Jobs at Djinni

На звʼязку команда expla 🤟

Ми займаємось performance-маркетингом з 2015 року. Не дуже любимо гучні епітети, але цифри кажуть, що ми на правильному шляху:

• входимо в топ-100 клієнтів Google у Європі,
• привели понад 60 млн користувачів для наших партнерів,
• ми — ключовий партнер для рекламодавців у США, Канаді та Великій Британії.

Але найбільша гордість — наші люди. Завдяки їхнім відгукам ми увійшли в топ-3 продуктових компаній за версією DOU та в топ-50 роботодавців за версією Forbes у 2026 році!

Наразі для нашої партнерської компанії шукаємо Product Manager, що вибудує процес пріоритизації навколо KPM-метрик і стане точкою прийняття продуктових рішень для команди розробки.

Тут точно отримаєш багато свободи та самостійності в рішеннях, а також ресурси для реалізації ідей.

Твоїми задачами будуть:

• пріоритизація roadmap retention-ініціатив — на основі даних і гіпотез, з фокусом на найбільший потенційний вплив (RICE/ICE),
• постійний аналіз конкурентів із формуванням гіпотез для спліт тестів,
• проведення спліт тестів,
• покращення метрик ретеншену, пейментів та інгейджменту для користувачів,
• менеджмент процесу розробки та тестування продукту,
• поєднання різних зон стейкхолдерів продукту.

Круто, якщо ти:

• маєш досвід роботи у продакт менеджменті від 1 року в транзакційному продукті,
• маєш досвід роботи на продукті з платіжними системами,
• маєш досвід з A/B tests statistics,
• впевнено працюєш з Tableau та Looker Studio.

Що отримаєш натомість:

• участь у розвитку власних продуктів,
• можливість впливати на бізнес і бачити результати своєї роботи,
• прозорість інформації: доступ до всього шляху користувачів — від закупівлі до монетизації,
• можливість вирости до CPO.

Що ми пропонуємо:

• стабільність: винагорода у $ + % від маркетинг профіту,
• відпочинок: 20 днів відпустки + 1 додатковий день за кожний рік, що ми разом,
• турбота про тебе: медичне страхування та 100% оплата лікарняних,
• свобода вибору з Benefit Cafe: щомісяця ми даємо тобі бюджет, який ти витрачаєш на свій розсуд — на англійську, спорт, психолога чи навчання. Ти сам вирішуєш, що тобі зараз важливіше,
• довіра: у нас гнучкий графік і немає трекерів часу. Ми віримо у твою відповідальність,
• офіс, де все включено: сніданки, обіди, свіжі фрукти та власний спортзал. Ми подбали про побут, щоб ти міг фокусуватися на своїх задачах,
• безпека: наш офіс має укриття та забезпечений всім необхідним на випадок блекаутів: від генератора до спальних місць.

А ще у нас цікаво: в expla діє крута система гейміфікації: за свої успіхи та активність ти отримуєш внутрішню валюту, яку можна обміняти на класні подарунки (від мерчу до техніки) у нашому expla shop.

Ми також віримо, що бізнес має допомагати. У нас є проєкт expla for victory, завдяки якому ми задонатили на ЗСУ вже понад 20 млн грн і продовжуємо підтримувати важливі ініціативи.

Нумо перформити разом — ставай частиною expla!
Чекаємо на твоє CV!

Якщо поки не готовий(а) подаватися, але хочеш бути «в темі» — залітай у наше комʼюніті. Там можна спостерігати за нами, вчитися та знайомитися з однодумцями. Можливо, це і є твій перший крок до майбутнього оферу!

ToonHub — міжнародна B2C-платформа вебкоміксів із підписковою моделлю монетизації.
Ми активно розвиваємо продукт, експериментуємо з монетизацією, покращуємо користувацький досвід та масштабуємо платформу на міжнародних ринках.

Зараз шукаємо Product Manager, який мислить категоріями бізнес-метрик, вміє знаходити точки зростання та перетворювати продуктові гіпотези на реальні результати.
Нам потрібен не просто менеджер, який веде беклог і координує розробку, а людина, яка розуміє економіку підпискових продуктів, вміє працювати з даними та знає, як збільшувати конверсію, retention і LTV.
​
Твої основні задачі:

• Розвивати підпискову модель монетизації: працювати над зростанням конверсій в оплату, retention, LTV та зниженням churn.
• Оптимізувати продуктові воронки: аналізувати шлях користувача від першого візиту та реєстрації до оформлення підписки й повторних платежів.
• Запускати продуктові експерименти: формувати гіпотези, проводити A/B-тести, аналізувати результати та масштабувати успішні рішення.
• Працювати з продуктовою аналітикою: аналізувати поведінку користувачів, когортні метрики, конверсії та знаходити нові точки зростання.
• Розвивати продукт: ініціювати нові фічі, покращувати UX та користувацькі сценарії, які впливають на залученість і монетизацію.
• Формувати та пріоритезувати roadmap: визначати пріоритети на основі даних, бізнес-цілей та потенційного впливу на ключові метрики.
• Співпрацювати з командами розробки, дизайну, маркетингу та аналітики для швидкого запуску й перевірки продуктових рішень.
   

Що для нас важливо:

• Практичний досвід роботи Product Manager у B2C digital-продуктах (subscription platforms, mobile apps, entertainment, content services).
• Досвід роботи з підписковою моделлю монетизації та розуміння її економіки: trial, pricing, upsell, retention, churn.
• Вміння будувати, аналізувати та оптимізувати продуктові воронки.
• Практичний досвід проведення A/B-тестів та перевірки продуктових гіпотез.
• Впевнена робота з продуктовими метриками: LTV, CAC, ARPU, ARPPU, Conversion Rate, Retention, Churn.
• Досвід роботи з інструментами продуктової аналітики (Amplitude, Mixpanel, GA4 або аналоги).
• Сильне аналітичне мислення, самостійність та орієнтація на бізнес-результат.
   

Буде перевагою:

• Досвід у Entertainment, Content Platforms, EdTech або інших B2C-продуктах із масовою аудиторією.
• Досвід роботи в growth-командах та швидкого тестування гіпотез.
• Розуміння performance-маркетингу та взаємозв'язку між залученням, монетизацією й утриманням користувачів.
• Вміння впроваджувати AI-інструменти для оптимізації та прискорення робочих процесів.
• Досвід оптимізації paywall, checkout flow, trial-to-paid conversion та subscription pricing.
   

Що ми пропонуємо:

• Продукт, на який ти реально впливаєш: можливість самостійно пропонувати та впроваджувати рішення, що впливають на бізнес-результат.
• Свободу експериментів: мінімум бюрократії, швидка перевірка гіпотез і запуск нових фіч.
• Міжнародний B2C-продукт: робота з великою аудиторією та підписковою моделлю монетизації.
• Сильну команду: пряма взаємодія з розробкою, дизайном, маркетингом та іншими спеціалістами.
• Віддалений формат роботи та можливість впливати на розвиток продукту.
• Бенефіти: англійська, медичне страхування.

 
Якщо тобі цікаво не просто запускати фічі, а бачити, як твої рішення впливають на конверсію, дохід та зростання продукту — будемо раді знайомству! 🚀

Надсилай своє CV, будемо раді поспілкуватися 😊

PaySpace Magazine — це експертне цифрове медіа про інноваційні фінансові технології. Воно висвітлює теми фінтеху, ритейлу, електронної комерції (e-commerce), блокчейну, криптовалют, банківської сфери та стартапів.

Наша команда у пошуку Marketing Manager! 

Необхідні навички:

• Від 3 років досвіду в маркетингу (SEO);
• Базові знання Facebook ads;
• Досвід роботи з Google discover, або базове розуміння ранжування;
• Досвід роботи з Google adsense;
• Досвід роботи з інструментами ШІ (chat gpt, claude, gemini); 
• Вміння складати ТЗ для розробників;
• Досвід роботи з таск трекерами (jira, asana); 
• Базові знання e-mail маркетингу;
• Базові знання SMM, планування постів facebook, instagram;
• Базові знання google analytics, search console, google tag manager;
• Англійська на рівні не нижче Intermediate.

Функціонал:

Управління та оптимізація веб-ресурсів:

• Комплексна робота з двома версіями сайту PSM (українською та англійською);

• Контроль, аналіз та керування потоками трафіку для забезпечення стабільного росту аудиторії
   

  Аналітика та звітність:

• Глибокий аналіз ефективності каналів за допомогою Google Analytics;
• Моніторинг поведінкових факторів користувачів, відстеження ключових метрик (CTR, bounce rate, сесії тощо) та формування регулярних звітів;
   
• SMM (Маркетинг у соціальних мережах):
• Ведення, розвиток та контроль ефективності офіційних сторінок проєкту в соцмережах;
• Розробка та реалізація SMM-стратегії для залучення трафіку на обидві мовні версії сайту;
   

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи з гнучким графіком;
  Унікальний масштабний проєкт у Fintech ніші;
• Конкурентна фінансова винагорода;
• 20 робочих днів відпустки та 10 оплачуваних днів лікарняних.

GigaCloud — український хмарний провайдер. З 2016 року ми допомагаємо бізнесу переходити в хмару просто, зрозуміло і з відчуттям надійної підтримки на кожному етапі.
Ми реалізували хмарні проєкти для понад 1500 компаній, серед яких великі корпорації та державні установи. Завдяки нашим хмарним рішенням понад 20 млн людей щодня можуть здійснювати платежі, мати доступ до онлайн-документів, робочих файлів тощо. Також у нас найбільша партнерська програма серед хмарних провайдерів України, що дозволяє закривати широкий спектр ІТ-потреб клієнтів.
GigaCloud — ваша хмара. У нас кожен на своєму місці та в одній команді. Якщо тобі близьке те, що ми робимо, і як ми це робимо — приєднуйся. Будемо будувати хмару разом!
У зв’язку з розвитком нового технологічного напряму ми шукаємо Azure Engineer, який долучиться до розбудови та підтримки приватних хмар на базі Microsoft Azure Local.
Це можливість працювати з сучасними технологіями Microsoft, розвивати інфраструктурні рішення для корпоративних клієнтів і брати участь у створенні нових хмарних сервісів. Ми шукаємо інженера з хорошою базою в системному адмініструванні, віртуалізації та Windows Server, який готовий поглиблювати експертизу в Azure Local, Azure Arc та суміжних технологіях.

Основні завдання

• Розгортати, налаштовувати, супроводжувати та розвивати приватні хмарні платформи на базі Azure Local.
• Адмініструвати Windows Server, Hyper-V та кластери високої доступності.
• Забезпечувати стабільну роботу віртуальних машин, мережевої інфраструктури та систем зберігання даних.
• Брати участь у налаштуванні та підтримці відмовостійких рішень, зокрема Failover Clustering і Storage Spaces Direct (S2D).
• Моніторити стан і використання ресурсів хмарної інфраструктури, виявляти проблеми продуктивності та оптимізувати роботу платформ.
• Діагностувати й усувати інфраструктурні інциденти, пов’язані з віртуалізацією, мережею, серверами та сховищами даних.
• Брати участь у проєктах міграції, модернізації й аудиту інфраструктури клієнтів.
• Долучатися до розробки та впровадження нових інфраструктурних рішень і хмарних сервісів.
• Використовувати PowerShell для автоматизації адміністративних завдань і рутинних операцій.
• Забезпечувати резервне копіювання та відновлення інфраструктури, брати участь у налаштуванні моніторингу й управлінні змінами.
• Готувати та підтримувати актуальну технічну й експлуатаційну документацію.
• Брати участь у Presales-активностях: аналізувати інфраструктуру клієнтів, консультувати щодо технічних рішень і допомагати з їхнім упровадженням.
• Взаємодіяти з іншими технічними командами, передавати знання та допомагати розвивати внутрішню базу знань.
   

Очікування від кандидата

• Досвід роботи системним інженером або системним адміністратором від 3 років.
• Практичний досвід адміністрування Windows Server.
• Знання Hyper-V та принципів роботи платформ віртуалізації.
• Розуміння Failover Clustering і принципів забезпечення високої доступності.
• Знання основ мережевих технологій: TCP/IP, VLAN, DNS, DHCP.
• Досвід адміністрування Active Directory та Group Policy.
• Досвід роботи зі сховищами даних і розуміння принципів відмовостійкості інфраструктури.
• Базові практичні навички PowerShell для автоматизації адміністративних завдань.
• Розуміння принципів резервного копіювання та відновлення інфраструктури.
• Навички діагностики й усунення інфраструктурних інцидентів.
• Розуміння принципів моніторингу, управління змінами та документування інфраструктури.
• Готовність освоювати Azure Local, Azure Arc та інші технології екосистеми Microsoft.
• Англійська мова на рівні B2.
• Вища або незакінчена вища технічна освіта (IT / Telecom / Electronics) або еквівалентний практичний досвід.
   

Буде перевагою

• Досвід роботи з Microsoft Azure та Azure Arc.
• Знання архітектури Azure Local (раніше Azure Stack HCI).
• Практичний досвід роботи зі Storage Spaces Direct (S2D).
• Досвід налаштування та підтримки відмовостійких кластерів Windows Server.
• Знання Azure Kubernetes Service (AKS) on Azure Local.
• Досвід автоматизації інфраструктурних операцій за допомогою PowerShell.
• Досвід роботи із системами моніторингу та діагностики інфраструктури.
• Розуміння принципів побудови гібридних хмарних рішень.
   

Як ми будемо оцінювати результат

• Стабільність і доступність підтримуваної хмарної інфраструктури.
• Якість і своєчасність діагностики та усунення інцидентів.
• Самостійність у виконанні завдань з адміністрування Windows Server, Hyper-V та Azure Local.
• Якість налаштування й підтримки кластерів, мереж і систем зберігання даних.
• Ефективність автоматизації рутинних операцій.
• Якість технічної документації та дотримання внутрішніх процесів.
• Внесок у розвиток інфраструктури та нових хмарних сервісів.
   

Ми пропонуємо:

• Дотримання соціальних гарантій та медичне страхування;
• Амбіційну компанію та команду, що зараз активно зростають. Вже зараз ми маємо офіси у Києві та Варшаві, попереду інші локації;
• Можливість доєднатися до створення технологічних сервісів та робити круті речі у сфері cloud рішень;
• Професійних колег, що готові ділитися експертизою;
• Гібридний формат роботи або віддалений. У офісі робоче місце, де завжди є світло, тепло та інтернет.

Black Forest Systems — це defense-tech стартап, який створює безпілотні системи для піхоти, спроєктовані для реальних бойових умов. Наші рішення поєднують власну електроніку, захищений зв’язок і програмне забезпечення керування у вертикально інтегровані платформи, що роблять акцент на простоті, безпеці та швидкому розгортанні.

Шукаємо Hardware QA Engineer, який відповідатиме за якість електроніки протягом усього циклу розробки продукту - від перевірки схемотехніки та PCB до валідації готового пристрою перед передачею у виробництво.

Основна задача - знаходити потенційні проблеми ще на ранніх етапах розробки, підтверджувати якість інженерних рішень та забезпечувати готовність продукту до серійного виробництва.

Наші очікування:

— Вища технічна освіта (електроніка, радіотехніка або суміжні спеціальності);
— Впевнене читання принципових схем та PCB Layout;
— Знання методологій тестування електроніки та процесу Hardware Bring-up;
— Досвід роботи з лабораторним обладнанням (осцилограф, мультиметр, блок живлення, логічний аналізатор тощо);
— Досвід аналізу та діагностики електричних сигналів;
— Практичний досвід пайки SMD-компонентів;
— Досвід складання та розбирання електронних пристроїв;
— Базові навички програмування або автоматизації тестування (Python, Arduino, Raspberry Pi, STM32 або подібні);
— Навички пошуку та локалізації несправностей електронних пристроїв;
— Уважність до деталей та системний підхід до аналізу проблем.

Що буде входити в обов'язки:

— Проведення Design Review принципових схем перед PCB Layout;
— Проведення Design Review PCB перед запуском у виробництво;
— Hardware Bring-up та первинна перевірка плат після виробництва;
— Діагностика несправностей електронних пристроїв та аналіз причин відмов;
— Проведення функціонального, навантажувального та температурного тестування;
— Аналіз електричних сигналів, напруг, струмів та енергоспоживання пристроїв;
— Перевірка сумісності електроніки з механікою (корпуси, компоненти, кабелі, шлейфи, роз'єми);
— Розробка тестових сценаріїв та перевірка виправлень після внесення змін;
— Участь у покращенні якості конструкції спільно з Hardware, Mechanical та Firmware командами;
— Документування результатів тестування у Confluence та Jira.

Буде плюсом:

— Досвід розробки або використання автоматизованих стендів тестування електроніки;
— Досвід роботи з Altium Designer, KiCad або SolidWorks.

Що ми пропонуємо:

— Роботу в справжній продуктовій команді над інноваційним українським продуктом з повним циклом розробки;
— Зручний графік роботи та гібридний формат роботи в м.Київ;
— Можливість бронювання співробітників;
— Оплачувані лікарняні і відпустка;
— Оплата 50% вартості курсів;
— Оплата участі у конференціях / мітапах;
— Рівень компенсації відповідно до досвіду та компетенцій (обговорюється на співбесіді);
— Комплексні обіди в R&D офісі;
— Невелику, гнучку команду — рішення приймаються швидко, думка кожного має вагу.

Прагнеш робити внесок у незалежність і технологічний розвиток оборони України? Ми чекаємо на тебе — відгукуйся!

Наш клієнт — це Nutra-екосистема із 6+ роками досвіду на ринку БАДів у Європі. Ми поєднуємо в собі прямого рекламодавця, власну партнерську мережу (CPA Network) та внутрішній медіабаїнг. Ми — не посередники. Ми створюємо інхаус-офери, розвиваємо власну інфраструктуру та щодня тестуємо, аналізуємо й масштабуємо світчинг-кампанії на основі реальних даних, а не припущень.

Основна ціль ролі
Ми шукаємо людину, яка зможе вибудувати систему, бачити картину в цілому та тримати процеси під контролем. У нас складна фінансова модель: кілька GEO, різні платіжні системи, крипто-інструменти та висока операційна динаміка.
Тому фінанси для нас — це не просто облік, а інструмент росту, контролю та прийняття стратегічних рішень.

Завдання та обовʼязки

• Повне овнерство фінансової функції: аудит поточного стану, побудова та систематизація фінансової структури компанії.
• Вибудовування ефективної системи фінансів (проєктна модель) з подальшим переходом на формат підтримки та управління.
• Стратегічне планування, автоматизація процесів та перехід до системної роботи.
• Оцінка рентабельності та управління реінвестуванням оборотних коштів у розвиток бізнесу.
• Робота з міжнародними юридичними особами, структурування та оптимізація грошових потоків.
• Ведення базового фінансового блоку: контроль P&L, Cash Flow, комплексне бюджетування, план-факт аналіз та управлінська звітність.
• Виступ у ролі стратегічного партнера для CEO та координація роботи з операційним фінансовим менеджером.

Вимоги до кандидата

• 5–10 років досвіду в овнерстві фінансів у різних проєктах / бізнес-юнітах. Якщо досвід ближче до 5 років — він має бути профільним: товарний бізнес, маркетплейси, лідогенерація; робота з кількома бізнес-юнітами.
• Досвід роботи з міжнародними юридичними особами.
• Досвід реінвестування оборотних коштів у бізнес — з конкретними кейсами.
• Обов'язковий досвід:
  ◦ робота з P&L та розуміння його структури
  ◦ бюджетування
  ◦ план-факт аналіз
  ◦ розуміння руху грошових потоків (cash-flow)
  ◦ ведення фінансової звітності
• Англійська — рівень B1+
• Вміння працювати в динамічному digital-середовищі
• Вища фінансова / економічна освіта (обов’язково)
• Готовність до проходження поліграфу.

Буде плюсом

• Досвід в афіліат-маркетингу.
• Досвід проєктної моделі роботи: зайшов у проєкт → вибудував систему → лишився на підтримці.
• Локація: Україна.

Умови

• Зайнятість: project-based або full-time.
• Віддалений гнучкий формат роботи (пн–пт 09:00–18:00/10:00–19:00)
• Пряма взаємодія з CEO та операційним фінансовим менеджером.
• Прозорі процеси та жива комунікація
• Стабільна виплата заробітної плати
• Робота в сильній digital-команді
• Можливість вибудувати фінансову систему разом із нами

Про компанію
Ми будуємо велнес-екосистему, яка допомагає людям формувати здоровіші звички. Протягом наступного року ми плануємо запустити 10 мобільних застосунків, розвивати власні бренди харчових добавок, а також створити власні wearable-продукти - фітнес-браслет і смарт-кільце.
Наша команда вже побудувала прибутковий бізнес у сфері мобільних застосунків для utility-напряму, а зараз ми застосовуємо цей досвід у Health & Wellness. Нас підтримує міжнародна бізнес-група з понад 25-річним досвідом у digital-сфері, що дозволяє поєднувати стабільність зрілого бізнесу зі швидкістю, свободою прийняття рішень та можливістю впливати на продукт на ранньому етапі його розвитку.
Ми розробляємо продукти з нуля (from the ground up) та активно розширюємо команду в таких напрямах: product development, маркетинг, аналітика даних, креативний дизайн та інженерія.
Якщо вас надихає можливість формувати продукти з найперших етапів, бачити реальний вплив своєї роботи та зростати разом із бізнесом — будемо раді знайомству!

 

Про посаду

Місія

Забезпечити компанію надійною екосистемою даних, від архітектури до предиктивної аналітики та ШІ, щоб кожне продуктове та бізнес-рішення базувалося на точних інсайтах.

 

Ключові завдання

Розвивати продукти екосистеми за допомогою глибинної аналітики, експериментів та машинного навчання.

 

Команда

2 full-time Product Designers, part-time ілюстратор та технічною командою.

Що ви робитимете

• Керувати глобальною стратегією роботи з даними у відповідності до бізнес-цілей.
• Забезпечувати якість, надійність та доступність даних для всіх команд.
• Контролювати проектування, розробку та обслуговування інфраструктури даних (потоки даних, хмарні рішення, моніторинг).
• Сприяти формуванню сильної культури, орієнтованої на дані, що дозволяє приймати рішення на основі надійних аналітичних висновків.
• Керувати аналітичними та науковими проєктами, що мають значний вплив (прогнозування LTV, виявлення шахрайства, персоналізація, A/B-тестування).

• Поставити штучний інтелект у центр процесів розробки продукту та роботи команди шляхом розробки функцій на основі штучного інтелекту, автоматизації та внутрішніх агентів для прискорення досягнення результатів та створення нових можливостей для користувачів.

   

Кого ми шукаємо

• 5+ років досвіду у сфері аналітики даних (Data Analytics / Business Intelligence),
• Глибокі знання SQL (складні запити для розподілених даних), Python або R для моделювання та автоматизації, інструментів BI (Tableau, Looker, Power BI), а також сучасних підходів до DWH та analytics engineering (dbt),
• Досвід роботи з аналітикою мобільних застосунків (підпискова модель та рекламна монетизація), прогнозуванням LTV і доходів, проєктуванням схем баз даних та побудовою UML-діаграм,

• Рівень англійської C1 або вище.

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи у сфері Health & Wellness, з мобільними застосунками або продуктами за підпискою (subscription-based);
• Досвід роботи з продуктами на ранніх стадіях розвитку (early-stage);

• Знайомство з AI-інструментами та автоматизацією.

   

Що ми пропонуємо:

• Конкурентна базова зарплата, яка базується на вашому досвіді, з можливістю обговорення бонусу за результатами роботи (performance bonus) після успішного завершення випробувального терміну;
• Повністю віддалена робота з гнучким графіком, синхронізованим із європейським часовим поясом;
• Можливість приєднатися до нас на ранньому етапі та впливати як на формування продуктів, так і на те, як ми працюємо;
• Високий рівень відповідальності (ownership), автономність та безпосередній вплив на продуктові рішення;
• Динамічне середовище для командної роботи з мінімальною бюрократією;
• Робота пліч-о-пліч із досвідченими фахівцями у сфері продукту, маркетингу, даних та креативу над створенням продуктів для глобальної аудиторії;
• Можлива підтримка при релокації (обговорюється індивідуально).

Про компанію
Продуктова iGaming affiliate компанія, орієнтована на створення продуктів. Команда створює, розвиває та масштабує цифрові продукти, які приносять реальні результати та кидають виклик лідерам галузі. Підхід - використання автоматизації, штучного інтелекту та безперервного тестування, щоб залишатися на крок попереду.

Основна мета ролі
Забезпечити сталий ріст бізнесу завдяки ефективному операційному управлінню, глибокій адаптації маркетингової стратегії під специфіку локального ринку, а також побудові синергії між усіма ключовими функціями: маркетинг, продукт, фінанси, комплаєнс, HR, підтримка клієнтів тощо.

Завдання та обов'язки
• Розробка та реалізація ефективних SEO-стратегій для affiliate-сайтів (white / grey / black hat).
• Ведення сітки проєктів з різними SEO-стратегіями та профілями ризику.
• Запуск сайтів на WordPress під ключові SEO-цілі, налаштування CDN (Cloudflare та ін.).
• Впровадження автоматизації процесів (деплой сайтів, лінкбілдинг, контент, технічне SEO).
• Організація та контроль побудови профілю посилань (від white до black hat методів).
• Реагування на зміни алгоритмів, антикризове управління (фільтри, блокування).
• Координація із суміжними відділами для досягнення бізнес-цілей.

Вимоги до кандидата
• Досвід у SEO від 2 років.
• Актуальний досвід в iGaming на останньому місці роботи.
• Практичний досвід у нішах iGaming / Crypto / Betting.
• Реальні кейси просування на регульованих та нерегульованих ринках.
• Глибокі знання On-Page, Off-Page, Technical SEO.
• Вміння працювати з PBN, outreach, crowd, автоматизацією лінкбілдингу.
• Досвід запуску сайтів на WordPress, налаштування CDN, базові DevOps-навички.
• Вміння писати скрипти для автоматизації (Bash, Python, PHP).
• Аналітичне мислення та проактивність у впровадженні технічних рішень.
• Досвід роботи з Ahrefs, SEMrush, GSC, Screaming Frog та ін.

Буде плюсом
• Управління великим портфелем сайтів (20+).
• Побудова великих PBN-сіток (200+).
• Автоматизація SEO-процесiв.
• Знання affiliate-моделі та робота з high-risk гео.

Умови роботи
• Оплата: фіксована ставка + бонуси за результат.
• Гнучкий графік.
• Віддалений формат.
• Надання всіх необхідних ресурсів, щоб технічні збої або блекаути не впливали на твою ефективність.
• 16 календарних днів оплачуваної відпустки, 7 оплачуваних днів лікарняного, 5 Day Off.
• Доступ до топових SEO-інструментів та корпоративного навчання.
• Оплата участі у профільних конференціях для твого професійного зростання.
• Команда однодумців без бюрократії та мікроменеджменту.
 

Про компанію
Це Nutra-екосистема із 6+ роками досвіду на ринку БАДів у Європі. Ми поєднуємо в собі прямого рекламодавця, власну партнерську мережу (CPA Network) та внутрішній медіабаїнг. Ми — не посередники. Ми створюємо інхаус-офери, розвиваємо власну інфраструктуру та щодня тестуємо, аналізуємо й масштабуємо світчинг-кампанії на основі реальних даних, а не припущень.

Основна ціль ролі
Ми шукаємо Affiliate Manager, який не просто веде партнерів, а вміє вибудовувати довгострокові відносини, аналізувати трафік та масштабувати результат разом із командою.
Ти працюватимеш із прямим рекламодавцем Nutra, сильним внутрішнім баїнгом та активною партнерською мережею. У нас прозорі процеси, живий менеджмент і фокус на зростання.

Підходиш, якщо:
 

• Вмієш будувати довіру з партнерами, а не просто «відписуватися»
• Любиш цифри, аналітику та розумієш цінність якісного трафіку
• Готовий(-а) брати відповідальність за свої напрями
• Шукаєш команду, де цінують ініціативу, а не жорстку бюрократію

• Хочеш розвиватися та бути частиною сильної affiliate-екосистеми

   

Вимоги до кандидата
 

• Досвід у Affiliate Marketing ( Nutra) від 1 року
• Комунікативність та вміння вести переговори
• розуміння базових метрик (CR, EPC, ROI, апрув, капа)
• Навичка підбирати оффери під трафік та гео
• Вміння аналізувати статистику та результати партнерів
• Бажання рости в напрямку Nutra та працювати на результат

Умови
 

• Дистанційний формат роботи
• Чіткі та прозорі процеси, без хаосу
• Фікс + % від обороту партнерів
• Можливість працювати з прямим рекламодавцем
• Сильний баїнг, якому можна передавати трафік на запуск
• Підтримка команди та внутрішнє навчання
• Робота з ключовими оферами Nutra та перспектива зростання
• Можливість участі в конференціях і розвитку партнерської мережі

Ми — українська IT-продуктова компанія, яка створює інноваційні B2B fintech-рішення у партнерстві з Visa, Mastercard та іншими глобальними лідерами індустрії. Нашими продуктами користуються провідні компанії зі США та Європи, а ми продовжуємо зміцнювати свої позиції на міжнародному ринку.

Розробляємо платформу у сфері обробки електронних платежів: кілька сервісів, адмінка і частина системи, яка мігрує на нову інфраструктуру й архітектуру. Ядро вже працює на стенді, його треба добудувати і вивести в продакшн; далі розробка нових сервісів і різноманітних інтеграцій.

 

Ви впізнаєте себе, якщо

• Пишете на TypeScript у продакшні не перший рік, працюєте з Postgres, подіями і чергами: contract-first події з версіонованими схемами, outbox, ідемпотентність — для вас буденність.
• DDD mindset обовʼязковий: правила бізнесу живуть окремо від адаптерів, у команди один словник, інваріант названий і його перевіряє машина. Можете чітко донести й обґрунтувати, чому цей підхід засяяв в епоху AI-асистованої розробки.
• Доводите готовність тестом і заміром, а не словом. Тест пишете першим і дивитесь, як він падає, лише тоді робите його зеленим. Автотести на кожному рівні: від правила до живого стенда. Якщо перевірку можна автоматизувати, ви її автоматизуєте. «Чесне слово» — не доказ; доказ — це механізм, якому можна довіряти і який стабільно доводить коректність моделі в конвеєрі CI/CD.
• Розумієте, що робота ділиться на епіки, сторі і задачі. Отримавши сторю, самі ріжете її на задачі і ставите їх у логічному порядку, і бачите, що від сторі до сторі конструкція задач повторюється. Доводите сторю до кінця ітерації без хвостів.
• Бачите архітектуру цілісно: відчуваєте, коли потрібне рішення, ставите рамку проблеми, знаходите кілька справжніх варіантів, порівнюєте їх за ціною і найслабшою ланкою, вмієте обрати проміжний крок, коли ідеал поки недосяжний, і записати вибір так, щоб його легко було прочитати будь-кому і через рік. Для ведення живого ADR у кожному проєкті ми використовуємо движок прийняття рішень haft; знайомство з ним уже на співбесіді буде плюсом, інтуїція обовʼязкова.
• Працюєте з AI як з інструментом: ставите задачу агенту, читаєте і виправляєте його код і тексти, відповідальність за результат лишаєте собі.
• Спокійно ходите між сервісами і стеками: в змозі підхопити чужий код і успадковані системи, зробити хірургічно точні правки і довести код до стану, яким можна пишатись і який гідно показати колегам.
• Багато спілкуєтесь із командою і живете в спільному процесі: регулярні дзвінки, активна комунікація в Slack у робочий час, рефайнмент, планування, ревʼю, демо, щоденний дайджест; ваш тікет і дошка завжди кажуть правду.
• Швидко освоюєте великий обсяг нового: канон, рішення, тікети, код кількох репозиторіїв.
• Пишете ясною українською: комунікація в чаті і в GitLab.
• Цікаві до нового, ставите питання, пропонуєте і ділитесь.
• Готові важко попрацювати, щоб родмап вийшов вчасно і якісно.

Буде плюсом

• Laravel і Filament.
• NestJS із CQRS і Prisma.
• GraphQL federation, AsyncAPI, AWS: EKS, SQS/SNS, CloudWatch.
• Досвід роботи з розширеними можливостями GitLab: конвеєри CI/CD, реєстр пакетів, релізи, approvals і API; вміння читати родмапи, майлстоуни і різні дошки та ставити коректні мітки. Це великий плюс.
• Досвід з електронними платежами, платіжними транзакціями, грошовими даними.

Це не для вас, якщо

• Хочете писати лише в одному сервісі й одному стеку.
• Вважаєте тікети, рефайнмент і тести формальністю, а ручне тестування і чесне слово достатньою перевіркою.
• Чекаєте, що архітектуру і порядок кроків хтось принесе готовими.

Наші Переваги:

• Конкурентна заробітна плата
• Офіційне оформлення через Diia.City — співпраця за гіг-контрактом
• 20 днів оплачуваної відпустки + 10 днів лікарняних + 5 додаткових day-off
• Англійська мова — можливість проходити курси англійської за рахунок компанії
• Сучасний технологічний стек та робота з актуальними інструментами
• Пряма комунікація з decision-makers — швидкий доступ до осіб, які приймають рішення, та можливість оперативно отримувати зворотний зв’язок
• Чіткі можливості для професійного зростання — зрозуміла структура розвитку та доступ до наставництва від досвідчених колег
• Професійний розвиток — компанія підтримує професійне зростання співробітників та оплачує профільні курси й навчання

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду System Administrator (Junior)

Вимоги:

• Базові знання операційних систем Windows 10/11, macOS.
• Розуміння принципів роботи Active Directory та доменної інфраструктури.
• Базове розуміння мережевих технологій: TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN.
• Навички діагностики проблем із мережею та підключенням до інтернету.
• Розуміння принципів роботи локальних мереж та Wi-Fi.
• Базові навички роботи з командним рядком Windows (CMD, PowerShell).
• Розуміння принципів роботи VPN.
• Вміння самостійно шукати причину проблеми, аналізувати інформацію та знаходити рішення.
• Відповідальність, уважність до деталей та організованість.
• Комунікабельність і готовність допомагати користувачам.
• Бажання навчатися та професійно розвиватися.

Обов’язки:

• Практичний досвід роботи з Active Directory, GPO.
• Знання Linux на базовому рівні.
• Досвід роботи з Google Workspace або Microsoft 365.
• Знайомство з мережевим обладнанням Fortinet, UniFi, MikroTik або Cisco.
• Досвід роботи з системами моніторингу та інвентаризації IT-обладнання.
• Розуміння принципів віртуалізації (Proxmox, VMware, Hyper-V).
• Базові навички написання скриптів PowerShell або Bash.
• Досвід роботи в Helpdesk або Service Desk.

Що ми пропонуємо

Формат роботи

• Графік роботи: вт-сб з 11:00 до 20:00;
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників
• Повністю обладнане робоче місце

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік

Як потрапити в команду:

Intro call > Interview > Test day > Offer

Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Міжнародна американська корпорація, що працює у сфері промислових технологій та автоматизації у пошуку Senior Accountant для роботи в Києві.

Спеціаліст відповідатиме за ведення бухгалтерського та податкового обліку: роботу з первинною документацією та клієнт-банком, валютні операції й розрахунки з нерезидентами, облік дебіторської та кредиторської заборгованості, основних засобів і запасів.
Окремий важливий напрям — облік ПДВ, зокрема пропорційного ПДВ, підготовка та подання декларацій.

Передбачається два етапи спілкування — співбесіда з Chief Accountant та співбесіда з Head of Finance.

Компанія пропонує офіційне працевлаштування та гібридний формат роботи у Києві — один день на тиждень віддалено.

Вимоги: облік ПДВ (зокрема пропорційного ПДВ); розмовна англійська.

Буде плюсом: досвід із ЗЕД та імпортно-експортними операціями.

Шукаємо талановитого Python-розробника, який ще не має комерційного досвіду.

Необхідні вміння:

• Англійська intermediate або вище(розмовний рівень) 
• Python core 
• SQL(Postgres)
• API integration
• Unit testing and mocks
• Досвід використання Claude Code або Codex у щоденній розробці

Буде перевагою:

• вміння працювати з клаудами (Azure, AWS), LLM бібліотеки(LangChain і т.д.)

📌 Процес рекрутингу:

1. Тест на англійську (20 хв)

   * якщо ти вже відгукувався на якусь із наших вакансій і проходив тестування то цей тест проходити повторно не потрібно.

2. Тестове завдання (до 2 годин)
3. Співбесіда із CEO та HR
4. Офер

Відгукнись на вакансію, якщо є готовність виконати тестове завдання.

А що ж з нас:

• Повна зайнятість, гнучкий 8-годинний графік
• Повністю віддалена робота
• Мінімум бюрократії
• Техніка та ПЗ за потреби
   

🎁 Бенефіти:

• Медичне страхування
• 24 дні відпустки + 10 лікарняних
• Компенсація навчання — $100/міс

Українська MilTech-компанія шукає Ardupilot Engineer для повного циклу налаштування БПЛА літакового типу. Команда активно масштабується.
 

Розробляють безпілотники літакового типу — від аналізу апаратної частини до польотних тестів на полігоні. Передбачена робота з готовим open-source рішенням, без написання чи модифікації коду: фокус на налаштуванні заліза, дебазі контролера та польотних тестах.

Планується всього один етап інтервʼю.

Робота з офісу в Києві, можливий гібрид. Доступне бронювання з першого дня роботи.

Необхідно:
• Досвід з БПЛА літакового типу;
• Досвід з ArduPilot, PX4 або схожими open-source стеками;
• Практичний досвід тюнінгу, польотних тестів та аналізу логів (Mission Planner, MAVProxy);
• Глибокі знання MAVLink та налаштування/дебагу EKF.

Буде плюсом: досвід із ДВЗ, Python, Linux та companion-комп'ютерами (Raspberry Pi, Jetson).

Ми шукаємо System Analyst, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

- Збір, систематизація та аналіз бізнес-потреб (FR/NFR); моделювання бізнес-процесів, поведінки систем та розробка архітектурних рішень (сутності, АРІ, бази даних)
- Визначення того, як працюватиме система, створення «грубих» макетів інтерфейсу (wireframes) та моделювання поведінки системних модулів
- Декомпозиція завдань для команд розробки, контроль виконання, управління змінами (Change Management) та підтримка взаємодії з розробниками, тестувальниками й DevOps
- Аналіз проблемних областей, моделювання бізнес-процесів «як є» та «як має бути», а також розробка пропозицій щодо їхнього покращення
- Розробка повної проєктної документації (Vision, Use Cases, BRD, схем поведінки та взаємодії системи тощо), підготовка критеріїв ефективності та проведення презентацій результатів
- Декомпозиція завдань для розробників, контроль виконання, управління запитами на зміни та підготовка критеріїв оцінки ефективності процесів
- Аналіз причин збоїв у роботі систем, підтримка взаємодії з командами розробки, тестування та DevOps, а також проведення презентацій готових результатів

Основні вимоги:

- Вища освіта (у галузі інформаційних технологій, комп'ютерних наук, прикладної математики, фінансів або суміжних напрямів)
- 1+ рік досвіду роботи в проектах впровадження, розвитку та супроводу систем управління даними
- Глибоке знання зводу знань BABOK, методів виявлення та пріоритезації вимог (бізнес, системні, FR/NFR), управління змінами та проведення GAP-аналізу

- Розуміння основ системного аналізу, загальної архітектури програмного забезпечення, принципів проєктування API та протоколів інтеграції (Web-технології)
 

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

- Роботу в найбільшому та інноваційному банку України

- Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки

- Конкурентну заробітну плату

- Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок

- Корпоративне навчання

- Сучасний комфортний офіс

- Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток

- Дружній професійний колектив та сильну команду