Jobs at Djinni

Kyiv School of Economics – провідна освітня та аналітична інституція України, що об’єднує в собі Університет, Бізнес Школу, Інститут (науково-дослідницький центр), Благодійний фонд та Професійно-Технічне навчання (KSE ProfTech). Наша мета – створити інтелектуальну основу для сильної, інноваційної економіки України через освіту, дослідження, підприємництво та суспільну відповідальність.

Шукаємо фахівця(-чиню) з внутрішніх комунікацій, який допоможе підтримувати системну взаємодію для 730+ колег у 10 функціональних напрямах KSE, розвиватиме канали та формати, готуватиме контент і події з сенсами, що збирають людей навколо спільної місії та цінностей.

Вашою зоною відповідальності будуть:

• Операційна підтримка каналів – Slack, email-розсилки, PeopleForce knowledge base: контент-план, верстка, публікація, модерація, метрики.
• Контент-продакшн – новини, дайджести, інструкції, Q&A, оформлення матеріалів для town hall та внутрішніх подій.
• Операційна аналітика – опитування залученості та зворотного зв’язку, звіти за метриками каналів, пропозиції покращень.
• Проєктний менеджмент – таймлайни, чек-листи, брифування дизайнерів, координація підрядників, контроль бюджету в межах задач.

Ми очікуємо, що у вас:

• 3+ роки у внутрішніх комунікаціях або PR/HR-комунікаціях у зростаючих організаціях.
• Сильний письмовий український, упевнена англійська B2+ для внутрішніх матеріалів.
• Досвід ведення кількох каналів одночасно та вимірювання ефективності комунікацій.
• Уважність до деталей, вміння спрощувати складні апдейти.
• Бонусом буде: досвід у підготовці all-hands, знання PeopleForce, Figma/Google Slides.

Що ми пропонуємо:

•  Місійну роботу у провідній освітній та аналітичній інституції України – реальний вплив на країну та можливість будувати інтелектуальну основу сильної економіки;
• Простір для ініціатив – створення й запуск проєктів з нуля, свобода у реалізації та експериментах;
• Сильну HR-команду – відкритий доступ до рішень, менторство та професійне зростання;
• Пакет турботи та розвитку – медичне страхування, корпоративний психолог, програми wellbeing, навчання та курси англійської;
• Формат роботи – гібрид після випробувального періоду.

Долучайтеся до розвитку бренду, що допомагає талановитим людям змінювати Україну через освіту!

Weply — міжнародна AI-компанія що збирає егоцентричні відеодані для навчання роботів і систем штучного інтелекту. Наші працівники записують повсякденні дії від першої особи та допомагають робити технології майбутнього розумнішими. Досвід не потрібен — навчаємо з нуля та повністю супроводжуємо на кожному етапі.
 

Обов'язки:

• Запис відео від першої особи на смартфон(готування, прибирання, ремонт, садівництво, складання, будівництво, механіка та інше)
• Виконання щоденних завдань у зручний для вас час
• Надсилання матеріалів згідно з інструкцією
• Дотримання технічних вимог до якості запису
   

Вимоги:

• iPhone або Android з камерою мінімум 1080p / 30fps
• Кліпи тривалістю 5–15 хвилин
• Обидві руки видимі у 90%+ кадрів

• Досвід не потрібен — навчаємо з нуля

   

Умови роботи:

• Повністю дистанційно (знімайте вдома, в саду, на подвір'ї, в гаражі, де завгодно, головне - добре освітлення та якість)
• Гнучкий графік — записуйте у зручний час, після першого тижня немає мінімальних годин
• Парт-тайм (4 год/день): до 10 000 грн/міс
• Фул-тайм (8 год/день): до 20 000 грн/міс
• Оплата за кожну прийняту годину відео
• Виплати щотижня або раз на два тижні
   

Спеціальне кріплення для телефону - надаємо після схвалення заявки.
 

Конфіденційність:

Відео використовуються виключно для навчання AI у закритій системі. Ніколи не публікуються публічно і не передаються третім особам. Зйомка від першої особи — обличчя в кадрі не потрібне і не бажане. Кожен учасник підписує договір що захищає його права.
 

Як починаємо:

1. Ви відгукуєтесь на вакансію, а ми на зв'язку і готові відповісти на будь-яке запитання

2. Отримуєте інструкцію > знімаєте тестовий кліп (для тесту достатньо просто тримати телефон у руці, якщо немаєте кріплення)

3. Ми перевіряємо та даємо детальний фідбек

4. Підходить - надсилаємо кріплення для телефону, підписуємо договір та розпочинаємо співпрацю

Залишайте заявку на сайті - https://weply.com.ua/ 

Binotel - українська продуктова компанія, що надає послуги бізнес-телефонії та розумних інструментів для підвищення продажів та рівня клієнтського сервісу.

Нашими продуктами користується більш ніж 25 000 бізнес-клієнтів по всьому світу.

Ми № 1 на ринку у своєму сегменті вже 13 років.

Основна ціль: вести продуктову вертикаль end-to-end, обʼєднуючи маркетинг, продукт, дизайн і сейлз у єдину систему створення та розвитку цінності для клієнта

Задачі, які на тебе чекають:

- формування та валідація гіпотез разом з R&D та Sales;
- аналіз користувачів, ринку та конкурентів;
- запуск і масштабування продуктових ініціатив;
- робота з метриками: growth / conversion / retention;
- проведення CustDev інтерв’ю;
- координація внутрішніх та аутсорс команд;
- планування та ведення product roadmap.

Очікуємо від тебе:

- від двох років досвіду на позиції Marketing Manager або суміжній;
- досвід роботи з cross-functional командами;
- аналітичне мислення та робота з метриками;
- розуміння продуктового циклу.

Буде плюсом: 

- розуміння або участь у розробці Go-to-Market стратегії;
- досвід роботи з SaaS-продуктами.

Ми пропонуємо:

- 17 робочих днів відпустки на рік;

- лікарняні без довідок;

- офіс на лівому березі Києва або можливість працювати remote / hybrid;

- графік 9:30-18:30;

- лояльний менеджмент та можливість впливати на рішення.

Якщо ви у пошуках продуктової команди, в якій зможете реалізувати свій потенціал - чекаємо на вас у команді Binotel!

Ми шукаємо SMM-менеджера, який допоможе системно та якісно висвітлювати діяльність спецпідрозділу «Стугна», створювати змістовний контент і розвивати офіційні сторінки. Це робота для людини, яка вміє швидко реагувати, працювати з живим контентом, виїжджати на зйомки та відчуває відповідальність за інформацію, що публікується.

Графік ненормований: можливі виїзди на зйомку у вихідні (компенсується відгулом в інший день).

Основні задачі

• Ведення та розвиток соцмереж підрозділу (Instagram, Facebook та ін.)
• Розробка контент-плану та контроль його виконання
• Самостійне створення контенту: фото, відео (reels, stories, короткі формати), графіка
• Робота з Canva / Photoshop
• Базовий монтаж відео (мобільний або десктоп)
• Організація та координація фотографів і відеографів
• Виїзди на локації для зйомок (у тому числі у вихідні)
• Оперативне висвітлення подій та процесів підрозділу
• Контроль єдиного стилю та tone of voice

Вимоги

• Досвід у SMM від 2х років
• Навички фото- та відеозйомки
• Вміння працювати з Photoshop / Canva
• Навички монтажу відео
• Відповідальність та оперативність
• Готовність до гнучкого графіку

Буде великим плюсом

• Наявність власного авто та готовність до виїздів
• Досвід роботи з військовими або волонтерськими проєктами
• Розуміння інформаційної безпеки
• Навички копірайтингу

Умови

• Офіс у Києві, м Печерська
• Компенсація витрат на виїзди
• Гнучкий графік роботи
• Робота з контентом, що має реальний зміст і цінність

Для відгуку обов’язково надсилайте портфоліо (пости, відео, сторінки, які вели).

Phenomenon Studio — full-cycle компанія з дизайну та розробки, заснована у 2019 році. Ми допомагаємо стартапам і малому/середньому/великому бізнесу запускати та масштабувати продукти у сферах Healthcare, EdTech, SaaS, FinTech та Web3. Компанія відзначена 30+ професійними нагородами й робить фокус на рішеннях, де поєднуються дизайн, технології та бізнес-результат.
 

Accounting Specialist відповідає за повний фінансовий супровід клієнта на період активного білінгу: від підготовки інвойсів до контролю повного отримання оплат і закриття фінансових зобов’язань по проєкту.

Це роль на перетині фінансів, клієнтського сервісу та операцій.

З ким потрібно буде взаємодіяти: Operations Director, PM Dept, Sales Dept, Billing Manager
 

Переваги позиції:

• Ця роль безпосередньо впливає на cash-flow компанії та фінансову стабільність
• Робота з клієнтами зі США та Європи - міжнародні стандарти білінгу та контрактів
• Можливість будувати billing-функцію роботи з клієнтами практично «з нуля» та вдосконалювати її

Вимоги:

• Досвід роботи з клієнтами зі США / ЄС (+аутсорс)
• Від 2 років релевантного досвіду
• Розуміння контрактної структури IT-проєктів
• Досвід роботи в мультивалютному середовищі та із платіжними системами/банками (Mercury, Revolut, Chase, Stripe)
• Досвід роботи в Google Sheets
• Upper-intermediate рівень англійської мови

Вимоги по Soft Skills:

• Комфортно комунікує з клієнтами
• Спокійно працює з простроченими оплатами
• Вміє передбачати фінансові ризики
• Дотримується фінансової дисципліни
• Працює системно та акуратно

Обов’язки:

• Підготовка інвойсів для клієнтів відповідно до контракту (T&M / Fixed / Dedicated Team)
• Перевірка ставок, годин, бюджетних лімітів з РМ проєкту
• Ведення історії білінгу по кожному клієнту
• Погодження фінансових умов із Account Executive / Project Manager
• Управління дебіторською заборгованністю
• Сегментація клієнтів за рівнем фінансового ризику
• Щоденний моніторинг статусів оплат та побудова графіку follow-up комунікацій
• Реєстрація компанії на нових платформах оплат та платформах клієнтів
• Налаштування акаунтів (Stripe, Mercury, Chase тощо)
• Оптимізація процесу виставлення інвойсів та впровадження автоматизації

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Автономія в роботі, можливість вибудовувати процеси та зростати всередині компанії
• Індивідуальний план розвитку та щорічний performance review
• Воркшопи та playground-сесії для безперервного навчання
• Компенсація профільного навчання
• Корпоративні заняття з англійської мови
• Доступ до IT Loyalty Club
• 18 робочих днів щорічної відпустки
• 7 робочих днів оплачуваної лікарняної відпустки
• Вихідні у всі державні святкові дні

Етапи рекрутинг процессу: Recruitment interview - HR Lead interview - Final interview

RadASO — лідер у сфері маркетингу мобільних додатків і є частиною Netpeak. 

Серед клієнтів: OLX, monobank, Uklon, Windy, Home Planner, Pure, Readdle. 

Шукаємо досвідченого Media Buyer-спеціаліста, який готовий експериментувати, працювати з великими проєктами та масштабувати нашу флагманську послугу на міжнародних ринках.
 

Що класного на цій позиції:

1. Швидкий процесинг — ніяких ТЗ, лише 1 інтерв’ю з рекрутером та технічне з TL команди.
2. Масштабні проєкти та великі бюджети, які дозволять вам максимально прокачати свій досвід.
3. Можливість прокачати власний бренд: участь у семінарах та конференціях. Або ж ти сам можеш стати спікером :)
    

Що для нас важливо:

1. Досвід роботи з основними рекламними платформами: Facebook (Meta Ads), Google ads (UAC). Буде перевагою: володіння Apple Search Ads, TikTok.
2. Володіння інструментом GA4.
3. Практичний досвід на позиції Media Buyer, PPC чи User Acquisition від 1 року.
4. Впевнена англійська мова на рівні від B1.
5. Самостійність, самонавчання і самовідповідальність.
    

Буде плюсом:

• Вміння працювати з креативами та командою дизайнерів.
• Досвід керування та мотивації команди.
• Володіння інструментами: Looker studio, Appsflyer, Adjust, Firebase.
   

Що потрібно робити:

1. Вести Apple Ads, Meta Ads, Google Ads (UAC) для мобільних застосунків.
2. Впроваджувати User Acquisition стратегії.
3. Готувати медіаплани для комерційних пропозицій.
4. Моніторити та оптимізувати рекламні активності для досягнення KPI по ROAS, ROI.
5. Запускати та тестувати нові канали (покращення ефективності трафіку).
6. Працювати з кросфункціональними командами Creative та ASO.
    

Ми пропонуємо:

1. Чітку карту кар'єрного розвитку для вашого зростання.
2. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ви ще маєте додатковий бонус на який зможете безпосередньо впливати.
3. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
4. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
10. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
13. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

RadASO — лідер у сфері маркетингу мобільних додатків і є частиною Netpeak. 

Серед клієнтів: OLX, monobank, Uklon, Windy, Home Planner, Pure, Readdle. 

Шукаємо досвідченого PPC (Mobile) спеціаліста , який готовий експериментувати, працювати з великими проєктами та масштабувати нашу флагманську послугу на міжнародних ринках.
 

Що класного на цій позиції:

1. Швидкий процесинг — ніяких ТЗ, лише 1 інтерв’ю з рекрутером та технічне з TL команди.
2. Масштабні проєкти та великі бюджети, які дозволять вам максимально прокачати свій досвід.
3. Можливість прокачати власний бренд: участь у семінарах та конференціях. Або ж ти сам можеш стати спікером :)
    

Що для нас важливо:

1. Досвід роботи з основними рекламними платформами: Facebook (Meta Ads), Google ads (UAC). Буде перевагою: володіння Apple Search Ads, TikTok.
2. Володіння інструментом GA4.
3. Практичний досвід на позиції PPC чи User Acquisition від 1 року.
4. Впевнена англійська мова на рівні від B1.
5. Самостійність, самонавчання і самовідповідальність.
    

Буде плюсом:

• Вміння працювати з креативами та командою дизайнерів.
• Досвід керування та мотивації команди.
• Володіння інструментами: Looker studio, Appsflyer, Adjust, Firebase.
   

Що потрібно робити:

1. Вести Apple Ads, Meta Ads, Google Ads (UAC) для мобільних застосунків.
2. Впроваджувати User Acquisition стратегії.
3. Готувати медіаплани для комерційних пропозицій.
4. Моніторити та оптимізувати рекламні активності для досягнення KPI по ROAS, ROI.
5. Запускати та тестувати нові канали (покращення ефективності трафіку).
6. Працювати з кросфункціональними командами Creative та ASO.
    

Ми пропонуємо:

1. Чітку карту кар'єрного розвитку для вашого зростання.
2. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ви ще маєте додатковий бонус на який зможете безпосередньо впливати.
3. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
4. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
10. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
13. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

RadASO — лідер у сфері маркетингу мобільних додатків і є частиною Netpeak. 

Серед клієнтів: OLX, monobank, Uklon, Windy, Home Planner, Pure, Readdle. 

Шукаємо досвідченого User Acquisition Specialist’а, який готовий експериментувати, працювати з великими проєктами та масштабувати нашу флагманську послугу на міжнародних ринках.
 

Що класного на цій позиції:

1. Швидкий процесинг — ніяких ТЗ, лише 1 інтерв’ю з рекрутером та технічне з TL команди.
2. Масштабні проєкти та великі бюджети, які дозволять вам максимально прокачати свій досвід.
3. Можливість прокачати власний бренд: участь у семінарах та конференціях. Або ж ти сам можеш стати спікером :)
    

Що для нас важливо:

1. Досвід роботи з основними рекламними платформами: Facebook (Meta Ads), Google ads (UAC). Буде перевагою: володіння Apple Search Ads, TikTok.
2. Володіння інструментом GA4.
3. Практичний досвід на позиції User Acquisition чи PPC від 1 року.
4. Впевнена англійська мова на рівні від B1.
5. Самостійність, самонавчання і самовідповідальність.
    

Буде плюсом:

• Вміння працювати з креативами та командою дизайнерів.
• Досвід керування та мотивації команди.
• Володіння інструментами: Looker studio, Appsflyer, Adjust, Firebase.
   

Що потрібно робити:

1. Вести Apple Ads, Meta Ads, Google Ads (UAC) для мобільних застосунків.
2. Впроваджувати User Acquisition стратегії.
3. Готувати медіаплани для комерційних пропозицій.
4. Моніторити та оптимізувати рекламні активності для досягнення KPI по ROAS, ROI.
5. Запускати та тестувати нові канали (покращення ефективності трафіку).
6. Працювати з кросфункціональними командами Creative та ASO.
    

Ми пропонуємо:

1. Чітку карту кар'єрного розвитку для вашого зростання.
2. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ви ще маєте додатковий бонус на який зможете безпосередньо впливати.
3. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
4. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
10. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
13. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

ATAS — провідна платформа для трейдерів, яка допомагає приймати зважені рішення на основі потоку ордерів.
Наш продукт активно масштабується, і ми прагнемо забезпечити високий рівень технічної підтримки для користувачів по всьому світу.
У зв’язку з цим ми шукаємо не просто досвідченого керівника, а справжнього A-плейера — того, хто вміє тримати планку, мислити системно та вести команду до результату.
 

Про роль:

Нам потрібен Head of Technical Support, який очолить команду техпідтримки, вибудує чіткі процеси, забезпечить високий рівень сервісу та стане зв’язковою ланкою між клієнтами, продуктом і розробкою.
Нам потрібна людина, яка не просто реагує, а задає темп, прокачує команду, бачить слабкі місця і перетворює їх на точки зростання.
 

Ваші задачі:

Лідерство та координація:
Керівництво командою техпідтримки (1st/2nd line), постановка задач, розподіл навантаження, контроль якості та термінів.

Побудова процесів:
Впровадження стандартів обслуговування, SLA, escalation flow, бази знань, автоматизація типових запитів.

Аналітика та покращення:
Відстеження метрик, виявлення слабких місць, пропозиції щодо покращення продукту та процесів.

Комунікація з клієнтами (за потреби):
Ведення комунікації, вирішення складних кейсів, участь у розробці клієнтської стратегії.

Взаємодія з командами:
Передача технічних запитів у продукт та розробку, участь у релізах, тестуванні та навчанні команди.
 

Наш ідеальний кандидат:

• Розуміє трейдинг, має досвід роботи з платформою ATAS (або іншими аналогічними рішеннями).
• Має досвід роботи в техпідтримці у сфері fintech/crypto від 4 років, з них 2+ роки — на керівній позиції.
• Розуміє технічну сторону продукту: API, логування, інтеграції, баг-репорти.
• Має досвід роботи з інструментами підтримки: Freshdesk, Jira, TeamViewer.
• Вміє будувати процеси та працювати з метриками.
• Має сильні комунікативні та лідерські навички, вміє працювати з командою.
• Володіє англійською на рівні Upper-Intermediate і вище (знання німецької, іспанської або інших мов буде великим плюсом).
• Проактивний, системний, ефективно працює в умовах росту та змін.
   

Ми пропонуємо:

1. Участь у розвитку продукту, який цінують за якість і глибину.
2. Можливість впливати на клієнтський досвід та процеси підтримки.
3. Віддалений формат роботи, прозору комунікацію та мінімум бюрократії.
4. Команду, яка цінує ініціативу, чесність і професіоналізм.
5. Конкурентну компенсацію та бонуси за результат.
    

Якщо ви хочете будувати техпідтримку, якою пишаються — надсилайте резюме. Будемо раді познайомитися!

ThingsBoard - продуктова ІТ-компанія, що розробляє IoT-платформу, яку використовують компанії по всьому світу - від стартапів до великих промислових клієнтів. Наша платформа дозволяє компаніям підключати пристрої, збирати й аналізувати дані в реальному часі, керувати обладнанням та візуалізувати інформацію в різних сферах - від розумних міст до енергетики й сільського господарства.
Шукаємо Graphic Designer до нашої команди Growth, який створюватиме ефективні та якісні візуальні матеріали, що підсилюють маркетингові ініціативи та допомагають масштабувати бізнес.

Мust to have:

• 1+ рік досвіду в графічному дизайні (маркетинг/бренд/продукт — релевантне поєднання).
• Сильна композиція, типографіка, візуальна ієрархія та відчуття стилю.
• Досвід роботи з кількома каналами, зберігаючи єдиний стиль бренду (послідовність).
• Впевнене володіння: Figma та/або Adobe (Photoshop/Illustrator; бонус — InDesign).
• Розуміння підготовки ресурсів для веб/друку (роздільна здатність, обріз, основні вимоги до друку).
• Самостійність: оцінка термінів, визначення пріоритетів.
   

Зони відповідальності:

• Соціальні мережі: статичні візуальні матеріали, каруселі, банери, обкладинки, шаблони для повторюваних серій контенту.
• Email-маркетинг: графічні блоки для електронних листів, промо-банери, адаптація під різні розміри/теми.
• Презентаційні матеріали: презентації (PPT/Google Slides), односторінкові матеріали, таблиці даних, тематичні дослідження, інфографіка.
• Друк: візитні картки, брошури, флаєри, матеріали для подій/стендів (за потреби).
• Мерч (нестандартний): концепції та дизайни для худі/футболок, кухлів, сумок-тоут, наліпок тощо з потужними ідеями та візуальними ефектами «вау».
• Рекламні креативи: банери/зміна розміру/варіації, A/B-підхід, адаптація для платформ (Meta/LinkedIn/Google).
• Додатково: GIF/motion (циклічна анімація), базовий відеомонтаж або motion lower-thirds/оверлеї.
   

Nice to have:

• Motion/GIF: After Effects / Premiere / CapCut / Canva Animate.
• Відео: короткі промо-ролики, монтаж скрінкастів, титри/оверлеї.
• Інструменти штучного інтелекту у виробництві: для пришвидшення ідей/варіацій/рутинної роботи (генерація, ретуш, масштабування, варіації) з обов'язковим ручним доопрацюванням відповідно до бренду.
• Англійсь рівня А2-В2.
   

Що ми пропонуємо:

• Робота над глобальним продуктом (IoT з відкритим кодом, понад 20 тисяч зірок GitHub).
• Чіткі завдання та підтримка команди.
• Кар'єрний ріст та регулярні оцінювання.
• Медичне страхування або компенсаційна програма.
• 17 днів відпустки та 10 лікарняних.
• Корпоративні заняття з англійської мови.
• Комфортний офіс у Києві (Поділ) + гнучкий графік.
   

Приєднуйся до нашої команди Growth та створюй візуали, які надихають, залучають і рухають бренд уперед - будемо раді побачити твоє портфоліо! 🎨✨

Наш партнер — українська продуктова IT-компанія, розробник комплексної ERP-системи для автоматизації малого та середнього бізнесу в пошуку Sales manager (B2B SaaS).

Main Responsibilities

– Обробка вхідних лідів;

– Кваліфікація потенційних клієнтів згідно з критеріями компанії (визначення масштабу бізнесу, болючих точок та готовності до автоматизації);

– Підготовка та проведення демонстрацій;

– Співпраця з Business Analyst (BA) для уточнення технічних вимог та оцінки обсягу робіт при складних запитах на впровадження;

– Ведення клієнта до закриття угоди і першої оплати;

– Робота над покращенням конверсії воронки та регулярна звітність;

Mandatory Requirements

–  Від 2 років у B2B продажах (IT, автоматизації бізнесу або консалтингу);

–  Досвід роботи з малим та середнім бізнесом;

–  Вміння проводити професійні демонстрації ПЗ;

–  Навичка написання ТЗ або брифування клієнта під технічні вимоги;

–  Вміння працювати з запереченнями на рівні власників бізнесу;

We offer

– Ставка+бонусна частина;

– Робота зі складним продуктом (розвиток та отримання знань бізнес-процесів);

– Повний remote з гнучким початком дня (09:00/10:00);

– Прямий зв’язок з CEO: можливість бути почутим і швидко отримувати відповіді на складні питання;

Дія — це продукт, який змінює спосіб взаємодії громадян із державою. Ми працюємо з великими викликами, складними реєстрами, інтеграціями та сценаріями, які охоплюють мільйони людей.
Шукаємо фахівця, який мислить системно, розуміє поведінку користувачів і вміє працювати у середовищі з обмеженнями.

У фокусі роботи:
– трансформація життєвих сценаріїв (народження дитини, штрафи, купівля авто) у зрозумілі цифрові процеси;
– взаємодія з стейкхолдерами (включно з міністерствами) мовою цінності, ризиків та впливів на користувача;
– проведення Discovery: інтерв'ю, аналіз даних, формування гіпотез, побудова CJM і user flows;
– формувати продуктове бачення розвитку Дії та пропонувати напрямки еволюції сервісів на основі даних, поведінкових патернів та зворотного зв’язку користувачів;
– оцінка наслідків нових фічей, моделювання ризиків;
– моделювання As-Is, To-Be станів;
– працювати з BRD, User Story Mapping;
– участь у продуктовій трансформації: спрощення процесів, мінімізація «псевдопродуктових» практик, покращення прийняття рішень;
– пропрацювання спільно з дизайнерами та системними аналітикам UX-флоу, інтерфейсів, технічної реалізації.

Від вас очікуємо:
– вища освіта;
– від 2 років досвіду роботи бізнес-аналітиком в ІТ-проєктах;
– глибоке розуміння теорії продуктового менеджменту;
– UX розуміння та вміння шукати прогалини у спроектованих флоу;
– розуміння принципів оцінки Business Value розроблюваних сервісів;
– глибоке розуміння процесів розробки програмного забезпечення;
– досвід створення функціональних та технічних специфікацій, user stories;
– знання методологій аналізу бізнес-процесів (BPMN, UML);
– розуміння принципів проектування API та роботи з REST, SOAP, JSON, XML;
– досвід роботи з системами управління проектами (Jira, Confluence).

Буде плюсом:
- глибоке розуміння принципів доступності (accessibility) мобільного застосунку.

Ми шукаємо талант, який:
– генеруватиме ідеї для нових революційних фічей;
– виступає UX-адвокатом: аргументовано захищає інтереси користувача перед стейкхолдерами, вміє знаходити win-win рішення;
– має високий рівень самостійності та автономності;
– проявляє гнучкість, готовий до швидкої зміни пріоритетів і роботи в динамічному середовищі.

Ми пропонуємо:
– можливість впливати на розвиток державних цифрових сервісів національного масштабу;
– роботу з інноваційними технологіями та методологіями;
– професійний розвиток та навчання;
– дружню команду однодумців, націлену на результат;
– офіс з генератором;
– бронювання працівників за умови актуального військового обліку.

Готові до виклику?
Це шанс стати частиною Міністерства цифрової трансформації, змінювати правила гри, створюючи революційні продукти з реальним впливом на мільйонну аудиторію, і напряму працювати з ключовими міністерствами України

Ми розвиваємо performance-напрям у Gambling вертикалі та шукаємо Senior Media Buyer, який стабільно ллє в плюс і хоче вирости до рівня Team Lead за декілька місяців.

На старті ти працюєш саме із зовнішніми оферами (external offers).
Нам важливо бачити результат у конкурентному середовищі, в умовах реального ринку, без “тепличних” умов продукту.

Твоя задача — показати стабільний плюс на зовнішці.
Після підтверджених результатів — перехід до формування власної команди та росту до Team Lead.

💥 Ріст до Team Lead — реальна перспектива

Ми максимально вітаємо амбіції вирости всередині компанії.

Твій шлях:
зовнішні офери → стабільний профіт → масштаб → формування своєї команди → роль Team Lead.

Після переходу на лідерську позицію ти отримуєш:

• повний карт-бланш на побудову баїнгу,
• участь у підборі та навчанні команди,
• вплив на структуру та процеси,
• масштабування під свою модель.

Вимоги:

• 2+ роки досвіду в медіабаїнгу (Gambling / CPA).
• Обов’язковий досвід роботи із зовнішніми оферами.
• Підтверджений досвід прибуткових заливів.
• Розуміння тест-капів та їх подальшого масштабування.
• Досвід роботи з Tier 1–3 GEO.
• Глибоке розуміння ROI, LTV, CR, CPA та якості трафіку.
• Амбіція перейти в управлінську роль.

Обов’язки

• Самостійний запуск, тестування та масштабування CPA-кампаній.
• Робота із зовнішніми оферами на першому етапі.
• Пошук і відпрацювання робочих зв’язок.
• Виведення кампаній у стабільний масштаб.
• Контроль метрик та утримання прибутковості.
• У перспективі — формування та розвиток власної команди.

Що пропонуємо

💰 Фікс + сітка 50%+
📈 Високий % від результату після переходу на Team Lead
🔥 Анлім-бюджети без мікроменеджменту
📊 Прозорий PNL
🌍 Робота з ТОП-брендами
🚀 Реальний ріст до Team Lead після підтверджених результатів
🏖 20 оплачуваних днів відпустки
💻 100% remote

Запрошуємо Shopify Developer приєднатися до нашої команди у WEBSPARK, де ми створюємо ефективні, елегантні рішення, що вражають своєю простотою та функціональністю.

У нас ви знайдете високий стандарт написання коду та культуру розробки, а також отримаєте підтримку кваліфікованих колег.

У цей нелегкий час ми активно допомагаємо захисникам України та розробляємо сервіси, такі як https://russianwarship.rip/ і https://eturniket.com/.

Приєднуйтесь до WEBSPARK, де ваші ідеї матимуть можливість реалізуватися, а ваш талант знайде гідне визнання. Для вас будуть відкриті нові можливості розвитку як Shopify Developer.

Що ми чекаємо від вас:

• від 1 року комерційного досвіду роботи;
• впевнене знання технологічного стеку та розуміння архітектури Shopify-проєктів;
• самостійне виконання задач без потреби в постійному мікроменеджменті;
• відповідальне дотримання дедлайнів та коректна оцінка термінів виконання;
• проактивна, чітка та конструктивна комунікація в команді.

Буде плюсом:

• досвід роботи з Shopify Plus;
• практичний досвід інтеграції та налаштування Recharge;
• розуміння специфіки B2B eCommerce;
• досвід роботи з міжнародними магазинами (multi-language, multi-currency).

Ключові задачі:

• налаштування та оптимізація автоматизацій бізнес-процесів за допомогою Shopify Flow;
• кастомізація та доопрацювання тем Shopify відповідно до вимог бізнесу та UX/UI-стандартів;
• інтеграція сторонніх сервісів, додатків і API для розширення функціональності магазину;
• розробка лендінгів і кастомних сторінок з урахуванням конверсійності та продуктивності;
• підтримка, оновлення та технічний супровід існуючих Shopify-магазинів.

Ми пропонуємо:

• конкурентний рівень білої заробітної плати за результатами співбесіди з можливістю перегляду;
• п’ятиденний робочий тиждень з гнучким початком робочого дня;
• оплачувані відпустки та лікарняні;
• свята та вихідні згідно з державними святами України;
• оплачувані овертайми з підвищеним коефіцієнтом;
• англійську за кошт компанії;
• фінансову допомогу;
• декретні виплати зі збереженням робочого місця;
• індивідуальну підтримку: адвоката, юриста, психолога;
• внутрішня гейміфікація з бонусною валютою та корпоративним магазином подарунків;
• Scratch (програмування для дітей);
• можливість стати частиною команди патріотів, що прагнуть робити вклад у перемогу країни.

Будь ласка, разом із резюме додайте посилання або приклади сайтів, над якими ви працювали.

ETNOCODE — аутсорс компанія яка спеціалізується на розробці мобільних застосунків/ігор, запрошує Вас стати частиною дружньої команди на позицію — Unity Developer

Необхідні професійні навички:

- Досвід в галузі розроблення ігор від 0.5 року.

- Маєш знання Unity на високому рівні

- Маєш знання С# на високому рівні
- Маєш досвід з Unity3D.
- Розумієш принципи ООП і патернів проектування, алгоритмів і структур даних.
 

Буде дуже великим плюсом:
- Досвід роботи з Trello, Jira і т.д.

- Досвід роботи з Git.
- Досвід роботи з Adobe Photoshop.