Jobs Odesa

Шукаємо талановитого маркетолога, який допоможе розвивати криптопроєкт Scope360 — аналітичний інструмент для крипторинку (https://scope360.io). Це унікальна можливість стати частиною стартапу в одній з найдинамічніших галузей та впливати на розвиток криптовалютного ринку.

Що саме ми шукаємо:

• Маркетолога з мінімум 2 роками досвіду в digital-маркетингу.
• Експерта, який розуміється на SMM, email-маркетингу, контент-стратегіях та аналітиці.
• Людину, яка має досвід роботи з рекламою у соцмережах (Facebook Ads, Twitter Ads, Google Ads) та вміє оптимізувати рекламні кампанії.
• Креативного стратега, здатного розробляти ефективні контент-стратегії та управляти ком'юніті.
• Спеціаліста, який вміє працювати з інфлюенсерами та розвивати партнерства.
• Аналітика, здатного проводити маркетингові дослідження і розуміти конкурентне середовище.
• Кандидата, який вільно володіє українською та російською мовами, а також має рівень англійської B2+.

Твої основні обов'язки:

• Створення та впровадження маркетингових стратегій для розвитку Scope360 на крипторинку.
• Розробка та реалізація контент-стратегії, включаючи управління комунікаціями в соцмережах.
• Запуск і аналіз рекламних кампаній, їх ефективність і оптимізація.
• Взаємодія з інфлюенсерами та розширення мережі партнерів.
• Розвиток спільноти і залучення нової, цільової аудиторії.
• Постійний моніторинг ринку і аналіз конкурентів для виявлення нових можливостей для росту.

Що ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи та можливість працювати віддалено, щоб поєднувати комфорт і продуктивність.
• Конкурентну оплату праці з можливістю регулярних бонусів за досягнення результатів.
• Простір для реалізації власних ідей та впливу на стратегію і розвиток проєкту.
• Підтримку команди, яка цінує ініціативність, творчий підхід та бажання рости професійно.
• Можливість працювати в перспективному криптопроєкті, який визначатиме майбутнє цифрових фінансів.

Якщо ти захоплюєшся криптовалютами, маєш досвід у маркетингу і хочеш стати частиною нашої команди — ми чекаємо на тебе!

Head of Direct Marketing – людина, яка перетворює клієнтів на відданих фанатів бренду.

Що на вас чекає?

• Розробка та впровадження інноваційних стратегій прямого маркетингу (email, SMS, push, месенджери).?
• Аналітика, тестування, оптимізація – цифри та дані допоможуть приймати лише ефективні рішення. 
  Управління командою та координація з іншими відділами для досягнення максимального результату.

Кого ми шукаємо?

• Фахівця у сфері Direct Marketing з реальними успішними кейсами.
• Експерта у сегментації аудиторії та Customer Journey.
• Людину, яка вміє працювати з даними, знаходити інсайти та тестувати гіпотези.

• Лідера, що вміє мотивувати команду та вести її до амбітних цілей.

   

• Що ми пропонуємо????
  Конкурентну зарплату + бонуси за результати.
• Гнучкий формат роботи: офіс, віддалено або гібрид.
• Доступ до навчання, конференцій та професійного розвитку.

Хочете підняти Direct Marketing на новий рівень? Надсилайте резюме – створюватимемо маркетинг майбутнього разом!

Netpeak Agencies Group у пошуках SERM Specialist для розвитку молодого юніту в агентстві з управління репутацією в пошуковій видачі. У нас різні проєкти за масштабом, тематикою, бюджетами. Серед наших клієнтів: Synevo, Dom.ria, OLX, Intertop, Eva, Prom.ua, Privatbank, Планета Кіно. 

Ми шукаємо спеціаліста нового напряму, до завдань якого входитиме: впроваджувати ефективні SERM-стратегії та працювати з передовими практиками.

Що робить цю позицію особливою:

1. Оплата — ставка + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус, на який можеш безпосередньо впливати. 
2. Можливість працювати з відомими брендами України та світу, які круто додати в портфоліо.
3. Робота з worldwide проєктами: ми працюємо на ринках різних країн. 
4. Можливість розвитку до позиції Team Lead. 
5. Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Можливість навчання: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу у професійній адаптації під супроводом куратора.
7. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. 

Що для нас важливо: 

1. Досвід роботи на позиції SEO / SERM спеціаліста або Linkbuilder-а від 1 року, в агенціях або in-house з напрямком SERM.
2. Розуміння алгоритмів пошукових систем та факторів ранжування, знання методів SERM оптимізації та вміння знаходити точки росту для проєкта.
3. Володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate (B2+), готові розглянути з B1.
    

Буде плюсом:

1. Володіння AI-інструментами для роботи.
2. Досвід написання PR-матеріалів, копірайтингу текстів. 
    

Що буде потрібно робити:

1. Розробляти стратегії під запит від клієнта.
2. Відстежувати інформаційне поле в топових позиціях пошукових систем.
3. Працювати з негативом та публікувати PR-матеріали.
4. Оперативно реагувати на згадки про компанію в соціальних мережах.
5. Підтримувати позитивний образ бренда клієнта.

Що ми пропонуємо: 

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00. 
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
6. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
7. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
8. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
9. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Протягом 2023 ми виділили понад 90 млн грн на мілітарний та гуманітарний напрямок.

Про нас

Команда Cryptomannn шукає маркетолога, який допоможе розвивати два криптопроєкти: Scope360 (аналітичний інструмент для крипторинку - https://scope360.io) та Cryptomannn (освітній та контентний проєкт - https://cryptomannn.com).

Вимоги:

- Досвід у маркетингу від 2 років

- Глибоке розуміння digital-маркетингу (SMM, email-маркетинг, контент-стратегія, аналітика)

- Досвід роботи з рекламою в соцмережах (Facebook Ads, Twitter Ads, Google Ads)

- Навички створення контент-стратегії та управління ком'юніті

- Вміння працювати з інфлюенсерами та залучати партнерів

- Досвід аналізу ринку та конкурентного середовища

- Вільне володіння українською та російською, англійська B2+

Обов’язки:

- Створення та реалізація маркетингових стратегій для розвитку проєктів

- Управління контент-стратегією та комунікаціями в соцмережах

- Запуск рекламних кампаній та аналіз їх ефективності

- Взаємодія з інфлюенсерами та партнерами

- Розвиток ком'юніті та залучення нової аудиторії

- Аналіз ринку та конкурентного середовища для пошуку точок росту

Що ми пропонуємо:

- Гнучкий графік і можливість віддаленої роботи

- Конкурентну оплату праці

- Можливість реалізовувати власні ідеї та впливати на розвиток проєктів

- Підтримку команди, яка цінує ініціативність та професійний ріст

Якщо ти добре розумієшся на digital-маркетингу, стежиш за трендами ринку цифрових активів та вмієш залучати аудиторію — будемо раді бачити тебе в команді!

Full-time on site/hybrid (Lviv) or remote (countrywide employment)

Position Summary

Are you ready to join a multinational company and a dynamic team for great achievements? Do you like unique challenges and experiences? Do you want to use professional competencies and skills? We offer an attractive and dynamic international working environment with constant opportunities for development, reflecting our conviction that people are our most important asset.

Nestle Business Services in Lviv is announcing an opening for Marketing Analytics Associate, Marketing Analytics team.

A day in the life of...

• Data collection and quality checks - precise analysis of data provided by Agency/Markets:
• Ensure data availability within the approved deadline,
• Ensure data quality checks
• Ensure proper consolidation of data from a number of sources
• Follow-up with data provider contacts as necessary to guarantee data readiness to generate a set of reports within the approved deadline. In case of incomplete or incorrect info NBS employee reverts back to data providers for clarification or rework.
• Support - consulting users on reports-related topics and preparing additional instructions.
• General administration - managing reports archive and updating distribution lists.
• Ad-hoc analysis - performing deeper analysis of the data on request

What will make you successful

• Proven knowledge in Excel, Power BI;
• Proficiency in English (Upper-Intermediate: spoken and written).
• Working with high-volume, multi-platform, complex tasks;
• Strong analytical skills, listening and communication skills (oral and written).
• Ability to deliver detailed reporting;
• Result focus and action-orientation;
• University degree;

Benefits

• Salary and benefits package: 28 days of paid vacation, paid sick leaves, medical & life insurance, lunch allowance, gym membership;
• Official employment;
• Daily cooperation with representatives from Nestle’s iconic brands such as Purina, Starbucks, Nestle Waters etc.; • Personal & Professional development opportunities; • Possibilities for career pathway; • International environment and friendly team; • Relocation package or possibility of distance work

Yulia, [16.03.2025 9:19]
Кандидату на цю позицію надається команда досвідчених фахівців:
• Веб-аналітики (для глибокого аналізу та налаштування аналітики)
• PPC-спеціалісти (Google Ads, Meta Ads)
• SEO-фахівці (оптимізація органічного трафіку)
• Таргетологи (робота з соцмережами та ретаргетингом)
• Direct-маркетологи (e-mail, SMS, CRM-маркетинг)

Зараз ми шукаємо Senior Digital Marketer, який зможе керувати цією командою, створювати комплексні digital-стратегії та досягати високих KPI.

⸻

## Що потрібно робити
• Розробляти та впроваджувати комплексні digital-стратегії для просування продуктів.
• Будувати маркетингові воронки з урахуванням customer journey та поведінкових патернів.
• Керувати командою (аналітики, PPC, SEO, таргетинг, direct-маркетинг) для досягнення єдиної маркетингової стратегії.
• Запускати, аналізувати та оптимізувати рекламні кампанії у Google Ads (Search, Display, Performance Max, YouTube) та Meta Ads (Facebook, Instagram).
• Контролювати ефективність маркетингових кампаній за ключовими показниками (CPA, ROAS, LTV, CAC, CR).
• Аналізувати та покращувати воронки продажів, поведінкові фактори користувачів, customer journey.
• Автоматизувати маркетингові процеси (CRM, e-mail тригерні кампанії, чат-боти).
• Працювати з аналітикою: налаштування та аналіз у Google Analytics 4, Google Tag Manager, Looker Studio, Power BI.
• Організовувати A/B тестування (рекламних креативів, заголовків, лендингів).

⸻

## Що важливо для нас
• 3+ років досвіду у digital-маркетингу з фокусом на стратегічний маркетинг, PPC, аналітику.
• Досвід керування командою маркетологів, PPC-спеціалістів, SEO, таргетологів.
• Глибокі знання Google Ads, Meta Ads (оптимізація Search, Display, YouTube, Performance Max).
• Розуміння SEO, контент-маркетингу та direct-маркетингу (e-mail, CRM, SMS).
• Аналітичне мислення: робота з Google Analytics 4, Looker Studio, Power BI.
• Досвід оптимізації воронки продажів, підвищення конверсій, робота з атрибуцією.
• Вміння працювати з великими рекламними бюджетами та оптимізувати CPA, ROAS.

⸻

## Що ми пропонуємо
• Команду висококласних спеціалістів, які допоможуть реалізувати найскладніші стратегії.
• Гнучкий графік роботи та можливість працювати віддалено.
• Доступ до найкращих освітніх програм, сертифікацій Google та Meta.
• Кар’єрне зростання та бонуси за ефективність.
• Сучасні технології та можливість працювати з cutting-edge інструментами digital-маркетингу.

Yulia, [16.03.2025 9:27]
Кандидату на цю позицію надається команда досвідчених фахівців:
• Веб-аналітики (для глибокого аналізу та налаштування аналітики)
• PPC-спеціалісти (Google Ads, Meta Ads)
• SEO-фахівці (оптимізація органічного трафіку)
• Таргетологи (робота з соцмережами та ретаргетингом)
• Direct-маркетологи (e-mail, SMS, CRM-маркетинг)

Зараз ми шукаємо Senior Digital Marketer, який зможе керувати цією командою, створювати комплексні digital-стратегії та досягати високих KPI.

Що потрібно робити

• Розробляти та впроваджувати комплексні digital-стратегії для просування продуктів.
• Будувати маркетингові воронки з урахуванням customer journey та поведінкових патернів.
• Керувати командою (аналітики, PPC, SEO, таргетинг, direct-маркетинг) для досягнення єдиної маркетингової стратегії.
• Запускати, аналізувати та оптимізувати рекламні кампанії у Google Ads (Search, Display, Performance Max, YouTube) та Meta Ads (Facebook, Instagram).
• Контролювати ефективність маркетингових кампаній за ключовими показниками (CPA, ROAS, LTV, CAC, CR).
• Аналізувати та покращувати воронки продажів, поведінкові фактори користувачів, customer journey.
• Автоматизувати маркетингові процеси (CRM, e-mail тригерні кампанії, чат-боти).
• Працювати з аналітикою: налаштування та аналіз у Google Analytics 4, Google Tag Manager, Looker Studio, Power BI.
• Організовувати A/B тестування (рекламних креативів, заголовків, лендингів).

Що важливо для нас

• 3+ років досвіду у digital-маркетингу з фокусом на стратегічний маркетинг, PPC, аналітику.
• Досвід керування командою маркетологів, PPC-спеціалістів, SEO, таргетологів.
• Глибокі знання Google Ads, Meta Ads (оптимізація Search, Display, YouTube, Performance Max).
• Розуміння SEO, контент-маркетингу та direct-маркетингу (e-mail, CRM, SMS).
• Аналітичне мислення: робота з Google Analytics 4, Looker Studio, Power BI.
• Досвід оптимізації воронки продажів, підвищення конверсій, робота з атрибуцією.
• Вміння працювати з великими рекламними бюджетами та оптимізувати CPA, ROAS.

Що ми пропонуємо

• Команду висококласних спеціалістів, які допоможуть реалізувати найскладніші стратегії.
• Гнучкий графік роботи та можливість працювати віддалено.
• Доступ до найкращих освітніх програм, сертифікацій Google та Meta.
• Кар’єрне зростання та бонуси за ефективність.
• Сучасні технології та можливість працювати з cutting-edge інструментами digital-маркетингу.

Привіт! 👋🏻
 
Ми шукаємо контент-маркетолога, який допомагатиме у створенні якісного контенту, що відображатиме експертність компанії, та посилюватиме наш бренд.

🔥 Якщо ви знаєте, як зробити контент цікавим, корисним та конверсійним, вмієте залучати аудиторію та хочете стати частиною команди, яка працює на результат – приєднуйтесь до Ringostat!
  
✅ Ringostat — це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії.
 

У 2025 році компанія отримала подвійне визнання від Forbes Ukraine — одного з найавторитетніших бізнес-медіа у світі, увійшовши одночасно до рейтингу Next 250 найперспективніших компаній країни та до топ-25 інноваційних стартапів року. У портфоліо клієнтів Ringostat такі компанії як OLX, Dom.ria, ЛУН, Jooble, Ajax, Peugeot та партнерами є понад 200 топових компаній світу. Також сервіс є єдиним офіційним партнером Google Analytics серед аналогічних сервісів у Східній Європі.
 

😎Твої скіли:

🔸 Hard Skills:
1. Досвід роботи від 2 років на позиції контент-маркетолога (обов’язково у ніші B2B, бажано IT, SaaS).
2. Глибоке розуміння принципів побудови контент-стратегії та вміння будувати контент-план відповідно до юзер-персон, воронки продажів та PR-цілей.
3. Досвід написання всіх типів контенту: експертних статей, кейсів, PR-матеріалів, статей про релізи та оновлення продукту, email-розсилок тощо.
4. Досвід проведення статей-досліджень: від формування ідеї до публікації результатів. Вміння аналізувати ринок, тренди, збирати та обробляти дані, створювати зрозумілі й корисні аналітичні матеріали для бізнесу та ЗМІ.
5. Бажано навички верстки та роботи в WordPress, Sendpulse, Intercom тощо.
6. Знання англійської мови на рівні B2+ (самостійне написання статей англійською).

🔹Soft Skills:
1. Уважність – будь-яка дрібниця чи неточність можуть звести всю роботу до нуля, тому важливо помічати деталі та не припускатися помилок.
2. Цілеспрямованість – вміння доводити розпочате до кінця, незважаючи на складнощі, відкидати перешкоди та шукати шляхи для досягнення результату.
3. Самоорганізованість – здатність працювати в умовах багатозадачності без необхідності постійного контролю чи нагадувань.
4. Відповідальність за результат – здатність вести проєкт від ідеї до фінального результату, враховуючи всі етапи: від аналізу й планування до створення контенту, його поширення та оцінки ефективності. Вміння брати на себе ініціативу, самостійно приймати рішення та нести відповідальність за успішність реалізованих завдань.

👀 Що ми очікуємо: 
1. Участь у створенні контент-стратегії та реалізація контент-плану.
2. Створення контенту. Написання експертних статей, кейсів, прес-релізів, нативного PR-контенту, розробка контенту про продукт та аналітичних матеріалів.
2. Написання статей-досліджень ринку та конкурентів: від вибору актуальної теми до публікації аналітичних матеріалів. Аналіз трендів, збір і обробка даних, формування висновків, підготовка зрозумілих звітів та статей для бізнес-аудиторії та ЗМІ.
3. Створення партнерського і клієнтського контенту. Робота з партнерами і клієнтами над спільними статтями, кейсами, дослідженнями та промо-матеріалами, які підсилюють бренд.
4. Співпраця з PR спеціалістами від написання прес-релізу до його дистрибуції у великих ЗМІ.

🙌🏻 Ми пропонуємо:

1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що ти сам впливаєш на свій дохід, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
6. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримка наших співробітників, допомога у професійній адаптації.
7. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
8. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
9. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
10. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;)
     

Напрямок Education у Netpeak New активно зростає — на наш курс по ШІ вже зареєструвалося 55 000 учнів, а наша мета на цей рік випустити ще 3 курси й залучити на них загально 150 000 учасників.

Зараз ми шукаємо досвідченого Middle Email Marketer, який зможе:

• побудувати лідогенерацію через email-розсилки;
• самостійно вести проєкти: від розробки стратегії до аналізу ефективності;
• формувати нові гіпотези для розвитку.

Це відмінна можливість для прокачки експертизи, роботи з різними тематиками та тестування гіпотез. Ми цінуємо креатив, новий погляд на процеси та ефективні рішення.

Hard skills:

1. Досвід від 2 років у Email Marketing.
2. Розуміння ключових процесів email-маркетингу:
   • стратегія;
   • системний збір контактів;
   • верстка листів у конструкторах;
   • створення сценаріїв тригерних розсилок;
   • створення текстів розсилок;
   • формування контент-плану.
3. Аналітика:
   • вміння працювати з Universal Analytics;
   • вміння проводити A/B-тести розсилок та тригерних ланцюжків та оптимізувати результати;
   • витягувати інсайти з даних та робити висновки.
4. Грамотна письмова мова.
5. Вміння працювати з українськими конструкторами розсилок (eSputnik, SendPulse).
6. Досвід розробки та роботи з чат-ботами (в Telegram і Viber).

Soft skills:

1. Перфекціонізм.
2. Цілеспрямованість — досягнення цілей незалежно від труднощів.
3. Раціональність — вміння оцінювати доцільність дій.
4. Деталізація — уважність до дрібниць.
5. Відповідальність — самостійне прийняття рішень.
6. Позитивне мислення та стресостійкість.
    

Що треба робити:

1. Займатися розробкою стратегії retention-маркетингу.
2. Генерувати ідеї та створювати контент для розсилок (тексти + дизайн).
3. Проводити email-розсилки.
4. Збирати аналітику ефективності.
5. Оптимізувати та забезпечувати ріст KPI (ROMI) email-каналу.
6. Створювати тригерні розсилки та займатися їх оптимізацією.
7. Проводити скоринг та сегментацію користувачів.
8. Займатися A/B-тестуванням.

Ми пропонуємо:

1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус на який можеш безпосередньо впливати. 
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00. 
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
10. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. 
12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
13. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.
    
    І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

As we scale, we are seeking User Acquisition Manager to join our AppLab - creative team building next-gen health & welness apps. At AppLab, we test bold ideas, launch innovative solutions, and empower users worldwide to live healthier, better lives.

What you’ll do:

• develop, manage, and optimize advertising campaigns from scratch;
• analyze campaign performance, user data, funnel metrics (including LTV), and take action based on insights;
• collaborate with the creative team to refine strategy and create high-performing content;
• monitor trends across platforms, track competitor activity, and propose innovative growth strategies.

What you bring:

• 2+ years of experience in user acquisition, paid social advertising, and mobile app marketing;
• strong knowledge of web-to-app acquisition strategies and web funnels;
• proven ability to make independent tactical and strategic decisions in campaign management;
• personal track record of positively influencing creative team performance;
• experience managing mid-to-large advertising budgets;
• must-have: Proficiency with Meta & Amplitude;
• strong advantage: Experience with TikTok, Pinterest, Snapchat, Reddit, Google Ads.

What we offer you:

• flexibility and freedom: choose fully remote, hybrid, or office-based work yourself;
• strong team: work alongside some of the industry’s top talent;
• unlimited growth: grow in multiple directions, get freedom to launch your own product;
• career development: take courses, attend top-notch conferences, explore digital library for nonstop growth;
• health support: get medical insurance, paid vacation and sick leaves, and access to a corporate psychologist;
• fun and culture: enjoy off site parties, team-buildings, sport events, and corporate gifts.

Thanks for your time.
Let’s bring things to the next level?