Jobs at Djinni

Міжнародний холдинг та прямий рекламодатель із понад 5-річним досвідом на ринку у ніші! Зараз ми у пошуках Project Manager.

Основні завдання:

✔️ Підтримка планування та координації проектів
✔️ Робота з командою (тимліди, розробники, маркетинг)
✔️ Документація та звітність (щоб усе було прозоро!)
✔️ Контроль якості та управління релізами
✔️ Управління ризиками та вирішення проблем (на рівні підтримки)

Вимоги:

✔️ Готовність до відряджень за кордон ✈️
✔️ Мінімум 1 рік роботи на позиції PM у сфері онлайн-казино / беттингу / гемблінгу 🎰
✔️ Англійська на рівні B2+ (читання, листування, переговори)
✔️ Розуміння принципів KYC/AML, роботи PSP та ігрової платформи
✔️ Базові знання Agile (Scrum/Kanban)
✔️ Досвід роботи з інструментами: Jira, Confluence, GitLab/GitHub, Excel, Google Docs
✔️ Досвід підготовки звітності (Weekly/Monthly Reports)

Умови:

⏱ Графік: 9:00–19:00
🧑‍💻 Формат роботи: офіс у Києві (можливий гібрид) або віддалена робота.
💼 Цікаві проекти, сильна команда та кар'єрне зростання!
💵 Конкурентна заробітна плата

Спікер (практикуючий affiliate / media buyer) для запису онлайн-курсу

Формат: проєктна зайнятість, зйомка курсу
Мова: іспанська (обов’язково)
Тематика: affiliate marketing

Про проєкт

Ми створюємо серію практичних курсів з напрямів digital-маркетингу (affiliate, media buying, SMM, таргетинг тощо).
Шукаємо практикуючого спеціаліста, який зможе записати курс від імені експерта — живо, структуровано та з акцентом на реальні кейси й робочі схеми.

Що потрібно буде робити:

• Взяти участь у розробці сценарію курсу (разом із методистом та продюсером).
• Перевірити й за потреби відкоригувати сценарій, щоб матеріал відображав реальні робочі процеси та підходи.
• Приїхати на зйомку (у студії з підготовленим світлом, звуком і презентаціями).
Якщо є можливість якісного запису на місці — це можна обговорити, але пріоритет — студійна зйомка.

Кого ми шукаємо:

• Практикуючого affiliate-менеджера / media buyer-а / digital-спеціаліста, який добре розуміє специфіку роботи.
• Досвід роботи — від 6 місяців і більше.
• Вільно володієш іспанською та можеш пояснювати професійні теми.
• Готовий виступати перед камерою (усі технічні та організаційні моменти беремо на себе).

Умови:

• Фіксована оплата за проєкт.
• Організація зйомки — повністю на боці нашої команди (студія, обладнання, продакшн).
• Зйомка триватиме орієнтовно 2–3 дні.
• Можливість продовжити співпрацю над наступними курсами.

Ми знаходимося в пошуку самостійного та проактивного спеціаліста з роботи з інфлюєнсерами, який хоче продовжувати розвиватися у цьому напрямі на міжнародному ринку.

Вимоги:

• Досвід роботи з інфлюєнсерами на турецькому чи італійському ринку
• Навички переговорів 
• Знання платформ Twitch, Kick, YouTube, Telegram та інших, розуміння форматів та типів контенту
• Вміння знаходити та перевіряти релевантних інфлюєнсерів, працювати з сервісами аналітики
• Вміння працювати на результат

Обов'язки:

• Пошук та підбір інфлюєнсерів
• Ведення переговорів та розвиток довгострокових відносин з інфлюєнсерами
• Ведення бази інфлюєнсерів
• Аналіз трендів у нашій ніші
• Ведення звітності щодо роботи

Що ми пропонуємо:

• Конкурентна ставка + бонуси
• Віддалений формат роботи
• Надання всього необхідного для роботи, оплата сервісів аналітики та ін
• Шукаємо людей на тривалий термін — зацікавлені у вашому розвитку

Ми команда з досвідом понад 4 роки, що динамічно розвивається та спеціалізується на сфері партнерського маркетингу. Наші співробітники — наша головна цінність, тому ми створюємо всі умови для кар'єрного зростання, гнучкої роботи та дружньої атмосфери. Працюємо над масштабними проєктами, де немає меж для креативних ідей та нових амбіцій.

Зараз ми в пошуках колеги на позицію Рекрутера, що разом з нами буде знаходити зірочок дня нашої команди.

Що ми пропонуємо:

• офіс у центрі Києва або гібридний формат роботи;
• комфортний офіс: обід за рахунок компанії, напої та солодощі, зона для відпочинку та робочий простір;
• конкурентну ставку та бонуси (залежить від вашого досвіду);
• навчання та ріст всередині команди;
• компенсація спортзалу;
• співпраця з топами ринку, менторство та підтримка;

• розвинену корпоративну культуру: компенсація спортзалу, тімбілдинги, майстер-класи, вечірки та корпоративи.

   

Завдання, які потрібно виконувати:

• робота з повним циклом відбору кандидатів (сорсинг, скринінг, співбесіда, онбординг);
• залучення кандидатів через різноманітні джерела (LinkedIn, Telegram, Djinni і тд);
• комунікація з Hiring Manager для узгодження вимог до вакансії;
• оцінка компетенцій кандидатів та ухвалення рішень щодо найму;
• дотримання дедлайнів закриття вакансій;

• робота в команді.

   

Наш ідеальний кандидат має такі компетенції:

• досвід роботи в рекрутингу від 6 місяців;
• досвід пошуку кандидатів у сфері affiliate marketing;
• розуміння ринку iGaming сфери;
• здатність працювати в швидкозмінному середовищі;

• цілеспрямованість та націленість на результат.

   

Маєш потрібні навички та хочеш працювати в команді лідерів?

Тоді відгукуйся на вакансію!

Ми є  українською прогресивною та відповідальною IT-компанією , яка пропонує клієнтам якісний розважальний продукт, побудований за провідними європейськими стандартами ведення бізнесу.
  Наразі шукаємо   BAF/BAS Engineer , який відповідатиме за    адміністрування, обслуговування, консультування, підтримку та нові розробки BAF.  У нас гнучкий підхід, відкрита комунікація та можливість реалізовувати власні ідеї.    

 Вимоги

• Хороші знання внутрішніх механізмів типових рішень 1С (BAF) 
• Досвід модифікації та доопрацювання конфігурацій типових програмних продуктів та їх модулів під завдання компанії
• Досвід оновлення релізів доопрацьованих типових конфігурацій
• Досвід впровадження проектів
• Добре знання вбудованої мови 1С та запитів
• Вміння та бажання розбиратися в "чужому" коді, адаптувати "чужий" код, знаходити та усувати помилки
• Досвід роботи з великими базами
• Досвід інтеграції 1С (BAF) з іншими системами
• Навички роботи з керованими формами
• Аналітичний склад розуму, відповідальність за результат, уміння працювати в команді, уважність, ініціативність та готовність пропонувати варіанти вирішення завдань, проблем та запитів

Обов'язки

• Обслуговування та супровід системи BAS Бухгалтерія КОРП (адміністрування, оновлення, налаштування, відновлення)
• Доопрацювання типових і дописаних змін під потреби компанії
• Доопрацювання існуючих та розробка нових звітів, обробок, документів, друкованих форм
• Управління правами користувачів
• Інтеграція BAS Бухгалтерія КОРП з іншими продуктами та системами у разі потреби
• Оптимізація роботи користувачів, скорочення взаємоблокувань
• Участь усунення нештатних ситуацій у роботі серверів, які відповідають за функціонування системи
• Робота щодо подій, інцидентів та виправлення помилок

Що ми пропонуємо

• Роботу у сильній команді професіоналів та просто класних людей, які завжди підтримають; професійне зростання
• Гнучкий графік роботи
• Медичне страхування
• Компенсація спорту
• Психологічна допомога
• Заняття англійською та іспанською мовами
• Відпустка 18 робочих днів, оплачувані лікарняні та sick days
• Регулярні тимбілдинги та корпоративи для співробітників
• Необхідна техніка для роботи

Шукаємо Junior Product Manager до бізнесу Guru Apps. 

Guru Apps — бізнес Universe Group, який створює функціональні мобільні застосунки для росту продуктивності та підвищення якості життя людей. Найвідоміші з них: Cleaner Guru, Scan Guru, Visify. Нашими продуктами користуються більше 200 млн людей зі 180 країн світу. 

Ми швидко зростаємо та шукаємо Junior Product Manager, який/яка зануриться в аналіз ринку та поведінки користувачів, генеруватиме та пріоритизуватиме гіпотези, працюватиме над покращенням монетизаційних метрик, проводитиме A/B-тести, впливати на ключові метрики продукту.

Твоя майбутня команда це 10 заряджених спеціалістів - продакт лід, аналітик, iOS розробники, дизайнери, тестувальники, Backend розробники та команда маркетингу. Product Lead буде допомагати у розвитку продукту та тебе особисто як спеціаліста. 

Ми активно співпрацюємо разом, використовуємо тільки новітні технології та постійно обмінюємося досвідом!

Тобі точно до нас, якщо ти хочеш: 

• Працювати з продуктами лідерами у своїх нішах. Наш застосунок Cleaner Guru очолив рейтинги App Store. Читай про це детальніше за посиланням. 
• Розвиватися професійно. У тебе буде доступ до сильної аналітичної експертизи всередині команди, підтримки та регулярного зворотного зв’язку.
• Впливати на прийняття рішень — ти будеш бачити та відчувати результати своєї роботи, впливати на прийняття всіх продуктових рішень, стратегію продукту та процеси.
• Бути ближче до AI. Ми активно впроваджуємо штучний інтелект у продукти, тож ти зможеш працювати над новими цікавими кейсами — від аналізу поведінки до оцінки ефективності AI-функцій.
• Долучитися до створення дійсно корисних продуктів. Наша ціль — покращувати життя наших користувачів за допомогою наших застосунків. 151 млн користувачів по всьому світу вже перевірили це на собі.

Твої майбутні задачі:

• Проводити глибокий аналіз ринку та конкурентного середовища для виявлення точок зростання.
• Досліджувати поведінку користувачів у воронці онбордингу та знаходити зони росту конверсії.
• Генерувати сильні, data-driven гіпотези для покращення фінансових та продуктових метрик
• Систематизувати та пріоритизувати гіпотези з урахуванням потенційного впливу та ресурсів
• Тісно співпрацювати з командами дизайну, розробки, аналітики, QA та маркетингу для швидкої реалізації змін.
• Постійно моніторити ключові метрики продукту та шукати можливості для їхнього покращення.
• Планувати, запускати та аналізувати A/B-тести для перевірки гіпотез і оптимізації продукту
• Планувати релізи

Ми очікуємо, що ти:

• Маєш досвід роботи з аналітичними інструментами (Amplitude тощо), вміння робити висновки на основі отриманих даних.
• Маєш досвід планування та проведення A/B-тестів, аналіз результатів, формування висновків.
• Володієш знаннями циклу розробки продукту, взаємодії з командами розробників, дизайну та QА.
• Володієш знаннями основ UX, здатність визначити основні «точки болю» у користувацькому шляху та пропонувати ідеї для їх покращення.
• Володієш англійською мовою на рівні Intermediate та вище.
• Проактивний/а, уважний/а до деталей, мислиш структурно та вмієш формулювати чіткі й лаконічні висновки.

Точно буде перевагою, якщо: 

• Маєш від 1 року в продакт-менеджменті, або від 2 років досвіду в ІТ, Big4, FMCG
• Ти успішно закінчив/-ла курси у напрямку Product Management.
   

Що ми пропонуємо:

• All-inclusive офіс у Києві — у нас є все для твоєї комфортної роботи, а саме: сніданки, обіди, доріжки для ходіння, silent room для фокуса уваги — це далеко не все, що чекає на тебе в нашому спейсі. Ближче познайомитися з офісом можна переглянувши це відео або прочитавши статтю.
• Розвиток та навчання — твій ріст визначає успіх команди. Внутрішні тренінги та кращі експерти з України та світу допоможуть швидко прокачати навички.
• Кар’єрне зростання — у нас культура швидкого розвитку: до 10 менеджерів щороку отримують підвищення. Все залежить від твого бажання та результатів.
• Релокаційний пакет — комфортний переїзд до Києва з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією в новому місті.
• Один із кращих соцпакетів — винагорода відповідає запитам ринку, 20 днів оплачуваного відпочинку, співпраця через ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні та медстрахування.
• Well-being program — ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, тому компенсуємо роботу з психологом, а також проводимо класи з йоги та медитації в офісі.
• Підтримка під час війни — безпека та стабільність для тебе та твоїх рідних. Забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Залиш своє резюме і зроби крок назустріч новим можливостям!

Ставай частиною нашого Всесвіту.

Проєкт:
У нашому рішенні для Telegram-бота використовується фреймворк Node-RED (заснований на Node.js). Існує бібліотека для Node.js, яка дозволяє створити Telegram-акаунт, що розпізнається системою не як бот, а як реальний користувач. Необхідно впровадити цю бібліотеку в Node-RED, щоб наш бот міг взаємодіяти з іншими ботами і не стикався з обмеженнями Telegram API.

Завдання виникло через те, що деякі платіжні системи вже працюють через власних ботів, а наш продукт також планується до продажу. Але в Telegram боти не можуть спілкуватися між собою — тому потрібно реалізувати функціонал "user-бота" в межах наявного рішення.

Функціонал:

• Проаналізувати поточну архітектуру рішення на Node-RED.
• Дослідити та інтегрувати сторонню Node.js-бібліотеку, яка емітує користувача Telegram (user session, а не Bot API).
• Реалізувати інтеграцію в середовищі Node-RED з збереженням сумісності існуючих flows.
• Підготувати технічну документацію та продемонструвати працююче рішення команді.
• (Бажано) запропонувати оптимізації або варіанти розширення функціоналу.

Вимоги:

• 5+ років досвіду розробки на Node.js, відмінне розуміння event loop, потоків і асинхронності.
• Досвід роботи з Node-RED або іншими flow-based / low-code фреймворками.
• Розуміння Telegram API, включаючи роботу з неофіційними бібліотеками (MTProto, gramjs, tdlib тощо).
• Досвід інтеграції сторонніх рішень / бібліотек у наявні системи.
• Уміння аналізувати задачу та пропонувати архітектурно зважені рішення.

Буде плюсом:

• Розуміння принципів розробки userbot'ів для Telegram.
• Досвід участі в комерціалізації або масштабуванні Telegram-ботів.

Проєкт:
Розвиваємо Telegram-бота, побудованого на Node-RED — візуальному фреймворку для розробки на Node.js.
Бот вже працює, але потрібно розвивати його логіку відповідно до бізнес-завдань від інших відділів компанії.

Шукаємо Middle-розробника, який добре розбирається в Node.js і Node-RED, вміє писати адаптивну логіку бота та працювати з API.
 

Функціонал:

• Розробка та розширення логіки Telegram-бота у середовищі Node-RED.
• Налаштування та інтеграція з платіжними системами (через їх API).
• Робота з PostgreSQL — створення таблиць, написання запитів, інтеграція через Node-RED або Node.js-ноди.
• Налаштування та підтримка backend-логіки, обробка подій і даних, включаючи сирі повідомлення в Telegram.
• Підтримка наявних flow, оптимізація та додавання нових сценаріїв.
• Участь у проєктуванні архітектури та покращенні структури бота.

Вимоги:

• 2+ роки досвіду роботи з Node.js та впевнене розуміння його екосистеми.
• Практичний досвід з Node-RED — створення flow, підключення кастомних нодів, налаштування логіки.
• Навички роботи з PostgreSQL — проєктування таблиць, SQL-запити, робота з даними.
• Досвід інтеграції зовнішніх API (платіжні системи, REST, webhooks).
• Вміння читати чужі flow та розбиратись у структурі наявного проєкту на Node-RED.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Telegram Bot API.
• Знання принципів роботи userbot’ів у Telegram.
• Досвід налаштування деплою рішень на Node-RED (PM2, CI/CD).
• Досвід роботи з платіжними API (LiqPay, Stripe, Fondy, YooMoney, CryptoPay та інші).

Ти в пошуках нових можливостей?

Ми шукаємо талановитого та мотивованого Middle Data Scientist / Econometrist, який візьме на себе роль МММ-експерта (Marketing Mix Modeling), приєднавшись до міжнародної рекламно-комунікаційної групи Publicis Groupe.

Publicis Groupe в Україні представлена медійними, креативними та PR агенціями — Leo Burnett, MSL, Performics, Publicis Ukraine, Saatchi & Saatchi, Spark Foundry, Starcom, Zenith.

Що ми пропонуємо:

• ти будеш працювати з міжнародними світовими брендами;
• ти будеш мати доступ до інструментів і кейсів наших клієнтів з усього світу і зможеш використати ці знання та досвід на практиці;
• у нас офіційне працевлаштування («біла» зарплата) та умови згідно законодавства України;
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні;
• страхування життя та здоров’я на корпоративних умовах;
• гібридний або повністю віддалений графік роботи;
• сучасний офіс в центрі Києва, настільний теніс/футбол, PlayStation, настолки;
• конкурентна зарплата;
• програма розвитку працівників, доступ до локальних та міжнародних курсів та тренінгів;
• участь в локальних і міжнародних професійних конференціях, тренінгах;
• корпоративні курси англійської мови;
• круті корпоративи 😉

Що чекає на нашого майбутнього Data Scientist / Econometrist:

• залучення у full-cycle проєкти по моделюванню: від брифінгу з клієнтами, збору та аналізу даних до побудови моделей, інтерпретації результатів та презентації клієнту
  • робота з великими обсягами даних: збір, очистка та підготовка даних для подальшого аналізу та моделювання
  • робота з поточними методологіями та інструментарієм для побудови та оптимізації ML моделей (зокрема Marketing Mix Modeling) різного рівня складності для аналізу, оптимізації медіа міксу та прогнозування бізнес-показників
  • аналіз та інтерпретація результатів: детальний аналіз результатів моделювання, формулювання зрозумілих бізнес-висновків та розробка рекомендацій
  • візуалізація та презентація результатів: підготовка звітів у зручному для сприйняття вигляді та представлення результатів клієнту в зрозумілій формі
• удосконалення поточких методологій та тестування нових підходів в рамках спільної командної роботи: оптимізація та вдосконалення якості моделей, автоматизація процесів моделювання та тестування нових методів для розширення експертизи
• міжнародна співпраця: взаємодія з колегами Publicis Groupe та клієнтами з інших країн для обміну досвідом та вирішення спільних завдань 🌍

Наш майбутній Data Scientist / Econometrist має:

• досвід роботи з методами описового та прогнозного аналізу, зокрема з регресією (лінійною та нелінійними трансформаціями)
• практичний досвід побудови економетричних моделей (буде перевагою досвід побудови атрибуційних та маркетинг-мікс моделей)
• знання MS Office (продвинуте володіння MS Excel, MS Power Point)
• досвід використання Python або R для аналізу даних та побудови моделей
• навички візуалізації даних та підготовки звітів
• English не нижче рівня B2 Upper-Intermediate
• досвід співпраці в мультинаціональних командах з великими проєктами із залученням різних департаментів та розуміння маркетинг і бізнес метрик буде перевагою

Просто відгукуйся на цю вакансію — з нетерпінням чекаємо на зустріч з тобою!

Fast Corporation LTD — продуктова технологічна компанія з понад 8-річним досвідом на глобальних ринках. Ми створюємо цифрові рішення для клієнтів із США, Великобританії, Канади, Австралії та інших країн Tier 1.

Зараз ми розширюємо команду та шукаємо Data Analyst, який допоможе нам удосконалити наш ключовий продукт - PC APP Store.

Що для нас важливо:

• Знання SQL та досвід роботи з реляційними базами даних. 
• Навички програмування на Python для обробки та аналізу даних.
• Розуміння статистики. 
• Буде перевагою досвід роботи із A/B тестуванням або пройдені курси. 
• Англійська мова не менше ніж на B2 рівні (розмовна).
• Відмінні аналітичні та комунікаційні навички. 
• Бажано вища освіта у сфері System Analysis, Statistics, Computer Science та суміжні.

Чим ти будеш займатись:

• Аналіз факторів впливу на ключові метрики, такі як CTR, ARPU, Retention... (what if analysis). 
• Проведення та аналіз A/B тестів. 
• Активна комунікація із командою маркетингу для генерування та валідації гіпотез. 
• Створення та підтримка дашбордів. 

• Ad-hoc аналіз для дослідження неочікуваних змін.

   

Технології:

•  SQL, Quicksight (aka Tableau), Python.

Що ми пропонуємо:

• Сучасний офіс у БЦ "Хвиля" біля м. Печерська (онбординг - в офісі, потім можливо працювати віддалено на період воєнного стану). 
• Фіксований графік: 9:30–18:30, без овертаймів і вечірніх мітингів.
• Оплата в $ на ФОП, відповідно до твоїх навичок і досвіду. Без затримок, компанія покриває податки та надає бухгалтера.
• Відпустка: 14 робочих днів, 10 лікарняних за довідкою та 5 без довідки.
• Стабільність у команді: У нас немає плинності - люди залишаються на довго.

• Технічне забезпечення: Повне забезпечення технікою (ноутбук, монітори та інше обладнання).

   

  🚀 Чекаємо на тебе!

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Junior PHP Developer-а у відділ Email-маркетингу.

Вимоги:

• Досвід роботи з PHP 8.x+;
• Досвід роботи з PHP фреймворками Laravel / Symphony (достатньо одного);
• Досвід роботи з поштовим сервісом SMTP;
• Досвід створення навантажених проєктів на чергах із RabbitMQ/Beanstalkd (достатньо одного);
• Розуміння основних принципів розробки веб-додатків, таких як RESTful API, MVC, SOLID та інших;
• Досвід роботи з базами даних (MySQL/PostgreSQL /SQLite).

Буде плюсом:

• Базове розуміння HTML /CSS, Bootstrap, JS /TS, Vue /Angular /React;
• Досвід написання REST API документації/досвід розробки REST API;
• Базове розуміння мови Ruby та фреймворка Ruby on Rails;
• Уміння швидко знаходити рішення при виникненні труднощів, вміння користуватися будь-яким зручним пошуковиком;
• Досвід розробки Highload-проєктів.

Обов’язки:

• Розробка Backend частини проєкту і веб-сервісів;
• Проєктування, розробка нового функціоналу;
• Підтримка наявного коду;
• Оптимізація коду;
• Інтеграція із зовнішніми API.

Ми пропонуємо:

• Сучасний офіс поруч з метро;
• Графік роботи з 10:00 до 19:00;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання;
• Офіційне оформлення, оплачувана відпустка та лікарняні;
• Піца, напої, настільні ігри за рахунок компанії;
• Ми за спорт, тому щотижня граємо у волейбол;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня.

Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.

Ми в InsulaLabs — компанія, яка будує довгострокові партнерства з топовими клієнтами, створює умови для росту й дбає про команду.

У нас вже 200+ спеціалістів у різних напрямках (design, development, QA, PM, BA/PO, 2D Artist), ми ростемо разом і не зупиняємось 🚀

Зараз ми шукаємо Senior Markup HTML / CSS Developer, який любить створювати сучасні, зручні та ефективні інтерфейси. 🚀

Тут ти зможеш не лише верстати, а й впливати на якість проектів, ділитися ідеями та розвиватися в команді, де цінують людей і їхній внесок.

Чому з нами класно:

• У нас проєкти, де можна реалізувати себе й впливати на результат.
• Середовище, де твої ідеї почують: від оптимізації верстки до нових підходів у роботі.
• У нас можна рости — ми підтримуємо тих, хто прагне стати кращим, і даємо простір для розвитку.
• Культура довіри й відкритої комунікації: ми підтримуємо ідеї й цінуємо прозорість.
• Жива культура всередині: книжковий клуб 📚, ігровий клуб 🎲, внутрішні зустрічі та міні-активності.
• Наша команда реально вболіває одна за одну ❤️

Що ми очікуємо від тебе:

• 3+ років досвіду у професійній верстці.
• Ти впевнено почуваєшся у HTML та CSS
• У тебе є розуміння UI/UX принципів та адаптивної кросбраузерної верстки.
• Ти відчуваєш дизайн і любиш, коли інтерфейс не лише працює, а й «живе» завдяки деталям та анімаціям. (CSS та JavaScript-анімація)
• У тебе є досвід роботи з Figma, Sketch або Photoshop.
• Ти готовий співпрацювати з іншими: обговорювати ідеї, пропонувати рішення, робити проєкти кращими.
• Тобі комфортно з англійською на рівні документації й базової комунікації (Pre-Intermediate+).

Буде плюсом:

• Досвід з Gulp, Webpack та іншими інструментами збірки.
• Створення HTML email templates.
• Робота з CSS frameworks.
• Знання template engines (Pug, Handlebars).
• Досвід з Canvas API, WebGL, Three.js, GSAP.

Наші бенефіти:

• Повністю віддалений формат роботи 🌍
• Медичне страхування🏥
• Learning & Development 📚
• Компенсація сесій з психологом + хоббі 🧘‍♀️
• Healthcare & Sport 🏋️‍♂️
• Облаштування робочого місця 💻
• На випадки блекаутів — компенсація зарядних станцій чи коворкінгу 🔋

Ми в FRACTAL (ex-Netpeak Group) створюємо мережу коворкінгів, як частину екосистеми групи компаній та один із інструментів реалізації нашої місії — перейти «із третього світу в перший» економічно та ментально. У Києві вже є багато крутих просторів, якими ми захоплюємося, але ми вважаємо, що їх усе ще недостатньо. Ми не намагаємося створити «унікальний» коворкінг — ми розширюємо екосистему FRACTAL, створюючи простір, що допомагатиме бізнесам зростати.

Наша мета — не просто надання робочих місць, а розвиток підприємницької культури. Ми прагнемо створити середовище, що сприятиме зростанню бізнесів наших резидентів, спираючись на системний підхід та аналітику.

Ми шукаємо керуючого, який зможе сформувати команду, оптимізувати процеси, впровадити стандарти сервісу та розвинути спільноту підприємців у наших просторах.

Що ми очікуємо від тебе?

1. Досвід у роботи в коворкінгах на позиції керівника від 2 років.
2. Вміння працювати з бюджетами та фінансовими показниками.
3. Вміння працювати з CRM, системами бронювання, фінансовими інструментами
4. Розуміння маркетингу та просування послуг (як мінімум на базовому рівні).
5. Навички ведення переговорів, комунікабельність та орієнтація на сервіс.
6. Системне мислення та проактивний підхід до роботи.
7. Готовність до відряджень для відкриття нових локацій та регулярних інспекцій.

Буде плюсом:

1. Досвід керування відділом продажів.
2. Надивленість, щодо сервісу в готельно-ресторанному бізнесі, фітнес-індустрії або креативних просторах буде перевагою.

Основні задачі:

🔹 Зібрати команду та побудувати процеси мережі коворкінгів: маркетинг, продажі, адміністрування, організація заходів, etc у трьох містах України (Київ, Черкаси, Харків).

🔹 Фінансове управління та бюджетування:

1. Формувати та контролювати бюджет коворкінгу.
2. Аналізувати витрати та оптимізувати операційні процеси.
3. Визначати ціноутворення для різних сегментів клієнтів.
4. Контролювати фінансові потоки: рахунки, платежі, дебіторську заборгованість.

🔹 Операційне управління простором

1. Організовувати ефективну роботу адміністратора (ів) та підрядників.
2. Контролювати якість сервісу, чистоту, технічний стан простору.
3. Підтримувати життєдіяльність коворкінгу (обладнання, меблі, доступи, безпека).
4. Оптимізувати витрати на обслуговування та покращувати процеси.

🔹 Залучення клієнтів та маркетинг

1. Розробляти маркетингову стратегію коворкінгу.
2. Формувати унікальну пропозицію для цільової аудиторії (стартапи, IT-компанії).
3. Впроваджувати стратегії просування (таргетована реклама, партнерства, PR-активності).
4. Вести базу потенційних клієнтів та працювати над їх залученням.
5. Організовувати заходи для залучення нових резидентів (відкриті дні, нетворкінги, події).

🔹 Робота з клієнтами та ком’юніті

1. Взаємодіяти з резидентами, вирішувати запити та покращувати їхній досвід.
2. Проводити опитування NPS та аналізувати відгуки для покращення сервісу.
3. Розвивати внутрішнє ком’юніті, підтримувати нетворкінг серед резидентів.
4. Впроваджувати програми лояльності та додаткові сервіси.

🔹 Робота з подіями та партнерствами

1. Формувати стратегічні партнерства з бізнесами, стартапами, НГО.
2. Модерувати івент-простір: залучати зовнішніх організаторів, розвивати напрямок заходів.
3. Контролювати комерційне використання івент-зони.
4. Просувати коворкінг як місце для заходів (внутрішніх і зовнішніх).

🔹 Їздити у відрядження та відкриття нових локацій (Черкаси, Харків).

Ми пропонуємо:

1. Робота в офісі (Київ). Офіс автономний на випадок відключення світла.
2. Бронювання.
3. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Привіт!
Ми — Posbox, продуктова компанія з групи Checkbox. Наша POS-система створена для малого та мікробізнесу у сфері торгівлі та послуг. Це ефективний інструмент для автоматизації продажів, ведення обліку залишків, аналітики та прийняття зважених управлінських рішень.

Зараз шукаємо в команду бізнес-аналітика, який допоможе ще краще розуміти наших користувачів і трансформувати їхні запити у класний продукт. 

Якщо ти вже працював/ла з POS-системами, розумієш як влаштований офлайн-бізнес, і хочеш впливати на продукт, а не просто писати вимоги. В нас не про «зробіть мені тут кнопку», а про глибоке розуміння клієнта, якому важливо, щоб каса працювала без збоїв, і всі процеси були зручними.

Що будеш робити:

• Вивчати як працює бізнес клієнтів і що їм справді потрібно;
• Збирати, аналізувати й описувати вимоги до нового функціоналу;
• Тестувати гіпотези, обговорювати ідеї з продуктовою командою;
• Бути зв‘язуючою ланкою між юзером і девелоперами;
• Дивитись на продукт очима клієнта і думати не «що зробити», а «навіщо це робити».

Що для нас важливо:

• Досвід бізнес-аналітиком або продакт-аналітиком (від 2 років);
• Знання, як працюють POS, CRM, сервіс-дески і т.п.;
• Вміння спілкуватися з клієнтом, копати в глибину, а не зупинятися на «пофіксити»;

• Розуміння принципів продуктової розробки.

   

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат співпраці;
• 24 робочі дні відпустки та оплачувані лікарняні;
• Стабільна виплата зарплати двічі на місяць;
• Компенсація навчання: курси, конференції, прокачка скілів;
• Безкоштовні курси англійської мови;
• Мінімум бюрократії в ухваленні рішень.

Хочеш бути частиною команди, яка створює сильний продукт і культуру довіри?
📩 Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Netpeak New — консалтингова агенція, яка керує парасольковим брендом FRACTAL (ex-Netpeak Group). Ми створюємо, розвиваємо та масштабуємо нові бізнеси з нуля. Один із найдинамічніших напрямків — освіта.

І ось лише кілька цифр:

• 70 000+ людей вже зареєструвались на наш курс зі штучного інтелекту;
• 3 000+ учасників приєдналися до курсу з менеджменту від Артема Бородатюка всього за тиждень;
• У 2025 році ми запускаємо ще 2 курси та плануємо залучити 150 000+ студентів.

Саме тому ми шукаємо Email-маркетолога, який допоможе нам побудувати ефективну лідогенерацію та прокачає email-комунікацію на максимум.

Чому саме Netpeak New?

• Свобода дій та реальний вплив: від гіпотези до реалізації — все в твоїх руках;
• Сильна команда, яка не боїться тестувати нове;

• Відкритість до твоїх ідей: ми за креатив, а не шаблони.

   

Що потрібно мати, щоб відгукнутись:

1. Досвід від 1 року у Email Marketing.
2. Розуміння ключових процесів email-маркетингу:
   • стратегія;
   • системний збір контактів;
   • верстка листів у конструкторах;
   • створення сценаріїв тригерних розсилок;
   • створення текстів розсилок;
   • формування контент-плану.
3. Аналітика:
   • вміння працювати з Universal Analytics;
   • вміння проводити A/B-тести розсилок та тригерних ланцюжків та оптимізувати результати;
   • витягувати інсайти з даних та робити висновки.
4. Грамотна письмова мова.
5. Вміння працювати з українськими конструкторами розсилок (eSputnik, SendPulse).

Буде плюсом:

1. Досвід розробки та роботи з чат-ботами (в Telegram і Viber).

Що треба робити:

1. Займатися розробкою стратегії retention-маркетингу.
2. Генерувати ідеї та створювати контент для розсилок (тексти + дизайн).
3. Проводити email-розсилки.
4. Збирати аналітику ефективності.
5. Оптимізувати та забезпечувати ріст KPI (ROMI) email-каналу.
6. Створювати тригерні розсилки та займатися їх оптимізацією.
7. Проводити скоринг та сегментацію користувачів.
8. Займатися A/B-тестуванням.

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
4. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
5. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
6. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
8. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
12. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.