Jobs at Djinni

Phoenix Games — продуктова компанія у сфері iGaming, яка розробляє сучасні онлайн-ігрові платформи для глобальної аудиторії. Ми поєднуємо інноваційні технології, аналітику поведінки гравців та сучасний digital-маркетинг, щоб створювати захоплюючий ігровий досвід та активні ком’юніті навколо наших продуктів.

Зараз ми шукаємо SMM Manager, який допоможе розвивати наші соціальні мережі, підсилювати бренд компанії та залучати нову аудиторію гравців.

Основні обов’язки

• Розробка та реалізація SMM-стратегії для продуктів компанії
• Ведення соціальних мереж (X / Twitter, Telegram, Instagram, Facebook, LinkedIn)
• Створення та планування контент-плану
• Підготовка контенту: новини, анонси, акції, ігрові події, engagement-пости
• Робота з ком’юніті: відповіді на коментарі, модерація, взаємодія з аудиторією
• Аналіз ефективності контенту та SMM-кампаній
• Моніторинг трендів у iGaming, онлайн-казино та digital-маркетингу

Вимоги

• Досвід роботи SMM Manager від 1–2 років
• Досвід ведення соціальних мереж бренду або продукту
• Розуміння digital-маркетингу та соціальних медіа трендів
• Англійська мова — Intermediate+
• Досвід роботи з аналітикою соцмереж

Буде плюсом

• Досвід роботи у iGaming / betting / gaming
• Досвід розвитку ком’юніті у Telegram або Discord
• Досвід роботи з інфлюенсерами або партнерськими кампаніями

Ми пропонуємо

• Роботу в міжнародному iGaming продукті
• Віддалений формат роботи
• Конкурентну оплату
• Можливість впливати на розвиток бренду та маркетингової стратегії
• Роботу в динамічній та швидкозростаючій індустрії

Вітаємо в King Group — місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.
 

Customer Support Manager (англомовний ринок) — працюй віддалено, впливай глобально!
 

Любиш допомагати людям, знаходити відповіді на складні питання і хочеш працювати з міжнародною аудиторією?
Ми шукаємо не просто Support Manager’а — ми шукаємо людину, яка любить людей.

Це про тебе? Чудово —  давай знайомитись ближче!
 

Що ти будеш робити:

• Спілкуватися з користувачами через живий чат і систему tickets;
• Шукати рішення для клієнтів, працювати з технічною командою, щоби покращувати продукт;
• Дотримуватись нашого дружнього та емпатичного стилю комунікації;
• Бути тим, хто знаходить вихід навіть у найзаплутанішій ситуації.
   

Графік:

• Позмінна робота — у середньому 5 змін на тиждень;
• Графік гнучкий, складається на місяць вперед;
• Три типи змін (що чергуються):
  • Ранкова: 07:00–15:00
  • Денна: 15:00–23:00
  • Нічна: 23:00–07:00

Зручно планувати життя, навчання чи подорожі!
 

Що потрібно для старту:

• Досвід у сфері клієнтської підтримки (онлайн-сервіси, застосунки, продукти тощо);
• Англійська мова на рівні B2+ або вище (письмова та усна);
• Стабільний інтернет і комп’ютер;
• Уважність, доброзичливість, щирість — для нас це не просто слова, а ключ до твого успіху.
   

Ми піклуємось про тебе:

• Медичне страхування;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• 50–75% компенсації витрат на здоровий спосіб життя: спортзал, танці, плавання, йога — обирай своє!
   

Що ще класного:

• Віддалений формат роботи — працюй з будь-якого куточка світу;
• Швидке кар’єрне зростання:
  • через 4 місяці — Middle Support Manager
  • через 6 місяців — Senior
• Доступ до корпоративної бібліотеки;
• Система знижок на товари та послуги: харчування, косметика, паливо, розваги, зоотовари — і це лише початок.
   

Як потрапити до команди:

1. Відгукнутися на вакансію
2. Спілкуєшся з нашим HR
3. Проходиш короткий тест на англійську з тімлідом
4. Фінальна співбесіда з керівником команди
    

Це твій шанс поєднати англійську, онлайн-роботу, розвиток і стабільність в одному місці.
Не відкладайте на потім — залиш свій відгук вже зараз!

Frontmen — провідна компанія, що спеціалізується на розробці індивідуальних програмних рішень, включаючи веб- та мобільні додатки, CRM-системи та платформи для e-Commerce, шукає талановитого UI/UX дизайнера для роботи в нашій команді.

Ми шукаємо креативну та винахідливу особистість із досвідом роботи від 2 років, яка готова працювати в динамічному середовищі.

Обов’язки:

• Розробка інноваційних та естетично привабливих дизайнів для веб-сайтів та додатків
• Створення інтуїтивно зрозумілих і користувацько-орієнтованих інтерфейсів
• Робота в тісній співпраці з розробниками для забезпечення оптимальної функціональності та досконалості дизайну
• Проведення тестувань та аналіз отриманих результатів для постійного вдосконалення продуктів

Вимоги:

• Досвід роботи в галузі UI/UX дизайну від 2 років
• Впевнене володіння програмами Figma та іншими інструментами дизайнера
• Знання сучасних тенденцій у галузі дизайну та користувацького досвіду
• Вміння ефективно спілкуватися та працювати в команді

Якщо ви готові долучитися до нашої творчої та іноваційної команди, надсилайте свої резюме та портфоліо. Ми шукаємо людей, які готові перевертати сторінки та створювати майбутнє разом з нами!

🔥 Знаходимось у пошуках Ruby on Rails Developer у продуктову eCommerce-компанію з історією понад 19 років на ринку, яка входить до великого технологічного холдингу з офісами в Казахстані та Азербайджані.

🔎🏢 Основна спеціалізація - великі онлайн-маркетплейси в категоріях Real Estate, Automotive, Job Portals та General Classifieds (універсальні платформи для приватних оголошень). За концепцією продукти нагадують OLX, Auto.ria та Work.ua. Загальна аудиторія - мільйони користувачів щодня. Команда інженерів - 30+ осіб. Технічна культура - інженерна, із високими вимогами до якості коду та глибини розуміння стеку.

⚙️ Технологічний стек проєктів:
• Backend: Ruby, RoR (завжди остання версія), Redis, Elasticsearch, PostgreSQL, GraphQL;
• Frontend: React, React Native, Next.js;
• Хмарні платформи: AWS, GCP.

📜 Основні завдання:
• Розробка та підтримка платіжних інтеграцій з локальними та міжнародними провайдерами;
• Оптимізація продуктивності та масштабування існуючих рішень;
• Розв’язання нетривіальних задач на стику бізнес-логіки й технологій;
• Робота в тісній зв’язці з архітекторами, продуктовими командами та фронтендом;
• Дотримання принципів інженерного мислення: відповідальність за результат, а не лише за реалізацію.

✅ Очікування від кандидата:
• Досвід розробки на Ruby on Rails - від 7 років;
• Розуміння принципів побудови високонавантажених систем;
• Участь у розробці складних проєктів, бажано - у проектуванні архітектурних рішень;
• Досвід роботи з GraphQL - буде перевагою;
• Англійська на рівні читання технічної документації.

🧪 Процес відбору:
• Технічне інтерв’ю з архітектором компанії (формат live-coding, до 2 годин);
• Зустріч з Engineering Director;
• Офер.

Зацікавила роль? Будемо раді розповісти більше 📩

Привіт! Ми Proxy-Seller, європейська продуктова компанія у сфері збору веб-даних, що спеціалізується на наданні проксі-серверів.

Зараз шукаємо Middle SEO Specialist, який допоможе покращувати видимість нашого сайту, аналізувати конкурентів, оптимізувати контент та працювати з SEO-інструментами для досягнення кращих результатів у пошуковій видачі.
Ми прагнемо до постійного розвитку, відкриті до нових підходів та технологій, тому будемо раді, якщо ти зможеш привнести новий погляд і вдосконалити наші проєкти. Чекаємо на тебе в нашій команді! 😊

Що потрібно мати аби доєднатись: 

• Досвід в білих продуктових компаніях від 2 років
• Досвід роботи з інструментами: Ahrefs, Google Search Console, Google Analytics, Screaming Frog;
• Комплексне розуміння самостійного ведення проекту: збір семантики, внутрішня і зовнішня оптимізація, кращі практики просування, і за що з цього несеш відповідальність саме ти;
• Здатність автоматизувати свою роботу - впевнене володіння AI-інструментами, Google Sheets;
• Вміння аналізувати конкурентів та пошукову видачу, визначати пошукові інтенти;
• Здатність реалізовувати комплексні SEO-стратегії згідно із цілями компанії;
• Здатність проводити глибокі дослідження конкурентів/SERP, і виявляти неочевидні методи просування;
• Автономність та ініціативність - ми цінуємо вміння організовувати роботу самостійно та працювати в команді.

Буде плюсом:

• Знання технічного SEO;
• Досвід роботи із мультимовними проектами.

Твої майбутні задачі: 

• Аналіз конкурентів, пошукової видачі, Google Trends, Ahrefs для підбору тем для блогу на сайті;
• Аналіз комерційних сторінок – збір ключових слів, перевірка мета-даних, оцінка контенту конкурентів;
• Складання ТЗ на контент і рерайт;
• Пруфрід текстів: перевірка граматики, логіки викладу, відповідання базовим вимогам;
• Складання мета-даних (створення Meta Title, Meta Description, H1);
• Ведення локальних версій проекту;
• Підбір анкорів і донорських сторінок для внутрішньої і зовнішньої перелінковки.

Ми пропонуємо: 

• Навчання за рахунок компанії (професійні курси, корпоративна англійська).
• PTO: 21 календарні дні відпустки, 12 days-off, 7 днів sick leave (може бути більше за необхідності). Державні свята - вихідні
• Result-oriented підхід: ми не трекаємо хто скільки працює, а націлені на результат
• Можливість впливати на процеси: ми відкриті до ініціатив і покращень
• Реферальна програма для співробітників.
• Надання робочої техніки за запитом (після проходження ВТ)

Готові стати частиною нашої команди? Надсилайте резюме - обговоримо деталі! ;)

🔹 Компанія: Tech Assurance — молода та амбітна команда IT-фахівців, яка вже кілька років успішно займається розробкою й тестуванням програмного забезпечення для клієнтів з усього світу.
 

📌 Вимоги:

• Локація: м. Вінниця або м. Львів (обов’язкове перебування в місті);
• Базові навички застосування тест-дизайн технік;
• Розуміння та знання основних типів тестової документації;
• Початкові навички роботи з API-тестуванням (або теоретичне розуміння);
• Досвід використання QA-інструментів та практик;
• Знання життєвого циклу SDLC/STLC;
• Базове розуміння SQL.
   

💼 Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи;
• Особистого наставника на період адаптації;
• Перегляд заробітної плати кожні 6 місяців (або раніше за результатами роботи);
• Безкоштовні курси англійської мови;
• Компенсацію абонементу у спортзал;
• Атмосферну команду та можливість зростати у сфері QA та IT.
   

📍 Офіс: м. Вінниця або м. Львів
(Відвідування офісу є обов’язковим протягом випробувального терміну)

Вакансія: Бізнес-аналітик

Основні функціональні завдання:

•Формування цілей та метрик їх вимірювання: 

Визначення та декомпозиція бізнес-цілей; розробка ключових метрик (KPI) для вимірювання їх досягнення, включаючи механіку їх формування; впровадження системи моніторингу та звітності за метриками.

•Аналіз та оптимізація бізнес-процесів (AS IS/TO BE): 

Глибокий аналіз поточних бізнес-процесів (AS IS), включаючи послідовність процесів та дій у них, ролі, інструменти; виявлення зон зростання та неефективних процесів на шляху досягнення підсумкових цілей. Проектування цільових бізнес-процесів (TO BE) з урахуванням оптимізації, автоматизації та емпіричних вимірювань їх впровадження.

•Делівері та вимірювання результатів: 

Участь у реалізації розроблених рішень, контроль за їх впровадженням та подальший аналіз результатів; оцінка ефективності змін на основі визначених метрик.

•Аналітика даних та робота з метриками: 

Робота з даними, побудова зв'язків між даними з різних систем (CRM, ERP, рекламні, аналітичні). Вміння знаходити «ключі» зв'язків між системами або відтворювати їх для майбутнього об'єднання систем в єдиний комплекс даних.

•Підготовка вимог: 

Формування вимог для розробки та автоматизації систем.

Професійні вимоги:

•Досвід у моделюванні бізнес-процесів: 

Впевнене володіння нотацією BPMN, досвід опису процесів AS IS та TO BE. (Плановий інструмент роботи - Draw.io).

•Експертиза в маркетинговій аналітиці: 

Розуміння end-to-end механіки залучення клієнтів, принципів Digital Marketing, атрибуції трафіку, роботи з рекламними каналами (наприклад, вибудовування атрибуції від події в рекламному кабінеті, проходячи процес у CRM та до покупки в ERP системі).

•Глибоке розуміння метрик: 

Досвід роботи з ключовими метриками маркетингу та продажів (CAC, LTV, ROAS, ROMI, конверсії воронки).

•Системне мислення: 

 Уміння бачити взаємозв'язки між процесами, даними, метриками, маркетингом та IT-системами. Здатність будувати систему аналітики, а не просто рахувати показники.

•Комунікативні навички:

 Уміння ефективно взаємодіяти з різними стейкхолдерами, збирати та структурувати інформацію.

Організаційні вимоги:

•Вимоги до робочих годин (проектний формат роботи) 

• Кандидат повинен мати можливість працювати від 15 годин на тиждень  у діапазоні з Пн по Пт (включно). В іншому випадку - це не релевантно;
• Кандидат повинен розуміти, що зустрічі із Замовниками в основному проходять у діапазоні з 10:00 до 17:00 за Київським часом. Безумовно, є гнучкість в управлінні вибором слотів, але важливо враховувати основний діапазон коридору робочих зустрічей. Самостійна робота із завданнями не регламентована у діапазоні часу.
• планування зустрічей відбувається мінімум за 1 робочий день до зустрічі. Важливо після підтвердження – зводити до мінімуму перенесення за вже запланованими зустрічами.

•Робота зі стандартами: Виконавець проходить процес онбордингу та зобов'язується працювати згідно з наявними стандартами роботи Компанії.

•Оформлення: Виконавець повинен мати ФОП для укладання договору та NDA через будь-який тип електронного підпису.

•Робота із завданнями у внутрішній системі:

• оплата робіт здійснюється лише виходячи з годин, відпрацьованих у системі. Це означає, що Виконавець зобов'язується вносити фактичну трудомісткість за будь-якими роботами та зустрічами – у систему.
• години за завданнями/зустрічами вносяться до кінця поточного робочого дня (у крайньому випадку до кінця наступного робочого дня).
• закриття завдання супроводжується 2 атрибутами: «факт трудомісткість», «короткий опис/деталі за цією операцією».
• виконавець працює зі структурою завдань, створених проджект-менеджером, але при цьому забезпечує актуальні планові терміни у завданні.

Формат оплати:

• погодинна оплата; 
• ставка оплати: перші 25 годин 15 USD (період прийняття рішення для повноцінного навантаження Виконавця). Після 25 годин – 20 USD. В окремих випадках може обговорюватися інша форма мотивації, але тільки після відображення результату робіт від 25 годин. Оплата здійснюється в  ГРН за курсом НБУ на момент проведення платіжної операції.

частота оплат: оплата здійснюється на р/р ФОП 1 раз на місяць. Перед виплатою – надається звірка за годинами у проекті.

Recruitment Buyer Facebook

Віддалено | повна зайнятість
 

Ми шукаємо мотивованого баєра, який буде відповідати за управління рекламними акаунтами та кампаніями, а також працювати з рекрутингом для забезпечення команди талантами.

Ця роль критично важлива для ефективності процесу та масштабування бізнесу.
 

Обов’язки:

Створення та запуск рекламних акаунтів FB
Оптимізація рекламних кампаній (CPC, CPA, ROI, ROAS) FB
Ведення та контроль бюджету рекламних кампаній FB

Аналітика та звітність:

Підготовка регулярних звітів по ефективності трафіку
Рекомендації щодо покращення результатів
 

Вимоги

Досвід роботи з трафіком FB
Базове розуміння KPI: CPA, ROI, ROAS, CAC
Аналітичне мислення та увага до деталей
Володіння Excel / Google Sheets
Комунікабельність та вміння працювати в команді
Економіка бюджету
 

Ми пропонуємо

Можливість професійного росту 
Роботу у швидкозростаючій affiliate компанії
Конкурентну оплату 
Дружню команду та відкриту комунікацію

Шукаємо професійного автора для довгострокової співпраці.

Основне завдання — писати експертний контент та розвивати два професійні акаунти:

• Medium
• LinkedIn

Контент публікується від імені експерта та включає:

• аналітичні статті
• експертні пости
• публікації для медіа
• наукові статті

Автор також допомагатиме з органічним розвитком акаунтів через взаємодію з професійними спільнотами.

Основні задачі

• написання експертних статей для Medium
• підготовка постів для LinkedIn
• органічне просування акаунтів
• участь у професійних онлайн-спільнотах
• підготовка статей для медіа
• підготовка наукових статей

Теми контенту

Digital platform ecosystems

архітектура цифрових платформ, створення platform ecosystems, управління платформними системами та технологічними екосистемами.

Digital transformation

цифрова трансформація бізнесу, інтеграція технологічних систем, управління інноваційними технологічними проєктами.

Контент-план

Щотижня:

• 1 стаття для Medium (1500–3000 слів)
• 2–3 пости для LinkedIn

Щомісячний обсяг роботи

• 4 статті для Medium
• 8 постів для LinkedIn
• 2 статті для медіа
• 1 наукова стаття (для академічного журналу)

Наукові публікації

Одне з ключових завдань — підготовка наукових статей для академічних журналів.

Мета — написати якісний науковий рукопис, який має реальні шанси пройти рецензування та бути прийнятим до публікації.

Просування акаунтів

Щоденні задачі:

• взаємодія з експертами
• коментування професійних постів
• участь у дискусіях
• поширення статей у професійних спільнотах

Інструменти

Знання англійської не є обов’язковим.

Можна використовувати:

• AI-інструменти перекладу та редактури
• AI-інструменти для дослідження
• аналітичні інструменти Medium
• інші професійні інструменти

AI дозволяється використовувати для перекладу, дослідження та аналізу, але основний текст статей має бути написаний автором.

Для дистрибуції контенту можуть використовуватися:

• Hypefury
• Buffer
• Typefully

Щотижневий звіт

Щотижня необхідно надавати короткий звіт.

Контент

• написані статті
• опубліковані пости

Результати

• приріст підписників
• показники взаємодії: лайки, репости, коментарі

План на наступний тиждень

• теми статей
• план просування

Вимоги до кандидата

• досвід написання аналітичних текстів
• вміння писати структуровані довгі статті
• досвід підготовки експертних або академічних матеріалів

Умови співпраці та оплати

Основний обсяг роботи на постійній основі включає:

• 4 статті для Medium
• 8 постів для LinkedIn
• 2 статті для медіа для публікації у журналах

Ця частина роботи оплачується щомісячною фіксованою оплатою (salary).

Будь ласка, у відгуку на вакансію вкажіть:

• ваше резюме
• приклади ваших аналітичних або академічних текстів
• бажаний рівень щомісячної оплати за цей обсяг роботи

Наукові статті

Підготовка наукових статей для академічних журналів не входить у базовий щомісячний обсяг роботи.

Такі статті будуть:

• узгоджуватися окремо
• оплачуватися окремо за кожну статтю (per article)
• вартість визначатиметься за домовленістю залежно від складності та обсягу роботи

Наш клієнт, Growe, провідна консалтингова компанія та група сервісів у сфері iGaming і розваг. Вони створюють стратегії, що працюють, та рішення, які масштабуються. Поєднуючи стратегічне бачення з практичним досвідом, Growe допомагає бізнесам орієнтуватися в динамічній індустрії, відкривати нові можливості, виходити на нові ринки та досягати сталого зростання.

Ідеально для тих, хто прагне:

• Моніторити щоденні взаємодії команди підтримки клієнтів і менеджерів з акаунтів через чати, дзвінки та електронну пошту, щоб забезпечити відповідність стандартам якості та політикам Growe;
• Надавати структурований і конструктивний зворотний зв’язок агентам підтримки клієнтів та менеджерам з акаунтів на основі оцінок контролю якості (QA);
• Визначати напрями для покращення роботи агентів і розробляти плани дій для їх безперервного розвитку;
• Створювати та підтримувати звіти за ключовими показниками контролю якості, такими як рівень задоволеності клієнтів і ефективність вирішення запитів;
• Співпрацювати з командою підтримки клієнтів і менеджерами з акаунтів для впровадження найкращих практик і встановлення вимірюваних цілей продуктивності;
• Тісно співпрацювати з керівництвом для вдосконалення стандартів QA та забезпечення їх відповідності цілям компанії;
• Сприяти розробці та постійному вдосконаленню процесів моніторингу для команд підтримки клієнтів і менеджерів з акаунтів;
• Підтримувати актуальні знання про продукти та послуги Growe, щоб забезпечувати точність оцінок і наданого зворотного зв’язку.

Досвід, який стане твоєю перевагою:

• 1+ рік досвіду роботи у сфері обслуговування клієнтів на посаді спеціаліста або фахівця з контролю якості;
• Досвід роботи з інструментами для створення звітів, такими як Excel, Google Sheets, PowerPoint або спеціалізоване програмне забезпечення для QA-звітності;
• Володіння навичками оцінювання та вдосконалення процесів обслуговування клієнтів;
• Рівень англійської — Upper-Intermediate.

Ми цінуємо:

• Уважність до деталей;
• Сильні організаційні навички для одночасного ведення кількох оцінювань і звітів;
• Розвинені аналітичні здібності;
• Навички розв’язання проблем.

Наші клієнти пропонують конкурентні переваги для підтримки вашого професійного та особистого зростання, зокрема:

• Орієнтація на здоров’я та добробут;
• Глобальне медичне страхування;
• Можливості для зростання;
• Програми бенефітів (компенсація спорту / стоматології / психолога тощо);
• Бонуси за досягнення результатів;

• Динамічне робоче середовище.

   

Долучайся - і нехай твоя історія зростання розпочнеться.

English version:

Our client, Growe, is a leading business advisory and services group in iGaming and Entertainment. Сreators of strategies that work and solutions that scale. Combining strategic vision with hands-on expertise, Growe helps businesses navigate the fast-evolving industry, seize new opportunities, enter new markets, and achieve sustainable growth.

Perfect for those who aim to:

• Monitor daily Customer Support and Account Managers’ interactions across chats, calls, and emails to ensure compliance with Growe’s quality standards and policies;
• Provide structured and constructive feedback to Customer Support agents and Account Managers based on Quality Assurance (QA) evaluations;
• Identify areas for improvement in agent performance and develop action plans to support continuous development;
• Create and maintain reports on key Quality Assurance metrics, such as customer satisfaction scores and resolution effectiveness;
• Collaborate with the Customer Support team and Account Managers to implement best practices and establish measurable performance goals;
• Work closely with leadership to refine QA standards and ensure alignment with company objectives;
• Contribute to the development and ongoing improvement of monitoring processes for Customer Support and Account Managers;
• Maintain up-to-date knowledge of Growe’s products and services to ensure accurate evaluations and feedback.

Experience you’ll need to bring:

• 1+ year experience in customer service, in a quality assurance or specialist role;
• Experience with reporting tools such as Excel, Google Sheets, PowerPoint, or specialized QA reporting software;
• Proficiency in evaluating and improving customer service processes;
• Upper-Intermediate English level.

It's a perfect match if you have those personal features:

• Attention to detail;
• Strong organizational skills to manage multiple evaluations and reports simultaneously.
• Strong analytical skills;
• Problem-solving skills.

Our clients offer competitive benefits to support your professional and personal growth, including:

• Health & Wellness Focus;
• Global Medical Coverage;
• Growth Opportunities;
• Benefits Programs (compensation for the gym/stomatology/psychological service & etc.);
• Performance-Driven Rewards;

• Dynamic Work Environment.

   

Apply, and let your growth journey begin.

Компанія Linemedia у пошуках PPC-спеціаліста рівня Middle, який вміє працювати з даними, мислить стратегіями та не боїться брати відповідальність за результат. Людину, яка не просто «крутить кампанії», а розуміє, навіщо вони запускаються і як впливають на бізнес.

Мета посади:

Розробка та реалізація ефективної стратегії просування наших продуктів із використанням Google Ads та Google Analytics, орієнтованої на зростання конверсій і якість трафіку.

Ключові показники ефективності (KPI):

• кількість конверсій та їх вартість
• якість трафіку
• виконання та ефективне використання рекламного бюджету
• позитивна динаміка зростання результатів

Основні задачі:

• Розробка та реалізація стратегії просування в Google Ads
• Аналіз ринку, конкурентів і ефективності каналів на всіх етапах воронки
• Ініціювання, тестування та оптимізація рекламних креативів і текстів
• Щоденне управління кампаніями: контроль, оптимізація та масштабування
• Контроль аналітики й конверсій, постановка ТЗ за потреби
• Управління рекламними бюджетами, тестування гіпотез і підготовка звітів, участь у командних обговореннях

Додаткові вимоги:

• English - базовий рівень і вище
• Комп’ютерні програми та інструменти: Google Ads, Google Analytics, Google Tag Manager, Google Docs, Google Sheets

Ми пропонуємо:

• Роботу в компанії, що активно масштабується на міжнародному ринку
• Конкурентну заробітну плату
• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Щорічну відпустку та вихідні згідно з законодавством
• Додатковий вихідний у день народження

Привіт! Ми шукаємо PHP-розробника у команду Posbox, який допоможе нам створювати та розвивати надійні серверні рішення, що напряму впливають на продукт і бізнес наших клієнтів.

Posbox — це POS-система для малого та мікробізнесу, що об’єднує інструменти для продажів, товарного та фінансового обліку, управління персоналом, аналітики та AI-підказок в одному рішенні. Система допомагає автоматизувати ключові бізнес-процеси, давати рекомендації щодо прибутковості, контролю залишків і управлінських рішень.

Наші очікування від кандидата:
 

• Досвід роботи з PHP 8+
• Глибоке розуміння OOP, SOLID, DRY, KISS
• Практичний досвід з Symfony 5/6/7
• Досвід створення REST API (знання API Platform або Symfony Serializer)
• Вміння працювати з Doctrine ORM (створення Entity, Migrations, QueryBuilder, Relations)
• Знання SQL, досвід роботи з PostgreSQL або MySQL
• Робота з Composer, розуміння автозавантаження класів
• Досвід написання юніт- та інтеграційних тестів (PHPUnit, Symfony Test Framework)
• Робота з Git (pull request, branching strategy, code review)
• Знання Docker на рівні розгортання dev-оточення
• Розуміння черг (наприклад, Symfony Messenger, RabbitMQ, Redis Queue)
• Робота з HTTP-клієнтами (наприклад, Symfony HttpClient, Guzzle)

Буде плюсом:
 

• Розуміння CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins тощо)
• Розуміння ElasticSearch, Redis, WebSockets
• Розуміння принципів безпеки (OAuth2, CSRF, XSS, CORS, JWT)

Soft skills:
 

• Хороші комунікативні навички та вміння працювати в команді
• Вміння аргументовано обговорювати технічні рішення та брати участь у code review
• Проактивність та відповідальність за результат
• Аналітичне мислення та здатність пропонувати технічні покращення
• Самоорганізація та вміння працювати з дедлайнами

Умови роботи

• Повністю віддалений формат співпраці
• 24 робочі дні відпустки та оплачувані лікарняні
• Стабільну виплату зарплати двічі на місяць
• Підтримку професійного розвитку: курси, конференції, сертифікації
• Курси англійської мови
• Мінімум бюрократії в ухваленні рішень

Хочеш бути частиною команди, яка створює сильний продукт і культуру довіри?
📩 Надсилай резюме і давай знайомитись!

Panem Digital Agency — велика команда професіоналів SEO, експертів з контекстної реклами, майстрів контенту та гуру маркетингу.

Давайте знайомитись! panem.ua/a-pro-nas

Наша місія — допомога компаніям зростати / розвиватись / збільшувати прибутки. Наші замовники — бізнеси України, США, Європи, Канади, Нідерландів, Великобританії. Працюємо виключно з білою нішею: IT, e-commerce, Real Estate, Beauty, медичне обладнання тощо.

Про нашу культуру

У Panem ми цінуємо простоту та відкритість — без зайвої бюрократії та формальностей. Віримо, що найкращі ідеї народжуються у дружній атмосфері, де кожен почувається комфортно висловлювати свої думки. Тут усі на «ти» незалежно від позиції. Наша культура — це постійний розвиток: нові навички, знання та професійне зростання. Процес для нас не менш важливий: чесність, повага до колег і клієнтів — це наша філософія. А ще ми любимо розслабитися після роботи за більярдом, кікером чи на щомісячних тімбілдингах!

Кого ми шукаємо?

У команду Panem шукаємо SEO Specialist із досвідом від 6 місяців, який:

• добре розуміє, як працюють пошукові системи та що впливає на ранжування;
• вміє проводити технічні аудити, будувати стратегії та працювати з аналітикою;
• має реальні кейси з органічним трафіком;
• орієнтований на результат, відкритий до нового та прагне професійного зростання.
   

Ти наш ідеальний кандидат, якщо:

• Знаєш, як працює Google і чому сайти потрапляють у ТОП;
• Вмієш робити SEO-аудит (від технічного до юзабіліті);
• Працюєш з Ahrefs, Screaming Frog, GA, GTM;
• Вмієш збирати семантику, оптимізовувати структуру, нарощувати посилання;
• Готуєш ТЗ для копірайтерів і розробників;
• Аналізуєш конкурентів і підвищуєш конверсії;
• Маєш англійську на рівні Intermediate або вище.

Додатково: Курси по SEO/PPC — будуть плюсом.

 

Що ти робитимеш:

• Повний SEO-супровід проєктів (від аудиту до результату);
• Розробка та реалізація стратегій просування;
• Постійний аналіз, оптимізація, звіти, робота з командою;
• Складання чіткої специфікації: що робимо разово, щомісяця і для досягнення цілей.
   

Що ми пропонуємо:

• Підтримку ментора та колег (ми за здорову комунікацію і завжди раді допомогти); 
• Стабільну ЗП з регулярним перерозглядом (Performance review щонайменше двічі на рік);
• Доступ до безкоштовних курсів від Panem, часткова компенсація тренінгів, вебінарів і конференцій для професійного розвитку;
• Затишний офіс з власним подвір'ям у Львові з безперебійним Wi-Fi, кавою/чаєм, більярдом, кікером і настільними іграми, а також дружня атмосфера та регулярні тімбілдинги за рахунок компанії;
• Оплачувана відпустка, додаткові вихідні та скорочені дні на свята.

Графік: повна зайнятість, з 9:30 до 18:30, де 7 робочих годин, 1 год. на обід та 1 год. на навчання, вихідні — субота та неділя. Після випробувального терміну — можливість працювати у гібридному форматі (офіс/віддалено). Розглядаємо також кандидатів для повністю віддаленої співпраці.

Наш рекрутинговий процес: співбесіда з HR → співбесіда з тімлідом → офер.

P.S: Ми з повагою розглядаємо всі резюме. Якщо твої навички відповідатимуть нашим потребам — обов’язково зв’яжемось упродовж 5 робочих днів. Якщо ж цього не станеться — значить, на жаль, наразі ми надали перевагу іншому кандидату. Дякуємо, що зацікавився (-лася) можливістю приєднатися до Panem ❤️

Продукт, що потребує твоєї залученості

Ми — всеукраїнський сервіс замовлення таксі OnTaxi.

Кожен день, в кожному куточку країни наша команда забезпечує безпеку, якість та турботу кожної поїздки з OnTaxi для сотень тисяч людей.

Ми вже досягли значних результатів, вивівши наш продукт в ТОП-3 українських райдхейлінг сервісів. У нас багато нових ідей і амбіцій. Саме тому ми розширюємо нашу команду.

Твоя майбутня команда професіоналів:
Команда маркетингу з 15 спеціалістів, яка активно зростає та працює над масштабуванням OnTaxi по Україні й виходом у топ‑2 ринку.

Твої майбутні челенджі:

• Налагодити партнерства з всеукраїнськими брендами.
• Запустити вигідні пропозицій від OnTaxi для водіїв і пасажирів.
• Побудувати партнерський процес з нуля так, як бачиш ти.

Як ти впливатимеш на сервіс:

• Досліджуватимеш ринок та ініціюватимеш стратегічні партнерства, що посилюють позиціонування сервісу та відкривають нові канали залучення клієнтів;
• Розроблятимеш комплексні концепції партнерств: від ідеї та механіки до фінансової моделі й метрик ефективності;
• Запускатимеш крос-маркетингові кампанії, спецпроєкти та промоакції з партнерами (промокоди, CPA-механіки, інтеграції, контент-колаборації);
• Вестимеш переговори та узгоджуватимеш взаємовигідні умови співпраці, формуючи довгострокові відносини;
• Координуватимеш реалізацію партнерських активностей із командами маркетингу, дизайну, аналітики та продукту;
• Аналізуватимеш ефективність партнерств: працюватимеш із конверсіями, CPA, LTV, ROMI та іншими метриками;
• Формуватимеш регулярну звітність та вдосконалюватимеш моделі оцінки партнерських програм;
• Генеруватимеш нові формати взаємодії, які підвищують впізнаваність бренду та комерційні результати сервісу.

Навички, які для нас важливі:

Hard skills:

• 2–3+ роки досвіду у маркетингу, партнерських програмах, крос-маркетингових проєктах, PR, бренд-менеджменті або бізнес-девелопменті;
• Розуміння маркетингових стратегій та механік performance-партнерств (CPA, промокоди, конверсійні моделі);
• Досвід запуску крос-маркетингових активностей та бренд-колаборацій;
• Навички розробки партнерських концепцій і формування комерційних пропозицій;
• Впевнена робота з аналітичними інструментами та даними (Excel / Google Sheets);
• Досвід аналізу результатів кампаній і побудови моделей оцінки ефективності;
• Сильні переговорні навички та досвід узгодження умов співпраці;
• Вміння готувати структуровані презентації та переконливо презентувати ідеї;
• Вища освіта у сфері маркетингу, комунікацій, бізнесу або релевантний практичний досвід.

Soft skills:

• Орієнтація на результат і відповідальність за досягнення KPI.
• Високий рівень самоорганізації та дотримання дедлайнів.
• Ефективна крос-функціональна комунікація та вміння працювати в команді.
• Сильні переговорні та презентаційні навички.
• Аналітичне мислення й здатність приймати рішення на основі даних.
• Ініціативність, проактивність та адаптивність до змін.

Ми пропонуємо:

• Круту команду професіоналів, з якими кожного дня буде цікаво;
• Багато складних задач із зірочкою, що посилять твоє професійне портфоліо;
• Конкурентну оплату;
• Культуру прозорості та відкритості, де кожен має право на власну думку та помилку;
• Можливість працювати віддалено, самостійно плануєш свій графік та старт робочого дня;
• Внутрішні тренінги, воркшопи, майстер-класи;
• Безкоштовну школу англійської мови;
• 19/21 днів на відпочинок та 15 днів при хворобі;
• Медичне страхування з опцією покриття стоматології;
• Соціально-відповідальних колег, спільно будемо волонтерити та реалізовувати соціальні проекти.

Кроки процесу найму:

• Знайомство з рекрутером;
• Інтерв’ю для оцінки навичок;
• Тестове завдання;
• Оффер дзвінок.

Ми прагнемо забезпечити прозорість і відкритість процесу найму, та розуміємо важливість своєчасного надання зворотного зв’язку. Якщо ваше резюме відповідатиме вимогам вакансії, ми зв’яжемося з вами для уточнення деталей та призначення інтерв’ю протягом двох тижнів після подачі заявки. Терміни надання фідбеку між етапами інтерв’ю можуть сягати двох тижнів.

Шукаємо сильного лідера, який допоможе побудувати в компанії сучасну аналітичну систему, розвивати команду та перетворювати дані на зрозумілі бізнес-рішення. Це роль для людини, яка вміє бачити широку картину, вибудовувати процеси та впливати на стратегічний розвиток компанії.
 

Що буде у фокусі вашої роботи: 

• Формування та розвиток аналітичної стратегії компанії.
• Побудова цілісної аналітичної екосистеми для підтримки бізнес-рішень.
• Управління командою аналітиків: постановка цілей, розподіл пріоритетів, розвиток і підтримка команди.
• Розробка та впровадження системи метрик, KPI і дашбордів для різних напрямів бізнесу.
• Підготовка аналітичних звітів, презентацій і практичних рекомендацій для керівництва.
• Оптимізація підходів до збору, обробки та зберігання даних.
• Розвиток data-driven культури в компанії.
• Тісна взаємодія з командами ІТ, маркетингу, продажів, фінансів і продукту в межах аналітичних ініціатив.
   

Що для нас важливо:

• Досвід роботи на керівній аналітичній посаді від 1 року.
• Практичний досвід роботи з BI-інструментами: Power BI, Tableau, Looker або іншими.
• Впевнені навички роботи з SQL та Python.
• Досвід управління командою та розвитку співробітників.
• Ґрунтовне розуміння статистики, підходів до аналізу даних, бізнес- і продуктових метрик.
• Уміння знаходити в даних цінні інсайти та перетворювати їх на зрозумілі рекомендації для бізнесу.
• Сильні навички презентації, структурного мислення та управління проєктами.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з ML-моделями.
• Розуміння ETL-процесів.
• Досвід побудови або роботи з Data Warehouse.

Яку людину ми шукаємо:

• Лідера, який уміє надихати та об’єднувати команду.
• Системну й уважну до деталей людину з сильним аналітичним мисленням.
• Комунікабельного фахівця, який легко взаємодіє зі стейкхолдерами.
• Людину, орієнтовану на результат, яка комфортно почувається в динамічному середовищі та вміє працювати з кількома задачами одночасно.

Що ми пропонуємо:

• Реальний вплив на стратегічні рішення компанії.
• Сильну команду та відкритість до нових ідей і підходів.
• Можливості для професійного розвитку та участь у масштабних проєктах.
  
  Надсилай резюме, давай знайомитись!