Jobs Product Manager

TIRAS Technologies - українська технологічна компанія. Ми займаємось розробкою та виробництвом комплексних професійним систем безпеки з 1991 року. Наше обладнання охороняє сотні тисяч об'єктів Україні та за її межами. 

Ми орієнтуємось на повний цикл та побудову екосистеми безпеки, тому створюємо наші продукти від ідеї до серійного виробництва. 

Наша робота - це безперервний процес перетворення технологій та дизайну в те, що захищає життя та майно людей.

Проектів все більше, тому ми шукаємо продукт менеджера, що зможе стати частиною нашої команди та підсилити її.  

Про роль

Ми шукаємо продукт-менеджера напрямку протипожежних систем. Ваша роль — бути сполучною ланкою між стратегією CPO та технічною реалізацією. Ви відповідаєте за те, щоб протипожежні продукти TIRAS були найбільш затребуваними на ринку, а кожна нова розробка мала чітке комерційне та клієнтське обґрунтування.

Ваші ключові обов'язки:

• Discovery & Market Insight: Постійне спілкування з інсталяторами та проєктантами. Ви повинні знати їхні «болі» і трансформувати їх у продуктові рішення.
• Концептуалізація: Формування концепції продукту (що це, для кого, яка ціна, у чому унікальність). Ви захищаєте ці концепції перед CPO.
• Competitive Analysis: Глибоке розуміння локальних та глобальних конкурентів. Ви знаєте, де ми сильніші, а де нам треба наздогнати ринок.
• Управління життєвим циклом: Вирішувати, які функції є критичними для запуску (MVP), а які можна відкласти. Моніторинг успішності продукту після релізу.
• Product Marketing Support: Ви пояснюєте маркетологам, «про що цей продукт» на мові вигоди для клієнта.

Що ми очікуємо:

• Product Mindset: Вміння мислити категоріями «проблема клієнта — рішення», а не просто «список функцій».
• Досвід у складних продуктах: Розуміння того, як працюють системи, де софт, залізо та мобільні додатки складають єдине ціле.
• Бізнес-орієнтованість: Ви розумієте, як ваші рішення впливають на собівартість, маржинальність та частку ринку.
• Комунікаційні навички: Здатність аргументовано відстоювати продуктові рішення перед командою розробки та стейкхолдерами.

Буде плюсом:

• Досвід роботи на позиції product-менеджера чи project-менеджера;
• Досвід впровадження на ринок software та/або hardware продуктів;
• Досвід роботи з системами безпеки, відеоспостереження, “розумного будинку”; 
• Проактивна життєва позиція;
• Вільне володіння англійською мовою.  

Ми пропонуємо:

• Роботу над цікавими проектами в українській технологічній компанії; 
• Можливість професійного розвитку;
• Офіційне працевлаштування з повним соціальним пакетом;
• Конкурентну зарплату та комфортний офіс.

Tips.gg — платформа спортивних прогнозів і аналітики з глобальною аудиторією: футбол, баскетбол і кіберспорт 10 мовами. До нас приходять люди, які живуть спортом: за прогнозами, рейтингами типстерів (прогнозистів), розкладами матчів та іншою спортивною інформацією.
 

Кого шукаємо

Наша підписка Premium відкриває доступ до власного алгоритму розрахунку ймовірностей спортивних подій. Вона вже працює як MVP, але поки приносить невелику частку прибутку порівняно з партнерською моделлю, тож потенціал для зростання тут величезний. 
 

Незабаром ми запускаємо переписану з нуля платформу і переходимо до активного розвитку підписки. Тому шукаємо Product Growth Manager, який перетворить її на повноцінне джерело доходу.
 

Трафік уже є: сотні тисяч профільних відвідувачів з органічного пошуку щомісяця. Тобі не доведеться боротися за аудиторію, можна одразу зосередитися на конверсії.

Фундамент закладено: Stripe, ціни в локальних валютах, лендінг, paywall, реєстрація й кабінет користувача вже працюють. Аналітики воронки, A/B-тестів і платного трафіку ще не було, тож усі перші інсайти й перемоги будуть твоїми.

Залишилося найцікавіше: розібратися, де воронка втрачає потенційних підписників, знайти, що справді працює, і стати власником числа MRR. Почнемо з діагностики й аналітики нового продукту, а далі — тести, зміни й масштабування того, що спрацює.
 

Твої задачі

• Володіти юніт-економікою підписки на кожному ринку: ARPU, LTV, CAC, окупність.
• Вибудувати аналітику всієї воронки, від першого візиту до повторної оплати, і бачити, де саме ми втрачаємо користувачів.
• Запускати A/B-тести на всіх етапах воронки, задавати регулярний ритм експериментів і доводити кожен тест до чіткого висновку.
• Формувати ціни й тарифну лінійку: тестувати гео-ціни та моделі доступу.
• Розвивати платіжний контур: підключати локальні методи оплати для ключових ринків, налаштовувати каскад провайдерів і повертати невдалі списання.
• Вибудовувати механіки утримання: онбординг, тригерні розсилки, сценарії роботи зі скасуваннями підписки.
• Запустити перші 1–2 канали платного трафіку з бюджетом на тести $5–10K на місяць, порахувати CAC і окупність та на основі цифр вирішити, що масштабувати, а що закрити.
• Розвивати монетизацію AI-помічника як частини підписки.
• Знаходити баланс між підпискою і партнерською моделлю: визначати, де на сайті підписка може конкурувати за увагу аудиторії, а де ні.
   

Наші очікування

• 3+ роки в продуктових компаніях із підписковою моделлю, з них щонайменше рік з особистою відповідальністю за метрику в грошах: MRR, ARPU, конверсію в оплату чи окупність. Ти можеш розповісти про власні результати: якою була конверсія, що ти змінив і до якого значення її довів.
• Досвід побудови воронки free → paid, роботи з цінами й платіжними системами.
• Уміння формулювати й пріоритизувати гіпотези, запускати A/B-тести та доводити їх до впевнених висновків.
• Математичне мислення: тобі цікаво розібратися, що саме ми продаємо (ймовірності, коефіцієнти, види ставок, формули рейтингу типстерів і алгоритм основного продукту за paywall), і саме на цьому рівні шукати, як зробити продукт кращим. Кожну ідею ти одразу перекладаєш у метрику.
• Базові знання SQL (SELECT/JOIN) для самостійної перевірки даних і досвід роботи з продуктовою аналітикою (Amplitude, GA4, Looker).
• Впевнене володіння AI-інструментами (Claude Code, Cursor, n8n тощо): ти сам створюєш посадкові сторінки, дашборди й розсилки, налаштовуєш ціни й промокоди в Stripe, готуєш прототипи для розробки. Для нас це важливо: команда розробки одна на всі напрями, тож усе, що не потребує коду, ти доводиш до результату самостійно, швидко й без черг.
• Уміння впевнено відстоювати свою позицію на основі даних, навіть коли вона відрізняється від позиції команди чи керівника.
• Англійська на рівні B2+.
   

Буде перевагою

• Успішний досвід роботи з платним трафіком (Meta, Google, Affiliate), хоча б в одному каналі.
• Досвід роботи з локальними методами оплати та каскадом платіжних провайдерів.
• UX/UI-навички або дизайн-бекграунд.
• Досвід роботи з мобільними in-app підписками.
• Досвід або інтерес до спорту, кіберспорту чи беттінгу.
   

Кому буде некомфортно

• Тим, хто звик керувати через мітинги, а не робити руками.
• Тим, чий основний досвід — SEO: тут фокус на конверсії й грошах, а не на трафіку й контенті.
• Тим, хто працював лише з B2B чи enterprise-продажами: у нас масова воронка.
• Тим, кому не близька беттінг-тематика.
• Тим, хто чекає готових процесів і розписаного беклогу: аналітику, тести й беклог гіпотез потрібно буде будувати самостійно.
   

Обравши Tips.gg, ти отримаєш:

• Стабільність прибуткового бізнесу: компанія впевнено зростає, тож у тебе буде час розібратися й зробити все як слід, без ризику, що напрям закриють через брак грошей.
• Реальний вплив на результат: рішення щодо цін, платіжних методів і бюджету ухвалюються напряму з CEO, без узгоджень через кілька рівнів.
• Бюджет на тестування платного трафіку, щоб перевіряти гіпотези на реальних користувачах з різних каналів, а не лише з органіки.
• Бонус за результат, окремо від фіксованої частини й прив'язаний до твого впливу на метрики підписки.
• Перспективу вирости до Head of Subscription: коли напрям вийде на позитивну окупність, під нього збиратиметься команда.

• Комфортні умови: віддалений формат роботи, 23 дні оплачуваної відпустки й вихідний у день народження, оплачувані лікарняні, бюджет на медичні витрати, покриття курсів і конференцій, техніка й необхідні інструменти.

   

Рух кандидата: 📍 Дзвінок з рекрутером ✔️ Тестове завдання ✔️ Технічне інтерв'ю ✔️ Фінальне інтерв'ю ✔️ Job Offer 📍

NOVI — міжнародна компанія з понад 14-річним досвідом у сфері affiliate marketing, яка розвиває маркетингові рішення для міжнародних ринків Латинської Америки, Європи та Африки, поєднуючи експертизу, аналітику та сучасні технології. Ми будуємо компанію, яка мислить масштабно, постійно розвивається та впевнено зростає на міжнародних ринках. Для нас важливо створювати середовище, де кожен може впливати на результат, професійно зростати й реалізовувати свій потенціал.

Проєкт розширюється, а ми шукаємо нові таланти. Можливо, саме ви незабаром зробите наш проєкт сильнішим.
 

Нам потрібен Керівник із запуску нових бізнес-напрямів / Head of New Business/Product, який знайде й допоможе побудувати нове прибуткове направлення для NOVI. Початковий фокус — wellness, нутрицевтика, БАДи та продукти під власною маркою. Конкретну ідею, продукт і бізнес-модель потрібно буде визначити та перевірити.

У цій ролі немає готового продукту, сформованої команди чи детального ТЗ. Ви матимете змогу самостійно досліджувати можливості, тестувати гіпотези й формувати команду та залучати потрібних спеціалістів у міру розвитку напряму.

Посада підпорядковується COO компанії.
 

Ваші задачі:

• досліджувати ринки, потреби клієнтів, конкурентів і тренди, щоб знаходити перспективні бізнес-можливості;
• формувати й пріоритизувати гіпотези: який продукт запускати, для кого, через які канали та за рахунок чого напрям може бути прибутковим;
• планувати й організовувати перевірку попиту: тестувати офери, лендинги та воронки, визначати метрики, бюджети й критерії для продовження, зміни або зупинки тестів;
• аналізувати результати та розраховувати економіку напряму: CAC, конверсію, маржу, повторні покупки, LTV і payback;
• координувати підготовку запуску: роботу з постачальниками й виробниками, сайтом, оплатами, логістикою, аналітикою та локалізацією продукту;
• працювати з платним трафіком разом із профільними спеціалістами: формувати план тестування, ставити задачі й оцінювати результати;
• використовувати AI та no-code/low-code інструменти для досліджень, створення матеріалів, автоматизації процесів і прискорення запусків;
• залучати спеціалістів і підрядників під конкретні задачі, а за потреби — формувати невелику команду для розвитку напряму;
• масштабувати гіпотези з підтвердженим попитом і презентувати COO результати, фінансову модель та план розвитку.
   

Від вас ми очікуємо:

• від 5 років досвіду в запуску продуктів, розвитку бізнесу, e-commerce, D2C/DTC або власних проєктах;
• досвід запуску продукту чи бізнес-напряму з нуля та конкретний комерційний результат;
• здатність пояснити власну роль у запуску, ключові рішення та їхній вплив на результат;
• уміння самостійно знаходити можливості, перевіряти попит і вирішувати, чи варто продовжувати, змінювати або закривати гіпотезу;
• розуміння юніт-економіки, CAC, маржинальності, LTV, payback і P&L;
• досвід взаємодії з командами продукту, маркетингу, аналітики, операцій, постачальниками чи підрядниками;
• практичний досвід використання AI в роботі та конкретні приклади його впливу на швидкість, витрати або результат;
• досвід роботи хоча б на одному міжнародному ринку;
• високу автономність і готовність рухати запуск без готового продукту та детального ТЗ;
• англійську мову на рівні B2+ для роботи з міжнародними ринками.
   

Буде плюсом:

• досвід у wellness, нутрицевтиці, БАДах, health & beauty або споживчих товарах;
• досвід роботи з white-label чи контрактним виробництвом, підписками або моделями з повторними покупками;
• розуміння вимог до маркування й регуляторики продуктів на ринках Європи або LATAM;
• досвід запуску продуктів у LATAM та знання іспанської мови;
• власні стартапи чи бізнес-проєкти, зокрема невдалі запуски, якщо ви можете пояснити висновки й маєте успішний комерційний кейс;
• контакти спеціалістів або підрядників, яких можна залучити під конкретні задачі.
   

Натомість пропонуємо від себе:

• можливість створити новий бізнес-напрям NOVI — від пошуку ідеї до перевірки економіки та масштабування;
• пряму взаємодію з COO компанії та високий рівень автономності;
• доступ до ресурсів та інфраструктури компанії для тестування й розвитку напряму;
• фултайм із гнучким графіком: можете починати о 9:00 або об 11:00, а завершувати о 18:00–20:00 — як вам зручно;
• віддалений формат роботи;
• корпоративні заняття з англійської мови;
• оплачувані відпустки, лікарняні та додаткову матеріальну мотивацію з нагоди сімейних свят і важливих для вас подій;
• вихідний на день народження;
• компенсацію зовнішнього навчання;
• майстер-класи, тімбілдинги та вечірки — відпочиваємо ми так само завзято, як і працюємо.
   

Головне для компанії — розвиток: талантів, індустрії та ринку. Ми цінуємо ідейність, самостійність, активну позицію, спрямованість на результат і небайдужість навіть до найбільш рутинної роботи. Якщо вам відгукуються наші цінності та ви готові стати частиною нашої команди — приєднуйтеся!
 

Чекаємо на ваше CV і супровідний лист. 
Наш рекрутмент-процес відбувається так: пишемо вам листа з уточненнями ➡ запрошуємо на інтерв’ю з рекрутером ➡ пропонуємо виконати тестове завдання ➡ проводимо зустріч із менеджером ➡ збираємо рекомендації ➡ надсилаємо Job Offer.

Ми обов’язково розглянемо ваше CV і, якщо воно буде релевантним, зв’яжемося з вами протягом 5 робочих днів.
 

З радістю зростатимемо разом!

Про вакансію
 

Ми шукаємо Product Manager, який допомагатиме розвивати цифрові продукти компанії — мобільні застосунки, сайти та вебсервіси.
 

Для нас важливо, щоб людина не лише пропонувала ідеї, а й уміла розібратися в задачі, дослідити ринок і потреби користувачів, знайти можливі рішення та організувати їх реалізацію.
 

Ми шукаємо самостійну й відповідальну людину, яка вміє бачити можливості для розвитку продукту, працювати з інформацією та доводити задачі до конкретного результату.
 

З якими продуктами Ви працюватимете
 

У роботі можуть бути різні цифрові продукти компанії:

• мобільні застосунки;
• сайти та вебсервіси;
   

Конкретний напрям роботи — один або кілька продуктів — визначатимемо з урахуванням Вашого досвіду, навичок, сильних сторін і поточних пріоритетів компанії.
 

Що Ви робитимете
 

• досліджувати ринок, конкурентів, поведінку та потреби користувачів;
• аналізувати поточний стан продуктів і знаходити можливості для їх розвитку;
• формувати та перевіряти гіпотези щодо покращення продуктів;
• пропонувати нові функції, механіки та рішення, які можуть бути корисними для користувачів і бізнесу;
• визначати пріоритетність задач і брати участь у плануванні розвитку продуктів;
• формувати зрозумілі задачі для дизайнерів, розробників та інших спеціалістів;
• координувати реалізацію задач від ідеї до запуску;
• аналізувати результати впроваджених змін та оцінювати їхню ефективність;
• працювати над покращенням користувацького досвіду, функціональності застосунків, сайтів та вебсервісів;
• досліджувати нові інструменти, технології та підходи, які можуть бути корисними для розвитку продуктів;
• працювати з аналітикою, документами, таблицями та ШІ-інструментами;
• взаємодіяти з командою та контролювати виконання поставлених задач.
   

Кого ми шукаємо
 

Нам підійде людина, яка:

• має аналітичне та системне мислення;
• вміє самостійно знаходити, перевіряти та аналізувати інформацію;
• розуміє, що будь-яка ідея має вирішувати конкретну проблему користувача або бізнесу;
• не лише пропонує ідеї, а й думає, як їх реалізувати та перевірити результат;
• вміє визначати пріоритети та організовувати роботу над кількома задачами;
• проявляє ініціативу та не чекає детальних інструкцій для кожного кроку;
• відповідально ставиться до домовленостей, термінів і результату;
• швидко навчається та готова розбиратися в нових для себе напрямах;
• уважна до деталей, але водночас бачить продукт у цілому;
• готова активно використовувати ШІ-інструменти для пошуку інформації, аналізу та вирішення робочих задач.
   

Буде перевагою досвід роботи з цифровими продуктами, мобільними застосунками, сайтами, вебсервісами, аналітикою або управлінням проєктами.
 

Що для нас важливо
 

Очікуємо, що Ви будете занурюватися в продукт, розуміти, навіщо реалізується кожна задача, самостійно шукати інформацію, пропонувати рішення та доводити їх до результату.

Зі свого боку ми допоможемо розібратися в особливостях наших продуктів, визначити пріоритети та адаптуватися до робочих процесів.

Водночас для нас важливі Ваша самостійність, ініціативність і готовність брати відповідальність за результат.
 

Умови роботи
 

• повністю дистанційна робота з будь-якої точки України;
• графік: понеділок–п’ятниця, 8:00–17:00 за київським часом;
• різнопланові задачі та можливість професійного розвитку .

Ми — DRCT, продуктова travel-tech компанія, яка робить дистрибуцію авіаквитків простішою, гнучкішою і вигіднішою.

Щоб досягти цього, ми опираємося на сучасні технології та інноваційні рішення — від авіаційного стандарту NDC до глобальних технологічних трендів.

З 2016 року ми пройшли шлях від українського стартапу до міжнародної компанії. І зараз активно масштабуємося на нові ринки — Польщі, Балтії та Саудівської Аравії. Тому попереду багато роботи та нових цікавих викликів.

Зараз ми активно розширюємо команду і шукаємо Product-спеціаліста, який не боїться складних задач, уміє докопуватись до суті проблеми та перетворювати ідеї на практичні рішення.
 

Що ми очікуємо:

• 2-5 років досвіду в продакт-менеджменті або в суміжних сферах, пов'язаних із створенням чи розвитком продуктів або бізнесу.
• Індустрія не має значення. Ми орієнтуємось на навички, а не на попередні домени.
• Customer development mindset — здатність глибоко досліджувати потреби та мотивації користувачів.
• Уміння генерувати гіпотези та формувати рішення на основі зібраних інсайтів.
• Ініціативність та самостійність — готовність брати на себе відповідальність за процес, при цьому завжди отримуючи підтримку команди та менеджера.
• Гнучкість — здатність адаптуватися до внутрішніх процесів компанії та максимально ефективно використовувати їх для досягнення результатів.
• Аналітичне мислення — уміння бачити закономірності, структуровано мислити, робити висновки та працювати з цифрами та метриками.
• Здатність до навчання та інтерес до авіації — бажання вивчати особливості авіаційної індустрії та швидко засвоювати нову інформацію.
• Англійська мова — must have, рівень B2+ (робота з міжнародною аудиторією).
   

Чим будеш займатися:

• Занурюватися в світ авіаційної індустрії — ми навчимо тебе специфіці та покажемо, як усе влаштовано зсередини.
• Вести продуктовий цикл — від пошуку ідеї до реалізації, але без управління розробкою та технічними ресурсами. Твоя зона впливу — користувачі, цінність продукту та стратегія.
• Досліджувати реальні проблеми користувачів і знаходити ефективні рішення.
• Спілкуватися з нашими клієнтами та потенційною аудиторією.
• Взаємодіяти з командами Sales і Support для збору інсайтів та створення рішень на їх основі.
• Співпрацювати з дизайнерами та розробниками для формулювання завдань і передачі їх команді для реалізації.
• Формулювати гіпотези щодо покращення продукту та розробляти бачення нових функцій.
• Постійно відстежувати метрики, знаходити можливості для росту та впроваджувати рішення для їх покращення.
• Доставляти інформацію про нові рішення користувачам і креативно залучати аудиторію до їх використання.
   

Що ми пропонуємо:

• Можна працювати повністю віддалено, але якщо хочеш — завжди раді бачити тебе в нашому офісі в Києві.
• Допомагаємо з податками — працюємо через ФОП, беремо на себе податкові витрати та бухгалтерію.
• Баланс — це важливо: 24 дні відпустки, оплачувані державні вихідні й 7 лікарняних днів без довідок.
• Мінімум бюрократії — жодних зайвих мітингів чи паперової тяганини.
• Можливості для розвитку — завжди підтримуємо твоє зростання, є куди рухатись і в кого вчитися.
• Поруч досвідчені спеціалісти — команда, яка завжди ділиться знаннями та підтримає.
   

Як виглядає процес найму:

1. Інтерв'ю з HR та CPO
2. Можливе тестове завдання

Привіт! Ми — YouControl, українська продуктова B2B компанія, яка вирішує проблеми клієнтів у сфері комплаєнсу та фінансового моніторингу з використанням відкритих даних. Команда YouControl – люди, які спільно створюють технологічні продукти, втілюючи єдину місію – сприяти розширенню міжнародної співпраці шляхом формування прозорого бізнес-середовища.

Шукаємо Product Manager для посилення нашої продуктової команди.

Про роботу:

- Робота з вимогами до продукту та його фiч, що базуються на аналізі ринку, та зворотному зв’язку користувачiв.

- Робота з командою.

- Пріоритизація фiч та фокусування на точках прикладання зусиль для максимізації ефекту.

- Поліпшення і оптимізація існуючих продуктових метрик.

- Формування гіпотез та робота з їх валідацією.

- Робота з A/B тестуванням та їх результатами

- Data-driven пiдхiд до роботи. Застосування отриманої аналітики для оптимізації/полiпшення продукту.

- Генерація ідей та концептів для вирішення актуальних завдань.

Ми в пошуках Senior Product Manager, яка/який:

- Має 5+ роки релевантного досвіду.

- Має навички роботи з віддаленими командами.

- Вміє працювати з видiленною командою повного циклу.

- З пріоритизацією на ти.

- Знає як застосовувати методології та best practices роботи з продуктами на практиці.

- Має досвід роботи з GA4, DataStudio, або іншими інструментами візуалізації даних накшталт Tableau.

- Вміє працювати з потребами та проблемами користувачів: проведення та аналіз user interview, створення user journey, аналіз поведінки користувачів.

- Глибоке знання метрик продукту і розуміння їх взаємозв’язків.

- Має досвід роботи з проведення продуктових A/B тестів.

- Знає навiщо потрiбнi Customer Personas.

- Проактивний, залучений в процес та відповідальний за результат роботи.

- В курсі трендів ринку, нових технологiй, UI/UX.

Буде плюсом:

- Досвід роботи з SaaS продуктами.

- Досвiд роботи за методологією OKR.

- Досвід роботи у зв'язцi з Product Marketing Manager.

Що ми пропонуємо:

- Роботу над суспільно важливим продуктом в амбітній команді;

- Втілення власних ідей та безпосереднього впливу на продукт;

- Можливість працювати за бажанням віддалено чи в офісі;

- Демократичний стиль управління;

- Медичне страхування;

- Корпоративна англійська мова.

Ми — EVERSTAR, перша рекрутингова агенція в MilTech для тих, хто готовий створювати технологічне майбутнє.

Але досить про нас, розказуємо про роль.

Компанія, що створює технології для оборони України, знаходиться на етапі активного масштабування. А це означає нові ролі, нові зони відповідальності та можливість швидкого кар’єрного зростання.

Саме тому вони зараз у пошуку AI Product Manager , який долучиться до розвитку внутрішніх продуктів, братиме участь у побудові процесів і зростатиме разом із компанією.
 

Які задачі чекають на тебе:

• Cтворення внутрішніх продуктів і платформних рішень для бізнесу (в усіх доменах);
• Формування роадмапів розвидку продуктів;
• Постійна робота зі стейкхолдерами: збір фідбеку, валідація рішень, узгодження пріоритетів і очікувань;
• Постанова задач команді розробки;
• Визначення ключових метрик для продуктів;
• Презентація результатів роботи команди.

Що важливо:

• Досвід продуктового менеджменту від 4х років;
• ​​Досвід запуску продуктів з нуля;
• Глибоке розуміння можливостей та обмежень сучасних ШІ-технологій.
• Розуміння відмінності між RAG та Fine-tuning
• Розуміння проблем і ризиків ШІ;
• Навички фасилітації;
• Вміння приймати аналітичні дата-дрівен рішення.

Що компанія гарантує?

Стабільність і компенсація

– оформлення через Дія.City

– конкурентна винагорода відповідно до ринку + бонуси та премії

Баланс і турбота

– 24 календарні дні відпустки + 1 день у День народження

– гнучкий графік та до 10 днів віддаленої роботи на рік

– оплачувані лікарняні

Здоров’я

– медичне страхування після випробувального терміну

– консультації з психологом

Кар’єрний ріст

– швидке зростання разом із розвитком напрямку

– можливість впливати на процеси та рішення

Команда і середовище

– сильна команда і підтримка в роботі

– повне забезпечення технікою та ресурсами

Розвиток

– компенсація професійного навчання

– доступ до корпоративної бібліотеки

Офіс

— Київ, правий берег

— простір із усім необхідним для роботи, снеками та напоями

Додатково

– бронювання військовозобов’язаних (за наявності документів)

– relocation package (фінансова підтримка при переїзді)

Твоя задача - зробити наші застосунки в App Store або Google Play максимально помітними й конверсійними, безпосередньо впливаючи на бізнес-показники через органічне зростання.

Що буде у твоєму фокусі (обов'язки):

• Стратегія та метадані: розробка та підтримка ASO-стратегії для App Store і Google Play. Повний цикл роботи із семантикою (Keyword Research, кластеризація, Title, Subtitle, Keywords Field).
• Visual ASO & CVR: формування ТЗ для дизайнерів на іконки, скріншоти та відеопрев'ю. Проведення системних A/B-тестів (PPO, Google Store Experiments) для постійного покращення конверсії сторінки застосунку в установку (Page → Install).
• ГЕО-адаптація: локалізація сторінок застосунків для ринків Tier-1 / Tier-2 з урахуванням культурної специфіки та вимог локальних сторів.
• Policy & Risk Management: робота відповідно до вимог Apple та Google (Gambling-вертикаль), оперативне коригування метаданих після відхилень модерацією та використання safe-keywords.
• Аналітика: глибокий моніторинг позицій, аналіз конкурентів і ринкових трендів із використанням професійного стеку інструментів (AppTweak, Asodesk, Sensor Tower, MobileAction).

Основні вимоги:

• Досвід: успішні кейси просування мобільних застосунків у конкурентних нішах (досвід в iGaming / Gambling буде значною перевагою).
• Технічна експертиза: глибоке розуміння алгоритмів індексації App Store та Google Play.
• Адаптивність: уміння швидко реагувати на зміни в політиках сторів і знаходити рішення для успішного проходження модерації.
• Аналітичне мислення: здатність працювати з великими масивами даних та перетворювати цифри на ефективні гіпотези.
• Soft Skills: автономність, уважність до деталей та проактивність у пошуку нових точок зростання.

Ми пропонуємо:

• Resources: повний доступ до всіх необхідних платних ASO-інструментів і сервісів.
• Scale: робота з великою кількістю застосунків на широкій географії ринків Tier-1 / Tier-2.
• Growth: можливість впливати на продуктову стратегію та розвиватися в команді провідних експертів ринку.
• Autonomy: 100% віддалений формат роботи, відсутність мікроменеджменту та повна довіра до твоїх рішень.
• Community: участь у закритих мітапах, конференціях та можливість швидкого професійного зростання.
• 24 дні оплачуваної відпустки щороку.
• Health-бокси під час лікарняного.
• Фінансова та юридична підтримка від холдингу.

Ми — Everstar. Перше рекрутингове агентство, що допомагає milltech компаніям знаходити талановитих людей та спільно наближати перемогу.

Зараз ми у пошуках Product manager для нашого клієнта — одного з найбільших розробників та виробників БпЛА для потреб оборони України.
 

Команда фокусується на постійному вдосконаленню характеристик бортів, використанні нових підходів та технологій. Власні виробничі потужності дозволяють швидко впроваджувати зміни та ідеї.
 

Вимоги до кандидата:
 

• Вища технічна освіта (електроніка, авіація, мехатроніка, автоматика, ІТ тощо).
• Досвід або бажання глибокого технічне занурення у продукт: вміння оцінювати інженерні рішення, формувати MVP, визначати доцільність реалізації функціоналу.
• Розуміння життєвого циклу hardware-продукту (від прототипу до виробництва).
• Розуміння специфіки виробництва або бажання в цьому розібратися.
• Навички написання технічних вимог.
• Комунікабельність та здатність узгоджувати інтереси різних команд.
• Структурне мислення, системний підхід.
• Здатність працювати в умовах невизначеності та обмеженого часу.

• Орієнтація на результат та якість.

   

Буде перевагою:
 

• Досвід участі у створенні hardware-продуктів.
• Військовий досвід або робота з бойовими підрозділами (наприклад, FPV оператором).

• Вільна технічна та розмовна англійська.

   

Твої обов'язки:

• Формування бачення та стратегії розвитку продукту (Product Vision & Roadmap) командами розробки та виробництвом.
• Збір, аналіз та формалізація вимог від кінцевих користувачів (військових, операторів) і команди розробки. Взаємодія з бізнес-аналітиком з приводу цих питань.
• Постановка завдань команді розробки (Hardware, Software, CV, UI) і узгодження пріоритетів відповідно до потреб користувачів та собівартості.
• Контроль відповідності технічної реалізації цілям продукту.
• Аналіз ринку, конкурентів та новітніх технологій у сфері безпілотних систем.
• Відвідування підрозділів і підтримка зв’язку з ними щодо відповідності продукта нагальним потребам і ситуації.
• Підготовка технічної документації, опису продуктів та інструкцій.

• Взаємодія з командою виробництва, логістики, сертифікації.

   

Умови роботи:
 

• Офіційне працевлаштування через Дія.City.
• Відпустка — 24 календарних дні на рік + 1 день відпустки на день народження.
• Медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну.
• Можливість створювати нове, експериментувати та вирішувати складні завдання.
• Професійне зростання та постійне вдосконалення навичок.
• Команда однодумців та інноваторів.
• Бронювання військовозобов'язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів.
• Комфортний офіс на правому березі Києва.

Corsar Apps створює та масштабує digital products і mobile applications — від product development та UX/UI до product marketing і growth.
Traffic Corsar шукає Product Manager для пошуку та запуску нових web- і mobile-продуктів на міжнародних ринках.

Нам потрібна людина з підприємницьким мисленням, сильною продуктовою насмотреністю та високим рівнем ownership, яка вміє знаходити перспективні ніші, аргументувати їхній потенціал і доводити ідеї від research до реального MVP та перших результатів.

Що потрібно робити

- Досліджувати ринки та знаходити перспективні продуктові ніші.
- Аналізувати конкурентів, попит, монетизацію та потенціал продукту.
- Формувати й аргументувати продуктові гіпотези.
- Визначати MVP та ставити задачі дизайнерам і розробникам.
- Запускати тести, аналізувати результати та приймати рішення щодо розвитку продукту.
- Розвивати запущені продукти та знаходити нові можливості для росту.

Кого шукаємо

- Маєш сильну продуктову надивленність і постійно помічаєш цікаві ніші, продукти та тренди.
- Вмієш не просто запропонувати ідею, а підкріпити її дослідженнями, цифрами та логікою.
- Маєш підприємницьку жилку та хочеш самостійно створювати продукти.
- Розумієш базові принципи маркетингу, позиціонування та value proposition.
- Вмієш працювати самостійно та брати відповідальність за результат.
- Англійська — достатня для роботи з міжнародними ринками.

Буде великим плюсом

- Власні pet-projects або досвід запуску digital-продуктів.
- Досвід у mobile, web.
- Розуміння paid traffic, SEO, ASO та digital-монетизації.
- Досвід роботи з підписною моделлю.
- Власні продуктові ідеї, які хотілося запустити, але не вистачило ресурсів для їх реалізації.

Що пропонуємо

- Високий рівень ownership і свободу у виборі продуктових гіпотез.
- Можливість запускати продукти з нуля, а не підтримувати існуючі.
- Розробників, дизайнерів та необхідних спеціалістів під запуск.
- Короткий шлях від ідеї до MVP та реальних даних.
- Прямий контакт із власником бізнесу.
- Віддалена робота, full-time.

Ми шукаємо не просто Product Manager, а людину, яка хоче знаходити можливості та створювати з них реальні digital-бізнеси.

Ми шукаємо Head of Product , який очолить запуск і розвиток нового комерційного напряму B2B-інфраструктурних послуг.
 

Основне завдання — побудувати повноцінний продукт: від аналізу ринку та формування бізнес-моделі до запуску сервісів, залучення клієнтів і масштабування.
 

Основні завдання:
 

1. Продуктова стратегія та розвиток
- Аналіз ринку Data Center, конкурентів і потреб B2B-клієнтів.
- Формування продуктового портфеля, цінової політики та моделі монетизації.
- Розробка Product Roadmap і визначення пріоритетів розвитку.
- Управління продуктовими метриками, собівартістю та рентабельністю послуг.

2. Інфраструктура та технічна реалізація
- Оцінка готовності інфраструктури до комерційного запуску.
- Планування потужностей, ресурсів і необхідних інвестицій.
- Координація впровадження моніторингу, білінгу, резервування та систем безпеки.
- Формування вимог до надійності, доступності сервісів і SLA.

3. Управління командою та процесами
- Формування команди та розподіл зон відповідальності.
- Координація роботи технічних, продуктових і комерційних підрозділів.
- Побудова процесів підключення, підтримки та обслуговування клієнтів.
- Контроль виконання планів, строків і якості реалізації.

4. Комерційний запуск і масштабування
- Підготовка продукту до виходу на B2B-ринок.
- Організація запуску сервісів і підключення перших клієнтів.
- Контроль якості послуг, виконання SLA та фінансових показників.
- Розвиток нових сервісів і масштабування напряму.

Наші очікування:

- Досвід від 5 років у Product Management або Project Management  в IT секторі
- Досвід запуску або розвитку IT-продуктів та інфраструктурних сервісів.
- Практичний досвід роботи з Data Center або великими інфраструктурними проєктами.
- Розуміння B2B-ринку, сервісних моделей, SLA та принципів ціноутворення.
- Досвід управління командами, ресурсами та бюджетами.
- Навички фінансового планування, оцінки рентабельності та продуктової аналітики.
- Досвід переговорів із керівництвом, партнерами та ключовими клієнтами.
- Англійська мова — від B2.

Технічні знання ( на рівні розуміння принципів):

- Розуміння принципів роботи серверної інфраструктури,
- віртуалізації
- мереж
- систем зберігання даних
- Backup & Recovery
- моніторингу
- DDoS-захисту
- інформаційної безпеки та білінгу.

Що ми пропонуємо:

- Локація  Дніпро.
- Розглядаємо кандидатів з усієї України;
- Можливість самостійно формувати продуктову стратегію, команду та процеси нового напряму
- Операційні й стратегічні рішення на рівні керівництва.
- Запуск нового продукту з перспективою розвитку повноцінного B2B-бізнесу.
 

Очікуваний результат:
 

Запущено повноцінний комерційно ефективний Data Center-напрям із сформованим портфелем послуг, налагодженими операційними процесами, стабільною IT-інфраструктурою, залученою клієнтською базою та прозорою фінансовою моделлю, що забезпечує прибутковість, масштабованість і сталий розвиток напряму.
 

Якщо маєте досвід управління складними IT-продуктами та готові взяти відповідальність за створення нового бізнес-напряму — будемо раді обговорити можливості.

Станьте частиною команди, що створює цифрову реальність!

MODUS X — українська ІТ-компанія, команда 800+ досвідчених спеціалістів — розширюємо горизонти можливостей бізнесу, розкриваючи потенціал людей, ідей та технологій. Ми розпочали та продовжуємо супровід цифрової трансформації ДТЕК та вже протягом останніх 18 років проєктуємо, розробляємо та впроваджуємо бізнесові застосунки, комплексні ІТ й кібербезпекові рішення, та data-driven продукти. Нині виділились в окрему компанію, щоби ділитися своїм досвідом та експертизою, залишаючись ІТ-опорою для тих, хто несе світло та сприяє відновленню країни.

Ми шукаємо Менеджера з управління продуктом який зможе забезпечити створення та розвиток продукту, який приносить вимірювану цінність користувачам і бізнесу.

Зони відповідальності:

• Повна відповідальність за розвиток продукту та досягнення бізнес-результатів на всіх етапах життєвого циклу продукту.
• Формування та перевірка продуктових гіпотез спільно з бізнесом, R&D та іншими стейкхолдерами.
• Розробка бізнес-кейсів, фінансових моделей та оцінка доцільності запуску нових продуктів і ініціатив.
• Визначення, впровадження та аналіз продуктових метрик, включаючи North Star Metric та інші ключові показники ефективності продукту.
• Проведення досліджень ринку, аналіз потреб користувачів та пошук можливостей для розвитку продуктів.
• Ініціювання та координація продуктових активностей, взаємодія з командами розробки, аналітики, дизайну та бізнес-підрозділами.
• Планування та проведення експериментів, A/B тестувань і перевірки продуктових рішень через дані та метрики.
• Підготовка продукту до виходу на ринок та супровід запуску нових сервісів і продуктів.
• Використання сучасних AI-інструментів для підвищення ефективності роботи, пошуку інсайтів та розвитку продуктів.

Що ми очікуємо:

• Від 3 років досвіду роботи на посаді Product Manager з цифровими продуктами, які мають реальних користувачів.
• Досвід запуску або масштабування продуктів від ідеї та гіпотези до виходу на ринок буде суттєвою перевагою.
• Глибоке розуміння продуктових метрик, unit economics, методів оцінки ефективності продукту та прийняття рішень на основі даних.
• Впевнений досвід роботи з аналітичними інструментами, зокрема Google Analytics та іншими рішеннями для аналізу поведінки користувачів.
• Навички побудови бізнес-кейсів, фінансового аналізу та оцінки бізнес-цінності продуктових ініціатив.
• Високий рівень проактивності, готовність самостійно ініціювати зміни та брати відповідальність за результат.
• Досвід роботи в умовах невизначеності, стартап-підходу та швидких змін буде перевагою.
• Розуміння сучасних AI-технологій, досвід використання AI-інструментів та вміння формулювати ефективні запити (prompting).
• Англійська мова на рівні Intermediate (B1+) або вище.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Kонкурентний рівень заробітної плати та соціальні гарантії
• Корпоративна програма медичного страхування та програма психологічної підтримки співробітників
• Роботу в інноваційному парку Unit City
• Можливості навчання та професійний розвиток (онлайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, професійні спільноти)

Ми цінуємо ваш інтерес до MODUS X та готовність приймати виклики. Наша команда уважно розглядає всі заявки, і якщо ваша кандидатура відповідає вимогам вакансії, рекрутер обов’язково зв’яжеться з вами впродовж 2 тижнів.

Ми цінуємо ваш інтерес до MODUS X та готовність приймати виклики. Якщо Ваш досвід і кваліфікація відповідатимуть вимогам вакансії, рекрутер зв’яжеться з Вами протягом 7 календарних днів

Надсилаючи відгук на вакансію, Ви надаєте ТОВ «МОДУС ІКС» згоду на обробку Ваших персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних». Дані можуть оброблятися, зокрема, із використанням зовнішніх систем, виключно в межах процесу найму. Детальніше про обробку персональних даних ТОВ «МОДУС ІКС» дивіться в нашій Політиці конфіденційності.

Ми запускаємо нові мобільні продукти з підписочною монетизацією та великими бюджетами на paid-трафік. 

Шукаємо керівника команди, який хоче впливати не лише на продукт, а й на бізнес-результати.

Відкриті до амбітних Project Manager, а також до Product Owner і General Manager.

Що потрібно робити

• Взяти мобільні аппи від ідеї або раннього MVP до першого тестового заливу
• Сформувати продуктове бачення, UX-рішення та пріоритети (самостійно або з дизайнером і розробником)
• Зібрати мінімальну команду навколо кожного продукту, залучати маркетинг, аналітику й розробку без бюрократії
• Налаштувати аналітику, атрибуцію, івент-трекінг і A/B тести; визначити ключові метрики з першого дня
• Разом із CMO проводити тестові заливи: ви відповідаєте за продукт та інтерпретацію результатів, CMO — за трафік
• Готувати для борду аналіз: що спрацювало, що ні, чому і ваша рекомендація. Рішення про масштабування чи зупинку приймає борд разом із CMO
• Брати участь у формуванні портфеля продуктів і growth-стратегії
• Використовувати AI як основний інструмент розробки, аналізу й рішень

Що потрібно від вас

• Досвід PM у технічній команді: цикл розробки, планування, пріоритизація, запуск
• Досвід із мобільними додатками: специфіка аппів, ASO, метрики
• Практичне розуміння subscription-моделі: CAC, LTV, Retention, Churn, Conversion Rate
• Розуміння performance-маркетингу: бюджети від $300K/міс або участь у плануванні й оцінці кампаній
• Вміння правильно ставити, читати й масштабувати A/B тести
• AI-first підхід: уже використовуєте AI в роботі
• Самостійність, швидкість і якість одночасно

Ми шукаємо людину, яка

• швидко й глибоко розбирається у новому домені
• бере ініціативу, не чекаєте задач
• хоче побудувати щось реальне з нуля
• не боїться робити те, чого ще не робила

Що пропонуємо

• Побудову бізнесу з нуля: від ідеї до масштабування
• Високу автономію в межах стратегії з CMO та бордом
• Шлях до General Manager / C-level
• Великі paid-бюджети та реальний трафік
• AI-first середовище
• Команду з досвідом у subscription і growth
• Повністю remote, гнучкий графік
• Конкурентну винагороду, оплачувану відпустку, випробувальний термін

Етапи відбору: відгук → рекрутингова співбесіда → технічна співбесіда → фінальна співбесіда → offer

Про нас

Працюємо на ринку LATAM

Зараз шукаємо Casino Product Manager , який/яка відповідатиме за розвиток та операційне управління казино-продуктом на ринках LATAM.

Що потрібно буде робити

• Відповідати за щоденну роботу, розвиток та ефективність продукту на ринках LATAM.
• Керувати та оптимізувати casino offering: ігровий портфель, провайдерів, турніри, промо та механіки залучення й утримання гравців.
• Аналізувати performance продукту, поведінку гравців та ключові бізнес-метрики, знаходити точки для зростання.
• Тісно співпрацювати з командами CRM, VIP, Marketing та Analytics для покращення показників залучення, retention та монетизації.
• Формувати product requirements та визначати пріоритети відповідно до бізнес-потреб і особливостей локальних ринків.
• Взаємодіяти з платформою GR8 Tech та сторонніми провайдерами й партнерами щодо впровадження продуктових покращень та вирішення операційних питань.
• Моніторити активність конкурентів, тренди ринку та вподобання гравців у різних країнах LATAM.
• Координувати локалізацію продукту та забезпечувати відповідність customer experience очікуванням локальних аудиторій.
• Брати участь у запуску нових функціональностей, контенту та продуктових ініціатив на нових ринках.
• Постійно оптимізувати продукт, приймаючи рішення на основі даних та бізнес-результатів.

Проект — білінг-платформа для здійснення електронних платежів різними методами з високою пропускною здатністю. Завдання перш за все стоять у високій доступності сервісу та безпеці обробки платежів. Наша платформа сертифікована згідно PCI DSS та розроблена з використанням сучасних технологій.
 

Ключові обов’язки:

• Дослідження та аналіз регіонів/локацій щодо існуючої специфіки для можливості роботи в необхідній вертикалі, визначення популярності платіжних методів з видачею висновку.
• Проведення комплексного рев’ю роботи каси та методів на проектах компанії (Оформлення та постановка завдань на суміжні відділи)
• Проведення детального порівняння та аналіз користувача пеймент флоу платіжних рішень від різних провайдерів, визначення оптимального.
• Проведення точкових інвістигейтів, з перевіркою гепотиз, аналітикою та локальним тестуванням
• Ведення актуальної бази даних, за матеріалами отриманими під часресьорчів/інвістигейтів/ревью
• Участь у процесі інтеграції нових платіжних рішень: аналіз завдань, що надходять на інтеграцію для визначення: бізнес цінності, ризиків, необхідності інтеграції.
• Проектування варіанта додавання на прод, тестування на продє локал тестерами.
• Тестування існуючих та нових платіжних систем із залученням віддалених тестувальників для проведення тестів у різних ГЕО.
• Пошук локал-тестерів у різних ГЕО на спеціальних ресурсах.
• Проведення детального порівняння та аналіз користувача пеймент флоу платіжних рішень від різних провайдерів, з видачею висновку.
• Ведення звітності щодо витрачених ресурсів на локал-тестування.
• Оптимізація поточних процесів.
   

Що для нас важливо:

• Досвід роботи в e-commerce/фінтех сферах від 1 року
• Розуміння механизмів роботи платіжних систем і онлайн-платежів
• Досвід роботи з електронними платіжними системами
• Англійська мова на рівні Intermediate або вище
• Аналітичний склад розуму, уважність до деталей
• Бажання навчатися новому та ставити запитання

Буде перевагою:

• Досвід роботи в індустрії iGaming
• Вміння працювати з таск-трекером Jira
   

Ми пропонуємо:

• Оплачувана відпустка (20 робочих днів).
• 12 Sick days.
• Медичне страхування.
• Вихідний на честь дня народження.
• Self — learning бібліотека, доступ до платних курсів.
• Програма ротації.
• L&D центр з курсами для співробітників.
• Гнучкий графік роботи (початок роботи з 9 до 11 ранку, 8-годинний робочий день).
• Піклування про ментальне здоров’я — корпоративний психолог.
• Підтримка та розвиток волонтерської культури — наша команда організовує і долучається до благодійних акцій. Ми раді допомагати і робити світ навколо нас добрішим.