Jobs at Djinni

Шукаємо UX/UI & Creative Designer з реальним досвідом в iGaming / Gambling / Betting.

Нам потрібен дизайнер, який знає цю нішу зсередини: розуміє, які візуали чіпляють аудиторію, як працюють gambling creatives і вміє перетворювати ідею на креатив, на який хочеться клікнути.

🔥 Що будеш робити

— Створювати performance creatives для iGaming / Betting / Casino;
— Придумувати візуальні концепції, hooks та promo visuals;
— Адаптувати креативи під різні GEO, формати та рекламні платформи;
— Працювати з AI-generated visuals та доводити їх до фінального результату;
— Тестувати нові візуальні підходи та масштабувати те, що працює;
— Працювати разом із Content та Marketing командами.

🎯 Що для нас важливо

— 2+ роки досвіду в дизайні;
— Обов’язковий досвід саме в iGaming / Gambling / Betting;
— Сильне портфоліо з gambling-креативами;
— Впевнена робота у Figma + Photoshop;
— Розуміння performance design та того, що впливає на CTR / conversion;
— Хороший visual taste та сильна насмотреність;
— Використання AI tools у роботі: ChatGPT, Midjourney, Leonardo, Gemini, Nano Banana або аналоги;
— Самостійність, швидкість та готовність працювати з великою кількістю креативів.

🚀 Буде плюсом

— Досвід з Casino / Sports Betting / Slots;
— Tier-1 GEO;
— Motion design;
— Facebook / Google / TikTok Ads;
— ASO та mobile creatives.

Це не позиція для Junior. Нам потрібен дизайнер, якому не потрібно пояснювати, що таке gambling creative — ти вже знаєш, як працює ця ніша та що в ній реально чіпляє.

👀 Як відгукнутися

Надсилай CV + портфоліо та обов’язково покажи свої iGaming / Gambling / Betting роботи.

Якщо ти вмієш створювати креативи, які хочеться не просто лайкнути, а відкрити й клікнути — чекаємо на твоє портфоліо.

Bluff Corp - ми медіабаїнгова команда з 5-річним досвідом на глобальному ринку. Ми - ті, хто задає ритм у світі трафіку, створюючи інноваційні стратегії та рішення, які справді працюють. Працюємо з топовими рекламодавцями по всьому світу. Підходимо до кожного кейсу комплексно та індивідуально.

Ми масштабуємось, та відкриваємо новий відділ і шукаємо сильного Media Buyer ТікТок Nutra

Що ми пропонуємо:
Конкурентна ЗП
Віддалений формат роботи: працюй з будь-якої точки світу.
Необмежений рекламний бюджет та обсолютно різне гео.
Вся необхідна інфраструктура для продуктивної роботи.
Топові офери - працюй з найкращими пропозиціями від перевірених рекламодавців.
Інфраструктура, як швейцарський годинник - працює без збоїв: фін відділ, дизайн відділ, перевірені постачальники агентських акків, аффіліат відділ -біздев, у нас вибудувані відносини з рекламодавцями.
Топову команду.

Кого ми шукаємо?
Media Buyer’a Nutra ( ТікТок ) з досвідом від 1+ року.
Досвід роботи з бюджетами 500−1000 $ / день.
Глибоке розуміння алгоритмів ТікТок, оптимізації кампаній, аналітики трафіку.
Вміння швидко приймати рішення та працювати в динамічному середовищі.
Наші сильні сторони:
У нас є все, щоб ви могли зосередитися на результатах: команда професіоналів, доступ до широкого спектру гео, готова креативна база і всі інструменти для ефективного запуску та оптимізації рекламних кампаній.


Чи готові покращити свої результати та збільшити дохід?
Приєднуйтесь до нашої команди! Надішліть своє резюме, і ми зв’яжемося з вами найближчим часом.

Bluff Corp - медіабаїнгова команда з 5-річним досвідом роботи на глобальному ринку. Ми задаємо ритм у світі трафіку, створюючи інноваційні стратегії, які реально працюють, і співпрацюємо з топовими рекламодавцями по всьому світу. Підходимо до кожного кейсу комплексно та індивідуально. 

Ми активно масштабуємось і зараз шукаємо сильного Business Development Manager. 

Кого ми шукаємо: 
- Маєш від 1 року досвіду роботи Business Development Manager у вертикалі Nutra. 
- Маєш досвід ведення переговорів, розвитку та підтримки партнерських відносин. 
- Вмієш знаходити, залучати та онбордити нових партнерів. 
- Розумієш основні Affiliate-метрики: CPA, CPL, EPC, ROI, CR, LTV тощо. 
- Маєш аналітичне мислення та вмієш працювати з великими обсягами інформації. 
- Працював/-ла з CRM-системами та Excel. 
- Проактивний/-на, ініціативний/-на, гнучкий/-ка та вмієш знаходити нові можливості для розвитку бізнесу. 

Чим будеш займатися: 
- Шукати, залучати та онбордити нових партнерів. 
- Вести та розвивати портфель партнерів. 
- Проводити переговори й узгоджувати умови співпраці. 
- Аналізувати ефективність партнерів і контролювати ключові показники. 
- Проводити антифрод-контроль. 
- Супроводжувати фінансові процеси та працювати з виплатами. 

Що ми пропонуємо: 
- Простір для реалізації власних ідей та ініціатив. 
- Підтримку команди та всі необхідні інструменти для ефективної роботи. 
- Конкурентну винагороду та бонусну систему за результат. 
- Віддалений формат роботи та гнучкість у робочих процесах.

Приєднуйтесь до нашої команди! Надішліть своє резюме, і ми зв’яжемося з вами найближчим часом.

Привіт! Ми команда, яка розвиває проєкти у сфері iGaming / Betting, і зараз шукаємо сильного ASO спеціаліста з досвідом роботи з мобільними застосунками та Google Play.

Що для нас важливо:
• досвід роботи в ASO від 1 року
• розуміння принципів App Store Optimization
• досвід роботи з Google Play
• досвід роботи з мотивованим трафіком
• вміння проводити keyword research та аналізувати позиції застосунків
• розуміння основних ASO-метрик і факторів ранжування

Що ти будеш робити:
• аналізувати ключові слова в Google Play
• займатися ASO-оптимізацією мобільних застосунків
• працювати з мотивованим трафіком
• аналізувати результати та шукати нові точки росту
• масштабувати успішні підходи

Що буде великим плюсом:
• досвід у iGaming / Betting
• досвід роботи з великою кількістю мобільних застосунків
• наявність успішних ASO-кейсів

Умови, які ми пропонуємо:
• повністю віддалений формат роботи
• графік 5/2, 10:00–18:00
• ставка + % від профіту (відштовхуємося від твоїх побажань)
• 24 дні оплачуваної відпустки 
• оплачувані лікарняні

Якщо у тебе є релевантний досвід і хочеш розвиватися у сфері iGaming ми будемо дуже раді бачити тебе в нашій команді 

CBDO — smplfy 2.0

Привіт! Я — Ростик, CEO Smplfy.

Ми у Smplfy виросли з класичного аутсорсу і сьогодні свідомо змінюємо модель. AI перепаковує індустрію розробки, і ми робимо це самі, не чекаючи, поки за нас це зробить ринок.

Про SMPLFY

8 років на ринку та близько сотні проєктів у нішах від fashion до mil-tech — переважно веб- і мобільні додатки для бізнесу.

Тепер ми відкриваємо новий напрям і я шукаю того, хто його очолить. Ти збудуєш новий напрям Smplfy з нуля — від перших продажів до моделі delivery, ціноутворення і системи росту команди. Вестимеш його цілком: від стратегії до найму, від перших угод до результату.

Твій вплив

• Sales-процеси з нуля. Побудуєш продажі під новий напрям — від першого ліда до закритої угоди, без готового плейбука під рукою.
• Команда під ціль. Найм ключових людей для реалізації цілей напряму — склад команди визначиш сам.
• Delivery-модель. Разом із CTO спроєктуєш, як напрям виконуватиме проєкти — від структури команд до здачі результату.
• Ціноутворення. Розробиш модель ціноутворення для нових послуг — з нуля, без історичних даних, на які можна спертись.
• Аналітика результату. Збудуєш систему вимірювання прогресу до цілей напряму.
• Розвиток команди. Вибудуєш систему навчання і обміну знаннями всередині команди.

Про тебе

• 10+ років в IT-консалтингу чи аутсорсі. У менеджмент прийшов через продажі або маркетинг.
• Бачиш, куди рухається ринок з AI і готовий будувати процес під нього.
• Особисто масштабував команду чи напрям. Можеш назвати конкретні цифри та період цього результату.
• Керуєш через ціль. Задаєш напрямок і контролюєш результат, довіряючи команді самостійність у виконанні.
• Аналітичний склад мислення. Аналітика — база, на яку спираєшся в рішеннях.
• Вмієш і любиш навчати людей. Свідомо будуєш середовище, у якому команда розвивається.

Що ми пропонуємо

• Можливість створити нову модель з нуля. Ти формуєш підхід та напрямок, якого в Smplfy ще не було.
• Повна свобода в реалізації задуманого. Рішення про те, як саме будувати напрям за тобою. Ти ведеш його цілком.
• Готова рамка. На вході у тебе буде концепт бачення напрямку, описані послуги, сформовані маркетингові матеріали, ресурс для запуску та теплі ліди.
• Команда на старті. У твоєму розпорядженні рекрутер, sales-manager, CTO. Решту команди доформуємо під твоїм керівництвом.
• Гонорар. Фіксована база + квартальний бонус — частка від net revenue твого напрямку. Конкретні цифри обговорюємо на фінальній співбесіді.

Чого тут НЕ буде

• Готового процесу, у який ти просто приходиш. Процес будуєш сам — і в цьому виклик.
• Корпоративного бачення, бюрократичних процедур і політик, що гальмують.
• Роботи заради роботи.
• Узгоджень кожного кадрового рішення зі всіма стейкхолдерами.

Якщо впізнаєш себе у цьому тексті — надсилай CV.

Проєкт

Для одного з наших проєктів у ніші iGaming шукаємо операційного менеджера, який буде підтримувати CОО та допомагати у запуску й масштабуванні продукту.

Основні задачі: 

• Оркестрація процесів: налаштування операційних процесів.
• Формування команди: частина команди вже є, буде стрімко розширюватись, допомагати з онбордингом, управляти people‑менеджмент процесами.
• Взаємодія з бізнесом: допомога CОО у досягненні цілей компанії.
• Екзекьюшен: швидкість, логічність дій, ефективність використання ресурсів.

Вимоги: 

• Досвід роботи в ніші iGaming.
• 2+ роки досвіду на позиції Operations Manager / Project Manager / Product Manager.
• Вміння швидко навчатися та брати ownership за результат.
• Сильні навички people management та оптимізації процесів.
• Логічність, швидкість прийняття рішень, здатність підтримувати команду у досягненні результатів.

Від нас: 

• Підтримка та експертиза від команди з успішним досвідом у SEO‑проектах.
• Можливість швидкого професійного росту.
• Робота з AI‑технологіями та сучасними інструментами.
• Гнучкість у прийнятті рішень та мінімум бюрократії.
• Комфортний графік, адекватні люди та прозорий процес.
• Повний робочий день на віддаленій основі.
• Заробітна плата, що відповідає досвіду та очікуванням.
• Можливість реалізувати власні ідеї та задуми.
• Оплачувана відпустка.

Обов’язки:

• Розробка механічних вузлів, кріплень та корпусних елементів транспортних платформ
• Проєктування деталей із металу (листовий метал, трубні конструкції) та пластику (3D-друк)
• Створення повного комплекту необхідної конструкторської документації
• Участь у збиранні прототипів та супровід до серійного виробництва
• Взаємодія з виробництво та іншими суміжними відділами 

Вимоги:

• Наявність вищої технічної освіти (машинобудування)
• Досвід роботи інженером-конструктором від 2-х років у сфері машинобудування, транспорту або промислових систем
• Впевнене володіння CAD-системами (SolidWorks, AutoCAD)
• Розуміння принципів загальних технологічних процесів та металообробки
• Досвід проєктування токарно-фрезерних деталей/вузлів
• Глибоке розуміння з підбору компонентної бази для проєкту (вибір кріплень, металопрокат, матеріали, тощо)

INSTYTUTUM — швейцарський бренд професійної косметики та longevity-рішень, який активно розвивається на міжнародних ринках Європи, США та Близького Сходу.

Ми шукаємо уважного та системного Manual QA Engineer, який візьме на себе контроль якості веб-платформ, e-commerce функціоналу та системних інтеграцій.

Основні задачі:

• Проведення функціонального, регресійного, UI/UX та крос-браузерного/крос-платформеного тестування (Desktop, Mobile, Tablet).
• Написання та актуалізація тестової документації (тест-кейси, чеклисти, сценарії).
• Тестування e-commerce функціоналу (кошик, оформлення замовлення, промокоди, платіжні gateway, мультивалютність/мультирегіональність).
• Перевірка інтеграцій між веб-сайтом, CRM-системами, програмою лояльності, складом та службами доставки.
• Логування, трекінг та верифікація багів у Jira з чітким описом кроків для відтворення.
• Активна участь у спринтах, планерках, оцінці задач та обговоренні вимог до нових фіч разом із командою.
• Тісний контакт із менеджерами для швидкого відтворення багів, знайдених реальними користувачами.
• Попереднє рев'ю ТЗ і дизайнів — вміння ставити правильні запитання ДО початку розробки, щоб виявляти дефекти на етапі планування.
• Чітка комунікація статусів тестування, ризиків релізу та блокерів для всієї команди.

Ми очікуємо:

• Досвід від 1,5–2 років у мануальному тестуванні веб-проєктів.
• Глибоке розуміння технік тест-дизайну: еквівалентні класи, граничні значення, матриця відповідності.
• Розуміння REST API та досвід тестування ендпоінтів у Postman / Swagger.
• Вільне володіння Chrome DevTools та розуміння роботи CRM, баз даних і системних інтеграцій.
• Базові знання SQL для перевірки даних у БД.
• Досвід роботи з Jira / Confluence або аналогічними таск-трекерами.
• Уважність до деталей, критичне мислення, самостійність та вміння пріоритезувати задачі.
• Чітка комунікація та вміння детально описувати проблеми й баги.
  
  Особисті якості:
• Уважність до деталей та критичне мислення.
• Вміння чітко пояснювати проблему та детально описувати складні баги.
• Самостійність та вміння пріоритезувати задачі в умовах кількох паралельних задач / релізів.
• Вміння ефективно комунікувати з командою та менеджерами.
• Бажання не просто знаходити баги за чеклистом, а пропонувати покращення UX/UI та оптимізацію процесів тестування.

• Розуміння командної роботи QA та розробки зі спільною метою — випустити якісний продукт.

  
  Буде перевагою:

• Досвід тестування багатомовних та мультирегіональних платформ (з локальними валютами, податками та правилами доставки).
• Базове розуміння HTML/CSS/JavaScript (для швидкого пошуку верстальних багів або помилок у скриптах).

• Досвід тестування платіжних систем (Stripe, WayForPay, PayPal тощо).

   

  Ми пропонуємо:

• Конкурентний рівень ЗП - ставка + KPI + бонуси за виконану роботу.
• Роботу в міжнародній компанії, що активно масштабується.
• Участь у трансформації та автоматизації ключових бізнес-процесів.
• Вплив на розвиток внутрішньої цифрової екосистеми компанії.
• Офіційне працевлаштування з першого дня.
• 30 календарних днів оплачуваної відпустки.
• Оплачувані лікарняні.
• Корпоративні знижки на продукцію компанії.
• Внутрішнє навчання та можливості професійного розвитку.
• Формат роботи: remote

Sofia HR — HR-платформа, яка допомагає людям знаходити середовище, де вони розкриються найкраще. 

Зараз ми шукаємо Lead Audio Prototype Engineer для нашого партнера — міжнародного виробника електроніки, який розширює продуктову лінійку в категорію споживчої аудіо-техніки. Потрібен інженер, який створюватиме перші робочі прототипи нових пристроїв — від плати до звуку.

Про роль

Головна задача — розробка перших робочих прототипів нових споживчих аудіопристроїв: Bluetooth-колонок та TWS-навушників. Це роль повного циклу: ви обираєте компоненти, проєктуєте акустику, працюєте з embedded-частиною та DSP, збираєте й паяєте пристрій власноруч і швидко перевіряєте гіпотези на живому залізі. Ви не передаєте задачі далі — ви доводите прототип до того стану, коли він грає.

Основні задачі

• Розробка робочих прототипів Bluetooth-колонок та TWS-навушників від концепції до працюючого зразка
• Проєктування акустики: вибір динаміків, розрахунок акустичної камери, робота з пасивними радіаторами, врахування впливу об'єму корпусу на звук, вимірювання та налаштування
• Робота з DSP: parametric EQ, compressor, limiter, dynamic EQ, sidetone, transparency, ANC
• Embedded-розробка: C/C++, інтерфейси I2S / I2C / SPI, аудіокодеки, Bluetooth Audio SoC
• Прототипування: збірка пристрою з готових модулів, замовлення PCB, пайка, 3D-друк, швидка перевірка гіпотез на залізі

Обов'язкові вимоги

• Досвід розробки Bluetooth-аудіопристроїв — Bluetooth Speakers або TWS Earbuds: щонайменше один серійний продукт та розуміння повного циклу розробки
• Впевнене розуміння акустики: вибір динаміків, розрахунок акустичної камери, робота з пасивними радіаторами, вплив об'єму корпусу на звук, вимірювання та налаштування
• Досвід роботи з DSP: parametric EQ, compressor, limiter, dynamic EQ, sidetone, transparency; ANC — бажано
• Embedded-розробка: C/C++, I2S, I2C, SPI, аудіокодеки, Bluetooth Audio SoC
• Прототипування власноруч: збірка з готових модулів, замовлення PCB, пайка, 3D-друк, здатність швидко перевіряти гіпотези

Буде великою перевагою

• Досвід із платформами та компонентами: Qualcomm QCC, Airoha, Bestechnic, Knowles, Sonion, MEMS-мікрофони, Bone Conduction, Smart Amplifiers

Умови

• Повністю віддалено · повна зайнятість
• Заробітна плата обговорюється індивідуально за результатами співбесіди

Привіт! Ми — команда рекрутингової агенції talanovyti — завжди в пошуку талановитих людей!
 

Допомагаємо нашому партнеру — продуктовій IT-компанії, яка створює технологічні рішення та B2B-сервіси для міжнародних клієнтів у сфері iGaming, — знайти ASA/ASO Specialist.
 

Компанія активно масштабує mobile-напрям і зараз хоче підсилити команду окремою ASA-експертизою. Тут шукають не людину на підхваті» в ASO-команду, а спеціаліста, який зможе самостійно забрати Apple Search Ads: працювати з кампаніями, ключовими словами, ставками й аналітикою, тестувати гіпотези та знаходити нові точки росту.
 

У команді вже є 6 ASO Specialists, Mobile Development та Team Lead, тому поруч буде сформована mobile-команда, з якою можна швидко тестувати та реалізовувати нові ідеї.
 

Важливий момент: це не обов'язково роль 50/50 ASA та ASO. Основний фокус — ASA. Якщо хочеться розширюватися в ASO, такі задачі можна додавати. Якщо твоя сильна сторона саме ASA і хочеться залишатися в цьому напрямі, команда теж відкрита до такого формату.
 

Що класного в ролі:

1. Можна стати ключовою людиною в ASA-напрямі. Компанія вперше виділяє ASA в окрему експертизу. Тут можна не просто вести кампанії, а впливати на те, як напрям працюватиме й розвиватиметься далі.
2. Є масштаб для роботи з ASA. На старті орієнтир — 3-5 проєктів із загальним бюджетом $10K+ на місяць. Це дає простір для повноцінної оптимізації, тестування гіпотез і масштабування кампаній.
3. Є перспектива вирости разом із напрямом. ASA буде масштабуватися, а разом із ним розширюватиметься й команда. Спеціаліст, який зайде зараз і покаже сильний результат, у перспективі зможе очолити цей напрям.
4. Можна самому обрати глибину занурення в ASO. Хочеться залишатися сфокусованим на ASA? Ок. Цікаво розширювати експертизу? Можна підключатися до ASO-задач.
5. Є простір для експериментів, а не лише підтримки кампаній. Тут можна приносити власні гіпотези, тестувати нові підходи та перевіряти їх на практиці.
6. Не потрібно тягнути весь mobile-маркетинг самостійно. Поруч ASO, Mobile Development, Design та SEO. Це дає змогу сфокусуватися на своїй зоні відповідальності та результаті.
    

Що ми шукаємо в тобі:

1. 2+ роки досвіду з просування мобільних застосунків і від 6 місяців практичної роботи саме з ASA. При цьому реальний рівень і глибина ASA-експертизи для нас важливіші за формальну кількість років у резюме.
2. Самостійний досвід повного циклу ASA-кампаній: запуск, робота з ключовими словами, ставками, CR, аналітикою й тестуванням гіпотез. Важливі реальні кейси, а не лише теорія чи курси.
3. Досвід роботи з бюджетами від $5-6K total/month. Важливо, щоб ти вже працював/-ла з кампаніями такого масштабу та розумів/-ла, як їх оптимізувати й розвивати.
4. Практичний досвід на Tier 1 / Tier 2 ринках. Досвід виключно на Tier 3 не підійде.
5. Розуміння mobile attribution та performance-метрик. Важливо бачити не тільки кліки, а й те, що відбувається з юзером далі.
6. Досвід роботи з App Store Connect / Google Play Console.
    

Буде великою перевагою:

1. Досвід у iGaming, betting, dating чи інших grey niches. Якщо такого досвіду поки немає, важлива готовність зануритися у специфіку iGaming.
2. Практичний досвід ASO. Це плюс, але не обов'язкова умова, якщо твій основний фокус саме ASA.
3. Досвід з UAC / Facebook Ads.
    

Твої майбутні задачі:

1. Самостійно вестимеш ASA-напрям: запускатимеш, налаштовуватимеш, оптимізовуватимеш і масштабуватимеш кампанії відповідно до KPI.
2. Працюватимеш із ключовими словами, ставками та CR: досліджуватимеш семантику, тестуватимеш її та шукатимеш можливості для покращення результатів.
3. Аналізуватимеш ефективність кампаній та ключові performance-метрики, щоб розуміти не тільки “що спрацювало”, а й чому це спрацювало та що можна покращити далі.
4. Формуватимеш і тестуватимеш гіпотези для росту, працюватимеш з A/B-тестами та Custom Product Pages (CPP).
5. Аналізуватимеш ринок, конкурентів і тренди, щоб знаходити нові точки росту та підходи для ASA.
6. Тісно взаємодіятимеш з ASO-командою, Mobile Development, Design та SEO. За бажанням зможеш підключатися і до ASO-задач.
    

Ти класно впишешся в команду, якщо:

1. Любиш працювати з цифрами й гіпотезами, а не просто «підтримувати» кампанії. Тобі цікаво розібратися, чому щось працює, а не просто зафіксувати результат.
2. Проактивний/-а: не чекаєш готових завдань, а сам/-а пропонуєш нові підходи, гіпотези й точки росту.
3. Готовий/-а брати ownership за свій напрям і самостійно рухати задачі, а не чекати постійних підказок, що робити далі.
4. Комфортно почуваєшся в динамічному середовищі, де підходи можуть швидко змінюватися, а те, що працювало вчора, завтра вже варто перетестити.
5. Вмієш працювати в команді: ділитися контекстом, синхронізуватися із суміжними спеціалістами та не працювати ізольовано.
    

Що пропонує компанія:

1. Remote-формат роботи.
2. Офіційне працевлаштування в Україні або Польщі.
3. 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні та оплачувані лікарняні.
4. Медичне страхування та покриття витрат на психолога на платформі Pleso.
5. Benefit Cafe зі щомісячним бюджетом, який можна використати на спорт, хобі та інші власні потреби.
6. Окремий бюджет на професійний розвиток, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.
7. Тімбілдинги, корпоративи та інші внутрішні івенти.
    

Етапи відбору:

1. Знайомство з talanovyti.
2. Співбесіда з рекрутером компанії.
3. Невелике тестове завдання на 30–60 хвилин.
4. Технічна зустріч із Team Lead.
5. Офер 🎉
    

Хочеш не просто вести ASA-кампанії, а забрати напрям, впливати на те, як він розвивається, і потенційно вирости разом із ним? Тоді давай знайомитися :)

Ми шукаємо в нашу команду Head of Legal (Department)!

Вимоги:

- Вища юридична освіта;

- Досвід роботи у міжнародному праві, податковому плануванні, ліцензуванні від 3 років;

- Досвід роботи на керівній посаді – від 1 року;

- Глибокі знання у галузі AML, KYC, GDPR та інших релевантних нормативних актів;

- Досвід реєстрації та супроводу юридичних осіб у різних юрисдикціях;

- Вміння працювати в міжнародному юридичному середовищі; - Володіння англійською мовою на рівні не нижче за Upper-Intermediate;

- Володіння інструментами проектного та командного управління.

Обов'язки:

Робота з договорами (внутрішніми та зовнішніми):

- підготовка та коригування драфтів, узгодження правок з партнерами та контрагентами;

- взаємодія з партнерами та контрагентами для обґрунтування та захисту позицій компанії з питань договірних умов та інших юридичних аспектів.

Міжнародне структурування:

- комплексний аналіз та підбору оптимальної юрисдикції для реалізації проектів компанії;

- участь у процесах податкової оптимізації, включаючи аналіз та застосування міжнародних угод та локальних податкових режимів;

- управління процесом реєстрації юридичних у різних юрисдикціях;

- супровід процесів відкриття корпоративних рахунків у банках та платіжних системах;

- аналіз міжнародного законодавства у ключових для проекту галузях (МICA, CESOP, CRS та ін.), адаптація проектів до вимог регуляторів;

- розробка та адаптація внутрішніх та зовнішніх політик для сайту компанії (Terms of Use, Cookie Policy, Privacy Policy).

Ліцензування:

- визначення необхідності та вибір оптимальної ліцензії для діяльності проектів.

- організація процесу одержання фінансових та інших видів ліцензій, що відповідають специфіці діяльності проектів;

- вивчення та аналіз вимог регуляторів до ліцензованих компаній;

- впровадження та контроль за виконанням вимог регуляторів, включаючи розробку та оновлення політик, регламентів, інструкцій, а також систем ризик-менеджменту;

Консультування з юридичних питань:

- надання кваліфікованих юридичних консультацій з окремих кейсів та приватних питань, що виникають у процесі реалізації проектів;

- розробка юридично обґрунтованих рішень та рекомендацій, спрямованих на мінімізацію ризиків та захист інтересів компанії;

- підтримка актуального рівня знань у галузі міжнародного та локального законодавства, що регулює діяльність компанії;

- організація та управління роботою юридичного департаменту: планування, організація та контроль усіх робочих процесів.

Умови:

• Графік роботи 5/2 з 10:00 до 19:00;

• Віддалена робота;

• Ми надаємо всі необхідні інструменти для вашої успішної та комфортної роботи;

• Вивчення англійської мови за рахунок компанії;

• Можливість перемикатися між проектами та пробувати себе в різних ролях.

😈 BizDev (iGaming)

Ми шукаємо досвідченого Business Development Manager, який принесе сильну експертизу у роботі з рекламодавцями та допоможе розвивати партнерства на новому рівні.
 

💎 Що для нас важливо
— Останні 2 роки працюєш саме з рекламодавцями
(фокус — інтеграція брендів та вигідні умови співпраці)
— Досвід у вертикалі iGaming (останні 2 роки)
— Активно відвідуєш конференції та івенти
— Маєш впевнену розмовну англійську
 

🃏 Що ми пропонуємо
— Високий фікс (залежить від досвіду та бази) + %
— Повністю віддалений формат роботи
— Регулярні міжнародні конференції
— Сильна база партнерів (якість + об’єми)
— Соціальний пакет та бенефіти для розвитку
— Взаємодія з внутрішнім баїнгом
 

💵 Твої задачі
— Інтеграція нових партнерів та брендів
— Постійний пошук сильних продуктів
— Переговори та вибивання найкращих умов

Для нашого клієнта  перфоменс міжнародної маркетингової  агенції з власними продуктами, що працює у вертикалі health-продуктів зараз у пошуках Performance Creative Designer,який готовий до цікавих викликів.

📌Формат роботи:

Full time / Hibrid / Remote/ офіс у Варшаві

🎯 Очікування від кандидата:

— Досвід у e-commerce або DTC

— Розуміння direct response підходу: ти знаєш, чому креатив продає
— Досвід створення рекламних креативів (особливо для Meta)

— Досвід створення креативів для англомовного ринку (Tier 1)
— Вміння працювати швидко, самостійно та адекватно сприймати фідбек
— Хороший візуальний смак і увага до деталей
— Володіння Figma / Canva / Adobe

🚀 Обов’язки:

— Створювати креативи для реклами в Meta (статика, каруселі, відео)
— Генерувати та тестувати різні гіпотези (хуки, формати, підходи)
— Працювати в тісній зв’язці з media buying та маркетинг-командою
— Аналізувати ефективність креативів і швидко масштабувати те, що працює
— Робити багато і швидко (це важливо)

➕ Буде плюсом:

— Базові навички монтажу відео / motion
— Розуміння підходів до тестування креативів

💼 Формат роботи:

— Гнучкий формат: віддалено / гібрид / офіс
— Можливі різні формати співпраці

🎁Компанія пропонує:

— Реальний вплив на результат і свободу у креативі
— Швидке середовище, де видно результат твоєї роботи
— Постійне навчання
— Відпустка (14 календарних днів на рік)

🧠 Про команду та процес:

— Прямий менеджмент: Head of Marketing + взаємодія з media buying командою
— 2 етапи відбору: інтерв’ю + коротке тестове (або портфоліо)
— Без складних багаторівневих процесів

🚀Якщо це про тебе - надсилай своє резюме!

Ми — технічна команда державного інвестиційного проєкту єАкциз, що розробляється у партнерстві з Мінцифрою. Наша інфраструктура обробляє критичні державні дані, а кожне рішення в команді має реальний вплив на цифрову трансформацію країни. Ми шукаємо Senior DBA, який стане центром компетенцій із баз даних і забезпечить стабільність системи на шляху до повноцінного запуску.

Наші цінності:
Ми віримо в інакШОмислення, що формує майбутнє та відкриває шлях до постійного розвитку. Клієнтоцентричність для нас — це щоденна практика побудови надійних систем, що працюють для мільйонів громадян. Ми діємо в культурі кооперації та відкритості, де доброчесність є фундаментом кожного технічного рішення. А наша наполегливість дозволяє долати складні архітектурні виклики та впевнено рухатись до амбітних цілей разом.

Ваша основна місія:
Стати головним експертом і центром компетенцій із баз даних на проєкті єАкциз. Ваша роль — забезпечити повний контроль, стабільність і безперебійну роботу PostgreSQL/Citus інфраструктури та Temporal-кластера у high-load середовищі. Ви працюватимете автономно, взаємодіючи з розробниками, DevOps та аналітиками, і несете відповідальність за надійність даних на рівні всієї системи.

У фокусі роботи:
– підтримка доступності, продуктивності та стабільності PostgreSQL/Citus інфраструктури у high-load середовищі;
– моніторинг стану кластерів: затримки реплікації, архівація WAL, довготривалі запити та блокування;
– аналіз та оптимізація повільних SQL-запитів, тюнінг параметрів PostgreSQL;
– підтримка та масштабування Citus-кластера (координатор/воркери, shard rebalancing, distributed queries);
– підтримка Temporal-кластера та контроль продуктивності workflow і черг задач;
– побудова та підтримка інфраструктури моніторингу й алертингу (Prometheus, Grafana, postgres_exporter);
– участь у діагностиці production-інцидентів, проведення RCA та ведення технічної документації в Confluence.

Від вас очікуємо:
– вища технічна освіта;
– 5+ років досвіду у ролі DBA / PostgreSQL Engineer у високонавантажених комерційних проєктах;
– готовність працювати в офісі;
– глибоке знання PostgreSQL internals: WAL, MVCC, checkpoints, transaction isolation, vacuum/autovacuum;
– практичний досвід побудови HA-рішень (Patroni, repmgr, pg_auto_failover) та всіх видів реплікації PostgreSQL;
– досвід роботи з Citus: coordinator/worker архітектура, shard rebalancing, distributed queries, масштабування;
– досвід оптимізації продуктивності: EXPLAIN ANALYZE, pg_stat_statements, index optimization;
– практичний досвід backup & recovery: PITR, WAL archiving, disaster recovery, dry-run restore tests;
– досвід роботи з Docker, Kubernetes та контейнеризованими розгортаннями PostgreSQL;
– розуміння принципів безпеки БД: TLS/SSL, least privilege, SCRAM-SHA-256, audit logging;
– досвід роботи з CI/CD процесами та системами міграцій схем (Flyway або аналоги).

Буде плюсом:
– досвід підтримки Temporal-кластера та роботи з Kafka, Redis або аналогічними системами обміну повідомленнями;
– досвід роботи з pgBackRest, WAL-G, Barman, pgAudit, pgbadger, pg_repack;
– навички автоматизації операційних задач за допомогою Bash/Python та досвід performance/load тестування.

Ми шукаємо досвідченого експерта, який:
– мислить системно та здатен самостійно виявляти потенційні вразливості та аномалії складної розподіленої інфраструктури ще до появи збоїв;
– демонструє високу автономність і зберігає фокус та якість роботи незалежно від факторів;
– вміє діяти як лідер — не лише вирішувати технічні задачі, а й пропонувати/впроваджувати ініціативи та передавати знання команді;
– спілкується чітко, вміє змістовно та стисло передати думку.

Ми пропонуємо:
– роль центру компетенцій із БД у стратегічному державному проєкті національного масштабу;
– роботу в команді з чітким технічним стеком та прямим впливом на архітектурні рішення;
– гібридний формат роботи після адаптаційного періоду;
– офіс з генератором та безперебійним інтернетом;
– бронювання працівників за умови актуального військового обліку.

Готові до виклику?
Ми шукаємо не просто Senior DBA — ми шукаємо фахівця, якому можна довірити стабільність критичної державної інфраструктури. Якщо ви готові стати технічним серцем проєкту, що змінює цифровий ландшафт країни, — ваш час діяти саме зараз.

Ми розвиваємо власний бренд товарів для дому на Amazon USA. Сьогодні в асортименті лише 5 SKU, але наша ціль - активно масштабувати бренд, запускати нові продукти та збільшувати частку ринку.

Ми шукаємо Amazon Growth Manager, який стане ключовою людиною у розвитку бренду, візьме на себе управління продажами, запуск нових продуктів, роботу зі стоком та координацію суміжних спеціалістів.

Ця роль ідеально підійде людині, яка любить аналізувати цифри, працювати із запуском нових товарів, будувати системи та напряму впливати на розвиток бізнесу.

💻 Hard Skills:

● Досвід роботи з Amazon Seller Central від 2 років та глибоке розуміння принципів роботи маркетплейсу.

● Досвід розвитку бренду на Amazon: масштабування продажів, управління життєвим циклом товарів та оптимізація бізнес-показників.

● Досвід запуску нових продуктів: аналіз ніші, оцінка unit-економіки, підготовка запуску та виведення SKU на ринок.

● Forecasting & Inventory Management: прогнозування продажів, планування закупівель, управління залишками та уникнення stock-out або надлишкового складування.

● Розуміння Amazon PPC: не для самостійного ведення реклами, а для постановки задач PPC-спеціалісту, оцінки результатів та прийняття бізнес-рішень.

● Supply Chain Management: досвід роботи з виробниками, розуміння виробничих циклів, міжнародної логістики та поставок на Amazon FBA.

● Аналітичні навички: впевнена робота з unit-економікою, маржинальністю, P&L та інструментами аналітики (Sellerboard або аналогами).

● Англійська мова - Upper-Intermediate (B2+) для комунікації з китайськими постачальниками та підтримкою Amazon.
 

👤 Soft Skills:

● Проактивність та відповідальність.

● Аналітичне та стратегічне мислення.

● Самоорганізація та автономність.

● Вміння координувати роботу команди та підрядників.

🎯 Main responsibilities:

● Забезпечувати стабільне зростання продажів бренду на Amazon USA.

● Формувати цінову стратегію та контролювати її ефективність.

● Координувати роботу PPC-спеціаліста: ставити задачі, аналізувати результати рекламних кампаній та знаходити точки росту.

● Покращувати лістинги (контент, A+ Content, Brand Story, конверсія).

● Аналізувати конкурентів, ринок та знаходити перспективні ніші для запуску нових товарів.

● Проводити повний цикл запуску нових SKU: від аналізу потенціалу продукту до виробництва, доставки та старту продажів.

● Планувати закупівлі та прогнозувати продажі, забезпечуючи оптимальний рівень запасів.

● Контролювати виробництво, міжнародну логістику та поставки на Amazon FBA.

● Відстежувати ключові бізнес-метрики (Sessions, CVR, Ordered Units, Ratings, Price Changes, Margin тощо).

● Брати участь у розвитку Brand Store та покращенні внутрішніх бізнес-процесів.

🧩 It will be a plus:

● Досвід роботи у ніші Home & Kitchen або суміжних категоріях товарів для дому.

● Досвід запуску продуктів у категорії пакувальних матеріалів або витратних товарів.

● Досвід побудови систем прогнозування продажів та inventory planning.

● Досвід розвитку невеликих брендів із подальшим масштабуванням асортименту.

● Бажання в майбутньому розвиватися до ролі Brand Manager та будувати власну команду.

What we offer:

🏡 Повністю віддалений формат роботи.

⏰ Повна зайнятість та зручний робочий графік за київським часом

💰 Заробітна плата $2 000-2 500.

🎯 Після успішного проходження випробувального терміну - бонусна система та KPI.

🚀 Можливість безпосередньо впливати на розвиток бренду та приймати стратегічні рішення.

📦 Робота з власним продуктом на одному з найбільших ринків Amazon USA.

💡 Мінімум бюрократії, швидке прийняття рішень та висока автономність.

📈 Реальна перспектива формування та розвитку власної команди.