Jobs at Djinni

Ми шукаємо AI Engineer на проєкт із США.

Продукт – це спеціалізована AI-платформа для страхових компаній.

Основна мета – автоматизувати ключові бізнес-процеси та зробити роботу команд ефективнішою. Функціонал включає обробку та аналіз страхових даних, інтеграцію AI-агентів у робочі процеси, автоматизацію прийняття рішень, покращення пошуку та контекстного аналізу за допомогою LLM та RAG. AI-агенти можуть скорочувати час обробки даних та заявок на 70%.

Особливістю платформи є приватна хмарна інфраструктура, що забезпечує повний контроль і збереження даних кожної компанії. 

Компанія на ринку з 2024 року. Вони залучили 3$ мільйони інвестицій. З нашого боку на проєкті вже працюють 2 Data Scientist та 2 Python розробники, команда розширюється - шукаємо двох AI інженерів.

Етапи інтерв'ю:

• Рекрутмент інтерв'ю (15-20 хвилин)
• Технічне інтерв'ю (60 хвилин +/-)
• Знайомство з клієнтом (60 хвилин +/-)

Команда:

• Product Manager
• 2 Data Scientists
• 2 Python Engineers

Вимоги:

• 4+ років досвіду розробки та інтеграції AI/ML
• Python
• FastAPI
• Flask
• Transformers
• LangChain
• PyTorch/TensorFlow
• LLM APIs, RAG, embeddings, fine-tuning
• AWS/GCP/Azure
• Vector Databases: Pinecone/Weaviate/FAISS
• Досвід побудови структурованої оцінки та моніторингу для AI систем
• Англійська Upper-Intermediate та вище

Буде плюсом:

• Досвід у страхуванні або фінансових доменах
• LangGraph/Airflow/Prefect
• VPC/Single-tenant isolation/Audit logging

Стек технологій:

• AI/ML
• Python
• FastAPI
• Flask
• RAG
• Transformers
• LangChain
• PyTorch
• TensorFlow
• LLM APIs
• RAG
• AWS
• Pinecone
• Weaviate
• FAISS
• LangGraph
• Airflow
• Prefect

Обов’язки:

• Розробляти нові функції та підтримувати існуючі з використанням Python та AI/ML
• Створювати та оптимізовувати мікросервіси та пайплайни з LLM
• Розробляти масштабовані Python-сервіси для knowledge extraction, Q&A-систем та доменних задач
• Впроваджувати AI-агенти для автоматизації повторюваних задач і підвищення точності прийняття рішень
• Проєктувати контекстні вікна, prompt-шаблони та стратегії fine-tuning для страхових процесів
• Забезпечувати безпечне розгортання моделей із логуванням, контролем доступу та відповідністю SOC2/HIPAA
• Співпрацювати з командою

Ми пропонуємо:

• 18 днів оплачуваної відпустки, 10 днів оплачуваних лікарняних
• Можливість брати додаткові вихідні власним коштом
• Competence center для обміну знаннями та професійного розвитку
• Компенсацію курсів та сертифікації
• Уроки англійської в маленьких групах
• Доступ до бібліотеки компанії
• Медичне страхування або компенсація за спорт
• Гнучкий робочий графік і можливість працювати з дому
• Виплату амортизації за використання власної техніки
• Фінансову компенсацію за візит до пункту здачі крові
• Мінімальну кількість бюрократії

Можна працювати в офісі: 

• Львів: Гайдамацька 9a
• Київ: Проспект Берестейський 24 

Або повністю віддалено 

Ми — компанія Турбо Дизель Сервіс. Вже понад 10 років успішно займаємося ремонтом дизельних автомобілів, а саме: агрегатів, турбін, паливних систем, ходової частини.

Шукаємо Frontend Developer. Junior+ з хорошим портфоліо.РОБОТА В ОФІСІ

Обов’язкові навички:

• Vue 3 (Composition API, реактивність)
• Vuex 4,Pinia (управління станом, модульна архітектура)
• Vue Router 4 (маршрутизація, guards, nested routes)
• JavaScript ES6+ (async/await, деструктуризація, модулі)
• Axios (HTTP запити, інтерсептори)
• SCSS/SASS (стилізація, модульність)
• Bootstrap 5 (UI компоненти)
• Git (версійний контроль)
• досвід роботи з WebSocket
• адаптивна верстка

Бажані навички:

• vue-i18n (інтернаціоналізація)
• Vite (збірка проекту)

Обов’язки:

Розробка функціоналу:

• Створення та підтримка Vue компонентів
• Розробка нових модулів CRM
• Інтеграція з REST API та WebSocket
• Реалізація системи прав доступу (permissions, groups)

Підтримка та оптимізація:

• Рефакторинг існуючого коду
• Виправлення багів
• Оптимізація продуктивності
• Підтримка документації

Робота з архітектурою:

• Розробка Vuex модулів для управління станом
• Налаштування маршрутизації (router guards, nested routes)
• Створення composables для перевикористання логіки
• Організація API запитів по модулях

Якщо ваш досвід та портфоліо відповідають більшості вимог то надсилайте відгук 

Привіт!

Ми — Checkbox Group, українська продуктова компанія, що створює технологічні рішення для бізнесу та спрощує фіскалізацію для тисяч підприємців.

Зараз ми шукаємо Marketing Manager, який/яка допоможе розвивати комунікації групи компаній, координувати маркетингові активності та запускати нові ініціативи разом із засновниками.

Це роль для людини з маркетинговим бекграундом, яка звикла працювати самостійно, координувати підрядників і рухати проєкти вперед.

Що потрібно буде робити:

• запуск і розвиток сайту групи компаній та соціальних мереж
• координація контент-плану: пости, анонси, дайджести, Telegram
• аналіз профільних конференцій та івентів, планування участі
• організація участі в заходах: переговори з організаторами, підрядники, координація
• управління реалізацією бренд- та комунікаційної стратегії разом з маркетинговою агенцією
• координація маркетингових активностей між бізнес-юнітами групи

• розвиток особистого бренду CEO: ідеї, формати, канали

  участь у розвитку HR-бренду та комунікацій групи
  
  Що ми очікуємо:

• 2+ роки досвіду у маркетинговій агенції або продуктовій компанії (project manager/ account manager / marketing manager)
• розуміння digital marketing, event marketing, PR та роботи з медіа
• досвід роботи з підрядниками: агенції, дизайнери, організатори подій
• вміння самостійно знаходити рішення та рухати задачі
• сильні комунікаційні та переговорні навички
• проактивність і готовність брати відповідальність за результат
   

Буде плюсом:

• досвід роботи з особистим брендом або публічними персонами
• розуміння employer branding
•  контакти у медіа або серед організаторів івентів
  
  Ми пропонуємо:
• Повністю віддалений формат роботи
• 24 робочі дні відпустки та оплачувані лікарняні
• Стабільну виплату зарплати двічі на місяць
• Підтримка професійного розвитку: курси, конференції, сертифікації
• Курси англійської мови
• Мінімум бюрократії в ухваленні рішень
  
  📩 Надсилай резюме — будемо раді познайомитись!

DRCT — продуктова компанія в авіаційній індустрії. Ми надаємо продавцям можливість продажу авіаквитків напряму (Lufthansa, Emirates, British Airways + 40 інших авіакомпаній). Сертифіковані IATA, працюємо з агенціями в 10+ країнах.
 

Авіаційна індустрія переходить на NDC — новий стандарт дистрибуції. Це означає, що інтерфейси, якими агенти користувалися 30 років, змінюються. Ми проєктуємо цей новий досвід, і він має бути кращим за те, до чого звикли тисячі професіоналів — це наш челендж.
 

Що робитимеш:

— Покращувати і проєктувати B2B-інтерфейси для вебу та Chrome Extension від пошуку авіаквитків до постпродажного обслуговування
— Відповідатимеш за якість інтерфейсів, які ми деліверимо 
— Тісно співпрацюватимеш з продуктовою командою, розробниками та підтримкою, покращуючи метрики
— Прототипуватимеш та валідуватимеш ідеї через швидку ітерацію
— Впливатимеш на візуальну ідентичність та бренд-консистентність продуктів DRCT
— Проводитимеш дослідження
— Cпілкуватимешся з компандою і тревел-агентами, аналізуватимеш альтернативні рішення, аналізуватимеш фідбек
 

Ми спрацюємось, якщо:

— Ти маєш 3+ років досвіду у продуктовому дизайні
— Маєш досвід роботи з SaaS або складними B2B-інтерфейсами
— Вмієш докопуватись до суті проблеми
— Вмієш проводити кастдев і витягувати інсайти з розмов з користувачами
— Вмієш працювати з невизначеностью
— Вмієш генерувати багато альтернативних рішень
— Думаєш від роботи користувача, а не від компонентів 
— Вмієш аргументувати, коли треба вийти за існуючі рамки 
— Використовуєш AI у своїй роботі
— Не впадаєш у депресію від задач на кшталт "зробити презентацію" (але таких небагато)
 

Що ми пропонуємо:

— Можна працювати повністю віддалено, але якщо хочеш, то завжди раді бачити тебе в нашому офісі в Києві
— 24 дні відпустки, оплачувані державні вихідні й 7 лікарняних днів без довідок
— Мінімум бюрократії та жодних зайвих мітингів
— Надаємо техніку після проходження випробувального терміну
— Можливості для розвитку — завжди підтримуємо твоє зростання, є куди рухатись і в кого вчитися
— Поруч досвідчені спеціалісти — команда, яка завжди ділиться знаннями та підтримує.
 

Надсилай своє резюме разом із портфоліо та кількома словами про себе. Буде плюсом, якщо покажеш кейс, де вирішував(-ла) складну проблему B2B.

«ДЖЕЙ ЕНД УАЙ» — це інноваційна tech-компанія що працює у сфері передових технологій та інновацій. Наразі ми в пошуку фінансового директора

Основні обов’язки:

• Впровадження цільової структури фінансового департаменту;
• Чітке розмежування функцій Accounting / Treasury;
• Запуск платіжного календаря та контролю ліквідності;
• Впровадження календаря закриття періоду;
• Контроль якості фінансової звітності;
• Налагодження взаємодії з аутсорс-податковою функцією;
• Впровадження фінансових регламентів та політик;
• Стабілізація команди в умовах трансформації;
• Аналіз доцільності переведення податкової функції in-house;
• Формування моделі внутрішнього податкового контролю;
• Розробка плану переходу від аутсорсу до внутрішньої команди;
• Побудова процесів податкового обліку відповідно до вимог державних контрактів;
• Управління податковими ризиками.

Вимоги до кандидата:

• 5+ років на позиції CFO / фінансового директора;
• Досвід побудови або трансформації фінансової функції;
• Глибоке розуміння управлінського та фінансового обліку;
• Досвід впровадження фінансових регламентів;
• Досвід роботи з аудитами;
• Досвід управління ліквідністю та Cash Flow;
• Розуміння специфіки роботи з державними контрактами (буде перевагою).

Буде значною перевагою:

• Досвід побудови або трансформації податкової функції;
• Досвід переходу з аутсорсу на in-house модель;
• Досвід проходження податкових перевірок;
• Побудова внутрішніх систем податкового контролю.

Умови роботи

• Рівень зарплати: ставка + бонуси/премії;
• Бронювання, медичне страхування, компенсація навчання, спортзалу:
• Графік: офісний формат, понеділок-пʼятниця 09:00—18:00;
• Кар'єрні можливості: перспективи росту.

Хто ми:

• українська Magento-орієнтована команда
• створюємо сайти для e-commerce бізнесу по всьому світу
• на момент публікації, близько 80 людей у команді
• 16 років займаємось розробкою
• 80% - клієнти з США та Європи, 20% - Україна.

Що ми очікуємо від кандидата:

• 2+ роки досвіду роботи на позиції Partner Manager, Business Development (B2B), або Account Manager у сфері IT.
• Високий рівень володіння англійською мовою (письмова та усна комунікація), оскільки робота передбачає активну комунікацію з міжнародними партнерами.
• Розуміння бізнес-процесів B2B продажів та маркетингу.
• Високі навички ведення переговорів, презентації та ділової комунікації.
• Здатність працювати автономно, встановлювати пріоритети та відповідати за кінцевий результат.
• Системний підхід до пошуку та кваліфікації потенційних партнерів.

Які завдання буде виконувати Partner Manager:

• Стратегічний пошук: Розробка стратегії партнерства, активний пошук, кваліфікація та залучення нових партнерів
• Управління відносинами: Підтримка, поглиблення та розвиток існуючих партнерських відносин, забезпечення їхньої активності та взаємної вигоди.
• Координація активностей: Створення та запуск спільних GTM (Go-to-Market) стратегій, маркетингових кампаній, вебінарів та освітніх ініціатив з партнерами в координації з відділом маркетингу.
  
  Пропонуємо:
• робота з офісу у Києві (м. Лівобережна), або у Луцьку
• графік роботи з 9:00 до 18:00, Пн-Пт
• регулярні перегляди оплати та план розвитку
• 24 дні відпустки та 20 лікарняних на рік
• корпоративні курси англійської мови
• чіткі та зрозумілі процеси, можливості для росту та навчання.

Команда Перспективи — це молоді, енергійні люди, які роблять усе для досягнення своїх цілей, та цілей компанії. Ми займаємось розробкою інтернет-магазинів. Якщо тобі цікаво стати частинкою успішної команди, запрошуємо долучитись до конкурсу на посаду HR Assistant’a на повний день в офісі в місті Кривий Ріг або Ужгород.
 

Ключова задача — виконання адміністративних задачок по офісах (а у нас їх аж 4😎) та допомога HR-у з задачами та наймом співробітників.
 

Ми шукаємо молоду, енергійну та дуже відповідальну людину, котра любить людей (кандидатів, колег) та розуміє, що вони бувають різними.
 

Вимоги:

• досвід роботи від 6 місяців офіс-менеджером або помічником HR-а, бажано в ІТ (або закінчені курси IT рекрутингу та величезне бажання розвиватися в цьому напрямку);
• хороші комунікативні навички, емпатія, посидючість, схильність до монотонної роботи, уважність до деталей;
• знання англійської на рівні Pre-Intermediate;
• бути готовим до відряджень на 1−7 днів;
• бажання розвиватись в HR сфері та рекрутингу.
   

Обов‘язки:

• закупка хоз., прод. товарів, техніки та меблів;
• пошук, комунікація з підрядниками та контроль робіт (провайдер, клінінги, сервісники, кур'єри);
• виконання доручень від керівника: пошук інформації, найкращого варіанта вирішення задачі (ціна/якість);
• проведення інвентаризації;
• допомога в HR-процесах:
  • допомога в організації корпоративів, тимбілдингів (річниця, День народження співробітника/компанії тощо);
  • організація відряджень (букінг житла, квитків);
  • допомога у відкритті нових офісів;
  • комунікація зі співробітниками з метою виявлення проблем у колективі;
  • складання та розміщення вакансій на job сайтах, робота з соц. мережами;
  • пошук та підбір персоналу, проведення інтерв‘ю в zoom;
  • організація технічних співбесід;
  • перевірка рекомендацій про кандидата.
     

Ми пропонуємо:

• комфортні умови роботи, гідну компенсацію;
• можливість розвитку в HR команді;
• у нас сильна культура та високі вимоги до професійних якостей наших людей, ми цінуємо таланти більше за досвід, та створюємо умови для реалізації цих талантів;
• графік роботи: з понеділка по п’ятницю, з 9 до 18;
• оплачувану відпустку, лікарняні.

Компанія Gyrolab Electronics спеціалізується на розробці та виробництві гіростабілізованих оптико-електронних систем для БПЛА.

​Шукаємо Embedded Engineer.
 

Вимоги:

• Досвід embedded-розробки на C/C++ від 2-х років
• Досвід роботи з RTOS
• Досвід роботи з STM32
• Досвід розробки драйверів для периферії (UART, SPI, I2C, CAN, )
• Досвід відлагодження firmware
• Практичний досвід роботи із вимірювальною технікою: мультиметром, логічним аналізатором, осцилографом
• Володіння технічною англійською (робота з технічною документацією)

Буде плюсом:

• Досвід роботи із GitHub
• Вміння читати електричні схеми
• Знання Altium для трасування електричних плат
• Досвід розробки або налагодження елетронних пристроїв
• Досвід роботи з паяльним обладнанням

Обов’язки:

• Підтримка існуючих firmware
• Додавання нових функцій до прошивки
• Аналіз несправностей та впровадження контрзаходів на виробництві
• Співпраця з конструкторським відділом по розробці електроніки
• Участь у розробці допоміжного обладнання
• Участь в створенні дослідних зразків та випробуваннях

Ми пропонуємо:

• Робота в R&D офісі (повна зайнятість), м.Київ
• Повний робочий день, графік 5/2 10-19 або 9-18
• Бронювання
• 24 дні відпустки на рік
• Можливість реалізувати себе в унікальних та передових проектах
• Комфортні умови праці та всі необхідні для роботи ресурси
• Незалежність від відключень світла, забезпечені генераторами та Starlink

Процес інтерв’ю:

1. Співбесіда з рекрутеркою — 45хв.
2. Технічна співбесіда — 1год.
3. Фінальна співбесіда.

Завдання та обов'язки 

• Тестування гіпотез та пошук робочих зв'язків
• Контроль трафіку, оптимізація та масштабування
• Масштабувати все та не боятися
• Постановка завдань дизайнерам та копірайтерам
• Робота з трекерами, лендінгами, клоаками
• Підготовка коротких звітів та аналіз динаміки
• Пошук нових можливостей у рамках вертикалі

Вимоги до кандидата 

Middle:

• Має реальний досвід роботи з бюджетами $1–5k/день 
• Вміє стабілізувати зв'язки та вчасно виходити з просідання
• Впевнено читає аналітику та приймає рішення на цифрах
• Вміє шукати інформацію та знаходити рішення
• Працював з різними офферами та розуміє особливості вертикалей
• Хоче рости у бік Senior і брати під себе напрямок чи команду

Senior:

• 3+ років досвіду у Facebook Ads (TikTok - плюс);
• тестування та масштабування з бюджетами від $3–10k/день;
• розуміння флоу: крео → ленд → продукт → апрув;
• сильна робота з креативами; швидке тестування гіпотез;
• ROI mindset - вміння будувати стабільні зв'язки;
• досвід усередині, дейтинг або гемблінгу - великий плюс;
• автономність, відповідальність та здатність доводити результат.

Умови роботи 
1. Автономія та масштабування

• Повна автономія у виборі стратегій та прямий доступ до фаундерів для оперативного узгодження ідей.
• Ресурси реального масштабування зв'язок без фінансових лімітів.
• Можливість запускати власні міні-команди та напрямки всередині екосистеми.
• Пряма участь у тестуванні офферів, фічі та виборі ексклюзивних пропозицій з великими капами.

2. Технологічна інфраструктура

• Готові фарм-системи, трекери, клоаки, Push-панелі та CRM.
• Цілодобова допомога з технічних питань та стабільна робота облікових записів.
• Професійна команда дизайнерів, копірайтерів та відеомонтажерів для створення креативів.
• Внутрішня база знань та автоматизація процесів дозволяють не відволікатися на операційну систему — тільки спенд та оптимізація.

3. Прозора фінансова модель

• Необмежений% від прибутку та виплати відразу після апрува.
• Додаткові винагороди за обсяги та досягнення KPI.
• Зрозуміле та швидке зростання до рівня Senior при стабільних результатах.

4. Ком'юніті та умови

• Спільнота топових баєрів для обміну досвідом, регулярні Traffic Days та внутрішні мітапи.
• Релокаційний пакет, юридична та фінансова підтримка, послуги психолога.
• Health & Life: Оплачувані лікарняні з доставкою Healthy-боксів та яскраві корпоративні заходи у світі affiliate.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі.

За розробку пристроїв у Ajax відповідає R&D, який складається з чотирьох департаментів: System, Device, Automation та QA.

Device Department займається розробкою пристроїв для безпеки й автоматизації. А також ставить перед собою серйозні виклики в таких напрямках:

• Low-Power: пристрої мають працювати максимально довго від штатних батарей;
• Собівартість: масовий продукт повинен залишатися в діапазоні середнього цінового сегмента;
• DFM (Design for Manufacturing) і DFH (Design for Human): схемотехніку, корпуси та інші елементи має бути легко повторити в сотнях тисяч пристроїв на виробництві без втрати якості.

Розробка переважно ведеться для STM32 (але є і інші MCU та SoC), з використанням Embedded C. Вже зібрано сильну експертизу й талановитих працівників із числа Hardware- та Embedded C-інженерів, промислових дизайнерів, конструкторів-механіків.

Необхідні знання та навички:

• Досвід тестування hardware/embedded пристроїв;
• Технічний бекграунд/освіта (електроніка, радіотехніка, embedded або суміжні напрями);
• Розуміння теорії тестування девайсів;
• Практичний досвід роботи з UART, SPI, I2C, GPIO;
• Розуміння базової електроніки (RC-фільтр, сигнали, базові схеми);
• Досвід роботи з осцилографом та логічним аналізатором;
• Знання консолі та команд Linux (tail, grep, sort, sysfs, udev, logcat);
• Англійська на рівні читання технічної документації;
• Сильні аналітичні навички та вміння відтворювати складні баги.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з video / streaming / encoding системами;
• Досвід автоматизації тестування пристроїв.

Завдання:

• Виконання повного циклу тестування embedded / hardware пристроїв у Video напрямку;
• Аналіз системної поведінки девайса через логи та інструменти Linux-консолі;
• Перевірка та валідація роботи апаратних інтерфейсів (UART, SPI, I2C, GPIO);
• Захоплення та аналіз сигналів за допомогою логічного аналізатора та осцилографа;
• Локалізація дефектів на рівні прошивки, драйверів, інтерфейсів та взаємодії компонентів;
• Розробка та підтримка тестової документації (тест-кейси, чек-листи, сценарії використання);
• Проведення дослідницького та експериментального тестування;
• Тісна взаємодія з hardware інженерами.

Пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• Конкурентну заробітну плату;
• Медичне страхування;
• Корпоративну англійську мову;
• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine 🇺🇦 синонімом надійності.

Про роль

Ми шукаємо спеціаліста L3 підтримки SAP, який допоможе забезпечити стабільну роботу системи та розвиток її функціоналу.

Це експертна роль для фахівця, який вміє аналізувати складні інциденти, знаходити рішення та допомагати команді підтримки і користувачам ефективно працювати із системою.

Ви працюватимете з SAP-рішеннями, що підтримують ключові операційні процеси та цифрову трансформацію оборонного сектору.

Ваші основні задачі

• аналіз складних запитів та інцидентів користувачів SAP
• пошук технічних рішень та підготовка документації для змін у системі
• тестування змін і перевірка коректності їх роботи
• консультації спеціалістів підтримки L2 та користувачів щодо роботи в SAP
• участь у покращенні процесів підтримки та розвитку системи
• постійне поглиблення знань SAP і бізнес-процесів, що підтримує система

Що для нас важливо

• досвід роботи з SAP (підтримка або проєкти впровадження)
• розуміння процесів у модулях
  FI / CO / FM або MM-PUR
• досвід стандартних налаштувань одного з модулів
• досвід роботи з великою кількістю користувачів або клієнтів
• здатність швидко розбиратися в нових задачах і реагувати на зміни
• уважність до деталей та системне мислення

Також важливо:

• розуміння бухгалтерського документообігу підприємства
  (видаткові та прибуткові накладні, акти приймання-передачі, банківські документи, акти звірки, інвентаризаційні відомості тощо)
• розуміння концепції ролей та повноважень у SAP і досвід аналізу помилок доступів

Буде перевагою

• знання фінансового обліку
• розуміння бухгалтерського обліку в державному секторі
• базові навички роботи з ABAP debugging

Що ми пропонуємо

• можливість працювати з масштабними SAP-системами у державному секторі
• участь у проєктах цифровізації, що безпосередньо впливають на обороноздатність країни
• грошове забезпечення та соціальні гарантії 
• роботу в офісі в Києві
• можливі нечасті відрядження
• можливість бронювання після випробувального 

Ми — українська мілтек компанія, яка спеціалізується на розробці defense-tech рішень, автономних платформ та спеціалізованого програмного забезпечення. 

Компанія активно розвивається та постійно вдосконалює внутрішні процеси. Команда розвитку корпоративної культури шукає досвідченого графічного дизайнера / ілюстратора, який допоможе формувати сильну візуальну айдентику компанії в miltech-сфері.

Ця роль передбачає створення візуальних рішень, що підтримують культуру команди та підсилюють компанію, яка розробляє технологічні продукти з реальним внеском у перемогу України.

Необхідний досвід та навички

• 3+ роки досвіду у графічному або креативному дизайні.
• Впевнене володіння Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).
• Досвід роботи з Figma, а також базові навички Adobe After Effects будуть перевагою.
• Навички створення векторних ілюстрацій для мерчу, пакування, поліграфії та цифрових матеріалів.
• Досвід роботи з типографікою та версткою тексту: робота із заголовками, акцентами, адаптація під різні формати та платформи.
• Вміння перетворювати дані та статистику в зрозумілу інфографіку.
• Глибоке розуміння принципів візуального сторітелінгу та композиції.
• Досвід створення брендбуків і корпоративного мерчу.
• Практичний досвід роботи з візуальними матеріалами для внутрішніх комунікацій та подій.

Основні задачі

• Розвиток візуальної айдентики: створення та підтримка брендбуку, що відображає характер miltech-напряму — технологічність, силу та інноваційність.
• Розробка персонажів і маскотів для внутрішніх комунікацій, включно зі стікерпаком та фірмовими героями бренду.
• Створення ілюстрацій для брендованих матеріалів і внутрішніх медіа, що допомагають пояснювати складні ідеї через зрозумілі образи.
• Дизайн корпоративного мерчу: одяг, аксесуари, подарункове пакування та інші елементи брендованої продукції.
• Візуалізація даних: створення інфографіки та презентацій на основі статистики й результатів роботи компанії.
• Дизайн комунікаційних матеріалів для розсилок, внутрішніх порталів та друкованої продукції.
• Підготовка матеріалів до виробництва: підготовка файлів до друку (pre-press) або передача графіки для подальшої анімації.
• Участь у командних брейнштормах та генерації ідей для внутрішніх кампаній.

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

 

Приєднуйся до нас у ролі Creative Account Specialist
Hiring process:Знайомство, тестове завдання (ми цінуємо твою роботу та час, тому ТЗ оплачуємо) та технічна зустріч.

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі: 

• долучитись до надзвичайно крутої, динамічної та креативної команди, що входить в TOP 3 Best Marketing Teams згідно з рейтингом ВРК

• стати частиною бренду, що входить в TOP 10 Most Effective Brands

• роботу з одним з найсильніших брендів країни, з рівнем впізнаваності понад 90% в Україні

• зрозумілі завдання та можливість бачити результат досягнутих цілей

• всі необхідні ресурси та інструменти для ефективної роботи

• можливість професійного та кар’єрного зростання

• занурення в культуру компанії, яка вважає кожного тиммейта значущим і цінним

• регулярний performance & salary review

• річний бонус при виконанні цілей компанії

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:

• координація роботи креативної команди для виконання запитів всіх внутрішніх замовників

• пріоритизація задач та контроль строків виконання, операційне управління навантаженням команди

• участь у розробці процесів роботи команди для підвищення ефективності та прозорості

• комунікація із замовниками щодо прогресу, термінів та очікувань

• координація залучення фрілансерів та зовнішніх підрядників для виконання креативних завдань

• управління SLA команди та контроль дотримання стандартів виконання тасок

• підготовка звітності щодо виконання задач, навантаження команди та ефективності процесів

• пошук можливостей для оптимізації та покращення операційної роботи команди

Челенджі на три місяці:

• забезпечити координацію запитів замовників та коректний розподіл задач між учасниками креативної команди

• підтримувати актуальний беклог задач, пріоритети та дедлайни, а також контроль виконання задач у погоджені строки

• організовувати залучення фрілансерів для якісного і своєчасного виконання задач

• контролювати дотримання SLA та стандартів виконання задач

• аналіз поточного процесу та рекомендації щодо його покращення

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:

• вміння ефективно організовувати роботу креативної команди та управляти пріоритетами

• навички процесного мислення та оптимізації командних робочих потоків.

• високий рівень комунікації для взаємодії з внутрішніми замовниками та зовнішніми підрядниками.

• відповідальність, орієнтація на результат і вміння дотримуватися дедлайнів.

• вміння працювати з аналітичними інструментами та таск менеджерами 

• командна робота, гнучкість, ініціативність та вміння вирішувати конфлікти.

Як ти регулюєш свій робочий час?

• гнучкий графік з урахуванням функціоналу

• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?

• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills

• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів

• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси

• персональний/командний бюджет на навчання

• корпоративні знижки та компенсація English lessons 

• long-term навчання для керівників

Care and support

• медичне страхування в Україні 

• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso

• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами

• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів

• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги

• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)

• тижні масажу в офісі в Києві

• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:

• Uklon Football щотижня

• Uklon Online & Offline Yoga щотижня

• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility

Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.

Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Ми — інноваційна tech-компанія «ДЖЕЙ ЕНД УАЙ», що створює передові продукти, які змінюють світ.

Шукаємо HRM, який стане серцем нашої команди!

Твої задачі:

• Повний цикл онбордингу: від Welcome-Day до успішної адаптації;
• Постійна робота з командою: регулярні 1-на-1, опитування, впровадження мотиваційних програм;
• Якісне адміністрування: підтримка HR-системи в актуальному стані, ведення звітності.

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід в ролі HRM від 1 року;
• Сильні комунікативні навички;
• Навички мотивувати та знаходити рішення.

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування;
• Бронювання;
• Соціальний пакет: медичне страхування, компенсація навчання та спортзалу;
• Графік: офісний формат, понеділок-п'ятниця, 09:00—18:00;
• Харчування

Якщо ти поділяєш наші цінності — приєднуйся до команди!

CRM EXPERTS — компанія-інтегратор, яка займається автоматизацією відділів продажів за допомогою CRM. За 7 років ми зробили понад 100 проєктів із впровадження CRM.

Кого ми шукаємо?

Ми швидко зростаємо, тому шукаємо в нашу команду Фахівця з налаштування CRM, який вирізняється швидкістю реакції, знає, як поводитися в складних ситуаціях, і готовий швидко навчатися новому.

Умови, які ми вам запропонуємо, будуть залежити від вашого досвіду та ваших знань.

Чим доведеться займатися:

• Вникати в бізнес-процеси замовника;
• Формалізовувати бізнес-процеси замовника;
• Проводити налаштування CRM-системи замовника і супутніх сервісів (IP-телефонії, месенджерів, віджетів, додаткових розробок);
• Вміти аргументувати, чому замовник з безлічі повинен вибрати те чи інше рішення, і чому використовувати саме його (які переваги у нього є в порівнянні з аналогами);
• Стежити за термінами виконання завдань;
• Підтримувати постійну взаємодію з клієнтами;
• Оперативно відповідати клієнтам;

• Складати звіти про виконану роботу.

   

На яких умовах ми будемо працювати:

• Графік роботи: понеділок — п’ятниця з 9:00 до 18:10 з перервою на обід;
• Середньомісячний дохід від 25 000 грн (FIX+KPI+бонуси);
• Молода команда крутих фахівців, середній вік наших співробітників 26 років;
• Активне залучене керівництво;
• Зручний корпоративний месенджер та інші інформаційні системи;
• Повне навчання по продуктах за рахунок компанії;
• Круті та цікаві клієнти з України та з усього світу;
• Корпоративна бібліотека і база знань;
• Наша компанія не займається військовим обліком та не передає інформацію о працівниках в воєнкомати;

Вам сподобається працювати у нас, якщо Ви працьовитий і старанний кандидат.

У нас дуже багато роботи і нам потрібна активна та ініціативна людина в команду. До претендентів на дану вакансію відсутні високі вимоги до досвіду роботи (розглянемо кандидатів без досвіду роботи), і присутні високі вимоги — до особистих якостей. Ми надамо — знання та рекомендації від ТОП-інтегратора CRM, досвід роботи з великими замовниками.

Ми заздалегідь попереджаємо, що роботи у нас багато і завдання стоять амбітні, тому претендентів, які не зацікавлені багато працювати, просимо на цю вакансію не відгукуватися. Працювати абияк в нашій компанії не вийде, тому прохання на нашу вакансію відгукуватися тільки якщо Ви старанні, працьовиті, розумієте в чому полягає Ваш продукт. Розумієте, який результат потрібен; розумієте, як його отримати; і головне — можете його надати.

Вам доведеться багато чому навчиться, тому відгукуйтеся на цю вакансію тільки якщо Ви не боїтеся складнощів, вмієте справлятися з труднощами.

Працюючи в нашій команді, Ваші перспективи не обмежені.

Наша компанія виховує першокласних професіоналів у всіх напрямках нашої діяльності. Відгукуйтеся, тільки в тому випадку, якщо бажаєте стати і бути першокласним фахівцем, тому що це вимагає від Вас часу, докладених зусиль, витраченої розумової енергії. Повагу колег доведеться завойовувати не розповідаючи красивих історій про минулі місця роботи, а демонструючи старанну працю, результат, те як Ви насправді вмієте справлятися зі складними ситуаціями, викликами.

Ви амбітні і це не просто слова, а справді підкріплено навичками та здібностями? Терміново надсилайте нам своє резюме, і ми надамо вам зону відповідальності, на якій ви зможете проявити себе. 

Ми в свою чергу гарантуємо:

• Ми навмисно не описуємо нашу компанію в райдужних тонах, тому що ми звикли бачити суть речей. Було б добре, якби кандидат на цю посаду теж розумів і розрізняв — де нічого не варта мішура, а де прихований потенціал і є можливості. Надсилайте резюме, тільки якщо Ви розумієте, що ми маємо на увазі;
• Всьому навчимо і навчимо! Вже за рік ви станете супер фахівцем в області впровадження CRM;
• Стабільний дохід, який залежить від результатів вашої роботи;
• Внутрішнє навчання. Такі матеріали та найкращі практики ви не знайдете у вільному доступі;
• Робота в компанії, що швидко розвивається;
• Практика. Ви отримаєте досвід роботи з CRM-системами. Такий досвід ви не зможете отримати ні в якому іншому місці;
• Безліч цікавих завдань і проєктів;
• Можливості для розвитку та професійного зростання;
• Молодий, дружний колектив;
• Випробувальний термін 2 місяці;
• Зростання заробітної плати залежить від здібностей кандидата, швидкості та якості його навчання;
• У перспективі зростання заробітної плати та керівництво групою CRM-фахівців.

Що ви отримаєте крім цього:

• Круті проєкти з крутими клієнтами (ТОП-підприємства та бізнеси в Україні та Європі);
• Навчитеся керувати проєктами та завданнями;
• Пройдете школу менеджменту проєктів;
• Дізнаєтеся як працює сучасний IT, який приносить користь і результат.

Ми готові вкладатися в наших співробітників, якщо ви дійсно хочете рости і розвиватися!

Висновок

Залишайте заявку якщо ви ініціативний, товариський і працьовитий. Якщо ви пройдете співбесіду, то ми організуємо для вас пул завдань, виконуючи які ви зможете максимально проявити свої найкращі якості та гарантовано отримаєте результати. У резюме або супровідному тексті вкажіть свій нік у Telegram. Спілкування ведеться в Telegram і, якщо ви його не вкажете, ми просто не зможемо з вами зв’язатися.

Любите складнощі та виклики? Надішліть нам своє резюме, з нами Вам буде складно, але надзвичайно цікаво.

Чекаємо на ваше резюме і будемо раді співпраці з вами!