Jobs at Djinni

044 agency. — досвідчена команда з чудово налаштованою інфраструктурою: власний біздев, дизайн та технічний відділи. Ключові вертикалі, в які ми занурені — це азартні сфери бізнесу. За рік роботи ми побудували успішну співпрацю лише з найкращими продуктами. Ми реалізуємось у масштабних проєктах, генеруємо амбітні ідеї та несемо відповідальність за результат.
 

На даний момент ми в пошуках Media Buyer Google (Gambling).
 

Що ми пропонуємо:

• ЗП: сітка або статичний відсоток;
• гнучка інфраструктура всередині компанії;
• великий біздев відділ (підберемо найкращий офер); 
• власний дизайн та тех відділи; 
• найвища ставка від рекламодавців;
• співпраця з топами ринку, менторство та підтримка;
• повне забезпечення будь-якою технікою для комфортної роботи;
• найкращі корпоративи з виїздами на природу, тимбілдингами та майстер-класами.
   

Завдання, які потрібно виконувати:

• взаємодія з дизайнерами та розробниками;
• пошук нових зв'язок; 
• аналіз ефективність реклами та робота над збільшенням конверсії;
• розвиток та масштабування облікових записів/рекламних кампаній для досягнення планових показників KPI.
   

Наш ідеальний кандидат має такі компетенції:

• досвід роботи з Google UAC/Deman Gen/YouTube;
• досвід в GAMBLING вертикалі;
• досвід роботи на позиції баєра від 6 місяців;
• досвід роботи з великими рекламними бюджетами (від 30 тис на місяць).
   

Вмієш круто заливати та хочеш багато заробляти? 

Тоді відгукуйся на вакансію.

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Data Analyst (Audit Department), який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, орієнтованого на якість та результат.
 

Мета посади: інформаційно-аналітична підтримка аудитів та робота з базами даних Банку, автоматизація та вдосконалення процесів підрозділу внутрішнього аудиту.

Основні обов’язки:

1. Data Analytics & Engineering:

• Інформаційно-аналітичний супровід: пошук, вивантаження та обробка великих масивів даних (DWH) для забезпечення «чистоти» та репрезентативності аудиторських вибірок.
• Advanced SQL: розробка складних запитів, оптимізація існуючих скриптів для підвищення швидкодії та точності аналізу.
• Data Visualization: створення інтерактивних дашбордів (BI) для візуалізації результатів перевірок та аномалій у зрозумілому для менеджменту вигляді.
• ML & QA: тестування, валідація та перевірка ІТ-рішень на основі Machine Learning, що впроваджуються в банку.

1. Continuous Audit & Automation:

• Розробка алгоритмів безперервного аудиту: створення моделей для автоматичного виявлення ризиків, порушень та шахрайських дій у режимі реального часу.
• Моніторинг ризиків: здійснення постійного контролю операцій та дій персоналу в базах даних для виявлення відхилень від стандартів внутрішнього контролю.
• Взаємодія з IT: формування технічних завдань на вдосконалення аудиторського ПЗ та автоматизацію контрольних точок.

1. Audit Management & Leadership:

• Керівництво перевірками: управління аудиторською групою, розробка стратегії, планів та програм аудиторських процедур.
• Стейкхолдер-менеджмент: організація та проведення зустрічей із профільними підрозділами банку, презентація результатів та узгодження рекомендацій.

• Звітність та Follow-up: підготовка фінальних звітів та резюме для керівництва, а також контроль за якістю та вчасністю виконання наданих рекомендацій.

   

Основні вимоги:

• Вища освіта
• Релевантний досвід: 2+рік досвіду на позиції Data Analyst або системного аналітика (бажано у банківській сфері)
• Досвід SQL (Advanced): впевнене володіння SQL. Досвід написання складних запитів (JOIN, агрегації, віконні функції, підзапити) та їх оптимізація
• Досвід Data & BI: розуміння архітектури сховищ даних (DWH), принципів ETL-процесів та досвід побудови інтерактивних дашбордів у BI-інструментах
• Досвід QA & Testing: розуміння методології тестування (UAT, системне тестування), вміння складати тест-кейси та описувати дефекти
• Математика та статистика: ґрунтовні знання статистики для оцінки вибірок та валідації ML-моделей
• Банківські процеси: розуміння специфіки кредитування, фінмоніторингу, операційної діяльності та банківських ризиків

• Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate (B2) для спілкування з ТОП керівництвом

   

Буде перевагою:

• Досвід Python/R: знання мов програмування для аналізу даних та роботи з бібліотеками (Pandas, NumPy, Scikit-learn)

• Методологія аудиту: знання міжнародних стандартів внутрішнього аудиту (МСВА/IIA) та нормативних вимог НБУ (зокрема Положення №311)

   

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Компенсація лікарняних у повному обсязі
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання

• Віддалену роботу або сучасні офіси в Києві, Дніпрі та Львові, оснащені генераторами та Starlink

   

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.

Ми шукаємо Менеджера по роботі з партнерами — людину, яка буде відповідати за залучення, розвиток і супровід партнерів проєкту, вибудовувати довгострокові відносини та координувати всі етапи співпраці — від першого контакту до реалізації інтеграцій і підготовки звітності.

Це роль для того, хто вміє вести переговори, мислить проєктно, любить комунікацію та хоче працювати з брендами, створюючи цінні та креативні партнерства в межах масштабного проєкту.
 

Твоїми основними завданнями будуть:

• Пошук та залучення нових партнерів і спонсорів для проєкту
• Формування індивідуальних комерційних пропозицій відповідно до цілей партнерів
• Підготовка та проведення презентацій для потенційних і чинних партнерів
• Ведення переговорів щодо умов співпраці, бюджетів та форматів інтеграцій
• Узгодження та фіксація домовленостей, контроль їх виконання
• Розробка креативних концепцій партнерських інтеграцій і спецпроєктів
• Координація підрядників для реалізації партнерських проявів
• Забезпечення повного документообігу (договори, додаткові угоди, акти)
• Оперативна комунікація з партнерами: узгодження матеріалів, обмін інформацією
• Підготовка звітів для партнерів щодо результатів співпраці
   

Ідеальний кандидат:

• Має досвід роботи з партнерами / спонсорами 
• Вміє вести переговори та будувати довгострокові відносини
• Має досвід підготовки комерційних пропозицій і презентацій
• Розуміє, як працюють інтеграції, спецпроєкти або рекламні формати
• Вміє працювати з кількома задачами одночасно та тримати дедлайни
• Впевнено користується Google Docs / Sheets / презентаціями
   

Буде перевагою:

• Досвід у івентах, медіа або креативних індустріях
• Досвід роботи з великими брендами або бюджетами
• Розуміння маркетингу, брендингу та партнерських активацій
   

Soft skills:

• Орієнтація на результат
• Сильні комунікаційні навички
• Проактивність і вміння “дотискати” домовленості
• Системність та уважність до деталей
• Гнучкість і вміння працювати в динамічному середовищі
   

Ми пропонуємо:

• Роботу в масштабному та амбітному проєкті
• Можливість впливати на розвиток партнерського напрямку
• Роботу з брендами та цікавими інтеграціями
• Динамічну команду та середовище для розвитку
• Реалізацію креативних ідей та спецпроєктів
   

Чекаємо на твоє CV :)

Привіт! Ми українська медіабаїнгова компанія з експертизою заливу більше 7 років!

Зараз ми шукаємо Middle Data Analyst і пропонуємо карʼєрне зростання, роботу з топами індустрії та постійний розвиток.

Ти уважний(а) до деталей, вмієш працювати з цифрами і пояснювати складні речі простою мовою? Вже чекаємо на твоє CV!

Чим будеш займатися?

• Розробка та підтримка дашбоардів під управління бізнес процесів
• Налаштування аналітики бізнес процесів
• Налаштування процесів аналізу продуктових метрик ефективності
• Розробка оперативних репортів
   

Від тебе ми очікуємо:

• Досвід роботи з Metabase, Looker Studio, SQL, Airtable
• Вміння розбиратись в існуючому коді
• Досвід роботи з SQL, Looker Studio, Excel, Google Sheets, Google sheets
• Хороші комунікативні навички та вміння працювати в команді
   

Від нас:

• Можливість впроваджувати свої найсміливіші ідеї та підходи
• Комфортне робоче середовище. Ти можеш працювати в нашому сучасному офісі в Києві або віддалено з гнучким початком робочого дня
• Базові бенефіти (21 день оплачуваної відпустки на рік, оплачувані лікарняні)
• Медичне страхування
• Компенсація спорту та профільних курсів
• Мега крутий викладач англійської мови
• Регулярний командний двіж і відпочинок

Копірайтер/автор статей (розділ казино)

Performa —  міжнародна HR-агенція, що спеціалізується на підборі найкращих фахівців для провідних компаній у сферах iGaming, IT та Marketing. Ми допомагаємо бізнесам масштабуватися, а кандидатам —  знаходити місце, де вони зможуть повністю розкрити свій потенціал. 

Poker.ua шукає досвідченого автора/копірайтера для створення SEO-орієнтованого контенту в casino-ніші.

Які задачі на Вас очікують?

● Написання SEO-статей на тему онлайн-казино (огляди, гіди, інформаційні матеріали).

● Створення якісного, структурованого та експертного контенту з урахуванням пошукових вимог.

● Робота з тематикою iGaming (казино, ігри, платформи тощо).

● Підготовкою ТЗ, редагуванням та публікацією займаються інші спеціалісти.

 

Ви ідеальний кандидат, якщо:

● Маєте портфоліо в casino-ніші (обов’язково).

● Маєте досвід написання SEO-статей від 1 року.

● Володієте високим рівнем української мови та безумовною грамотністю.

● Знаєте новий український правопис і дотримуєтеся його в роботі.

● Вмієте писати структуровано, зрозуміло та з почуттям стилю.

● Відповідально ставитеся до дедлайнів та якості матеріалів.

 

Що пропонує компанія?

🔸 Щоденний обсяг: до 10 000 знаків.

🔸 Формат роботи: повністю дистанційний.
🔸 Гнучкий графік: орієнтуємося на результат, а не на години.

🔸 Відпустка: 28 днів на рік.

🔸 Компенсація: 50% витрат на робоче обладнання.

🔸 Навчання та розвиток: оплата курсів, внутрішні лекції, обмін досвідом.

🔸 Аудиторія: понад 1 000 000 читачів щомісяця з усього світу.

Стабільність: великий проєкт із сильною репутацією — Вам не доведеться самостійно шукати замовників.

Професійний розвиток: головні редактори компанії сприятимуть вашому зростанню та допоможуть постійно вдосконалювати навички.

Кар’єрні перспективи: можливість заглибитися в улюблену тему або вирости до позиції головного редактора.

Ми — міжнародна iGaming-компанія, яка активно розвивається та шукає VIP Manager для роботи з преміальними гравцями. Тут ти не просто сапортиш — ти будуєш відносини, впливаєш на retention і працюєш з найціннішим сегментом клієнтів.
 

🔥 Що важливо:
● Досвід роботи з клієнтами / у retention / VIP-сегменті
● Досвід в iGaming 
● Розуміння поведінки гравців, сегментації та аналітики
● Сильні комунікативні навички та клієнтоорієнтованість
●  Вміння працювати в багатозадачності та під тиском
 

🚀 Що ти будеш робити:

● Вести та розвивати портфель VIP-клієнтів
● Будувати довгострокові відносини з high-value гравцями
● Забезпечувати персональний сервіс на високому рівні
● Аналізувати поведінку клієнтів і формувати індивідуальні оффери
● Комунікувати з командами Payments / Risk / CRM / Marketing
● Брати участь у VIP-кампаніях, бонусах та промо
 

💼 Що пропонуємо:

● Конкурентна зарплата + бонуси за результат
● Повністю віддалена робота
● Міжнародна команда
● Реальні можливості росту в iGaming
● Графік роботи 4/3 з 18:00-03:00
 

SoftSvit — продуктова IT-компанія, що займається розробкою та просуванням власних продуктів. Зараз ми шукаємо Junior Brand Manager-a у нашу команду.

Що важливо для нас:

• Бажання вчитися та розвиватися в сфері маркетингу;
• Розуміння основ управління проєктами та базовий досвід використання інструментів, таких як Trello чи Jira;
• Впевнене використання Google таблиць та документів;
• Здатність працювати в умовах швидких змін та пріоритезувати завдання;
• Комунікативні навички та вміння працювати в команді;

Основні задачі:

• Підтримка документації та звітності, допомога у координації роботи між суміжними відділами;
• Допомога в розробці та реалізації продуктової стратегії під керівництвом досвідчених менеджерів;
• Збір та аналіз інформації про ринок та конкурентів;
• Виконання доручених завдань та підтримка команди у впровадженні інноваційних підходів.

Що ми пропонуємо

Формат роботи

• Графік роботи: пн-пт 10:00 — 19:00
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників 
• Повністю обладнане робоче місце

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування
• Державні свята в будні дні — вихідні для всієї команди

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік
   

Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати

Привіт! Ми — Cargofy, AI-компанія всередині Forward Group. Будуємо цифрових співробітників і агентів для логістичних операторів — фрейт-форвардерів, брокерів, 3PL, перевізників і вантажовідправників.

Ми стартап у повному сенсі слова — мала команда, швидкий темп, живі рішення прямо в процесі. Тут не буде нудно. Тут буде по-справжньому.

Про роль

Клієнт уже підписав договір — і саме тут починається твоя робота. Ти відповідаєш за те, щоб він запрацював: онбординг по продукту, налаштування процесів, інтеграція в операційну реальність клієнта.

Ми чесно скажемо: частина процесів ще будується разом із командою. Це означає, що ти не просто виконуєш інструкції — ти їх формуєш. Якщо тебе це не лякає, а навпаки — читай далі.

Польська мова B2-C1 — не перевага, а умова. Твої клієнти говорять польською і очікують партнера, а не перекладача.

Твої задачі:

• Онбординг нових клієнтів по продукту — від першого входу в систему до повноцінної роботи. 
• Налаштування процесів і робочих сценаріїв під специфіку кожного клієнта. 
• Ведення портфеля клієнтів, моніторинг здоров'я акаунтів і проактивна робота з ризиками відтоку. 
• Виявлення можливостей для розширення на основі реальних потреб клієнта. 
• Збір зворотного зв'язку та передача інсайтів продуктовій команді — твій голос тут реально чують.

Що ми шукаємо:

• Досвід на позиції CSM або Account Manager від 1 року — бажано в B2B SaaS. 
• Польська мова B2-C1 — впевнено говориш і пишеш у бізнес-контексті. 
• Англійська B1-B2 — для внутрішньої комунікації та документації. 
• Проактивність — ти не чекаєш задачі, ти її бачиш і береш.
• Комфорт із невизначеністю — стартап означає, що правила ще пишуться, і часто тобою. 
• Розуміння логістичних процесів — великий плюс, але не обов'язково. Навчимо.

Що пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи. 
• Мала команда — ти не гвинтик, а людина з реальним впливом на продукт і процеси. Досвід, який у великій компанії займає роки — тут накопичується за місяці. 
• Ноутбук за потреби. 
• Робота в продукті, який реально змінює те, як працює логістика в регіоні.

Процес відбору:

Співбесіда із Head of CS → співбесіда з COO & CEO → оффер.

🔥 Якщо тебе драйвить будувати щось із нуля — надсилай резюме. Якщо знаєш когось підходящого — рекомендації вітаються!

Намасте 🙏 Це Сергій, CEO & Co-founder у Spirio by SKELAR

У Spirio 🤩 ми будуємо глобальну learning-платформу з фокусом на щастя, усвідомлене життя та відчуття себе в моменті через східні філософії.

Наша концепція — ретрит у кишені. Ми постійно досліджуємо та цифровізуємо східні практики.

Що вже встигли:

• Маємо апки iOS та Android з рейтингами 4.8 на US ️⭐
• Знайшли економіку у далекому 2024
• Кратно зросли за 2025
• Маємо 50+ людей в команді з топових tech-компаній України, а десь навіть світу
• Команда, цінність та якість продукт — те, чим пишаються наші колеги

Наша ціль — відтворити досвід Балі, але у мобільному додатку. Мріємо провести перший у світі повноцінний VR-ретрит 🕶️

Амбіція — стати App of the Year в App Store 🧘

Про роль:

Ми шукаємо Head of User Acquisition, який візьме ownership за весь performance напрям Spirio.

Це ключова лідерська позиція, де ти відповідатимеш не лише за канали, а за стратегію росту, команду та бізнес-результат UA напряму.

У цій ролі ти:

• будуєш і масштабуєш UA-напрям з нуля до системного growth engine
• керуєш каналами (Meta, Google, TikTok — найближчим часом, а також нові канали)
• формуєш команду та процеси
• напряму впливаєш на темпи росту бізнесу

Твої ключові виклики:

• Побудова та реалізація user acquisition стратегії на глобальних ринках
• Масштабування paid acquisition каналів (Meta, Google, TikTok)
• Пошук нових каналів росту та тестування гіпотез (growth mindset)
• Побудова ефективної структури UA-команди (включаючи найм, розвиток, делегування)
• Управління бюджетами та відповідальність за performance метрики
• Глибока робота з аналітикою: від маркетингових метрик до юніт-економіки та LTV
• Побудова сильної взаємодії з креативною командою (гіпотези, брифінг, оцінка)
• Співпраця з продуктом для оптимізації воронок та user journey
• Аналіз ринку, конкурентів і нових можливостей для масштабування

Що для нас важливо

• 4–6+ років досвіду в user acquisition / performance marketing
• Досвід роботи з Meta як основним каналом
• Розуміння або готовність запускати нові канали залучення користувачів
• Досвід роботи з бюджетами та масштабування кампаній
• Сильна аналітика ключових метрик
• Data-driven підхід та системне мислення
• Досвід управління людьми або готовність швидко вирости в це
• Вміння мислити на рівні бізнесу, а не лише каналів
• Англійська B2+

Буде плюсом

• Досвід побудови UA-напряму або масштабування з early stage
• Досвід запуску paid каналів з нуля
• Досвід у mobile apps / subscription-based продуктах

Що ти отримаєш

— Можливість побудувати UA-напрям майже з нуля та впливати на бізнес-стратегію
— Пряму роботу з фаундерами
— Сильне середовище performance маркетингу в SKELAR
— Внутрішні клуби та обмін експертизою
— Тренінги, конференції, розвиток та всі найкращі бенефіти для ефективної роботи
— Відрядження та пряму комунікацію з партнерами Meta, Google, TikTok, etc

Давай разом будувати the next big everything 🚀

Компанія «BT Affiliates» — це молода та амбітна команда, що вже більше 3х років займається просуванням реклами по всьому світу. На даний момент вертикаль роботи: ігрова та гемблінг ніша. Ми працюємо виключно з TIER-1 країнами. Наша команда постійно росте та розвивається, тому ми шукаємо відеодизайнера, який стане частиною нашої команди.

Задачі:

• Створення та розробка рекламних відеороликів за чітким ТЗ або прикладом;
• Редагування та монтаж відеоматеріалів;
• Робота з анімацією та візуалізацією ідей.

Вимоги:

• Досвід роботи з програмами Adobe Premiere Pro (або будьяка альтернатива), After Effects, Photoshop
• Відповідальність та орієнтованість на результат ;
• Креативність та вміння працювати в команді.

Пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи з будь-якої точки світ
• Гнучкий графік
• Можливість навчання та розвитку
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Систематичний перегляд зп

Якщо ви креативний, відповідальний та володієте необхідними навичками, запрошуємо вас до нашої команди. Надсилайте своє резюме та портфоліо і ми зв’яжемося з вами.

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Наші продукти входять у топи App Store, а про нас пишуть TechCrunch та Wired.

Про бізнес:

Spirio — це продукт у портфелі SKELAR, який будує глобальну learning-платформу з фокусом на ментальне благополуччя, щастя та усвідомлене життя через східні практики.

• вже закрито 2 раунди інвестицій
• знайдена юніт-економіка
• кратний ріст у 2025
• iOS & Android додатки з рейтингом 4.8 ⭐️

Амбіція — стати App of the Year в App Store 🤩

Про роль:

Ми шукаємо Head of User Acquisition, який візьме ownership за весь performance напрям Spirio.

Це ключова лідерська позиція, де ти відповідатимеш не лише за канали, а за стратегію росту, команду та бізнес-результат UA напряму.

У цій ролі ти:

• будуєш і масштабуєш UA-напрям з нуля до системного growth engine
• керуєш каналами (Meta, Google, TikTok — найближчим часом, а також нові канали)
• формуєш команду та процеси
• напряму впливаєш на темпи росту бізнесу

Твої ключові виклики:

• Побудова та реалізація user acquisition стратегії на глобальних ринках
• Масштабування paid acquisition каналів (Meta, Google, TikTok)
• Пошук нових каналів росту та тестування гіпотез (growth mindset)
• Побудова ефективної структури UA-команди (включаючи найм, розвиток, делегування)
• Управління бюджетами та відповідальність за performance метрики
• Глибока робота з аналітикою: від маркетингових метрик до юніт-економіки та LTV
• Побудова сильної взаємодії з креативною командою (гіпотези, брифінг, оцінка)
• Співпраця з продуктом для оптимізації воронок та user journey
• Аналіз ринку, конкурентів і нових можливостей для масштабування

Що для нас важливо:

• 4–6+ років досвіду в user acquisition / performance marketing
• Досвід роботи з Meta та Google як основними каналами
• Розуміння або готовність запускати TikTok та інші канали
• Досвід роботи з бюджетами та масштабування кампаній
• Сильна аналітика ключових метрик
• Data-driven підхід та системне мислення
• Досвід управління людьми або готовність швидко вирости в це
• Вміння мислити на рівні бізнесу, а не лише каналів
• Англійська B2+

Буде плюсом

• Досвід побудови UA-напряму або масштабування з early stage
• Досвід запуску TikTok / нових paid каналів
• Досвід у mobile apps / subscription-based продуктах

Що ти отримаєш:

— Можливість побудувати UA-напрям майже з нуля та впливати на бізнес-стратегію
— Пряму роботу з фаундерами
— Сильне середовище performance маркетингу в SKELAR
— Внутрішні клуби та обмін експертизою
— Тренінги, конференції, розвиток
— Медичне страхування

Давай разом будувати the next big everything 🚀

BusMarket Group — дистриб’ютор, стратегічний партнер авторемонтної галузі, акціонер Global One Automotive GmbH.

Запрошуємо Вас стати частиною нашої команди на посаді Python Backend Developer:

Обов’язки:

• Розробка та кастомізація модулів Odoo.
• Інтеграція Odoo з іншими системами (CRM, API, платіжні сервіси тощо).
• Оптимізація бізнес-процесів у системі.
• Підтримка та доопрацювання існуючих рішень.

Вимоги:

— Досвід роботи з Odoo

— Досвід роботи з SQL.

— Від 3 років досвіду розробки Python.

— Проактивність.

Ми пропонуємо:

• Можливість разом реалізовувати цінності компанії: ПАРТНЕРСТВО, ІННОВАЦІЙНІСТЬ, ЕКСПЕРТНІСТЬ, СОЦІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ.
• Інноваційне технічне забезпечення робочого місця, комфортні умови праці та додаткові «плюшки» від компанії.
• Перспективи кар’єрного зростання та можливості для професійного розвитку через навчання, тренінги, сертифіковані програми. Програма наставництва для новачків.
• Знижки на придбання автозапчастин для власних потреб.

Привіт👋, я CОО проекту AVS — міжнародної EdTech-компанії, яка допомагає бухгалтерам в Україні (avstudy.com.ua/), Казахстані, Польщі та найближчим часом в Бразилії працювати спокійно, без помилок та штрафів.

Ми шукаємо Project managerа для розвитку нашої нової онлайн-школи бухгалтерії в Польщі.

Кілька фактів про наш проект:

• Працюємо вже більше 7 років.
• Більше 350 000 бухгалтерів пройшли безкоштовне навчання, а більше 50 000 — платне.
• Успішно вийшли на локальний ринок в кожній країні і працюємо з локальною аудиторію, а не з українцями які переїхали.
• NPS наших продуктів = 90% (кожного місяця ми заміряємо цей показник і пишаємось ним).
• Системно донатимо на ЗСУ кошти компанії (на сьогодні більше 2 млн. грн.).

Умови:
1) Ставка + КРІ ( зможете заробляти від 1 500−3 000 USD на місяць під час виконання плану за результатами проекту)

2) Дистанціна робота.
3) Графік роботи: Пн-Пт, 09:00-18:00 (за Києвом), але ми всі працюємо на результат.

4) Можливість дорости до СОО/СЕО та побудувати свою команду.

5) Можливість тестувати нові ідеї.

6) Доступ до бібліотеки навчальних програм.

Вимоги: 

1. Маєте досвід роботи в онлайн-школі проджект-менеджером, продюсером онлайн-курсів чи маркетологом.
2. Маєте рівень розмовної польської мови B2.
3.  Розумієтесь в digital marketing (маєте досвід роботи з лендінгом, чат-ботом, емейл-розсилками).

Обов'язки: 

• Масштабування онлайн-школи бухгалтерії на ринку Польщі.
• Залучення експертів до співпраці для запуску онлайн-навчання.
• Створення маркетингових воронок.
• Організація операційного процесу, координування команди.

Ми шукаємо людину, яка буде продавати IT-рішення муніципалітетам: міським радам, ОТГ, департаментам. 
 

Шукаємо фахівців із успішним досвідом довгого циклу продажів.

Продукт ще доопрацьовується, а ринок тільки відкривається. Частину перших контактів передадуть фаундери, далі - самостійна робота.

Робота складатиметься із зустрічей із представниками міст, поїздок по Україні, переговорів з різними ролями - від мера до юриста або фінвідділу, поясненнями продукту простою мовою, пошуком варіантів для нестандартних запитів.

Ми звернемо увагу на досвід, де були:

— B2B продажі від 2 років
— угоди, які тривали 6+ місяців
— продаж складних продуктів (IT, SaaS, інтеграції, тендери)

Плюсом буде досвід у GovTech або робота з державним сектором.

Що саме продаємо:

Кілька продуктів у GovTech-сегменті (включно з рішеннями для цифровізації міських процесів).

Моделі продажу:
- SaaS підписка
- Відсоток  від результату (наприклад, від штрафів)

Очікуємо продаж економічної логіки: як місто або заробляє більше, або витрачає менше.

По грошах:

— $2000 фікс / місяць
— ~5% від доходу компанії з угод

Цикл угоди 6–12 місяців 

Шукаємо Senior Project Manager / Business Operations Assistant, який стане правою рукою у веденні бізнес-проєктів, плануванні, контролі виконання завдань і досягненні цілей.
Це не адміністративна роль, а операційно-бізнесова, із глибоким залученням у процеси управління.

Remote (with relocation potential in Poland, Warsaw)

Requirements

• 3+ роки досвіду у ролі Project Manager / Business Operations / Executive Assistant / COO Assistant
• Високі навички планування, організації, управління пріоритетами
• Досвід у бізнес-середовищі (не розробка, а саме бізнес-процеси)
• Business intelligence, системне мислення, орієнтація на результат
• Досвід роботи з таск-трекерами (ClickUp, Notion, або ін.)
• Вміння самостійно структурувати хаос і впроваджувати порядок

Responsibilities

• Планування, пріоритизація та контроль виконання бізнес-задач і проєктів
• Розподіл ресурсів, моніторинг дедлайнів та результатів
• Формування щотижневої / щомісячної адженди, фіксація підсумків зустрічей
• Управління одночасно декількома проєктами паралельно та блокерів
• Управління навантаженням команди (підтримка PM у координації процесів)
• Впровадження фреймворків планування та контролю
• Аналіз ефективності процесів і допомога у досягненні бізнес-результатів

Ми шукаємо людину, яка:
• Мислить як операційний партнер, а не просто виконавець
• Вміє перетворювати ідеї у чіткий план і рухати його до реалізації
• Має високий рівень відповідальності, аналітики та бізнес-інтелекту
• Готова до глибокої залученості у бізнес і можливого переїзду у майбутньому

Work conditions

• Команда, орієнтована на людей
• Клієнти по всьому світу
• Міжнародна команда талановитих людей
• Можливість надавати послуги з будь-якого місця
• Баланс між рутинними завданнями та завданнями, що розвиваються
• Компенсація вартості групового навчання англійської мови
• Робота зі зручного офісу у Варшаві або віддалено
• Компенсація за лікарняні та оплачувану відпустку