Jobs at Djinni

Jooble — це глобальна продуктова IT-компанія, що трансформує сферу працевлаштування.

Щомісяця мільйони людей у 66 країнах світу використовують Jooble для пошуку роботи та найму талантів. За цим стоїть команда з понад 300 професіоналів, які поєднують глибоку експертизу в аналітиці, технологіях та роботі з даними, щоб зробити цей процес простішим і ефективнішим.

Сьогодні Jooble входить до ТОП-10 найвідвідуваніших сайтів світу у сегменті Jobs and Employment, підтверджуючи свій глобальний вплив.

Про роль

Це можливість розвивати B2B-напрямок у Jooble та напряму впливати на зростання бізнесу. Запускати кампанії з нуля на європейських ринках і прокачувати свої навички у сильній кросфункціональній команді.

На тебе чекають такі задачі:

• Розробка та запуск стратегії платного трафіку для залучення корпоративних клієнтів (SMB, enterprise);
• Постійне A/B-тестування креативів та/або посадкових сторінок (LPs);
• Робота з ретаргетингом: «дотискання» потенційних клієнтів, які вже були на сайті або дивилися демо;
• Аналіз якості лідів разом із відділом продажів (Feedback loop);
• Підготовка звітів, де фокус не на кліках, а на ROI/ROAS та вартості цільового контракту.

Про твій досвід:

• B2B стратегія: досвід роботи із залученням В2В-клієнтів та запуском кампаній з нуля. Розуміння різниці між MQL (Marketing Qualified Lead) та SQL (Sales Qualified Lead).
• Google Ads: експертне володіння Search, Display та Demand Gen кампаніями. Досвід роботи з низькочастотними запитами;
• LinkedIn Ads: вміння працювати з таргет-листами (Account-Based Marketing), налаштуванням по посадах та компаніях;
• Аналітика: глибоке знання інструментів аналітики (приклад — Google Analytics 4 (GA4), Tableau). Вміння налаштовувати відстеження подій без допомоги розробника або поставити корректне ТЗ;
• Гео: навички запуску кампаній у країнах Європи;
• Вміння працювати з великими бюджетами (10K$+) та оцінювати CAC (Customer Acquisition Cost) відносно LTV.

Чому Jooble?

Формат роботи
Гнучкість для нас — не просто слово. У Києві ми працюємо у гібридному форматі, поєднуючи офіс і віддалену роботу. В інших містах і країнах можна працювати повністю ремоут. Де б ти не був, ми подбаємо про твій комфорт і продуктивність, забезпечивши всім необхідним обладнанням.

Графік роботи
Ти сам обираєш, коли почати свій 8-годинний день — між 8:00 та 10:00 за київським часом. Головне — залишатися на зв’язку та планувати час для зустрічей із командою. Ми цінуємо свободу у плануванні дня і водночас віримо, що спільний ритм допомагає працювати ефективніше.

Зростання та розвиток
У Jooble кожен має фіксований бюджет для особистого та професійного розвитку. Це твій простір для нових знань і навичок, які допомагають зростати тобі та водночас роблять компанію сильнішою.

Фізичне та ментальне здоров’я
Здоров’я — важлива частина роботи та життя. У Jooble передбачене повне медичне страхування (після 3 місяців роботи), а для колег за кордоном — фінансова підтримка на медичні витрати. Ми компенсуємо консультації з психологами wellbeing-сервісу або 50% вартості послуг спеціаліста, якого ти обереш самостійно.

Відпочинок і відновлення
24 робочі дні щорічної оплачуваної відпустки + 6 днів для перезавантаження. 20 оплачуваних лікарняних + 4 дні без медичного підтвердження — щоб мати час на відновлення, коли це потрібно. Також у тебе буде 6 фіксованих додаткових вихідних на державні свята.

Команда
У Jooble поруч із тобою — сильні професіонали та експерти, з якими можна зростати й створювати рішення глобального рівня. Тут кожен має голос і може впливати на процеси. Ми цінуємо чесний фідбек та шукаємо тих, хто близький нам за цінностями.

Підтримка України
У Jooble ми зберігаємо робочі місця для мобілізованих колег. Як команда, ми долучаємося до ініціатив, що допомагають Україні, а наш продукт спрямований на те, щоб ще більше людей могли знайти роботу навіть у складні часи.

Якщо ти готовий/а впливати на життя мільйонів людей у всьому світі, тоді надсилай нам своє резюме, а рекрутер зв’яжеться з тобою найближчим часом.

Команда COAX росте й кількість проєктів збільшується! Тому шукаємо Product Manager, який допоможе круто вести та розвивати проєкти🔥

COAX розробляє продукти у сферах e-commerce, fintech, real estate, legal, travel на ринках Європи, США, Британії та інших країн. Працюємо тільки над цікавими й справді актуальними продуктами!

Ми пропонуємо:
— щопіврічні перегляди на основі PDP та OKR;
— справді гнучкий графік: головне бути присутнім на мітах і підтримувати зв’язок з командою. А як ви розкидаєте решту робочих годин — справа ваша;
— усі тулзи для роботи та wiki-база курсів, щоб прокачатись технічно;відкриті до нових ідей та думок менеджери;
— без бюрократії: є проблема? Стукайте у двері руми C-lvl і скажіть про це. Ми за відкритість і швидке вирішення кейсів;
— соц. пакет, забезпечення технікою — усі ці звичні речі та набагато більше ;)

Проект: платформа на базі штучного інтелекту для клубів бойових мистецтв, що оптимізує їхню діяльність, покращує враження членів та сприяє зростанню завдяки персоналізованому спілкуванню, динамічному плануванню та безперебійним платежам.

Що вимагається від нового тіммейта:
— від 3-х років комерційного досвіду на аналогічний посаді;
— рівень англійської — С1;
— впевнені знання Lean/Agile/Scrum;
— проведення product discovery workshops з C-level;
— досвід аналізу даних (визначення та відстеження метрик/KPI);
— управління зрілими цифровими продуктами (5+ років на ринку);
— проактивне мислення та креативний підхід.

Володіння такими інструментами:
— Jira and Confluence (backlog management);
— FigJam / Whimsical / Miro / Mural (workshop facilitation);
— Figma (adjusting designs, prototypes);
— LLMs like Claude, Gemini, ChatGPT.

Буде плюсом:
— досвід роботи з Figma Make, Figma AI, Lovable або Cursor, чи GitHub Copilot для розробки прототипів PoC;
— технічний бекграунд.

Що важливо із soft skills:
—  уміння працювати зі стейкхолдером із «високою інтенсивністю ідей», валідувати гіпотези та пріоритезувати задачі виключно за їхньою цінністю для бізнесу;
— відмінна здатність виступати мостом між бізнесом та технічними командами, доносити складні речі простою мовою й забезпечувати взаєморозуміння;
— готовність змінювати підхід команди від «виконання задач» до «ініціювання та пропонування рішень»;
— уміння працювати з опором до змін, підтримувати команду під час трансформацій та ефективно залучати членів команди до нових процесів.

Якщо говорити про задачі на подальших етапах:
— узгодження роуд мапи на 12 місяців із бізнес-цілями стейкхолдера, забезпечення фокусу команди на пріоритетних напрямках розвитку продукту;
— проведення досліджень для валідації фіч до розробки з метою економії часу та ресурсів;
— створення продуктових прототипів і подальша робота з дизайнером та тімлідом для затвердження фінальної візуальної та технічної реалізації;
— налагодження прогнозованого Agile-ритму для команди розробки та забезпечення стабільного процесу поставки результатів;
— презентація метрик, досягнень і планів раді стейкхолдера, формування прозорої звітності та підтримка довіри між командами.

На цю вакансію є обовʼязковими відрядження у Івано-Франківськ та Канаду.

Ми шукаємо амбітного та динамічного фахівця, готового будувати та масштабувати digital-екосистему компанії: підвищувати пізнаваність серед цільової аудиторії, залучати нових клієнтів, розвивати воронки конверсії та просувати продукти через різноманітні онлайн-канали.

Що ви будете робити:

• Аналізувати ринок, конкурентів та поведінку користувачів для пошуку точок росту;
• Аналізувати болі клієнтів, визначати ключові повідомлення та адаптувати посадкові сторінки під різні сегменти клієнтів та підвищувати конверсію;
• Впливати на позиціонування та комунікацію бренду, його відповідність цільовій аудиторії;
• Керувати каналами залучення клієнтів на основі аналітики: підключити аналітичні платформи, будувати дашборди, аналізувати метрики, приймати та аргументувати рішення;
• Оптимізувати воронку продажів (від кліку до покупки), покращувати UX/UI та конверсію;
• Впроваджувати CRM, автоматизації, та необхідні інтеграції та для підвищення ефективності маркетингу та продажів;
• Впроваджувати AI-інструменти для оптимізації маркетингу, контенту та операцій;
• Запускати, тестувати та масштабувати нові канали залучення клієнтів;

Кого ми шукаємо:

• Досвід у e-commerce / digital-маркетингу від 2–3 років;
• Досвід управління каналами залучення клієнтів (Google Ads, Meta, SEO, affiliate);
• Досвід управління, адаптації  та розробки посадкових сторінок для web, соціальних мереж, Telegram-воронок, чат-ботів, продуктових сценаріїв, тощо, адаптації їх під різні сегменти клієнтів для максимізації конверсії;
• Розуміння юніт-економіки та ключових метрик (CAC, LTV, CR, ROAS);
• Досвід впровадження автоматизацій (no-code / low-code, інтеграції) та знання основних інструментів (Zapier, Make, n8n, Airtable, Notion Automations, HubSpot workflows, Pipedream, Retool);
• Досвід впровадження AI у маркетинг та операційні процеси.
• Високий рівень комунікації, ініціативність та орієнтація на результат.

Буде перевагою:

• Досвід запуску брендів з нуля;
• Досвід побудови каналів з широким охопленням аудиторії (соціальні мережі, органічний трафік, комьюніті, тощо);
• Досвід роботи з аффіліат трафіком;
• Досвід роботи залучення клієнтів з високим чеком (В2В, В2С);
• Досвід роботи з реальним сектором.

Ми — українська продуктова IT-компанія Galaktica, яка створює та масштабує власні B2C SaaS продукти на ринку Tier-1.

Зараз активно розвиваємо R&D напрям та працюємо над стартпами у нішах wellbeing, parenting та dating. Ми фокусуємось на створенні продуктів, які допомагають користувачам вирішувати реальні задачі у повсякденному житті та формують довгострокову цінність.

Саме тому шукаємо Creative Marketing Specialist, який вміє знаходити сильні ідеї та перетворювати їх у креативи, що реально працюють. 

Вашими задачами будуть:

• Проаналізувати конкурентів, ринок і тренди;
• Досліджувати болі користувачів для формування портрету цільової аудиторії;
• Підготувати ідеї та креативні концепти на основі даних ринку й поведінкових інсайтів;
• Працювати з веб-воронками. Готувати концепції креативів під різні етапи та оптимізовувати конверсії;
• Вести контент-плани, систематизувати інсайти та готувати презентації для команди;

• Використовувати AI-інструменти для швидкої генерації візуальних рішень.

   

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Розуміння ключових маркетингових метрик: CTR, CR, CPM;
• Досвід роботи з аналітикою: GA4/ Amplitude/ Appsflyer/ Tableau/ PowerBI для глибшого аналізу поведінки користувачів;
• Вміння аналізувати конкурентів: TikTok Creative Center, Meta Ad Library та інші відкриті бібліотеки;
• Навички створення креативних концепцій: для реклами, відео, соцмереж та маркетингових кампаній;
• Базові навички дизайну: Figma / Canva / Photoshop на рівні створення простих візуалів;

• Досвід роботи з інструментами для збору інсайтів( BigSpy, Social Peta, AdMob).

   

Що ми раді вам запропонувати:
Формат роботи: обирайте, як вам зручніше — віддалено, гібридно або в офісі в Києві, Львові, Одесі чи на Кіпрі (Ларнака). Усі українські офіси обладнані генераторами зі Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30;

Обладнання: надаємо все необхідне для комфортної роботи та для вирішення масштабних завдань, експериментів — ноутбук/ПК/додаткові монітори чи спеціалізовані гаджети;

Безпека та страховка: ми не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти. Кожен співробітник має медичне страхування за рахунок компанії (на території України) або грошову компенсацію на спорт;

Відпочинок та баланс: 3 тижні оплачуваної відпустки щороку, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Ми довіряємо команді, тому підтримуємо здоровий баланс між роботою та особистим життям;

Колеги та атмосфера: люди, які вас оточують, визначають рівень життя та розвиток. Завдяки якісним етапам співбесіди ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;

Безперервний розвиток: оплачуємо тренінги, семінари, онлайн-курси, конференції. Маємо власну LMS-систему, бібліотеку та книжковий клуб, які об’єднують тих, хто не зупиняється в навчанні. Крім того, у нас є 3 сертифіковані коучи, які проводять внутрішні навчання та персональні коуч-сесії для співробітників — це допомагає краще розуміти себе, прокачувати лідерські навички та досягати професійних цілей;

Англійська мова: компенсуємо 70% вартості індивідуальних занять та маємо Speaking Club, щоб ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;

Спортивні активності: долучайтеся до корпоративних тренувань з волейболу, бігу або йоги щотижня, які повністю оплачує компанія. Ми вже пробігли не один марафон, адже наші тренери — справжні професіонали;

Командний дух: ми регулярно проводимо тімбілдинги від виїзних до затишних зустрічей в офісі. Це чудовий шанс познайомитись ближче й зарядитись енергією команди. Атмосферу наших івентів можна відчути тут — YouTube Galaktica.

🚀 Наша мета

Побудувати продуктову IT-екосистему різних напрямів, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

💙 Соціальна відповідальність

Наша компанія, як соціально відповідальний бізнес, на постійній основі реалізує ряд проєктів та ініціатив, направлених на підтримку Сил оборони, учасників бойових дій та дітей.

На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони, НРК та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Минулого року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів та НРК, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

🔗 Дізнайтесь більше про нас:

🌐 Galaktica — офіційний сайт

📸 Instagram (@galakticateam) — команда та процес зсередини

🎥 Galaktica. Візитівка — відео-візитівка
 

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!
 

Наголошуємо, що у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Місія ролі: Забезпечити бізнес корисною та структурованою інформацією про конкурентів, ринкові тренди, споживачів та рекламну активність, що дозволяє формувати стратегії для покращення результатів продажу.

Вимоги:

• Досвід у маркетингових дослідженнях, аналізі ринку.
• Досвід роботи з інструментами та платформами для маркетингових досліджень (спайсервіси, інструменти для аналізу трафіку, google та інші).
• Досвід аналізу конкурентів, їх оферів, промо-матеріалів, цінових схем та підходів до продажу.
• Знання принципів маркетингу, performance marketing, affiliate marketing.
• Впевнений користувач Excel, Google Sheets та ін.
• Поглиблення розуміння принципів роботи пошукової видачі.
• Уважність до деталей, висока самоорганізованість.
• Здатність працювати як самостійно, так і в командному середовищі з представниками різних підрозділів.
• Відмінні комунікаційні навички (письмові та усні), здатність ясно та лаконічно представляти результати досліджень.
• Сильні аналітичні навички, критичне мислення.
• Здатність робити висновки з наборів даних.
• Англійська - intermediate +

Основні обов'язки:

• Проведення збору та систематизації інформації про промо-акції, офери, конкурентів і рекламну активність за заданими критеріями.
• Аналіз конкурентів: їх оферів, промо-матеріалів, цінових схем і підходів до продажу.
• Моніторинг рекламної активності в різних каналах: Google, Facebook, тізерні мережі, вітрини.
• Проведення маркетингових досліджень для виявлення ринкових тенденцій і поведінки цільової аудиторії.
• Підготовка аналітичних звітів, оглядів та дайджестів, а також надання рекомендацій для покращення бізнес-процесів.
• Аналіз трендів ринку та cultural insights.

Переваги для співробітників компанії:

• Щорічний системний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов.
• Робочий день можна розпочати в проміжку з 8:00 до 11:00 і завершити з 17:00 до 20:00.
• Оплачувані відпустка (20 робочих днів на рік) і лікарняні (необмежені, за запитом).
• Корпоративні курси з англійської мови.
• Вихідні в державні свята та перенесення днів.
• 1 оплачуваний вихідний у рік на честь Дня Народження (ваш або членів родини).
• 3 оплачувані вихідні дні в разі народження дитини, одруження або втрати близького родича.
   

Компенсаційний пакет:

• Професійне навчання та сертифікації.
• Компенсація вивчення мов (англійська, українська, італійська, німецька, іспанська) для працівників, які активно використовують іноземні мови в роботі.
• Матеріальна допомога при народженні дитини, одруженні або втраті близького родича.
• Допомога у випадках завданих війною або серйозною хворобою (сума визначається індивідуально).
• Новорічні подарунки та подарунки на річницю.
• Командоутворюючі корпоративні заходи.
• Витрати на відрядження (проїзд, проживання, добові).
   

Компенсація по системі «Кафетерій» для індивідуальних потреб: Ви можете обрати одну або кілька опцій в рамках бюджету (3000 грн/квартал):

• Курси саморозвитку.
• Робоча література.
• Підписки на професійні додатки і ресурси.
• Спорт (абонементи до спортзалів чи басейнів).
• Медичні чекапи, вітаміни чи консультації.
• Ремонт особистого ноутбука, який використовується для роботи.
• Оренда коворкінгу.
   

Етапи нашого спілкування:

1. Прескрінінг на відповідність досвіду до вимог ролі.
2. Інтервʼю з рекрутером.
3. Тестове Завдання. 
4. Інтервʼю з менеджером.

Не співпрацюємо і не допускаємо до рекрутингового процесу кандидатів з росії та білорусі.

Шукаємо людину, яка буде працювати з новими контактами на ринку України: знаходити потенційних клієнтів, виходити з ними на зв’язок та допомагати формувати перший інтерес до продукту.

Це роль на стику лідогенерації та первинної комунікації: важливо не просто «достукатися», а зрозуміти контекст бізнесу клієнта та підвести до наступного кроку (зустріч / демо).

Про проєкт
Ми працюємо з B2B-сегментом на ринку України та розвиваємо рішення для оптимізації операційних процесів у сервісних компаніях.

Наші клієнти — це:

• сервісні та обслуговуючі компанії
• компанії з виїзними командами
• бізнеси, де важливий контроль процесів, заявок та роботи персоналу

Продукт допомагає:

• знижувати витрати
• спрощувати операційні процеси
• підвищувати прозорість та контроль

Що потрібно робити

• шукати та досліджувати компанії на ринку України
• встановлювати первинний контакт (дзвінки / інші канали)
• виходити на осіб, які приймають рішення
• вести діалог через питання, розуміти потребу бізнесу
• формувати інтерес до продукту
• домовлятись про наступний крок (дзвінок / презентація)
• фіксувати результати в CRM

Що важливо

• вільна українська (усна)
• досвід у лідогенерації, SDR або первинних продажах
• вміння вести розмову, а не працювати за жорстким скриптом
• здатність слухати та задавати правильні питання
• комфорт у роботі з новими контактами

Буде плюсом

• досвід у B2B
• робота з CRM / IP-телефонією

• досвід у сервісних або технічних нішах

   

Формат роботи

• перші 2 тижні — part-time (~4 години)
• далі — full-time (8 годин)
• гнучкий графік протягом дня
• орієнтир — робочі години клієнтів

Ми — продуктова компанія, яка розвиває кілька активних проєктів одночасно. Працюємо з власними продуктами повного циклу — від ідеї та дизайну до розробки, масштабування й підтримки. Команда залучена напряму в розвиток продуктів і має реальний вплив на технічні та бізнес-рішення.
 

Шукаємо Motion Designer'a (iGaming)

Ми шукаємо Motion Designer, який вміє створювати динамічні та конверсійні відеокреативи. Нам потрібен фахівець, здатний генерувати потужні гіпотези та втілювати їх у креативах, які приносять результат.

Основні завдання:

— Створення відеокреативів: Розробка динамічних роликів для digital-продуктів у чутливих вертикалях.

— Робота з AI-відео: Використання сучасних нейромереж для генерації відео (Midjourney, Runway, Pika, Kling, Sora та аналоги).

— Анімація інтерфейсів: Анімація UI мобільних додатків, платіжних повідомлень, процесів взаємодії користувача з продуктом, візуалізація зміни балансу та транзакцій.

— Візуальні ефекти: Створення ефектів динаміки (cash flow, світіння, спалахи, ріст показників, ефекти руху та переходів).

— Робота з правками: Швидке внесення змін та ітерацій за запитом команди.

Буде плюсом:
— Досвід роботи в affiliate marketing / teams media buying.
— Розуміння Facebook Ads / TikTok Ads.
— Розуміння психології утримання уваги в рекламі.

Що ми пропонуємо:
— Ресурси: Доступ до цікавих задач та можливість реалізувати свій потенціал.
— Графік: 5/2, 9:00–18:00, віддалено.
— Команда: Можливість працювати з сильними професіоналами у міжнародному IT-холдингу.

Як відгукнутися:
Надсилайте резюме та портфоліо (приклади робіт) та свій контакт у телеграм

Solutions Architect (.NET 8 / Azure) — Digital Transformation

Ми шукаємо архітектора-практика для нашого стратегічного партнера — великого міжнародного банку, який є частиною європейської фінансової групи (11 країн присутності).

Банк зараз перебуває на етапі глибокої технологічної перебудови: ми замінюємо legacy-моноліти на сучасну, високонавантажену мікросервісну архітектуру. Це роль для тих, хто любить складні виклики та масштабні фінтех-системи.

🎯 Ваша роль у команді:

Ви станете «місточком» між бізнес-вимогами та технічною реалізацією. Це позиція для архітектора, який тримає руку на пульсі розробки та готовий супроводжувати рішення від ідеї до виходу в прод.

Основні завдання:

• Проєктування цілісної архітектури систем на базі .NET 8.
• Впровадження Cloud Native патернів у середовищі Azure.
• Робота з розподіленими транзакціями та подієвою моделлю (Event Driven Architecture).
• Захист архітектурних рішень перед стейкхолдерами та тісна співпраця з Agile-командами розробки.

🔑 Що ми очікуємо від кандидата:

• Досвід: Від 3 років на позиції Solutions чи System Architect (бажано у фінтеху чи банківському секторі).
• Технологічний стек: Глибоке розуміння екосистеми .NET / C# та досвід роботи з Azure Cloud.
• Експертиза: Практичне знання мікросервісних патернів (Saga, TCC), досвід із Kubernetes, Kafka/RabbitMQ.
• Методологія: Розуміння SDLC, CI/CD та релізних циклів у великих організаціях. Наявність сертифікації TOGAF буде вагомою перевагою.
• Soft Skills: Вміння аргументувати свою позицію та приймати рішення в умовах високої відповідальності.

🤝 Що пропонує банк:

• Стабільність та статус: Офіційне працевлаштування в штаті міжнародного банку (не аутсорс).
• Формат: Гібридний графік або повністю віддалена робота.
• Соціальний пакет: 28 днів відпустки, медичне страхування, річні бонуси за результатами роботи.
• Розвиток: Можливість працювати над одним із наймасштабніших трансформаційних проєктів на ринку України.

Шукаємо не просто інженера, а технологічного архітектора, який вміє об'єднувати апаратне та програмне у єдиний живий продукт. 

Якщо ти бачиш більше, ніж просто схеми й коди, а хочеш створювати фізичні продукти з реальним впливом — ця роль для тебе.

Що на тебе чекає:

• Технічний мозковий центр продукту: від бачення до архітектури рішення.
• Розробка рішень на стику hardware та software.
• Формування та керування інженерною командою, розподіл завдань, контроль якості.
• Бути технічним мостом між продуктом та командою розробки.
• Брати участь у стратегічних рішеннях та впливати на продуктовий розвиток.
• Вести команду через складні технічні виклики, транслюючи своє бачення.
• Будувати довіру, лідерство через експертизу, командну взаємодію.

🧠 Ми шукаємо:

• Технічного лідера з 10+ роками загального досвіду, з яких 3+ роки — на позиціях Tech Lead / Team Lead / Engineering Manager.
• Фахівця з глибоким практичним досвідом у hardware-інженерії: прототипування, складання, тестування пристроїв.
• Експерта в галузі електроніки, фізики, принципів роботи електронних та електро-механічних систем.
• Інженера з досвідом інтеграції hardware і software у єдині рішення.
• Лідера, який формує авторитет через експертизу та здатен об’єднати міждисциплінарну команду навколо технічного бачення продукту.
• Спеціаліста з досвідом програмування (Python, C++, C) для ефективної комунікації з розробниками та розуміння архітектури продукту.
• Того, хто вміє транслювати складні технічні ідеї простою мовою, налагоджує комунікацію між командами та забезпечує відповідність технічного рішення бізнес-цілям.

⚙️ Must-have:

• Профільна технічна освіта (інженерія, точні науки).
• Практичний досвід створення та інтеграції hardware/software систем.
• Системне мислення та здатність трансформувати технічні деталі в продуктову цінність.
• Лідерські та комунікаційні навички: лідерство через експертизу, управління без формальних повноважень.
• Орієнтація на результат, увага до деталей, висока самостійність.

✨ Буде плюсом:

• Досвід у R&D або стартап-середовищі.
• Практика запуску hardware-продуктів у серійне виробництво або на ринок.
• Знання принципів роботи в матричних структурах або досвід у подібних організаціях.

Чому це важливо:

Продукти компанії — це не абстрактний софт. Це реальні пристрої, що змінюють реальний світ. Оборонна та безпекова сфера, складні інженерні рішення, інтеграція технологій для майбутнього. Це шанс бути в епіцентрі інновацій.

📍 Формат: повний робочий день, офіс у Києві.

Якщо ти бачиш себе тим, хто візьме на себе технічне лідерство і вплине на створення складних продуктів — чекаємо саме тебе.

👉 Стань тим, хто веде команду від ідеї до реальності.

Привіт! Ми — Rifbar, міжнародна компанія, що створює інноваційні рішення у сфері вейпінгу, використовуючи найкращі матеріали та експертний підхід для досягнення найвищої якості продукту.

Якщо ти хочеш стати частиною команди, яка задає стандарти безпеки, надійності та комфорту для мільйонів користувачів по всьому світу, ми запрошуємо тебе на позицію Manual QA Engineer.

Що входитиме до твоїх обов’язків:

• Ручне тестування програмного забезпечення ERP та Web-систем.
• Виявлення, документування та контроль усунення багів.
• Співпраця з розробниками та іншими командами для покращення продукту.
• Підготовка тестових сценаріїв та їх виконання.
• Аналіз вимог до продукту для створення ефективних тестів.
• Участь у покращенні процесів тестування та забезпеченні якості.

Основні задачі:

• Тестувати нові функції та оновлення продукту.
• Відслідковувати та документувати знайдені помилки.
• Проводити регресійне тестування для підтвердження стабільності системи.
• Спілкуватися з командою розробки для оперативного вирішення проблем.
• Підтримувати високі стандарти якості на всіх етапах розробки.

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи Manual QA Engineer від 1 року.
• Вміння уважно працювати з деталями та системно підходити до тестування.
• Знання основ тестування ПЗ та складання тест-кейсів.
• Базові навички роботи з інструментами для відстеження багів (Jira або аналоги).
• Відповідальність, комунікабельність та бажання вчитися.
• Готовність працювати в команді та долучатися до покращення процесів.
• Базове розуміння Web (тестування інтерфейсів, браузерів).

Ми пропонуємо:

• Міжнародну компанію, що лідирує у індустрії вейпінгу.
• Комфортний офіс 10 хв від метро Олімпійська, сучасне обладнання.
• Графік роботи: Пн-Пт, 10:30 — 19:30.
• Повна зайнятість із стабільною зарплатою (обговорюється на співбесіді).
• Дружню та підтримуючу команду професіоналів.
• Можливості для професійного росту та розвитку.
• Роботу над продуктом, який користується попитом у всьому світі.

Якщо ти хочеш долучитися до нашої команди та зробити свій внесок у створення унікального продукту, будемо раді познайомитися з тобою!

Jooble — це глобальна продуктова IT-компанія, що трансформує сферу працевлаштування.
 

Щомісяця мільйони людей у 66 країнах світу використовують Jooble для пошуку роботи та найму талантів. За цим стоїть команда з понад 300 професіоналів, які поєднують глибоку експертизу в аналітиці, технологіях та роботі з даними, щоб зробити цей процес простішим і ефективнішим.

Сьогодні Jooble входить до ТОП-10 найвідвідуваніших сайтів світу у сегменті Jobs and Employment, підтверджуючи свій глобальний вплив.
 

Про роль

Ми шукаємо креативного маркетинг-спеціаліста з досвідом від 2 років у B2C продукті (мобільний застосунок або вебпродукт), який буде створювати та тестувати рекламний контент для зниження CAC і підвищення ER у воронці залучення користувачів.

У Jooble ти працюватимеш у компанії з 20-річним досвідом у сфері пошуку роботи, з сильною експертизою в performance-маркетингу, мільйонами користувачів щомісяця та глобальним впливом у 66 країнах. Це можливість створювати продукт із реальною цінністю — допомагати людям знаходити роботу та впливати на результат на міжнародному рівні.
 

У цій ролі ти будеш:

• Формувати контентні гіпотези для платного залучення в Meta, Google, TikTok;
• Будувати та підтримувати процес тестування контенту, поєднуючи інсайти з даними та дизайн-брифами;
• Відстежувати ефективність контенту та запобігати його «вигоранню»;
• Брифувати внутрішню дизайн-команду та зовнішніх креаторів для перевірки гіпотез;
• Масштабувати найкращі рішення на різні ринки та аудиторні сегменти;
• Вибудовувати AI-орієнтовані контент-процеси для зменшення рутинної роботи;
• Спільно з командою paid traffic розробляти тактики залучення під конкретні канали, ринки або сегменти користувачів;
• Проводити конкурентний аналіз, розкладати рекламні креативи на елементи та знаходити найкращі практики;
• Тісно співпрацювати зі спеціалістами з performance-маркетингу, user acquisition, дизайну та аналітики для досягнення бізнес-результатів.
   

Необхідні навички та досвід:

• Від 2 років досвіду у створенні контенту (digital, SMM) для мобільних або вебпродуктів у кількох гео;
• Розуміння вимог рекламних платформ (Meta Ads, TikTok Ads, Google Ads);
• Досвід написання рекламних текстів (ad copywriting);
• Досвід експериментів з AI-інструментами (Sora, NanoBanana, ElevenLabs, HeyGen, n8n тощо);
• Аналітичне мислення, розуміння впливу на метрики performance-маркетингу (CAC, ER, CTR, CPM);
• Цікавість до нових ідей та підходів;
• Вміння декомпозувати ідеї на тестовані елементи;
• Самомотивація та здатність брати відповідальність за задачі й проєкти;
• Амбіція впливати на глобальний продукт і бренд у 66 країнах;
• Англійська на рівні B2+;
• Комфортна робота в кросфункціональних командах і швидке перемикання між контекстами.
   

Чому Jooble?

• Формат роботи

  Гнучкість для нас — не просто слово. У Києві ми працюємо у гібридному форматі, поєднуючи офіс і віддалену роботу. В інших містах і країнах можна працювати повністю ремоут. Де б ти не був, ми подбаємо про твій комфорт і продуктивність, забезпечивши всім необхідним обладнанням.

• Графік

  Ти сам обираєш, коли почати свій 8-годинний день — між 8:00 та 10:00 за київським часом. Головне — залишатися на зв’язку та планувати час для зустрічей із командою. Ми цінуємо свободу у плануванні дня і водночас віримо, що спільний ритм допомагає працювати ефективніше.

• Зростання та розвиток

  У Jooble кожен має фіксований бюджет для особистого та професійного розвитку. Це твій простір для нових знань й навичок, які допомагають зростати тобі та водночас роблять компанію сильнішою.

• Фізичне та ментальне здоров'я

  Здоров’я — важлива частина роботи та життя. У Jooble передбачене повне медичне страхування (після 3 місяців роботи), а для колег за кордоном — фінансова підтримка на медичні витрати. Ми компенсуємо консультації з психологами wellbeing-сервісу або 50% вартості послуг спеціаліста, якого ти обереш самостійно.

• Відпочинок та відновлення

  24 робочі дні щорічної оплачуваної відпустки + 6 днів для перезавантаження. 20 оплачуваних лікарняних + 4 дні без медичного підтвердження — щоб мати час на відновлення, коли це потрібно. Також у тебе буде 6 фіксованих додаткових вихідних на державні свята.

• Команда

  У Jooble поруч із тобою — сильні професіонали та експерти, з якими можна зростати й створювати рішення глобального рівня. Тут кожен має голос і може впливати на процеси. Ми цінуємо чесний фідбек та шукаємо тих, хто близький нам за цінностями.

• Підтримка України

  У Jooble ми зберігаємо робочі місця для мобілізованих колег. Як команда, ми долучаємося до ініціатив, що допомагають Україні, а наш продукт спрямований на те, щоб ще більше людей могли знайти роботу навіть у складні часи.

Якщо ти готовий/а впливати на життя мільйонів людей у всьому світі — надсилай резюме, і ми зв’яжемося з тобою найближчим часом.

1. Координація процесу передачі продукту

• Забезпечення повноти даних при передачі продукту з R&D у продакшн (BOM, TTX, документація, калькуляції, ціни, опис клієнта, сценарії застосування).
• Підтримка готовності команд до виробництва, зокрема:
  Виробництво
  Фінанси
  Закупівлі
  Продажі
  Пілоти та тестувальники
  Відділ підтримки

2. Синхронізація команд

• Узгодження дій між R&D, QA та Production у процесі підготовки до серійного виробництва.
• Використання та оновлення чеклісту передачі продукту, адаптація його під специфіку кожного продукту.
• Супровід з 

3. Взаємодія з клієнтами

• Поїздки до клієнтів, перевірка роботи продукту на місці, збір фідбеку для покращень.

4. Документація та інструкції

• Координація з Info Dev командою для створення користувацьких інструкцій та супровідної документації.
  
   

BALEX в пошуку Business Analyst! ХАРКІВ\Гібрид

« BALEX » — це поєднання багаторічного досвіду та сучасних технологій у виробництві й торгівлі. Зараз ми підсилюємо команду та шукаємо Фахівця з управління бізнес-процесами (Business Analyst).

🎯 Мета ролі:
Аналіз та оптимізація бізнес-процесів у Групі компаній із реальним впливом на ефективність бізнесу.

✅ Наші очікування:
• Досвід опису та оптимізації бізнес-процесів
• Розуміння менеджменту та управлінського обліку
• Впевнена робота з ERP, MS Excel, PowerPoint
• Досвід роботи з Visio\BPMN — буде перевагою

💼 Що пропонуємо:
• Конкурентну заробітну плату та офіційне працевлаштування
• Графік 5/2 (08:00–17:00) , гібридний формат роботи (періодичні відвідування виробництва в м.Харків за рахунок компанії + дистанційна робота коли немає потреби в відрядженнях)
• Цікаві проєкти та можливості професійного зростання
• Команду, де цінується ініціативність і розвиток

📌 Задачі:
• Аналіз і моделювання бізнес-процесів
• Побудова карт процесів
• Розробка KPI та критеріїв ефективності
• Аудит і вдосконалення процесів

Контракт: 1 місяць
Зайнятість: full-time бажано, half-time також розглядаємо
Формат: remote
Обовʼязково: мінімум 5 робочих годин перетину з часовим поясом MST

Ми шукаємо сильного full-stack developerʼа, який не просто “пише код”, а має хороший смак у фронтенді, розуміє дизайн і може допомогти нам створити красивий, зрозумілий і надійний клієнтський портал.

Це короткий, інтенсивний проєкт із високим рівнем відповідальності. Нам потрібна людина, яка може швидко включитися, мислити продуктово, приймати хороші технічні рішення і довести інтерфейс до рівня, де він виглядає не як стандартний dashboard, а як продуманий клієнтський досвід.

Що потрібно буде робити

Ви допоможете нам спроєктувати, зібрати й підключити клієнтський портал, який може включати:

• логін / акаунти для клієнтів
• клієнтський dashboard
• відображення статусу проєктів
• форми, завантаження файлів, доступ до документів
• адмін-панель або прості інструменти для управління даними
• інтеграції з Notion, Stripe, Sanity, Airtable, Google Drive або схожими сервісами
• чисту логіку між frontend, backend та зовнішніми API
• responsive UI, який виглядає акуратно, сучасно і преміально

Кого ми шукаємо

Нам підійде людина, яка:

• має сильний досвід у full-stack розробці
• добре відчуває frontend: spacing, hierarchy, states, responsiveness, interaction quality
• може працювати з Figma, але також приймати розумні UI-рішення самостійно
• впевнено працює з сучасним стеком: Next.js, React, TypeScript, Tailwind, Supabase, PostgreSQL або подібними інструментами
• розуміє authentication, data modeling, API integrations і deployment
• може рухатися швидко, але не створювати хаотичний або крихкий код
• чітко комунікує і може працювати автономно
• має досвід із portals, dashboards, SaaS interfaces, internal tools або client-facing продуктами

Буде великим плюсом

Досвід із:

• клієнтськими порталами
• admin dashboards
• file uploads і permissions
• role-based access
• CMS integrations
• Stripe billing або subscription flows
• Sanity, Notion, Airtable, Supabase, Firebase або схожими системами
• якісною frontend-реалізацією з преміальних дизайн-файлів

Формат співпраці

Це короткий контракт приблизно на 1 місяць.

Ми відкриті до двох форматів:

• full-time на 1 місяць, або
• half-time на 1 місяць, якщо є хороший fit

Важливо: потрібно мати мінімум 5 робочих годин перетину з часовим поясом MST, щоб ми могли швидко комунікувати, ревʼювити роботу і рухатися без затримок.

Чому це може бути цікавим

Це не роль, де потрібно просто “закрити таски”. Ми шукаємо людину, яка хоче зробити продукт, що виглядає і працює на високому рівні.

Ви матимете можливість швидко вплинути на архітектуру, інтерфейс і загальний досвід користувача. Проєкт невеликий за тривалістю, але важливий за якістю: нам потрібен portal, який буде відчуватися простим, красивим, надійним і добре зібраним.

Про продукт

RaccoonDoc - це український AI-продукт для автоматизації обробки та розпізнавання документів.

Ми працюємо не з ідеальними PDF і не з навчальними датасетами, а з реальними документами бізнесу - актами, накладними, рахунками, договорами, сканами, фото, таблицями, нестандартними шаблонами, поганою якістю зображень і всім тим “документним хаосом”, який щодня проходить через бухгалтерію, фінанси, логістику та операційні підрозділи компаній.

Наші клієнти - компанії, де документи вимірюються не десятками, а тисячами й десятками тисяч на місяць.

Ми шукаємо Middle ML Engineer у продуктову команду RaccoonDoc - інженера, який уже має практичний досвід з ML/NLP/CV/LLM-задачами, вміє самостійно рухати задачі від ідеї до робочого рішення і не потребує постійного менторства.

Нам потрібна людина, яка не просто тренувала модель, а розуміє, що відбувається після цього - якість, швидкість, продакшн, інтеграція, стабільність, моніторинг, компроміси між точністю, вартістю та latency.

Що ти будеш робити

Працювати над ML/AI-ядром RaccoonDoc для розпізнавання, класифікації, розділення, аналізу та валідації документів.

Основні задачі:

• розробляти та покращувати ML-моделі для обробки документів;
• працювати з задачами Computer Vision, OCR, NLP, NER, LLM/VLM;
• будувати пайплайни обробки документів - від вхідного файлу до структурованих даних;
• покращувати якість витягування полів із документів;
• працювати з класифікацією документів, визначенням типів документів, розділенням багатосторінкових файлів;
• аналізувати помилки моделей і пропонувати конкретні способи покращення;
• експериментувати з open-source моделями, OCR, LLM/VLM та оцінювати їхню придатність для продакшн-використання;
• оптимізувати моделі та пайплайни за швидкістю, вартістю та якістю;
• розгортати ML-рішення в хмарній інфраструктурі;

• інтегрувати ML-компоненти з backend-частиною продукту.

   

Важливо, ми очікуємо, що ти зможеш взяти задачу, самостійно розібратись у контексті, запропонувати підхід, зробити експеримент, оцінити результат і довести рішення до робочого стану.

Технології, з якими ми працюємо

ML / AI

• Python;
• PyTorch / TensorFlow;
• HuggingFace Transformers;
• OCR / Document AI;
• Object Detection, зокрема YOLO-подібні підходи;
• NLP / NER;
• LLM / VLM;
• spaCy;
• scikit-learn;
• open-source моделі для роботи з текстом, зображеннями та документами.

Backend / API

• FastAPI;
• Flask;
• REST API;
• Docker;

• інтеграція ML-сервісів із backend-системами.

   

Хмара та інфраструктура

Ми працюємо з Azure, тому досвід із цією екосистемою буде дуже корисним:

• Azure ML;
• Azure Functions;
• Azure Web Apps;
• Azure DevOps;
• Azure Service Bus;
• Azure Blob Storage;
• Application Insights;
• container-based deployment.

Також буде плюсом досвід з AWS.

Не потрібно знати все з цього списку. Але важливо мати реальний досвід із продакшн-підходом до ML, а не тільки навчальні експерименти.

Що ми очікуємо від Middle-рівня

Для цієї ролі нам важливо, щоб ти міг:

• самостійно розібратись у новій задачі;
• сформулювати гіпотези та запропонувати кілька варіантів рішення;
• оцінити trade-off між якістю, швидкістю, складністю та вартістю;
• не чекати детального технічного завдання на кожен крок;
• вести задачу від аналізу проблеми до робочого результату;
• чесно показувати, що працює, а що ні;
• пропонувати покращення продукту на основі технічних спостережень;
• працювати в команді з розробниками, аналітиками та менеджером по продукту.

Що ми пропонуємо

Продукт, а не одноразовий проєкт.
Ти працюватимеш над ядром RaccoonDoc, яке постійно розвивається і використовується реальними клієнтами.

Реальні дані та реальні задачі.
Тут не буде стерильних датасетів. Будуть документи, які щодня створюють проблеми бізнесу, і саме їх треба навчити систему обробляти краще, швидше й стабільніше.

Вплив на продукт.
ML у RaccoonDoc - це не декоративний модуль збоку. Це основа продукту. Твої рішення напряму впливатимуть на якість, швидкість і конкурентність платформи.

Сильний практичний контекст.
Ми працюємо з клієнтами, які мають реальні обсяги документів, реальні інтеграції, реальні вимоги до якості й відповідальності.

Гнучкий формат роботи.
Віддалено з будь-якого міста України. Ми розуміємо реалії війни, тривог, блекаутів і нестабільної інфраструктури.

Процес найму

1. Короткий кол (до 30 хв) - знайомство, контекст продукту, твої очікування.
2. Технічний етап (60–90 хв) - обговорення твоїх продакшн-кейсів, архітектурних рішень, експериментів.
3. Співбесіда з фаундером (30–45 хв) - про бачення продукту, роль ML у RaccoonDoc, розвиток.
4. Оффер.

Кому ця роль точно підійде

Тому, хто хоче працювати не над ще одним pet-проєктом з AI, а над продуктом, де ML щодня вирішує конкретні бізнесові задачі.

Тому, кому цікаво будувати системи для реальних документів, реальних клієнтів і реального продакшену.

Тому, хто хоче не просто запускати моделі, а впливати на те, як AI-продукт для обробки документів буде виглядати через рік.

Якщо тобі цікаво працювати з документами, OCR, LLM/VLM, Computer Vision, NLP і продакшн-ML у реальному українському AI-продукті, будемо раді познайомитись.