Jobs at Djinni

Ми будуємо рівень виробничих даних з нуля та у великих масштабах — від подій обладнання й операторів до єдиних показників, яким довіряє бізнес.

Шукаємо людину, яка відповідатиме за архітектуру та розвиток виробничої data-платформи і сформує єдині стандарти роботи з виробничими даними.
 

Основні задачі:
 

• Побудова та розвиток UNS (Unified Namespace) — єдиного простору для обміну виробничими подіями в real-time.
• Розробка MIM (Manufacturing Information Model) — канонічної моделі для опису виробничих майданчиків, ліній, робочих центрів, матеріалів, замовлень та операцій.
• Формування єдиних правил та визначень для виробничих даних і ключових метрик, зокрема OEE.
• Проєктування та розвиток архітектури для роботи з великими обсягами time-series та event-stream даних.
• Визначення стандартів event contracts: versioning, backward compatibility, late та duplicate events.
• Технічне лідерство команди та взаємодія з виробничими й бізнес-стейкхолдерами.
• Захист прийнятих архітектурних і data-рішень та забезпечення єдиного підходу між різними майданчиками й системами.
   

Що для нас важливо:
 

• 6+ років досвіду роботи з даними.
• 3+ роки досвіду управління або технічного лідерства інженерної команди.
• Досвід ownership data-платформи та відповідальності за власні архітектурні рішення.
• Практичний досвід із time-series data або event streaming.
• Досвід побудови канонічної data model або semantic layer.
• Хороше розуміння event-driven architecture та data contracts.
• Глибокі знання PostgreSQL.
• Досвід із TimescaleDB або аналогічними рішеннями.
• Досвід роботи з Kafka на рівні consumer.
• Здатність аргументовано відстоювати технічні рішення перед senior-стейкхолдерами.
• Українська та англійська на робочому рівні.

Ми шукаємо людину, яка вміє знаходити нових клієнтів для software development agency та доводити це до реальних продажів або якісних цільових лідів.
 

Нам не принципово, як називається ваша позиція — Sales Manager, BDM, SDR, Lead Generation Specialist чи якось інакше. Так само нам не принципово, який саме канал ви використовуєте: Upwork, LinkedIn, cold email, холодні дзвінки, партнерства, networking чи власні підходи.

Нам важливий результат.
 

Про нас

Ми — невелика команда з 11+ роками досвіду у web та software development.

За цей час реалізували 200+ проєктів: від корпоративних сайтів та eCommerce до складних SaaS, enterprise-систем, мобільних застосунків та high-load рішень.

Основний стек: React / Next.js, Node.js / NestJS, PHP / Laravel / Symfony, React Native, WordPress та інші сучасні web-технології.

Є сильне портфоліо, кейси, довгострокові клієнти та досвід роботи з американськими й європейськими компаніями. На Upwork — Top Rated Plus та $1M+ зароблених.

Тобто продавати «команду без досвіду і портфоліо» не доведеться.
 

Кого ми шукаємо

Нам потрібна самостійна людина, яка вже розуміє, як продавати IT-послуги.

Людина, яка може сама:

• визначити, де і яких клієнтів варто шукати;
• знайти потрібні компанії та decision makers;
• зрозуміти, як до них достукатися;
• протестувати різні канали та підходи;
• вести комунікацію;
• кваліфікувати ліда;
• організувати дзвінок / передати гарячу можливість / брати участь у закритті угоди;
• дивитися на цифри та змінювати підхід, якщо він не працює.

Ми готові дати всю необхідну інформацію про компанію, кейси, портфоліо, доступи, допомогу технічної команди та швидко підключатися до дзвінків із потенційними клієнтами.
 

Але ми не шукаємо людину, якій потрібно щодня пояснювати, де шукати клієнтів, кому писати і що робити далі.
 

Кого точно не шукаємо

Не потрібна людина з підходом:

«Я відправив 50 bid'ів / 200 повідомлень у LinkedIn / зробив розсилку — свою роботу виконав».
 

Для нас кількість активностей сама по собі не є результатом.

Якщо канал не приносить нормальних лідів — потрібно зрозуміти чому, змінити підхід або знайти інший канал.
 

Ми шукаємо людину, яка мислить категоріями pipeline, qualified leads, meetings, opportunities та sales, а не кількістю відправлених повідомлень.

Що для нас буде хорошим результатом

Нам цікаві клієнти, яким потрібна:

• постійна development-команда;
• розробка або розвиток SaaS / web-платформи;
• підтримка та розвиток існуючого продукту;
• складна custom web development;
• white-label development для digital / creative / marketing agencies;
• довгострокова технічна співпраця.
   

Пріоритет — довгострокові B2B-клієнти з адекватним бюджетом, а не десятки дрібних одноразових замовлень.
 

Умови

Ми відкриті до різних моделей співпраці: ставка + бонус, % від продажів або інша мотивація, яка буде вигідна обом сторонам.

Готові добре платити за реальний результат.

Якщо у вас вже є досвід продажу software development / outsourcing / outstaffing послуг і ви можете самостійно побудувати процес залучення клієнтів — напишіть нам.
 

У першому повідомленні бажано коротко розповісти:

1. Що саме ви продавали раніше.
2. Які канали використовували.
3. Яких результатів досягали.
4. Як би ви почали шукати клієнтів для нашої агенції.

Без довгих шаблонних cover letters — краще кілька конкретних речень про ваш реальний досвід.

Ми шукаємо інженера-нормоконтролера, який забезпечить бездоганне дотримання стандартів у конструкторській документації для високотехнологічних виробів. Ви відповідатимете за перевірку креслень, схем, специфікацій та 3D-моделей на відповідність вимогам ЄСКД, а також за наскрізне впровадження принципів стандартизації — від першого ескізу до фінального комплекту документів.

Ваші ключові завдання

• Нормоконтроль документації: комплексна перевірка креслень, схем, відомостей, специфікацій та 3D-моделей.
• Відповідність стандартам: контроль за дотриманням норм ЄСКД та внутрішніх інструкцій підприємства.
• Оптимізація та раціональність: нагляд за правильним використанням стандартизованих виробів, конструктивних норм, марок матеріалів, профілів і розмірів прокату.
• Верифікація посилань: перевірка наявності та коректності посилань на нормативно-технічні документи.
• Контроль змін: перевірка «Сповіщень про зміну» на відповідність вимогам ГОСТ 2.503−90.
• Експлуатаційна документація: нормоконтроль відповідних інструкцій та мануалів.
• Двоетапна перевірка: аналіз оригіналів перед виготовленням підписників і розмноженням, а також фінальна перевірка самих підписників.
• Звітність: систематичне інформування керівництва щодо стану дотримання стандартів на підприємстві.

Наші очікування від кандидата

• Вища технічна освіта та/або релевантний досвід роботи на інженерних чи конструкторських позиціях.
• Глибоке знання чинних стандартів ЄСКД та профільної нормативно-технічної бази.
• Висока уважність до деталей та педантичність у роботі з документами.
• Вміння конструктивно та аргументовано відстоювати необхідність виправлення виявлених порушень.
• Принциповість: готовність керуватися виключно стандартами та інструкціями без підміни їх власними рішеннями.
• Самостійність: здатність без вагань повертати документацію на доопрацювання у разі її неповноти чи відсутності необхідних підписів.

Що ми пропонуємо

• Безпека та стабільність: офіційне працевлаштування (КЗпП), бронювання співробітників із першого місяця.
• Захищеність: сучасне, повністю облаштоване укриття на території для комфортної та безпечної роботи під час тривог.
• Релокаційний пакет: компенсація до 50% витрат на переїзд для кандидатів з інших регіонів.
• Комфортні умови: безкоштовне корпоративне харчування, забезпечення всією необхідною технікою та корпоративним мобільним зв’язком.
• Розвиток: прозора карта кар'єрного зростання (вертикального та горизонтального), безкоштовне профільне навчання та менторська підтримка.
• Зручна локація: сучасний офіс лише за 10 хвилин пішки від станції метро.

Приєднуйтесь до команди, де ваша точність та принциповість стануть гарантією якості технологічних рішень країни!

Привіт! 👋
Ми — Stripo, платформа для створення крутих email-шаблонів, якою користуються вже понад 1.7 млн людей у всьому світі 🌍
Серед наших клієнтів: Netflix, Bolt, The New York Times, Airbnb, Burger King, DHL, HP та інші.

Ми шукаємо ініціативного та системного SMM-спеціаліста, який(-а) допоможе нам прокачати нашу присутність у соцмережах 💥
Це позиція для людини, яка хоче не просто «постити», а керувати комунікацією з аудиторією, аналізувати ефективність і впроваджувати нові формати.

💡Чим може зацікавити ця роль💡

Ти зможеш впливати на розвиток SMM-напрямку: адаптувати операційні процеси, привносити власний досвід, тестувати гіпотези та запускати нові формати.

Одним із ключових завдань буде розвиток SMM-стратегії, побудова системної роботи з контентом, форматами та аналітикою.

Ти працюватимеш безпосередньо у PR-напрямку та тісно взаємодіятимеш із Head of PR, CMO, Head of Content, копірайтерами, Product Marketing Manager, SEO-командою, дизайнерами, SDR та продуктовою командою.

🧩 Що ти будеш робити 🧩

Контент і соціальні мережі

• Самостійно створювати та вести контент-план на місяць уперед.
• Розвивати Instagram і LinkedIn як ключові платформи, а також працювати з Facebook, Pinterest, X і TikTok.
• Писати англомовні тексти для постів, каруселей, Stories і Reels відповідно до tone of voice бренду.
• Адаптувати контент під особливості кожної платформи без прямого кроспостингу.
• Ставити завдання дизайнерам і відеографам та контролювати якість результату.
• Відстежувати тренди й оперативно тестувати актуальні формати.
• Відповідати на коментарі та модерувати соціальні мережі.

Стратегія та аналітика

• Розвивати SMM-стратегію відповідно до бізнес-цілей та OKR.
• Аналізувати ER, CTR, охоплення, збереження, конверсії та інші показники.
• Формувати висновки й рекомендації на основі даних.
• Проводити A/B-тестування форматів і гіпотез.
• Самостійно визначати пріоритети та наступні кроки.
• Ініціювати й запускати нові рубрики, механіки та формати.

Процеси та командна робота

• Координуватися з PR, контентною, продуктовою та дизайн-командами.
• Вести й актуалізувати контент-план.
• Ставити та оновлювати задачі в Jira, контролювати статуси й дедлайни.
• Підтримувати внутрішню документацію щодо SMM-процесів.
• Готувати щотижневу звітність для Head of PR.
• Брати участь у щомісячних командних ретро.
• Використовувати AI-інструменти для оптимізації контентних і робочих процесів.
   

🔍 Що для нас важливо 🔍

• Від 2 років досвіду в SMM, бажано у SaaS або tech-продукті.
• Досвід роботи з LinkedIn, Instagram — критично, Facebook, Pinterest, X, TikTok — бажано
• Досвід самостійного ведення контент-плану та реалізації SMM-стратегії.
• Кейси зі зростанням метрик або запуском нових форматів — із конкретними результатами.
• Сильний копірайтинг українською та англійською мовами.
• Вміння аналізувати показники, робити висновки та пропонувати наступні кроки.
• Вміння ставити чіткі ТЗ дизайнерам і відеографам.
• Досвід роботи з Jira, інструментами планування та аналітики.
• Базове розуміння дизайну й платного просування в соцмережах.
• Англійська на рівні Upper-Intermediate+.

Буде перевагою: досвід роботи з AI-інструментами, UGC-контентом, а також у сфері email-маркетингу або MarTech.

🎁 Що ми пропонуємо 🎁

• Роботу над українським продуктом із міжнародною аудиторією.
• Можливість впливати на розвиток SMM-напрямку.
• Простір для експериментів, власних ідей та професійного розвитку.
• Компенсацію навчання, професійної літератури та занять англійською.
• Доступ до внутрішньої бази знань.
• 18 робочих днів відпустки, які не згорають.
• Оплачувані лікарняні.
• Робочу техніку.
• Вихідні на державні свята

🚀 Що далі? 🚀

Надсилай своє резюме — і ми обов’язково зв’яжемося з тобою.
Далі буде знайомство з рекрутером, перевірка англійської та інтерв’ю з командою☕
Для окремих фіналістів також передбачене невелике тестове завдання, яке допоможе нам оцінити практичні навички.

 

Хочеш бути частиною команди, що формує майбутнє email-маркетингу? Тоді тобі до нас.
До зустрічі в Stripo 💚

Шукаємо досвідченого Monorepo Engineer для модернізації великої TypeScript-кодової бази та побудови модульної й ефективної monorepo-архітектури.

Це контракт на конкретний проєкт тривалістю 2–6 місяців. Після його завершення можливе продовження співпраці на довгостроковій основі з повною зайнятістю.

Про проєкт

Компанія розробляє платформу для управління акціонерним капіталом. Продукт допомагає бізнесам вести cap table, адмініструвати опціонні програми для працівників, моделювати зміни у структурі власності та працювати зі звітністю й compliance.

Головне завдання

Розв’язати проблеми поточної монолітної архітектури: логічно розділити кодову базу, оптимізувати build-процеси та CI/CD, налаштувати кешування й покращити developer experience команди.

Що потрібно буде робити

• Спроєктувати та реалізувати міграцію до сучасної monorepo-архітектури.
• Розділити TypeScript-кодову базу на логічні модулі з чіткими межами та залежностями.
• Налаштувати build pipelines і task orchestration.
• Оптимізувати GitHub Actions, Docker і стратегії кешування.
• Налаштувати профілювання, візуалізацію кодової бази та метрики GitHub Actions.
• Запровадити технічні стандарти й автоматичну перевірку їх дотримання.
• Розбити міграцію на безпечні етапи та самостійно довести її до результату.

Необхідний досвід

• Практичний досвід проєктування або суттєвої перебудови великих monorepo.
• Глибоке розуміння pnpm, TypeScript, dependency graph, package boundaries і caching.
• Досвід із Nx, Turborepo або аналогічними інструментами.
• Досвід великих поетапних міграцій кодової бази.
• Впевнене знання GitHub Actions і Docker.
• Розуміння сучасного TypeScript tooling: Rsbuild/Rslib/Rspack або Vite, Oxc, Knip, Biome, ESLint.
• Досвід з інструментами візуалізації та аналізу кодової бази, наприклад Sourcegraph.
• Рівень Senior/Staff та готовність працювати hands-on.

Не обов’язково мати досвід з усіма переліченими інструментами. Важливіше розуміти принципи, вміти обрати відповідне рішення та аргументувати свій вибір.

Кого ми шукаємо

Людину, яка бере відповідальність за результат, самостійно досліджує проблему та пропонує рішення. Вам не потрібні детальні інструкції щодо кожного наступного кроку.

Також важливо:

• Бути на зв’язку протягом робочого дня (з 10 до 19) та швидко відповідати.
• Проактивно повідомляти про прогрес, ризики й зміни в термінах.
• Розуміти, де можна діяти самостійно, а де потрібно залучити команду.
• Якісно комунікувати українською та англійською.
• Не толерувати російську мову.
• Перебувати в Україні, або Європі.

Якщо ви пройшли гру Factorio, це буде плюсом. :)

Формат співпраці

• Віддалена робота за контрактом на повний робочий день.
• Тривалість проєкту: 2–6 місяців.
• Можливість довгострокової співпраці з повною зайнятістю після завершення проєкту.
• Комунікація в команді українською та англійською.

Процес відбору

1. Скринінгова співбесіда.
2. Технічна співбесіда на основі реального Problem Statement проєкту.

Тестового завдання немає. Обидві співбесіди проходять з обов’язково ввімкненою камерою.

Станьте частиною команди, що створює цифрову реальність!

MODUS X — українська ІТ-компанія, команда 800+ досвідчених спеціалістів — розширюємо горизонти можливостей бізнесу, розкриваючи потенціал людей, ідей та технологій. Ми розпочали та продовжуємо супровід цифрової трансформації ДТЕК та вже протягом останніх 18 років проєктуємо, розробляємо та впроваджуємо бізнесові застосунки, комплексні ІТ й кібербезпекові рішення, та data-driven продукти. Нині виділились в окрему компанію, щоби ділитися своїм досвідом та експертизою, залишаючись ІТ-опорою для тих, хто несе світло та сприяє відновленню країни.

Наразі шукаємо консультанта SAP (modules PS, IM, PP, PM), який буде брати у впровадженні систем SAP ERP/S4HANA.

Що ми очікуємо:

• Проводить обстеження, виявляє і аналізує вимоги до інформаційних систем SAP ERP та S4HANA.
• Аналізує, формалізує та описує бізнес-процеси підприємств, що підлягають автоматизації.
• Складає опис бізнес-вимог до інформаційних систем з точки зору бізнес-користувачів за своїм функціональним напрямку, відповідно до прийнятих стандартів, розробляє проектні рішення.
• Розробляє технічні завдання на розробку програм по своєму функціональному напрямку.
• Формує тестові сценарії, організує процес тестування, тестує інформаційні системи.
• Вирішує інциденти і проблеми в інформаційній системі на етапі промислової експлуатації.
• Навчає користувачів.
• Готує і проводить презентації по функціональності SAP за своїм функціональним напрямку для співробітників компанії.
• Виконує роботи з налаштування системи і впровадження розробок.
• Контролює актуальність вимог і бере участь в реалізації запитів на зміну інформаційних систем.
• Розробляє і формалізує пропозиції щодо вдосконалення бізнес-процесів.
• Розробляє організаційні та функціональні моделі, моделі інформаційних потоків даних.
• Надає методологічну підтримку фахівцям групи підтримки.
• Бере участь у впровадженні одного або декількох функціональних модулів SAP.
• Формує перелік завдань і обсяг проекту по своєму напрямку.
• Розробляє плани і графіки впровадження спільно з керівником проекту.
• Формує проектні рішення по своєму напрямку.
• Визначає і організовує заходи щодо старту системи в продуктивну експлуатацію.
• Бере участь в процесах підтримки і розвитку систем SAP.

Зони відповідальності:

• Вища технічна освіта в області інформаційних технологій або вища освіта в галузі економіки/фінансів.
• Участь в одному або кількох продуктивних проектах SAP ERP/S4HANA повного циклу у ролі консультанта, провідного консультанта чи лідера групи.
• Досвід роботи з системою SAP ERP/S4HANA 3-4 роки за одним або декількома функціональними напрямками.
• Володіння англійською мовою на рівні читання технічної документації та ведення ділової переписки.
• Системне мислення, вміння чітко сформулювати завдання і описати вимоги бізнес користувачів.
• Досвід публічних виступів і презентацій.
• Володіння методологією опису бізнес-процесів, розробки вимог до інформаційних систем.
• Знання бізнес-процесів у галузі управління проектами, виробництвом та ремонтами.
• Знання модулів: SAP PS, SAP EPPM, SAP IM, SAP PP, PP/DS, PМ, SAP MRS, PLM.
• Бажано знання методології впровадження та підтримки системи SAP (ASAP, RunSAP, SAP Activate).
• Бажано знання суміжних модулів та точок інтеграції систем SAP.
• Досвід взаємодії з підтримкою SAP та оформлення OSS.

Сертифікати за напрямками (бажано):

• Project System (SAP PS).
• Enterprise Portfolio and Project Management (SAP EPPM).
• SAP Investment Management(SAP IM).
• Production Planning(SAP PP).
• Production Planning and Detailed Scheduling (PP/DS).
• Plant Maintenance (PM).
• Multiresource Scheduling (SAP MRS).
• Product Lifecycle Management (PLM).

Проект:

• Впровадження системи S4HANA на нові підприємства.
• Тиражування системи S4HANA на основі розроблених проектних рішень.
• Міграція системи SAP ERP на систему S4HANA.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Kонкурентний рівень заробітної плати та соціальні гарантії.
• Корпоративна програма медичного страхування та програма психологічної підтримки співробітників.
• Роботу в інноваційному парку Unit City.
• Можливості навчання та професійний розвиток (онлайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, професійні спільноти).

Ми цінуємо ваш інтерес до MODUS X та готовність приймати виклики. Наша команда уважно розглядає всі заявки, і якщо ваша кандидатура відповідає вимогам вакансії, рекрутер обов’язково зв’яжеться з вами впродовж 2 тижнів.

Направляючи резюме на цю вакансію, Ви надаєте згоду ТОВ «МОДУС ІКС» на обробку наданих Вами персональних даних згідно Закону України «Про захист персональних даних». Згода надається в тому числі для їх обробки в зовнішніх системах, з метою супроводження процесу найму

Станьте частиною команди, що створює цифрову реальність!

MODUS X — українська ІТ-компанія, команда 800+ досвідчених спеціалістів — розширюємо горизонти можливостей бізнесу, розкриваючи потенціал людей, ідей та технологій. Ми розпочали та продовжуємо супровід цифрової трансформації ДТЕК та вже протягом останніх 18 років проєктуємо, розробляємо та впроваджуємо бізнесові застосунки, комплексні ІТ й кібербезпекові рішення, та data-driven продукти. Нині виділились в окрему компанію, щоби ділитися своїм досвідом та експертизою, залишаючись ІТ-опорою для тих, хто несе світло та сприяє відновленню країни.

Наразі шукаємо консультанта SAP (MM, SD), який буде брати у впровадженні систем SAP ERP/S4HANA.

Зони відповідальності:

• Проводить обстеження, виявляє і аналізує вимоги до інформаційних систем SAP ERP та S4HANA
• Аналізує, формалізує та описує бізнес-процеси підприємств, що підлягають автоматизації
• Складає опис бізнес-вимог до інформаційних систем з точки зору бізнес-користувачів за своїм функціональним напрямку, відповідно до прийнятих стандартів, розробляє проектні рішення
• Розробляє технічні завдання на розробку програм по своєму функціональному напрямку
• Формує тестові сценарії, організує процес тестування, тестує інформаційні системи
• Вирішує інциденти і проблеми в інформаційній системі на етапі промислової експлуатації
• Навчає користувачів
• Готує і проводить презентації по функціональності SAP за своїм функціональним напрямку для співробітників компанії
• Виконує роботи з налаштування системи і впровадження розробок
• Контролює актуальність вимог і бере участь в реалізації запитів на зміну інформаційних систем
• Розробляє і формалізує пропозиції щодо вдосконалення бізнес-процесів
• Розробляє організаційні та функціональні моделі, моделі інформаційних потоків даних
• Надає методологічну підтримку фахівцям групи підтримки
• Бере участь у впровадженні одного або декількох функціональних модулів SAP
• Формує перелік завдань і обсяг проекту по своєму напрямку
• Розробляє плани і графіки впровадження спільно з керівником проекту
• Формує проектні рішення по своєму напрямку
• Визначає і організовує заходи щодо старту системи в продуктивну експлуатацію
• Бере участь в процесах підтримки і розвитку систем SAP
• Розробляє правила та механізми інтеграції між інформаційними системами

Що ми очікуємо:

• Вища технічна освіта в області інформаційних технологій або вища освіта в галузі економіки/фінансів
• Участь в одному або кількох продуктивних проектах SAP ERP/S4HANA повного циклу у ролі консультанта, провідного консультанта чи лідера групи
• Досвід роботи з системою SAP ERP/S4HANA 3-4 роки за одним або декількома функціональними напрямками
• Володіння англійською мовою на рівні читання технічної документації та ведення ділової переписки
• Системне мислення, вміння чітко сформулювати завдання і описати вимоги бізнес користувачів
• Досвід публічних виступів і презентацій
• Володіння методологією опису бізнес-процесів, розробки вимог до інформаційних систем
• Знання модулів SAP Material Management, SAP Sales and Distribution, SAP Logistics Execution — Transportation, SAP Quality Management, SAP Transportation Management, SAP Extended Warehouse Management
• Бажано знання методології впровадження та підтримки системи SAP (ASAP, RunSAP, SAP Activate)
• Бажано знання суміжних модулів та точок інтеграції систем SAP
• Досвід взаємодії з підтримкою SAP та оформлення OSS
• Бажано знання мови програмування ABAP і середовища розробки програм в системах SAP на базовому рівні. Добре знання ABAP та інструментів розробки розглядатиметься як значний плюс
• Знання рішень SAP Ariba розглядатиметься як плюс

Сертифікати за напрямками (бажано):

• SAP Material Management
• SAP Sales and Distribution
• SAP Logistics Execution — Transportation
• SAP Quality Management
• SAP Transportation Management
• SAP Extended Warehouse Management

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Kонкурентний рівень заробітної плати та соціальні гарантії
• Корпоративна програма медичного страхування та програма психологічної підтримки співробітників
• Роботу в інноваційному парку Unit City
• Можливості навчання та професійний розвиток (онлайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, професійні спільноти)

Ми цінуємо ваш інтерес до MODUS X та готовність приймати виклики. Наша команда уважно розглядає всі заявки, і якщо ваша кандидатура відповідає вимогам вакансії, рекрутер обов’язково зв’яжеться з вами впродовж 2 тижнів.

Направляючи резюме на цю вакансію, Ви надаєте згоду ТОВ «МОДУС ІКС» на обробку наданих Вами персональних даних згідно Закону України «Про захист персональних даних». Згода надається в тому числі для їх обробки в зовнішніх системах, з метою супроводження процесу найму

Ми шукаємо Manufacturing Data Architect / Solution Architect, який допоможе побудувати єдину архітектуру виробничих даних та стандартизувати взаємодію між виробничими системами.

Це роль для спеціаліста, який зможе сформувати цілісну модель роботи з виробничими даними — від подій та обладнання на рівні shop floor до систем планування, аналітики та управління бізнесом.
 

Основні задачі:
 

• Проєктування та розвиток архітектури виробничих даних і принципів взаємодії між MES, ERP, обладнанням та іншими виробничими системами.
• Побудова та розвиток Unified Namespace (UNS) як єдиного середовища обміну виробничими подіями та даними в реальному часі.
• Формування Manufacturing Information Model (MIM) — єдиної моделі опису підприємств, виробничих ліній, робочих центрів, матеріалів, замовлень та операцій.
• Визначення стандартів, контрактів даних та правил інтеграції для виробничих систем.
• Робота з бізнесом, виробництвом, IT, Data та Engineering командами для узгодження єдиних принципів роботи з даними.
• Прийняття та захист архітектурних рішень, контроль їх послідовного впровадження в різних системах та проєктах.
• Забезпечення якості, цілісності та масштабованості виробничої інформаційної моделі.
   

Що для нас важливо:
 

• Досвід проєктування архітектури даних або інтеграційних рішень у виробничому середовищі.
• Розуміння архітектури та принципів роботи MES, ERP, SCADA / IIoT та shop-floor систем.
• Практичне розуміння integration та event-driven підходів, API, messaging та real-time data flows.
• Досвід роботи з моделями виробничих даних, master/reference data або стандартизацією даних між системами.
• Системне мислення та здатність працювати не з окремою інтеграцією, а з архітектурою на рівні всієї компанії.
• Сильні комунікаційні навички та здатність аргументувати архітектурні рішення перед технічними та бізнес-командами.
   

Буде перевагою:
 

• Досвід побудови або розвитку Unified Namespace.
• Знання ISA-95 / IEC 62264 та підходів до моделювання виробничої структури.
• Досвід масштабних MES / Industry 4.0 / Smart Manufacturing трансформацій.
• Робота з кількома виробничими майданчиками або складною виробничою інфраструктурою.

Шукаємо CFO / Head of Finance, який стане операційним власником фінансової функції компанії.

Це роль не лише про звітність і дашборди. Нам потрібна людина, яка побудує прозорий та керований фінансовий контур від GEO до Head Office: від достовірних цифр і планування до платежів, казначейства та контролю руху коштів.

Основні задачі:

• Побудувати єдину систему фінансової звітності та консолідації по всіх GEO.
• Впровадити фінансову модель, бюджет, rolling forecast та plan/fact.
• Керувати платежами, зарплатами, розрахунками з партнерами та закриттям місяця.
• Побудувати прозорий процес GEO → HO та контролювати його вартість.
• Розвивати treasury, інкасацію та резервні канали руху коштів.
• Впроваджувати фінансові процеси, контролі та risk management.
• Керувати командою з 5 спеціалістів та завершити передачу функції від зовнішнього CFO-консультанта.

Що важливо:

• 5+ років у фінансах, 3+ роки на позиції CFO / Head of Finance / Finance Director.
• Досвід у multi-GEO бізнесі та cash-based моделях.
• Практичний досвід побудови фінансової функції з нуля.
• Сильні навички у фінансовому моделюванні, бюджетуванні, консолідації та treasury.
• Досвід міжнародних розрахунків та роботи з фінансовими підрядниками.
• Технічна самостійність: SQL, API, робота з фінансовими системами та даними.
• Досвід управління командою від 3 людей.
• Українська або російська — робоча мова.

Буде плюсом: досвід з USDT / OTC, ринки Африки, Азії або Латинської Америки, ACCA / CIMA / CFA, англійська B2+.

Результат через 6–12 місяців:

Фінансова функція працює як система: єдине джерело правди, прогнозовані cash flows, контрольований GEO → HO, працюючі процеси та команда, яка забезпечує фінансовий Run без ручного втручання власника.

Ми шукаємо Senior Product Owner / Solution Owner для Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations із підтвердженим досвідом участі у кількох проєктах впровадження та розвитку D365 F&O, бажано у виробничих або складних операційних компаніях.

Основні обов’язки

• Формувати бачення розвитку D365 F&O та відповідати за цінність і відповідність рішення потребам бізнесу.
• Збирати, аналізувати та пріоритезувати бізнес-потреби, формувати вимоги до реалізації та керувати backlog розвитку системи.
• Приймати рішення щодо використання стандартного функціоналу D365 F&O, необхідності доопрацювань та доцільності кастомізації.
• Відповідати за цільову архітектуру фінансового рішення D365 F&O: переглядати та доопрацьовувати наявний дизайн, визначати й закривати функціональні прогалини.
• Формувати та фіксувати ключові рішення щодо плану рахунків, фінансових аналітик, структури юридичних осіб та моделі калькуляції / собівартості.
• Забезпечувати узгодженість рішень у суміжних функціональних напрямах: фінанси, закупівлі, продажі, управління запасами, виробництво, планування та собівартість.
• Виступати партнером для фінансового та операційного бізнесу, внутрішньої ІТ-команди й зовнішнього інтеграційного партнера.
• Контролювати обсяг робіт інтеграційного партнера, оцінювати запропоновані рішення та перевіряти обґрунтованість estimates.
• Приймати результати впровадження та контролювати їх відповідність погодженим бізнес-вимогам і функціональному дизайну.
   

Вимоги
 

• Підтверджений досвід роботи з Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations та участі у кількох проєктах впровадження та/або суттєвого розвитку системи.
• Глибоке знання функціоналу D365 F&O та розуміння взаємозв’язків між його ключовими модулями.
• Широка доменна експертиза у напрямах Finance, Procurement, Sales, Inventory Management, Manufacturing, Planning та Costing.
• Практичний досвід роботи з фінансовою моделлю ERP, зокрема Chart of Accounts, Financial Dimensions, Legal Entities та Costing Model.
• Досвід збору та пріоритезації бізнес-вимог, управління backlog та прийняття рішень щодо функціонального розвитку системи.
• Здатність самостійно оцінювати запропоновані функціональні рішення, обсяг робіт та доцільність кастомізації.
• Досвід взаємодії із зовнішніми інтеграторами та контролю scope і estimates з їхнього боку.
• Сильні комунікаційні та stakeholder management навички, здатність працювати партнером для фінансових, операційних та IT-команд.
   

Буде перевагою
 

• Досвід впровадження D365 F&O у виробничих або складних операційних компаніях.
• Досвід участі у масштабних ERP implementation / transformation проєктах.
• Досвід роботи на ролях Solution Owner, Product Owner, Functional Lead або Functional/Solution Architect у середовищі Microsoft Dynamics 365 F&O.

Компанія: продуктова компанія, що створює сучасні хмарні сервіси та embedded-рішення. 

Основні завдання 

• Захист хмарних сервісів (AWS / GCP / Azure). 
• Побудова політик IAM, впровадження Zero Trust. 
• Налаштування захищеної мережевої архітектури (VPC, security groups, WAF). 
• Контроль конфігурацій, аудит та моніторинг безпеки. 
• Аналіз журналів, реагування на інциденти, Threat Hunting. 
• Захист даних: KMS, encryption at rest/in-transit. 
• Перевірка безпеки CI/CD та інфраструктурного коду (Terraform, Ansible). 
• Співпраця з розробниками для покращення безпеки API, мікросервісів та контейнерів. 

Необхідні компетенції

Технічні: 

• Досвід з AWS/GCP/Azure на рівні безпеки та архітектури. 
• IAM, KMS, WAF, CloudTrail/GuardDuty або їх аналоги. 
• Контейнеризація та Kubernetes Security. 
• SIEM/SOC процеси, моніторинг, реагування. 
• DevSecOps: SAST, DAST, secret scanning, IaC security. 
• Знання OWASP, MITRE ATT&CK. 

Архітектурні: 

• Проєктування безпечної хмарної архітектури згідно best practices. 
• Threat Modeling для хмарних систем. 
• Ризик-менеджмент та формування політик. 

Софт-скіли: 

• Вміння працювати з технічними командами. 
• Чітка документація та презентація результатів. 

Очікувані результати (перші 3 місяці)
1-й місяць 

• Провести аудит існуючих хмарних систем компанії. 
• Скласти перелік компонентів, як і потребують безпекової перевірки. 
• Створити протокол аудиту хмарної безпеки. 
• Провести аудит одного продукту та обговорити висновки з технічним керівником. 

2-й місяць 

• Розробити комплексний протокол безпеки для хмарних сервісів. 
• Провести аудит другого продукту. 
• Узгодити результати та підготувати рекомендації розробникам. 
• Написати методичні рекомендації щодо підвищення рівня безпеки 
• API, мікросервісів та інфраструктури. 

3-й місяць 

• Створити та задокументувати Політику безпеки хмарних сервісів. 
• Впровадити автоматичні перевірки інфраструктури (IaC scanning, misconfiguration detection). 
• Розробити річний план безпекових ініціатив.
   

Ми пропонуємо:

Кар'єрний розвиток: вертикальний та горизонтальний ріст, профільні курси, тренінги, технічний обмін і участь у стратегічних проєктах.

Безпека та стабільність: бронювання військовозобов'язаних співробітників із першого місяця.

Медичне страхування.

Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії: відпустка, лікарняні, повний соціальний пакет.

Юридична підтримка: консультації та супровід із питань військового обліку.

Адаптація: якісний онбординг із менторською підтримкою та поетапним залученням у проєктну діяльність.

Комфортні умови: корпоративне харчування, зони відпочинку, дружня атмосфера та облаштоване укриття на території офісу.

Зручна локація: 10 хвилин пішки від метро.

Приєднуйтесь до команди, яка створює технології, що роблять Україну безпечнішою. Реальний вплив. Реальні рішення. Реальне майбутнє.

Novoplex — це група компаній, які розробляють iGaming продукти та надають послуги у різних сферах перформанс маркетингу.
 
Зараз ми у пошуках Customer Support Agent, який приєднається до нашої команди, щоб допомагати клієнтам вирішувати проблеми та підтримувати позитивний досвід користувачів наших продуктів.

Формула Customer Support команди:
• Команда складається з 2 напрямків: 1-ї та 2-ї ліній;
Ми шукаємо агента саме на 1-шу лінію, де у штаті наразі працюють 15 агентів, 2 кволіті менеджера, 1 CS Training and Development Specialist та 1 ТімЛід;
• Прозорі умови зростання Junior/Middle/Senior і відповідного росту зарплати; 
• Відкритість менеджементу до агентів, їхніх побажань, змін, фідбеків. 

Що ти будеш робити:
• Працювати з великим обсягом life-чатів та іншими онлайн-інструментами;
• Надавати точну, достовірну та вичерпну інформацію клієнтам;
• Дотримуватися процедур комунікації, інструкцій і політики;
• Підтримувати інші бізнес-підрозділи за допомогою зв’язку з клієнтами, документуючи запити клієнтів;
• Управляти скаргами, надавати належні розв'язання проблем у встановлені терміни.
 
Що тобі знадобиться для цього:
• B2+ англійська мова;
• Досвід обслуговування клієнтів в IGaming/Betting від 3-6 місяців;
• Високий рівень чесності та сумлінності;
• Проактивний підхід;
• Почуття відповідальності та вміння працювати в команді;
• Вміння працювати під тиском, гарні навички спілкування;
• Пристрасть до індустрії обслуговування клієнтів;
• Можливість працювати в різні зміни (with 1-2 night shifts per week);
• Позитивний погляд на gambling.
 
Чому варто бути частинкою нашої команди:
• Справедлива винагорода, що залежить від вкладу;
• 20 робочих днів відпустки та додаткові дні до значимих дат; 
• 7 днів лікарняних без довідки від лікаря, з довідкою — без ліміту; 
• Забезпечення робочою технікою;
• Компенсація коворкінгів в блекаути, забезпечення павер банками;
• Work-life balance, ремоут формат.
 
Наші принципи:
Вe driven by your genius. Ми є професіоналами, для яких робота є способом самореалізації, а не обов’язком. Ми цінуємо талант та унікальність кожного, а також прагнемо до командної синергії.
Trust and be trustworthiness. Ми є командою і довіряємо один одному. Ми розуміємо сильні сторони одне одного. Ми довіряємо що колега розуміє свою роль і виконає її якнайкраще.
Strive for progress not perfection. Для нас важливі — і кінцевий результат, і прогрес. Тримаючи у фокусі кінцевий результат, ми постійно покращуємо наші процеси. Ми прагнемо до безперервного вдосконалення бізнесу та особистості.
Think outside the box and do the right things. Ми знаємо, що щоб створити якісний продукт треба бути скіловим, сміливим, виходити за рамки шаблонів та бути в постійному пошуку нового.
 
Якщо ти думаєш, що ми твій perfect match, час ознайомитися з нашим Hiring процесом:
1. First Meet
Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме прямує до нашої рекрутмент команди. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, наш рекрутер зв’яжеться з тобою, щоб познайомитися та дізнатися трішки більше один про одного.
Якщо ти не отримала(в) фідбек від нас, це означає, що ми обрали іншого кандидата, досвід якого більше метчиться з нашою вакансією. Але ми збережемо твоє резюме для майбутніх пропозицій :)
2. Test assignment
Настав час показати свої скіли на практиці! Тестове завдання допоможе тобі зрозуміти свої day-to-day tasks та допоможе нам краще побачити твої навички. Бажаємо удачі :)
3. Final interview
Ми запрошуємо тебе на фінальне інтерв’ю, щоб краще познайомитися та отримати відповіді на всі питання, які залишилися.
4. Offer letter
Ми надсилаємо оффер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Congrats :)

Відгукнутися

Локація

Worldwide

Pado - це платформа, де зустрічаються любителі паделу та бізнеси, пов’язані з цією грою. Ми створюємо простір для розвитку спільноти, партнерств і масштабування падел-індустрії в Україні та Європі.

Шукаємо сильного універсального маркетолога рівня Senior, який поєднує стратегічне мислення з hands-on підходом. Це не позиція людини, яка лише ставить задачі команді або агентствам. Нам потрібен маркетолог, який може самостійно визначити пріоритети, запустити необхідні активності, проконтролювати підрядників і довести ініціативи до конкретного результату.

Основні обов’язки
• Формувати та реалізовувати маркетингову стратегію PADO.
• Визначати пріоритетні канали залучення користувачів та клієнтів, тестувати нові гіпотези.
• Відповідати за growth-маркетинг та ключові маркетингові метрики.
• Координувати SEO: ставити задачі агентству або підрядникам, контролювати якість, пріоритети та результати.
• Працювати з контентом: сайт, блог, соціальні мережі, кейси, email/CRM-комунікації, продуктові та комерційні матеріали.
• Самостійно створювати або організовувати створення простого контенту: короткі відео, reels, stories, пости, презентації, лендинги тощо.
• Запускати та контролювати paid acquisition за потреби.
• Допомагати з позиціонуванням продукту, меседжами та go-to-market нових функцій.
• Аналізувати результати маркетингових активностей та приймати рішення на основі даних.
• Працювати з локальними ринками та адаптувати маркетинг під різні країни.
• Знаходити зовнішніх підрядників та агентства, якщо це ефективніше, ніж робити задачу всередині.
• Самостійно драйвити проєкти без необхідності постійного контролю з боку фаундерів.

Які ключові навички необхідні для цієї ролі?
• Сильне розуміння digital marketing та growth marketing.
• Вміння одночасно мислити стратегічно і працювати руками.
• Розуміння SEO та досвід роботи з SEO-підрядниками / агентствами.
• Контент-маркетинг та вміння формулювати сильні маркетингові меседжі.
• Розуміння social media та short-form video.
• Базове або впевнене розуміння paid acquisition.
• Веб-аналітика та робота з маркетинговими метриками.
• Вміння швидко тестувати гіпотези, оцінювати результат і масштабувати те, що працює.
• Сильний project management.
• Вміння працювати з дизайнерами, контент-кріейторами, агентствами та іншими підрядниками.
• Високий рівень самостійності.
• Англійська на рівні, достатньому для роботи з міжнародним продуктом та матеріалами.

Перевагою буде:
• досвід у SaaS, marketplace, mobile app або consumer-tech;
• досвід запуску продуктів на декількох ринках;
• досвід у sports / fitness / communities;
• досвід роботи у стартапі або scale-up.

Ми пропонуємо: 

• Конкурентну заробітну плату з прив’язкою до результатів.
• Повну автономію у виборі інструментів та підходів.
• Можливість професійного зростання та участі у стратегічних рішеннях.
• Гнучкий графік роботи та підтримку керівництва.

Компанія: продуктова компанія з двома напрямками — хмарні сервіси та embedded-рішення. 

Основні завдання 

• Забезпечення безпеки вбудованих рішень: прошивки, апаратних  модулів, комунікаційних протоколів. 
• Проведення аудитів безпеки firmware та hardware-платформ. 
• Реалізація та вдосконалення Secure Boot, шифрування пам’яті, захисту ключів. 
• Аналіз та протидія спробам зворотної інженерії та фізичним атакам. 
• Впровадження безпечних підходів до OTA-оновлень. 
• Співпраця з розробниками для підвищення загального рівня безпеки продукту. 
• Підготовка документації, процедур, протоколів безпеки. 

Необхідні компетенції Технічні: 

• Глибоке знання платформ ARM / RISC-V / STM32 або аналогічних. 
• Практичний досвід у захисті прошивок: шифрування, підпис,  obfuscation, anti-tampering. 
• Secure Boot, TEE, hardware root of trust.  
• Аналіз прошивок: Ghidra, IDA Pro, Radare2. 
• Захист від фізичних атак: JTAG/SWD-lock, glitching, side-channel. 
• Досвід розробки С/С++ або Rust для низькорівневих систем. 
• Знання протоколів SPI, I2C, UART, CAN, BLE та їх захисту. 

Архітектурні: 

• Моделювання загроз (Threat Modeling). 
• Вміння формувати політики безпеки продуктів. 

Інструменти: 

JTAGulator, ChipWhisperer, OpenOCD, Wireshark.  

Софт-скіли: 

• Аналітичне мислення. 
• Здатність донести ризики бізнесу та команді. 
• Документування результатів та рекомендацій.

Ми пропонуємо:

Кар'єрний розвиток: вертикальний та горизонтальний ріст, профільні курси, тренінги, технічний обмін і участь у стратегічних проєктах.

Безпека та стабільність: бронювання військовозобов'язаних співробітників із першого місяця.

Офіційне працевлаштування відпустка, лікарняні.

Юридична підтримка: консультації та супровід із питань військового обліку.

Адаптація: якісний онбординг із менторською підтримкою та поетапним залученням у проєктну діяльність.

Комфортні умови: корпоративне харчування, зони відпочинку, дружня атмосфера та облаштоване укриття на території офісу.

Зручна локація: 10 хвилин пішки від метро.

Приєднуйтесь до команди, яка створює технології, що роблять Україну безпечнішою. Реальний вплив. Реальні рішення. Реальне майбутнє.

Основні вимоги:

• Мережеві технології: Глибокі знання та досвід просунутого налаштування обладнання MikroTik, TP-Link, Cisco, D-link.
• Стеки, протоколи, безпека: Досвід налаштування та підтримки мереж L2/L3 та розуміння технологій VLAN, STP, BGP, NAT, ACL, QoS, FireWall.
• VPN: Досвід адміністрування VPN-серверів та налаштування захищених тунелів (OpenVPN, WireGuard, IPsec)
• Системне адміністрування: Впевнена робота з Linux-серверами (RPM та DEB-дистрибутиви).
• Моніторинг: Досвід роботи із Zabbix (налаштування LLD автовиявлення, зовнішні скрипти моніторингу) та візуалізація даних у Grafana.
• Автоматизація: Навички написання скриптів для автоматизації задач (Bash, Python, MikroTik scripting).
• Мережеві сервіси: Чітке розуміння принципів роботи DNS, DHCP, Radius.
• Діагностика: Вміння виявляти та усувати мережеві інциденти (аналіз трафіку через tcpdump/wireshark, traceroute, робота з логами, аналіз затримок та втрат пакетів).
• Досвід: Практичні навички побудови та підтримки розподілених мереж і віддалених об'єктів.

Ключові задачі:

• Підтримка та розвиток: Забезпечення стабільної роботи мережевої інфраструктури компанії.
• Масштабування: Проєктування та впровадження нових сегментів мережі, оптимізація поточної архітектури.
• Керування трафіком: Налаштування маршрутизації, VPN-тунелів та політик безпеки (Firewall).
• Incident Management: Оперативне розслідування причин збоїв та усунення несправностей.
• Контроль стану: Розвиток системи моніторингу та підготовка звітів про роботу мережі.
• Зовнішні комунікації: Взаємодія з інтернет-провайдерами щодо якості послуг та технічних питань.

Ми пропонуємо:

• Цікаву роботу у дружній команді;
• Соціальний пакет (оплачувана відпустка та лікарняні);
• Можливість розвитку та росту;
• Гнучкий графік роботи.