Jobs at Djinni

Наші цінності

Ми віримо в інакШОмислення, що формує майбутнє кібербезпеки та відкриває шлях до постійного розвитку. Клієнтоцентричність для нас — це захист кожного користувача та системи. Ми діємо в культурі кооперації та відкритості, де чесність і доброчесність є незмінними орієнтирами в боротьбі з кіберзагрозами. А наша наполегливість дозволяє бути на крок попереду зловмисників та досягати амбітних цілей у забезпеченні безпеки.

Про нашу команду

Наша SOC Blue Team — це перша лінія оборони в цифровому просторі. Ми розробляємо та впроваджуємо передові рішення для моніторингу, виявлення та реагування на кіберзагрози, захищаючи критичну інфраструктуру та дані мільйонів користувачів. Ми шукаємо експерта, який допоможе автоматизувати та оптимізувати процеси безпеки.

Ваша основна місія

Розробити та впровадити потужну систему автоматизації безпеки, щоб:

- прискорити виявлення та реагування на кіберінциденти;

- оптимізувати процеси SOC через інтеграцію та автоматизацію інструментів;

- підвищити ефективність команди завдяки автоматизованим воркфлоу;

- забезпечити стабільність та масштабованість інфраструктури SOC.

У фокусі роботи

- розробка та налаштування SOAR-плейбуків для автоматизації реагування на інциденти;

- інтеграція SIEM, EDR, threat intel та інших інструментів з SOAR-платформою;

- технічна підтримка та оптимізація інфраструктури SOC;

- впровадження нових компонентів та оптимізація наявних процесів;

- участь у розслідуванні інцидентів та вдосконаленні процесів реагування.

Від тебе очікуємо

- 2+ років досвіду роботи з SOAR-платформами (Palo Alto Cortex XSOAR, Splunk Phantom, IBM Resilient);

- глибокі знання та досвід роботи з системами IDS/IPS, XDR, SIEM, EDR;

- навички програмування (Python, PowerShell, Bash) для автоматизації процесів;

- досвід адміністрування Windows та Linux від двох років;

- розуміння принципів роботи VPN та методів шифрування;

- вміння швидко адаптуватися до нових технологій та вирішувати складні технічні проблеми.

Буде плюсом

- знання фреймворку MITRE ATT&CK та стандартів NIST, ISO 27001;

- досвід роботи з контейнеризацією (Docker, Kubernetes);

- сертифікати з кібербезпеки (CISSP, CEH, CompTIA Security+);

- розуміння принципів DevSecOps та CI/CD.

Важливі компетенції

Ми шукаємо технічного експерта, який:

- мислить на крок вперед, передбачаючи потенційні загрози та вразливості;

- вміє швидко аналізувати складні системи та знаходити оптимальні рішення;

- здатний ефективно комунікувати технічні деталі як з командою, так і з керівництвом;

- постійно вдосконалює свої навички та стежить за новими тенденціями в кібербезпеці.

Це не просто робота — це місія захисту цифрового майбутнього України.
 

Ми пропонуємо

- можливість працювати з найсучаснішими технологіями кібербезпеки;

- професійний розвиток у команді висококласних фахівців;

- участь у захисті критичної інфраструктури держави;

- динамічне середовище з постійними викликами та можливостями для інновацій.

Готові до виклику?
 

Ми шукаємо не просто інженера, а кіберзахисника, готового стояти на передовій цифрової безпеки України. Приєднуйтесь до нас, щоб творити безпечне цифрове майбутнє разом!

DevOps Engineer для роботи над інноваційними цифровими продуктами у сфері енергетики та технологій. Проєкти команди впливають на ринок у реальному часі, використовуючи сучасні хмарні рішення та мікросервіси.
 

Формат роботи: віддалено.
 

Основні обов’язки:

• підтримка та розвиток інфраструктури в Azure;
• розгортання мікросервісів за допомогою Helm-чартів;
• налаштування та оптимізація build/release процесів у Azure DevOps;
• контроль роботи систем та процесів через сучасні інструменти моніторингу.
   

Необхідні навички та досвід:

• досвід роботи з Azure Cloud;
• знання Terraform, Kubernetes, Helm;
• розуміння систем моніторингу;
• досвід розробки з використанням java/python/go/rust;
• розмовна англійська.
   

Переваги позиції:

• робота з передовими технологіями у хмарі;
• можливість впливати на проєкти у реальному часі;
• віддалений формат з гнучким підходом до роботи.

Gigger — це платформа афіліейт-маркетингу для фрілансерів і агенцій, які працюють на фріланс біржах. Ми допомагаємо їм залучати більше клієнтів через партнерів, які просувають їхні послуги за комісію. 

Де ми зараз

• 800+ користувачів у вейтлисті
• Проходимо акселерацію Mission Possible
• Протягом 3-6 місяців плануємо залучати інвестиції

Технічний стек: Laravel 10, Blade, React, Chrome Extension

Ми шукаємо Founding Engineer (Full-Stack), який:

• Візьме розробку у надійні руки й допоможе довести продукт до релізу та масштабувати його.
• Має досвід побудови SaaS-платформ.
• Розуміє як працюють архітектура, API, інтеграції, бази даних та безпека.
• Готовий приділяти проєкту від від 15 годин на тиждень на старті (з потенціалом росту після залучення інвестицій).

• Має підприємницький майндсет і драйв будувати стартапи.

   

Обов’язки

• Розробка та підтримка бекенду і фронтенду (Laravel + React).
• Створення й оптимізація API для інтеграцій.
• Розробка Chrome extension (розширення для користувачів).
• Масштабування, безпека й оптимізація сервісів.
• Технічне лідерство: вибір архітектури, стеку, інфраструктури.

• В майбутньому - управління командою розробки

   

Буде плюсом

• Досвід роботи в стартапах або у власних проєктах.

• Досвід роботи на Upwork як фрілансер.

   

Ми пропонуємо

• Equity у стартапі на ранній стадії.
• Вплив на стратегію та напрям розвитку продукту.
• Роботу над інноваційним проєктом з глобальним потенціалом.
• Шанс створити продукт для сотень тисяч фрілансерів та агенцій у світі.

Шукаємо SMM-менеджера, який відповідатиме за розвиток наступних Instagram-акаунтів:

• Персональний бренд засновника Cryptomannn Academy 

• Бренд Cryptomannn Academy 

• Scope 360. Trading journal app

Що потрібно робити?

- Розробляти та реалізовувати контент-стратегію для акаунтів

- Створювати контент-плани на тиждень/місяць

- Писати тексти, які залучають та продають

- Координувати створення візуального контенту (відео, фото, сторіз, рілзи)

- Взаємодіяти з підписниками (відповіді на коментарі, DM)

- Аналізувати ефективність контенту та пропонувати покращення

- Співпрацювати з командою дизайнерів, таргетологів та маркетологів

Що ми очікуємо від тебе?

- Досвід роботи в SMM від 1 року

- Розуміння трейдингу та крипто (практичний досвід буде плюсом) 

- Вміння створювати залучаючий контент у лайф форматі  (тексти, рілзи, сторіз)

- Розуміння Instagram-алгоритмів та трендів

- Досвід роботи з META аналітикою 

- Вміння працювати в команді та адаптуватися до змін

- Досвід ведення персональних брендів – буде плюсом

Що ми пропонуємо?

- Офіс у Києві – можливість працювати в команді та швидко реалізовувати ідеї

- Конкурентну зарплату та бонуси за результат

- Динамічну роботу в перспективному Crypto EdTech-секторі 

- Можливості навчання та розвитку

Якщо ти знаєш як залучати людей, підтримувати їх інтерес, взаємодіяти з крипто аудиторією та створювати контент, який може підвищувати продажі – чекаємо на твій відгук!

Соціальні мережі для ознайомлення:

https://www.instagram.com/cryptomannn?igsh=dmhib3N6bWRldmp6

https://www.instagram.com/cryptomannn.academy?igsh=MW9lMTI2b3lrdGVpZw==
https://scope360.io/

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Data Analyst, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, що вміє працювати в режимі багатозадачності, з відмінними комунікативними навичками, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

• Створення та вдосконалення алгоритмів кластеризації та сегментації для ефективного розподілу клієнтської бази даних
• Проведення поглибленого аналізу дохідності та продуктового навантаження виділених клієнтських сегментів
• Побудова комплексної звітності та презентацій щодо аналізу сегментів Банку для вищого керівництва та зацікавлених департаментів
• Активна участь у підготовці та співпраця з ІТ-департаментом щодо впровадження в промислову експлуатацію моделей Machine Learning для сегментації
• Написання технічних завдань та специфікацій на розробку та інтеграцію нових джерел даних

Основні вимоги:

• Вища освіта (комп'ютерні науки, прикладна математика, кібернетика, фінанси або суміжні спеціальності)
• Досвід написання складних SQL запитів (DML, DQL, DDL) до баз даних
• Досвід аналізу та інтерпретації сегментів клієнтів
• Досвід роботи у фінансовій сфері (бажано банківській)
• Досвід роботи з великими обсягами даних
• Практичний досвід роботи з технологіями Machine Learning
• Ґрунтовні знання з математики та статистики
• Відмінне знання мови програмування Python (включаючи бібліотеки для роботи з даними, такі як Pandas, NumPy, Scikit-learn)
• Знання систем управління базами даних (СУБД)
• Знання основних методів кластеризації та класифікації
• Знання класичного Machine Learning, нейронних мереж та Deep Learning (буде перевагою)
• Навички візуалізації даних та їхньої ефективної інтерпретації
• Знання англійської мови на рівні Intermediate (B1)

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Сучасний комфортний офіс
• Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
• Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.

Проєкт

Платформа для автоматизації бізнес-процесів із використанням штучного інтелекту:

 • LLM, чат-боти, рекомендаційні системи.

Технологічний стек

 • Мови та фреймворки: Python, PyTorch / TensorFlow, Hugging Face, LangChain;

 • Бази даних: SQL / NoSQL, vector DB;

 • Інфраструктура: Docker, Kubernetes, AWS / Azure / GCP;

 • MLOps: MLflow, CI/CD, моніторинг.

Ваші завдання

 • Розробка та інтеграція AI-модулів (LLM, NLP, рекомендаційні системи);

 • Оптимізація моделей і побудова пайплайнів від даних до продакшну;

 • Робота з хмарними сервісами та сучасним AI/ML стеком;

 • Співпраця з командою розробників та аналітиків для створення end-to-end рішень.

Наші очікування

 • 1–3 роки досвіду в AI/ML-розробці (можливі й інші рівні);

 • Глибоке знання Python та одного з фреймворків (PyTorch або TensorFlow);

 • Досвід роботи з LLM/NLP або готовність швидко зануритися;

 • Розуміння принципів запуску AI-рішень у продакшн;

 • Орієнтація на якісний код та ефективну командну взаємодію.

Привіт! 

Я Ігор, засновний компанії Learn Apex. Ми навчаємо програмуванню на Salesforce. 

Ми шукаємо програміста на NextJS для розширення нашої платформи курсів learn-apex.com. У нас понад 600 учнів і ми плануємо розширювати платформу.

Необхідні навчки

- Англійська В2 (частина команда не україні)

- JavaScript / TypeScript

- Бажання навчатися і зростати як програміст.

- React / NextJS

- MongoDB

Ми пропонуємо:

- 100% віддалена робота.

- Вільний робочий графік.

- Необмежена кількість вихідних.

- Можливість швидкого зростання до Team Lead.

Якщо ти гориш бажанням працювати над проєктом який люди реально використовують, то буду радий поспілкуватися.

Привіт! Я Віталій — CEO та власник bodo, шукаю CMO в bodo.

bodo — це платформа, що сповнює життя людей новими враженнями вже більше 15 років. На сьогодні ми допомагаємо подарувати крутий подарунок більше 100.000 клієнтам в рік.

Ми почали з того, щоб зробити подарунки незабутніми, а тепер хочемо допомагати людям легко наповнювати життя новими враженнями — від сімейних вихідних і романтичних побачень до святкувань, дружніх пригод, командних історій, подорожей та моментів для себе.

Окрім проекту в Україні, у нас є проект в Туреччині і ми плануємо подальший міжнародний розвиток. 

Що класного є в пропозиції:

1. Sign up bonus за доєднання до нашої команди — платимо 1 місячну заробітну плату додатково разом з заробітною платою за перший повний місяць роботи у нас.
2. Бронювання для чоловіків за умови поновлення даних та відсутності порушень військового обліку.
3. Гібридний формат роботи (вівторок та четвер — віддалено) за умови повноцінного робочого місця, яке відповідає вимогам компанії.
4. Зручна локація офісу — розташування в центрі міста, біля метро, поруч ТРЦ Ocean Plaza, Сільпо та заклади харчування.
5. Можливість компенсувати невикористані дні відпустки за запитом.
6. Щорічний перегляд і підвищення заробітної плати (наступний 1 січня 2027 року).
7. Своєчасна виплата зарплати двічі на місяць 6 та 22 числа: жодного дня протермінування за 15 років.
8. Бонуси за найм нових співробітників за твоїми рекомендаціями (від 5 000 грн за менеджера по роботі з клієнтами до 50 000 і більше грн за керівника).
9. 24 календарних днів відпустки + 4 додаткові вихідні.
10. Щорічні додаткові оплачувані вихідні за стаж: +1 додатковий оплачуваний вихідний за кожен повний рік роботи в компанії.
11. Підтримка балансу роботи та особистого життя: вихідні — для відпочинку, відпустка без дзвінків з офісу.
12. Можливість управляти робочим графіком (можливість обрати фіксований початок робочого дня з 8 до 11, гнучка обідня перерва, можливість перенести робочий день на вихідний, взяти термінову відпустку власним коштом).
13. Remote-зимівка, мабуть, в Азії, а може і не зимівка: тимчасовий переїзд і віддалена робота в режимі повного робочого дня в бізнес час по Києву до двох місяців на рік.
14. Remote work retreat: робота з місць, які надихають — море, гори, ліс або ваша затишна дача. 2 рази в рік сумарно до 2 тижнів в режимі повного робочого дня в бізнес час по Києву.
15. Можливість додати декілька віддалених робочих днів в кінці відпустки в режимі повного робочого дня в бізнес час по Києву, щоб «продовжити» подорож.
16. Можливість для дівчат безкоштовного підселення в номер до турлідера в групі bodotravel з самостійним покриттям екскурсій, авіа та харчування: ціна туру на Мадейру без авіа та харчування — 160 євро замість 1590 євро, а до Бразилії — 890 євро замість 2990 євро.
17. Знижка 30% на будь-яку подорож bodotravel для тебе особисто та найближчих.
18. Знижка 30% на будь-які враження bodo.
19. Знижки на продукти, техніку, засоби по догляду, пальне та багато іншого від 5 до 20%.
20. Враження у подарунок до свят — на день народження та Новий рік для кожного співробітника, на Миколая для дітей співробітників.
21. Вихідний на твій день народження та день народження дітей, коли він випадає на робочий день.
22. На 3, 5, 10 та 15 річниці роботи в компанії — круте враження у подарунок + вихідний для того, щоб його втілити з сім'єю.
23. Щомісячні безкоштовні екскурсії Києвом після робочої п’ятниці в теплу пору року куди можна запрошувати сім'ю та друзів.
24. Командні враження як святкування результатів кварталу.
25. Приємні корпоративні бонуси за нові ідеї та особливі досягнення в межах внутрішньої програми заохочень (бодосики).
26. Клуб вражень і подорожей — об'єднуємо колег навколо спільних інтересів: похід у Карпати, велотур чи перегляд арткіно.
27. Щорічні виїзні тімбілдінги для керівників (похід в Карпатах, сплав по річці тощо).
28. Підтримка розвитку на робочому місці — дозвіл частину робочого часу виділити для самоосвіти (моніторинг професійних новин, читання обов’язкових книжок в рамках рівнів чи випробувального терміну, сліпий друк, google spreadsheets).
29. Бюджет на точкові консультації та fractional-формат від зовнішніх senior спеціалістів, щоб ще більше прокачати тебе у зоні твоєї відповідальності.
30. Оплата участі у професійних конференціях, виставках, хакатонах чи інших заходів для обміну досвідом.
31. Покриття 50% витрат на професійне навчання, в тому числі довгострокові програми, та професійну сертифікацію.
32. Підписки для ефективної роботи: chatgpt pro, linkedin sales navigator або recruiter, ahref, фактор бухгалтерія та інші.
33. Турбота про здоров’я керівників: щорічні чекап аналізи в провідних лабораторіях, а також професійна стоматологічна чистка кожні 6 місяців.
34. Оплачувані волонтерські дні (в тому числі на донацію крові, максимум 3 дні на рік), коли співробітник може займатися благодійністю чи соціальними проєктами в робочий час, зберігаючи заробітну плату.
35. Комфортне робоче місце: ноутбук, необхідне програмне забезпечення, два монітори.
36. Безкоштовні юридичні консультації з особистих питань для працівників силами юристів компанії.

Твої майбутні цілі та задачі:

• Запустити продукт враження для себе у формі додатку, як інструмент організації дозвілля та побудувати його маркетинг.
• Запустити нові продукти та побудувати їх маркетинг — корпоративні враження для невеликих команд, святкування днів народжень тощо.
• Сформувати inhouse команду (продакт менеджер, UI/UX дизайнер, head of smm and influence тощо) та розширити команду fractional сініорів на фрілансі для консалтингу.
• Знайти ефективну модель маркетингу в Туреччині. А згодом і в інших країнах, що будуть розвиватися по франшизі.
• Створити повноцінну наскрізну аналітику.
• Збільшувати продажі вражень у подарунок та вражень для себе в Україні з обмеженням за відсотком витрат на маркетинг.
• Управляти інхаус командою (найм та розвиток, розширення баз знань).
• Одразу після перемоги дивувати гучними кампаніями разом із Fedoriv. Так, саме такими, які ти точно вже бачив (ла), як ось ця https://www.youtube.com/watch?v=repyq_pUmRM. Впізнаєш?😉

У нас точно метч, якщо:

• Маєш успішний досвід запуску нових продуктів у вигляді додатку на b2c ринку.
• Тобі вдалося побудувати ефективні маркетинг та продажі у b2c продукті (в першу чергу через соціальні мережі).
• Маєш практичний досвід та глибоке розуміння як працюють performance та seo.
• Будував системи аналітики.
• Маєш досвід найму та розвитку інхаус команд (google ads, meta ads, seo, дизайн, smm, influence marketing, аналітика тощо).
• Ти, як і ми, прихильник здорових звичок (куріння для нас — табу).

Київстар.Тех відкриває нову роль AI/ML Developer у Відділі систем взаємодії з клієнтами.

Обов’язкові навички та досвід:

• 2+ років комерційного досвіду з Python .
• Досвід з фреймворками ML: TensorFlow, PyTorch, ONNX, HuggingFace.
• Практика створення, навчання, адаптації та розгортання ML-моделей (NLP, speech recognition).
• Досвід з LLM і transformer-моделями: fine-tuning, RAG, генерація відповідей/дій.
• Інженерія даних: feature engineering, data preprocessing/postprocessing, валідація даних.
• Розуміння ML/DL-підходів, циклу дослідження та розробки моделей.
• Розгортання моделей у production (FastAPI, Docker, Kubernetes).
• Розробка inference/training/monitoring пайплайнів (у хмарі або on-prem).
• Інтеграція з хмарними AI-платформами: Google Vertex AI, OpenAI, Azure AI, AWS Bedrock, Claude тощо.
• Розробка API-сервісів, що обгортають моделі та забезпечують їхню продакшн-готовність (стабільність, масштабованість)
• Англійська - B1 Intermediate

Буде перевагою:

• Досвід з аналітичними, транзакційними, гібридними та векторними базами даних (BigQuery, ClickHouse, Pinecone, FAISS, Weaviate тощо).
• Знання розробки фронтенд частини веб додатків
• Досвід генерації документів або відповідей за допомогою LLM.
• Побудова AI-агентів: Langchain, CrewAI, AutoGen, open-agents.
• Знання LangGraph, Semantic Kernel, Memory Graph.
• Розуміння архітектури багатоагентних систем.
• Досвід інтеграції LLM у корпоративні продукти.
• Знання DevOps/MLOps-підходів.

Обов’язки

• Проведення досліджень, аналіз даних, побудова гіпотез.
• Побудова та координація AI-агентів для автоматизації логістичних, клієнтських та бек-офіс процесів.
• Тренування, налаштування та розгортання моделей у production.
• Розробка API для обгортання моделей, забезпечення масштабованості та стабільності.
• Співпраця з іншими членами команди.
• Участь у формуванні AI-стратегії компанії, експериментах та прототипуванні.

Ми пропонуємо

• Офіс або ремоут — вирішувати тобі. Ми даємо можливість працювати будь-де, а робоче місце облаштуємо
• Ремоут онбординг
• Перформанс бонуси для всіх (річні чи квартальні — залежить від ролі)
• Навчаємо працівників: є безліч внутрішніх ресурсів і програм від партнерів, власна бібліотека
• Страхування здоров’я і життя для працівників
• Wellbeing-програма та корпоративний психолог
• Компенсація витрат на мобільний зв’язок Київстар

Привіт! Я — Маїс, Head of Design у Halo Lab, і в нас є важлива місія — знайти ще одного зіркового brand design-воїна до нашої космічної команди.

Ми не просто малюємо гарненькі логотипчики. Ми залітаємо в топи на Dribbble і Behance, створюємо айдентики, які хочеться зберегти собі на референси і запускаємо проєкти, що виглядають на мільйон.

Зараз шукаємо дизайнера з досвідом від 2 років у брендингу, який вже не новачок у цій грі, має круті кейси і не хоче стояти на місці. Тобі важливо не просто віддавати макети, а створювати стиль, який дійсно чіпляє, формує культуру і надихає інших.

💡 Що нам важливо:

• Досвід в бренд-дизайні: айдентика, логотипи, маркетинг — усе це твоє середовище. Любиш те, що робиш, і завжди шукаєш, де можна прокачатися ще.
• У портфоліо вже 5+ класних проєктів (не навчальних з курсів, а справжніх), які говорять за тебе краще будь-якого резюме.
• Впевнено працюєш у Figma, Photoshop, Illustrator, A.I. та знаєш, як витискати максимум з усього цього арсеналу.
• Англійська на тому рівні, коли можеш без проблем прочитати бриф, гайданс чи статтю про тренди — і все зрозуміло.

🚀 Що будеш робити (і кайфувати від цього):

• Створювати логотипи, підбирати кольори, шрифти та всі візуальні штуки, які роблять бренд впізнаваним і живим
• Розробляти і розвивати візуальну айдентику — від концепції до брендгайдів та digital-матеріалів
• Працювати над мудбордами, концептами та візуальними референсами
• Адаптувати брендинг під різні формати: соцмережі, веб, презентації, внутрішні й зовнішні матеріали — все, що допомагає бренду виглядати круто онлайн
• Разом з командою дивитися, що працює краще, тестувати різні підходи і прокачувати дизайн так, щоб він не просто був красивим, а реально давав результат
• Підтримувати високий рівень якості на кожному етапі — від першої ідеї до реалізації

🌈 Чому Halo Lab — це кайф:

• Гнучкий графік і повна віддаленка — працюй з дому, кавʼярні чи з пляжу в Іспанії.
• Можливість зробити найкращі роботи, отримуючи фідбек від колег із топ-скілами.
• Різноманіття проєктів: від стартапів до великих клієнтів.
• Постійно ловимо нові тренди, ділимося прикольними референсами, обговорюємо класні кейси і разом прокачуємо свої скіли
• Свобода для ініціатив та ухвалення рішень, з якою можна вирости до лідерської позиції.
• Онлайн туса: English Speaking Club, лекції від команди, онлайн йога, корпоративи та тематичні челенджі.
• І найголовніше — наша команда. Тут тепло, круто і без токсичності.

📬 Якщо ти любиш дизайн, хочеш робити стильні проєкти і працювати з людьми, які в темі — welcome до нас.

Кидай нам своє портфоліо, коротку розповідь про себе (можна без офіціозу), свої фінансові очікування і погнали знайомитися😉

Ми – сучасна ігрова студія, яка створює захопливі проєкти в сфері iGaming. Наша команда займається повним циклом розробки – від ідеї до запуску готового продукту, поєднуючи творчість, інноваційний підхід та новітні технології. Наша мета – дарувати ігровий досвід, що надихає мільйони гравців і залишає незабутнє враження.

Ми шукаємо талановитого та креативного Game Designer, який буде відповідати за розробку унікальних та захоплюючих геймплейних концепцій для наших ігор. Головна мета цієї позиції - створити ігри, які не лише розважатимуть користувачів, а й залишатимуться в їхніх серцях і пам'яті на довгий час.

        Чого ми очікуємо від тебе:

• 1+ рік досвіду роботи геймдизайнером або на суміжній посаді в ігровій індустрії.
• Базові технічні знання та розуміння принципів роботи ігрових рушіїв;
• Аналітичне мислення та вміння чітко формулювати ідеї;
• Навички роботи з Google Docs, Excel і Photoshop;
• Знання основ теорії ймовірностей та комбінаторики.
  
  Буде плюсом:
• Досвід розробки слот-ігор або iGaming-проєктів;
• Практичні навички роботи з ігровими рушіями (Unity, Unreal або ін.);
• Досвід користування системами відстеження задач (Jira, Trello);
• Наявність випущених проєктів чи портфоліо.
  
  В обов'язки буде входити:
• Контроль процесу імплементації нових фіч від ідеї до релізу;
• Розробка концептів ігрових механік та економіки;
• Генерування та пріоритизація гіпотез, їхня валідація й оцінка результатів, і донесення їх до команди;
• Моніторинг трендів індустрії та дослідження інтересів аудиторії;
• Підтримання високих стандартів якості продукту та пошук нових способів підвищити залученість гравців.
  
  Ми пропонуємо:
• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт;
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства);
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо);
• Зручний офіс у Києві (пішки з метро Васильківської);
• Відпустка - у тебе буде 17 робочих днів оплачуваної відпустки із необмеженою (майже) можливістю накопичення днів з минулого року;
• Екстравихідні - в екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше;
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус;
• Релокейт - зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомагає пройти цей період без зайвих стресів.
  
  Хочеш зростати з нами? Маєш прагнення брати активну участь у покращенні та побудові якісного та успішного продукту? Відправляй резюме та давай знайомитись ;)

Обов’язки:

• Управління маркетинговими задачами: трафік, дизайн, контент, лендинги, аналітика.
• Постановка задач за SMART / чіткою структурою, контроль термінів та виконання.
• Синхронізація команд (внутрішніх і зовнішніх).
• Ведення релізів: лендинги, промоакції, акції з партнерами.

Вимоги:

• Досвід роботи рroject-менеджером у маркетингу обов’язковий.
• Розуміння логіки performance-маркетингу: Facebook Ads, Google Ads, Affiliate.
• Уміння прцювати у task-менеджерах, вести спринти, ставити та контролювати задачі.
• Вміння координувати декілька задач одночасно, дотримуватися структурності, швидко реагувати.

Умови роботи:

• Заробітня плата: fix + KPI.
• Робота напряму з керівником відділу маркетингу.
• Прямий вплив на результат.
• Швидкий темп, сильна команда, відсутність бюрократії.
• Графік: ПН-ПТ 9−18, дистанційно.

Ми шукаємо системну, організовану та проактивну людину, яка стане незамінною опорою для нашої операційної команди. Ця роль ідеально підійде тим, хто любить структуру, увагу до деталей і не боїться багатозадачності. 
 

      Основні обов’язки:

🔹 Організація задач та управління процесами

• Ведення командних мітингів: фіксація завдань, розподіл, контроль виконання в таск-менеджері.
• Управління задачами: постановка, контроль дедлайнів, звітність.
• Контроль дотримання внутрішніх процесів і регламентів.
• Розробка та вдосконалення SOP-ів, інструкцій, гайдів.
• Аналіз процесів і пропозиція покращень.
• Моніторинг комунікацій (Slack, email) для оперативного реагування на нові задачі.
• Підготовка регулярних звітів щодо прогресу команди.
   

🔹 Операційна підтримка

• Ведення бази технічного обладнання, комунікація з постачальниками.
• Управління доступами, обліковими записами, використанням сервісів.
• Допомога в налаштуванні аналітичних дашбордів і звітів.
• Пошук і впровадження інструментів автоматизації (CRM, e-mail tools тощо).
• Менеджмент підрядників: комунікація, контроль дедлайнів, узгодження задач.
   

🔹 Sales Operations

• Підтримка CRM (HubSpot): налаштування, звіти, автоматизація процесів.
• Робота з LinkedIn, e-mail розсилками, маркетинговими сервісами.
• Участь у post-onboarding клієнтів: аналітика, KPI, фідбек.
• Підтримка Client Success: документація, шаблони, CRM-оновлення.
   

🔹 Адміністративна підтримка

• Виконання запитів керівників: презентації, пошук конференцій, підрядників.
• Підготовка гайдів, аналітики, закупівель.
   

     Ідеальний кандидат для нас:

• 2+ роки досвіду в Operations / Administration / Project Coordination.
• Вміє фасилітувати командну роботу, проводити зустрічі, структурувати процеси.
• Має системне мислення, любить порядок, шаблони та звіти.
• Комфортно працює з аналітикою та приймає рішення на основі даних.
• Знає, що таке ROI, conversion rate, LTV.
• Досвід роботи з ClickUp, Notion, HubSpot, Google Sheets.
• Володіє інструментами автоматизації (CRM, ATS, ERP).
• Англійська — від рівня B1.
   

      Особисті якості

• Системність, уважність до деталей.
• Проактивність, відповідальність.
• Швидке прийняття рішень і висока адаптивність.
• Tech-savvy підхід, інтерес до нових інструментів.
• Відмінний тайм-менеджмент і комунікаційні навички.
  
  Кар’єрний ріст
• Ця роль може стати стартом для переходу на позиції:
  Operations Manager, Project Lead, Client Manager або Delivery Manager.
• Ми підтримуємо розвиток, ініціативу й участь у створенні нових проєктів.
  
  Хочеш розвиватися в операціях, впливати на процеси та працювати в структурованій, але гнучкій команді?
  👉 Тоді ця роль — для тебе!
   

Привіт!
Ми — newage., digital-рекламна агенція, партнер Google Marketing Platform та TikTok, одна з найсильніших аналітичних команд у сфері медійної реклами в Україні. Ми допомагаємо брендам робити рекламу ефективною, прозорою й керованою даними.
Зараз шукаємо Marketing Analyst — людину, яка зможе бачити за цифрами сенси, поєднувати дані з різних джерел і перетворювати їх у практичні інсайти для бізнесу.

Про нас

Ми створюємо digital-рішення, що підсилюють бізнеси клієнтів, допомагаємо компаніям будувати маркетингові системи на базі даних і технологій.
 

Наша місія: драйвити MarTech-індустрію у напрямку прозорості, експертизи та ефективності.

• Сайт: https://newage.agency/

Твої основні задачі

• Збирати та систематизувати інформацію від команди для глибокого аналізу маркетингових активностей.
• Аналізувати ефективність рекламних і digital-кампаній, досліджувати ринки, конкурентів і продукти.
• Готувати управлінську аналітику щодо ключових показників реклами, продажів і клієнтської поведінки.
• Будувати регулярну та оперативну звітність, створювати план-факт аналіз, визначати метрики ефективності.
• Візуалізувати дані у зрозумілому форматі для команд і керівництва.
• Прогнозувати тенденції ринку та поведінку користувачів на основі аналітики.
• Брати участь у формуванні маркетингової стратегії, контролі бюджетів і розробці звітних автоматизацій.
• Працювати у крос-функціональних командах і брати участь у продуктових проєктах компанії.

Hard Skills

• Вища освіта (математична, економічна або аналітична).
• Досвід у digital-сфері або рекламній агенції.
• Впевнене володіння Google Sheets / Excel.
• Досвід роботи з аналітичними інструментами та даними з різних джерел.
• Здатність структурувати великі масиви даних, знаходити закономірності та формулювати бізнес-висновки.
• Досвід роботи з GA4 та аналітикою трафіку.
• Уміння створювати наочні презентації результатів.

Буде плюсом

• Рівень англійської — від B1.
• Знання інструментів маркетингового аналізу (SWOT, ABC-аналіз).
• Навички SQL (MySQL, PostgreSQL).
• Базове знання Python (numpy, pandas).
• Досвід створення звітів у Power BI.

Ми пропонуємо

• Роботу з топовими міжнародними брендами.
• Можливість впливати на розвиток бізнесу.
• Гнучкий графік: пн-пт, з 9–11:00 — 18–20:00.
• Локація: віддалений або гібридний формат співпраці. Офіс у Києві з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету — ст.м. Палац Спорту, вул. Шота Руставелі, 11.
• Роботу в команді, у якої є чому повчитися і яка завжди готова прийти на допомогу.
• Соц.пакет: оплачувані лікарняні, відпустки, компенсація навчання, корпоративна англійська, реферальна програма, програма з енергозабезпечення співробітників, Mental Care-program.
• Регулярні тімбілдінги та участь в charity-проєктах таких як плетіння сіток з БФ «Солом’янські котики», навчання такмеду чи партнерство з UAnimals.

Якщо аналітика — це твоє мислення, а дані — твоя мова, будемо раді знайомству.

Jooble — це глобальна продуктова IT-компанія, що трансформує сферу працевлаштування.

Щомісяця мільйони людей у 66 країнах світу використовують Jooble для пошуку роботи та найму талантів. За цим стоїть команда з понад 300 професіоналів, які поєднують глибоку експертизу в аналітиці, технологіях та роботі з даними, щоб зробити цей процес простішим і ефективнішим.

Сьогодні Jooble входить до ТОП-10 найвідвідуваніших сайтів світу у сегменті Jobs and Employment, підтверджуючи свій глобальний вплив.
 

Ми шукаємо вмотивованого PPC Specialist для підсилення команди.
 

На тебе чекають такі задачі:

• Розробка, впровадження та оптимізація PPC кампаній на таких платформах, як Google Ads, Facebook Ads, Bing Ads та соціальні медіа;
• Регулярний моніторинг і аналіз показників ефективності кампаній для виявлення можливостей для покращення та відповідного коригування кампаній;
• Впровадження A/B тестування та звітність про результати;
• Співпраця з іншими членами маркетингової команди для забезпечення узгодженості всіх кампаній;
• Міжкоманда взаємодія з представниками інших команд, співпраця для досягнення спільних цілей;
• Підтримка актуальних знань про останні тенденції та найкращі практики у сфері PPC та використання цих знань для постійного вдосконалення кампаній.
   

Ти наш ідеальний кандидат, якщо ти маєш:

• 2+ роки комерційного досвіду в якості PPC-спеціаліста з розумінням принципів PPC-реклами та найкращих практик на різних платформах; 
• Досвід роботи з Google Ads, PMax;
• Знання Google Analytics та інших інструментів аналітики;
• Досвід автоматизації;
• Досвід роботи за методологією Scrum;
• Аналітичні навичками аналізу даних, здатність інтерпретувати показники кампанії та відповідним чином коригувати їх;
• Управління часом і здатність керувати кількома десятками кампаній одночасно;
• Відкритість до спільної роботи з колегами на результат в рамках стріма;
• Ініціативність;
• Високий рівень комунікативних навичок для продуктивної взаємодії з командою PPC та ефективної співпраці з усіма учасниками стріму.
  
  Чому Jooble?
   

• Формат роботи

  Гнучкість для нас — не просто слово. У Києві ми працюємо у гібридному форматі, поєднуючи офіс і віддалену роботу. В інших містах і країнах можна працювати повністю ремоут. Де б ти не був, ми подбаємо про твій комфорт і продуктивність, забезпечивши всім необхідним обладнанням.

• Графік

  Ти сам обираєш, коли почати свій 8-годинний день — між 8:00 та 10:00 за київським часом. Головне — залишатися на зв’язку та планувати час для зустрічей із командою. Ми цінуємо свободу у плануванні дня і водночас віримо, що спільний ритм допомагає працювати ефективніше.

• Зростання та розвиток

  У Jooble кожен має фіксований бюджет для особистого та професійного розвитку. Це твій простір для нових знань й навичок, які допомагають зростати тобі та водночас роблять компанію сильнішою.

• Фізичне та ментальне здоров'я

  Здоров’я — важлива частина роботи та життя. У Jooble передбачене повне медичне страхування (після 3 місяців роботи), а для колег за кордоном — фінансова підтримка на медичні витрати. Ми компенсуємо консультації з психологами wellbeing-сервісу або 50% вартості послуг спеціаліста, якого ти обереш самостійно.

• Відпочинок та відновлення

  24 робочі дні щорічної оплачуваної відпустки + 6 днів для перезавантаження. 20 оплачуваних лікарняних + 4 дні без медичного підтвердження — щоб мати час на відновлення, коли це потрібно. Також у тебе буде 6 фіксованих додаткових вихідних на державні свята.

• Команда

  У Jooble поруч із тобою — сильні професіонали та експерти, з якими можна зростати й створювати рішення глобального рівня. Тут кожен має голос і може впливати на процеси. Ми цінуємо чесний фідбек та шукаємо тих, хто близький нам за цінностями.

• Підтримка України

  У Jooble ми зберігаємо робочі місця для мобілізованих колег. Як команда, ми долучаємося до ініціатив, що допомагають Україні, а наш продукт спрямований на те, щоб ще більше людей могли знайти роботу навіть у складні часи.
  
  Якщо ти готовий/а впливати на життя мільйонів людей у всьому світі, надсилай своє резюме, і наш рекрутер зв'яжеться з тобою найближчим часом.