодія та робота зі стейкхолдерами. 
   

Твій досвід релевантний для нас, якщо ти:

• маєш 2+ роки на позиції Project Manager
• глибоко розумієш SDLC та різні методології управління проектами: Scrum/Kanban, тощо
• можеш ефективно комунікувати та вести переговори як зі стейкхолдерами, так і з командою розробки
• маєш аналітичне мислення та проактивний підхід до вирішення проблем.
   

Плюсом буде:

• технічний бекграунд.
   

Ми пропонуємо:

• офісний формат роботи
• комфортний та сучасний офіс з усім необхідним для роботи (генератор, старлінк, душ, укриття)
• повний бухгалтерський супровід ФОП і сплату податків компанією
• оплачувані 20 rest days та 10 sick days
• послуги масажиста в офісі
• грошові подарунки на святкування сімейних свят і фінансову підтримку при складних ситуаціях у житті
• зручну та нестресову адаптацію, де ти точно знаєш, яких цілей необхідно досягти
• участь у профільних конференціях і тематичних івентах
• і як тільки переможемо — то дуже яскраві тімбілдінги та корпоративи

Наша подальша взаємодія буде складатися з таких етапів:
1-й етап: знайомство з Talent Acquisition Manager
2-й етап: онлайн-співбесіда
3-й етап: фінальна співбесіда.

*Ми із радістю розглянемо резюме і у разі максимальної релевантності досвіду, зв’яжемося з тобою протягом 5 робочих днів.

Привіт! Ми — 42.fund, інвестиційно-управлінська компанія, яка розвиває технологічні проєкти з глобальним потенціалом. Серед ключових ініціатив:

• Sereda.ai — AI-платформа для корпоративного навчання, розвитку персоналу та підвищення ефективності команд.
• Проєкт із Доктором Комаровським — масштабна освітня ініціатива у сфері здоров’я, яка охоплює мільйони користувачів.

Хто нам потрібен?
Ми шукаємо IT Project Manager з досвідом від 2 років на аналогічній посаді. 

• Практичні знання методологій управління проєктами (Agile, Scrum, тощо).
• Досвід роботи з інструментами управління проєктами (Jira, Trello, тощо).
• Відмінні комунікативні навички для взаємодії з командою та стейкхолдерами.
• Сильні навички тайм-менеджменту та пріоритизації завдань.
• Уміння працювати з ризиками, аналізувати та швидко приймати рішення.
• Самостійність і здатність працювати без постійного контролю.
• Лідерські якості та вміння мотивувати команду.
• Високий рівень відповідальності та націленість на результат.
• Гнучкість і адаптивність до змін у проєкті.
• Стресостійкість і здатність ефективно працювати в умовах багатозадачності.
• Знання англійської на рівні B1.

Обов’язки:

• Управління повним циклом IT-проєктів: від планування до фінальної реалізації.
• Комунікація зі стейкхолдерами: узгодження вимог, регулярне звітування про статус проєкту.
• Координація команди: постановка завдань, контроль виконання, управління ресурсами.
• Управління ризиками та проблемами: вчасне виявлення, оцінка та вирішення.
• Забезпечення якості та дотримання дедлайнів: контроль відповідності результатів проєкту вимогам і термінам.

Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу.
• Стабільну зарплату.
• Можливості для професійного росту та навчання.
• Графік роботи: 9:30-18:30 (Київ).
•  

Приєднуйся до нашої команди. Чекаємо на Ваше резюме для спільного розвитку.

Ми шукаємо Project Manager для медіабаїнг-команди.

Це не класичний проєктний менеджмент — це про операційний контроль, швидке усунення бар’єрів і підтримку командної швидкості. Ти станеш правою рукою тімлідів та основним драйвером структури й ефективності в щоденній роботі.

Що ти робитимеш:

• Координувати внутрішню команду (Media Buyers, Creatives, AdOps, Analysts)
• Організовувати таски, контролювати дедлайни, пріоритезувати завдання
• Забезпечувати синхронізацію між креативами, запуском і аналітикою
• Автоматизувати процеси, систематизувати документацію
• Проводити регулярні синки, забезпечувати контроль якості
• Виявляти вузькі місця, пришвидшувати рішення
• Працювати з Jira / ClickUp / Notion або тим, що оберемо разом

Ти точно наш(-а), якщо:

• Маєш 2+ роки досвіду як Project / Operations Manager у performance / digital-команді
• Розумієш процеси медіабаїнгу, user acquisition, A/B тестів
• Добре структуруєш, не губишся в багатозадачності
• Вмієш пояснити складне просто й тримати фокус на результаті
• Тебе драйвить темп, зміни й командна динаміка
• досвід у сфері iGaming 
• Англійська — на рівні щоденної внутрішньої комунікації (B1+)

Що ми даємо:

• Продуктова компанія з сильною Media Buying командою
• Повна свобода дій у межах відповідальності
• Remote
• Конкурентна компенсація + performance-бонуси
• Мінімум хаосу, максимум швидкості
• Відпустка, та лікарняні

Ми шукаємо досвідченого Project Manager, щоб приєднатися до нашої команди в індустрії iGaming.
Це ключова роль для координації внутрішніх і зовнішніх проєктів: ви будете відповідальні за планування, управління командою та досягнення результатів у рамках термінів та бюджету. Тісна співпраця з маркетингом, дизайном, девом і аналітикою забезпечить злагоджений розвиток наших продуктів та партнерських програм.

Основні завдання:

• Повний цикл управління проєктами: від запуску до релізу.
• Постановка задач, контроль дедлайнів та пріоритетів.
• Робота з командами розробки, дизайну, маркетингу та аналітики.
• Оптимізація робочих процесів (Agile, Scrum, Kanban).
• Ведення комунікації зі стейкхолдерами, звітність по проєктах.
• Контроль якості виконання та управління ризиками.
• Внесення ініціатив щодо покращення продуктивності команд.
   

Вимоги:

• 2+ роки досвіду на позиції Project Manager у digital, iGaming або IT.
• Досвід ведення кількох проєктів одночасно.
• Знання методологій Agile/Scrum.
• Вміння працювати з Jira, Trello, Asana або подібними системами.
• Аналітичне мислення та організованість.
• Англійська мова — не нижче Іntermediate .
• Командність, гнучкість, проактивність.

Ми пропонуємо:

• Повну зайнятість у стабільному iGaming-проєкті.
• Гнучкий графік без мікроменеджменту та бюрократії.
• Оплачувані 30 днів відпустки на рік.
• Конкурентну заробітну плату та можливість бонусів.
• Роботу з класною командою — підтримка, розвиток, обмін знаннями.
• Можливість впливати на продукт і процеси.

Шукаємо досвідченого Product Manager, який візьме на себе управління продуктовими напрямками великого продукту. Якщо ти маєш досвід у iGaming, розумієшся на метриках, вмієш запускати фічі, аналізувати їх ефективність і бачити точку росту там, де інші бачать просто флоу — давай знайомитись. 

Ключові обовʼязки: 

Вести повний цикл розробки фіч: від аналізу ринку та користувачів до запуску та оцінки результатів. 

Визначати точки росту продукту через дослідження ринку, конкурентів і поведінки користувачів. 

Генерувати гіпотези для покращення ключових метрик (MAU, ARPU, LTV тощо). 

Працювати з аналітиками, дизайнерами та дев-командою над впровадженням нових рішень. 

Формулювати вимоги, описувати задачі, презентувати рішення команді. 

Прийняття рішень на основі даних: Поведінка користувачів, аналітика та відгуки, власний досвід, АБ тестування та інше. 

Дотримання заявлених термінів виконання завдань та інформування команду про зміни та оновлення. 

Очікування від кандидата: 

3+ роки досвіду на позиції Product Manager / Product Owner. 

1–2 роки досвіду на попередніх ролях Business Analyst, Product Analyst або Project Manager. 

Практичний досвід у iGaming Розуміння специфіки гравців українського ринку або ринку Tier 1. 

Успішний досвід запуску фіч на продакшн та аналізу їх впливу. Впевнене користування аналітичними інструментами (GA, BI, HotJar та ін.). 

Здатність працювати автономно, приймати рішення та нести відповідальність за результат. 

Системний підхід до вирішення проблем, генерації рішень формування OKR та роботі з показниками. 

Буде перевагою: 

Глибоке розуміння процесів у онлайн-казино (ігри, бонуси, промо, платежі). 

Досвід створення нових продуктів або масштабування існуючих. Знання процесів CRM, сегментації та персоналізації. 

Досвід побудови процесів із нуля або оптимізації існуючих. Сертифікати курсів (asta.academy, HardSkillsforPM) 

Ми цінуємо: 

Самостійність — розумієш суть задачі, сам ведеш до результату без зайвих пояснень. 

Ініціативність — ти не просто чекаєш задачі, а сам пропонуєш, що покращити. 

Гнучкість — якщо щось пішло не за планом, знаходиш рішення, а не винних. 

Любов до деталей — бо іноді одна дрібниця змінює весь досвід гравця. 

Командність — вмієш домовлятися, чути інших і тримати темп разом. Фокус на результат — ти про цифри, а не про галочки в таск-трекері. 

Компанія ATAS — провідний розробник аналітичних інструментів для трейдерів. Ми створюємо рішення, що дозволяють аналізувати ринкові обсяги та прогнозувати рух цін точніше, ніж конкуренти. Нам потрібен Project Manager, який керуватиме процесами розробки нашого програмного забезпечення.

Твоє завдання — грамотно організовувати роботу команди, координувати відділи та підвищувати ефективність, щоб користувачі отримували найкращий досвід роботи з продуктом.
 

Обов'язки:

• Управління та контроль повного життєвого циклу розробки продукту: від планування до реалізації
• Забезпечення своєчасного виконання плану розробки, оцінка та запобігання ризикам
• Координація команди розробки та тестування; комунікація з маркетинговим відділом, техпідтримкою, продуктовою командою та юридичним відділом
• Виявлення та збір вимог всередині компанії
• Розробка роадмапи спільно з Product Managers та контроль її реалізації
• Оптимізація робочих процесів та підвищення ефективності
• Ведення аналітики та звітності
   

Вимоги:

• Знання принципів роботи бірж, фінансових ринків, ордерів та торгових стратегій; досвід торгівлі акціями/криптовалютою
• Навички управління командою, наставництва та онбордингу
• Рівень англійської — Intermediate і вище
• Від 2 років досвіду ведення проєктів розробки
• Досвід роботи з Agile/Scrum методологіями
• Проактивний підхід
• Відкритість, гнучкість, уміння домовлятися та знаходити оптимальні рішення разом з іншими відділами
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з нашою платформою для об’ємного аналізу
• Знання алгоритмічного трейдингу, риск-менеджменту
• Досвід програмування (C#)
• Робота з JIRA, Confluence, Trello, Asana, Notion тощо
   

Ми пропонуємо:

✅ Стабільну конкурентну компенсацію
✅ Можливості для професійного розвитку та кар'єрного зростання
✅ Навчання трейдингу, менеджменту, AI, англійській мові (список постійно оновлюється)
✅ Повний соціальний пакет
✅ Круті івенти та тімбілдинги
✅ Найкращу команду, з якою цікаво працювати та у якої є чому навчитися
 

ATAS — це відкритість, чесність, постійний розвиток і навчання. Ми шукаємо однодумців! Якщо це про тебе — приходь, буде цікаво!

Якщо хочеш, можу адаптувати тональність чи структуру відповідно до контексту. Що думаєш? 🚀

Про нас: 
ASO.Marketing – агенція з мобільного маркетингу, що допомагає додаткам стати лідерами в App Store та Google Play, підвищуючи позиції, органічні завантаження і прибуток. 

🏆 100+ успішних ASO-кейсів: від застосунків для дітей до стартапів із ШІ. 
📈 Вміємо кратно збільшувати органічний трафік для додатків. 

🔎 Ми шукаємо Team Lead Project Manager — людину, яка не просто координує задачі, а будує довіру з клієнтами, розвиває команду і впливає на процеси. Це роль для того, хто хоче вести за собою, бачить ризики наперед і допомагає іншим ставати сильнішими.

 

Основні обов’язки:

• Ведення активних проєктів: координація процесів, постановка задач, контроль дедлайнів, статусів і якості виконання;
• Побудова довгострокових відносин із клієнтами: регулярна комунікація, відповідальність за звітність, узгодження умов співпраці, оперативне реагування на сигнали ризику;
• Утримання клієнтів і розвиток співпраці: демонстрація цінності роботи, генерація нових ідей, ініціація апсейлів, підбір релевантних послуг відповідно до стадії розвитку продукту;
• Фінансовий супровід проєктів: виставлення рахунків, контроль оплат, ведення фінансових даних, вирішення спірних ситуацій;
• Координація команди та підрядників: організація синків, передача задач, контроль навантаження та якості, підтримка здорової командної динаміки;
• Розвиток команди: підтримка новачків в онбордингу, менторство інших PM, створення шаблонів і структур, удосконалення процесів, обмін знаннями;
• Контроль якості та ефективності просування: моніторинг ключових метрик, ініціація покращень, впровадження рішень, які ведуть до результату;
• Управління ризиками: завчасне виявлення потенційних проблем і проактивні дії для їх уникнення.
   

Ми підійдемо один одному, якщо ти:

• Системний, любиш порядок і вмієш впорядковувати та впроваджувати робочі напрацювання;
• Відповідальний, доводиш справи до результату і не перекладаєш відповідальність;
• Проактивний, не чекаєш вказівок, а сам пропонуєш покращення, ідеї та ініціативи;
• Командний, вмієш і хочеш взаємодіяти з різними фахівцями — від дизайнерів до аналітиків;
• Прагнеш розвитку, постійно навчаєшся і вдосконалюєш свою роботу;
• Щиро хочеш допомагати людям — і це видно з першої взаємодії.
   

Наші must have очікування:

• Досвід управління проектами у digital або маркетинговій агенції від 2х років;
• Вміння аналізувати дані (метрики, фінанси, етапи проекту) та формулювати висновки;
• Впевнене володіння Google Sheets (робота з таблицями, базові формули, аналітика);
• Досвід роботи з task-трекерами (Worksection, Notion або подібні);
• Уміння будувати документацію: брифи, шаблони, фреймворки, внутрішні інструкції;
• Участь у впровадженні або розвитку внутрішніх процесів;
• Досвід комунікації з клієнтами: презентація, звітність, переговори щодо змін, оплати, сервісу;
• Уважність до деталей та грамотність;
• Любов до комунікації з людьми;
• Готовність робити екстра-крок, щоб зробити проекту клієнта краще;
• Досвід участі в побудові або розвитку процесів в команді (онбординг, шаблони, фреймворки).

І буде nice to have:

• Англійська - Intermediate та вище;
• Розуміння основ мобільного маркетингу та ASO;
• Досвід у маркетингу;
• Досвід менторства або координації інших менеджерів/проектів;
• Досвід у продажах або участь в апсейл-процесах.
   

Наші переваги: 

• Зарплата з прив’язкою до курсу євро.
• Всьому навчаємо. Комфортна система адаптації та онбордингу.
• Дружня команда. Створюємо середовище для розвитку та впливу на результати. 
• Гнучкий графік та повний ремоут. Працюй будь-де та коли тобі зручно.
• Оплачувані відпустки та лікарняні.
• Індивідуальний підхід до кожного працівника. 
• Професійний та особистий розвиток (доступні всі професійні курси).
• Корпоративні уроки англійської.
• Велика внутрішня бібліотека знань.
• Відсутність трекінгу часу та мікроменеджменту.

Як виглядає відбір:

1. Розгляд вашого резюме
2. Дзвінок-знайомство (45 хв)
3. Тестове завдання
4. Фінальна співбесіда (60 хв)
5. Збір фідбеків з попередніх місць роботи

6. Оффер 💌

    

Давайте створювати успіх разом із ASO.Marketing! 🚀

Про нас: 
ASO.Marketing – агенція з мобільного маркетингу, що допомагає додаткам стати лідерами в App Store та Google Play, підвищуючи позиції, органічні завантаження і прибуток. 

🏆 100+ успішних ASO-кейсів: від застосунків для дітей до стартапів із ШІ. 
📈 Вміємо кратно збільшувати органічний трафік для додатків. 

🔎 Ми шукаємо Project Manager’а, який стане частиною нашої “команди турботи” про клієнта.
Це людина з щирим бажанням допомагати, яка виступає адвокатом клієнта всередині компанії, залишаючись на нашій стороні. PM будує довіру через стабільну комунікацію, розуміє продукт і стежить за його розвитком на всіх етапах — від старту до звітів.

 

Основні обовʼязки:

• Управління проєктами — координування задач, дедлайнів, якості й процесів по кількох проєктах одночасно;
• Клієнтський менеджмент — стратегічна комунікація, підтримка довіри, звітність, адаптація під зміни, запобігання “пожежам”;
• Розвиток клієнтів — генерація ідей, апсейл, підбір нових послуг під етап продукту;
• Фінансовий супровід — рахунки, контроль оплат, фіксація фін даних, вирішення спорів;
• Командна координація — організація синків, передача задач, контроль навантаження й атмосфери;
• Покращення процесів — онбординг, шаблони, документація, підтримка новачків;
• Контроль ефективності — аналітика, покращення, фокус на результат;
• Управління ризиками — бачити проблеми наперед і діяти до того, як “горить”.
   

Ми підійдемо один одному, якщо ти:

• Любиш людей і справді хочеш допомагати, а не просто "виконувати завдання";
• Системний(а) і вмієш упорядковувати хаос у процеси та структури;
• Відповідально доводиш справи до результату, навіть якщо складно або довго;
• Ініціативний(а) — бачиш, що можна покращити, і пропонуєш рішення;
• Добре працюєш у команді — з дизайнерами, маркетологами, аналітиками;
• Уважний(а) до деталей і вмієш чітко та грамотно формулювати думки;
• Постійно навчаєшся і шукаєш, як зробити свою роботу ще ефективнішою.
   

Наші must have очікування:

• 1+ рік досвіду на позиції Project Manager або іншій менеджерській позиції;
• Уміння вести кілька клієнтів одночасно;
• Досвід з Google Sheets, task-трекерами  (Worksection, Notion або подібні);
• Досвід участі в побудові або розвитку процесів в команді (онбординг, шаблони, фреймворки);
• Вміння аналізувати дані та працювати з цифрами (читання метрик), формулювання висновків;
• Вміння будувати проєктну документацію (брифи, внутрішні інструкції, etc).

І буде nice to have:

• Досвід у маркетингу або digital-агенції;
• Розуміння ASO / мобільного маркетингу;
• Досвід менторства або координації інших менеджерів/проектів;
• Англійська від Intermediate.
   

Наші переваги: 

• Зарплата з прив’язкою до курсу євро.
• Всьому навчаємо. Комфортна система адаптації та онбордингу.
• Дружня команда. Створюємо середовище для розвитку та впливу на результати. 
• Гнучкий графік та повний ремоут. Працюй будь-де та коли тобі зручно.
• Оплачувані відпустки та лікарняні.
• Індивідуальний підхід до кожного працівника. 
• Професійний та особистий розвиток (доступні всі професійні курси).
• Корпоративні уроки англійської.
• Велика внутрішня бібліотека знань.
• Відсутність трекінгу часу та мікроменеджменту.

Як виглядає відбір:

1. Розгляд вашого резюме
2. Дзвінок-знайомство (45 хв)
3. Тестове завдання
4. Фінальна співбесіда (60 хв)
5. Збір фідбеків з попередніх місць роботи

6. Оффер 💌

    

Давайте створювати успіх разом із ASO.Marketing! 🚀

Project manager (менеджер чатів) 

Задачі: 

• Своєчасне реагування на повідомлення в робочих чатах Telegram.
 • Ведення ділової комунікації від імені команди.
 • Встановлення та підтримка дружніх, але професійних стосунків з представниками партнерських програм.
 • Отримання актуальної інформації щодо правил роботи, вимог до трафіку, апрув-рейтів та інших метрик.
 • Своєчасне отримання оновлень про статуси офферів (активні/паузі/виключені).
 • Інформування команди про будь-які зміни або нові можливості.
 • Передача всіх релевантних даних (лінки, постбеки, правила, крео, дедлайни тощо) у внутрішні чати/системи.
 • Ескалація питань, що потребують уваги керівництва або акаунт-менеджерів партнерських мереж.
 • Занесення інформації про нові оффери, ставки, умови, зв’язки з партнерами в  Google Sheets.
 • Щотижневе оновлення звітів по активних партнерках.
 • Вчасне вирішення спірних ситуацій по лідах, фроду, трекінгу.
 • Підтримка позитивної репутації команди серед партнерів.

Основні вимоги: 
- досвід в сфері affiliate marketing мінімум  6 місяців на будь-якій позиції 
 

Наш партнер в пошуку Операційного менеджера

Deutsch — найбільша онлайн-школа німецької мови в Україні.
900+ студентів, 100+ викладачів, 30+ бекофісних профі — і все це в динамічному, амбітному remote-ком’юніті.
Ми працюємо на системних процесах, цінуємо гнучкість і розвиток, активно виходимо на нові ринки.
Керівники отримують менторство від топових експертів.

Твоя місія

Налаштувати операційні питання і побудувати стабільну, передбачувану систему, що масштабує бізнес.
Балансуючи між:

• Людьми: навчати, підтримувати, розвивати команду
• Процесами: створювати, оптимізувати, впроваджувати структури

• Результатами: запускати ініціативи, контролювати метрики, досягати цілей

   

Кого ми шукаємо?

Того, хто вже керував командами від 10+ людей і знає, як масштабувати бізнес з нуля.
Хто був Operations Manager, Head of Operations чи COO, бажано у EdTech або діджитал.
Того, хто прагне перейти від middle до C-level, хоче впливати та розвиватися.

Твій профіль

• 2+ роки досвіду на керівній позиції
• Досвід побудови та масштабування процесів ( автоматизації)
• Вміння працювати з дашбордами, аналітикою, CRM та таск-менеджерами
• Стратегічне та системне мислення
• Баланс між проактивністю, емпатією і драйвом

• Відсутність мікроменеджменту та виконавського підходу

   

Що будеш робити?

• Координувати тімлідів акаунт-менеджерів і організовувати міжкомандну взаємодію
• Створювати, описувати та вдосконалювати процесів, впроваджувати автоматизації
• Працювати з дашбордами та метриками — від постановки цілей до контролю результатів
• Навчати, підтримувати та розвивати лідерів команди

• Запускати операційні ініціативи для масштабування бізнесу

   

Умови

• Повна зайнятість
• Віддалена робота, гнучкий графік (без жорсткого 9–18)
• Зарплата $2000–3000 (залежно від досвіду)

• Підтримка менторів, консалтинг, сучасні інструменти та дашборди

   

Хочеш працювати в команді, де системність і люди — це проєкти рівної ваги?

Де кожен крок вимірюється метриками, а кожна ідея — розвитком?
Де ти зможеш вийти на новий рівень управління та вкластися у масштабування найбільшої онлайн-школи німецької?

Тоді — чекаємо твоє резюме!

Kenner Soft Service GmbH entwickelt webbasierte E-Commerce-Lösungen sowie webbasierte Anwendungen (z. B. ERP- und CRM-Systeme). Unsere Technologien umfassen PHP OOP, ORM, MySQL, NoSQL, HTML5, Magento, OXID eShop, Shopware u. a.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir IT-Projektmanager (Junior oder Senior).

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Betreuung unserer Kunden
• Aufgabenbesprechung per E-Mail und Telefon
• Projektplanung und -management
• Organisation und Koordination der Teamarbeit

Ihr Profil:

• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Verständnis für Softwareentwicklungsprozesse
• Erfolgsorientierung und hohe Eigenmotivation
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Grundlegende IT-Kenntnisse
• Technische Affinität und gutes technisches Verständnis
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• Analytisches Denken und lösungsorientiertes Handeln
• Sehr gute Präsentationsfähigkeiten
• Sinn für Humor
• Gute Englischkenntnisse (wünschenswert)
• Erfahrung im IT-Consulting (wünschenswert)
• Wirtschaftliche oder technische Ausbildung (wünschenswert)

Wir bieten Ihnen:

• Positives, offenes Arbeitsklima in einem wachsenden Unternehmen
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeit in einem jungen, dynamischen Team
• Arbeitszeiten Montag bis Freitag von 9:00–18:00 Uhr mit gewisser Flexibilität
• Bezahlter Urlaub (21 Werktage) sowie Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
• Sprachkurse zur beruflichen Weiterentwicklung
• Marktkonformes Gehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung zzgl. attraktiver Provisionszahlungen
• Gehalt orientiert sich an EUR

Zusätzlich bieten wir Ihnen die Möglichkeit einer offiziellen Reservierung/Buchung (z. B. für die Zwecke der Wehrdienstbefreiung).