Jobs at Djinni

C-Partners — партнерська мережа, що поєднує технології, аналітику та креатив, щоб створювати ефективні рішення для зростання бізнесу.

Ми активно масштабуємо команду та шукаємо Sourcer (Non-IT), який допоможе знаходити сильних кандидатів у напрямках marketing, affiliate, sales, support та інші бізнес-функції.

Ця роль підійде для людини, яка любить пошук, аналіз профілів і комунікацію з кандидатами, а також хоче розвиватися у рекрутингу.

Основні задачі

• Пошук кандидатів на non-IT позиції (marketing, affiliate, finance, support тощо)
• Використання різних каналів пошуку: LinkedIn, Djinni, job boards, Telegram, Boolean search
• Формування pipeline кандидатів
• Перший контакт з кандидатами (outreach, повідомлення)
• Скринінг профілів та первинна оцінка релевантності
• Взаємодія з рекрутерами та hiring managers
• Ведення кандидатів у ATS / CRM системі

Що для нас важливо

• Досвід у сорсингу або рекрутингу від 6 місяців
• Розуміння non-IT ролей (marketing, sales, affiliate, support)
• Навички пошуку через LinkedIn та Boolean search
• Сильні комунікаційні навички
• Уважність до деталей та структурність
• Бажання розвиватися у рекрутингу

Буде плюсом

• Досвід у iGaming / affiliate / digital marketing
• Досвід роботи з ATS системами
• Досвід написання outreach-повідомлень

Ми пропонуємо

• 30 оплачуваних днів відпустки
• Медичне страхування або компенсацію спорту
• Безкоштовний спортзал
• Курси англійської мови
• Гнучкий графік без бюрократії
• Можливість працювати віддалено 
• Швидкий ріст у рекрутингу та роботу з різними бізнес-напрямками

Хто ми такі?

Ми — Lonza Shoes, e-commerce бізнес із фокусом на український ринок.

Ми ростемо і будуємо системний performance-маркетинг: не про “залити трафік”, а про керування прибутком через маркетинг, аналітику і продукт.

Наш сайт: https://lonza.shoes/

Що ми пропонуємо

• Стабільну роботу в зростаючому e-commerce бізнесі
• Заробітну плату: ~100 000 грн + бонус за результат
• Графік: 10:00 — 19:00
• Віддалено або гібридно (офіси Київ / Харків)
• Прямий вплив на рішення, бюджети та розвиток проєктів
• Можливість побудувати growth-систему, а не “підтримувати рекламу”
• Роботу з командою та підрядниками (PPC, SEO, CRM, Design, Analytics)

Що ти будеш робити

Управління growth-напрямом

• Керувати paid traffic, CRO, CRM/retention та аналітикою як єдиною системою
• Розподіляти бюджети між каналами / кампаніями / проєктами щотижнево
• Контролювати ефективність через contribution margin, MER, CR, repeat rate

Команда та підрядники

• Будувати і розвивати in-house команду
• Керувати підрядниками (Meta Ads / Google Ads / SEO / CRM / analytics)
• Контролювати якість виконання і тримати стандарт результату

Аналітика і економіка

• Аналізувати unit economics і знаходити точки втрати прибутку
• Працювати з GA4, GTM, Looker Studio / BI
• Приймати рішення на основі даних, а не відчуттів

CRO та retention

• Формувати і вести CRO backlog
• Ставити задачі на сайт, дизайнеру та розробнику
• Пріоритизувати задачі по CRM / retention / win-back

Комунікація з бізнесом

• Регулярно синхронізуватись з CEO по цифрах, ризиках і рішеннях
• Брати відповідальність за результат, а не тільки за канал

Що важливо

• Досвід у performance / growth / e-commerce (300K$+/місяць)
• Досвід управління бюджетами 50K$+/місяць
• Сильна експертиза в Meta Ads та Google Ads
• Розуміння unit economics, contribution margin, MER, CR, LTV
• Досвід роботи з GA4, GTM, Looker Studio / BI, таблицями
• Досвід управління командою та підрядниками
• Мислення через бізнес-результат, а не через “налаштувати рекламу”

Не підійде, якщо

• Ти лише media buyer
• Ти SMM manager
• Ти “маркетолог, який робить усе руками”
• Дивишся тільки на ROAS без розуміння прибутку
• Не впливав(ла) на сайт, retention або аналітику
• Не хочеш брати відповідальність за бізнес-результат

KPI ролі

• Contribution Margin
• MER / blended efficiency
• Ефективність paid traffic
• Конверсія сайту (CR)
• LTV / repeat rate / retention revenue
• Швидкість реакції та якість execution

Якщо це про тебе — надсилай резюме та короткий опис кейсів із цифрами.

У супровідному листі напиши:
— якими бюджетами ти керував(ла)
— з якими оборотами працював(ла)
— який найсильніший результат ти зробив(ла) і за рахунок чого

Ksisters — це міжнародна компанія, яка спеціалізується на дистрибуції та популяризації корейської косметики в Європі. Наша місія — зробити тренди K-beauty доступними для кожного, пропонуючи клієнтам лише сертифіковані, оригінальні продукти від провідних брендів Південної Кореї.

Шукаємо PR / Event Marketing Specialist у Братиславі — людину, яка буде відповідати за івенти, партнерства та PR-активності бренду)
 

Що будеш робити:

• організовувати івенти (виставки, презентації, партнерські активності)
• працювати з підрядниками (пошук, комунікація, контроль)
• запускати PR-активності та колаборації
• взаємодіяти з медіа та партнерами
• координувати процеси “під ключ”

Умови

• 2000€ брутто
• офіс у Братиславі
• відрядження по Європі
• стандартний графік

👀 Ми шукаємо тебе, якщо ти:

• маєш 1–2+ роки у PR / event / marketing
• маєш досвід організації івентів або PR-активностей
• вмієш працювати з підрядниками
• словацька B2+, англійська від B1
• готова до офісу та відряджень

Ми Visual360 – міжнародна освітня платформа, яка вже трансформує життя тисяч людей в Україні, Європі та США. 

Ми є офіційним партнером Autodesk, що дозволяє випускникам отримувати міжнародні сертифікати. Ми підготували понад 13 500 випускників, які успішно влаштувалися на роботу як фрілансери та в міжнародні компанії.

Ми не просто освітня платформа – ми каталізатор змін, який змінює життя людей, розвиває індустрію 3D‑дизайну в Україні та за її межами, та впроваджує новітні технології в навчанні.

Наразі ми у пошуку Менеджера з працевлаштування, щоб допомагати випускникам курсу з 3D знаходити першу роботу – як у студіях, так і на фрілансі. Розвивати партнерства з компаніями та замовниками, а також навчати студентів навичкам самопрезентації та пошуку клієнтів.

👥 Що ти отримаєш у нас:

• Робота онлайн: працюй із будь-якої точки світу, без прив’язки до офісу.
• Зручний графік: ця роль передбачає part-time зайнятість. Графік гнучкий — важливий результат, а не години.
• Дружня команда: комфортна атмосфера, де можна вчитися, помилятися і досягати успіху разом.
• Топовий продукт на ринку: наші освітні програми змінюють життя людей, і працювати над ним — справжнє задоволення
• Можливість реалізації креативних ідей та розвитку разом із компанією.
• Безперервний кар'єрний ріст: ми підтримуємо розвиток співробітників і допомагаємо досягати нових висот.

✅ Основні завдання:

• Шукати та налагоджувати контакт з ігровими студіями, HR-фахівцями, фриланс-платформами та приватними замовниками.
• Домовлятися про співпрацю та можливості працевлаштування для випускників.
• Проводити онлайн-сесії з учнями на теми пошуку роботи, комунікації з роботодавцями, підготовки портфоліо та профілів.
• Створювати просту й ефективну систему супроводу випускників на етапі виходу у професію.

🧩 Досвід і навички:

• Знання або розуміння сфери 3D
• Досвід у пошуку клієнтів / lead generation / sales / рекрутинг (бажано у сфері послуг або IT)
• Вміння зрозуміло й натхненно спілкуватися з людьми, зокрема під час онлайн-зустрічей.
• Досвід пошуку проєктів, вакансій, клієнтів та ведення переговорів.
• Базове розуміння / інтерес до AI-сервісів.

Як потрапити до нас:

1. Прескрін з рекрутером
2. Інтервʼю з керівником

3. Офер — і вперед до великих результатів! 🙌

    

Якщо ти рекрутер із досвідом у геймдеві або талановитий 3D-моделер — ця вакансія створена саме для тебе. Не гай часу — надсилай своє резюме та приєднуйся до нашої команди!

GG.BET — продуктова IT-компанія. Наша основа — це технології, спорт та розваги. Ми будуємо яскравий бренд і створюємо сервіс, який обирають фанати спорту та кіберспорту.
 

Customer Success Team в GG.BET — команда, яка будує довіру користувача. Ми завжди знаходимо рішення і підсилюємо бренд через якісний клієнтський досвід.
 

Хочеш розвивати скіли взаємодії та досвід у вирішенні нестандартних кейсів — долучайся до команди як Outbound Communication Specialist із знанням польської мови!
 

💫 Ти — наш teamplayer, якщо: 

• Знаєш польську мову (на рівні від Upper intermediate і вище).
• Знаєш ПК на рівні впевненого користувача.
• Вмієш працювати з великими обсягами інформації та готовий(-а) навчатися.
• Вмієш знаходити підхід до різних людей та ефективно вирішувати конфліктні ситуації.
• Ти комунікабельний(-а), стресостійкій(-а) та клієнтоорієнтований(-а).

🎯 На чому триматимеш фокус, працюючи з нами? 

• Робота з клієнтами з метою підвищення їх лояльності.
• Робота з утримання/повернення клієнтів.
• Спілкування з клієнтською базою за допомогою телефонних вихідних дзвінків.
• Здійснення прямих продажів та надавання інформації.
• Робота із запереченнями/скаргами, робота з проблемами клієнтів.
• Складання звітів у письмовій формі, відстеження стану своєї клієнтської бази та виконання плану KPI. 

✈️ Твій шлях до оферу:

• Interview (1 година).
• Security check.
• Job Offer.

😎 Чому з нами ти отримаєш класний досвід?

Стабільне бізнес-середовище: GG.BET — це надійна компанія з прозорими зобов’язаннями та відповідальним підходом до партнерств. 

Український ринок: GG.BET є одним з ключових гравців індустрії та стрімко розвивається на ринку України.

Масштабні партнерства: GG.BET є титульним спонсором кіберспортивного клубу NAVI, титульним спонсором ФК «Динамо» (Київ).

🧡 Як ми піклуємося про команду?

Комфортні умови для продуктивної роботи

• Гнучкий час старту (8:00-11:00) та завершення робочого дня. 
• Офіс в Києві, віддалено чи гібрид — вибір за тобою. Якщо ти за кермом, ми пропонуємо безоплатне паркомісце в бізнес-центрі для твого авто.
• Техніка для роботи — ми надаємо все необхідне для продуктивної співпраці.

Турбота про якісний відпочинок

• Оплачувані 20 робочих днів відпустки.
• 17 лікарняних та 5 днів для ментального відновлення щороку.
• Відпочинок на державні свята — кожне свято в будній день для нас є вихідним.  

Бенефіти та командні активності

• Медичне страхування або бенефіт-кафетерій з фіксованим річним бюджетом. 
• Подарунок на річницю роботи.
• Вихідний на твій день народження.
• 3 family days на весілля та 3 family days з нагоди народження дитини.
• Командні тімбілдінги двічі на рік.

Розвиток та кар’єра

• Внутрішні програми ротації та промоушену — для твого вертикального та горизонтального розвитку в компанії. 
• Personal Development Plan для розвитку твоїх навичок та компетенцій.
• Покриття профільного навчання та вивчення іноземних мов в рамках бенефіт-кафетерію. 

Якісний онбординг 

• Чітко прописаний онбординг-план — твоя особиста карта дій на випробувальний період.
• Регулярні зустрічі з менеджером та Talent Partner для комфортної адаптації.
• Внутрішня програма buddy — під час онбордингу досвідчений колега допоможе максимально комфортно пройти адаптаційний період у компанії. 

Долучайся — будемо розвивати крутий продукт разом! 

Akurateco — це міжнародна SaaS-платформа у форматі White Label, що надає технологічні рішення для платіжних провайдерів (PSP), банків та великих мерчантів. Вона дозволяє швидко запустити власний платіжний шлюз із понад 500 інтеграціями, інтелектуальним рутингом, антифрод-системою та відповідністю стандарту PCI DSS.

Ми шукаємо системного спеціаліста, який візьме під контроль процеси сертифікації компанії (PCI DSS, ISO 27001). Це роль для тих, хто любить порядок так само сильно, як ми.

Ваш шлях у команді:

• Перші 6 місяців: Глибоке занурення в процеси, адміністрування поточної сертифікації, контроль дедлайнів у Jira та робота з документацією.
• Через рік: Самостійне керування новими проєктами сертифікації «під ключ».

Ми спрацюємось, якщо ви:

• Маєте алергію на хаос: структуруєте все, до чого торкаєтесь.
• Впевнено володієте інструментами: великі таблиці та Jira для вас — зрозуміле робоче середовище.
• Майстер м'якої наполегливості: вмієте отримати потрібну інформацію від колег вчасно, зберігаючи чудові стосунки.
• Уважні до дрібниць: дати, версії та підписи у вашому світі завжди на своїх місцях.

Основні задачі:

    • Синхронізація статусів (таблиці + Jira):

        • актуалізація та відстежування всіх процесів і активностей у майстер-таблицях (Excel/Google Sheets) по стандартах (PCI DSS, ISO тощо);

        • створення, координація та актуалізація відповідних задач (Epics, Stories, Tasks) у Jira згідно з таблицями;

    • Робота з технічною командою:

        • доведення до команди (Dev, DevOps, Network/System Admins, Accounts) вимог та термінів, трансформованих у конкретні задачі в Jira;

        • отримання доказів (логів, конфігів, скріншотів) та їх первинна валідація (перевірка на відповідність датам, версіям тощо) перед передачею CISO та іншим C-level за потреби;

    • Сертифікація (наша та клієнтська):

        • підготовка пакетів документів та драфтів для підтвердження наших регалій (AoC) перед клієнтами (White Label, On-Premise) та банками — на фінальний апрув CISO та іншим C-level за потреби;

        • координація запитів від клієнтів на їхню сертифікацію у співпраці з Account/Sales менеджерами та нашими QSA-аудиторами;

    • Фіксація домовленостей:

        • участь у дзвінках (зовнішніх з аудиторами/клієнтами та внутрішніх з командою);

        • фіксація домовленостей та перетворення їх на чіткі списки задач (Action Items) у Jira із зазначенням відповідальних та дедлайнів;

    • База знань та документообіг:

        • підтримка актуальності політик та регламентів;

        • забезпечення порядку в структурі папок та в Confluence (версійність, наявність підписів, правильне розміщення).

Ми пропонуємо:

• Конкурентну винагороду, рівень якої залежить від Вашого досвіду та навичок;
• Дистанційний формат роботи (Remote-first) із гнучким графіком;
• 20 оплачуваних днів щорічної відпустки для відпочинку та відновлення сил;
• 10 днів оплачуваних лікарняних, які можна використати за потреби;
• Корпоративні курси англійської мови.

Уяви собі — ти будеш тим, хто тримає руку на пульсі фінансів української оборонної компанії, яка постачає тисячі плат ініціації підриву для дронів на фронт. Твоя місія — забезпечити ідеальний облік під час переходу на загальну систему оподаткування та резидентства Дія City. Кожен твій звіт і бронювання — це реальна підтримка Сил оборони.

Що робитимеш:

• Повний цикл бухгалтерського та податкового обліку.
• Спецрежими: Дія City, військові постачальники/енд-юзери, критерії критичності підприємства, бронювання працівників.
• ЗЕД, валютний контроль, облік іноземних інвестицій.
• Кадри та зарплати: гіг-контракти, штат, ветерани, інваліди, іноземці — все по-людськи і по закону.
• Облік виробництва (електроніка) + гуртова/роздрібна торгівля (вузька номенклатура до 10 товарів, але клієнти від військових частин і волонтерів до держорганів).
• Звітність в електронних кабінетах ДПС, ключі, сучасні українські системи обліку, співпраця з фіскалами.

Що шукаємо (must-have):

• Досвід головного бухгалтера 3+ роки (бажано виробництво/електроніка або defense/miltech).
• Глибоке розуміння спецрежимів: Дія City, військові постачання, ЗЕД, валютний контроль, іноземні інвестиції.
• Досвід з кадрами: гіг-контракти, бронювання, пільги для ветеранів/інвалідів/іноземців.
• Впевнене володіння сучасними українськими системами обліку, електронними кабінетами, ключами.
• Аналітичний склад розуму, увага до деталей і готовність працювати в динамічному стартапі (команда зараз 10 осіб).

Буде великим плюсом:

• Досвід у виробництві електроніки або оборонних технологіях.
• Робота з критеріями критичності підприємства та бронюванням.
• Досвід з Odoo + українськими рішеннями обліку (BAS, OPUS тощо) — без 1С, бо рф.

Умови:

• Он-сайт в офісі Київ (гнучкий графік, можливий гібрид після адаптації).
• ФОП теж розглянемо на старті.
• Повний штат (соціальний пакет), регулярні зустрічі по статусах (як у нас люблять).
• Широка автономія: ти будеш єдиним/головним фінансистом і впливатимеш на процеси напряму.

Це для того, хто хоче не просто «рахувати копійки», а реально наближати перемогу — разом з командою, яка вже поставила 30+ тисяч одиниць на фронт, отримала грант Brave1 і залучила інвестиції від топ-фондів.

Ksisters — це міжнародна компанія, яка спеціалізується на дистрибуції та популяризації корейської косметики в Європі. Наша місія — зробити тренди K-beauty доступними для кожного, пропонуючи клієнтам лише сертифіковані, оригінальні продукти від провідних брендів Південної Кореї.

Шукаємо B2B Marketer у Братиславі — людину, яка хоче розвиватись у beauty-індустрії та працювати з міжнародними брендами)

Про роль:

Це позиція з фокусом на B2B маркетинг + роботу з брендами та партнерами.
На старті — більше операційки та підтримки, далі — повноцінне ведення напрямку.

Що будеш робити?

На період адаптації:
• готувати презентації під запити
• працювати з B2B маркетингом (аптеки / партнери)
• допомагати з промо-плануванням

Після адаптації:
• вести маркетинг для брендів
• працювати з B2B клієнтами
• брати участь у виставках
• розвивати маркетинг компанії

KPI

• якісне та вчасне виконання задач
• проактивна комунікація
• відкритість до нових задач

Умови:
• офісний формат у Братиславі
• 8 год/день + обід (11:00–15:00)
• відрядження по Європі
• бенефіти — згідно політики компанії

Ми шукаємо тебе, якщо ти:

• маєш 1+ рік у маркетингу
• маєш досвід у B2B або рітейлі
• говориш словацькою (B2+)
• знаєш англійську (від B1 — бажано)
• готовий працювати з офісу та їздити у відрядження

Технічна аутсорс компанія шукає SMM Manager для розвитку онлайн-присутності та залучення клієнтів.

Обов’язки:

• Розробка та реалізація SMM/контент-стратегії
• Формування контент-плану (LinkedIn, Twitter/X, інші платформи)
• Підготовка та публікація контенту (кейси, експертні матеріали, оновлення)
• Аналіз ефективності та оптимізація підходів

Вимоги:

• Базове розуміння digital marketing
• Інтерес до IT / технологій
• Вміння самостійно планувати та реалізовувати задачі
• Грамотна письмова комунікація

Буде перевагою:

• Досвід роботи з B2B або LinkedIn
• Розуміння lead generation через контент
• Розуміння як будувати маркетингову стратегію 

Привіт! Ми, talanovyti — рекрутингова агенція від FRACTAL, шукаємо профі на роль Account Director  в маркетингову агенцію для ведення ключового клієнта. Та якщо ти досвідчений(а)  Account/Project Manager або Brand Marketing Manager, – гайда спілкуватись!

 

Про компанію:

• 25 років на ринку;
• Що робить команда: Integrated Campaigns, Creative & Strategy, Events & Sponsorship, Trade Marketing, Promo Activations, Digital, Production Studio.
• 1000+ проєктів за один рік — рекорд в історії агенції;
• Серед нагород WOW Done Awards: 2 Best of Contest, 1 Gold у Live Brand Experience або Activation, 1 Bronze та 1 Shortlist у категоріях Social & Charity і Best Cause/Charity Marketing.
• А серед партнерів: Kyivstar, Philip Morris, LEGO, Cisco, Henkel, Whirlpool, Uklon, ПУМБ, Metinvest та інші великі українські й міжнародні бренди, які обирають агенцію не просто як підрядника, а як партнера, якому довіряють складні та амбітні завдання.
  
   

Чому ця роль варта уваги:

1. Ти працюватимеш з ОДНИМ Enterprise клієнтом — одним з найбільших банків України з нещодавно оновленим бренд-позиціонуванням, новою комунікаційною  та повноцінною присутністю в усіх ключових каналах — онлайн та офлайн.
2. Твоя команда працюватиме над: івентами, промо кампаніями та великі імпакт проєктами (соціальні й бізнесові), а також окремо з напрямом спонсорства з розробкою активацій на національному рівні.
3. Твоя основна ціль –  перебудувати підхід до роботи з клієнтом до максимально системної співпраці.
4. В твоїй команді вже є три Account Manager-a, які добре знають клієнта зсередини (один із них працює з проєктом вже понад 5 років). Але ти зможеш втілити свої best practices 🙂 
   
    

Що ми шукаємо в тобі:

1. Шукаємо кандидатів з одним із двох бекграундів:

• 4+ роки досвіду на позиції Senior Account Manager або від 2 років на рівні Account Lead / Head / Director із досвідом ведення B2B-клієнтів в агенції.
• АБО досвід роботи на стороні клієнта в маркетинговій ролі, де ти керував(ла) проєктами у взаємодії з агенцією та добре розумієш процес з обох сторін.

1. Розумієш як працювати з BTL, івенти, соцмережі, інфлуенсерами, PR та спонсорством. 
2. В тебе є досвід керування командою від 3 людей: ставиш чіткі задачі, розподіляєш навантаження і контролюєш виконання.
3. Ти вмієш рахувати економіку проєкту: скільки коштує реалізація, яка маржа залишається агенції, де є ризик вийти в мінус. Розумієш, як додаткові запити від клієнта по ходу роботи впливають на завантаження команди та фінальний результат, і вмієш вчасно це підсвітити та обговорити, щоб проєкт не виходив за межі бюджету.
4. Ти розумієш, які KPI потрібно фіксувати та можеш це донести: охоплення, конверсії, brand lift, ROI кампанії, виконання бізнес-цілей. Твої рішення завжди проходять через фільтр: що це дає агенції і який профіт це дає клієнту. 
5. І також важлива англійська — від B1+ для комунікації з міжнародними представниками клієнта.
    

*Знання фінансового сектору буде плюсом, але не є обов’язковим.

 

Та ще важливі Soft Skills:

1. Вмієш відстоювати та доносити свої рішення сервісно та м’яко.
2. Бачиш не окремі проєкти, а систему: розумієш, куди рухається бізнес клієнта, і проактивно пропонуєш ідеї та формати до того, як клієнт сам про це подумав.
3. Однаково ефективно говориш з креативною командою, стратегами і топ-менеджментом клієнта — адаптуєш мову, але не втрачаєш суть.
   
    

Задачі на цій позиції:

1. Першочергово — заонбордитись в проєкт та оптимізувати та покращити роботу з клієнтом: стати основною точкою лідерства з боку агенції та закріпитиза компанією координаційну роль у мульти-стейкхолдерських проєктах.
2. Вести за допомогою команди повний цикл 360° кампаній від стратегії та брифу до реалізації та оцінки результатів. Контролювати scope, терміни, бюджети та маржинальність. Управляти ризиками та очікуваннями клієнта так, щоб delivery був прогнозованим і якісним.
3. Менеджити акаунт-команду: ставити задачі, розвивати, мотивувати і формувати культуру відповідальності за результат.
4. Відповідаєш за виконання KPI та рівень оцінки клієнта.. Проактивно ініціювати нові проєкти, формати та ідеї для розвитку клієнта.
   
    

Що компанія запропонує тобі:

1. Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.
2. Розвиток: мотиваційні програми, семінари та навчання для підвищення кваліфікації — інвестують в людей, а не лише в кампанії.
3. Формат роботи: office first на старті — щоб увійти в команду та контекст клієнта якісно та якнайшвидше. Після випробувального — гібридний формат. Офіс у Києві з укриттям.
4. Медичне страхування після випробувального терміну та знижки в медичних закладах — бо здоров'я важливіше за дедлайни. 
5. 24 дні оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні. 
6. Корпоративне таксі для поїздок у цілях проєкту, бо час цінний.
7. І трохи про людське: компанія вітає з днем народження та дбає про дітей співробітників: подарунки на День Святого Миколая та Різдво вже в календарі.
    

Hiring Process: Співбесіда з рекрутером talanovyti → знайомство з командою Adsapience → фінальна зустріч → оффер.
 

Клієнт розкривається після підписання NDA — розкажемо більше на співбесіді 💛
 

Якщо ти читаєш це і впізнаєш себе — відгукуйся. Або якщо бачиш в цій ролі когось зі знайомих — будемо вдячні за рекомендацію. Реферальний бонус після проходження випробувального терміну.

У зв’язку з розширенням команди шукаємо Project Assistant / Junior PM, який допоможе команді координувати процеси, підтримувати проєкти та забезпечувати їх стабільне виконання. 
Наші проєкти у домені e-government, що фокусуються на створенні та розвитку ІТ-систем для цифрової трансформації державних сервісів в Україні.

Наші очікування 

• Досвід роботи від 1.5 років у сфері управління проєктами;
• Розуміння проєктного менеджменту та життєвого циклу розробки ПЗ;
• Досвід роботи з task-трекерами (Jira) та документацією;
• Базові навички налаштування Jira (поля, фільтри, борди);
• Досвід підготовки звітів, статусів, нотаток зустрічей;
• Участь в IT-проєктах;
• Буде перевагою англійська мова на рівні B1+.

Основні обов’язки

• Адміністративна підтримка проєктів (документація, оновлення задач у Jira);
• Координація команди та комунікацій (організація зустрічей, підготовка agenda, фоллоу-апи та нагадування);
• Контроль виконання задач і дедлайнів;
• Підготовка статусів і звітності;
• Підтримка delivery-процесів (допомога у підготовці релізів, організація передачі результатів замовнику);
• Допомога у плануванні задач і ресурсів.

Ми пропонуємо

• Гібридний формат роботи: 3 дні в офісі / 2 з дому;
• Офіційне працевлаштування;
• Оплачувану відпустку (24 календарні дні) та лікарняні;
• Випробувальний термін - 3 місяці;
• Бонуси при вдалому закритті проєктів (KPI);
• Розвиток у проєктному менеджменті з можливістю самостійного ведення проєктів та проходження навчання.

Етапи

• HR інтерв'ю (40 хв.);
• Технічна співбесіда (60 хв.);
• Offer.

Про нас: KLR bus — прогресивна українська Product-компанія, що трансформує ринок міжнародних автобусних перевезень. Ми поєднуємо 20 країн Європи та понад 100 міст, забезпечуючи комфорт тисячам пасажирів щодня. Ми не просто продаємо квитки — ми створюємо зручну екосистему (Web & App), де інновації покращують кожен етап подорожі.

Кого ми шукаємо? Ми підсилюємо команду бізнес-аналітика, який/яка готовий взяти відповідальність за розвиток нашого маркетплейсу. Нам потрібна людина, яка не лише фіксує вимоги, а й драйвить зміни, оптимізує Discovery-процеси та допомагає відділу бізнес-аналізу виходити на новий рівень ефективності.
 

Ваші ключові завдання:

• Discovery & Requirements: Побудова ефективного процесу Discovery-фази (швидкий запуск фіч без втрати якості).
• Систематизація: Аудит та структурування поточних вимог, створення «єдиного джерела істини» для продукту.
• Моделювання: Візуалізація логіки через Mind Maps та опис бізнес-процесів у нотації BPMN.
• Документування: Формування чітких специфікацій (User Stories, Acceptance Criteria) без зайвої бюрократії.
• Взаємодія: Комунікація зі стейкхолдерами, тісна співпраця з дизайнерами та розробниками для пошуку оптимальних рішень.
• Командна робота: Організація брейнштормів, проведення грумінгів.
   

Наш ідеальний кандидат:

• Має 1.5+ роки досвіду на позиції BA у продуктових компаніях (досвід у логістиці чи маркетплейсах буде вагомою перевагою).
• Розуміє життєвий цикл розробки ПЗ та архітектуру (Frontend/Backend/API).
• Віртуозно володіє методологіями Agile/Scrum.
• Вміє бачити за кожною фічею бізнес-цінність та користувацький досвід (UX).
• Має аналітичний склад розуму: вміє розкласти складну проблему на прості складові.
• Володіє відмінними комунікативними навичками для захисту рішень перед стейкхолдерами.
   

Що ми пропонуємо:

• Вплив: Можливість працювати над продуктом, яким користуються тисячі людей у всьому світі.
• Розвиток: Професійне середовище, де заохочується ініціатива та розвиток процесів.
• Стабільність: Конкурентна винагорода та робота в команді, де кожен підтримує кожного.
   

Бажаєте стати частиною великих змін у тревел-індустрії? Надсилайте своє CV!

Weblium.com — це SaaS платформа, конструктор сайтів, на якій будь-який користувач може швидко та просто зібрати гарний сайт із блоків.

Наразі ми шукаємо сапорта, який приєднається до нашої команди цілодобової підтримки та внесе свій внесок у надання висококласних послуг поточним і майбутнім користувачам. Ви будете першою точкою контакту для кожного, хто заходить на платформу та шукає допомоги у створенні веб-сайту.

Обов’язки:

- Надавати підтримку користувачам на їх шляху до створення веб-сайту через чат і електронну пошту.

- Проактивно пропонувати допомогу та допродавати послуги.

- Надавати технічну допомогу з підключенням доменів, налаштуванням онлайн-магазину тощо та вирішувати будь-які проблеми, які можуть виникнути у користувача.

- Повідомляти про баги команді розробників і слідкувати за їх виправленням.

- Писати статті для хелп-центру.

Нам важливо:

- Письмова англійська — Upper-Intermediate. Тобі буде потрібно переписуватись англійською в режимі реального часу без затримок.

- Грамотна українська мова.

- Відмінні комунікативні навички: вміння вислухати, зрозуміти та виявити потреби користувачів.

- Здатність швидко самостійно приймати рішення на основі політики та інструкцій компанії.

- Багатозадачність: тобі потрібно буде працювати з кількома чатами одночасно і обробляти кожен з них з однаковою віддачею.

Що ми пропонуємо:

- Графік: ПН-СР 10−19:00, ЧТ-ПТ 11:00—20:00. Вихідні: СБ, НД.

- Віддалена робота, тому ти можеш працювати з будь-якої точки світу.

- Можливості росту та співпраці з іншими відділами.

Ajax Systems  — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax з можливістю використання розумного дому. 

Наш продукт захищає домівки людей майже по всьому світу. І наша місія — зробити цей світ більш безпечним.

Необхідні знання і навички:

• Мова програмування C.
• bash-скрипт.
• Embedded Linux (U-boot, ARM Toolchains, Kernel, RootFS, BusyBox).
• досвід розробки під процесори ARM.
• Гарні знання аналогової та цифрової схемотехніки. Розуміння як працюють підсилювачі, компаратори, модулятори, демодулятори, змішувачі сигналів. Знання топології dc/dc та ac/dc перетворювачів.
• Досвід роботи із сенсорами. Знання методів вимірювання, калібрування.
• Досвід розробки електронних пристроїв із дотриманням вимог EMC. Практичні навички пошуку шуму, методи збирання джерел електромагнітного заряду та підвищення загальної стійкості електронних компонентів/вузлів до зовнішнього електромагнітного впливу.
• Досвід розробки пристроїв із використанням трансиверів sub-GHz, 2.4GHz.

Буде плюсом:

• Практичний досвід розробки пристроїв із застосуванням мікрохвильових радарів.
• Досвід роботи з відеопроцесорами, відеосенсорами, розуміння архітектури побудови відеокамер, відеореєстраторів.
• Досвід застосування WiFi трансиверів.
• Досвід розробки пристроїв, що відповідають аудіовузлі: динамік, мікрофон.
• Досвід математичного аналізу сигналів (перетворення Фур'є, цифрові фільтри).
• Наявність завершених проектів.

Завдання:

• Розробка апаратних вузлів без відеокамер.
• Проведення стресового тестування розроблених вузів, написання тестового коду для проведення тестування, розробка допоміжного обладнання для проведення тестування.
• Проведення вимірів електромагнітних шумів плат, пошук джерел шумів і практичне усунення/зменшення рівня шуму.
• Запуск нової платформи (процесори, відеосенсори, мікрохвильові сенсори) та проведення оцінки їх можливостей, визначення дефектів.
• Оціночне тестування модулів wifi і суб-ГГц прийому передавачів з призначення вибору найоптимальнішого під задачі проєкту.

Пропонуємо:

• Можливість висувати власні ідеї та впливати на продукт і виробництво.
• Медичне страхування.
• Корпоративна англійська мова.
• Повний робочий день в офісі з гнучким графіком роботи.
• Висококваліфікована та злагоджена команда.
• Автономність у прийнятті рішень та реалізації ідей.

Ajax Systems  — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучіться, щоб зробити  Made in Ukraine  синонімом надійності.

😊 Про нас
ZentixSoft - молода британсько-українська IT-компанія повного циклу. Ми топимо за цікаві рішення та постійний розвиток, а головний наш принцип - People over processes. Команда працює разом вже майже 5 років і зараз ми націлені на стрімкий зріст. Саме тому шукаємо крутого PM-а! Якщо ти шукаєш розвитку, драйвового досвіду та можливості реально впливати на процеси - тобі саме до нас! 🚀

📍 Україна (ремоут) · працюємо у нашій таймзоні 
🕒 Full-time & Long-term · без мікроменеджменту та овертаймів.
💻Навантаження · 2-3 проєкти в сердньому веде один ПМ, в команді є Бізнес Аналітик та Тех Лід

🤝 Твоя зона відповідальності

• Керувати життям проєкту: від старту та визначення цілей до фінальної здачі клієнту.
• Планувати ресурси та графіки: стежити, щоб у команди було все необхідне для роботи, а дедлайни були реалістичними.
• Візуалізувати процеси: створювати прості карти процесів, діаграми та таблиці, щоб уся документація була в порядку.
• Бути «голосом» проєкту: регулярно синхронізуватися зі стейкхолдерами, розповідати про прогрес та разом обговорювати зміни.
• Комунікувати з клієнтами: вести листування, погоджувати пропозиції, рахунки та звіти 
   

😉 Що ми очікуємо від тебе

• Досвід управління проєктами в IT від 0.5 року через повний життєвий цикл в IT outsource/oustaff сегменті.
• Робота в рамках 1 upsell на квартиль.
• Стійкість до динамічного середовища та частих технічних ітерацій.
• Знання інструментів, методологій та практик PM.
• Аналітичне мислення, сильні комунікативні навички та справжня винахідливість.

• Вміння тримати проєкт у межах обсягу та дедлайнів.

   

• Англійська - Upper-Intermediate+ (комунікувати на англійській доведеться багато!).
   

✨ Що на тебе чекає в ZentixSoft
💸 Salary Review. У нас діє структурована система перегляду заробітної плати, щоб твоя компенсація зростала разом із твоїми скілами.
⚖️ Work-life balance. Ми працюємо без овертаймів та поважаємо твій особистий час.

📈 Career development. Складаємо індивідуальний план розвитку для твого професійного зростання.

🎓 Education. Покриваємо витрати на курси та профільні заходи.

🗣 Англійська мова. Повністю покриваємо заняття з викладачем.

💻 Tools. Забезпечуємо та оплачуємо всі необхідні для роботи тулзи.

🌴 Vacation. Оплачувані 22 дні відпустки та 7 лікарняних.

🎁 Gifts. Даруємо приємні сюрпризи на твій день народження.

🤝 Corporate culture. Справжня корпоративна атмосфера, де твій голос має значення.

🦾 Trust and transparency. Жодного мікроменеджменту, лише свобода у прийнятті рішень.
⚖️ Юридична підтримка під час мобілізації

📝 З якими проєктами ми працюємо

Ми співпрацюємо з клієнтами з України, США та Ізраїлю. Наші основні домени: SaaS, E-commerce, EdTech, CRM/ERP, Real Estate та NFT. На тебе чекають найрізноманітніші проєкти та технологічні стеки! 🚀
 

📩 Якщо ти відчуваєш, що це про тебе - надсилай своє резюме, і у випадку метча, ми зв’яжемось найближчим часом!