Jobs at Djinni

Team Lead Facebook Media Buyer (iGaming)

Full-time | Remote

 iGaming-команда на етапі активного розвитку та масштабування. Зараз формуємо команду та шукаємо амбіційного Team Lead Facebook Media Buyer, який готовий взяти відповідальність за напрямок, закласти правильні процеси та рости разом із проєктом.

Це роль для людини, яка хоче будувати з нуля, впливати на рішення та бачити прямий звʼязок між своїми діями й фінальним результатом.

Обовʼязки:

• запуск, тестування та масштабування Facebook-трафіку в iGaming вертикалі;
• побудова та розвиток напрямку Facebook Media Buying;
• участь у формуванні креативної та медіастратегії;
• робота з креативами, аудиторіями, лендінгами та воронками;
• аналіз ефективності кампаній і прийняття рішень на основі даних;
• робота з трекерами, аналітичними інструментами, spy-сервісами та антидетект-рішеннями;
• поступове формування команди (підбір, онбординг, менторинг);

• відповідальність за результат і профіт напрямку.

   

Вимоги:

• досвід у Facebook Media Buying (iGaming) TL від 1 року;
• наявність актуальних кейсів за останні 3 місяці;
• розуміння повного циклу роботи з Facebook-трафіком;
• вміння самостійно тестувати, аналізувати та масштабувати звʼязки;
• готовність брати відповідальність і будувати процеси;

• системне мислення та орієнтація на результат.

   

Умови:

• ставка + відсоток від профіту (обговорюється індивідуально);
• бюджети з потенціалом масштабування;
• висока автономія у прийнятті рішень;
• гнучкий графік роботи;
• формат: remote)
• можливість швидкого росту разом із командою;
• вплив на розвиток продукту та процесів з перших етапів.

Наша компанія знаходиться в пошуку 2D Artist рівня Middle для співпраці у форматі part-time з можливістю подальшого переходу на full time формат, який працюватиме з великим Web3 game продуктом, створюватиме гейм-інтерфейси та матиме сильні навички ілюстрації.

Потрібна людина з хорошим смаком, сильними навичками відмальовки ассетів для ігор та здатністю проявляти експертність та проактивність в ідейному напрямку.

Що потрібно буде робити

• Створювати 2D-графіку для ігрового проєкту
• Малювати персонажів, об’єкти, UI-елементи та інші ігрові ассети
• Працювати зі стилістикою проєкту та підтримувати її консистентність
• Взаємодіяти з командою дизайнерів, PM та розробників
• Готувати графіку для інтеграції в гру

• Брати участь в обговоренні візуальних рішень та ідей

   

Що ми очікуємо

• 2+ роки досвіду як 2D Artist у GameDev
• Впевнене володіння Adobe Photoshop, Adobe  Illustrator
• Розуміння композиції, кольору, форми та стилізації
• Досвід створення game assets
• Досвід використання AI tools для оптимізації workflow та створення контенту
• Наявність портфоліо з 2D Art роботами

• Уважність до деталей та вміння працювати у команді

   

Буде плюсом

• Досвід у Web3 games / crypto games / mobile games
• Навички motion-дизайну (After Effects / Lottie)
• Розуміння монетизації, онбордингу, retention-механік у геймінгу
• Англійська від B1
• Навички роботи у Figma
• Розумінням сучасного Game Dev ринку

• Ігровий досвід у різних жанрах

   

Що ми пропонуємо

• Конкурентну зарплату залежно від досвіду
• Дружню та згуртовану команду

• Цікаві задачі та проєкти

   

Етапи найму

1. HR Interview + тестове завдання
2. Фінальне інтерв’ю з COO

Ми шукаємо організованого та технічно грамотного Project Manager, який очолить процес розробки та підтримки мобільних продуктів для екосистеми iOS. Основний фокус вакансії — координація розробки мобільних застосунків і ігор на iOS платформі, робота з внутрішніми системами керування та забезпечення ефективної комунікації всередині компанії.

Основні обов'язки:
• Взаємодія з Product Manager: виконання поставлених задач, регулярне звітування про статус їх виконання та постійна комунікація щодо всіх робіт на проєкті.
Управління розробкою: повний супровід розробки мобільних продуктів на Swift та Unity від стадії формування ТЗ до фінального релізу в App Store.
• Робота з адмін-панелями: налаштування параметрів продуктів, керування контентом та оновлення даних через внутрішні адміністративні інструменти.
• Взаємодія з суміжними командами: тісна співпраця з відділами дизайну, аналітики та підтримки для забезпечення цілісності та якості продукту.
• Координація технічних спеціалістів: постановка завдань та контроль виконання роботи розробників тя QA-інженерів.
• Реліз-менеджмент: робота в App Store Connect, підготовка метаданих, тестування через TestFlight та супровід проходження App Review.
• Документування: ведення технічної та проєктної документації, опис логіки нових функцій.

Вимоги до кандидата:
• Досвід: від року на позиції PM (досвід з мобільною розробкою буде великою перевагою).
• Операційні навички: буде плюсом досвід роботи з адмін-панелями та інструментами керування даними (Adjust, Facebook).
• Комунікації: вміння бути точкою синхронізації для різних команд та чітко транслювати вимоги між технічними та нетехнічними фахівцями.
• Інструменти: Jira, Confluence, Figma, App Store Connect.
• Англійська: на рівні читання технічної документації (А2).

Умови роботи:
• Тільки офіс: ми цінуємо живу комунікацію, тому робота передбачена виключно в нашому офісі для максимально швидкого вирішення питань.
• Стабільність: робота над довгостроковими проєктами.
• Ресурси: сучасна техніка та всі необхідні інструменти для комфортної роботи.
• Професійне коло: команда досвідчених фахівців, орієнтованих на результат.

Привіт! Ми шукаємо Таргетолога Meta Ads в українську агенцію performance-маркетингу Люди.Digital. Уже 8 років команда будує маркетинг на принципах людяності і креативу. Агенція спеціалізується на E-commerce та лідогенерації, допомагаючи малому й середньому бізнесу масштабуватися через Facebook Ads, TikTok Ads, Google Ads, SMM та Influence-маркетинг. Зараз команда веде 80+ активних проєктів, серед яких є великі та відомі бренди, які ти точно знаєш і бачиш щодня. Сайт команди: https://ludi.digital/

Тому, якщо ти впевнено керуєш Meta Ads, мислиш метриками й хочеш працювати в середовищі, де твій голос реально має значення — ця пропозиція для тебе! 
 

Що пропонуємо:

• Квантовий стрибок у розвитку: робота з різними нішами, бюджетами та підходами пліч-о-пліч із сильними колегами.
• Дохід, яким керуєш ти: ставка + %. Твій результат прямо впливає на твій заробіток.
• Компенсуємо вартість професійного навчання + даємо повний доступ до вже купленої внутрішньої бази знань.
• Жодного мікроменеджменту та максимально відкритий фідбек у дві сторони.
• Працюй віддалено із гнучким стартом: з 10:00—11:00 до 18:00—19:00.
• Крута команда, яка буде з тобою на одній хвилі та тімбілдінги двічі на рік.
• Лояльне керівництво яке цінує твою креативність, людяність та результативність.
   

Ми точно підійдемо один одному, якщо ти:

• Маєш від 1 року досвіду самостійних запусків від А до Я в Meta Ads.
• Впевнено почуваєшся в E-commerce та Leadgen (робота з XML-фідами, каталогами, налаштуванням Meta Pixel).
• Розумієш performance-аналітику та вмієш працювати з маркетинговими воронками.
• Цінуєш відкритий діалог, чесність та любиш працювати в команді.
• Буде плюсом: досвід з Google Ads, Google Analytics 4 (GA4), Looker Studio та Power BI.
   

Чим ти будеш займатися?

• Запускати, оптимізувати та вести рекламні кампанії в Meta Ads.
• Проводити технічний аудит посадкових сторінок на їхню справність та конверсійність.
• Аналізувати конкурентів і розробляти стратегії запусків.
• Щодня трекати KPI, глибоко аналізувати ефективність кампаній та готувати зрозумілу звітність.
• Писати чіткі ТЗ для дизайнерів, щоб креативи приносили результат.
   

Як ми будемо знайомитися: Відгук на вакансію → Короткий скринінг → Співбесіда з рекрутером → Тестове завдання → Співбесіда з керівником → Офер та початок великих запусків!

Надсилай своє резюме і давай створювати круті результати разом! 

🚀 Скоріше надсилай своє CV та давай знайомитися. Ми з нетерпінням чекаємо саме на тебе!

Leadprom працює на ринку з 2019 року та спеціалізується на розробці власних продуктів B2C та B2B у фінтех-секторі. Компанія створює технологічні рішення, орієнтовані на реальні потреби бізнесу та кінцевих користувачів, поєднуючи сильну експертизу у сфері фінансових технологій з продуктово-орієнтованим підходом.

Leadprom створює масштабовані фінтех-продукти для міжнародних ринків, приділяючи особливу увагу надійності, дотриманню нормативних вимог та довгостроковій бізнес-цінності.

Що ми пропонуємо?

• Конкурентну оплату (фікс + бонуси);
• Віддалений формат роботи — працюй з будь-якої точки світу.

Кого ми шукаємо?

• практичний досвід у finance (PDL) вертикалі — обов’язковий;
• досвід роботи з різними форматами реклами в Google: Search, Display, Discovery, UAC, тощо;
• глибокі знання алгоритмів Google, оптимізації рекламних кампаній;
• досвід роботи з великими бюджетами;
• практичне вміння працювати з Tier 1, Tier 2 гео;
• контроль ключових показників трафіку (CR, PPC, ROI, тощо);
• робота з Ads Transparency, White Pages, Cloaking Tools (практичні навички);
• вміння швидко аналізувати дані та приймати рішення на їх основі;
• креативність і бажання тестувати нові ідеї;
• відповідальність за результати і увага до деталей;
• бажаний, але не обовʼязковий досвід/розуміння ASO.

Обов’язки:

• створювати і масштабувати рекламні кампанії;
• тестувати креативи та рекламні підходи, щоб вийти за межі стандартів;
• розробляти стратегії залучення високоякісного трафіку;
• співпрацювати з креативною, технічною та біздев командами для досягнення максимального результату;
• моніторинг показників ефективності та внесення корективів;
• аналіз рекламного трафіку, розробка та впровадження рекомендацій для покращення результатів;
• постійний аналіз ринку, конкурентів та трендів у сфері.

Чому саме LeadProm?

• Готова інфраструктура: акаунти, платіжні системи, софт, трекери, спаї, антидетект, клоаки, тощо.
• Не обмежений бюджет для заливу.
• Тестування нових гео та звʼязок.
• Робимо з найкращими — і ростемо разом.
• Комфорт — це не бонус, а база.
• Ваша безпека для нас на першому місці.
• Фінансове та кар’єрне зростання без обмежень.

Готовий приєднатися до команди? Надсилай своє резюме та стань частиною LeadProm!🔥

Один з найбільших MilTech - займається виробництвом техніки та радіоелектронних пристроїв, що покращує ефективність ведення бойових дій. Компанія постійно зростає, розвивається та вдосконалює робочі процеси.

Зараз розширюється відділ міжнародних продажів, тож ми шукаємо International Sales Manager.

Вже на старті в тебе буде:

• Офіційне працевлаштування та оплата
• Робота із експортом високотехнологічного продукту
• Бронювання 100% військовозобов’язаних (за наявності актуальних документів)
• Робота з продуктом, що безпосередньо впливає на обороноздатність країни
• Відкрите та сильне середовище, де цінують ідеї кожного
• Офіс на правому березі Києва
• Вся необхідна техніка та ресурси для роботи
• Фінансовий бонус для кандидатів з інших міст або країн
• Медичне страхування та підтримка корпоративного психолога
• 24 календарні дні відпустки + додатковий вихідний на День народження

Необхідні навички та досвід:

• англійська мова — рівень B2 або вище (усна та письмова);
• досвід роботи від 3 років у сфері міжнародного співробітництва або міжнародних продажів у високотехнологічних галузях (Miltech, ракетно-космічна галузь, машинобудування, авіація тощо);
• практичний досвід укладання та супроводу міжнародних контрактів;
• розуміння експортних процесів для товарів подвійного та військового призначення — буде великим плюсом;
• досвід участі у міжнародних тендерах — буде перевагою.

Майбутні виклики:

• здійснювати підготовку, координацію та контроль усіх етапів міжнародних продажів: комерційні пропозиції, контракти, угоди про міжнародне співробітництво та контроль їх виконання з дотриманням експортного законодавства;
• будувати та розвивати партнерські відносини з міжнародними урядовими та комерційними організаціями з метою просування продукції компанії на світовому ринку;
• координувати підготовку та брати участь у міжнародних тендерах;
• вести переговори з іноземними партнерами та замовниками;
• координувати та погоджувати міжнародні партнерські угоди з інтеграції продуктів і технологій;
• взаємодіяти з внутрішніми командами (юридичний, технічний, виробничий відділи) для забезпечення успішної реалізації контрактів.

Loona Agency — українсько-американська маркетингова агенція. Працюємо з локальним бізнесом США та Канади в нішах Roofing, HVAC, Solar та Construction Remodeling. Наш підхід: no-bullshit маркетинг і вимірюваний бізнес-результат.

Твій фокус

• Нові сайти: структура → прототип → UI → UI-kit для розробників
• Ретейнер: нові сторінки/блоки в рамках існуючого стилю
• Маркетингові візуали: банери/соцмережі/графіка для блогу (hands-on)
• Співпраця: дизайн + маркетинг + розробка для якісної реалізації
• Data-driven: Hotjar/Clarity → інсайти → правки, що ростять заявки
• Кейси: упаковка робіт для Behance/Clutch/Dribbble/Upwork

Ми очікуємо від тебе

• 2+ роки досвіду у UI/UX (комерційні проєкти)
• Figma на рівні «master»: auto-layout, сітки, компоненти, варіанти, бібліотеки
• Уважність до деталей: відступи, адаптивність, логіка станів
• Розуміння CRO-підходу: як розставляти акценти для конверсії
• Досвід з heatmaps/recordings (Hotjar / Microsoft Clarity): scroll depth, click maps та інтерпретація інсайтів
• English B1+ (95% контенту англомовний)
• Вміння використовувати AI для прискорення рутини
• Портфоліо: від 5 комерційних проєктів
• Відповідальність: дедлайни, прозора комунікація про блокери

Буде плюсом:

• Досвід з landing pages для локальних бізнесів США/Канади
• Розуміння основ SEO-структури сторінок
• Базові знання про dev-handoff (design tokens / specs)

Що ми пропонуємо

• Швидке зростання: +5 нових проєктів за останні 2 місяці
• Сучасні інструменти + автоматизація
• Гнучкий формат роботи
• Зарплата в доларах
• Вплив на стандарти та процеси дизайну
• Задачі від CRO-ітерацій до креативу

Відгукуйся — кандидатам, з якими буде метч, ми одразу напишемо про наступні кроки.

Ми - міжнародна performance-команда, яка спеціалізується на CPC-маркетингу та shopping-feeds для глобальних брендів і eCommerce-платформ.

Ми залучаємо high-intent paid traffic з Meta та TikTok і масштабуємо рекламні кампанії для рекламодавців, які оплачують кожен клік (CPC).

Окремий і стратегічно важливий напрям для нас - shopping feeds від великих маркетплейсів і ритейлерів, таких як Amazon, Walmart, Etsy та інші eCommerce-платформи.
Ринок активно росте, бюджети збільшуються, і зараз ми шукаємо Head of Affiliate Partnerships, який візьме на себе розвиток direct advertiser partnerships і допоможе масштабувати цей напрям.

⸻

Про роль

Це не класична роль affiliate-менеджера, який працює з паблішерами.
Ми шукаємо спеціаліста з affiliate / business development бекграундом, який:
• вміє знаходити direct advertisers,
• вести переговори та підписувати договори,
• будувати довгострокові партнерства,
• після чого передавати рекламодавців внутрішній команді для запуску та масштабування трафіку.

⸻

Основні обов’язки:
• Пошук і залучення нових direct advertisers для CPC-моделі.
• Побудова партнерств з компаніями, які працюють із shopping feeds та товарними каталогами
• Проведення переговорів та укладання контрактів на рівні Business Development / Partnerships / C-level.
• Презентація нашої моделі співпраці та пояснення цінності CPC-трафіку для рекламодавців.
• Аналіз ринку, пошук нових можливостей і точок масштабування.
• Спільна робота з внутрішніми командами (traffic, analytics, operations) для успішного запуску партнерів.
• Контроль ключових показників партнерств (CPC, CTR, CR, EPC, ROI) на стратегічному рівні.

⸻

Наші очікування:
• Досвід у affiliate marketing, business development або partnerships у performance-середовищі.
• Практичний досвід роботи з direct advertisers (а не лише з паблішерами).
• Розуміння CPC-моделі та логіки paid traffic.
• Бажано — досвід або глибоке розуміння eCommerce, shopping feeds, marketplaces.
• Впевнене володіння англійською мовою (B2+ / C1), оскільки комунікація міжнародна.
• Сильні переговорні та комунікаційні навички.
• Самостійність, стратегічне мислення та орієнтація на результат.

⸻

Що ми пропонуємо:
• Рівень доходу вище ринку, напряму прив’язаний до результатів і масштабів партнерств.
• Ключову роль із реальним впливом на розвиток бізнесу та стратегію напряму.
• Віддалений формат роботи та гнучкість.
• Роботу на ринку з великими бюджетами, стабільним попитом і довгостроковим потенціалом росту.
• Рівень доходу вище ринку, напряму прив’язаний до результатів і масштабів партнерств.
• Ключову роль із реальним впливом на розвиток бізнесу та стратегію напряму.
• Віддалений формат роботи та гнучкість.
• Роботу на ринку з великими бюджетами, стабільним попитом і довгостроковим потенціалом росту.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації.

За розробку пристроїв у Ajax відповідає R&D-департамент, який складається з чотирьох команд: System, Devices, Automation та QA.

Команда Devices займається розробленням пристроїв для безпеки й автоматизації. Розробники не винаходять датчики заново, а натомість ставлять перед собою серйозні виклики в таких напрямках:

Low-Power — пристрої мають працювати максимально довго від штатних батарей;

Собівартість — масовий продукт повинен залишатися в діапазоні середнього цінового сегмента;

DFM (Design for Manufacturing) і DFH (Design for Human). Схемотехніка, корпуси та інші елементи мають бути такими, що їх можна легко повторити в сотнях тисяч пристроїв на виробництві без втрати якості.

Розробники переважно використовують STM 8/32 і Embedded C. Вже зібрано сильну експертизу й команду талановитих працівників, серед яких Hardware- та Embedded C-інженери, промислові дизайнери, конструктори-механіки.

Ми шукаємо винахідників, готових реалізовувати ідеї у масове виробництво. Нам потрібні інженери, які на підставі відомих фізичних принципів створюватимуть інноваційні технічні рішення.

Що потрібно буде робити:

• Досліджувати й визначати концепції пристрою або його частин, обирати сенсори і основні елементи пристрою на підставі вимог до продукту.
• Ставити завдання hardware-інженеру на розробку схемотехніки та трасування плат (при бажанні можна виконувати самостійно).
• Розробляти firmware для прототипу, перевіряти концепції, проводити відлагодження прототипів.
• Допрацьовувати пристрої до запуску масового виробництва.
• Брати участь у створенні test case ручного і стендового тестування.

• Працювати над firmware фінального пристрою, відлагодженням, релізом.

   

Необхідні навички:

• Досвід програмування на C для мікроконтролерів від 3-х років.
• Досвід програмування: високорівневий (бізнес-логіка) та низькорівневий (драйвери, периферія, регістри).
• Досвід роботи з STM8, STM32, CC13XX. Оперування енергозберігаючими режимами мікроконтролера.
• Розуміння багатопотокових додатків. Вміння грамотно працювати з перериваннями.
• Досвід роботи з сенсорами – датчиками температури, вологості, PIR та мікрохвильовими сенсорами, МЕМS акселерометрами.
• Вміння працювати з протоколами зв’язку – всі наші пристрої спілкуються з центральним хабом.
• Вміння створити, пояснити та експериментально підтвердити технічне рішення.
• Вміння розбиратись в задачі. Розуміти не тільки “чому це не працює”, а й “чому це працює”.

• Розуміння важливості BoM cost. Пристрій може бути чудовим, проте який у ньому сенс, якщо користувач не зможе його придбати.

   

Буде плюсом:

• Досвід розробки пристроїв з батарейним живленням.
• Досвід застосування математичного аналізу сигналів – FFT, кореляційний аналіз.
• Досвід роботи з оптикою – лінзи Френеля.
• Вміння використовувати системи контролю версій, наприклад git.

• Наявність завершених проєктів в маспроді, або наявність некомерційних проєктів, створених для себе.

   

Ми пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво.
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture.
• Конкурентну заробітну плату.
• Медичне страхування.
• Корпоративну англійську мову.

• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

   

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності.

Black Forest Systems — це defense-tech стартап, який створює безпілотні системи для піхоти, спроєктовані для реальних бойових умов. Наші рішення поєднують власну електроніку, захищений зв’язок і програмне забезпечення керування у вертикально інтегровані платформи, що роблять акцент на простоті, безпеці та швидкому розгортанні.

Вимоги

— Досвід ручної пайки SMD компонентів (до розміру 0402)
— Базове розуміння схемотехніки та електроніки
— Вміння читати та аналізувати PCB
— Досвід або розуміння процесу bring-up плат
— Базові навички програмування на C/C++
— Досвід роботи з мікроконтролерами (на рівні базових тестів і прошивки)
— Розуміння інтерфейсів: UART, SPI, I2C (буде плюсом — CAN, USB)
— Вміння користуватись базовими вимірювальними приладами (мультиметр, осцилограф — як мінімум на базовому рівні)
— Вміння працювати з технічною документацією
— Базові навички роботи з інженерними тулзами (Jira / Confluence / Slack або аналоги

Буде плюсом

— Досвід тестування підсистем живлення (power systems)
— Розуміння теплових режимів та тепловідведення
— Досвід оптимізації енергоспоживання
— Досвід проведення інженерних розрахунків

Обов'язки

— Проведення bring-up нових плат (власного складання або після виробництва)
— Пошук, аналіз та документування помилок у роботі пристроїв
— Внесення пропозицій щодо виправлень та оптимізації
— Програмування та прошивання мікроконтролерів для тестування
— Перевірка та дебаг інтерфейсів (UART, SPI, I2C, CAN, USB)
— Робота з вимірювальним обладнанням для діагностики
— Ведення технічної документації
— Взаємодія з іншими командами (hardware / firmware / production)
 

Ми пропонуємо:

— Роботу в справжній продуктовій команді над інноваційним українським продуктом з повним циклом розробки (аналіз потреб, проєктування, програмна розробка, тестування)
— Участь у створенні комунікаційної архітектури безпілотних систем
— Зручний графік роботи: гібрид
— Оплачувані лікарняні і відпустка
— Оплата 50% вартості курсів
— Оплата участі у конференціях / мітапах
— Бронювання (у процесі)
— Можливість увійти до core-команди на ранньому етапі стартапу — саме з цього складу буде формуватися структура майбутньої компанії
— Конкурентна зарплата (обговорюється на співбесіді)
— Комплексні обіди
— Додаткова мотивація для найкращих (опціони та інші бонуси)
— Невелику, гнучку команду — рішення приймаються швидко, думка кожного має вагу

Шукаємо досвідченого Media Buyer для команди, яка спеціалізується на Search Arbitrage та працює з масштабними рекламними бюджетами у TikTok і Meta.

Це роль для фахівця, який орієнтований на результат, готовий постійно тестувати нові підходи, масштабувати зв’язки та рости разом із сильною командою.

Твої задачі:

• запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній у TikTok / Meta;

• тестування нових підходів, креативів, GEO та ключів;

• аналіз показників, пошук точок росту та робота з аналітикою;

• активна робота зі спай-сервісами для пошуку актуальних зв'язок.

Наш ідеальний кандидат:

• має від 2 років досвіду на позиції Media Buyer у Search Arbitrage;

• має досвід щоденної роботи з бюджетами від $3000+;

• розуміє специфіку та внутрішню логіку джерел TikTok / Meta;

• володіє високим рівнем роботи зі спай-сервісами;

• має успішні кейси та досвід взаємодії з різними партнерськими програмами;

• вміє працювати в команді, швидко адаптуватися до змін та ухвалювати рішення.

Що пропонуємо:

• необмежені великі бюджети для масштабування та роботу напряму з TikTok;

• конкурентна бонусна сітка;

• якісна інфраструктура для ефективної роботи байєра;

• повна технічна підтримка, допомога з пошуком зв’язок та масштабуванням;

• повністю дистанційний формат роботи з гнучким залученням у процес.

Чекаємо на твій відгук!

Для нашого клієнта — динамічної міжнародної компанії у сфері FinTech та Performance Marketing, яка успішно масштабується на світових ринках та розвиває власну партнерську мережу у фінансовій вертикалі, шукаємо Web / Marketing Analyst Head в арбітражну команду у сфері PDL (робота віддалено).

Мета ролі:

Побудувати систему аналітики для арбітражного бізнесу у сфері PDL, яка допоможе команді бачити реальну ефективність трафіку, швидше знаходити проблеми, формувати гіпотези та масштабувати прибуткові напрямки.

Необхідні навички:

• Досвід роботи у marketing analytics / data analytics від 2 років.
• Досвід налаштування вебаналітики: GA4, GTM.
• Досвід роботи з BI-інструментами: Looker Studio, Grafana.
• Досвід роботи з базами даних, зокрема BigQuery.
• Базове знання SQL.
• Досвід використання AI-інструментів: Claude, ChatGPT, Zapier тощо.
• Розуміння CPA traffic та performance marketing.
• Вміння працювати з UTM, postback, click ID, sub ID.
• Здатність самостійно вибудовувати аналітику, знаходити проблеми в даних та пояснювати висновки бізнесу.
• Аналітичне мислення, уважність до деталей, орієнтація на результат.

Буде плюсом:

• Досвід роботи в арбітражі трафіку.
• Досвід у PDL, FinTech або lead generation.
• Досвід роботи з Affise або внутрішніми CPA-системами.
• Розуміння фінансової вертикалі та специфіки performance marketing у міжнародних GEO.

Обов’язки:

• Проведення аудиту поточної аналітики: перевірка коректності та повноти збору даних.
• Інтеграція даних із різних джерел у BigQuery.
• Впровадження AI-інструментів для аналізу даних, автоматизації процесів та генерації висновків.
• Пошук аномалій, помилок у даних, формування гіпотез та аналітичних висновків.
• Розробка BI-дашбордів у Looker Studio / Grafana.
• Аналіз ключових performance-показників: ROI, ROAS, CR, CPA, CPL, EPC.
• Підтримка інтеграцій з Affise та внутрішніми CPA-системами.
• Побудова прозорої системи звітності для арбітражної команди та бізнесу.
• Надання команді зрозумілих аналітичних висновків для прийняття рішень щодо масштабування трафіку.

Компанія пропонує:

• Віддалений формат роботи.
• Професійний розвиток у міжнародній FinTech / Performance Marketing-компанії.
• Відсутність жорсткого тайм-менеджменту та мікроменеджменту.
• Гнучкість, довіру та орієнтацію на результат.
• 22 календарні дні оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні.
• Роботу в середовищі, де цінують ініціативу, аналітичне мислення та реальний вплив на бізнес.

Про нашого клієнта:

Наш клієнт — міжнародна компанія у сфері FinTech та performance marketing, яка активно масштабується, працює з міжнародними ринками та розвиває партнерські програми у фінансовій вертикалі. Це стабільний бізнес з амбіціями лідера ринку, що надає спеціалістам усі необхідні ресурси, бюджети та технічну підтримку для досягнення високих результатів.

Про Preis HR agency:

Рекрутингові послуги:

• Пошук ІТ та digital-спеціалістів.
• Підбір топменеджерів для всіх сфер.
• Послуга «віддалений рекрутер».
• Executive search/headhunting.

Команда DreamX шукає Middle Project Manager, який(а) буде вести проєкти та забезпечувати стабільний delivery у сервісній IT-компанії.
Роль передбачає повну відповідальність за планування, координацію команд (UX/UI, Development, QA), контроль scope, термінів, ризиків та комунікацію з клієнтами.

Для нас важливо:

• Досвід 1+ року на позиції Project Manager в IT (досвід у сервісній компанії / агенції буде значною перевагою);
• Практичний досвід одночасного ведення 1-4 активних проєктів із різним рівнем складності;
• Впевнене володіння англійською мовою на рівні B2-C1 (регулярна комунікація з міжнародними клієнтами);
• Глибоке розуміння та практичне застосування Agile-підходів: Scrum, Kanban, Hybrid delivery models;
• Досвід фасилітації ключових процесів: Sprint Planning, Daily Standups, Retrospectives, Demos, Grooming;
• Розуміння end-to-end delivery процесу (Discovery - Planning - Development - QA - Release - Support);
• Практичний досвід управління scope, timeline та ресурсами в умовах змін та невизначеності;
• Розуміння процесів change management та risk management;
• Досвід взаємодії з UX/UI, Development та QA командами на рівні координації delivery;
• Сильні комунікаційні та управлінські навички: системність, відповідальність, проактивність, вміння працювати з ескалаціями та складними ситуаціями;
• Зрілість у прийнятті рішень, орієнтація на результат та якість delivery.

Основні задачі:

• Керування 1-4 паралельними проєктами на всіх етапах життєвого циклу;
• Формування, підтримка та оптимізація delivery-процесів у межах проєктів (Scrum / Kanban / Hybrid);
• Планування та контроль проєктних таймлайнів, ресурсів, завантаження команди та ключових залежностей;
• Фасилітація всіх регулярних процесів: Sprint Planning, Daily Standups, Retrospectives, Demos, релізні синки;
• Ведення регулярної комунікації з клієнтом: статус, прогрес, ризики та узгодження очікувань;
• Активне управління scope: контроль змін, оцінка impact, погодження змін із клієнтом та командою;
• Проактивне виявлення, аналіз та управління ризиками з фокусом на їх запобігання;
• Координація роботи UX/UI, Development та QA команд для забезпечення стабільного delivery;
• Контроль якості результатів перед демо та релізами, забезпечення відповідності очікуванням клієнта;
• Підтримка ефективної міжкомандної комунікації та усунення блокерів у delivery процесі;
• Оперативне вирішення ескалацій та складних ситуацій із клієнтами;
• Онбординг нових членів команди в рамках проєктів та забезпечення їх швидкої інтеграції в процеси;
• Участь у релізному плануванні та забезпечення стабільного release flow;
• Взаємодія із Sales командою щодо потенційних upsell / cross-sell можливостей та розширення scope проєктів.
  
   

Що ми пропонуємо:

• Фіксована заробітна плата – 1000–1500$;
•  Гнучкий графік: початок між 09:00–11:00, кінець між 18:00–20:00 відповідно;
• Регулярне salary review;
• Підписки на всі необхідні сервіси для комфортної роботи;
• Робоча техніка (за необхідності);
• Супровід бухгалтера та повна компенсація податків;
• 12 днів лікарняних, 12 day off та 10 (робочих) днів відпустки на рік за рахунок компанії;
• Команда без бюрократії: прозорість, підтримка і дружня атмосфера;
• Онлайн/офлайн заходи з командою;
• Регулярне навчання і розвиток: часткова компенсація англійської мови (50%, після випробувального терміну), компенсація курсів, відвідування конференцій, мітапів та воркшопів;
• Компенсація коворкінгу під час відключень світла (з першого дня роботи).
  
   

Етапи відбору: Скринінг  — Інтерв'ю з CEО.

Команда DreamX шукає Junior Marketing Manager, який допоможе розвивати присутність бренду компанії на глобальному ринку. Це роль для людини, яка хоче розвиватися в B2B-маркетингу, працювати з різними напрямами маркетингу та поступово брати більше відповідальності за розвиток маркетингового напряму.

Для нас важливо:

• Досвід у маркетингу від 6 місяців, бажано в IT або digital-сфері;
• Розуміння базових принципів B2B-маркетингу та цілісного маркетингового підходу;
• Англійська — від B1 (письмова та розмовна);
• Вміння працювати з контентом: тексти для LinkedIn, сайту, презентацій або маркетингових матеріалів;
• Інтерес до сфери IT, технологій та digital;
• Базове розуміння маркетингової аналітики (UTM, GA4, Looker Studio або аналоги) буде плюсом;
• Вміння самостійно організовувати свою роботу та пріоритезувати задачі;
• Ініціативність, відповідальність та бажання розвиватися в маркетингу.
   

Основні задачі:

• Реалізація маркетингових активностей компанії відповідно до бізнес-цілей;
• Підготовка та публікація контенту для сайту, LinkedIn, B2B-платформ та маркетингових матеріалів;
• Розвиток присутності компанії на Clutch, GoodFirms та інших профільних платформах;
• Допомога у формуванні позиціонування бренду та ключових меседжів;
• Співпраця з командою над презентаціями, кейсами та іншими маркетинговими матеріалами;
• Постановка базових задач підрядникам та координація виконання;
• Підтримка PR- та brand-активностей компанії;
• Збір, аналіз та систематизація маркетингових даних;
• Робота з базовою аналітикою (UTM, GA4, Looker Studio або аналоги).
  
   

Що ми пропонуємо:

• Гнучкий графік: початок між 09:00–11:00, кінець між 18:00–20:00 відповідно;
• Регулярне salary review;
• Підписки на всі необхідні сервіси для комфортної роботи;
• Робоча техніка (за необхідності);
• Супровід бухгалтера та повна компенсація податків;
• 12 днів лікарняних, 12 day off та 10 (робочих) днів відпустки на рік за рахунок компанії;
• Команда без бюрократії: прозорість, підтримка і дружня атмосфера;
• Онлайн/офлайн заходи з командою;
• Регулярне навчання і розвиток: часткова компенсація англійської мови (50%, після випробувального терміну), компенсація курсів, відвідування конференцій, мітапів та воркшопів;
• Компенсація коворкінгу під час відключень світла (з першого дня роботи).
   

Етапи відбору:

Скринінг — Інтерв'ю з CEO.

Win Streak — crypto медіабаїнг понад 4 роки.

Ми генеруємо семизначний профіт 🍋 і шукаємо Affiliate Manager, щоб розвивати партнерську базу та масштабувати трафік.

👤 Ідеальний кандидат:

• Має досвід роботи в crypto вертикалі від 1 року;
• Є актуальна база  партнерів у crypto вертикалі;
• Розуміє моделі співпраці: CPL, CRG;
• Знає, як працювати з великими обʼємами, Postpay та Prepay моделями;
• Вміє аналізувати джерела трафіку та оцінювати ефективність партнерів;
• Грамотно веде переговори та будує довгострокові відносини з партнерами;

• Англійська Intermediate+.

   

🎯 Що робити:

• Займатися пошуком та залученням нових рекламодавців та брокерів;
• Ведення бази партнерів;
• ​​Домовлятися з партнерами про індивідуальні умови;
• Будувати та розвивати довгострокові відносини з реклами та партнерами;
• Підключати та розміщувати нові оффери в систему;
• Аналізувати ринок, тренди, трафік (актуальні новини ринку, ТОПові оффери);
• Контролювати ключові показники трафіку (AR, CR, ROI);
• Займатись моніторингом конкурентів.

💰 Що пропонуємо:

• Конкурентна заробітна плата: ставка + високий % від профіту
• Можливість кар’єрного росту до Team Lead / Head of Affiliate
• Повна свобода дій та прямий вплив на результати та дохід
• Відвідування конференцій для налагодження партнерських відносин
• Робота з топовими GEO — high-value ринки
• Підтримка з боку керівника
• Офіс у Варшаві або повністю віддалений формат роботи.