Jobs at Djinni

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Talent Acquisition департаменту шукаємо Middle Talent Acquisition specialist.

 

✅ Твої майбутні задачі:

• повний цикл рекрутингу – від пошуку до оферу;
• хедхантинг топових спеціалістів через різні канали та інструменти;
• закриття tecnical/ non-technical вакансій;
• співпраця з Hiring Managers – визначення вимог та компетенцій;
• проведення інтерв’ю та оцінка не лише навичок, а й culture fit;
• побудова сильного HR-бренду через заходи та ком’юніті;
• ведення аналітики – збір даних, аналіз власної ефективності;
• формування кадрового резерву та підтримка бази кандидатів;
• організація pre-onboarding для новачків.

💪 Твої скіли:

• 3+ роки комерційного досвіду роботи на позиції Recruiter/ Talent Acquisition specialist;
• досвід роботи у IGaming;
• досвід у пошуку спеціалістів закордоном;
• успішне закриття вакансій різних рівнів;
• сильні навички комунікації та нетворкінгу;
• впевнене володіння рекрутинговими інструментами (Google X-Ray, LinkedIn, ATS, AI tools etc);
• досвідчений користувач G-Suite;
• вміння працювати в динамічному середовищі;
• здатність швидко вчитися, адаптуватися та правильно розподіляти час та пріорітети;
• вільна українська – must;
• англійська Intermediate+.
   

🤞 Бажано, але не критично:

• досвід роботи з ATS Teamtailor.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

OBRIO — продуктова IT-компанія з екосистеми бізнесів Genesis. Наша команда складається з понад 250 талановитих професіоналів, чиї амбіції та прагнення до успіху допомагають нам створювати найкращі продукти на ринку. Наші офіси є у Києві, Львові та Варшаві.

Ми розвиваємо Nebula — найбільший бренд у ніші духовного самопізнання. У Nebula понад 45 мільйонів користувачів з усього світу. Продукт неодноразово ставав додатком № 1 в Apple Store та Play Market у США, Канаді та Австралії. Nebula доступна на iOS, Android та Web.

Місія нашого продукту — робити людей щасливішими, покращуючи якість їхніх стосунків.

Більше досягнень продукту, який розвиває команда OBRIO:

• Nebula — № 1 продукт у своїй ніші за кількістю завантажень та показниками доходу;
• 60 мільйонів користувачів з усього світу;
• Користувачі з 50+ країн;
• 4.8 — середній рейтинг в AppStore (з більш ніж 215 тисяч оцінок).
• Про досягнення OBRIO та експертизу команди писали такі Tier-1 міжнародні та українські медіа, бренди, такі як: *Forbes Ukraine, TechCrunch, VECTOR, The Next Web, Tech.eu, Entrepreneur Media, Fast Company, AIN, IT Arena, MEGOGO, DOU, *Projector Ins

Зараз ми шукаємо креативного Brand Designer, який працюватиме виключно з брендом OBRIO. 

Твоя роль буде ключовою у підвищенні впізнаваності бренду та розвитку унікального стилю компанії. Ти отримаєш чудову можливість розвинути свої навички у створенні рекламних креативів, ілюстрацій, графіки, банерів та концепцій різних форматів.

Твої задачі:

• Створення та підготовка статичних і анімованих креативів для соціальних мереж (Instagram, TikTok, LinkedIn);
• Розкладання бренд буку OBRIO в усі екстернал та інтернал комунікації;
• Розробка презентацій, друкованих матеріалів і корпоративного мерчу для Employer Brand команди;
• Створення візуального контенту для PR-статей і публікацій у медіа;
• Розробка візуальних концептів і презентацій для онлайн- та офлайн-заходів.

Вимоги:

• Володіння Adobe Photoshop, Illustrator, Figma та After Effects;
• 1.5 + роки досвіду роботи з фоторедакторами;
• Досвід відеомонтажу та роботи зі звуком;
• Досвід створення простої анімації/GIF;
• Досвід роботи з друкованою продукцією, типографією;
• Уміння швидко та ефективно працювати у творчому процесі;
• Відкритість до конструктивного фідбеку та бажання вдосконалюватися.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з 3D-анімацією.

Чому OBRIO найкраще місце для роботи?

• 📌 Різноманітність в обов’язках: Ти працюватимеш з широким спектром проєктів і завдань, що сприяє різноманітності у роботі й можливостям для безперервного навчання.
• 🏉 Командне середовище: Ти співпрацюватимеш з усією командою, від продуктових команд до CEO, що дозволить тобі отримати унікальне розуміння роботи компанії та цілісне уявлення про її діяльність.
• 🚀 Прагнення до досконалості: Ти матимеш можливість вдосконалити свої навички комунікації та ведення переговорів через щоденну взаємодію з членами команди, клієнтами, партнерами та постачальниками. Ти представлятимеш компанію та забезпечуватимеш професіоналізм у всіх відносинах.
• 🍏Інновації та творчість: Ми підтримуємо інновації та творчість в OBRIO і заохочуємо членів нашої команди ділитися своїми унікальними ідеями. У тебе буде можливість дослідити нові рішення та зробити реальний вплив на успіх нашої компанії.

Наші бенефіти:

• 20 days off на рік, необмежену кількість лікарняних днів коштом компанії;
• Забезпечення технікою у разі необхідності;
• Онлайн послуги корпоративного лікаря коштом компанії, медичне страхування після проходження випробувального терміну;
• Велика корпоративна бібліотека (купуємо всю необхідну літературу, вебінари, майстер-класи), внутрішні онлайн мітапи та лекції;
• Компенсація навчання;
• Сніданки, обіди, безмежна кількість фруктів та снеків в офісі;
• Онлайн івенти та тімбілдинги.

Так виглядає наш процес найму на цю посаду: Дзвінок-знайомство з рекрутером ➡️ Тестове завдання ➡️ Командна співбесіда ➡️ Знайомство з CEO ➡️ Job offer.

Ми шукаємо Customer Support Agent, який приєднається до нашої команди, що активно розвивається в онлайн-казино.

Це повністю віддалена роль, де ви будете спілкуватися з гравцями через чат та електронну пошту, допомагати з питаннями щодо акаунтів, платежів та ігор, а також забезпечувати позитивний користувацький досвід.

Вимоги:

• Володіння англійською мовою від рівня В1.
• Базові комп’ютерні навички.
• Відповідальність та готовність допомагати клієнтам.

• Досвід роботи у підтримці користувачів в iGaming – обов’язковий (актуальний).

   

Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу з будь-якої точки світу.
• Фіксовану зарплату + бонуси.
• Підтримуючу та дружню міжнародну команду.

• Можливість професійного зростання в iGaming-індустрії.

   

Якщо ви маєте досвід у підтримці клієнтів iGaming та отримуєте задоволення від допомоги гравцям, ми будемо раді почути вас! Приєднуйтесь до нашої команди та разом створюймо винятковий досвід для гравців!

M-FLY — стартап, який розробляє лазерну систему наведення та гімбали для БПЛА. Ми працюємо над рішеннями, які підвищують ефективність наших захисників сьогодні й формують майбутнє оборонних технологій.

Запрошуємо талановитих фахівців, які готові працювати на межі технологій і змінювати індустрію разом із нами!

Локація: Київ

Формат роботи: офіс

Необхідні навички:

— Досвід проджект-менеджменту в ІТ-сфері від 2 років (Embedded, Hardware)

— Готовність братися як за стратегічні завдання, так і за щоденні операційні питання

— Робота з методологіями управління проєктами: Agile (Scrum, Kanban), Waterfall або гібридними підходами

— Знання принципів планування бюджету та управління ризиками проєктів

— Вміння організовувати роботу команди технічних спеціалістів і ефективно взаємодіяти з суміжними напрямами (електроніка, механіка, embedded-системи, тестування)

— Здатність працювати в умовах обмежених термінів і високих вимог до якості результату

— Досвід підготовки та супроводу проєктної документації (ТЗ, технічні описи, звіти, контроль змін).

Буде перевагою, якщо ви маєте:

— Досвід роботи в мілітарі-проєктах

Ключові задачі та обов’язки:

1. Управління проєктами: планування, координація та супровід кількох проєктів: контроль виконання в межах термінів і бюджету.

2. Командна робота: формування та управління командою інженерів і спеціалістів (HW, Embedded розробники, QA).

3. Комунікація: регулярна взаємодія із замовниками, підрядниками, партнерами та керівництвом; надання прозорої інформації про статус проєктів.

4. Організація процесів: оптимізація робочих процесів, впровадження або вдосконалення методологій (Scrum, Kanban, Waterfall) залежно від проєкту.

5. Контроль якості: перевірка виконання робіт на відповідність технічним вимогам і стандартам.

6. Управління ризиками: ідентифікація та мінімізація ризиків, пошук рішень для їх усунення.

7. Документація та звітність: ведення актуальної проєктної документації, підготовка звітів, презентацій, дашбордів для керівництва та замовників.

Ми пропонуємо:

— Участь в розробці передових військових технологій

— Офіційне працевлаштування

— Бронювання військовозобов’язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів

Стань частиною нашої команди й працюй над рішеннями, що змінюють правила гри!

M-FLY — стартап, який розробляє лазерну систему наведення та гімбали для БПЛА. Ми працюємо над рішеннями, які підвищують ефективність наших захисників сьогодні й формують майбутнє оборонних технологій. 

Запрошуємо талановитих фахівців, які готові працювати на межі технологій і змінювати індустрію разом із нами!

Локація: Київ

Формат роботи: офіс

Необхідні навички:

• С++
• Python
• High-performance apps development
• Linux experience

Також для нас важливо наявність комунікативних навичок, вміння працювати в команді та готовність відвідувати офіс (м. Київ)

Буде перевагою, якщо ви маєте досвід:

• Linux device management
• OpenCV
• Embedded development

Підхід:

• OOP and SOLID when needed
• KISS for critical components
• Pragmatic code over abstractions

Основні задачі:

• Робота з низькорівневими компонентами операційної системи для оптимізації швидкості виконання коду
• Розробка та розширення коду обробки сигналів сенсорів
• Створення та відлагодження CI CD
• Розробка коду для реалізації протоколів керування на базі інтерфейсів UART, CAN
• Підтримка та розширення бібліотек на Python/C++ 
• Написання юніт тестів та інтеграційних тестів
• Створення тестових стендів для перевірки взаємодії програмного та апаратного забезпечення
• Оптимізація високонавантажених алгоритмів для вбудованих систем на базі Raspberry

Ми пропонуємо:

- Участь в розробці передових військових технологій

- Офіційне працевлаштування

- Бронювання військовозобов’язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів

Стань частиною нашої команди й працюй над рішеннями, що змінюють правила гри!

Зараз ми шукаємо PHP-розробника для high-load e-commerce продукту (в компанію  наших  замовників). Робота повністю віддалена.

🔹 Що робитимеш:

• Розробка та підтримка бекенд-сервісів на PHP 8.3 + Symfony.
• Робота з PostgreSQL, MySQL, ClickHouse, Redis.
• Побудова та інтеграція REST API.
• Оптимізація баз даних та підвищення продуктивності.
• Співпраця з міжнародною командою для створення масштабованого та надійного продукту.

🔹 Що цінуємо:

• Сильні знання PHP 8.3 та Symfony (Yii - nice to have)
• Досвід роботи з SQL-базами (PostgreSQL, MySQL).
• Розуміння ClickHouse, Redis, Composer.
• Навички проєктування та оптимізації баз даних.
• Досвід створення та інтеграції API.
• Командність, уважність до деталей, орієнтація на результат.

🚀 Якщо ти хочеш долучитися до розробки високонавантаженого e-commerce продукту міжнародного рівня — будемо раді твоїй кандидатурі!

WhiteTech — міжнародна fintech-компанія, що створює передові SaaS та white-label рішення для EMI, PSP, e-commerce та open banking.
Ми шукаємо PHP Developer із глибоким знанням Symfony, Yii та DDD, щоб допомогти нам розвивати високонавантажені продукти, інтегрувати нові платіжні рішення та вдосконалювати нашу екосистему.

🔹 Ваші задачі: розробка та підтримка бекенду, API, інтеграції з партнерами, тестування, оптимізація та підтримка у продакшені.
🔹 Ваш профіль: впевнене володіння PHP (OOP, SOLID), Symfony, Doctrine, PostgreSQL, досвід з тестами, CI/CD, Docker/Kubernetes. Буде плюсом знання мікросервісів, CQRS, Event Sourcing.
Ми працюємо віддалено та відкриті до кандидатів з усієї Європи та сусідніх країн.

🚀 Приєднуйтесь до команди, яка формує майбутнє платежів!

Компанія Consimple шукає Middle .Net developer, який підсилить нашу команду!

Основні напрямки:

Автоматизація програм лояльності, маркетингу (у тому числі digital), online-систем керування замовленнями та контакт-центрів підтримки. Також експерти компанії спеціалізуються в частині розробки мобільних додатків та онлайн-порталів/особистих кабінетів користувачів.

Необхідні навички:

- Реалізація проєктів на ASP.NET

- Досвід роботи з EF

- Поглиблені знання з реляційних БД,

бажано PostgreSQL і MS SQL, досвід оптимізації запитів, робота з великим об’ємом даних.

- Впевнене написання складних SQL запитів.

- Розуміння принципів DDD.

- Базові знання синтаксису JavaScript для написання функціонального коду.

Буде плюсом:

- Досвід початкової міграції великих об’ємів даних при старті проєкту.

- Досвід реалізації мікросервісів буде плюсом;

- Досвід реалізації інтеграцій з Redis, RabbitMQ\Kafka буде плюсом;

- Досвід роботи з Doker буде плюсом

- Досвід впровадження систем моніторингу і телеметрії до наявних рішень;

- Досвід розробки високонавантажених систем буде плюсом.

Обов'язки:

- розробка та dev-тестування в рамках завдань поставлених Team lead-ом або аналітиком проєкту;

- робота у команді проєкту;

- дотримання правил розробки, що існують у компанії.

Ми обіцяємо:

- цікаві та різноманітні завдання;

- шляхи для зростання та саморозвитку;

- дружний молодий колектив;

- цікаві колективні заходи;

- віддалений формат роботи.

Вакансія передбачає виконання тестового завдання.

Необхідні навички:

• Досвід у команді на Python від 1 року;
• Знання фреймворку Django;
• Впевнене знання Python3;
• Відмінне знання мови програмування Python;
• Досвід вирішення завдань, пов’язаних із асинхронним програмуванням.

Обов’язки:

• Проектування та розробка нових та існуючих проектів;
• Розробка API для клієнтських додатків та сервісів;
• Участь у оцінці проектів;
• Відповідальність за власну роботу.

Буде плюсом:

• Знання AWS;
• Досвід роботи з noSQL.
• Розмовна Англійська.

Ми пропонуємо:

• П’ятиденка, 8 годинний робочий день;
• Відпустка 2+ тижні від Вашого середньорічного результату роботи;
• Гнучкий графік, будь-який день можна зробити днем відпочинку (вирішили питання лікарняних і на «свій рахунок») або ще однією відпусткою :)
• Гідна заробітна плата, яка розраховується відповідно до ваших результатів відповідно до ваших знань та досвіду;
• Індексація заробітної плати згідно з результатами роботи, оплачувані овертайми.

У відгуку на вакансію вкажіть:

• Бажаний рівень заробітної плати;
• Якщо у вас є пройдені тести на CodeAcademy, Udemy або подібних, надайте посилання на ваші профілі;
• Якщо у вас є акаунти на біржах фрілансу необхідно також надати посилання на них.

Про компанію dZENcode:

Ми dZENcode IT-Company, з 2015 року на ринку Web-розробки.

• Ми підтримуємо своїх клієнтів за SLA.

Ми Аутсорс компанія повного циклу розробки:

• Аутсорс — від 80%;
• Аутстаф — до 20%.

Наша мета: створення ефективних рішень для бізнесу.

Наші клієнти: від бізнесменів-початківців (стартаперів) до сильних гравців ринку (компанії ТОП-рівня), а також приватних інвесторів / фондів, які хочуть працювати з досвідченими і продуктивними виконавцями, гарантуючи собі передбачуваний результат на виході.

Ми надаємо перевагу створенню комплексних Web-рішень «під ключ» на Python/JavaScript/PHR/.NET для об'ємних проєктів.

Ми надаємо повний цикл послуг і розробляємо:

• Цифрові товари для маркетплейсів (шаблони, теми інтернет магазинів);
• Мобільні додатки для AppStore і Google Play;
• Комплексні системи контролю та управління із застосуванням AI (Artificial Intelligence) на TensorFlow, що базується на Data Science & Machine Learning;
• Проекти на блокчейн (Solidity).

dZENcode IT-Company — Золотий сертифікований партнер Bitrix.

Ми надаємо повний цикл послуг з 1С-Бітрікс:

• Сайти та інтернет магазини на CMS Bitrix;
• Підтримка і розвиток проєктів на CRM Bitrix24.

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Low-code Developer

Hiring process: Знайомство, та технічна зустріч.

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі: 
• найсучасніший стек: Node-Red, MongoDB, Redis, SnowFlake, Kafka
• долучитись до проєкту, що будується з нуля
• брати участь в побудові й підтримці бізнес-процесів, які впливають на показники компанії
• впливати на бізнес результати компанії, що обслуговує понад 10 млн українців
• зростати разом з провідною технологічною компанією, яка є національним лідером у напрямку райдхейлінг-сервіс
• регулярний performance & salary review
• культуру компанії, в якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії: 
• розробка, оптимізація та підтримка бізнес-процесів на платформі Node-RED
• розробка та інтеграція внутрішніх та зовнішніх API
• співпраця з командою аналітиків, тестувальників, замовників для розв’язання бізнес-задач
• аналіз та тестування гіпотез бізнесу за допомогою гнучкого налаштування бізнес-процесів у Low-code системі

Челенджі на три місяці:
• розуміння архітектури low-code системи
• вільне володіння розробленими власними та командними процесами
• самостійна розробка процесів в рамках поставлених задач

Для досягнення результатів, тобі знадобляться: 
• 2+ роки досвіду у low-code development (Node-RED) 
• досвід роботи з REST API та структурою JSON/XML
• досвід роботи з базами даних SQL/NoSQL
• достатній досвід роботи з JavaScript - робота з масивами, циклами та умовними конструкціями
• досвід роботи з веб-хуками, зворотними викликами та іншими механізмами для інтеграції чат-ботів із зовнішніми системами
• розуміння бізнес-процесів та вміння розбивати їх на окремі етапи
• вміння працювати з логами: досвід діагностики та виправлення помилок у процесах
• знання англійської мови на рівні Intermediate

Ми, звісно, навчимо, але добре мати:
• досвід роботи з Grafana або аналогічними сервісами
• HTML/CSS/VueJS
• досвід розробки чат-ботів (Telegram/Viber/Slack)

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons
• long-term навчання для керівників

Care and support
• медичне страхування в Україні
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:
• Uklon Football щотижня
• Uklon Online & Offline Yoga щотижня
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility
Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.
*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було — не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.
Якщо не бачиш листа від нас — перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Обов’язки

• Управління кількома проєктами одночасно;
• Створення та впровадження SEO-стратегій для проєктів;
• Співпраця з контент-командою;
• Співпраця з командою лінкбілдингу;
• Співпраця з розробниками;
• Досягнення визначених KPI по проєктах;
• Підготовка пресейл-аудитів для потенційних клієнтів;
• Виявлення та пропозиція можливостей для зростання проєктів.

Вимоги

• Щонайменше 3 роки досвіду в SEO та успішні кейси просування проєктів;
• Глибоке розуміння алгоритмів пошукових систем;
• Англійська мова на рівні B1 або вище (переважно письмова, усно можлива презентація оферів англійською);
• Навички автоматизації SEO-процесів із використанням Google Apps Script та AI буде перевагою;
• Досвід роботи з високонавантаженими та мультирегіональними сайтами;
• Глибоке розуміння всіх факторів ранжування;
• Досвід у SERM та Parasite SEO;
• Впевнені знання технічного SEO;
• Володіння всіма актуальними інструментами в сфері SEO;
• Вміння ефективно співпрацювати з розробниками, лінкбілдерами, контент-менеджерами та дизайнерами.

Буде перевагою:

• Знання HTML і CSS на рівні, достатньому для аналізу коду з точки зору SEO;
• Досвід проведення A/B-тестування SEO-гіпотез;
• Досвід аналізу логів і відстеження поведінки пошукових ботів.

FAVBET — це Entertainment Tech компанія, створена в 1999 році. Ми розробляємо сервіси для беттінгу та ігор, спонсоруємо та розвиваємо спорт.

Понад 25 років ми робимо гру видовищною. FAVBET — команда, в якій кожен робить спорт яскравішим, а досвід від гри — унікальним.

FAVBET — підтримує як професійних атлетів, так і аматорів, спонсорує команди Прем'єр ліги та регіональні чемпіонати. Це відповідальна компанія, яка виступає за культуру беттінгу та культуру гри. Ми також інвестуємо в боротьбу із залежністю, допомагаємо здолати кризисні ситуації, стежимо за відповідністю вікових обмежень для гравців.

Запрошуємо Brand manager долучитись до нашої команди, у зв'язку з масштабуванням наших продуктів.

Основні функціональні обов’язки:
 Бренд-маркетинг: 
• Побудова бренд-стратегії та позиціювання бренду на ринку; 
• Управління візуальним стилем, tone of voice та цілісністю бренду в усіх каналах;
• Проведення бренд-досліджень (brand health, NPS, знання бренду). 

Продуктовий маркетинг: 
• Формування позиціювання і маркетингової стратегії для лінійок продуктів (миттєві, числові, онлайн-лотереї);
• Підготовка go-to-market стратегій та запуск нових продуктів на ринок; 
• Співпраця з продуктовою командою: назви, віжуал, ціна, механіки гри. 

Кампанії та комунікації: 
• Брифування креативної команди на рекламні кампанії.;
• Координація digital-кампаній спільно з іншими командами;
• Розробка промо-кампаній, конкурсів, сезонних запусків.

Аналітика та розвиток: 
• Аналіз гравців, конкурентів та ринку;
• Постійне вдосконалення пропозицій на основі даних;
• Тестування нових форматів продуктів та комунікацій (A/B тестування, MVP).

Що очікуємо:

• Досвід виведення нових продуктів на ринок;

• Глибоке розуміння гравця / споживача (customer-centric підхід);

• Сильні навички управління кампаніями 360°, брифування креативу; • Вміння працювати з аналітикою, розуміння основ ROMI, retention, LTV;

• 3+ роки досвіду у бренд- або продуктовому маркетингу (FMCG, fintech, gaming, entertainment — буде перевагою).

Ми пропонуємо:

• Оплачувані 30 day-off на рік;
• Медичне страхування або абонемент в спортзал;
• Безкоштовні корпоративні курси англійської мови;
• Можливість працювати у власному сучасному та зручному офісі (біля станції м. Почайна);
• Гнучкий графік роботи — повну зайнятість, але без надмірної бюрократії, мікроменеджменту та відстеження робочого часу;
• Круту команду креативних та цікавих людей.

Надішліть своє резюме, та станьте частиною нашої команди вже сьогодні

OBRIO — продуктова IT-компанія з екосистеми бізнесів Genesis. Наша команда складається з понад 250 талановитих професіоналів, чиї амбіції та прагнення до успіху допомагають нам створювати найкращі продукти на ринку. Наші офіси є у Києві, Львові та Варшаві.

Ми розвиваємо Nebula — найбільший бренд у ніші духовного самопізнання. У Nebula понад 60 мільйонів користувачів з усього світу. Продукт неодноразово ставав додатком № 1 в Apple Store та Play Market у США, Канаді та Австралії. Nebula доступна на iOS, Android та Web.

Місія нашого продукту — робити людей щасливішими, покращуючи якість їхніх стосунків.

Більше досягнень продукту, який розвиває команда OBRIO:

• Nebula — № 1 продукт у своїй ніші за кількістю завантажень та показниками доходу;
• 60 мільйонів користувачів з усього світу;
• Користувачі з 50+ країн;
• 4.8 — середній рейтинг в AppStore (з більш ніж 215 тисяч оцінок).
• Про досягнення OBRIO та експертизу команди писали такі Tier-1 міжнародні та українські медіа, бренди, такі як: Forbes Ukraine, TechCrunch, VECTOR, The Next Web, Tech.eu, Entrepreneur Media, Fast Company, AIN, IT Arena, MEGOGO, DOU, Projector Institute.
• OBRIO — lovemark-бренд із найвищим показником eNPS (за версією Forbes)

Зараз ми шукаємо Junior PR Specialist, який допоможе нам вивести комунікацію та лінкбілдинг на новий рівень.

Це не класичний піар і не рутинний лінкбілдинг. Це роль для тих, хто хоче працювати з новими форматами digital PR, будувати зв’язки з журналістами та інфлюенсерами, запускати креативні кампанії, працювати з Qwoted, Wikipedia та іншими інструментами.

Твої задачі:

• Запуск digital PR-кампаній (повний цикл — від генерації ідеї та створення матеріалу до комунікації з журналістами, зокрема Forbes, AIN тощо);
• Розміщення посилань у Wikipedia (через підрядників або вручну);
• Робота з Qwoted, HARO та іншими подібними платформами: регулярний пошук і обробка запитів;
• Створення контенту на нашому сайті, який пасивно залучатиме зворотні посилання;
• Участь у різноманітних лінкбілдингових активностях (наприклад, запуск стипендії, подкасти) та ініціативність у запуску власних

Про тебе:

• Досвід роботи з MuckRack, Roxhill Media або подібними інструментами;
• Досвід у digital PR (масові PR-розсилки, пітчинг медіа).Володієш англійською на рівні Upper-Intermediate і вище;

Буде перевагою:

• Маєш досвід роботи на позиції Outreach/LinkBuilding;
• Маєш досвід роботи з Ahrefs.

Чому OBRIO найкраще місце для роботи?

• Різноманітність в обов’язках: Ти працюватимеш з широким спектром проєктів і завдань, що сприяє різноманітності у роботі й можливостям для безперервного навчання;
• Ми цінуємо інновації: У OBRIO ми завжди відкриті до експериментів і нових підходів. Тут ти зможеш впроваджувати свої ідеї та бачити їх вплив у реальному часі;
• Робота з даними: Ми віримо в силу даних і використовуємо їх для прийняття рішень. Приєднавшись до нашої команди, ти матимеш можливість працювати з даними, що допоможуть приймати обґрунтовані рішення та досягати результатів;
• Розкрий свої амбіції: OBRIO — це місце для тих, хто прагне більше. Ми підтримуємо розвиток кожного співробітника і даємо можливість реалізовувати свої кар’єрні амбіції;
• Командна підтримка: У нас працюють люди, які прагнуть не лише до особистих досягнень, а й до спільного успіху. В OBRIO ти знайдеш підтримку та співпрацю на кожному етапі розвитку.

Наші бенефіти:

• 20 days off на рік, необмежену кількість лікарняних днів коштом компанії;
• Забезпечення технікою у разі необхідності;
• Онлайн послуги корпоративного лікаря коштом компанії, медичне страхування після проходження випробувального терміну;
• Велика корпоративна бібліотека (купуємо всю необхідну літературу, вебінари, майстер-класи), внутрішні онлайн мітапи та лекції;
• Компенсація навчання;
• Сніданки, обіди, безмежна кількість фруктів та снеків в офісі;
• Онлайн івенти та тімбілдинги.

Так виглядає наш процес найму на цю посаду: Дзвінок-знайомство з рекрутером ➡️ Тестове завдання ➡️ Командна співбесіда ➡️ Знайомство з CEO ➡️ Job offer.

📌 Обов’язки дизайнера:

• Створення моушен-відео для реклами та соцмереж.
• Розробка статичних креативів (банери, обкладинки, рекламні зображення).
• Монтаж та продакшн відео-креативів для різних рекламних цілей.
• Зйомка й обробка фото/відео для постів у Telegram-каналі.
• Адаптація матеріалів під різні формати та платформи.
• Співпраця з маркетинг-командою над креативними ідеями.

🧠 Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи з Adobe After Effects, Premiere, Photoshop (базово — Illustrator).
• Навички у моушн-дизайні, відеомонтажі та графічному дизайні.
• Розуміння принципів композиції, типографіки, кольору.
• Вміння створювати контент для соцмереж (зокрема Telegram).
• Швидкість у роботі та орієнтація на результат.

🚀 Ми пропонуємо:

• Роботу в динамічній команді з досвідом у performance-маркетингу.
• Прямий вплив на результати та прибуток компанії.
• Можливість швидко реалізовувати ідеї та бачити ефект у цифрах.
• Роботу з різними форматами та індустріями (apps, gambling, UGC).
• Простір для розвитку у креативному та технічному напрямках.

Хто ми?

Ми – Sabai Protocol, платформа з токенізації реальних активів. Ми поєднуємо світи блокчейну, нерухомості та інвестицій, створюючи інфраструктуру для майбутнього ринку. Ми працюємо з B2B (White Label для бізнесів), B2C (інвестори на платформі) та розвиваємо власний токен. Наш підхід – чесність, довгостроковість та технологічність.
 

Кого ми шукаємо?

Ми шукаємо стратегічного лідера маркетингу, який зможе не просто вибудувати процеси, а й стати частиною ядра команди, відповідаючи за зростання, впізнаваність та системний розвиток Sabai. 
Це роль не найму завдання, а партнерства. Нам потрібна людина, якій цікава глибина, вплив та масштаб.
 

Зони відповідальності

1. Стратегія та зростання бренду

• Формування єдиної маркетингової стратегії, що поєднує напрями: B2B, B2C, крипта, навчання.
• Позиціонування Sabai як технологічного, надійного та впізнаваного гравця на глобальному ринку.

2. B2B маркетинг

• Просування White Label рішень для забудовників, агентств та інвестиційних платформ.
• Розробка пакування офферів, презентацій, лендингів, партнерських моделей.

3. B2C маркетинг

• Розвиток маркетплейс Sabai як точки входу для приватних інвесторів.
• Побудова воронок: прогрів, лідогенерація, реферальні та віральні механіки.

4. Крипто-напрямок

• Підтримка зростання та впізнаваності токена Sabai: PR, трейдинг-кампанії, партнерства з Web3-медіа та інфлюєнсерами.
• Комунікація з криптоспільнотою та амбасадорами (за потреби).

5. Управління командою та представницька роль

• Керівництво маркетинговою командою (на старті – Brand Manager, Designer, Community Manager, Partnership Manager SMM Lead (у процесі найму)).
• Формування цілей, пріоритизація завдань, контроль виконання через KPI, дедлайни та результат, а не процеси заради процесів.
• Налаштування ефективної взаємодії всередині команди та з іншими функціями (продаж, продукт, операційний блок).
• Участь у переговорах з B2B-клієнтами та інвесторами, участь у проведенні презентацій з боку маркетингу команди.

Вимоги

• Досвід від 5 років у маркетингу, бажано в Web3 / FinTech / SaaS / стартапах.
• Досвід побудови з нуля: стратегії, процеси, запуск кампаній, команда.
• Глибоке розуміння digital-маркетингу, воронок, контент-маркетингу, партнерських моделей.
• Розуміння чи готовність швидко вникнути у сферу токенізації та блокчейну.
• Англійська - впевнений (Upper-Intermediate +).

Кого ми точно шукаємо

• Зрілу людину, здатну брати відповідальність.
• Стратега, який при цьому не боїться закатати рукави.
• Партнера, якому важливо впливати, а не просто виконувати завдання.
• Комунікатора, який вміє надихати команду та бути мостом між ідеєю та реалізацією.

Що ми пропонуємо

• Свободу у реалізації та стратегічному впливі на бізнес.
• Віддалений формат, міжнародна команда, гнучкий графік.
• Доступ до унікального продукту та ринку токенізації.
• Перспектива перейти на частку та кофаундерство за довгострокового результату.
• Прозорість, відсутність бюрократії, швидкі рішення.