Jobs at Djinni

Ми — IT SmartFlex, українська ІТ компанія, заснована в 2019 році як дочірня компанія провідного мобільного оператора Vodafone Ukraine.

🌟 Наша місія — об’єднати талановитих експертів у телекомунікаціях та програмному забезпеченні, щоб створювати інноваційні рішення та продукти, які роблять життя мільйонів користувачів кращим та зручнішим.

Про нас:
— Ми розробляємо WOW-діджитал сервіси, якими може користуватися кожен другий українець.
— Створюємо програмні продукти в Україні, які цікаві за її межами.
— Використовуємо сучасні новітні технології та інструменти.

Основним напрямком діяльності IT SmartFlex є R&D для телекому — це одна з найбільш високотехнологічних галузей, яка сьогодні охоплює не тільки послуги мобільного зв’язку, а й такі напрямки, як сервіси самообслуговування, Вig Data, IoT, CRM, хмарні сервіси.

Наші цінності:
— Відповідальність 🛡️
Ми віримо, що кожен член нашої команди відповідає за результат своєї роботи і впливає на успіх компанії.

— Людиноцентричність 👥
Ми уважно слухаємо потреби наших користувачів і завжди прагнемо перевершити їхні очікування.

— Єдність 🙏
Ми переконані, що разом ми сильніші. Єдність нашої команди дозволяє нам долати будь-які виклики та досягати поставлених цілей.

— Довіра 🤝
Довіра — це основа наших відносин як всередині компанії, так і з нашими партнерами. Ми віримо в чесність і прозорість у всіх наших діях.

— Сміливість 💪
Ми не боїмося нових викликів і завжди прагнемо до кращого. Сміливість дозволяє нам виходити за рамки звичного, експериментувати та знаходити нові шляхи для розвитку.

Ми шукаємо висококваліфікованого та мотивованого експерта з інформаційної безпеки, який відповідатиме за забезпечення інформаційної безпеки «ІТ СмартФлекс» в процесі життєвого циклу розробки програмного забезпечення у відповідності до вимог міжнародних стандартів та супровід, адміністрування та експлуатацію систем забезпечення інформаційної безпеки. Ця роль вимагає глибокого розуміння мережевої безпеки, сильних аналітичних навичок та здатності випереджати нові кібер-загрози.

Задачі:

• Розробка та вдосконалення процесів захисту ІТ-інфраструктури, хмарних середовищ і продуктів.
• Аналіз проєктних ініціатив та проєктної документації, проведення security/architecture review, формування висновків щодо ризиків і відповідності вимогам інформаційної безпеки.
• Участь у threat modeling та оцінці ризиків для програмних продуктів.
• Реагування на інциденти безпеки (Incident Response): triage, containment, eradication, lessons learned
• Співпраця з DevOps та розробниками у межах DevSecOps.
• Реагування на інциденти та участь у розслідуваннях інформаційної безпеки, аналіз журналів, мережевого трафіку, поведінки користувачів і сервісів.
• Підтримка та налаштування засобів захисту (EDR/XDR, DLP, WAF, IDS/IPS)
• Підготовка звітів, рекомендацій та документації з інформаційної безпеки.

Бажані кваліфікації:

• Вища технічна освіта в галузі ІТ, інформаційної безпеки, телекомунікацій або суміжних галузях
• 3+ роки досвіду в Information Security / Blue Team
• Розуміння принципів мережевої безпеки (TCP/IP, DNS, HTTP(S), VPN, firewalls)
• Досвід з EDR/XDR-рішеннями (Microsoft Defender, CrowdStrike, SentinelOne, Cortex та ін.)
• Оцінка AI рішень на всіх етапах життєвого циклу (design → development → deployment → operation) з точки зору інформаційної безпеки, Security review AI ініціатив:
  • внутрішніх (власні ML/LLM рішення, AI фічі продукту)
  • зовнішніх (Copilot, SaaS AI сервіси, third party AI API)
• Знання MITRE ATT&CK, kill chain, типових TTP загроз
• Досвід аналізу логів Windows / Linux / Cloud
• Розуміння безпеки веб-додатків (OWASP Top 10)
• Практичні навички роботи з інцидентами безпеки
• Досвід роботи з хмарними середовищами (Azure / AWS / GCP)
• Знання підходів DevSecOps, CI/CD security
• Навички скриптингу (Python, PowerShell, Bash)
• Участь у purple team активностях
• Досвід проведення внутрішніх security awareness або tabletop exercises
• Знання українського законодавства у сфері інформаційної безпеки (Закони України «Про інформацію», «Про захист персональних даних») та міжнародних стандартів і методологій у сфері інформаційної безпеки (ISO/IEC 27001, NIST)

Буде перевагою:

• Розуміння життєвого циклу розробки ПЗ
• Досвід захисту SaaS / Web / API / Microservices
• Участь у побудові безпеки «з нуля»
• Практичний досвід роботи з SIEM (Microsoft Sentinel, Splunk, Elastic, QRadar тощо)
• Англійська мова на рівні Intermediate+ (документація, комунікація)

Ми пропонуємо:

• Цікаві проекти та передові технології 💻
• Робота у високопрофесійній та мотивованій команді
• Гнучкий гібридниій графік (м.Київ) та можливість іноді працювати віддалено 🏠
• Корпоративні тренінги, професійні конференції 📚
• Обмін знаннями та найкращими практиками 💡
• Медичне страхування з першого місяця роботи 🏥
• 24 дні оплачуваної відпустки
• Оплачувані лікарняні 🤒
• Корпоративна техніка
• Якісний корпоративний зв’язок Vodafone 📲

Процес інтервʼю на дану позицію:
Інтерв’ю з рекрутером

• Технічне інтерв’ю з технічними фахівцями
• Інтерв’ю з керівництвом

Якщо ви маєте проактивну позицію, бажання працювати в продуктовій команді, прагнете працювати з передовими технологіями та налаштовані на професійне зростання разом з нами — ми чекаємо на вас! 🚀

NODERA GROUP: Shape the next era with us.

Ми — венчур-білдер Nodera Group. Разом із фаундерами перетворюємо сильні ідеї на масштабований бізнес завдяки нашим інвестиціям та експертизі.
Стартапи будують не процеси, а люди. Тому ми створюємо середовище, де кожен може OWN THE NEXT.

Зараз ми активно ростемо: запускаємо нові продукти, тестуємо гіпотези та запускаємо нові напрями. Багато речей робимо вперше — це про швидкість, зміни і рішення, які одразу впливають на результат.

Про продукт: SayPlay — це навчальна мобільна гра для дітей віком від 1 до 6 років у форматі інтерактивної гри. Продукт поєднує в собі прості ігрові механіки, приємний візуальний сторітелінг, озвучування, саунд-дизайн, повторення та дружні до дітей патерни взаємодії, які допомагають їм розуміти, запам'ятовувати та використовувати нові слова.

Ми вже валідували напрямок продукту через proof-of-concept та тестову воронку, отримавши сильні ранні результати. Зараз ми переходимо від етапу валідації до створення реального продукту.

Шукаємо Founding Full-Stack Game Developer / Unity Engineer, який побудує технічний фундамент SayPlay і зростатиме разом із продуктом у довгостроковій перспективі. Пропонуємо співпрацю на фрілансовій основі з можливістю перейти в штат команди в міру успішного розвитку продукту.

Твої виклики:

• Перший майлстоун — реліз MVP. 
• Ширша місія полягає в побудові масштабованого ігрового двіжка, системи контенту та архітектури мобільної апки, які зможуть підтримувати сотні навчальних сценаріїв, різноманітні механіки, логіку підписок, аналітику, адаптивне залучення та майбутнє розширення продукту.

Skills-set:

• Глибокий досвід роботи з Unity + C#.
• Досвід розробки мобільних ігор або інтерактивних мобільних продуктів.
• Сильне розуміння архітектури Unity, роботи з префабами, сценами, UI, анімаціями та управлінням асетами.
• Досвід роботи з білдами під iOS та Android.
• Вміння будувати гнучкі в налаштуванні та придатні для повторного використання геймплейні системи.
• Досвід інтеграції з backend / API.
• Розуміння імплементації analytics events.
• Розуміння оптимізації мобільної продуктивності.
• Сильно розвинений овнершип та продуктове мислення.
• Здатність працювати в умовах динамічного стартап-середовища.
• Комфорт у використанні інструментів AI-assisted розробки.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з дитячими додатками, EdTech, edutainment або казуальними мобільними іграми.
• Досвід роботи з мобільними продуктами на основі моделі підписок.
• Досвід роботи з Adapty, RevenueCat або аналогічними платформами підписок.
• Досвід роботи з React Native.
• Досвід роботи з Firebase, GameAnalytics, AppsFlyer, Adjust або подібними інструментами.
• Досвід роботи з on-device ML або аудіообробкою з фокусом на конфіденційність.
• Досвід роботи з контентними системами, керованими через CMS / CRM.
• Досвід роботи з Lottie, Spine або анімаційними пайплайнами.
• Досвід роботи з мобільною логікою типу offline-first.
• Попередній досвід роботи як solo developer, technical lead або founding engineer.

Що ми пропонуємо: 

• Роль Founding Engineer у продукті на ранній стадії з підтвердженим попитом.
• Підтримка від венчур-білдера Nodera Group.
• Пряма колаборація з досвідченими фаундерами.
• Чіткий віжн продукту, підготовлені специфікації, асети та дизайн.
• Можливість побудувати технічний фундамент з нуля.
• Високий рівень впливу на архітектуру, продуктові рішення та технічний роудмап.
• Віддалений формат співпраці.
• Реальна можливість вирости до ролі CTO / Technical Lead у міру масштабування стартапу.

Етапи відбору: Інтерв’ю з рекрутером —> Інтервʼю з фаундерами венчуру —> Тестове завдання.

OWN THE NEXT VERSION OF YOURSELF.

OWN THE NEXT.
NODERA GROUP.

P.S. Нам потрібно до 10 робочих днів, щоб усе зважити й повернутися до тебе. Навіть якщо зараз нам не по дорозі — ми збережемо твої контакти. У венчур-білдингу все змінюється швидко, тож будемо на зв'язку для можливої співпраці у майбутньому.

На проєкт Компанія UAPAY шукаємо SMM-спеціаліста.

Компанія UAPAY — це інноваційна IT-компанія у сфері fintech на українському ринку. Заснована у 2013 році, наша команда створює та впроваджує передові рішення в галузі фінансових технологій. Ми поєднуємо професіоналізм та креативність, щоб змінювати підходи до фінансових послуг в Україні.

Основні обов'язки:

• Розробка та ведення SMM-стратегії для корпоративних сторінок UAPAY у Facebook, Instagram, TikTok та Threads.
• Підготовка контент-плану та своєчасна публікація матеріалів у всіх каналах.
• Створення контенту під специфіку кожної платформи: Reels/TikTok-відео, Stories, пости, threads.
• Відвідування корпоративних заходів та заходів фінансової галузі, підготовка контенту безпосередньо з івентів.
• Підготовка анонсів, брендованих матеріалів та сценаріїв контент-зйомки.
• Аналітика ефективності публікацій та звітність по ключових метриках: охоплення, залученість, ріст аудиторії.
• Комунікація з аудиторією: відповіді на коментарі та повідомлення.

• Взаємодія з дизайнером та маркетинг-командою для підготовки візуальних матеріалів.

   

Вимоги до кандидата:

• Досвід від 1 року бажано, а також розглядаємо студентів та початківців — досвід від 0 років за наявності портфоліо або прикладів ведення сторінок у соцмережах.
• Вища або незакінчена вища освіта (маркетинг, журналістика, PR, філологія або суміжні спеціальності).
• Розуміння алгоритмів Facebook, Instagram, TikTok та Threads, основ SMM-стратегії та контент-маркетингу.
• Вміння писати живі, грамотні тексти українською мовою, адаптовані під кожну платформу.
• Навички зйомки та монтажу короткого відео для TikTok/Reels; базова робота з графікою (Canva, Lightroom або аналоги).
• Знання Meta Business Suite, TikTok for Business, CapCut або Premiere Rush.

• Готовність відвідувати заходи у м. Київ у вечірній час або у вихідні за потреби.

   

Твої задачі на випробувальний термін (3 місяці):

• Ведення контент-плану (мінімум 4 публікації/тиждень).
• Висвітлення щонайменше 3 заходів.
• Підвищення залученості (ER) на сторінці у порівнянні з базовим показником.
   

Що ми пропонуємо:

• Зрозумілі завдання та правила виконання.
• Можливість працювати віддалено, гібридно чи в офісі (5 хвилин від ст. м. Мінська).
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні за КЗпП та 10 оплачуваних днів лікарняного без довідки.
• Вихідний на день народження, якщо він випадає у твій робочий день, а також вихідний для волонтерства.
• Злагоджений колектив — усі, з ким тобі доведеться співпрацювати, відповідальні професіонали.

Етапи:

1. HR-скринінг

2. Тестове завдання

3. Фінальна співбесіда з Керівником

Improve Team - команда, яка понад 5 років успішно формує тренди в i-Gaming. Ми створюємо сильний бренд, будуємо потужні партнерства та впливаємо на розвиток ніші. Знаходимось у пошуку сильних та амбітних UAC Media Buyer. Тут бачать твій потенціал 💫

💵 Що ми пропонуємо:
 

• конкурентна ставка + високий % від профіта;
• повністю віддалена робота;
• unlim бюджети для твоїх заливів та вся необхідна інфраструктура;
• великий вибір ГЕО та оферів;
• сильний колектив однодумців, націлених на найкращі результати;
• можливість росту: фінансово та кар'єрно (є можливість стати лідом усередині підкоманди).

💻 Від тебе:
 

• успішний підтверджений досвід профітного заливу Google UAC від 1 року;
• практичний досвід роботи з бюджетами від 10к$/місяць;
• ідеальне володіння усіма сра-метриками;
• досвід роботи з партнерками/рекламодавцями;
• наявність успішних кейсів по 5+ ГЕО;
• досвід роботи з різними типами акаунтів;
• володіння трекерами.
   

Приєднуйся до сильної команди та давай робити круті результати разом!

Improve Team – команда, яка більше 5 років успішно формує тренди в i-Gaming. Ми не просто зростаємо — ми створюємо сильний бренд, будуємо потужні партнерства та впливаємо на розвиток ніші. Наразі знаходимось у пошуку талановитого Team Lead Media Buyer FB, який стане частиною нашої амбітної команди! 

📄 Від тебе:

• Досвід роботи на позиції Team Lead Media Buyer FB від 2-х років в ніші Gambling;
• Робота з великими бюджетами;
• Досвід управління командою від 5+ співробітників;
• Висока експертиза в mediabuying;
• Вміння мотивувати команду на виконання KPI;
• Наявність свіжих кейсів;
• Стресостійкість.

💻 Основні задачі:

• Керування командою медіабайєрів, забезпечення високої якості роботи та досягнення поставлених цілей (планування, постановка задач, навчання, мотивація команди, оптимізація внутрішніх процесів);
• Розробка та впровадження стратегій медіа-баінгу, моніторинг роботи команди, тести нових підходів;
• Аналіз ринку, пошук нових можливостей для покращення результативності;
• Звітність по роботі команди.

💵 Що ми пропонуємо:

• Ставка + конкурентний % від профіту команди;
• Повністю налагоджена інфраструктура всередині команди;
• Комфортна віддалена робота;
• Необмежені інструменти для втілення всіх ідей;
• Можливість реалізації професійних амбіцій;
• Відсутність бюрократії (пряма комунікація з decision makers);
• Сильний колектив однодумців, націлених на найкращі результати;
• Круті корпоративи, відвідування тематичних конференцій, незабутні тімбілдінги.
   

Приєднуйся до сильної команди та давай робити круті результати разом!

Improve Team - команда, яка понад 5 років успішно формує тренди в i-Gaming. Ми створюємо сильний бренд, будуємо потужні партнерства та впливаємо на розвиток ніші. Знаходимось у пошуку сильних та амбітних FB Media Buyer. Тут бачать твій потенціал 💫

💵 Що ми пропонуємо:
 

• конкурентна ставка + високий % від профіта;
• повністю віддалена робота;
• unlim бюджети для твоїх заливів, великий відділ дизайнерів, наявність власної розробки;
• великий вибір ГЕО та оферів;
• сильний колектив однодумців, націлених на найкращі результати;
• можливість росту: фінансово та кар'єрно (є можливість стати лідом усередині підкоманди).

💻 Від тебе:
 

• досвід від 1+ року в GAMBLING/BETTING (залив з FB на додатки PWA, IOS, Android);
• ідеальне володіння усіма сра-метриками;
• досвід роботи з партнерками/рекламодавцями;
• наявність успішних кейсів по 5+ ГЕО;
• досвід роботи з агентськими акаунтами та логами;
• практичний досвід роботи з великими бюджетами;

володіння трекерами.

Приєднуйся до сильної команди та давай робити круті результати разом!

✨In-App Media Buyer (Gambling)✨
Improve Team — команда, яка понад 5 років успішно задає тренди в iGaming. Ми створюємо сильний бренд, будуємо потужні партнерства та безпосередньо впливаємо на розвиток ніші. Зараз ми у пошуку сильних та амбітних In-App Media Buyers. Тут твій потенціал точно помітять 💫
Якщо ти вмієш витискати космічний ROI з Unity чи AppLovin на гемблу і втомився від вічних штормів Facebook — ми чекаємо саме на тебе!

🎯 Що потрібно буде робити :
* Запускати, оптимізувати та масштабувати кампанії на Gambling-оффери (CPA/RevShare).
* Працювати з топовими In-App сітками: Unity Ads, AppLovin, Mintegral, Liftoff.
* Лити трафік на внутрішні WebView та PWA-додатки команди (у тісній зв'язці з нашим тех-відділом).
* Тестувати нові ГЕО, сітки та підходи, постійно шукати робочі зв'язки.
* Ставити чіткі ТЗ дизайнерам на профітні креативи (відео, баннери, Playable Ads).
* Моніторити якість трафіку, відсікати фрод та аналізувати всю воронку — від кліку до повторного депу.

🔆Наші вимоги (Hard Skills):
* Досвід роботи In-App байером у Gambling вертикалі від 1 року (обов'язкова наявність свіжих кейсів/скріншотів за останні місяці).
* Глибоке розуміння алгоритмів та логіки роботи Unity Ads / AppLovin / Mintegral.
* Вміння працювати з мобільною атрибуцією та трекерами: AppsFlyer, Adjust, Keitaro, Binom.
* Розуміння специфіки заливу на WebView та PWA (налаштування постбеків, оптимізація під івенти Reg/Dep, робота з пушами).
* Вміння обходити модерацію (клоакінг, вайтинг) у суворих In-App джерелах.
* Аналітичний склад ума: впевнене володіння Excel (зведені таблиці), розрахунок ROI/ROAS, CR, Inst-to-Reg, Reg-to-Dep.
 

Шукаємо Junior Financial / Operations Assistant у невелику, але дуже динамічну команду, яка працює з міжнародними digital marketing та operational проєктами.

Це не класична роль “сидіти тільки в табличках”.

Ця позиція для людини, яка хоче рости, розбиратися в реальних бізнес-процесах, працювати з фінансами, операційкою, research-задачами та поступово ставати сильним самостійним спеціалістом.

Ти будеш напряму працювати з фінансовим менеджером та допомагати в різних задачах:

• фінансових
• адміністративних
• аналітичних
• research-напрямку
• operational support

Якщо тобі подобається:

• наводити порядок,
• працювати з цифрами,
• шукати інформацію,
• розбиратися в нових задачах,
• бачити, як працює бізнес зсередини —

ця роль може стати дуже сильним стартом для розвитку.

Що буде в задачах

• Робота з інвойсами та базовою фінансовою звітністю
• Підтримка операційних та адміністративних процесів
• Research фінансових, юридичних та бізнес-питань
• Порівняння рішень та підготовка структурованих висновків
• Робота з Google Sheets / Excel
• Ведення таблиць, балансів, spend tracking
• Підготовка репортів та dashboard-ів
• Допомога з документацією та внутрішніми процесами
• Комунікація з командою та партнерами

Кого ми шукаємо

• Людину з базовим розумінням фінансів / accounting / operations
• З хорошими навичками Google Sheets / Excel
• Уважну до деталей
• Самостійну та відповідальну
• З аналітичним мисленням
• Яка вміє шукати й структурувати інформацію
• Якій комфортно працювати в динаміці та перемикатися між задачами
• З англійською на рівні розуміння документів та письмової комунікації

Що ми пропонуємо

• Fully remote формат
• Гнучкий графік
• Пряме менторство та підтримку
• Можливість швидко вирости в більш самостійну роль
• Роботу з міжнародними бізнес-задачами
• Реальні практичні задачі, а не “перекладання файлів”
• Невелику команду без зайвої бюрократії
• Можливість вчитися finance / operations / research у реальних процесах

Technical project manager

Improve Team — команда, яка понад 5 років успішно задає тренди в iGaming. Ми створюємо сильний бренд, будуємо потужні партнерства та безпосередньо впливаємо на розвиток ніші. 

♻️Обов'язки:
🔅Вести комунікацію з агенціями та постачальниками.
🔅Видавати готові акаунти байєрам в антидетект-браузері.
🔅Фармити акаунти НЕ потрібно (є окрема людина).
🔅Допомагати аналітику з детальними звірками щодо агентських акаунтів.
🔅Звіряти дані між внутрішніми CRM-системами.
🔅Виконувати різні технічні доручення команди.

♻️Наші вимоги до hard skills:
🔅Загальний досвід роботи з трафіком від 1 року.
🔅Розуміння, хто такі рекламодавці та як влаштований залив.
🔅Досвід роботи з антидетект-браузерами, проксі та пікселями.
🔅Знання того, як влаштований акаунт.
🔅Розуміння специфіки заливу на FB.
🔅Знання та досвід, як працюють PVA-воронки та залив на мобільні застосунки.
🔅Досвід роботи з трекерами (Keitaro / Binom).
🔅Хороші комунікативні навички.

📍Full Remote
💸USDT
 

Ми допомагаємо нашому партнеру — сильній social-first digital агенції — знайти PPC спеціаліста, який хоче працювати не просто з рекламними кабінетами, а з комплексними digital-рішеннями для брендів.

Це роль для людини, яка вміє запускати кампанії, аналізувати результати, будувати медіаплани, пропонувати рішення клієнтам і бачити paid media як частину ширшої комунікаційної стратегії бренду.

Що буде у фокусі

Основна зона роботи — paid social та performance-напрямок:

• Meta Ads;
• Google Ads;
• YouTube Ads;
• TikTok Ads;
• brand awareness кампанії;
• performance кампанії;
• спецпроєкти та 360 digital-кампанії;
• аналітика, оптимізація та звітність.

Найбільший фокус буде на Meta та social media campaigns, але важливо бачити комплексну картинку й розуміти, як різні канали працюють разом.

Чим будете займатися

• Розробляти медіаплани для клієнтських кампаній.
• Запускати та оптимізувати рекламні кампанії в Meta, Google, YouTube та інших digital-каналах.
• Пропонувати рішення під цілі бренду.
• Аналізувати ефективність кампаній та формувати висновки.
• Працювати з brand awareness та performance-задачами.
• Підбирати релевантні канали та формати під конкретний проєкт.
• Готувати звітність для клієнтів і команди.
• Покращувати підхід до аналітики та автоматизації звітності.
• Взаємодіяти з SMM, strategy, creative та content production командами.
• Допомагати агенції розвивати paid media експертизу.

Що важливо

• Досвід у PPC від 3 років.
• Практичний досвід із Meta Ads.
• Досвід роботи з Google Ads.
• Розуміння YouTube Ads.
• Досвід медіапланування.
• Вміння працювати з рекламними бюджетами.
• Вміння аналізувати результати кампаній.
• Досвід роботи з клієнтами або внутрішніми стейкхолдерами.
• Розуміння різниці між brand awareness та performance-задачами.
• Вміння не просто виконувати задачу, а пропонувати рішення.
• Готовність працювати в динамічному агентському середовищі.

Буде перевагою

• Досвід у digital / SMM / performance агенції.
• Досвід із TikTok Ads.
• Досвід роботи з великими брендами.
• Досвід зі спецпроєктами або 360 кампаніями.
• Looker Studio / GA4.
• Досвід автоматизації звітності.
• Вміння створювати зрозумілі дашборди.
• Інтерес до AI-інструментів та сучасних рішень для аналітики.

Кому ця роль підійде

Ця позиція підійде спеціалісту, який:

• не хоче бути просто “людиною, яка налаштовує рекламу”;
• любить аналізувати, тестувати й робити висновки;
• вміє бачити зв’язок між рекламною кампанією та бізнес-цілями бренду;
• готовий працювати з різними клієнтами та задачами;
• хоче впливати на paid media напрямок всередині агенції;
• не боїться нових платформ, форматів та інструментів.

Що пропонує компанія

• Роботу з відомими брендами та цікавими digital-проєктами.
• Можливість впливати на результат та на розвиток брендів.
• Команду, де поруч є strategy, SMM, creative та content production.
• Простір для ініціативи та власних рішень.
• Проєкти, де реклама є частиною ширшої бренд-комунікації.
• Живе агентське середовище без роботи “по шаблону”.

Якщо вам цікаво не просто запускати кампанії, а будувати paid media рішення, які допомагають брендам ставати помітнішими та ефективнішими — будемо раді поспілкуватися.

Ми створюємо miltech-продукти, що реально працюють на передовій. Щоб розповідати про наші рішення ще гучніше та масштабніше, ми активно розширюємо маркетинг-команду.

Зараз ми шукаємо Operations Manager, який стане драйвером операційної ефективності нашого маркетингу. Ти допоможеш вибудувати прозорі процеси, автоматизувати рутину та налаштувати взаємодію з іншими відділами, щоб команда могла фокусуватися на креативі та результаті.

Які задачі на тебе чекають:

• Координація маркетинг-команди: планування спринтів/задач, проведення статус-мітингів та контроль виконання дедлайнів.
• Розвиток та автоматизація процесів: аудит поточних процесів, усунення «вузьких місць», впровадження зручних таск-трекерів та участь у масштабуванні департаменту.
• Крос-департаментна координація: забезпечення безперебійної комунікації та контроль виконання спільних задач між маркетингом і суміжними відділами (IT, склади, комерція).
• Підготовка аналітики: ведення операційної звітності, аналіз завантаженості команди та ефективності впроваджених рішень.

Для нас важливо:

• Мати 3+ років досвіду в операційному або проєктному менеджменті.
• Вміти організовувати роботу та процеси для команд від 10 спеціалістів.
• Мати практичний досвід: не лише підтримує існуючі процеси, а й будувати та оптимізувати їх.
• Вміти планувати та розставляти пріоритети.
• Кайфувати від роботи у швидкому, динамічному середовищі та легко адаптовуватися до змін.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування через ДіяСіті.
• Даємо 24 дні оплачуваної відпустки на рік і ще один додатковий вихідний на день народження.
• Після випробувального терміну надаємо медичне страхування, консультації з психологом та курси англійської мови.
• Можна пропонувати ідеї, експериментувати та братися за складні й цікаві задачі.
• Компенсуємо професійнє навчання, курси та надаємо доступ до корпоративної бібліотеки.
• Поруч — команда людей, яким важливо робити класний і корисний продукт.
• За наявності актуальних документів надаємо бронювання.
• Комфортний офіс на правому березі Києва.

Відгукується? Тоді чекаємо на твоє CV — давай знайомитися!

BAZHANE — український бренд жіночого одягу преміум-сегменту, що працює на ринку з 2019 року. Ми маємо власне виробництво, бутики у Києві, Львові та Одесі, а також потужний онлайн-напрям. Бренд активно масштабується та розвиває присутність на європейських ринках.

Що означає працювати у BAZHANE?

Керівник напрямку— це роль людини, яка тримає фокус на результаті, організовує роботу різних напрямів і допомагає командам рухатися синхронно. У нас багато паралельних задач: запуск маркетингових кампаній, робота з підрядниками, розвиток e-commerce та нових ринків. Тому ми шукаємо спеціаліста, який вміє структурувати процеси, контролювати дедлайни та підтримувати ефективну комунікацію між командами.

Задачі позиції:

• Досліджувати ринок та брати участь у формуванні стратегії розвитку European e-commerce;
• Управляти проєктом розвитку European e-commerce;
• Формувати та регулярно актуалізовувати roadmap проєкт;
• Контролювати дедлайни, пріоритети та залежності між задачами;
• Координувати роботу Marketing / Growth Lead та суміжних команд;
• Контролювати запуск маркетингових кампаній та ініціатив;
• Організовувати взаємодію сервісних напрямів: логістика, доставка, fulfilment, склади, юридичні та податкові процеси;
• Працювати з підрядниками (маркетинг, PR, агентства, фрилансери);
• Контролювати виконання задач, строки та якість результату;
• Вчасно ескалювати ризики та проблеми у проєкті;
• Готувати регулярні статус-апдейти для CEO;
• Фіксувати ключові рішення та домовленості між командами.

Наші очікування:

• Досвід роботи Project Manager від 3 років;
• Досвід роботи з e-commerce або digital-проєктами;
• Вміння координувати роботу різних функцій та команд;
• Розуміння digital-маркетингу та воронки продажів;
• Системність, структурність та увага до деталей;
• Комфортна робота у динамічному середовищі;
• Вміння працювати самостійно без постійного контролю.
• Англійська мова рівня B2+.

Переваги роботи у BAZHANE:

• Робота з fashion-брендом преміум-сегменту з міжнародними амбіціями;
• Участь у розвитку e-commerce на європейському ринку;
• Робота у команді професіоналів та однодумців;
• Повна зайнятість;
•  Пряма взаємодія з CEO та Marketing / Growth Lead;
• Віддалений формат роботи.

Якщо тобі близька робота з розвитком digital-проєктів, ти любиш структурувати процеси та координувати команди — будемо раді знайомству.

BAZHANE — для тих, хто створює бажане.

BAZHANE — український бренд жіночого одягу преміум сегменту, що працює на ринку з 2019 року. Маємо власне виробництво, бутики у Києві, Львові та Одесі, а також потужний онлайн-напрям. Ми активно масштабуємо e-commerce і розвиваємо бренд на європейських ринках.

Зараз шукаємо Full Stack Developer, який допоможе розвивати наш інтернет-магазин, покращувати технічну стабільність платформи та впроваджувати новий функціонал для онлайн-продажів.

Що означає працювати у BAZHANE?

Технології у BAZHANE — це основа розвитку нашого e-commerce.Саме технічна команда забезпечує стабільну роботу інтернет-магазину, зручний досвід для клієнтів та інтеграцію сервісів, що підтримують онлайн-продажі.

У цій ролі ви будете працювати над розвитком ключового цифрового продукту бренду та впливати на ефективність онлайн-бізнесу.

Основні задачі:

Розробка та підтримка e-commerce платформи:

• Розробка та підтримка сайту на базі Evolution CMS.
• Розвиток функціоналу інтернет-магазину.
• Підтримка стабільної роботи онлайн-платформи.

Розробка функціоналу інтернет-магазину:

• Робота з кошиком та оформленням замовлення.
• Розробка функціоналу управління замовленнями.
• Інтеграція платіжних систем.

Backend-розробка:

• Розробка серверної логіки на PHP.
• Робота з базою даних MySQL.
• Написання та оптимізація SQL-запитів.

Frontend-розробка:

• Верстка та доопрацювання інтерфейсів.
• Робота зHTML, CSS, JavaScript, jQuery.
• Покращення користувацького досвіду.

Підтримка та оптимізація:

• Рефакторинг існуючого коду.
• Оптимізація продуктивності сайту.
• Виправлення технічних помилок.

Інтеграції:

• Інтеграція з API зовнішніх сервісів.
• Робота з системою контролю версій Git.

Наші очікування:

• Досвід комерційної розробки на PHP.
• Досвід роботи з CMS на базі PHP.
• Впевнені знання HTML, CSS, JavaScript.
• Досвід роботи з MySQL.
• Розуміння принципів роботи e-commerce сайтів.
• Досвід підтримки та розвитку існуючих веб-проектів.
• Розуміння клієнт-серверної архітектури.
• Мати профіль свої робіт

Буде перевагою:

• Досвід інтеграції платіжних систем.
• Досвід роботи з API сторонніх сервісів.
• Досвід роботи з KeyCRM.
• Досвід інтеграції з логістичними сервісами (наприклад Нова Пошта).
• Досвід оптимізації продуктивності веб-додатків.

Переваги роботи у BAZHANE:

• Роботу в команді, яка розвиває український fashion-бренд.
• Можливістьвпливати на розвиток e-commerce продукту.
• Відділений гнучкий формат роботи.
• Конкурентну заробітну платню.
• Знижки на продукцію бренду.

Якщо вам цікаво працювати над розвитком e-commerce продукту та створювати стабільні технічні рішення — будемо раді знайомству.

BAZHANE — для тих, хто створює бажане.

Дякуємо за інтерес до нашої компанії! Ваше резюме буде розглянуто протягом тижня, і в разі зацікавленості — ми обов’язково зателефонуємо або напишемо вам.

044 agency — арбітражна команда з досвідом понад 5 років, що динамічно розвивається. Наші співробітники — наша головна цінність, тому ми створюємо всі умови для професійного зростання, гнучкої роботи та комфортної атмосфери. Працюємо над масштабними проєктами, де немає меж для нових ідей та амбітних цілей.

Зараз ми шукаємо Support manager (Farm dep), який відповідатиме за забезпечення FB-департаменту всіма необхідними ресурсами та підтримку їхньої стабільної роботи.

Що буде у твоїй зоні відповідальності:

• пошук та закупівля Facebook-ресурсів;
• закупівля рекламних кабінетів, Business Manager, фанпейджів, King-акаунтів та інших необхідних витратних матеріалів;
• перевірка якості придбаних ресурсів;
• заведення акаунтів в антидетект-браузер;
• ведення обліку ресурсів у CRM та таблицях (вартість, статус, дата закупівлі, постачальник);
• комунікація з постачальниками та організація замін у випадку банів або невалідних акаунтів;
• передача готових ресурсів у роботу Facebook-команді;
• підтримка актуальності бази ресурсів та регулярне оновлення статусів;

• контроль цін, якості та своєчасного поповнення необхідних ресурсів.

   

Наші очікування:

• розуміння, що таке РК, BM, ФП, King-акаунти;
• досвід роботи з антидетект-браузерами;
• впевнене володіння Google Sheets, CRM або іншими інструментами обліку;
• уважність до деталей та системний підхід до роботи;
• вміння швидко комунікувати з постачальниками та вирішувати поточні питання;
• відповідальність за статуси, ціни, заміни та актуальність ресурсів;
• здатність працювати з великою кількістю акаунтів та підтримувати порядок у процесах.
   

Буде плюсом:

• досвід роботи у Facebook-напрямку або сфері арбітражу трафіку;
• розуміння типів акаунтів та ресурсів для Facebook-зв'язок;
• досвід взаємодії з постачальниками акаунтів;

• досвід роботи з проксі та антидетект-браузерами.

   

Ми пропонуємо:

• віддалений формат роботи;
• неповну зайнятість із можливістю переходу на full-time;
• гнучкий графік — для нас важливий результат та оперативна комунікація;
• відсутність бюрократії та швидке прийняття рішень;
• можливість професійного росту та розвитку всередині компанії;
• команду, яка цінує системність, відповідальність та проактивний підхід.

Якщо тобі близька робота з Facebook-ресурсами, подобається порядок у процесах та хочеться бути важливою частиною сильної команди — будемо раді познайомитися.

044 agency — арбітражна команда з досвідом понад 5 років, що динамічно розвивається. Наші співробітники — наша головна цінність, тому ми створюємо всі умови для професійного розвитку, гнучкої роботи та комфортної атмосфери. Працюємо над масштабними проєктами, де важливі швидкість, системність та якісний сервіс для внутрішніх команд.
 

Зараз ми шукаємо Account Manager / Support (Farm dep), який стане сполучною ланкою між баїнг- та фарм-відділами, відповідатиме за координацію процесів, контроль видачі ресурсів та ведення фінансової звітності.
 

Що буде у твоїй зоні відповідальності:

• комунікація з баєрами та обробка запитів на отримання рекламних кабінетів;
• ведення робочих чатів та координація взаємодії між баєрами та фармерами;
• контроль своєчасної видачі ресурсів для FB-команди;
• ведення обліку виданих ресурсів у таблицях та внутрішніх системах;
• контроль витрат (spend) та актуалізація фінансової звітності;
• моніторинг статусів акаунтів та оперативне вирішення робочих питань;
• підготовка регулярної звітності щодо використання ресурсів та фінансових показників;
• проведення внутрішніх звірок та контроль коректності даних;
• підтримка високого рівня сервісу для баїнг-відділу.

Наші очікування:

• досвід роботи в суміжній ролі (операційна підтримка, координація, акаунт-менеджмент, support);
• розуміння процесів роботи з рекламними кабінетами та Facebook-акаунтами;
• впевнена робота з Google Sheets, Excel або іншими системами обліку;
• навички контролю фінансових показників та проведення звірок;
• грамотна комунікація та вміння координувати кілька процесів одночасно;
• уважність до деталей та системний підхід до роботи;
• здатність працювати в режимі багатозадачності та швидко реагувати на запити команди.
   

Буде плюсом:

• досвід роботи в арбітражній команді;
• розуміння специфіки Facebook-екосистеми;
• досвід роботи з CRM-системами;
• розуміння процесів фарму та взаємодії між фарм- і баїнг-командами.
  
   

Ми пропонуємо:

• віддалений формат роботи;
• гнучкий графік — для нас важливий результат та своєчасне забезпечення якісного сервісу для баїнг-відділу;
• конкурентну винагороду;
• відсутність бюрократії та швидке прийняття рішень;
• можливість впливати на процеси та покращувати їх;
• професійний розвиток у сильній арбітражній команді;
• команду, яка цінує системність, відповідальність та проактивність.
   

Якщо тобі подобається працювати на стику процесів, тримати все під контролем та бути важливою частиною роботи Facebook-напрямку — будемо раді познайомитися.