Jobs at Djinni

Шукаємо Tech Lead Backend Engineer для нашого партнера - продуктового IT бізнесу в iGaming-домені, який розвиває власну B2B платформу для онлайн-казино та sportsbook-рішень.

Це роль для сильного інженера, який хоче впливати не лише на окремі задачі, а на технічний напрямок розвитку всього продукту.

Команда працює над складною distributed system архітектурою з високим навантаженням, real-time процесами, фінансовими транзакціями, великою кількістю інтеграцій та сервісів, де якість технічних рішень безпосередньо впливає на стабільність і масштабованість платформи.

У цій ролі важливо не просто добре писати код.

Набагато важливіше - вміти бачити систему цілком, розуміти архітектурні компроміси, оцінювати ефективність рішень і приймати технічні рішення, які будуть працювати не лише зараз, а й у довгостроковій перспективі.

Що буде у фокусі

— Прийняття ключових технічних рішень щодо розвитку backend architecture.

— Визначення підходів, інструментів та технологій для нових сервісів і продуктів.

— Аналіз поточної архітектури та пошук можливостей зробити систему ефективнішою.

— Робота зі складною distributed architecture та high-load environment.

— Оцінка scalability, performance bottlenecks та reliability системи.

— Робота з event-driven architecture, asynchronous processing та взаємодією між великою кількістю сервісів.

— Архітектурний review існуючих рішень та покращення engineering quality across projects.

— Участь у складних технічних дискусіях і визначенні engineering direction для продукту.

Що для нас важливо

— Сильний комерційний досвід Backend Development на Java.

— Глибоке розуміння Java ecosystem та Spring Boot.

— Досвід роботи зі складною distributed systems architecture.

— Практичний досвід роботи з Kafka або іншими message brokers.

— Сильне розуміння microservices architecture.

— Розуміння concurrency, multithreading та asynchronous processing.

— Впевнена робота з PostgreSQL або іншими relational databases.

— Розуміння Kubernetes, containers та deployment architecture.

— Хороше розуміння network fundamentals: HTTP, TCP/IP, DNS, TLS, APIs.

— Розуміння system design, scalability, reliability та performance engineering.

Ми шукаємо людину, яка

— Любить розбиратися, як система працює на всіх рівнях, а не лише в межах власного сервісу.

— Вміє критично оцінювати існуючі технічні рішення та бачити, де систему можна побудувати краще.

— Комфортно приймає складні технічні рішення та бере відповідальність за їх наслідки.

— Вміє знаходити баланс між технічно ідеальним рішенням та реальними потребами бізнесу.

— Не боїться аргументовано відстоювати свою технічну позицію.

— Дивиться на продукт через призму довгострокової стабільності, а не лише швидкої реалізації задач.

Буде великим плюсом

— AWS Lambda / DynamoDB.

— Experience with Kubernetes.

— Event-driven architecture.

— High-load distributed systems.

— Fintech, Payments, iGaming або інші transaction-heavy продукти.

Що пропонує компанія

— Full remote формат роботи.

— Високий рівень технічної автономності та впливу на продукт.

— Можливість визначати engineering direction, а не лише реалізовувати готові рішення.

— Роботу над складною масштабованою платформою з реально складними технічними викликами.

— Команду, яка цінує сильне інженерне мислення, самостійність та відповідальність за результат.

Якщо тобі цікаво не просто розробляти окремі сервіси, а приймати рішення, які визначають, як буде розвиватися вся система - будемо раді знайомству.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. 
 

Що потрібно знати і уміти:

• проектувати схемотехніку пристроїв: розрахунок елементів схеми, проведення симуляцій роботи пристрою;
• проектувати друковані плати у Altium Designer;
• проектувати пристрої з урахуванням сертифікаційних вимог (LVD, EMC);
• проектувати пристрої з урахуванням вимог масового виробництва;
• проектувати низькоспоживаючі пристрої;
• проектувати мережні пристроїв (230 VAC);
• оптимізовувати вартість пристроїв (уніфікація елементної бази, пошук альтернативних компонентів);
• відлагоджувати прототипи, пошук і усунення проблем у пристроях;
• підготовувати документацію для виробництва друкованих плат та їх збірок;
• працювати з системами контролю версій (git);
• знати англійську на рівні читання супроводжувальної документації.
   

Буде плюсом:

• досвід роботи з supply chain на великих об'ємах виробництва (10000+/місяць);
• досвід створення вбудованого ПЗ сучасних платформ (STM32, тощо), достатній для відлагодження власної розробки;
• розуміння принципів signal integrity / power integrity у проектуванні пристроїв, а також досвід моделювання/характеризації топологій (S-parameters, PDN impedance).
   

Що потрібно буде робити:

• розробляти схемотехнічні рішення та друковані плати для нових пристроїв Ajax;
• працювати над покращенням існуючих пристроїв Ajax;
• підбирати заміни компонентів, з описом необхідних для цього тестів;
• робити первинну перевірку і відлагодження прототипів (bring up);
• доводити проекти до масового виробництва (10000+/місяць).

Ми пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;
• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.
   

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. 

Долучайтеся, щоб зробити "Made in Ukraine" синонімом надійності.

Шукаємо Embedded/Hardware developer в наш Automation Department, який займається розробкою програмно-апаратних комплексів для тестування кожного пристрою в процесі виробництва, створює роботизовані лінії для автоматизації збирання та пакування. А також розробляє програмне забезпечення для прошивки пристроїв і керування виробництвом, що дає змогу оптимізувати витрати часу на виготовлення датчиків. Для цього використовують Python 3 та Embedded C.

Завдання:

• розробка електроніки зі складною аналоговою частиною, де важливим параметр є точність системи;
• написання ПЗ для різних архітектур мікроконтролерів;
• написання ПЗ для PC та одноплатників (Orange PI, Raspberry PI) по сферах: цифрова обробка аналогових сигналів, драйвери для перефєрійних пристроїв, мережеві протоколи, високорівнева логика розподіленого застосунку, робота з GUI фронтенда (QML), робота з БД, софт для керування механікою (розуміння протікання фізичних процесів);
• взаємодія з командою конструкторів для реалізації механіки спеціалізованого обладнання;
• проведення перевірки та наладки розробленої електроніки, зібраного обладнання;
• створення документації з описом роботи розроблених пристроїв.

Необхідні знання та навички:

• технічна освіта;
• досвід розробки та наладки аналогових пристроїв;
• комерційний досвід розробки під 32-х бітні мікроконтролери
• вміння користуватися системами контролю версій, наприклад git;
• вміння користуватися паяльною станцією (монтаж елементів 0402), осцилографом;
• створення документації на електроніку за допомогою САПР;
• вільне розуміння технічної документації англійською.
   

Буде плюсом:

• досвід роботи в Altium designer;
• базові знання Python (якщо подібного досвіду немає, бути готовим вивчити);
• комерційний досвід розробки проектів з ООП;
• комерційний досвід розробки проектів, що супортяться тривалий час та над ними працює команда не менше ніж з трьох людей;
• розуміння вимог і потреб масового виробництва електроніки.
   

Пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;

• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax - отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

   

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

Ми шукаємо Junior Python Developer in Test, який буде займатися розробкою та підтримкою автоматизованих тестів для десктопних застосунків, допомагати покращувати існуючу базу автотестів, працювати з сучасними інструментами тестування та брати участь у впровадженні нових технологічних рішень у нашій команді. 
Готові розглянути кандидатів без комерційного досвіду, але з бажанням розвиватися у цій сфері.
 

Основними задачами буде:
 

• розробка та впровадження автоматизованого тестування desktop-застосунків з використанням Python;
• підтримка та розвиток існуючої бази end-to-end автотестів (кількість цих задач буде постійно зменшуватись);
• робота з CI-інфраструктурою (Jenkins);
• виявлення, аналіз і документування невідповідностей у роботі застосунків відповідно до технічних вимог;
• аналіз результатів автотестів і формування статистики.
   

Наш ідеальний кандидат має:
 

• базові знання теорії тестування;
• досвід роботи зі стандартними бібліотеками Python3;
• досвід у розробці власних проектів;
• досвід роботи з mySQL;
• досвід роботи з git;
• базові знання UNIX/Linux OS.
   

Буде плюсом:
 

• досвід в тестуванні декстопних застосунків;
• pytest або unittest, Selenium, Appium;
• досвід написання автотестів для embedded продуктів;
• досвід роботи з docker;
• досвід роботи з асинхронними потоками.
   

Ми пропонуємо:
 

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;
• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. 

Команда LeaSoft шукає амбітного та кмітливого Assembler / No-code AI Developer (Trainee/Junior).

Це унікальна можливість для тих, хто мріє увійти в GameDev, маючи базові технічні навички, працювати з передовими інструментами та стати частиною команди, яка створює ігри нового покоління.

Хто ми та що ми робимо?

LeaSoft - сервісна компанія, яка має амбіцію стати консалтинговим лідером у сферах Payments, eCommerce та GameDev протягом найближчого року. Ми пишаємося своїми досягненнями у GameDev та вже створили власний успішний продукт.

Також ми активно розвиваємо продуктовий напрямок, запускаючи нові B2C та B2B рішення, які змінюють індустрію.

Наш головний пріоритет - люди 

• Співробітники. Гарні люди → гарні клієнти.
• Клієнти. Гарні клієнти → прибуткові проєкти та розвиток.
   

Чому ми це робимо?

Ми допомагаємо міжнародним партнерам створювати якісні продукти нового покоління. Наша місія - підвищувати якість ігрових рішень через сильну команду та технологічну експертизу.

Чим ми відрізняємось від інших?

• Ми віримо, що великі речі створюються лише з гарними людьми 
• Відкрита, демократична структура - кожен може впливати на стратегічні рішення.
• Ви берете на себе лише ті обов’язки, які вам цікаві.
• Аргументовані дискусії - частина культури.
• Ініціатива завжди вітається й ніколи не карається 
   

Скільки років проєкту? Поточна стадія проєкту?

Наш партнер працює на ринку вже 9 років та є публічною компанією, яка входить до списку NASDAQ. Наразі вони активно розширюють напрямок розробки ігор і внутрішніх інструментів, де ми беремо участь як ключовий технічний партнер.

Про проєкт 

Це довготривалий проєкт у сфері iGaming, спрямований на створення інноваційних рішень та ігор нового покоління. Ви будете працювати у команді з досвідченими інженерами та технічним архітектором з 15+ роками досвіду.

Жодного легасі - ви працюватимете з чистим пайплайном, сучасними інструментами та матимете прямий вплив на візуальний стиль та інтеграцію ігрових елементів.

Що робити у проєкті?

Як Assembler / No-code AI Developer, ви будете:

• Збирати ігри за допомогою нашого внутрішнього No-code AI інструменту
• Інтегрувати Spine-анімації та 2D-графіку у проєкт (з навчанням)
• Налаштовувати базові параметри елементів та працювати з внутрішнім інструментом збірки ігор
• Співпрацювати з гейм-дизайнерами, художниками та фронтенд-розробниками

• Поступово поглиблювати свої знання у пайплайнах збірки ігор

   

Які технології ми використовуємо?

• Photoshop
• Spine

• Internal No Code AI Frontend Framework

   

Переважний професійний рівень

Trainee / Junior  позиція для людей, які мають базові знання коду та бажання навчатися.
Ідеально підійде випускникам курсів, джунам з зацікавленістю до геймдеву.

Які професійні навички нам важливі?

• Які професійні навички нам важливі?
• Базові навички роботи у Photoshop (обрізка, підготовка ассетів, базова обробка)
• Базові знання або перший досвід роботи у Spine (розуміння інтерфейсу, базовий rigging або створення простих анімацій)
• Розуміння базових принципів роботи з 2D-графікою у реальному часі, бажання розвиватися у напрямку оптимізації
• Інтерес до інтеграції Spine-анімацій та графіки у проєкти, розуміння ролі технічного пайплайну у GameDev
• Базове уявлення про пайплайни 2D-ігор або готовність швидко розібратися в них
• Уважність до деталей, структурне мислення та акуратність при роботі з ассетами
• Готовність працювати в команді, комунікувати з дизайнерами, художниками та розробниками, сприймати та давати конструктивний фідбек
• Бажання розвиватися у напрямку Tech Art / No-code AI інтеграції
• Англійська Intermediate

Чи потрібна англійська?

• Так 

 Мінімальний рівень -Intermediate (розмовний), з готовністю підвищити до Upper-Intermediate, оскільки передбачається регулярна взаємодія з англомовною командою в Лондоні.

Що нам важливо у людині?

• Позитивне мислення
• Проактивність
• Прагнення розвитку
• Відкритість до нового
• Автономність

• Відповідальність

   

Чому відкрито позицію?

Ми розширюємо команду у зв’язку з масштабуванням Нашого No Code рішення та зростанням кількості ігор 

Перспектива зростання/розвитку за даною позицією?

• Розвиток у напрямках Game Developer, Tech Artist

   

Розмір та структура команди 

• Україна: 6 Front-end, 3 Back-end, 4 QA
• Лондон: Game Designers, Artists, Back-end команда
   

Команда має 15+ років досвіду у iGaming, власні процеси та підходи. Ви станете частиною синергії технічної та креативної експертизи 

Де приймаються технічні рішення?

• Високорівневі рішення - спільно з Лідом з нашої сторони та Лондонською студією

• Середній та низький рівень - зона відповідальності команди та вас особисто

   

За умовами:

• Бюджет: EU 500/міс після стажування, стажування full time з оплатою 200 EU на міс
• Випробувальний термін: 1 місяць
• Овертайми: не практикуються і не плануються
• Графік: базово 9:00–18:00, гнучко
• Віддалена робота: кілька днів на тиждень, можливість повного ремоуту повністю
  Відпустка: 15 робочих днів на рік (20 після 3 років)
• Релокейт: наразі не передбачено
• Зарплата: у гривні за курсом Євро на день конвертації. Податки сплачує спеціаліст, бухгалтерія компенсується компанією

Ми — стабільна та прогресивна перформанс-маркетинг команда, яка з 2021 року будує системний бізнес в арбітражі трафіку. Наразі ми активно масштабуємо напрямок Google і шукаємо сильного, амбітного та системного Team Lead Media Buyer iGaming на Арабські гео, який очолить команду, виведе поточні зв'язки на новий рівень.

📌 Твої основні завдання (Обов'язки):

• Управління та масштабування команди: координація роботи медіабаєрів, постановка та контроль виконання KPI, менторство та мотивація команди.
• Робота з трафіком (Search /Deman gen): пошук, тестування та масштабування нових зв'язок у Google Ads; контроль та утримання високого рівня ROI.Вміння працювати з Tier-2,Tier-3 Geo.
• Аналітика та оптимізація: глибокий аналіз результатів кампаній, відстеження юніт-економіки, робота з ключовими словами, семантикою, блек/вайт-лістами та оптимізація витрат.
• Побудова процесів: систематизація звітності всередині команди, моніторинг план/факт показників.

🛠 Наші очікування від кандидата:

• Досвід роботи на позиції Team Lead або Strong Senior Media Buyer у напрямку Google Ads від 1.5–2 років.
• Глибокі знання алгоритмів Google Ads, методів обходу модерації та роботи з "сірими" або висококонкурентними нішами.
• Вміння керувати командою: досвід менторства, побудови процесів onboarding та розподілу ресурсів усередині юніту.
• Високий рівень аналітичного мислення: вміння приймати рішення на основі великих масивів даних (Excel, трекери, внутрішні аналітичні панелі).

🎁 Що ми пропонуємо (Твій ресурс):

• Потужна інфраструктура: власна розробка, автоматизований менеджмент кампаній, стабільне постачання якісних розхідників та акаунтів .
• Конкурентна мотивація: фіксована ставка (за результатами співбесіди) + дуже прогресивний, прозорий % від загального профіту команди (без верхньої межі).
• Свобода у прийнятті рішень: мінімум бюрократії та нескінченних нарад, швидке впровадження твоїх ідей та тестів.
• Формат роботи: повністю Remote (віддалено)
  📩 Готовий показати крутий ROI та очолити сильну команду? Надсилай резюме 

Retail Group — провідний торговельний холдинг України з 25-річним досвідом у ритейлі, який управляє мережами «Велмарт», «Велика Кишеня» та «ВК Експрес». У складі холдингу 59 магазинів загальною площею понад 160 000 м, які обслуговують більше 80 мільйонів покупців щороку. У штаті — понад 5 500 співробітників. До складу холдингу також входять мережі ТРЦ — «Екватор», «Мультипарк», «Турбіна» та охоронна компанія «Баярд 9», запрошує до себе в команду:
 

Рекрутера (Центральний офіс)
 

Ми пропонуємо:

• Конкурентний рівень доходу (оклад + КРІ);
• 20% знижки на харчування в корпоративній їдальні;
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок;
• Внутрішнє та зовнішнє навчання
• Широкі можливості кар'єрного росту та професійного розвитку;
• Графік роботи: ПН — ПТ, 09:00 — 18:00.

Обов’язки:

• Повний цикл закриття вакансій середнього рівня (від отримання заявки до підготовки job-offer кандидатам)
• Активний пошук кандидатів з використанням різних каналів: job- портали, LinkedIn, соціальні мережі, прямий пошук та т.ін.
• Робота з HRM-системою — ведення бази кандидатів та аналітики підбору
• Моніторинг локального ринку праці та заробітних плат
• Участь в процесі адаптації нових співробітників
• Участь у проектах розвитку бренду роботодавця та інших проектах департаменту рекрутингу та адаптації

Вимоги:

• ВО, досвід роботи в сфері рекрутингу від 2-х років
• Досвід розробки стратегій пошуку кандидатів, активний досвід роботи із залученням різних каналів пошуку
• Здатність працювати як в команді, так і самостійно, в умовах багатозадачності
• Проактивність, високий рівень особистої відповідальності та організаційних здібностей
• Впевнений користувач ПК (весь офісний пакет), аналітичний склад розуму, вміння працювати з цифрами, аналітичною звітністю та презентаціями по напрямку «рекрутинг та адаптація»

Якщо Вас зацікавила дана вакансія, і Ви відповідаєте вимогам, будь ласка, направляйте резюме із зазначенням побажань з рівнем заробітної плати.

Retail Group — провідний торговельний холдинг України з 25-річним досвідом у ритейлі, який управляє мережами «Велмарт», «Велика Кишеня» та «ВК Експрес». У складі холдингу 60 магазинів загальною площею понад 160 000 м², які обслуговують більше 80 мільйонів покупців щороку. У штаті — понад 5 500 співробітників. До складу холдингу також входять мережі ТРЦ — «Екватор», «Мультипарк», «Турбіна» та охоронна компанія «Баярд 9», запрошує до себе в команду:
 

ІТ бізнес-аналітика (Business Analyst) напрямку е-commerce.
 

Компанія гарантує:
 

• Мобільний зв’язок, страхування, знижки на корпоративне харчування
• Фінансову допомогу в складних ситуаціях (у випадку хвороби чи нещасного випадку згідно з корпоративними програмами лояльності)
• Офіційне працевлаштування у штат
• Конкурентну заробітну плату (оклад + бонуси)
• Графік роботи: 5/2; з 09:00 до 18:00 (можливий гібридний графік роботи або віддалена робота)
• Цікаві проекти та завдання
• Безкоштовні курси і тренінги від корпоративного навчального центру
   

Зона відповідальності:
 

• Збір, аналіз і формалізація вимог від бізнес-користувачів, замовників та стейкхолдерів
• Опис процесів та підготовка документації (BRD, SRS, Use Case, User Story, BPMN, ER-діаграми) у Confluence
• Взаємодія з керівниками проектів, розробниками та тестувальниками під час впровадження змін
• Аналіз логіки обміну даними між системами та оптимізація інтеграцій
• Участь у тестуванні функціоналу та супровід змін у Jira
• Періодичні візити до торговельних об'єктів для тестування, обладнання та навчання персоналу
   

Наші очікування:
 

• Вища освіта (технічна, економічна, управлінська — бажано у сфері ІТ)
• Досвід роботи бізнес-аналітиком або менеджером проектів від 2 років (бажано в ІТ-проєктах)
• Практичні навички роботи з Jira, Confluence та SQL (написання запитів середньої складності)
• Вміння моделювати процеси у BPMN
• Готовність працювати в крос-функціональній команді та за потреби брати на себе суміжні завдання (бути взаємозамінним гравцем)
   

Стандартний термін розгляду резюме — 7 днів. Відсутність відповіді протягом цього часу означає, що на сьогодні у нас немає відповідних вакансій. При цьому ваше резюме буде збережено в нашій базі даних і якщо відповідна вакансія з’явиться в майбутньому, ми запропонуємо її вам для розгляду.

Працюйте з європейськими клієнтами та розвивайте міжнародні продажі українського бренду з 23-річною історією.

Kotapska — міжнародний виробник весільних суконь із власним виробництвом у Чернівцях. Наші колекції представлені в Німеччині, Франції, Греції та інших країнах Європи.

🌐https://kotapska.com/

У зв’язку з розвитком компанії шукаємо Sales Manager (B2B Export), який допоможе розширювати партнерську мережу та розвивати продажі на міжнародних ринках.

Що потрібно буде робити:

• Залучати нових B2B-партнерів, працювати з гарячими лідами та розвивати відносини з існуючими клієнтами на європейських ринках
• проводити переговори та Zoom-зустрічі
• супроводжувати угоди та контролювати їх виконання
• працювати в CRM-системі

• виконувати план продажів та досягати поставлених цілей

   

Ми будемо раді співпраці, якщо ви:

• маєте досвід у продажах від 2 років
• Вільно володієте однією з мов: англійською, німецькою або французькою
• любите спілкування, переговори та роботу з клієнтами
• вмієте переконувати та будувати довгострокові відносини

• орієнтовані на результат і готові впливати на власний дохід

   

Що ми пропонуємо:

• повністю віддалений формат роботи
• міжнародний ринок та клієнтів по всій Європі
• дохід від 1000 до 1800+ USD
• навчання продукту та підтримку команди
• можливість професійного та кар'єрного росту

• роботу в компанії з сильною репутацією та 23-річною історією

   

У Kotapska ви отримаєте можливість працювати на міжнародному ринку, розвивати навички переговорів та будувати кар'єру разом із компанією, яка активно масштабується.

Kotapska — міжнародний виробник весільних суконь із 23-річною історією та власним виробництвом у Чернівцях. Ми працюємо виключно на експортних ринках і представлені в Німеччині, Франції, Греції та інших країнах Європи.

🌐https://kotapska.com/

Сьогодні компанія переходить на новий етап розвитку: ми будуємо системний міжнародний відділ продажів, масштабуємо команду та готуємося до виходу на нові ринки, включаючи США.

У зв’язку з розвитком шукаємо Head of Sales, який вміє досягати результату, розвивати людей та будувати сильну систему продажів.

Що потрібно буде робити:

• Керувати міжнародним B2B-відділом продажів.
• Розвивати та навчати команду менеджерів.
• Впроваджувати та контролювати KPI.
• Аналізувати результати та покращувати процеси продажів.
• Працювати з ключовими клієнтами та партнерами.

• Брати участь у розвитку нових ринків та масштабуванні бізнесу.

   

Нам буде цікаво познайомитися, якщо ви:

• Маєте успішний досвід управління B2B-продажами.
• Працювали з міжнародними ринками.
• Керували віддаленими командами.
• Володієте англійською мовою на робочому рівні.
• Мислите системно та орієнтовані на результат.

• Можете підтвердити власні досягнення цифрами та бізнес-результатами.

   

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи
• Дохід 2 000−2 500 USD + бонусна система
• Роботу в міжнародній компанії з сильною репутацією
• Реальний вплив на розвиток бізнесу та міжнародну експансію

• Можливість побудувати сильну міжнародну команду продажів і стати ключовою фігурою в масштабуванні компанії

   

Якщо вам цікаві не просто операційні продажі, а створення системи, розвиток людей та досягнення амбітних міжнародних цілей — будемо раді знайомс

Ми шукаємо General QA Engineer на проєкт із Німеччини.

Продукт — це AI-платформа у сфері digital health, яка допомагає людям із хронічними та рідкісними захворюваннями краще розуміти свій стан та отримувати персоналізовану підтримку на основі штучного інтелекту.

Платформа аналізує медичні документи, результати аналізів та рекомендації лікарів, структурує інформацію та пояснює її користувачам простою та зрозумілою мовою. Усі AI-рішення додатково перевіряються медичними спеціалістами.

Окрім користувацького функціоналу, продукт також працює з real-world patient data та допомагає медичним і фармацевтичним компаніям отримувати інсайти для покращення сервісів, продуктів та досліджень.

Компанія працює на ринку з 2022 року та вже об’єднує понад 40 000 користувачів. Зараз команда активно масштабує платформу, розвиває AI-функціонал та покращує стабільність і якість продукту.

Розширюємо команду та з нашого боку шукаємо General QA Engineer.

Вимоги:

• 4+ роки досвіду як General QA
• Maestro Studio
• Android Studio
• Xcode
• DevTools
• GitHub
• Проактивний підхід до забезпечення якості та вміння працювати з мінімальним рівнем контролю
• Англійська Upper-Intermediate та вище

Буде плюсом: 

• Досвід роботи у Healthcare / Digital health domain
• Досвід тестування AI-powered products
• Досвід роботи в startup environment
• Німецька Intermediate та вище

Стек технологій:

• Xcode
• TestFlight
• Android Studio
• DevTools
• GitHub
• Maestro Studio
• Figma
• Notion

Обов’язки:

• Тестування нового функціоналу web, iOS та Android платформ
• Проводити регресійне тестування
• Сприяти розвитку проєкту
• Робити аналіз вимог продукту
• Проводити UI/UX testing
• Брати участь у розвитку та удосконаленні automation testing процесів для iOS / Android 
• Взаємодіяти з командою для визначення найкращих стратегій тестування
• Забезпечувати якість програмного забезпечення протягом усього циклу розробки
• Створювати та підтримувати тестову документацію

Ми пропонуємо:

• 18 днів оплачуваної відпустки, 10 днів оплачуваних лікарняних
• Можливість брати додаткові вихідні власним коштом
• Компенсацію курсів та сертифікації
• Уроки англійської в маленьких групах
• Медичне страхування або компенсація за спорт
• Гнучкий робочий графік і можливість працювати з дому
• Виплату амортизації за використання власної техніки
• Фінансову компенсацію за візит до пункту здачі крові
• Мінімальну кількість бюрократії

Goodface — дизайн і девелопмент-агенція, що допомагає технологічним компаніям рости через діджитал-продукти, бренди та сайти, які створюють кращий користувацький досвід.

Ми працюємо з Fintech, SaaS, eSports, Health & Wellness та іншими tech-напрямами, де важливі продуктове мислення, продуманий UX/UI і якісний технічний результат.

Ми шукаємо

Senior Frontend Developer у продуктову команду — досвідченого інженера із сильними хард-скілами, який самостійно закриває складні задачі від архітектурних рішень до фінального пікселя. Нам важлива людина, яка впевнено почувається і в React, і у Vue, може бути єдиним фронтендером на проєкті та вести його від старту до релізу. Ти безпосередньо впливатимеш на якість і швидкість розробки та братимешся за найскладніші технічні виклики.

Твої зони відповідальності

• Розробка складних інтерфейсів на React / Vue + TypeScript — від архітектури до фінального пікселя
• Проєктування структури фронту: стейт-менеджмент, масштабованість, підходи
• Самостійне ведення проєкту як єдиний фронтендер — від технічних рішень до релізу
• Комунікація з клієнтами англійською — дзвінки, листування
• Розробка маркетингових сайтів із нетривіальною анімацією та high-end UX
• Активне використання AI-інструментів у щоденній роботі

Для цього знадобляться такі навички та досвід

• 3–5 років комерційного досвіду у фронтенд-розробці
• Досвід з React або Vue (перевагою буде досвід роботи з обома), TypeScript
• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate — розмовна, для живої комунікації з клієнтом
• Впевнена робота з Git та стейт-менеджментом (Redux, Zustand або аналоги)
• Знання анімаційних бібліотек — GSAP, Framer Motion або схожі
• Активне використання AI-інструментів у щоденній розробці
• Глибоке розуміння архітектури фронтенду: перформанс, масштабованість, структура складних SPA
• Досвід роботи з продуктами та маркетинговими сайтами high-end рівня

Буде перевагою:

• Досвід з award-level проєктами (Awwwards, CSS Design Awards тощо)
• Базове розуміння бекенду (Node.js / REST / GraphQL)

Що ми пропонуємо

• Проєкти, де: складні продукти для Fintech, SaaS, eSports, сайти з нетривіальною анімацією
• Роботу з продуктовими, інноваційними проєктами
• Команду з сильних проджектів, дизайнерів і розробників, які добре взаємодіють
• Чіткий процес: рев'ю, планування, демо, технічні наради

Умови, які підтримують і зростання, і комфорт:

• Повністю віддалений фултайм із гнучким графіком
• Оплата: погодинна ставка
• 24 day-off на рік
• До 50% компенсація курсів і тренінгів
• Щотижневі розмовні уроки англійської з викладачем

Процес найму

1. HR-співбесіда
2. Співбесіда з керівником
3. Тестове завдання
4. Перевірка рекомендацій

Бачиш себе в цій ролі? Чекаємо на твоє CV!
 

💶 Referral bonus — $200

Якщо ти зараз не шукаєш роботу, але знаєш розробника, якому/якій ця роль може бути цікава, порекомендуй його або її нам. За успішну рекомендацію ми виплачуємо $200.

Ми - рекрутингова агенція, і зараз допомагаємо нашому клієнту знайти Sales Manager

Рекламний нетворк у сфері iGaming та affiliate marketing. 
Компанія працює з рекламними форматами In-stream video, Background, Banners, Mobile, Popunder, має понад 3,000 сайтів у пулі та 100+ активних рекламодавців. 
Для рекламодавців доступні різні моделі оплати, зокрема CPM, а також CPC, CPA і Fixed Price. 
Основний фокус цієї ролі — продаж відеореклами по CPM-моделі.

Кого шукаємо
Шукаємо Sales Manager, який буде залучати нових рекламодавців у рекламний нетворк та супроводжувати їх після старту співпраці. Основний продукт — відеореклама по CPM-моделі, також у роботі будуть банери, попандери, mobile та інші формати. Основні GEO — СНД, частково Європа та Latam.

Основні задачі
-пошук і залучення нових рекламодавців;
-продаж рекламних розміщень у netwоrk, насамперед video ads по CPM;
-ведення переговорів із клієнтами та презентація рекламних можливостей платформи;
-супровід рекламодавця після запуску;
-розвиток поточних клієнтів, upsell/cross-sell інших форматів;
-узгодження умов запуску: GEO, формати, обсяги, ставки, моделі співпраці;
-взаємодія з internal-командою щодо запуску та оптимізації кампаній;
-контроль якості комунікації та побудова довгострокових відносин із клієнтами.

Наш ідеальний кандидат
-має досвід у sales / business development / account management в digital advertising;
-розуміє, як працюють CPM, CPC, CPA, і чим продаж по CPM відрізняється від інших моделей;
-має досвід роботи з рекламодавцями / агентствами / affiliate-ринком / iGaming або суміжними verticals;
-вміє знаходити клієнтів, самостійно виходити на ЛПР і доводити угоди до запуску;
-розуміє специфіку performance / traffic / ad formats;
-має досвід роботи з ринками СНД; досвід по Європі або Latam буде плюсом;
-англійська — B1 буде перевагою, але якщо є сильний досвід на СНД-ринку, готові розглядати і без англійської.

Буде плюсом
-досвід продажу відеореклами;
-досвід у ad network / adtech / affiliate / gambling / betting / nutra / dating / sweepstakes;
-своя база рекламодавців або релевантних контактів;
-розуміння специфіки “сірих” або висококонкурентних вертикалей.

Умови
зарплата: в межах $3000 (залежно від досвіду);
додатково — % від продажів;
можливість працювати з міжнародними ринками;
динамічний продукт і прямий вплив на дохід

Alto Apps шукає UI/UX дизайнера, який вміє створювати сучасні, чисті та зрозумілі інтерфейси для мобільних застосунків.

Ми розробляємо iOS продукти з фокусом на сильний візуальний стиль, зручний користувацький досвід і якісну подачу в App Store. 

Що потрібно робити:

• Розробляти дизайн мобільних застосунків з нуля
• Створювати onboarding, paywall, головні екрани, профілі, налаштування та інші ключові екрани
• Продумувати логіку користувацького шляху
• Готувати акуратні UI-kit, компоненти та дизайн-систему у Figma
• Працювати над App Store screenshots, промо-екранами та візуальною подачею продукту
• Покращувати вже існуючі екрани після тестів і фідбеку

Що очікуємо:

• Досвід UI/UX дизайну для мобільних застосунків
• Сильне портфоліо з мобільними інтерфейсами
• Впевнене володіння Figma
• Розуміння iOS/Android патернів
• Уміння робити дизайн, який виглядає дорого, чисто та зрозуміло
• Увага до деталей, типографіки, відступів, кольорів і станів елементів
• Вміння швидко давати кілька сильних варіантів дизайну

Буде плюсом:

• Досвід роботи з wellness, productivity, health, AI або subscription apps
• Розуміння App Store візуалів
• Досвід створення дизайну для paid products, onboarding flow та paywall
• Що пропонуємо:
• Роботу над реальними мобільними продуктами
• Гнучкий формат співпраці
• Спокійний процес без зайвої бюрократії
• Можливість впливати на візуальний стиль застосунків
• Задачі, де важлива якість, смак і сильна подача

Формат: remote 
Зайнятість: part-time
Оплата: обговорюється індивідуально за рівнем досвіду

Як відгукнутися:

Надішліть портфоліо, коротко напишіть про свій досвід у мобільному дизайні та додайте 2–3 приклади застосунків, дизайн яких вам близький за стилем.

Anti-Fraud Internship - старт в IT

Хочеш розпочати кар’єру в IT, але не знаєш, з чого почати?
King Group відкриває Internship Program для тих, хто хоче розвиватись у напрямку Anti-fraud
Ми шукаємо людей із сильним мисленням та бажанням вчитись — усьому іншому навчимо.

Не потрібен досвід - важливі твоє мислення, уважність та бажання розвиватись.

Якщо тобі цікаві:
 

• аналітика
• цифри та логіка
• пошук закономірностей
• робота з даними

Що ти будеш робити
 

• Вчитись працювати з реальними кейсами та даними;
• Аналізувати підозрілі патерни та нестандартні ситуації;
• Працювати з великими масивами інформації;
• Вчитись помічати закономірності та ризики;
• Брати участь у внутрішніх аналітичних процесах;
• Працювати разом із командою та ментором;
• Отримувати практичний досвід у продуктовому tech-середовищі.

Ти нам підійдеш, якщо:
 

• Любиш математику, логіку та аналіз;
• Уважний(-а) до деталей;
• Маєш аналітичне мислення;
• Хочеш розвиватись у tech-сфері;
• Швидко навчаєшся та не боїшся нових задач;
• Цікавишся data analysis, QA, risk management, analytics або digital products.
• Тобі 21+ (відповідно до чинного законодавства України та специфіки діяльності).

Що ми пропонуємо:
 

• Навчання з нуля та структурний онбординг;
• Підтримку ментора та команди;
• Регулярний фідбек і розвиток на практиці;
• Роботу з реальними задачами та даними;
• Розуміння, як працює продукт зсередини;
• Можливість швидкого професійного росту;
• Досвід у великій продуктовій tech-компанії;
• Сучасний офіс у Києві та сильне командне середовище.
• Гідну фіксовану ставку за кожну зміну;
• Зручний позмінний графік:
   2 денні зміни (09:00–21:00) → 2 вихідні → 2 нічні зміни (21:00–09:00) → 2 вихідні;

Для кого ця Інтернатура буде цікава:
• студентам та випускникам;
• тим, хто хоче перейти в IT;
• кандидатам без досвіду;
• тим, хто шукає старт у напрямках:
 anti-fraud / risk / data / QA / analytics / operations.

Тобі точно варто спробувати себе в інтернатурі King Group!