Jobs at Djinni

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 180 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. Наразі в компанії більше 4 000 працівників. А датчики Ajax охороняють 4 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світ

Ми шукаємо Embedded Linux-розробника, який стане частиною R&D-команди та разом з нами пройде шлях від першого прототипу до масового виробництва.

Що потрібно буде робити:

Розробляти firmware та системні сервіси для пристроїв на Embedded Linux (SoC ARM).

Працювати з периферією (I2C, SPI, UART, GPIO, PWM, ADC, SDIO).

Тісно співпрацювати з hardware-інженерами, QA та іншими командами.

Пропонувати архітектурні рішення, перевіряти гіпотези на прототипах, оптимізувати під маспрод.

Необхідні навички:

Впевнене володіння мовою C, досвід низькорівневої розробки під ARM.

Досвід з Embedded Linux: U-Boot, Kernel, device tree, Buildroot.

Робота з периферією: I2C, SPI, UART, GPIO, PWM, ADC.

Досвід з GIT та CI/CD для embedded.

Досвід використання периферії: сенсори, виконавчі пристрої, контролери, акселерометри тощо

Буде плюсом:

Знання C++ і практичний досвід у проєктах.

Досвід використання RTOS та bare-metal, а також Linux kernel space / user space.

Робота з мережевими технологіями: TCP/IP, VLAN, Ethernet, досвід з комутаторами чи PHY.

Досвід роботи із потоковим відео, кодеками та декодерами (HEVC, H.264, H.265)OTA-апдейти, шифрування, Secure Boot.

Ми пропонуємо:

Реальний продукт, який будуть використовувати тисячі користувачів.

Потужну embedded-команду і підтримку на кожному етапі

Можливість впливати на технічне рішення з перших днів

Медичне страхування

Гнучкий графік і комфортні умови праці

Ми Fellows team — команда з досвідом понад 5 років в арбітражі трафіку. Ми працюємо у вертикалі Gambling та використовуємо сорси Facebook, UAC, PPC.

У нас - власна розробка додатків, дизайн-відділ, фарм та баїнг-команди) 

Шукаємо до себе сильного/ сильну Graphic Designer (Gambling) аби підсилити нашу команду
 

Middle Graphic Designer/ Web Designer

Що ми очікуємо від тебе:

☞ досвід 1+ роки у Gambling як Graphic / Web Designer у створенні внутрішнього дизайну мобільних застосунків та оформлення для App Store / Google Play;

☞портфоліо з роботами оформлення для App Store та Google Play (банери, прев’ю, іконки, скріншоти);

☞впевнений юзер Photoshop, Illustrator, Figma;

☞генеруєш креативи через Midjourney / Freepik;

☞вмієш робити яскраві статичні креативи

Що будеш робити:

➜ оформлення для мобільних апок;

➜ статичні креативи, банери;

➜ виконувати задачі від тімліда/ баїнгу

Що маємо для тебе:

☞повний ремоут (офіс у Варшаві - за бажанням);

☞компанія без бюрократії та мікроменеджменту;

☞простір, де реально можна рости й апгрейдити скіли;

☞корпоративна англійська;

☞атмосфера, де твої ідеї чують

Чудова можливість приєднатися до професійної команди тестування та отримати досвід у web та mobile проєктах. Роль підійде як для кандидатів із комерційним досвідом  1 року, так і для тих, хто завершив спеціалізовані курси та прагне розвиватися у QA.

Обов’язки :

• Написання та підтримка тестової документації (чек-листи, тест-кейси, тест-плани).
• Проведення ручного тестування веб та мобільних застосунків (functional, non-functional, regression, exploratory).
• Тестування REST API (Postman).
• Контроль виконання фіксів, підготовка звітності.
• Участь у покращенні процесів та якості продукту.

Вимоги (The ideal candidate):

• 1+ роки досвіду у QA (або завершені профільні курси для Junior).
• Досвід у тестуванні web та mobile застосунків.
• Знання SDLC/STLC, досвід роботи в Agile.
• Володіння інструментами: JIRA, Postman, SQL, HTML/CSS.
• Розуміння життєвого циклу багів.
• Англійська – від Intermediate (бажано Upper-Intermediate).
• Ініціативність у покращенні процесів і командної роботи.

Умови:

• Формат роботи: офіс ( метро Васильківська)
• Тип контракту: гіг-контракт.
• Повна зайнятість.
• Заробітна плата: 1000 – 1700 USD (залежно від досвіду).
• Компенсація відпускних та лікарняних.
• Гнучкий графік: старт робочого дня між 9:00–10:00.
• Медичне страхування.
• Безкоштовний спортзал 
• Регулярний salary review із прив’язкою до курсу долара.
• Можливість впливати на розвиток відділу, впроваджуючи нові ідеї.
• Комфортне робоче середовище.

React Native Developer

Mirko Solutions — міжнародна IT-компанія, яка спеціалізується на веб та мобільній розробці для клієнтів із США, Канади, ЄС та Австралії. Ми швидко ростемо і зараз шукаємо React Native розробника для нового мобільного проєкту.

Що потрібно робити:

🔸 розробка та підтримка мобільного додатка на React Native;
🔸 інтеграція з нативними модулями (Swift, Java);
🔸 реалізація та налаштування push-сповіщень;
🔸 публікація застосунків у Google Play та App Store.

Вимоги:

🔸 від 2 років досвіду роботи з React Native;
🔸 реалізовані проєкти у портфоліо;
🔸 досвід роботи з нативними модулями (Swift, Java);
🔸 досвід роботи з push-повідомленнями;
🔸 практичний досвід релізів у Google Play та App Store;
🔸 обов’язковий досвід роботи з .NET та React;
🔸 англійська від B1 для комунікації із замовником.

Буде плюсом:

🔸 досвід роботи з backend (Node.js / PHP / інші).

Ми пропонуємо:

🔸 віддалену роботу (full-time);
🔸 проєкти для міжнародних клієнтів;
🔸 команду досвідчених колег, які підтримають розвиток;
🔸 дружню атмосферу та можливість професійного зростання.

Boosteroid входить до трійки найкращих хмарних ігрових сервісів у світі, поряд з Microsoft та NVIDIA.
Наша платформа дозволяє користувачам грати в найкращі комп'ютерні ігри на будь-якому пристрої: ноутбуках, смартфонах, планшетах або Smart TV.
Boosteroid керує власною інфраструктурою графічних процесорів у 27 центрах обробки даних на трьох континентах.

Ми в пошуку Ceph Specialist / Інженера кластерних систем збереження даних.

Обов’язки :

• Проєктування, розгортання та налаштування кластерної системи збереження даних на базі Ceph.
• Підтримка безперервної роботи кластера: оновлення, моніторинг, усунення збоїв.
• Налаштування та оптимізація продуктивності (під різні типи носіїв: SSD, NVMe).
• Впровадження та підтримка системи моніторингу та оповіщення (Prometheus, Grafana, Zabbix, Alertmanager).
• Забезпечення відмовостійкості, резервування та відновлення після збоїв (DR сценарії).
• Документування архітектури та процесів.
   

Вимоги :

• Досвід побудови та адміністрування кластерних систем збереження даних.
• Практичні навички з налаштування та підтримки Ceph (MON, OSD, MDS, RGW, RBD, CephFS).
• Досвід роботи з snapshot CephFS.
• Впевнене адміністрування Linux (Debian/Ubuntu або CentOS/RHEL).
• Добрі знання мережевих технологій (TCP/IP, VLAN, bonding, jumbo frames).
• Досвід роботи з інструментами автоматизації (Ansible, Terraform або подібні).
• Навички діагностики проблем і оптимізації продуктивності.
• Розуміння принципів безпеки, механізмів контролю доступу.
• Знання контейнеризації (Docker/Podman).
• Практика у використанні систем централізованого логування (ELK, Graylog).
• Вміння писати скрипти на Bash/Python для автоматизації рутинних задач.
   

Буде плюсом

• Участь у побудові великих Ceph-кластерів (10+ вузлів).
   

Ми пропонуємо

• Участь у створенні з нуля сучасної кластерної системи збереження даних.
• Можливість впливати на архітектурні рішення.
• Довгострокову співпрацю з перспективою розвитку інфраструктури.
• Швидкий кар'єрний ріст у міжнародній технологічній компанії.
• Конкурентний компенсаційний пакет.
• Бонуси за результатами роботи.
• Гнучкі та комфортні умови праці
• Оплачувана відпустка та лікарняний.
   

FFA —  одна з найбільших криптоспільнот України, що об'єднує понад 25 000 учасників, проводить офлайн-зустрічі в Україні та Європі, а також надає можливості для онлайн-навчання з будь-якої точки світу. Ми допомагаємо людям досягати фінансової незалежності через освіту та підтримку.

У Financial Freedom Academy (FFA) ми провели 65+ успішних потоків навчання, маємо більше 500 000 учасників безкоштовних програм.

FFA удостоєна престижної нагороди «Вибір Країни» у номінації «Навчання у криптовалюті 2024 року»

Зараз ми в пошуку уважного та відповідального технічного спеціаліста для роботи з лендінгами та воронками продажів.

Основні обов’язки

• Робота з конструкторами воронок продажів та налаштування автоворонок.
• Управління хостингом і базовим кодом лендингів.
• Налаштування та супровід вебінарних платформ.
• Робота з CRM-системами: ведення бази, контроль коректності даних.

Вимоги

• Досвід роботи з конструкторами воронок, лендингами, CRM і вебінарними платформами.
• Розуміння основ хостингу та коду лендингів.
• Відповідальність, уважність, вміння швидко опановувати нові сервіси.
• Досвід у схожій сфері буде плюсом.

Умови

• Формат роботи: віддалено.
• Графік: 6/1, з 10:00 до 19:00 (за київським часом).

• Оплата: фіксована ставка 20 000 грн на місяць.

   

  Розглядаємо без досвіду, але з великими бажання навчитись!

   

Якщо ти хочеш розвиватися у сфері онлайн-освіти та працювати з сучасними digital-інструментами, будемо раді бачити тебе в FFA!

• Project Description:

  Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Manual QA на проект по Електронному архіву провідного українського банку. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проекти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.

   

• Responsibilities:

  • Тестування вимог
  • Підготовка та виконання тест-кесів
  • Фронт-енд та бек-енд тестування
  • Аналіз логів
  • Створення звітів по тестуванню
  • Підтримка приймального тестування

   

• Mandatory Skills Description:

  • Вища технічна або економічна освіта
  • Досвід роботи на позиції QA - від 2 років
  • Досвід проведення функціонального, інтеграційного тестування
  • Досвід тестування API
  • Досвід тестування веб-додатків.
  • Досвід роботи з СУБД, SQL.
  • Досвід роботи з фінансовими процесами

DEVILS — найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку та розвитку технологічної інфраструктури. У структурі DEVILS — понад 1000 професіоналів, власні технічні рішення, аналітичні системи, сильна корпоративна культура та 15+ активних проєктів у різних напрямках. Наша мета — сталий результат, технологічна перевага та глобальна масштабованість.

Розглядаємо кандидатів у Варшаві (офіс)

 Що ми очікуємо:

• Пошук та залучення блогерів для співпраці, встановлення міцних партнерських відносини
• Робота зі всіма популярними соціальними мережами (YouTube, Instagram, TikTok, Twitter тощо)
• Створення креативів разом із дизайнерами для ефективних рекламних кампаній
• Допомога в роботі з наявними партнерами, підтримка та розвиток відносин з ними
• Аналіз конкурентів і трендів у сфері інфлюєнс-маркетингу, щоб завжди залишатися попереду
• Ведення документації та звітності для контролю ефективності співпраці

Основні вимоги:

• Досвід в influence-маркетингу від 6 місяців
• Уміння знаходити та залучати інфлюенсерів під різні проєкти
• Практика роботи з платформами: YouTube, Instagram, TikTok, Twitter
• Вміння вести переговори та будувати стабільні партнерства
• Знання моделей співпраці: CPA, RevShare, Fix
• Аналітичне мислення та навички роботи з метриками ефективності
• Розуміння трендів і конкурентного середовища — must have
• Високий рівень відповідальності, точність у звітності, готовність до дедлайнів
• Англійська мова — рівень не нижче Intermediate

Буде перевагою:

• Розуміння основ SMM
• Базові навички монтажу
• Досвід роботи з аналітичними інструментами

Ми пропонуємо: Оформлення та гнучкість: — Офіційне працевлаштування в Україні або через міжнародні контракти, що відповідають законодавству. — Можливість внутрішньої ротації в межах холдингу без зміни роботодавця. — Гнучкі формати роботи: віддалено, гібридно, або з офісу в одній із наших глобальних локацій. 

Оплата та відпустка: — Конкурентна заробітна плата з високим відсотком від прибутку (profit-sharing model). — 24 дні оплачуваної відпустки щорічно. — Графік роботи узгоджений із державними святами. 

Здоров’я та благополуччя — Health-бокси під час лікарняного. — Фінансова та юридична підтримка, включно з консультаціями юриста. — Доступ до корпоративного психолога. —  Підтримка ментального здоров’я в партнерстві з Rozmova. — Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу дивіться, як це було. 

Професійна залученість: — Участь у провідних конференціях, конкурсах та affiliate-подіях. — Галузеві виклики — ONE MEDIA vs DEVILS. — Постійне корпоративне навчання та підтримка професійного розвитку. 

Технології та інструменти: — Доступ до наших внутрішніх рішень: — CRM-система. — Внутрішня база знань. — Push-панель. — Трекер. — PWA-сервіси — Інші технології для аналітики та операційної діяльності (включаючи бек-офіс). — Надання професійного обладнання, ліцензій та платформ за потреби. P.S. Якщо Ви прагнете працювати в динамічній команді, Вам цікаві продукти, технології та світ digital-розваг — будемо раді отримати Ваше резюме та портфоліо, щоб домовитися про онлайн або офлайн зустріч і познайомитися ближче. 

Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 5 робочих днів для обговорення наступних етапів.

Reborn.agency – digital-агенція повного циклу, що спеціалізується на створенні інноваційних рішень для брендів.

Ми шукаємо Middle Web Developer, який приєднається до нашої ІТ-команди розробки та підтримки веб-сайтів на CMS (ключовий -WordPress + Woocommerce), а також для створення інших кастомних рішень.

Обов'язки:

• Розробка та підтримка веб-сайтів на платформі WordPress.
• Обов'язкове знання та кейси роботи з WooCommerce;
• Створення та налаштування тем і плагінів відповідно до вимог клієнтів.
• Оптимізація веб-сайтів для підвищення швидкості завантаження та продуктивності.
• Інтеграція веб-сайтів із зовнішніми API та сервісами.
• Забезпечення безпеки та стабільної роботи веб-сайтів.

• Співпраця з дизайнерами, маркетологами та менеджерами проектів для реалізації ідей та вимог клієнтів.

   

Вимоги:

• Досвід роботи веб-розробником від 4 років.
• Глибокі знання PHP, JavaScript, HTML, CSS та MySQL.
• Досвід роботи з платформою WordPress.
• Досвід роботи з WooCommerce та ACF (саме на комерційних проектах).
• Розуміння принципів адаптивного дизайну та крос-браузерної верстки.
• Досвід інтеграції веб-сайтів із зовнішніми API та сервісами.
• Знання основ SEO та оптимізації веб-сайтів для пошукових систем.
• Вміння працювати в команді та ефективно комунікувати з різними юнітами.

• Володіння англійською мовою на рівні Intermediate (бажано).

   

Ми пропонуємо:

• Участь у цікавих та різноманітних проектах у динамічній команді.
• Конкурентну заробітну плату з регулярним переглядом.
• Можливості для професійного розвитку та навчання (з компенсацією після тестового)
• Система компенсації спорту
• Гнучкий графік роботи та можливість працювати віддалено.

• Дружню та підтримуючу атмосферу в колективі.

   

Процес відбору:

1. Пре-скринінг резюме та портфоліо.
2. Тестове завдання (за потреби)
3. Кол-знайомство та фінал технічної співбесіди
4. Офер.

Ми з нетерпінням чекаємо на можливість співпраці з вами та спільного створення унікальних рішень для наших клієнтів!

«Медичні закупівлі України» шукає фахівця з кібербезпеки.

Покращувати медичну систему в Україні - можливо це про тебе?

Основна мета посади – розробка процедур, політик, настанов для підготовки до отримання авторизації з безпеки від Держспецзв’язку (розробки цільового профілю з безпеки) та сертифікації згідно стандарту ISO 27001:2022

Що потрібно буде робити:

• Провести аудит вже існуючих на підприємстві політик та процедур з кіберзахисту
• Розробляти документи, необхідні для процедур отримання авторизації з безпеки
• У взаємодії з колегами забезпечити впровадження розроблених політик та профілів 
• Забезпечити контроль та реагування на інциденти з безпеки

Чому ти? Ти впораєшся з цією роботою, якщо:

• Цікавишся питаннями кіберзахисту
• Схильний  до порядку й систематизації
• Вмієш читати та розуміти правила, стандарти та інші подібні документи
• Розуміння, як влаштована IT-інфраструктура (сервери, мережі, доступи) 
• Уважний до деталей, вмієш чітко формулювати думки письмово
• Здатний швидко знаходити та узагальнювати інформацію з різних джерел
• Вмієш структурувати документи (політики, процедури, регламенти)

Musthave для майбутнього колеги (кваліфікаційні вимоги):

• Досвід. 1-3 роки на аналогічній посаді
• Знання:Розуміння основ інформаційної безпеки (паролі, шифрування, багатофакторна автентифікація, принцип мінімальних привілеїв). Знання базових принципів захисту ІТ-систем (мережа, доступи, резервні копії). Орієнтація в міжнародних стандартах (ISO 27001, NIST, OWASP Top 10) на рівні “читав, розумію концепції”. Вміння користуватись інструментами для контролю версій та спільної роботи з документами (Google Docs, Confluence, Git - як плюс).
• Мова. Вільне володіння українською, та англійською мовами (Intermediate, В1).
• Освіта. Закінчена вища освіта (освіта з відзнакою чи соціальною активністю, а також додаткова профільна освіта буде перевагою).
• Технології. Впевнене користування MS Office (Word, Excel, PowerPoint), MS Teams, пакетом Google Suite (Gmail, Drive, Meet, Calendar)

 Технічні навички:

• SIEM / SOC інструменти: налаштування правил кореляції, моніторинг інцидентів;
• EDR / XDR платформи: аналіз інцидентів, розслідування компрометацій, створення політик захисту;
• DLP-системи: контроль витоку даних, налаштування політик доступу, звітність
• Системи керування вразливостями
• Антивірусні корпоративный рішення

  Чому ми? В свою чергу ми пропонуємо:

• Драйвову атмосферу та натхнення від виконаної роботи і вражаючих результатів.
• Прогресивну та професійну команду, що кидає виклик старій радянській системі й масовості.
• Навчання та розвиток. Можливості для кар'єрного та професійного зростання. 
• Офіційне працевлаштування згідно КЗпП України,  всі соціальні гарантії відповідно до законодавства; гідна фінансова винагорода (своєчасна, офіційна, посадовий оклад 56 000 грн); щорічна відпустка 24 календарні дні+4 додаткової
• Ресурси: корпоративний зв’язок, забезпечення технікою, IT інструменти для роботи, є світло, інтернет 24/7. Офіс в центрі.

Ми справді чекаємо від тебе надихаючі мотиваційні листи, адже прагнемо зрозуміти: чому саме ти і чому саме ми. 

Поданням свого резюме та інших аплікаційних документів, ти надаєш ДП «Медичні закупівлі України» дозвіл на збереження та обробку персональних даних, які містяться у цих документах.

Привіт! Ми, Netpeak Talent, — рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group).

Зараз допомагаємо нашому партнеру,— продуктовій IT-компанії у сфері iGaming,— знайти Business Development Manager (BDM), який(а) буде працювати в affiliate-сітці, залучати нових партнерів та рекламодавців, оптимізувати трафік та генерувати прибуток (і для компанії, і для себе)).

Команда компанії створює технологічні рішення та B2B-сервіси для міжнародних клієнтів у сфері iGaming (та має B2B-ліцензію).

Деталі у цифрах:

• 5 років на ринку та 600+ працівників в цілому, команда кайфує від роботи: 78% eNPS і 94% employee engagement,
• входять в ТОП-5 IT-роботодавців України за DOU в категорії продуктових компаній,
• В шортлисті DOU Awards 2024 як «Найпотужніша ініціатива ІТ-компанії, що наближає перемогу»  за командний збір для БФ «Хартія», а за 2022-2024 команда задонатила та закрила збои більш ніж на 20 000 000 гривень.

Чому ця роль може бути цікавою?

1. В твоїй майбутній команді вже є 6 Middle/Senior BDM-ів і Head, який обожнює свою роботу.
2. Після випробувального терміну ти отримаєш індивідуальний роадмап, де чітко видно, що і коли робити для росту: в компанії чітко прописана система грейдів і регулярний performance review.
3. Можливість долучатися до десятків міжнародних конференцій та представляти компанію по всьому світу за рахунок компанії.
4. Медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso.
5. Є Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо та навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека тощо.

Що компанія шукає в тобі:

1. Досвід роботи у сфері affiliate-маркетингу від 2 років у вертикалі iGaming, на позиціях Account Manager/Affiliate Manager/Sales Manager/BDM.
2. Досвід роботи в affiliate-сітці.
3. Досвід з Keitaro або аналогічними тулзами, Spy-сервісами та CRM-системами.
4. Розуміння моделей монетизації: CPA, Flat, RevShare (обов’язково RevShare).
5. Досвід закупівлі трафіку в Google та Facebook Ads.
6. Англійська — від рівня B2.

А ще круто, якщо ти:

1. Вмієш вести переговори з партнерами так, щоб усім було зрозуміло.
2. Не чекаєш інструкцій, сам(а) знаходиш нових партнерів, запускаєш угоди, оптимізуєш процеси і постійно шукаєш шляхи збільшити трафік і прибуток.
3. Вмієш планувати свій день, пріоритезувати завдання, вести CRM і звітність без нагадувань.
4. Розбираєшся у цифрах, бачиш закономірності в трафіку та фінансах, робиш висновки для оптимізації кампаній і підвищення ефективності партнерів.
5. Маєш досвід, можливість та готовність до участі в міжнародних конференціях та івентах) Та якщо ні, – це не стопор.

Твої майбутні задачі:

1. Ведення переговорів та залучення нових партнерів.
2. Робота з трекером Keitaro та CRM, інтеграція нових оферів.
3. Аналіз KPI, оптимізація кампаній та запуск оферів.
4. Перевірка розрахунків, узгодження виплат та моніторинг профіту.
5. Участь у конференціях та представлення компанії на міжнародному рівні.

Що компанія пропонує:

1. Ставку + бонуси ( прив’язані до % від прибутку).
2. Гнучкий графік, можливість працювати віддалено або в офісах Києва та Варшави.
3. Працевлаштування  через ФОП (UA/PL) та компенсація податків компанією.
4. Техніка для роботи: MacBook або Windows, –   на твій вибір.
5. 20 робочих днів оплачуваної відпустки на рік.
6. Sick days.
7. Структура + ініціатива - бюрократизація = круті можливості для розвитку 🙂

Hiring-процес на цю роль:

1. Інтерв’ю з внутрішнім рекрутером.
2. Технічне / тім-інтерв’ю з Head BDM та командою.
3. Перевірка службою безпеки та проходження поліграфу (одноразово).
4. І ось фер у тебе в руках 🙂

То ж якщо живеш affiliate-маркетингом, любиш комунікувати і досягати результатів, хутчіш відгукуйся, і ми сконтактуємо з тобою asap 🚀

Наразі розширюємо нашу Recruiting команду та шукаємо Talent Sourcer/Junior Recruiter.До твоїх завдань входитиме:
 

• Активний пошук кваліфікованих кандидатів відповідно до вимог вакансій, використовуючи різні канали: LinkedIn, джоб-портали, внутрішню ATS, соціальні мережі,Telegram, профільні ком’юніті та інші;
• Первинний скринінг для оцінки відповідності кандидата вимогам вакансії та виявлення ключових навичок та досвіду;
• Комунікація з кандидатами та тісна співпраця з Recruiting командою/hiring managers;
• Формування воронки під кожну вакансію;
• Ведення бази: внесення кандидатів у HRM/ATS систему, тегування, підтримка актуальних статусів.

Для цього тобі знадобиться:
 

• Досвід роботи на позиції Researcher або Sourcer від 1 року (перевагою буде досвід в агенції чи аутстаф компанії);
• Розуміння IT-ролей та технологій на базовому рівні. Вміння читати опис вакансії і виділяти ключові слова для пошуку;
• Практичний досвід та знання інструментів та платформ для пошуку;
• Вміння будувати ефективну комунікацію;
• Високий рівень самоорганізації та відповідальності, аналітичне мислення та проактивність у роботі;
• Рівень англійської мови не нижче А2, бажано B1.

Ми пропонуємо:
 

• Remote-формат;
• Якісний онбординг з навчанням, підтримкою та можливістю розвитку в різних напрямках;
• Забезпечення всіма необхідними інструментами для роботи;
• Програма медичного страхування;
• Оплачувані відпустки та лікарняні, включаючи 5 оплачуваних днів на рік, які не потребують лікарняного листка.
• Стабільна ЗП (ставка+бонусна модель)

Мобільний звя’зок Yezzz! - це мобільний зв’язок для гостей "Сільпо" за умов виконання спеціальної пропозиції або за 200 грн/міс.

Продукт: мобільний звя’зок Yezzz! https://www.yezzz.ua/ 

Ми шукаємо маркетинг hands-on спеціаліста з хистом до аналітики, гроуз майндсетом, досвідом роботи в цифровому продукті, вмінням тестувати гіпотези, який допоможе масштабувати мобільний звя’зок Yezzz!

Що потрібно робити:

• Ростити кількість реєстрацій з Х до У шт/міс. 
• Побудувати систему залучення, яка підтримує таку кількість реєстрацій.
• Сформувати позиціонування / маркетингову стратегію продукту.
• Запускати та контролювати результати рекламних кампаній в різних каналах залучення та вийти на цільові показники по CAC та ROI.
• Тестувати гіпотези та шукати точки росту. 
• Співпрацювати з продуктовою командою, щоб будувати маркетинг навколо цінності.
• Аналізувати метрики та приймати рішення на даних.
• Працювати з email, push, in-app, соцмережами, performance ads, SEO.
  
  Ми очікуємо, що ти:
• Маєш 2+ роки досвіду у digital/growth/product маркетингу.
• Розумієш маркетингову аналітику, воронки, UTM, Google Analytics.
• Брифувала або створювала креативи, тексти, сторінки, офери.
• Знайома з інструментами залучення: Meta, Google, TikTok, інші digital-канали.
• Орієнтуєшся на користувача, метрики та impact (щоб що?).
• Вмієш мислити як продуктовий маркетолог: бачити потреби клієнта та  розв’язувати їх.
• Плюс: досвід у e-commerce, food retail, мобільний зв’язок або системи лояльності.
  
  Що даємо ми:
• Ринкова компенсація та всілякі плюшки.
• Відповідальність за весь маркетинг продукту.
  Вплив на зростання одного з ключових цифрових продуктів екосистеми.
• Продукт, який змінює звичний досвід покупок у рітейлі. 
• Команду профі, яка поважає ініціативу, швидкість і ясність. 
• Простір для експериментів і гіпотез, які реально запускаються.
• Гібридний графік / гнучкість у роботі.

Ми — холдинг, що працює в нішах education, translation, venture investments, mental health. Шукаємо досвідченого Data Analyst, який має глибокі знання Power BI, захоплюється аналітикою та структурованим підходом у роботі для проєктів в education напрямку.

Наші очікування від кандидата:

• Глибоке знання SQL та використання інструментів BI.
• Досвід роботи з Google Analytics 4 (GA4) та налаштування подій.
• Досвід роботи з BigQuery.
• Вміння створювати аналітичні дашборди в Power BI, Google Data Studio та інших візуалізаційних інструментах.
• Досвід проведення A/B тестів, аналізу їх результатів та формулювання рекомендацій.
• Розуміння основ продуктової аналітики та ключових метрик.

В нашій команді твоїми задачами буде:

• Робота з веб-аналітикою: налаштування подій на цілей у Google Analytics 4 (GA4).
• Візуалізація даних з різних джерел у Power BI.
• Аналіз воронок залучення та утримання користувачів, пошук точок росту.
• Глибоке використання SQL для витягування та аналізу даних (BigQuery, PostgreSQL, MySQL).
• Проведення A/B тестів, аналіз результатів та надання рекомендацій.

Що ми пропонуємо :

• Гнучкий початок робочого дня.
• Оплачувана відпустка — 18 робочих днів та 20 днів лікарняного.
• Компенсація: абонемент у спортзал/спортивні заходи, медичне страхування.
• Можливість працювати в офісі (Київ) або віддаленно.

Етапи взаємодії :

• Інтерв'ю з рекрутером.
• Тестове завдання.
• Співбесіда з СМО та Operations manager.
• Reference Check.
• Offer.

Арбітражна команда , яка знаходиться у складі топ 3 гемблінг продукту України. Команда працює з ринком України та з деякими біржовими гео по гемблінг вертикалі.  Наразі шукаємо сильного хеда, який спочатку побудує всі процеси на проекті, приведе нових партнерів, досягне поставлених цілей і також у майбутньому буде ростити команду під собою.

Вимоги:

• Досвід тим лідом від року
• Досвід роботи з гемблінгом
• Досвід з UAC, або PPC, або Discovery (пріоритет UAC)
• Розуміння всіх процесів, які пов'язані з його роботою (трекери, клоакінг, атрибуція тощо)
• Досвід роботи з бюджетами 100к+