Jobs at Djinni

PlantIn — продуктова IT-компанія з екосистеми Genesis, що зближує користувачів з їхніми захопленнями шляхом створення продуктів на основі Machine Learning. Наші застосунки об’єднують понад 55 млн людей у всьому світі. 
Переходь на наш сайт, щоб дізнатися більше про компанію.

Наші продукти:
PlantIn — застосунок №1 на ринку США для ідентифікації рослин та допомоги у піклуванні про них. PlantIn дозволяє створювати персоналізовані плани догляду, консультуватися з ботаніками та спілкуватися у глобальній спільноті любителів рослин.
CoinIn — застосунок для ідентифікації та визначення вартості монет та банкнот. Він дає миттєвий доступ до повної інформації про монети й банкноти та поради з догляду за колекцією.
Також компанія активно розвиває напрям R&D для розробки нових застосунків у ніші хобі.

Зараз ми розвиваємо Organic Growth напрям та шукаємо в команду ASO Specialist, який(а) стане овнером напрямку App Store Optimization для усіх застосунків компанії та системно вибудує видимість і конверсію в App Store та Google Play з нуля. Ця роль передбачає прямий вплив на органічні інстали з пошуку в сторі та на конверсію «показ сторінки → інсталяція».

Що ти будеш робити:

• Розробляти та реалізовувати ASO-стратегії для iOS та Android (метадані, локалізація, крео, робота з рейтингами та відгуками);
• Оптимізовувати product-сторінки в App Store та Google Play на різних ринках, включно з custom store listings / custom product pages під конкретні аудиторії та кампанії;
• Проводити та аналізувати A/B тести product-сторінок (іконка, скріншоти, preview-відео) для покращення конверсії та органічної видимості;
• Планувати та запускати In-App Events в App Store, а також готувати заявки та матеріали для фічерингу від Apple та Google;
• Розробляти та курувати SEO-орієнтовану контент та блог-стратегію.

Наш ідеальний match матиме:

• Від 2 років практичного досвіду в ASO для iOS та Android;
• Досвід keyword research, побудови семантичного ядра та відстеження позицій у сторах;
• Практичні навички A/B тестування product-сторінок;
• Впевнене володіння інструментами: AppTweak, Ahrefs, AppFigures, BrandMentions, 
  Sensor Tower / data.ai, Google Analytics, Firebase, AppsFlyer, Adjust, Amplitude;
• Розуміння логіки ранжування App Store та Google Play;
• Практичний досвід використання AI-інструментів та автоматизації в ASO/SEO-процесах;
• Рівень англійської від B2+.

Буде плюсом:

• Наявність актуального портфоліо.

Що тебе чекає в PlantIn?

1. Розвивай українські ML-based продукти, які вже здобули успіх у світі.
2. Занурся в атмосферу карʼєрного росту. У нас можна взяти на себе новий напрям чи протестувати та втілити зміни власноруч.
3. Долучайся до like-minded команди з власними традиціями. Наша атмосфера сприяє відкритості та довірі.
4. Переконайся, що твої рішення та дії впливають на продукт і компанію — 88% плантінівців це підтверджують.

Наші бенефіти

• Медстрахування, масаж, корпоративний лікар;
• Гнучкий графік роботи: починай робочий день з 9:00 до 11:00;
• 20 робочих днів відпустки, 100% оплата безлімітних лікарняних, 1 оплачений period leave на місяць;
• Система заохочення та визнання Pando: розвивайся та долучайся до життя команди, отримуй за це бали та обмінюй їх на нагороди;
• Безкоштовні сніданки, обіди та снеки у просторому офісі на Подолі;
• Сучасна техніка для роботи;
• Компенсація спорту, психотерапії та навчання;
• Доступ до профільних спільнот Genesis та внутрішнього навчання.

Ставай частиною нашої команди, адже ми об'єднані, щоб зростати — заряджені, щоб змінювати. Це можна побачити в наших командних Instagram, LinkedIn та TikTok.


 

«ПЕРШИЙ» ломбард — мережа з 600+ відділень, один із найбільших фінансових ломбардних операторів в Україні.

Зараз ми будуємо власну in-house команду розробки для переходу на Odoo. Після завершення проєкту та ж команда й архітектура масштабуватимуться на всю групу компаній із принципово різними напрямками діяльності (ритейл, виробництво, фінанси).

Це не короткостроковий проєкт. Це побудова ERP-практики та внутрішньої інженерної академії всередині холдингу з нуля.

Ваша роль:

Ви визначаєте, як будується Odoo в холдингу — від архітектурного фундаменту та стандартів коду до перетворення діючих Python-розробників на автономних Odoo-фахівців.

Компанія переходить з існуючого ПЗ на Odoo. Бізнес-логіка, що працювала роками, має бути перенесена, переосмислена і закладена в нову архітектуру правильно з першого разу.

Для нас технічний скіл — обов’язкова, але недостатня умова. Ми шукаємо не просто сильного розробника, а натхненного ментора та архітектора, який щиро любить ростити людей, вміє пояснювати складне простою мовою та будує культуру код-рев'ю, де помилки сприймаються як точка росту, а не привід для критики.

Це роль технічного та навчального авторитету, а не адміністративного менеджера: ви керуєте архітектурою, стандартами та навчальним треком, а не кадровими питаннями чи дедлайнами.

Чим ви займатиметеся:

• Проєктування та стандарти: Визначаєте архітектурні стандарти Odoo-розробки для всієї групи компаній (структура модулів, підходи до наслідування, конвенції, security-патерни).
• Створення та ведення навчального треку: З нуля розробляєте практичну програму підготовки Python-розробників у Odoo-фахівців (гайди, завдання, критерії готовності та метрики прогресу).
• Конструктивний Менторинг & Code Review: Проводите регулярне рев’ю коду. Ваша мета — давати розвиваючий фідбек, розбирати чужий код і пояснювати «чому краще зробити інакше», а не просто фіксувати помилки.
• Архітектура реального проєкту: Берете безпосередню участь у ключових технічних рішеннях міграції ломбардної мережі (600+ точок, ~1000 користувачів).
• Документування та база знань: Самостійно створюєте зрозумілі навчальні матеріали, фрагменти документації та інструкції українською мовою
• Масштабування: Після першого етапу — адаптуєте стандарти під нові бізнес-домени (ритейл, виробництво, фінанси).

Кого ми шукаємо

Технічний бекграунд:

• Реальний Production-досвід з Odoo від 3 років (не просто курси чи пет-проєкти, а досвід розробки кастомних модулів, збірки архітектурних рішень та їх підтримки під навантаженням).
• Глибоке розуміння ORM Odoo таPython на рівні архітектури та внутрішніх механік, а не звичайного написання коду за шаблоном.

Менторський хист та комунікація:

• Практичний досвід наставництва/менторингу (в будь-якому стеку): ви вмієте оцінювати прогрес підопічних, аналізувати навчальні помилки та трансформувати їх у ріст.
• Уміння пояснювати складне просто: здатність розкласти концепції ORM чи архітектури «на пальцях» за 3 хвилини — як для початківця, так і для нетехнічного бізнесу.
• Емпатичний та підтримуючий підхід до чужого коду: готовність спокійно, аргутовано та з повагою розбирати помилки початківців, пояснюючи «чому», а не лише «що не так».
• Грамотна письмова та усна мова (українська): для розробки навчальних треків, матеріалів та технічної документації.

Мотивація:

• Драйв від росту людей: ви шукаєте цю роль, тому що вам щиро подобається вирощувати фахівців і впливати на інженерну культуру, а не тому, що ви втомилися від кодингу чи шукаєте «тиху гавань» від дедлайнів.

Буде плюсом:

• Досвід створення навчальних треків, курсів або баз знань з нуля.
• Досвід участі в OCA (Odoo Community Association) або контрибуцій в open-source Odoo-модулі.
• Знайомство з українською локалізацією Odoo (бухоблік, звітність) або досвід роботи в кількох індустріях одразу.

Що ми пропонуємо :

• Статус Head of Competency / Solution Architect: ви виступаєте автором технічних і навчальних стандартів групи компаній, а не виконавцем чужої програми.
• Преміальна компенсація: ставка вище медіани ринку Senior/Lead рівня — як визнання унікальності та дефіцитності поєднання Senior Odoo + Ментор.
• Повна автономія: свобода у виборі методології навчання, побудові треків і прийнятті архітектурних рішень.
• Масштаб та нові виклики: чисте архітектурне поле в Odoo без застарілого коду, програми чи архітектурних рішень, які дісталися у спадок від попередніх розробників, із перспективою розгортання ERP-практики на кілька різних бізнесів холдингу.

Якщо вам цікаво не просто писати код, а створити Odoo-практику з нуля, сформувати підхід до розробки та допомогти виростити сильну команду — будемо раді познайомитися.

Це можливість залишити свій технічний та менторський слід у великому холдингу й побудувати систему, яка працюватиме та масштабуватиметься роками. 🚀

Надсилайте резюме — будемо раді поспілкуватися та розповісти більше про проєкт і нашу команду.

Ми — команда, яка створила унікальний digital-проєкт у сфері affiliate-маркетингу.

Ми вже працюємо з Tier-1 ринками, поєднуючи:

• сильний медіабаїнг;
• smart-технології;

• власні digital-ресурси.

   

Ми швидко ростемо, тому шукаємо Менеджера з продажу / партнерств, який допоможе нам розширювати горизонти, знаходити нових партнерів і представляти наш бренд на міжнародному рівні.

Що ти будеш робити

• Презентувати наш продукт потенційним клієнтам — онлайн та особисто.
• Спілкуватися з партнерами англійською мовою: листування, дзвінки та Zoom-зустрічі.
• Представляти компанію на міжнародних конференціях та заходах, зокрема Affiliate World, Sigma та iGB.
• Шукати та залучати нових партнерів.
• Виявляти нові можливості для розвитку партнерської мережі.
• Допомагати команді вести переговори та закривати угоди.
• Вести та підтримувати актуальну базу контактів у CRM.

Що ми очікуємо від тебе

• Вільне володіння англійською мовою — C1 і вище.
• Харизму, легкість у комунікації та вміння будувати ділові відносини.
• Впевненість у публічних виступах і презентаціях.
• Бажання розвиватися у сфері affiliate-маркетингу, digital або технологічних продажів.

• Досвід роботи у B2B, SaaS або affiliate буде великою перевагою.

   

Що ми пропонуємо

• Конкурентну заробітну плату та бонуси за результатами угод.
• Навчання та менторство від команди.
• Поїздки на міжнародні конференції, виставки та професійні заходи.
• Можливість швидкого професійного та кар'єрного зростання.
• Віддалений формат роботи.

• Команду без зайвої бюрократії, де кожна ідея має значення.

   

Якщо ти любиш нетворкінг, комфортно почуваєшся у публічних виступах, легко знаходиш спільну мову з людьми та хочеш стати частиною швидкозростаючого affiliate-проєкту — будемо раді познайомитися!

ZentixSoft шукає Lead Generation Team Lead у нашу внутрішню команду! 🚀
 

Ми — британсько-українська IT-компанія, де філософія «People over processes» це не просто слова. 

Готові розглянути людину без досвіду менторингу команди. 
 

📍 Локація: Remote (початок робочого дня о 9:00–10:00 за Києвом).

🕒 Формат: Full-time.
 

🧩 Твоя зона відповідальності:

• Інфраструктура та стек: збірка та керування стеком (Apollo, Clay, PhantomBuster, Instantly/Smartlead, Expandi), прогрів доменів/акаунтів та доставлюваність.
• ICP & Сегментація: опис ICP (фірмографіка/технографіка), декомпозиція TAM/SAM та пріоритезація сегментів.
• Гіпотези та Меседжинг: швидка перевірка гіпотез на малих обсягах, копірайтинг під болі DM (Value Gap/Offer), а не фічі.
• Аналітика та Команда: аналіз метрик воронки (Reply, Positive Reply, SQL, CPL), проведення A/B-тестів, розробка плейбуків та розвиток лідгенів.
• Команда Мінімальник досвід лідингу тім мейтів.
   

🎓 Що для нас важливо:

• Hard Skills: вільне володіння автоматизацією outreach/скрапінгу, досвід побудови інфраструктури та управління воронкою.
• English: Intermediate / Upper-Intermediate (B1–B2+) для якісного копірайтингу та переписки.
• Mindset: системне мислення, проактивність, ownership та дата-дрівен підхід (рішення на основі цифр, а не інтуїції).
   

✨ Що на тебе чекає в ZentixSoft:

• Education & Growth: Повністю покриваємо профільне навчання для команди та заняття з англійської.
• Remote first: Працюй звідки зручно, ми поважаємо твій простір.
• Trust & Freedom: Жодного мікроменеджменту — вчимо самостійності та довіряємо твоїм рішенням.
• Care:  22 дні дей офів, лікарняні та приємні сюрпризи до свят.
   

Якщо наш підхід тобі відгукується — надсилай відгук та своє CV прямо тут, на Djinni! Будемо раді поспілкуватися. 📩

ZentixSoft шукає Lead Generation Specialist у нашу внутрішню команду! 🚀

Ми — британсько-українська IT-компанія, де філософія «People over processes» це не просто слова. 
 

📍 Локація: Remote (початок робочого дня о 9:00–10:00 за Києвом).

🕒 Формат: Full-time.
 

🧩 Твоя зона відповідальності:

• Бази даних: відбір, сегментація під ICP, збагачення (full-up) та валідація (email, дедуплікація).
• Кампанії: налаштування та ведення мультиканальних секвенцій (LinkedIn + Email).
• Конверсія: персоналізація, follow-up'и, догрів до цільової дії (SQL / бронь дзвінка).
• Інфраструктура: робота з grey-zone інструментами, мульти-акаунтингом та прогрівом без ризику банів.
• CRM: ведення обліку активностей та базова аналітика власної воронки.
   

🎓 Що для нас важливо:

• Hard skills: досвід збору/валідації баз та роботи з автоматизацією (LinkedIn/Email).
• English: Intermediate / Upper-Intermediate (B1–B2) для якісної переписки.
• Mindset: орієнтація на результат (KPI — це SQL/дзвінки), уважність до деталей та дисципліна.
• Пів року досвіду на аналогічній посаді.
   

✨ Що на тебе чекає в ZentixSoft:

• Education & Growth: Повністю покриваємо профільне навчання для команди та заняття з англійської.
• Remote first: Працюй звідки зручно, ми поважаємо твій простір.
• Care: 22 дні деф офів, лікарняні та приємні сюрпризи до свят.
• Remote first: Працюй звідки зручно, ми поважаємо твій простір.

Якщо наш підхід тобі відгукується — надсилай відгук та своє CV прямо тут, на Djinni! Будемо раді поспілкуватися. 📩

Привіт! Ми — digital-агенція Halo Lab, яка працює з клієнтами з США, UK, Канади та Європи. Ми спеціалізуємося на дизайні, розробці та digital-підтримці стартапів і бізнесів.

Зараз ми шукаємо досвідченого Sales Manager, який не вчиться з нуля, а вже вміє продавати і працювати з англомовними лідами.

Що важливо:

У нас потік з 200+ лідів на місяць і треба, щоб ти умів працювати з обʼємом, вів переговори і закривав угоди. Нам потрібен сильний sales, який знає, як конвертувати лідів у клієнтів і приносити результат. Це не позиція для тестів чи навчання. Ти маєш розуміти sales-процеси в digital, вміти працювати з CRM, скриптами та комунікувати англійською на рівні Upper-Intermediate.

Вимоги:

• Досвід у продажах digital/IT послуг від 3 років
• Вища освіта у напрямку бізнес-менеджменту
• Успішний досвід ведення переговорів англійською
• Навички роботи з CRM та sales-інструментами
• Вміння швидко приймати рішення, працювати з запереченнями і закривати угоди

• Бажання працювати на результат і впливати на власний дохід

   

Твої задачи:

• Закривати угоди на послуги вебдизайну, розробки та digital-супроводу
• Виконувати план продажів (від 3−5 угод на місяць)

• Якісно вести CRM і дотримуватися sales-процесів

   

Ми пропонуємо:

• % з продажів без обмежень (якщо ти вмієш продавати, то швидко вийти на $2500+ на місяць — не проблема, верхня планка залежить тільки від тебе)
• Готовий потік лідів і налаштовану CRM
• Чіткі цілі, скрипти та підтримку від колег
• Гнучкий графік і можливість працювати віддалено
• Оплачувану відпустку 18 робочих днів

• Нормальну, робочу атмосферу без мікроменеджменту

   

Якщо ти:

• розумієш, як працюють продажі в digital
• вмієш закривати угоди, а не просто «спілкуватися»
• хочеш працювати з сильними фахівцями і впливати на свій дохід — чекаємо твоє резюме

Ти в пошуках нових можливостей?

Ми шукаємо талановитого та мотивованого Data Scientist / Econometrist, який візьме на себе роль МММ-експерта (Marketing Mix Modeling), приєднавшись до міжнародної рекламно-комунікаційної групи Publicis Groupe.

Publicis Groupe в Україні представлена медійними, креативними та PR агенціями – Leo Burnett, MSL, Performics, Publicis Ukraine, Saatchi & Saatchi, Spark Foundry, Starcom, Zenith. Publicis Groupe Ukraine входить до ТОП-50 роботодавців України за версією Forbes Ukraine 2026, посівши 14-те місце в рейтингу.

Що ми пропонуємо:

• ти будеш працювати з міжнародними світовими брендами
• ти будеш мати доступ до інструментів і кейсів наших клієнтів з усього світу і зможеш використати ці знання та досвід на практиці
• у нас офіційне працевлаштування («біла» зарплата) та умови згідно законодавства України
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні
• страхування життя та здоров’я на корпоративних умовах
• гібридний або повністю віддалений графік роботи
• сучасний офіс в центрі Києва, настільний теніс/футбол, PlayStation, настолки
• конкурентна зарплата
• програма розвитку працівників, доступ до локальних та міжнародних курсів та тренінгів
• участь в локальних і міжнародних професійних конференціях, тренінгах
• корпоративні курси англійської мови
• круті корпоративи 😉

Що чекає на нашого майбутнього Data Scientist / Econometrist:

• залучення у full-cycle проєкти по моделюванню: від брифінгу з клієнтами, збору та аналізу даних до побудови моделей, інтерпретації результатів та презентації клієнту
• робота з великими обсягами даних: збір, очистка та підготовка даних для подальшого аналізу та моделювання
• робота з поточними методологіями та інструментарієм для побудови та оптимізації ML моделей (зокрема Marketing Mix Modeling) різного рівня складності для аналізу, оптимізації медіа міксу та прогнозування бізнес-показників
• аналіз та інтерпретація результатів: детальний аналіз результатів моделювання, формулювання зрозумілих бізнес-висновків та розробка рекомендацій
• візуалізація та презентація результатів: підготовка звітів у зручному для сприйняття вигляді та представлення результатів клієнту в зрозумілій формі
• удосконалення поточних методологій та тестування нових підходів в рамках спільної командної роботи: оптимізація та вдосконалення якості моделей, автоматизація процесів моделювання та тестування нових методів для розширення експертизи
• міжнародна співпраця: взаємодія з колегами Publicis Groupe та клієнтами з інших країн для обміну досвідом та вирішення спільних завдань 🌍

Наш майбутній Data Scientist / Econometrist має:

• досвід роботи з методами описового та прогнозного аналізу, зокрема з регресією (лінійною та нелінійними трансформаціями)
• практичний досвід побудови економетричних моделей (буде перевагою досвід побудови атрибуційних та маркетинг-мікс моделей)
• знання MS Office (продвинуте володіння MS Excel, MS Power Point)
• досвід використання Python або R для аналізу даних та побудови моделей
• навички візуалізації даних та підготовки звітів
• English не нижче рівня B2 Upper-Intermediate
• досвід співпраці в мультинаціональних командах з великими проєктами із залученням різних департаментів та розуміння маркетинг і бізнес метрик буде перевагою

Просто відгукуйся на цю вакансію – з нетерпінням чекаємо на зустріч з тобою!

Middle/Senior Data Engineer / SQL Developer

Задачі, над якими потрібно буде працювати

• SQL-розробка та робота з базами даних: розробка складних SQL-запитів, процедур, представлень та інших об’єктів бази даних для аналітичних систем.
• аналіз і оптимізація продуктивності запитів, робота з індексами, планами виконання, партиціонуванням і великими обсягами даних.
• побудова Data Pipelines: проєктування, розробка та підтримка надійних ETL/ELT-процесів для завантаження, трансформації та передачі даних між різними системами.
• оркестрація пайплайнів за допомогою Apache Airflow та dbt.
• розробка на Python: створення Python-скриптів і сервісів для обробки, перевірки, трансформації та передачі даних. Інтеграція з базами даних, REST API та зовнішніми джерелами.
• моделювання даних: проєктування схем і моделей даних для аналітичних систем, Data Warehouse та Data Lake. Побудова і підтримка шарів staging, intermediate та marts.
• оптимізація та підтримка: рефакторинг і підвищення продуктивності наявних SQL- та Python-розробок, усунення технічного боргу, аналіз проблем у процесах завантаження та обробки даних.
• якість і надійність даних: реалізація перевірок Data Quality, валідації даних, логування, моніторингу та обробки помилок у data pipelines.
• аналітична звітність: підготовка структурованих наборів даних і моделей для побудови аналітичних дашбордів та звітності.

Які навички стануть у нагоді

Загальний досвід:

• від 2 років досвіду у сфері Data Engineering
• SQL-розробки або Python-розробки для задач обробки даних.

Практичний досвід роботи з PostgreSQL.

• досвід оптимізації SQL-запитів, роботи з індексами та великими таблицями.
• досвід створення та підтримки views, functions, procedures та інших об’єктів бази даних.

Python для Data Engineering:

• впевнене володіння Python для задач обробки та передачі даних.
• робота з форматами JSON, CSV, Excel, Parquet та іншими форматами даних.
• написання підтримуваного, модульного та тестованого код
• розуміння ООП, exception handling, logging та configuration management.
• досвід роботи з pandas, SQL-конекторами, REST API та зовнішніми джерелами.

Apache Airflow:

• практичний досвід створення та підтримки DAG.
• оркестрація ETL/ELT-процесів.
• налаштування dependencies, scheduling, retries та timeout.
• робота з Airflow Connections, Variables та Secrets.
• моніторинг і troubleshooting помилок у pipeline.
• розуміння принципів idempotency та безпечного повторного запуску процесів.

dbt:

• практичний досвід створення та підтримки dbt models.
• Робота з sources, ref, tests, snapshots і seeds.
• Використання Jinja та macros.
• Розуміння incremental models.
• Побудова data lineage та технічної документації.
• Досвід організації staging, intermediate та marts layers.

API та інтеграції:

• досвід інтеграції з REST API та налаштування обміну даними між інформаційними системами.
• розуміння принципів авторизації, обробки відповідей API, pagination, retries та error handling.
• буде додатковою перевагою

Буде додатковою перевагою

• розуміння принципів Data Warehouse, Data Lake, ETL/ELT, OLTP та OLAP.
• знання dimensional modeling, Star Schema та Snowflake Schema.
• досвід роботи з NoSQL-базами даних.
• досвід роботи з Git, branching strategy та code review.
• розуміння або практичний досвід налаштування CI/CD.
• досвід контейнеризації за допомогою Docker.
• досвід роботи з хмарними платформами AWS, Microsoft Azure або Google Cloud Platform.
• розуміння принципів Data Quality, Data Validation, monitoring та logging.
• базове розуміння можливостей AI, ML та LLM для автоматизації процесів обробки й аналізу даних.

Шукаємо Team Lead Affiliate Managers, який зможе керувати командою менеджерів, контролювати результати та розвивати affiliate-напрямок з фокусом на capper traffic.

Основні задачі

• Управління командою Affiliate Managers;
• Постановка цілей, задач і KPI для команди;
• Контроль результатів та виконання планів;
• Регулярний аналіз показників FTD / Regs / ROI / LTV;
• Контроль якості роботи з партнерами та ефективності трафіку;
• Розвиток affiliate-напрямку та масштабування capper traffic;
• Допомога команді у пошуку, залученні та розвитку партнерів;
• Контроль переговорів та умов співпраці за моделями CPA / RevShare / Hybrid;
• Проведення регулярних 1:1, feedback-сесій та performance review;
• Побудова зрозумілих процесів усередині команди;
• Участь у наймі, адаптації та розвитку Affiliate Managers;

Що для нас важливо

• Досвід у iGaming / Betting на стороні продукту;
• Досвід роботи в Affiliate Marketing;
• Досвід управління командою;
• Хороше розуміння моделей CPA / RevShare / Hybrid;
• Сильні управлінські та лідерські навички;

• Англійська B2-C1, для впевненої комунікації з  носіями мови.

   

  Буде плюсом

• Власна база партнерів / capper-контактів;
• Досвід запуску або масштабування affiliate-напрямку;
• Досвід побудови команди з нуля;

• Участь у міжнародних iGaming / Affiliate конференціях.

   

  Що ми пропонуємо

• Офіційне працевлаштування;
• Формат роботи: remote або офіс у Кракові;
• Конкурентну компенсацію - умови обговорюємо індивідуально залежно від досвіду;
• Приватне медичне страхування;
• Картку MultiSport для спорту та активного відпочинку;
• Участь у профільних міжнародних конференціях;

• Командні активності, корпоративні заходи та неформальні зустрічі;

   

Міжнародна освітня компанія, що працює на глобальному ринку та активно впроваджує сучасні технології, шукає Lead Marketer, який очолить трансформацію маркетингової системи та розвиток AI-напряму.

Компанія будує маркетинг нового покоління, де рутинні процеси автоматизовані за допомогою AI-агентів, а людина зосереджується на стратегічних рішеннях, розвитку продукту та масштабуванні бізнесу.

Необхідні навички та досвід:

• Досвід роботи на посаді Lead Marketing Manager, Head of Marketing або аналогічній керівній ролі
• Сильне маркетингове мислення та вміння знаходити точки росту продукту
• Практичний (hands-on) досвід у Digital Marketing, Performance Marketing, SMM та Content Marketing
• Впевнене використання сучасних AI-інструментів та успішні кейси автоматизації маркетингових процесів
• Досвід роботи з CRM-системами, маркетинговою аналітикою, рекламними платформами та автоматизацією процесів
• Досвід управління командою
• Високий рівень проактивності, самостійності та орієнтації на бізнес-результат

Буде перевагою:

• Досвід побудови наскрізної маркетингової аналітики
• Практика впровадження AI-агентів та автоматизації маркетингових процесів
• Досвід роботи з міжнародними продуктами або масштабуванням маркетингу на різні ринки.

Основні задачі:

• Проєктування та розвиток маркетингової системи компанії
• Визначення процесів, що підлягають автоматизації, впровадження AI-рішень та інтеграцій
• Управління ефективністю маркетингу та відповідальність за ключові бізнес-показники: вартість залучення клієнта, вартість договору, окупність каналів
• Запуск, тестування та масштабування маркетингових гіпотез
• Робота з позиціонуванням продуктів, клієнтським шляхом, конверсією посадкових сторінок та маркетинговими повідомленнями
• Масштабування успішних маркетингових рішень на міжнародні ринки
• Формування та розвиток команди під задачі, які потребують участі людей.

Компанія пропонує:

• Віддалений формат роботи з будь-якої точки світу або можливість працювати в одному з офісів компанії
• Графік роботи: 10:00–19:00 (за київським часом)
• Пряму взаємодію з виконавчим директором та власником бізнесу
• Високий рівень автономії у прийнятті рішень та побудові маркетингової системи
• Бюджет на AI-інструменти, маркетингові сервіси та необхідні ресурси
• Конкурентну компенсацію, яка обговорюється індивідуально залежно від досвіду та експертизи кандидата.

Міжнародна освітня група компаній, що представлена на глобальному ринку, запрошує до команди Chief Marketing Officer, який визначатиме маркетингову стратегію компанії та очолить її масштабування на міжнародних ринках.

Це можливість побудувати сучасний data-driven маркетинг із використанням AI, розвивати сильний міжнародний бренд, керувати мультиканальною маркетинговою командою та безпосередньо впливати на зростання бізнесу.

Необхідні навички та досвід:

• Від 5 років досвіду управління маркетингом та не менше 3 років на позиції CMO, Marketing Director або Head of Marketing
• Успішний досвід масштабування B2C-бізнесу з великою кількістю продуктів або регіонів
• Розуміння специфіки цифрового маркетингу, продуктового маркетингу та брендингу
• Вміння працювати з маркетинговою аналітикою, фінансовими показниками та приймати рішення на основі даних
• Практичний досвід управління великими маркетинговими бюджетами
• Досвід побудови сильних команд та розвитку керівників напрямів
• Розуміння сучасних AI-рішень та активне використання їх у роботі
• Впевнена комунікація  англійською мовою 

Буде перевагою:

• досвід роботи у сфері освіти, EdTech або міжнародному B2C-бізнесі
• досвід розвитку франчайзингових мереж або мультибрендових компаній
• досвід виходу на нові міжнародні ринки
• досвід реалізації автоматизації маркетингу, за допомогою AI

Ваші ключові задачі:

• Розробити та реалізувати єдину маркетингову стратегію для міжнародної освітньої мережі.
• Забезпечити стабільне зростання кількості лідів, студентів та виручки на всіх ринках присутності.
• Побудувати сучасну маркетингову екосистему, що поєднує бренд-маркетинг, performance, CRM, контент, PR та продуктовий маркетинг.
• Масштабувати цифровий маркетинг, оптимізуючи CAC, ROMI, конверсії та LTV.
• Вивести використання AI та автоматизації на новий рівень: від генерації контенту до аналітики, персоналізації комунікацій та автоматизації маркетингових процесів.
• Посилити позиціонування бренду як міжнародного лідера у сфері освіти.
• Координувати маркетингову діяльність центрального офісу та локальних команд у різних країнах.
• Побудувати систему прозорої маркетингової аналітики та управління ефективністю.
• Розвивати команду маркетингу, формувати культуру відповідальності, інновацій та високої продуктивності.

Компанія пропонує:

• Вплив на розвиток міжнародної освітньої компанії та одного з найвідоміших брендів у сфері освіти
• Можливість будувати маркетинг світового рівня та впроваджувати інноваційні підходи
• Роботу з міжнародними командами та масштабними проєктами
• Високий рівень автономії та свободу у прийнятті рішень
• Конкурентну винагороду та бонусну систему, прив'язану до бізнес-результатів
• Віддалений формат роботи та можливість бронювання 
• Професійну команду, відкриту до змін та нових ідей
• Можливість професійного розвитку, участі у міжнародних конференціях і профільних заходах.

🦍 Ape Traff — арбітражна команда, що активно масштабується та працює з Facebook-трафіком у iGaming.

Ми будуємо системний бізнес із сильною внутрішньою інфраструктурою та фокусом на результат. Цінуємо ініціативність, самостійність і бажання масштабувати не лише зв’язки, а й власну експертизу.

Зараз розширюємо Media Buying напрямок та шукаємо Media Buyer FB | Gambling, який уже має практичний досвід заливу та хоче працювати з більшими обсягами.

🔥 Твої задачі

• створення, запуск, ведення та оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads у Gambling-вертикалі;
• тестування та пошук нових зв’язок: GEO × офер × креатив × підхід;
• аналіз ключових метрик та результатів рекламних кампаній;
• проведення A/B тестів та пошук точок для покращення результатів;
• оптимізація рекламних витрат і робота над підвищенням ROI/ROAS;
• масштабування зв’язок, які показують стабільний результат;
• постановка ТЗ дизайн-команді та тестування нових креативних підходів;

• ведення статистики та регулярна звітність за результатами заливу.

   

👀 Що для нас важливо

• досвід роботи Media Buyer у Gambling від 6 місяців;
• впевнене практичне знання Facebook Ads;
• розуміння специфіки Gambling-вертикалі та основних метрик;
• досвід самостійного запуску, оптимізації та масштабування рекламних кампаній;
• вміння працювати з цифрами та приймати рішення на основі аналітики;
• розуміння принципів тестування оферів, GEO, креативів та воронок;
• готовність швидко адаптуватися до змін Facebook та знаходити нові підходи;

• орієнтація на результат та бажання працювати з більшими обсягами.

   

💰 Що пропонуємо

• ставка + бонусна сітка від результату з можливістю перегляду умов залежно від твоїх показників;
• повністю віддалений формат роботи з будь-якої точки світу;
• готову інфраструктуру для заливу: акаунти, технічна підтримка, аналітика та внутрішній дизайн-відділ;
• сильних партнерів та актуальні офери;
• ресурси для тестів і можливість масштабувати робочі зв’язки;
• підтримку Team Lead та обмін досвідом усередині Media Buying команди;
• можливості для професійного та фінансового зростання;

• командні івенти, тімбілдинги, внутрішні навчання, подарунки та підтримку активного способу життя.

   

🚀 Якщо ти вже вмієш знаходити робочі зв’язки, розумієш цифри та хочеш масштабувати свої результати — будемо раді познайомитися!

Приєднуйтесь до нас та станьте частиною перспективної та успішної компанії!

Ape Traff — медіабаїнг-команда, яка працює з Gambling-вертикаллю та активно масштабується.

Зараз ми запускаємо новий внутрішній напрямок — власне FB-агентство з агентськими акаунтами. Шукаємо Head of Agency Accounts, який зможе побудувати цей напрямок з нуля, налаштувати всі процеси та надалі відповідати за його розвиток і масштабування.

🔹 Твої задачі:

• Запуск напрямку агентських Facebook-акаунтів з нуля.
• Побудова всієї інфраструктури та внутрішніх процесів.
• Пошук та підключення надійних постачальників/партнерів.
• Організація видачі та супроводу акаунтів для Media Buying команд.
• Контроль якості, стабільності та життєвого циклу акаунтів.
• Робота з лімітами, білінгами, банами та іншими технічними питаннями.
• Побудова системи обліку, аналітики та звітності.
• Формування команди під напрямок у міру його масштабування.
• Оптимізація витрат та умов роботи з постачальниками.

• Повна відповідальність за розвиток і результат напрямку.

   

🔹 Що ми очікуємо:

• Практичний досвід роботи з Facebook Agency Accounts.
• Глибоке розуміння інфраструктури Meta та специфіки агентських акаунтів.
• Власна база контактів, постачальників або розуміння, де та як їх знаходити.
• Розуміння специфіки роботи з high-risk вертикалями, бажано Gambling/iGaming.
• Досвід побудови або управління account-напрямком буде великим плюсом.
• Вміння самостійно вибудовувати процеси та приймати рішення.
• Системність, відповідальність та орієнтація на результат.

• Готовність не просто підтримувати готову систему, а створити її з нуля.

   

🔹 Що ми пропонуємо:

• ставка + бонусна система, умови обговорюємо індивідуально;
• можливість з нуля побудувати та очолити окремий напрямок всередині Ape Traff;
• повністю віддалений формат роботи;
• свободу у формуванні процесів та підходів до роботи;
• ресурси медіабаїнг-команди для швидкого тестування та масштабування;
• пряму комунікацію з керівництвом та швидке прийняття рішень;

• можливість надалі сформувати власну команду під напрямок.

   

🚀 Якщо ти добре знаєш ринок FB Agency Accounts і хочеш не просто працювати з акаунтами, а побудувати повноцінний напрямок — будемо раді познайомитися!

Ape Traff - медіабаїнг-команда, яка працює з Gambling-вертикаллю та активно масштабується.

Зараз ми створюємо власний Farm Department з нуля та шукаємо людину, яка зможе повністю побудувати цей напрямок всередині команди.

На старті готового відділу та команди ще немає - тому нам потрібен не просто Team Lead, а спеціаліст, який добре розуміє фарм Facebook-акаунтів, зможе самостійно вибудувати процеси, визначити необхідну інфраструктуру, а надалі сформувати та очолити команду.

🔹 Наші очікування:

- Практичний досвід у фармі Facebook-акаунтів.
- Глибоке розуміння повного циклу підготовки акаунтів до запуску реклами.
- Розуміння інфраструктури: профілі, BM, проксі, платіжки, антидетекти та інші необхідні сервіси.
- Досвід побудови або оптимізації процесів фарму.
- Розуміння причин банів та способів підвищення трасту й живучості акаунтів.
- Досвід роботи з великими обсягами акаунтів буде плюсом.
- Досвід управління командою або готовність сформувати власну команду.
- Системність, самостійність та відповідальність за результат.
- Розуміння специфіки арбітражу трафіку та Gambling буде перевагою.

🔹 Твої майбутні задачі:

- Побудувати Farm Department в Ape Traff з нуля.
- Розробити повний workflow фарму та підготовки Facebook-акаунтів.
- Визначити необхідну інфраструктуру, сервіси та ресурси для роботи відділу.
- Налаштувати стандарти якості та критерії готовності акаунтів до передачі баєрам.
- Побудувати систему обліку та контролю акаунтів.
- Тестувати та впроваджувати нові підходи до фарму.
- Аналізувати бани, проблемні точки та покращувати якість акаунтів.
- Поступово сформувати команду фармерів відповідно до потреб медіабаїнгу.
- Онбордити та навчати нових спеціалістів.
- Надалі керувати командою та відповідати за ефективність усього Farm Department.

🔹 Що ми пропонуємо:

- можливість з нуля побудувати та очолити окремий напрямок всередині Ape Traff;
- можливість самостійно впливати на структуру та процеси майбутнього відділу;
- ресурси для запуску та розвитку Farm Department;
- підтримку технічного, фінансового, аналітичного та інших внутрішніх відділів;
- повністю віддалений формат роботи;
- ставка + бонусна система, фінансові умови обговорюємо індивідуально.

🚀 Якщо ти знаєш Facebook-фарм зсередини та хочеш не прийти в уже готовий відділ, а побудувати власну систему й надалі очолити її - будемо раді познайомитися.

Наш партнер — українська освітня компанія з 11 філіалами по країні. Понад 10 років вона системно розвиває напрям інвестиційної освіти і вже навчила понад 10 000 студентів, допомагаючи людям розібратися у фондовому ринку, навчитися інвестувати самостійно та формувати капітал на довгострокову перспективу.

Тут працюють із дорослою, вмотивованою аудиторією — людьми з реальними фінансовими цілями та відповідальністю за результат. Тому ця роль виходить далеко за межі звичайного продажу.

Компанія активно масштабується: запускаються нові потоки, заходи, партнерські програми та освітні івенти спільно з фінансовими спільнотами.

🎯 Ваші задачі

• Консультувати клієнтів щодо навчальних програм з інвестування
• Працювати як із вхідними зверненнями, так і з активним залученням нових клієнтів
• Проводити презентації програм (онлайн та офлайн)
• Закривати продажі та супроводжувати клієнтів до старту навчання
• Брати участь у фінансових подіях, інвестиційних клубах, профільних конференціях
• Вести CRM та відстежувати показники конверсії

Це робота з освітнім продуктом у фінансовій сфері, а не просто «закриття угод».

👤 Кого ми шукаємо

• Досвід у продажах від 1 року (досвід у фінансовій сфері — перевага)
• Розуміння базових принципів фондового ринку або щире бажання швидко в них зануритися
• Вміння вести аргументований і структурований діалог із клієнтом
• Досвід роботи з CRM — плюс
• Дисциплінованість та орієнтація на результат
• Готовність працювати в офісі

Ця позиція підійде людині, яка прагне не просто виконувати план, а робити реальний внесок в освітній продукт.

💰 Що ви отримаєте

• Дохід: 60 000–100 000 грн/міс
• Фіксована ставка 35 000 грн + прозора бонусна частина за результатами KPI
• Графік Пн–Пт, 09:00–18:00, офлайн-формат у Києві (Поділ)
• Офіційне працевлаштування
• Можливості професійного розвитку всередині компанії
• Робота в масштабному освітньому проєкті з 11 філіалами по Україні
• Прозорі процеси та зрозумілі показники ефективності
• Команда, яка вже впевнено працює на ринку інвестиційної освіти та активно росте

📋 Етапи відбору

1. Співбесіда з рекрутером Rocket Recruiters
2. Співбесіда з керівником напряму
3. Офер

Якщо ви впізнали себе в цьому описі — надсилайте резюме, і почнемо знайомство.

Якщо хочете, можу підготувати ще коротшу версію для соцмереж або зробити акцент на іншому аспекті (наприклад, доході чи розвитку).