Jobs at Djinni

Growica - продуктова iGaming-компанія, яка розвиває власні проєкти на Tier-1 ринках. Зараз ми запускаємо новий напрямок Sports Media та шукаємо Chief Editor, який очолить розвиток спортивної редакції.

Це можливість не просто керувати командою, а будувати редакційні процеси, формувати контентну стратегію та впливати на розвиток нового медіапродукту.

Твої задачі:

• Формування редакційної стратегії та контент-плану.
• Управління командою журналістів та редакторів, найм та розвиток.
• Контроль якості та фінальне редагування матеріалів.
• Моніторинг спортивного інформаційного поля та оперативна реакція на інфоприводи.
• Впровадження редакційних стандартів та процесів.
• Співпраця з SEO-командою для розвитку органічного трафіку.
• Аналіз результатів контенту та прийняття рішень на основі даних.

Очікування від кандидата:

• 3+ років досвіду управління спортивними digital media або контентними проєктами для західних ринків.
• Досвід роботи з англомовними редакторами, журналістами або контент-командами.
• Глибоке розуміння спортивного новинного циклу та контентних форматів у Sports Media.
• Практичний досвід побудови та масштабування контентних процесів.
• Розуміння SEO-принципів для новинних та контентних сайтів.
• Досвід роботи з AI-інструментами для пошуку, створення, оновлення та масштабування контенту.
• Вміння працювати з великими обсягами контенту та швидко пріоритезувати задачі.
• Досвід роботи з Tier-1 аудиторією та англомовними ринками.
• Англійська B2+.

Ми пропонуємо:

• Можливість очолити запуск нового спортивного медіанапрямку та безпосередньо впливати на його розвиток.
• Конкурентну заробітну плату з прив'язкою до курсу валют.
• Медичне страхування для підтримки вашого здоров'я та добробуту.
• 21 календарний день оплачуваної відпустки з можливістю перенесення невикористаних днів на наступний рік.
• Оплачувані Sick Days для відновлення здоров'я без зайвих формальностей.
• Подарунки до дня народження від компанії.
• Гнучкий графік роботи та можливість самостійно планувати свій робочий день.
• Свободу у прийнятті рішень, реалізації ідей та побудові процесів без зайвої бюрократії.
• Професійну команду однодумців, відкриту до співпраці та обміну експертизою.
• Необхідні ресурси та підтримку для реалізації амбітних цілей і масштабування напрямку.

Growica - продуктова iGaming-компанія, яка розвиває власні проєкти на Tier-1 ринках. Зараз ми запускаємо новий напрямок Esports & Gaming Media та шукаємо Chief Editor, який очолить розвиток редакції та стане ключовою людиною у формуванні контентної стратегії нового продукту.

Ми працюємо на перетині медіа, SEO та digital-продуктів, створюючи контент для аудиторії, яка живе esports та геймінгом.

Твої задачі:

• Формувати редакційну стратегію та контент-план напряму Esports/Games.
• Керувати командою журналістів та редакторів.
• Контролювати якість контенту та нести фінальну редакційну відповідальність за всі публікації.
• Впроваджувати редакційні стандарти та процеси контролю якості.
• Моніторити турніри, трансфери, патчі, релізи та ключові події індустрії в режимі реального часу.
• Працювати над покращенням органічної видимості проєкту через створення та оновлення якісного контенту.
• Співпрацювати з SEO-командою для розвитку трафіку та контентної стратегії.
• Аналізувати результати контенту та приймати рішення на основі даних.
• Наймати, онбордити та розвивати команду.

Очікування від кандидата:

• 3+ роки досвіду в esports/gaming журналістиці або esports/gaming digital media.
• Досвід роботи на позиції Editor, Managing Editor, Chief Editor або аналогічній ролі.
• Вільна письмова англійська (В2+).
• Глибоке розуміння esports та gaming-індустрії, зокрема Dota 2, CS та інших популярних дисциплін.
• Досвід управління редакцією або командою контент-фахівців.
• Розуміння принципів роботи новинних медіа.
• Досвід роботи з Tier-1 аудиторією.
• Базове розуміння SEO для медіа.

Ми пропонуємо:

• Можливість очолити запуск нового спортивного медіанапрямку та безпосередньо впливати на його розвиток.
• Конкурентну заробітну плату з прив'язкою до курсу валют.
• Медичне страхування для підтримки вашого здоров'я та добробуту.
• 21 календарний день оплачуваної відпустки з можливістю перенесення невикористаних днів на наступний рік.
• Оплачувані Sick Days для відновлення здоров'я без зайвих формальностей.
• Подарунки до дня народження від компанії.
• Гнучкий графік роботи та можливість самостійно планувати свій робочий день.
• Свободу у прийнятті рішень, реалізації ідей та побудові процесів без зайвої бюрократії.
• Професійну команду однодумців, відкриту до співпраці та обміну експертизою.
• Необхідні ресурси та підтримку для реалізації амбітних цілей і масштабування напрямку.

Українське науково-виробниче підприємство повного циклу, лідер галузі безпілотної авіації України, у зв’язку з активним розвитком запрошує в нашу команду Embedded Engineer.

Основні вимоги

• Високий рівень володіння мовами програмування C/C++.
• Досвід програмування мікроконтролерів STM32 та AVR.
• Практичний досвід роботи з периферійними інтерфейсами мікроконтролерів (GPIO, UART, I2C, SPI, CAN).
• Розуміння принципів роботи вбудованих операційних систем та досвід розробки під Embedded Linux або аналогічні платформи.
• Розуміння схемотехніки та вміння читати електричні схеми.
• Досвід написання та ведення технічної документації.

Буде перевагою:

• Знання мови програмування Ada.
• Досвід роботи з мікроконтролерами серій MSP430 та RL78.
• Досвід роботи з радіомодемами.
• Досвід роботи з інерційними модулями.
• Досвід роботи з автопілотами.
• Досвід роботи з FPGA.

Професійні навички:

• Базові знання Python або іншої мови програмування для швидкого прототипування та тестування.
• Практичні навички читання та розробки електричних схем.
• Досвід роботи з системами контролю версій Git.
• Високий рівень знань Embedded Linux.
• Впевнене володіння мовою програмування C.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня згідно з трудовим законодавством України: ти можеш спокійно працювати і бути спокійним за відпустку, лікарняні та соціальні внески. Твоє теперішнє і майбутнє під захистом.
• Конкурентна оплата праці: прозора система переглядів та відстеження динаміки ринку дозволяє нам тримати справедливий рівень оплат.
• Система кар’єрного зростання та професійного розвитку: ти можеш розвиватися як горизонтально, так і вертикально по структурі. Компанія зацікавлена в довгостроковій співпраці і професійному розвитку співробітників.
• Робота в динамічній команді з передовими технологіями: компанія працює в передовій сфері і наш результат завтра забезпечує наша динаміка сьогодні.
• Медичне страхування: наші люди — це наша цінність, тому ми інвестуємо в їхнє фізичне та ментальне здоров’я. Компенсація 100%.
• Курси підвищення рівня англійської мови: незалежно від твого теперішнього рівня англійської ти можеш покращити або підтримувати поточний рівень. Компенсація 100%.
• Релокейт-пакет для безпечного і комфортного переїзду в Київ: ти матимеш бюджет, гарного рієлтора та підтримку з супроводу переїзду від HR-команди.
• Бронювання: процедура оформлення працює з першого робочого дня.
• Офісний формат роботи: комфортний офіс з укриттям та пішою доступністю від метро.

Ми — команда, яка займається розробкою та виробництвом сучасних безпілотних систем для defense-tech напрямку. Шукаємо Інженера-збиральника FPV, який допомагатиме у складанні, налаштуванні та підготовці дронів до тестувань і роботи.

Розглядаємо кандидатів як із досвідом, так і без нього — для нас важливі уважність, бажання навчатися та інтерес до сфери БпЛА. 

Що для нас важливо:

• інтерес до сфери FPV-дронів та безпілотних систем;
• базове розуміння електроніки буде перевагою;
• уважність до деталей та відповідальний підхід до роботи;
• готовність навчатися та працювати руками;
• акуратність у роботі з компонентами та інструментами;
• досвід пайки або збірки електроніки буде плюсом, але не є обов’язковим;

Чим Ви будете займатися:

Збірка та підготовка FPV-дронів

• складання FPV-дронів та комплектуючих;
• монтаж електронних компонентів та базова пайка;
• встановлення камер, антен, моторів, FC, ESC та інших модулів;
• перевірка якості зібраних систем перед тестуванням.

Налаштування та тестування

• базове налаштування дронів і перевірка працездатності систем;
• тестування відеосигналу, живлення та роботи компонентів;
• підготовка БпЛА до внутрішніх тестувань;
• допомога у виявленні та усуненні технічних несправностей.

Робота з командою

• взаємодія з інженерами, тестувальниками та виробничою командою;
• участь у вдосконаленні процесів збірки;
• підтримання порядку на робочому місці та дотримання технічних інструкцій;
• допомога у підготовці дронів до польових випробувань. 

Ми пропонуємо:

• навчання та підтримку команди на етапі адаптації;
• можливість розвитку у сфері FPV та defense-tech;
• роботу з сучасними технологіями та реальними продуктами;
• офіційне працевлаштування;
• конкурентну та своєчасну заробітну плату;
• комфортні умови роботи та професійну команду;

Ми — команда, яка розробляє та вдосконалює сучасні безпілотні системи для defense-tech напрямку. Шукаємо Пілота-тестувальника БпЛА, який буде відповідати за тестові польоти, перевірку працездатності дронів та взаємодію з інженерною командою для покращення якості й стабільності виробів.

Якщо Вам цікава сфера БпЛА, Ви маєте практичний досвід пілотування та хочете працювати з сучасними технологіями — будемо раді бачити Вас у команді. 

Ми шукаємо спеціаліста, який:

• маєте досвід керування БпЛА (FPV / літакового типу / мультироторні системи);
• розумієте базові принципи роботи безпілотних систем та електроніки;
• впевнено виконуєте зліт, посадку та стабільний політ у ручному або напівавтоматичному режимі;
• уважні до деталей та відповідально ставитесь до безпеки польотів;
• готові працювати як самостійно, так і у взаємодії з інженерами та операторами;
• досвід роботи від 1 року буде перевагою;
• буде плюсом досвід роботи у defense-tech або бойового застосування БпЛА. 

Що входитиме у Ваші обов’язки:

Підготовка БпЛА до тестування

• перевірка технічного стану БпЛА перед польотами;
• тестування систем зв’язку, відеопередачі, GPS, акумуляторів та телеметрії;
• налаштування польотних параметрів і підготовка чеклистів перед запуском.

Проведення тестових польотів

• виконання тестових запусків FPV-дронів;
• перевірка стабільності польоту та коректної роботи систем;
• контроль поведінки БпЛА під час випробувань і виявлення можливих відхилень.

Аналіз результатів та вдосконалення систем

• фіксація результатів тестувань та ведення базової звітності;
• виявлення технічних несправностей і передача фідбеку інженерній команді;
• участь у вдосконаленні конструкцій, компонентів і процесів тестування.

Взаємодія з командою

• співпраця з командами R&D, інженерами та виробництвом;
• участь у польових випробуваннях та внутрішніх тестуваннях;
• допомога у впровадженні нових технічних рішень і протоколів тестування

Ми пропонуємо:

• роботу в сучасній defense-tech компанії;
• офіційне працевлаштування;
• конкурентну та своєчасну заробітну плату;
• можливість професійного розвитку у сфері БпЛА;
• роботу з інноваційними технологіями та реальними продуктами;
• дружню команду та відкриту комунікацію;
• оплачувану відпустку та лікарняні;
• бронювання працівників (за наявності умов компанії).

Ringostat – українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. Ми щоквартально отримуємо нагороду High Performer на авторитетному сервісі відгуків G2 та входимо до 15 найкращих сервісів у світі в нашій категорії. Також ми є єдиним офіційним технологічним партнером Google Analytics серед аналогічних сервісів у Східній Європі.
 

Наша місія: зробити бізнес клієнтів раціональним та ефективним. Ringostat успішно працює у 33 країнах світу і має понад 200 активних клієнтів.
 

Ми шукаємо Менеджера з продажу та партнерств, організовану, результат орієнтовану колегу з бездоганними комунікаційними навичками, мета якої — розвинути та в рази збільшити партнерську мережу Ringostat та її результати.

Чому тобі це може бути цікаво?

1. Ringostat — швидко зростаюча продуктова компанія, стабільно зростає 60%+ щороку, а в Польщі — X3 рік до року.
2. Ми — зріла компанія з 10+ років на ринку та потужною репутацією, яка зберігає швидку динаміку зростання та інновацій. Це не стартап з непередбачуваним майбутнім.
3. Ти матимеш вплив на міжнародний бізнес: продукт використовують у 33 країнах, щомісяця 3000+ компаній здійснюють понад 10 млн дзвінків через Ringostat.
4. Ти працюватимеш з інноваціями у продажах: будеш використовувати нові технології та AI-інструменти в роботі.

Hard Skills:

1. Досвід у продажах від 6 місяців.
2. Вміння працювати із запереченнями та виявляти потреби клієнта.
    

Soft Skills:

1. Орієнтація на результат та самостійність — доводиш справу до кінця, приймаєш рішення без постійного контролю.
2. Проактивність і наполегливість — шукаєш шляхи вирішення та не здаєшся при труднощах.
3. Комунікація та емпатія — легко знаходиш спільну мову, слухаєш і розумієш людей.
4. Організованість та багатозадачність — дотримуєшся дедлайнів, швидко адаптуєшся до змін.
5. Готовність до навчання та антикризовість — швидко засвоюєш нове, зберігаєш спокій у стресових ситуаціях.

Буде плюсом:

1. Знання та досвід використання методологій SPIN та BANT.
2. Англійська – на рівні В2 і вище.

Чим ти будеш фокусно займатись:

1. Розвивати існуючих партнерів: підтримувати постійний контакт, будувати довірчі відносини, допомагати партнерам ефективніше продавати послуги Ringostat їхнім клієнтам.
2. Забезпечувати потік лідів від партнерів: твоя головна метрика — кількість та якість лідів, які партнери передають у Ringostat.
3. Навчати та мотивувати: проводити презентації, воркшопи, міні-тренінги для партнерських команд, щоб вони краще розуміли продукт і бачили вигоду від співпраці.
4. Будувати глибокі відносини: працювати з різними рівнями в компанії-партнері — від керівника до акаунт-менеджерів та сейлзів.
5. Аналізувати ефективність: вести просту, але системну звітність по партнерах, виявляти тих, хто росте / падає, і працювати над підвищенням їхньої активності.
6. Представляти Ringostat на заходах: брати участь у профільних конференціях, виставках чи онлайн вебінарах та офлайн нетворкінгу, де є партнери.

Ми пропонуємо:

1. Конкурентні ринкові фінансові умови: офіційна зарплата + бонус за досягнення цілей. Наша вилка: 30 000 – 91 500 грн, (ставка + щомісячний бонус, без «стелі» - залежить від результатів та грейду).
2. Повністю гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в одному з офісів.
4. Caffeteria план: компенсація спорту, навчання, медицини та інших life benefits на твій вибір.
5. Ти матимеш реальний вплив на стратегію та результат сейлз-департаменту з високою автономією та ownership.
6. Ти будеш працювати в атмосфері орієнтації на результат — чіткі процеси без зайвої бюрократії та мікроменеджменту, відкрита комунікація без офіціозу.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Привіт! 👋
 

Ми шукаємо Go Developer, який приєднається до нашої команди та допоможе розвивати високонавантажений продукт. Якщо тобі цікаво працювати з мікросервісною архітектурою, брати участь у проєктуванні технічних рішень та впливати на розвиток продукту — будемо раді познайомитися!

Ми будемо раді познайомитися, якщо ти:
 

• Маєш 5+ років комерційного досвіду з Golang.
• Маєш досвід роботи з мікросервісною архітектурою.
• Маєш досвід розробки RESTful API та добре розумієш стандарти HTTP/TLS.
• Працював(-ла) з високонавантаженими системами.
• Брав(-ла) участь у проєктах з архітектурою високої доступності та відмовостійкості.
• Вмієш писати unit та integration тести.
• Маєш досвід роботи з WebSocket, Redis, RabbitMQ, Docker, Git, MySQL, PostgreSQL.
• Дотримуєшся принципів написання чистого та підтримуваного коду в дусі Go: KISS, мінімальні абстракції, ефективне використання інтерфейсів та композиції.
• Маєш досвід проведення рефакторингу та code review.
• Володієш навичками troubleshooting та аналізу проблем у production.
• Проактивний(-а), самостійний(-а) та відповідально підходиш до вирішення задач.
• Вмієш ефективно працювати в команді та використовувати командну експертизу.
• Готовий(-а) брати відповідальність за технічну частину продукту, включно з роботою з високонавантаженими системами.
• Вмієш читати технічну документацію англійською мовою.
• Маєш досвід роботи з AI-інструментами розробки (Claude Code, OpenAI Codex або аналогами): використовуєш їх для декомпозиції задач, роботи з контекстом, перевірки AI-згенерованого коду, написання тестів та безпечного впровадження змін у production. Вмієш критично оцінювати результати AI та відповідаєш за якість фінального рішення.
• Готовий(-а) приділяти близько 10–15% часу frontend-задачам на React/TypeScript (основний фокус ролі — Go).

Буде плюсом:
 

• Досвід написання навантажувальних тестів.
• Досвід роботи з MongoDB.
• Знання криптографії.
• Досвід роботи з Docker Compose.
• Досвід роботи з Blockchain/Crypto проєктами.
  
   

Чим ти будеш займатися:
 

• Розробкою нових функціональностей.
• Підтримкою та вдосконаленням існуючого коду.
• Виправленням помилок (bug fixing).
• Участю в проєктуванні архітектури.
• Проведенням code review.
• Написанням unit та integration тестів.
• Документуванням технічних змін (README, API, технічні нотатки).
• Співпрацею з іншими членами команди.
• Участю в регулярних командних зустрічах.

Етапи співбесіди:
 

Технічна співбесіда (до 1,5 години).

Фінальна співбесіда (до 1 години).

Коротко про умови:
 

💻 Сучасний fintech/crypto продукт
🌍 Remote формат роботи
🕐 Гнучкий графік
💬 Сильна команда та цікаві технічні задачі
📈 Можливість професійного розвитку

Ми - молода та амбітна команда професіоналів, що працює в milltech напрямку. У нас немає нудних проєктів, лише динамічна робота і захоплюючі виклики, які ведуть до реальних результатів. Якщо ви шукаєте місце, де ваша творчість та технічний хист знайдуть ідеальне застосування - вам до нас!
Що ми цінуємо у майбутньому колезі:
Відповідальність: розуміння, що ваша робота впливає на успіх команди та кінцевий продукт.
Командний дух: готовність співпрацювати, підтримувати та допомагати колегам.
Чесність: ми цінуємо відкритість і готовність вчитися на своїх помилках.
Що ми пропонуємо:
Офіційне працевлаштування та своєчасну виплату заробітної плати.
Бронювання з 1 дня (навіть тих, хто у розшуку).
Комфортний офіс на правому березі Києва (укриття та інвертор).
Гнучкий графік роботи (починати робочий день можна з 8 по 10 ранку + 8 відпрацьованих годин відповідно).
24 календарні дні оплачуваної відпустки та оплата лікарняних відповідно до чинного законодавства.
Роботу над повним циклом розробки - від ідеї до серійного виробництва.
Залученість до проєктів, що реально наближають Перемогу.
Команду професіоналів та підтримуючу, відкриту комунікацію.
Ваші обов’язки включатимуть:
Розробку нових елементів конструкцій. 
Вдосконалення існуючих вузлів та агрегатів.
Проведення випробувань та R&D.
Оформлення конструкторської документації.
Підготовку продуктів до виробництва.
Технічну підтримку виробництва.
Супровід виробу на етапах його життя.
Що для нас важливо:
Вища технічна освіта (машинобудування / авіація / мехатроніка / ракетобудування).
Досвід проєктування та розробки реальних продуктів від 3 років.
Досвід проєктування складних вузлів та механізмів.
Впевнене володіння SolidWorks (3D-моделювання, креслення, специфікації).
Навички проведення простих розрахунків на міцність, розрахунків навантажень (ручні або FEM).
Розуміння методів виробництва (фрезерування, лазерна різка, 3D друк).
Знання в галузі авіації / робототехніки / електротехніки.
Знання та досвід роботи з сервомоторами, безколекторними моторами.
Розуміння та досвід в підборі необхідних параметрів АКБ.
Наявність критичного мислення.
Ініціативність.
Відповідальність.
Буде плюсом:
Досвід роботи в авіаційній галузі.
Досвід FEA/CFD (ANSYS, Abaqus тощо).
Розуміння основ та принципів аеродинаміки
Досвід в проектуванні та вдосконаленні БПЛА.
Досвід проектування для масового виробництва.
Етапи відбору:
Пре-скринінг резюме та портфоліо - розмова з HR на 10-15 хвилин.
Технічна співбесіда офлайн  з керівником напрямку і CTO.
Тестове завдання (за потреби).
Поліграф.
Оффер. 
Якщо ви готові долучитися до нашої команди і стати частиною великої справи - ми чекаємо на ваше резюме.

Ми - performance marketing команда, що спеціалізується на Facebook Ads у вертикалі Gambling.
 

Працюємо зі Spend-моделлю, масштабуємо трафік на Tier 1 GEO та будуємо сильну внутрішню інфраструктуру. Зараз шукаємо Team Lead Media Buyer, який допоможе масштабувати команду та вибудовувати процеси разом із нами.

🔷 Що потрібно буде робити:

• Керувати командою 6 Media Buyers та допомагати їм досягати кращих результатів.
• Самостійно запускати, тестувати та масштабувати рекламні кампанії.
• Аналізувати результати кожного байєра та знаходити точки росту.
• Розподіляти тести, бюджети та пріоритети всередині команди.

• Будувати та покращувати внутрішні процеси.

   

🔷 Наші очікування:

• Актуальний досвід Team Lead або Senior Media Buyer у Gambling.
• Сильна експертиза у Facebook Ads.
• Наявність актуальних профітних зв'язок та результатів за останні 3 місяці.
• Досвід роботи зі Spend та/або CPA-моделями.
• Лідерські якості, системне мислення та вміння розвивати команду.
• Бажання не лише керувати, а й особисто брати участь у заливі трафіку.
   

🔷 Що пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи.
• Фіксована ставка від $1500.
• 5–10% бонус від результатів команди.
• Великі бюджети та можливість впливати на розвиток медіабаїнгу.
• Власну систему автоматизації та сучасну інфраструктуру.
• Реальну перспективу росту до Head of Media Buying.
   

Якщо ти маєш сильний досвід у Facebook Gambling, любиш будувати процеси, розвивати команду та хочеш працювати в компанії, яка активно масштабується - будемо раді познайомитися.
 

We also welcome English-speaking candidates. 🚀

Привіт! Ми — команда VDALO, діджитал-агенція, яка вже 7 років допомагає бізнесам зростати та закохувати в себе клієнтів. Наші інструменти — Facebook ADS, Google ADS, SEO, SMM та багато інших крутих штук, які роблять маркетинг ефективним. За цей час ми попрацювали з понад 700 клієнтами — від гігантів, як Volvo, Fiat, Alfa Romeo, до улюбленців українців, як Сільпо чи друкарня Wolf. Зараз у нас 90+ активних проєктів, а в команді — 33 професіонали, які щодня доводять, що діджитал — це справжнє мистецтво.

Ми ростемо, і нам потрібен Team Lead Target, який очолить команду таргетологів і стане «двигуном» наших рекламних кампаній. Якщо ти любиш керувати командою, оптимізувати рекламу та досягати крутих результатів — читай далі, це про тебе!

Що ти будеш робити?

• Керувати командою таргетологів: ставити задачі, контролювати виконання, мотивувати та розвивати спеціалістів.
• Розробляти та реалізовувати рекламні стратегії для клієнтів (Facebook Ads, Instagram Ads, TikTok Ads).
• Оптимізувати кампанії, щоб досягати KPI (CPL, CPA, ROAS) та стабільного ROI.
• Аналізувати дані в Google Analytics, працювати з пікселями, ретаргетингом і медіапланами.
• Співпрацювати з дизайнерами та копірайтерами для створення якісних креативів.
• Впроваджувати A/B-тести, нові інструменти та автоматизацію (шаблони, дашборди, CRM).
• Комунікувати з відділом продажів, аналітиками та клієнтами за потреби.
• Проводити онбординг нових таргетологів і брати участь у стратсесіях із CEO.

Кого ми шукаємо?

• Маєш 3+ роки досвіду в таргетованій рекламі та 1+ рік у керуванні командою (від 5 людей).
• Глибоко розумієш алгоритми Meta Ads, TikTok Ads, роботу пікселів і конверсій.
• Працював/-ла з бюджетами від $10,000+/міс і показував/-ла стабільний ROI.
• Вмієш працювати з Google Analytics, GTM, Excel/Google Sheets (формули, зведені таблиці).
• Знаєш основи медіапланування, аналізу конкурентів і воронок продажів.
• Проактивний/-а: пропонуєш нові ідеї, інструменти та підходи.
• Комунікабельний/-а: легко доносиш інформацію до команди та клієнтів.
• Стресостійкий/-а: працюєш у швидкому темпі з великими бюджетами.
• Організований/-а: дотримуєшся дедлайнів і тримаєш процеси під контролем.
• Бажано: досвід із CRM (Pipedrive — плюс).
  
  Що ми пропонуємо тобі?
• Фінансова мотивація: фіксована ставка + % від виконання KPI команди (60 000 — 80 000 грн).
• Віддалений формат: працюй з будь-якої точки світу з 10:00 до 19:00, пн-пт — потрібен лише ноутбук і стабільний інтернет.
• Навчання без зупинки: доступ до професійних курсів, внутрішніх матеріалів і знань команди.
• Бонуси за круту роботу: масаж чи СПА за наш рахунок — ми цінуємо твої зусилля.
• Команда, яка надихає: 33 людини, готові пожартувати в чаті, поділитися досвідом чи відсвяткувати вдалий проєкт.
• Технічна підтримка: Meta Ads Manager, TikTok Ads Manager, Google Analytics, Notion, Pipedrive — сучасні інструменти для зручної роботи без «зависаючих екселів».

З VDALO ти не просто «керуєш рекламою». Ти очолюєш команду, працюєш із топовими брендами та створюєш кампанії, які приносять результат. Ми не про мікроменеджмент чи нудні звіти — ми про свободу, ініціативу та досягнення, які видно. Хочеш впровадити новий інструмент чи протестувати свіжу стратегію? Давай пробувати!

Хочеш дізнатися про нас більше?

• https://vdalo.digital — наш сайт
• https://www.youtube.com/channel/UCYlz8LOgStp0L9ZOg7hv7Bg/videos — наш YouTube канал
• https://www.instagram.com/vdalo.digital?igsh=bzFuZzQ4cDlodXZ5 — наш Instagram

Готовий стати частиною команди?

Надсилай своє резюме! Ми вже чекаємо, щоб разом створювати круті рекламні кампанії та виводити бізнес клієнтів на новий рівень!

Фонд архітектури реформ в Україні запрошує кваліфікованого/у фахівця/фахівчиню на посаду:

• IT спеціаліст/ка

Основні обов’язки та відповідальність

Регулярний моніторинг інформаційної безпеки

• Забезпечення щоденного моніторингу інформаційної безпеки, включаючи, але не обмежуючись: перевіркою захисту облікових записів, активності входів у систему, стану пристроїв і безпеки електронної пошти, аналізом сповіщень про інциденти безпеки та контролем дотримання вимог багатофакторної автентифікації (MFA).
• Забезпечення оперативного реагування на інциденти інформаційної безпеки відповідно до встановлених SLA.
• Забезпечення належного стану кінцевих пристроїв, включаючи перевірку роботи антивірусного програмного забезпечення та інших засобів захисту.
• Адміністрування користувацьких облікових записів, включаючи своєчасне створення облікових записів для нових працівників, деактивацію облікових записів консультантів після завершення співпраці та регулярний перегляд прав доступу.
• Ескалація підозрюваних або підтверджених інцидентів інформаційної безпеки відповідно до встановлених процедур.

Підтримка користувачів та технічна підтримка

• Надання першої лінії технічної підтримки консультантам Програми для забезпечення безперебійної щоденної роботи ІТ-інфраструктури.
• Адміністрування користувацьких облікових записів, доменів, електронної пошти, програмних ліцензій, а також сервісів розсилки та групового обміну повідомленнями.
• Взаємодія з консультантами для виявлення, діагностики та вирішення технічних проблем.

Адміністрування систем, інформаційна безпека та ліцензування

• Адміністрування та підтримка середовища Microsoft 365 (M365) Програми із забезпеченням безпеки систем, цілісності та захисту даних.
• Адміністрування операційних систем Windows та іншого ліцензійного програмного забезпечення, що використовується Програмою.
• Надання консультацій та практичних рекомендацій працівникам Програми з питань інформаційної безпеки.

Фонд архітектури реформ в Україні — це неурядова організація, що надає операційну підтримку проєкту Архітектура реформ в Україні (URA)[1], запровадженої Європейським банком реконструкції та розвитку (ЄБРР) у партнерстві з Європейським Союзом для підтримки важливих процесів відновлення та реформ в Україні.

Кінцевий термін подання заявок: 23:59 (за київським часом), 16 серпня 2026 року.

Потенційні кандидати мають подати:

• заповнену аплікаційну форму (англійською);
• угоду про нерозголошення (українською);
• резюме кандидата (англійською);
• контактні дані трьох рекомендодавців, які зможуть підтвердити професійний досвід та/або освіту кандидата.

Кандидати, які подали неповний пакет документів, не розглядатимуться як претенденти на посаду.

____________
[1] URA реалізується за фінансової підтримки Багатостороннього донорського фонду стабілізації та сталого розвитку України ЄБРР. Учасниками Фонду є Австрія, Данія, Фінляндія, Франція, Німеччина, Італія, Японія, Латвія, Словенія, Нідерланди, Норвегія, Польща, Швеція, Швейцарія, Велика Британія, США та Європейський Союз.

Ми — досвідчена перформанс-компанія, яка з 2021 року будує системний бізнес у сфері iGaming. Ми не просто «заливаємо трафік», а створюємо інфраструктуру, де баєр може реалізувати свій потенціал без головного болю через сетапи, платіжки чи відсутність апок.
Шукаємо досвідченого Media Buyer (Betting) у команду на наш внутрішній проєкт (Betting Apps). Якщо ти вмієш ефективно конвертувати трафік у вертикалі Беттінгу через Facebook Ads, шукаєш стабільність продукту та гнучкість у роботі — будемо раді поспілкуватися!
 

Що ми пропонуємо:

• Гнучкий формат співпраці: готові розглянути як Part-time, так і Full-time.
• 100% Remote: працюй із будь-якої точки світу в комфортному для тебе ритмі.
• Власний продукт (In-house): працюємо над створенням власного Betting-застосунку.
• Бюджети: надаємо всі необхідні ресурси, акаунти, інструменти та розхідники для комфортного заливу.
• Сильна команда та аналітика: підтримка тех. відділу, дизайнера та швидкий фідбек за результатами.
• Конкурентна оплата: фіксована ставка з подальшим додаванням % від Profit (обговорюється індивідуально за результатами співбесіди).

Твої майбутні задачі:

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній у Facebook Ads на вертикаль Betting.
• Робота з PWA і воронками Web2App / Web2Web.
• Спільна робота з Lead’ом проєкту в пошуках оптимальних підходів заливу трафіку.
• Аналіз ефективності заливів, робота з трекером Keitaro та внутрішньою аналітикою (Amplitude).
• Взаємодія з дизайнером для формування технічних завдань (ТЗ) на креативи.

Що для нас важливо (Вимоги):

• Досвід роботи в Media Buying (Betting) від 1 року саме з Facebook Ads.
• Наявність успішних кейсів та підтвердженого досвіду заливу на Betting через мобільні застосунки (Apps).
• Досвід роботи з PWA і воронками Web2App / Web2Web.
• Розуміння специфіки роботи з акаунтами, платіжками, клоакінгом та проксі.
• Вміння аналізувати показники (CPA, CPL, ROI, LTV) та оптимізувати кампанії на основі даних.
• Власний драйв, самостійність та орієнтованість на результат.
• Легкість в комунікації.

Як відгукнутися?

Надсилай своє резюме або коротку розповідь про свій досвід (із зазначенням джерела трафіку та прикладів ROI/кейсів).

Давай створювати топові результати разом! 🚀

Ми - інженерно-виробнича miltech-компанія, що розробляє складні апаратні рішення повного циклу: від архітектури до серійного виробництва.
Шукаємо Senior / Lead Software Engineer, який готовий брати на себе технічне лідерство, впливати на архітектуру продуктів і формувати стандарти software-напряму.

Що ми цінуємо у майбутньому колезі:
Відповідальність: розуміння, що ваша робота впливає на успіх команди та кінцевий продукт.
Командний дух: готовність співпрацювати, підтримувати та допомагати колегам.
Чесність: ми цінуємо відкритість і готовність вчитися на своїх помилках.

Що ми пропонуємо:
Офіційне працевлаштування та своєчасну виплату заробітної плати.
Бронювання з 1 дня (навіть тих, хто у розшуку).
Комфортний офіс на правому березі Києва (укриття та інвертор).
Гнучкий графік роботи (починати робочий день можна з 8 по 10 ранку + 8 відпрацьованих годин відповідно).
24 календарні дні оплачуваної відпустки та оплата лікарняних відповідно до чинного законодавства.
Роботу над повним циклом розробки - від ідеї до серійного виробництва.
Залученість до проєктів, що реально наближають Перемогу.
Команду професіоналів та підтримуючу, відкриту комунікацію.

Ваші обов’язки включатимуть:
Розробка архітектури ПЗ та алгоритмів керування БпЛА (стабілізація, навігація, траєкторія).
Реалізація алгоритмів на мікроконтролерах (C/C++), інтеграція з hardware.
Моделювання та симуляція систем, аналіз логів і доведення до стабільної роботи.
Робота з автопілотами (ArduPilot / PX4), сенсорами, системами зв’язку.
Участь у стендових та польових випробуваннях.
Технічне лідерство напряму (architecture decisions, code/design review).
Формування стандартів розробки та менторинг інженерів.
Відповідальність за надійність і стабільність систем керування.

Що для нас важливо:
Вища технічна освіта (радіоелектроніка, телекомунікації або електроніка).
5+ років досвіду в embedded / control systems / avionics.
Впевнене програмування на C/C++.
Досвід роботи з мікроконтролерами (STM32 або аналоги).
Досвід роботи з ArduPilot / PX4 або подібними системами.
Досвід інтеграції software + hardware та доведення систем до робочого стану.
Системне мислення та готовність приймати технічні рішення.


Буде плюсом:
Досвід у UAV / miltech / aerospace.
Досвід роботи з НВЧ / антенами / системами зв’язку.
Досвід firmware-розробки та аналізу польотних логів.
Розуміння теорії автоматичного керування (PID, фільтри, стабілізація).
Досвід лідерства або побудови процесів розробки.

Етапи відбору:
Пре-скринінг резюме та портфоліо - розмова з HR на 10-15 хвилин.
Технічна співбесіда офлайн з CTO.
Тестове завдання (за потреби).
Поліграф.
Оффер. 

Якщо ви готові долучитися до нашої команди і стати частиною великої справи - ми чекаємо на ваше резюме.

CLUST — це венчур-білдер, де зростають успішні бізнеси. Всередині нашої екосистеми підприємці запускають і масштабують проєкти, а профільні фахівці реалізують свій професійний потенціал. Наша мета — разом з талановитими підприємцями втілювати великі ідеї та перетворювати їх на прибутковий бізнес.

Ми маємо амбітні плани на 2026-й рік, тож наша Talent команда потребує підсилення й ми шукаємо AI Talent Sourcer, який/яка допоможе нам реалізувати найкращі сорсингові стратегії через використання АІ та залучати найсильніших спеціалістів на ринку для CLUST та наших юнітів.

Основний виклик ролі:
Стати драйвером AI-сорсингу: побудувати систему, яка працює майже автономно та забезпечує якісний потік кандидатів на вакансії 🔥

Наші вакансії: технічні (30%) та нетехнічні (70%), від Middle до C рівня, працюємо з різними типами бізнесів та великим різновидом ніш.

Що використовуємо: PeopleForce, Linkedin Recruiter Lite, Сlaude, Lemlist, SalesQL, ContactOut, Bluedot, ClickUp, АІ-скрінер резюме, автоматизації в n8n, також маємо власних АІ-асистентів в ChatGPT — для формування описів вакансій, створення саммарі по інтерв’ю, написання фідбеків кандидатам, deep рісерчів по напрямках/профайлах та багато іншого 😎

До речі, в нас також є АІ-ментор по сорсингу, протестувати його можна ось тут 👌

Якими задачами потрібно буде займатись:
— відстежувати тренди в сорсингу, впроваджувати нові AI-інструменти та growth hacking рішення — з фокусом на скорочення time to fill і cost per hire
— брати в роботу tech і non-tech ролі — розбиратись у профілі кандидата, будувати стратегію пошуку і реалізовувати її через AI
— будувати персоналізований аутріч під кожну роль — з високим response rate
— тестувати нові сорсинг автоматизації, вибудовувати стабільний потік якісних кандидатів
— операційні задачі: обробка відгуків, планування HR-співбесід, надання фідбеків кандидатам
— аналізувати воронки по вакансіях і пропонувати конкретні методи їх покращення— бути справжнім partner in crime для рекрутерів

Що потрібно, аби приєднатись до команди:
— від 1 року досвіду в рекрутингу 
— досвід використання AI — з конкретними кейсами та вимірюваними результатами
— знання автоматизаційних інтеграторів — n8n, Make, Zapier або подібних
— різноманітні канали залучення — знаєш, де шукати кандидатів, коли LinkedIn вже не працює
— англійська B1+ — достатньо, щоб читати документацію
— ініціативність і овнершіп — приходиш не лише з проблемою, а з ідеєю та готовністю її реалізувати

Зі свого боку пропонуємо:
— роботу над цікавими й нетиповими вакансіями
— свобода будувати та впроваджувати AI-автоматизації без обмежень
— конкурентну фінансову компенсацію
— кафетерій бенефітів (розвиток, спорт, здоров’я, хобі тощо)
— середовище без бюрократії, де цінуються результат і темп
— команду однодумців, які працюють не «в компанії», а «над компаніями»
— повністю віддалену роботу

У нас немає випадкових людей — ми рухаємося швидко, мислимо масштабно й будуємо бізнеси разом.

Якщо вам близький наш підхід та любов до автоматизації й АІ — будемо раді познайомитись 👋

🎬 Motion Designer (Crypto)

📍 Віддалений формат

Ми в пошуку Motion Designer з досвідом у крипто-вертикалі, чиї божевільні ідеї здатні перетворювати креативи на гроші 💰
 

📌Основні обов’язки:

• Створення рекламних креативів у сфері Crypto
• Постановка процесу унікалізації відео на потік (робота з шаблонами, «заглушками» та ресайзами).
• Редизайн і адаптація креативів під різні ГЕО для Facebook, Google та інших джерел трафіку.
• Використання інструментів штучного інтелекту (Kling, Nano Banana, ElevenLabs, ліпсинки) для підвищення якості та швидкості продукту.
• Співпраця з командою дизайнерів та взаємодія з командою баєрів (10+ байєрів).
• Виконання поставлених задач у визначені терміни.
• Взаємодія з техвідділом для автоматизації рутинних задач.
• Готовність до внесення правок і адаптацій відповідно до потреб проєкту.
   

📌Що ми очікуємо:

• Впевнене володіння Adobe After Effects та Photoshop.
• Здатність адаптувати контент під різні формати та маркетингові канали.
• Відчуття актуальних трендів у відеорекламі та соціальних мережах.
• Уважність до деталей, швидкість та самоорганізованість.
   

➕Буде плюсом:

• Навички роботи у Figma, Illustrator або Cinema 4D.
• Розуміння платформ медіабаїнгу (Facebook Ads, TikTok Ads, UAC).
• Досвід роботи з VSL та складними діпфейк-кейсами.